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特教老師培訓總結

時(shí)間:2021-01-20 20:57:14 總結 我要投稿

特教老師培訓總結

  總結是事后對某一階段的學(xué)習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價(jià)的書(shū)面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),讓我們來(lái)為自己寫(xiě)一份總結吧。你想知道總結怎么寫(xiě)嗎?下面是小編為大家收集的特教老師培訓總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

特教老師培訓總結

  特教老師培訓總結1

  歷時(shí)九天緊張有序又充實(shí)愉快的培訓時(shí)光彈指而過(guò)。

  在這短短的9天之中,我帶著(zhù)歸零的心態(tài)及滿(mǎn)懷的憧憬,聆聽(tīng)了來(lái)自營(yíng)口職業(yè)技術(shù)學(xué)院9位教授給我們帶來(lái)的精彩講座。這些教授虛懷若谷,學(xué)識淵博,文化底蘊豐厚,極具學(xué)者風(fēng)范及師者情懷。

  儒雅親切的佟海蘭教授讓我對“智力落后”這個(gè)古老又全新的概念有了更多的了解;樸實(shí)得像鄰家姐姐的李艷紅教授為我們解讀了“培智學(xué)校新課標”;劉芳教授的“行為改變技術(shù)”讓我對待特殊兒童的行為問(wèn)題更有可控感;王曉冰教授的“醫教結合”為我們將要從事的工作提供了方法及策略;王喜軍教授的講座妙趣橫生,談笑間就讓我們掌握了“IEP”的制定,還有古靈精怪的張悅教授,睿智沉穩的王佳佳教授,樂(lè )觀(guān)隨和的劉迪教授,才望兼隆,循循善誘的張興華教授,為我們帶來(lái)了很專(zhuān)業(yè),很前沿的特教知識。

  感謝這些德才兼備的教授,為我這個(gè)懵懵懂懂的轉崗教師打開(kāi)一扇窗。在他們的課堂上既有觀(guān)念的洗禮,理論上的提高,情操上的陶冶,更有知識上的積淀和心靈的共鳴!同時(shí)也感謝沈北新區教育研究中心的領(lǐng)導及教師,感謝我校領(lǐng)導為我們提供了這么好的學(xué)習環(huán)境及機會(huì )。

  “紙上得來(lái)終覺(jué)淺,絕知此事要躬行”,在今后的實(shí)際工作中我要努力做到學(xué)以致用,知行合一。要不斷學(xué)習這方面知識,不斷提高自己。

  為生活做減法!面對“思無(wú)邪”的特殊兒童,我愿做一個(gè)簡(jiǎn)單、快樂(lè )的特教人!心之所向,身之所往。在這些孩子面前,我愿潛心做事,心存敬畏,靜待花開(kāi)!

  特教老師培訓總結2

  時(shí)間如梭,轉眼間學(xué)生的學(xué)習生涯結束了,在這個(gè)炎熱的季節里,我踏上了特崗教師的行程,要從學(xué)生的身份轉入到教師的行列,開(kāi)始了自己人生的新征程。但是對如何上課,如何上好一堂課,怎樣把握學(xué)生的心理,以及如何處理好與同學(xué)之間的關(guān)系等種種問(wèn)題都感到非常的迷惘和困惑。教育局為了使我們新教師盡快適應教學(xué)工作,特地對我們進(jìn)行了為期十天的崗前培訓,使我對如何才能成為一名好教師有了一個(gè)更清晰的認識。

  20xx年8月18號至20xx年8月29號的培訓,內容十分豐富,包括教師的專(zhuān)業(yè)理想與專(zhuān)業(yè)發(fā)展,教學(xué)常規與教學(xué)素養,我們怎樣做教師,聽(tīng)課、評課與教師的發(fā)展,課件制作和教法經(jīng)驗交流等諸多方面的系統學(xué)習。在這期間,我認真聆聽(tīng)了特級教師馬秀玲、程清梅、張忠華等很多優(yōu)秀教師的精彩講座,領(lǐng)略了他們幽默風(fēng)趣的教育風(fēng)格、先進(jìn)的教育理論,可以說(shuō)此次培訓收益頗豐、獲取匪淺!

  此次培訓我有幾點(diǎn)心得體會(huì ):

  1、提高自身素質(zhì)是關(guān)鍵。如果想教育出優(yōu)秀的學(xué)生,那么我們首先要做一名優(yōu)秀的教師。只有優(yōu)秀的教師才能培育出優(yōu)秀的人才,如何才能成為一名好老師?我知道了國家的愿望是:“倡導教育家辦學(xué),創(chuàng )造有利條件,鼓勵教師和校長(cháng)在實(shí)踐中大膽探索,創(chuàng )新教育思想,教育模式和教育方法,形成教學(xué)特色和辦學(xué)風(fēng)格,造就一批教育家”。作為一名教師,我們首先應該提高自身的素質(zhì),這樣才能教育出更好的人才。

  2、有正確的教學(xué)態(tài)度。作為一名教師,我們應該以愛(ài)學(xué)生為前提,這樣,我們才能夠全心全意的去教育學(xué)生。沒(méi)有愛(ài)就沒(méi)有教育,所以,教育的前提就是愛(ài)。我應該一心一意的為了孩子,這樣,我們才能成為一名好老師。

  3、培訓使我對“教師”這一職業(yè)有了更加清楚的認識。

  在培訓中,老師給我們談到了當代教師身肩重任、角色這一問(wèn)題,這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者!皫熣,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來(lái)反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。"學(xué)高為師,身正為范"也正是這個(gè)意思,這里主要涉及做人的問(wèn)題,學(xué)生都有"向師性",實(shí)際上是做人的一種認同感。同時(shí)學(xué)生受教育的過(guò)程是人格完善的過(guò)程,教師的人格力量是無(wú)形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領(lǐng)導、管理協(xié)調能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。

  第四,教師是父母。作為一名教師,要富有"愛(ài)心",教師對學(xué)生的愛(ài)應該是無(wú)私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說(shuō)教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現每一個(gè)學(xué)生的閃光點(diǎn)和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂"良師益友",就是強調教師和學(xué)生要"交心",師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn)、心理困惑、心理壓力等,以給予及時(shí)的幫助和排解,培養學(xué)生健康的心理品質(zhì)。

  4、培訓為我解決實(shí)際工作種的問(wèn)題提供了許多方法和策略。

  在培訓中,老師還結合自己的實(shí)際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好教師的要點(diǎn)和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問(wèn)題上,他強調了適時(shí)調整和更新自身知識結構、終身學(xué)習的做法;在談到面對困難如何克服的問(wèn)題上,他還提出了如何加強教師之間團結合作的方法;在談到教學(xué)教法經(jīng)驗方面,也讓我認識到教師在上課過(guò)程中要多加思考,適時(shí)改進(jìn)教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對待教學(xué),爭取精益求精。另外,老師還強調:在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的教學(xué)理念,以學(xué)生發(fā)展為本,以新的教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地教好所上的每門(mén)課,使學(xué)生能夠持續地從心靈深處接受我的教學(xué),這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學(xué)習當然這其中一個(gè)必不可少的條件就是多學(xué)習其他老師的教學(xué)方法。

  在培訓的最后一天,我們還舉辦了文藝表演,所有的特崗老師盡情的展示了自己的才藝。在此次的培訓中,也和其他學(xué)科的老師結下了深厚的友誼,并會(huì )在以后的教育工作中,相互學(xué)習交流教育經(jīng)驗,為祖國培育優(yōu)秀的下一代。

  在這次培訓中我深深的感受到:愛(ài)崗敬業(yè)是平凡的奉獻精神,因為它是每個(gè)人都可以做到的,而且應該具備的;愛(ài)崗敬業(yè)又是偉大的奉獻精神,因為偉大出自平凡,沒(méi)有平凡的愛(ài)崗敬業(yè),就沒(méi)有偉大的奉獻。培訓雖然結束了,但我深知自己需要學(xué)習的地方還有很多!在接下來(lái)的時(shí)間里,我在做好本職工作的同時(shí),要努力提高自身的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),不斷的學(xué)習專(zhuān)業(yè)知識、充實(shí)自我,在今后的工作中投入我全部的熱情和愛(ài)心,做一個(gè)合格的人民教師。

  特教老師培訓總結3

  從上周星期五到本周星期一,我參加了省教育廳組織的20xx年新特崗教師崗前培訓。本次培訓雖然只有短短的四天,但培訓內容非常豐富,八堂課的內容涉及了作為一名新教師應該了解、學(xué)習、掌握的方方面面,包括師德修養、教師禮儀、有關(guān)教育的最新政策法規、教師職業(yè)規劃、教師專(zhuān)業(yè)標準解讀以及教學(xué)和班級管理的許多內容。既有從宏觀(guān)方面的指引,也有在微觀(guān)操作上的傳授,真正讓人覺(jué)得受益匪淺。

  這次培訓,讓我對教師這個(gè)職業(yè)有了更清楚的認識。參加工作雖已兩月有余,但自身的角色轉換并不徹底,在這次培訓中,培訓老師為我們詳細分析了當前環(huán)境中教師職業(yè)的性質(zhì)。在新課程改革理念的指引下,首先,教師是文化的傳遞者,“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來(lái)反映教師的重要性。

  其次,教師是示范者,學(xué)為人師,行為世范也正是這個(gè)意思,這里主要指做事方面的模范帶頭作用,同時(shí)學(xué)生受教育的過(guò)程是人格完善的過(guò)程,教師要通過(guò)自身的的人格力量去影響自己的學(xué)生,真正成為學(xué)生的引路人。再次,教師是管理者,這主要是針對教師的組織領(lǐng)導和協(xié)調管理能力里,教師是教學(xué)的組織者,是班級運行的首席管理者。第四,教師是朋友,在做好良師的同時(shí)也要去做學(xué)生的益友。就是強調教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要像好朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)的基本知識,應了解不同學(xué)生的心理特點(diǎn),以給予及時(shí)的幫助和排解,培養學(xué)生健康的心理品質(zhì)。

  參加工作的這兩個(gè)月中,我在班級管理和教學(xué)實(shí)踐中遇到了許多讓我措手不及的問(wèn)題,才發(fā)現原來(lái)教師的工作并不是以前做學(xué)生時(shí)所認為的那么簡(jiǎn)單。在這次培訓中老師們很準確地找出了這種情況的癥結所在,除了沒(méi)有經(jīng)驗外,很重要的一個(gè)原因是我們在成長(cháng)中接受的是傳統的教育模式,受到了老師潛移默化的影響,所以在自己做了老師后也會(huì )不自覺(jué)地模仿以前的教育理念和方式去教自己的學(xué)生,這與新課改環(huán)境下的教育理念是不相符合的。所以作為新教師,第一要務(wù)就是借助自己才參加工作,容易塑造的優(yōu)勢,努力學(xué)習,提升自己的自己的教育教學(xué)理念,用新教育教學(xué)理念指引自己的工作。

  在培訓中,從事教育多年、教學(xué)經(jīng)驗豐富的老師們根據自己的`實(shí)際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好教師的要點(diǎn)和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問(wèn)題上,幾位老師都強調了適時(shí)調整和更新自身知識結構、終身學(xué)習的做法。在談到面對困難如何克服的問(wèn)題上,他們指出了教師之間合作的重要性,所以在培訓中,班主任姚老師提出建一個(gè)本期教師培訓交流的群,利用大家年齡相當且來(lái)自全省不同地方,加強交流必然會(huì )促進(jìn)自身成長(cháng)。在教學(xué)教法經(jīng)驗方面,通過(guò)“說(shuō)課、聽(tīng)課、評課”的指導,讓我更加明確要上好一堂課,必須不斷反思自己,改進(jìn)教學(xué)方法和策略,以永無(wú)止境的態(tài)度去對待教學(xué),爭取精益求精。通過(guò)班主任工作的指導,讓我從方法上得到了一些深化,尤其是對待學(xué)生與管理班級。

  一些具體的事例,尤其是德育方面,讓我深刻地意識到要做好育人工作,首先要提升自己,放棄高高在上,關(guān)愛(ài)學(xué)生、信任學(xué)生。在教師修養與禮儀的培訓中,馬小萍老師從教師的語(yǔ)言和形象兩方面進(jìn)行指導,瞬間讓我覺(jué)得自己成了野蠻人,發(fā)現自己活的確實(shí)粗糙,更嚴重的是現在已然成了教師隊伍中的一員,一言一行都會(huì )對學(xué)生產(chǎn)生影響,只希望亡羊補牢還不晚。

  在這次培訓中,老師們所講述的方法理念,實(shí)際上為我們新參加工作的教師起到了“導航”的作用,我覺(jué)得所有新老師都應該在教學(xué)實(shí)踐中去思索、嘗試,找到符合自身實(shí)際的方法,盡快使自己成為一名合格的教師。

  特教老師培訓總結4

  8月15日,我非常榮幸地參加了由江口縣教育局舉辦的特崗教師崗前培訓,時(shí)間雖短,但對于我們這些新任教師來(lái)說(shuō)能夠再回到課堂上給自己充充電,我感到非常的榮幸和高興。這將對于我今后的教學(xué)和專(zhuān)業(yè)提升方面有很好的借鑒和幫助作用。

  這一次的特崗教師崗前培訓的內容十分豐富,形式多樣,包括了,教學(xué)標準,教育理論,教學(xué)常規,教師師德師風(fēng)的建設,怎樣當一名合格的班主任,教學(xué)技能的鞏固與展現,新教師如向盡快進(jìn)入角色和班主任的點(diǎn)滴經(jīng)驗,現我就自身情況,將我們培訓體會(huì )總結如下:

  第一、在教育理論上,我們知道一名成功的老師,是沒(méi)有捷徑可尋,必定是靠犧牲、試錯和大量的努力而得來(lái)的。而對于教導的真實(shí)狀態(tài),我們必須知道與了解教育的本身到底是什么,而且還必須去區別什么是教會(huì )與學(xué)會(huì )的本質(zhì)狀態(tài),在現在的教學(xué)崗位上,如須去構建適合學(xué)生的教育,因為學(xué)生是個(gè)獨立的個(gè)體,而我們必須因材施教。

  第二、在教學(xué)常規中,我們必須完善作為一名老師的內在實(shí)力需求,那就是在備課、教課、批改、輔導、考評與教研的完善。備課是提高課堂教學(xué)質(zhì)量的前提和基礎;而教學(xué)則是完成教學(xué)目標,保記教學(xué)質(zhì)量的核心環(huán)節,如,適應學(xué)生的學(xué)習要求,培養學(xué)生正確的學(xué)習習慣,堅持探究式,合作和討論的教學(xué)方式,重視文、體、衛等工作,切實(shí)提高課堂教學(xué)的有效性,作業(yè)的布置要有明確的目的性和針對組,掌握雙基的能力培養。而且還要采取有效的措施來(lái)使學(xué)生獨立完成作業(yè),自己的不足也要去彌補,而備課不但是彌補教師在專(zhuān)業(yè)知識和教學(xué)經(jīng)驗方面不足的手段,而且是教師工作中不斷提高自己業(yè)務(wù)和教學(xué)水平的重要途徑。

  第三、“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”。這句話(huà)從知識傳遞的角度告訴了我們教師的重要性,教師的一言一行都會(huì )影響到學(xué)生,因為,教師是學(xué)生學(xué)習的榜樣和標準,教師在學(xué)生心中的地位是很高的,在某種年齡層斷,教師的形象之高大甚至超過(guò)了他們的父母,所以教師的言行直接影響和關(guān)系到學(xué)生未來(lái)的品德發(fā)展和人格完善。教師的人格力量是無(wú)形的,不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人就必須有具備高尚的職業(yè)道德,也就是量基本的師德。

  總之,在這次學(xué)習中,內容非常豐富,實(shí)用性強;厥锥虝簳r(shí)間的培訓,在思想上受到了極大的震動(dòng),既有觀(guān)念上的洗禮,也有理論上的提高,既有知識上的沉淀,也有教學(xué)技藝的增長(cháng)。更有教育觀(guān)念的更新!

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