度干部駐村幫扶工作自查總結

　　總結是把一定階段內的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結論的書(shū)面材料，它可以使我們更有效率，因此十分有必須要寫(xiě)一份總結哦�？偨Y一般是怎么寫(xiě)的呢？下面是小編為大家整理的度干部駐村幫扶工作自查總結，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　按照區干部駐村幫扶工作協(xié)調小組辦公室《關(guān)于認真做好20xx年度干部駐村幫扶工作自查總結的通知》文件要求，現將我局20xx年度干部駐村幫扶工作自查總結報告如下。

　　一、20xx年駐村幫扶工作情況

　　(一)幫扶貧困村基本情況

　　XX區安監局定點(diǎn)幫扶貧困村是北山鎮洞灘村，該村是北山鎮6個(gè)省定貧困村之一，全村幅員面積約4.5平方公里，耕地面積1428畝，森林面積1796畝。洞灘村下轄10個(gè)村民小組，人口386戶(hù)，1286人(其中黨員37名)，主要勞動(dòng)力均外出務(wù)工，留守人員絕大多數無(wú)勞動(dòng)能力，土地荒廢嚴重。全村共有貧困戶(hù)42戶(hù)146人，20xx年脫貧14戶(hù)50人，20xx年脫貧21戶(hù)76人，20xx年預脫貧7戶(hù)20人。

　　(二)主要工作情況

　　1、完善機構，建章立制，加強扶貧工作組織建設。我局高度重視扶貧工作，加大了對扶貧工作的領(lǐng)導，將扶貧工作列入重要議事日程，多次召開(kāi)會(huì )議研究部署扶貧工作。成立了扶貧工作領(lǐng)導小組，進(jìn)一步明確主要領(lǐng)導作為幫扶工作的`第一責任人，并明確分管領(lǐng)導，落實(shí)具體人員，確定工作目標，完善工作機制，保障駐村待遇。年初召集駐村工作組、第一書(shū)記、農技人員、村支兩委研究制定制定洞灘村年度計劃。全年集中研究貧困村脫貧攻堅工作12次；召集駐村工作組、第一書(shū)記、農技人員、村支兩委研究具體工作7次。

　　2、進(jìn)村入戶(hù)，調查研究，科學(xué)制定目標任務(wù)。區級聯(lián)系領(lǐng)導翟朝暉副書(shū)記先后7次到洞灘村實(shí)地調研指導工作，并在年初指導“5+2”幫扶力量制定洞灘村總體規劃和年度計劃。今年9月XX區調整洞灘村區級聯(lián)系領(lǐng)導為區委組織部部長(cháng)李杰，自李杰部長(cháng)聯(lián)系洞灘村以來(lái)先后2次到洞灘村實(shí)地調研產(chǎn)業(yè)發(fā)展、陣地建設、易地扶貧搬遷和預脫貧戶(hù)脫貧情況；并與“5+2”幫扶力量共同商議審定洞灘村脫貧攻堅總體規劃和年度計劃。

　　3、制定措施，落實(shí)責任，確保定點(diǎn)幫扶工作收到實(shí)效。結合幫扶村產(chǎn)業(yè)結構的特點(diǎn)，我局確定了以政策幫扶為主導，以基礎建設為龍頭，以項目覆蓋為載體的幫扶思路，按照相關(guān)要求，通過(guò)建陣地、找項目、捐物資等多項措施，從解決群眾生產(chǎn)、生活的實(shí)際困難出發(fā)，出實(shí)招，做實(shí)事，確保定點(diǎn)幫扶工作收到實(shí)效，讓群眾滿(mǎn)意。

　　貧困村聯(lián)系領(lǐng)導各項考核指標應得總分為10分，自查得分為10分；幫扶單位各項考核指標應得總分為10分，自查得分為10分；駐村工作組各項考核指標應得總分為10分，自查得分為10分。

　　二、駐村幫扶工作亮點(diǎn)

　　(一)從幫扶發(fā)展村集體經(jīng)濟入手，重點(diǎn)抓項目建設。駐村干部緊緊圍繞發(fā)展這個(gè)中心，始終把發(fā)展村級集體經(jīng)濟作為駐村工作的中心任務(wù)來(lái)抓，千方百計尋找適合當地經(jīng)濟發(fā)展的好路子，在調查研究、分析論證基礎上，積極幫扶村發(fā)展集體經(jīng)濟項目，壯大集體經(jīng)濟實(shí)力。20xx年初引進(jìn)業(yè)主在我村8隊發(fā)展核桃項目，現已栽種核桃300余畝，核桃樹(shù)苗5000余株；并在今年底引進(jìn)業(yè)主采取土地流轉發(fā)展林下中藥材種植，目前正在土地整形和栽種種苗，預計在今年取得經(jīng)濟收益；今年3月引進(jìn)XX秦巴老農生態(tài)農業(yè)有限公司在洞灘村8組新建占地20余畝的肉兔繁育基地，目前基礎設施基本完工，正在安裝養殖配套設施，目前已經(jīng)投產(chǎn)，月出欄肉兔達3000只以上；吸引我村在外務(wù)工的成功人士回鄉創(chuàng )業(yè)，已發(fā)展養雞場(chǎng)2處存欄量達4000余只和清水養魚(yú)塘3處，全村已經(jīng)建立專(zhuān)業(yè)合作社1個(gè)、家庭農場(chǎng)2個(gè)，并與其建立利益鏈接幫助貧困戶(hù)脫貧。

　　(二)從辦好事實(shí)事入手，抓群眾反映突出問(wèn)題的解決。駐村工作組從為群眾辦好事實(shí)事入手，著(zhù)力解決群眾反映的“熱點(diǎn)”、“難點(diǎn)”問(wèn)題，密切黨群干群關(guān)系。共為當地群眾辦好事實(shí)事21件，新建400平方米村級活動(dòng)陣地，目前已經(jīng)投入使用；硬化5、9、10組村道公路建設約3公里，今年初已經(jīng)完工；另有2、4、6、8組約4公里村道公路建設已經(jīng)完工，全村目前已經(jīng)基本達到組組通硬化路，基本解決全村村民出行難問(wèn)題。20xx年新建1口堰塘，灌溉面積達100畝；全村已經(jīng)規劃整治4口病堰塘整治工程，已經(jīng)動(dòng)工；全村3處安全飲用水工程，于20xx年6月啟動(dòng)實(shí)施，目前已經(jīng)投入使用，基本解決村民人畜飲水和農田灌溉問(wèn)題。

　　(三)結對幫扶到村到戶(hù)。我局機關(guān)干部與42戶(hù)困難群眾“N+1”結成幫扶對象，根據幫扶對象的基本情況，不定期開(kāi)展幫扶活動(dòng)。建立“四項制度”:即建立幫扶對象臺帳制度。通過(guò)調查摸底，42名幫扶對象的基本資料和困難原因等建立工作臺賬，做到“四清晰”，即困難人數清、困難程度清、困難原因清、家庭住址清。

　　(四)在結對幫扶村，著(zhù)重開(kāi)展了結對認親幫扶活動(dòng)。區安監局機關(guān)干部職工主動(dòng)與貧困戶(hù)結對認親，為貧困戶(hù)贈送生產(chǎn)生活物資和慰問(wèn)金。今年以來(lái)捐贈價(jià)值3萬(wàn)余元的辦公室設備，捐贈2萬(wàn)余元的紫薇樹(shù)苗，資助了兩名困難大學(xué)生；為貧困戶(hù)贈送了棉被42套、化肥2.3噸、1萬(wàn)余元慰問(wèn)金和其他慰問(wèn)物資。

　　三、存在的主要問(wèn)題

　　(一)工作進(jìn)展不夠平衡。個(gè)別干部對干部駐村幫扶工作重視不夠，認識還不到位，積極性、主動(dòng)性不強，工作推進(jìn)節奏慢，進(jìn)展不平衡，措施落實(shí)不到位，幫扶成效不夠明顯。

　　(二)跟蹤服務(wù)不夠到位。個(gè)別干部對村情戶(hù)情整體把握不夠全面，制定的幫扶規劃和方案針對性、實(shí)效性不強，發(fā)展定位還不夠準確，在產(chǎn)業(yè)跟蹤服務(wù)上，缺乏長(cháng)效性、連貫性、持續性。

　　(三)協(xié)調配合不夠緊密。個(gè)別幫扶力量作用發(fā)揮不明顯，溝通、協(xié)調等制度落實(shí)不夠有力，統籌協(xié)調不夠，溝通銜接不及時(shí)，配合落實(shí)還不到位，缺乏整體推進(jìn)工作的強大合力。

　　(四)幫扶措施沒(méi)有因戶(hù)施策，幫扶效果差。主要是有的結對幫扶干部工作不深入，不熟悉幫扶政策，幫扶工作找不到目標，不知道怎么幫扶；有的幫扶干部幫扶工作僅僅停留在走訪(fǎng)、送錢(qián)送物上，不去幫助分析貧困戶(hù)致貧原因，不過(guò)問(wèn)幫扶對象是否全部享受了扶貧政策，不去幫助解決貧困戶(hù)面臨的實(shí)際困難，存在形式主義現象。

　　20xx年，我局駐村幫扶工作在全局機關(guān)干部職工的共同努力下，做了大量工作，取得了明顯成效，贏(yíng)得了廣大群眾的擁護和歡迎。但與區委、區政府的要求相比，還存在差距和不足。20xx年，我們將不斷總結經(jīng)驗，全面落實(shí)區委、區政府關(guān)于精準扶貧工作的部署和要求，為XX區率先全面達小康做出積極的貢獻。

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