禁煙的工作總結范文

　　時(shí)間總在不經(jīng)意間匆匆溜走，我們的工作又告一段落了，回顧這段時(shí)間的工作，一定有許多的艱難困苦，將過(guò)去的成績(jì)匯集成一份工作總結吧。那么問(wèn)題來(lái)了，工作總結應該怎么寫(xiě)？以下是小編精心整理的禁煙的工作總結范文，希望能夠幫助到大家。

　　禁煙的工作總結1

　　按照衛生部、國家中醫藥管理局、武警部隊后勤部《關(guān)于20xx年起全國醫療衛生系統全面禁煙的決定》（衛婦社發(fā)[2009]48號）精神，我院于20xx年5月正式全面啟動(dòng)創(chuàng )建“無(wú)煙醫院”活動(dòng)。經(jīng)過(guò)兩年多的創(chuàng )建，效果明顯，吸煙率整體下降，現將20xx年禁煙工作總結如下。

　　一、領(lǐng)導重視，職責明確

　　我院領(lǐng)導班子高度重視禁煙工作，將該項工作納入了年度重要工作目標。成立了“無(wú)煙醫院”創(chuàng )建領(lǐng)導小組，由院長(cháng)任組長(cháng)，分管領(lǐng)導為副組長(cháng)，各職能部門(mén)負責人及臨床大科主任為成員，全面負責醫院控煙工作；設立控煙辦公室，指定預防保健科具體負責日常工作；成立控煙巡查小組與督查小組。巡查小組由保安及保潔人員組成，負責所屬區域控煙巡視工作，保證無(wú)煙頭、無(wú)吸煙者。督查小組由控煙領(lǐng)導小組成員組成，負責定期對各區域控煙工作情況進(jìn)行檢查督導，并作好工作記錄，使控煙工作得到穩步開(kāi)展。

　　二、宣傳到位，提高認識

　　一是在門(mén)診大廳、住院大廳入口處設立“禁煙公告”；在門(mén)診、住院大廳及各樓層走廊、等候廳、廁所、電梯均張貼有明顯、醒目的禁煙標識，并在各樓層電梯口擺放禁煙宣傳牌；住院大樓每個(gè)病區健康宣傳資料盒內均擺放禁煙宣傳資料，供來(lái)院人員免費取閱，每間病室內均有禁煙標識；同時(shí)充分利用門(mén)診大廳的電子顯示屏播放控煙宣傳資料；在各辦公場(chǎng)所明顯位置設立禁煙告示牌，不擺煙具。通過(guò)多種形式宣傳，全面告知醫院?jiǎn)T工、患者、家屬及來(lái)訪(fǎng)者不得在醫院無(wú)煙區吸煙。

　　二是除醫生在查房、接診時(shí)輔以控煙健康教育，護理人員將戒煙知識列入健康教育工作內容外，醫院還充分利用健康教育課、工休座談會(huì )、院周會(huì )、健康教育專(zhuān)欄、醫院網(wǎng)站、社區衛生服務(wù)中心進(jìn)社區、進(jìn)學(xué)校開(kāi)展控煙講座、世界無(wú)煙日上街義診宣傳等多種形式，對全體醫務(wù)人員、廣大患者及陪伴、來(lái)院人員、轄區內居民、師生開(kāi)展吸煙有害健康的宣傳教育，宣講控煙知識，培養不吸煙行為的好習慣，增強自我保健意識和能力。

　　三是醫院先后多次針對醫院不同人員，分別進(jìn)行控煙相關(guān)知識講座，進(jìn)一步提高了醫務(wù)人員的戒煙方法和技巧及戒煙指導能力，增強了我院干部職工對吸煙危害的認識，使其自覺(jué)戒煙，在控煙工作中做到了“控煙履約，我做表率”。

　　三、制度健全，措施得力

　　一是建立健全了制度職責，切實(shí)規范控煙工作。為更好推進(jìn)控煙各項工作，我院先后制定并完善《創(chuàng )建無(wú)煙醫院活動(dòng)實(shí)施方案》、《創(chuàng )建無(wú)煙醫院發(fā)展規劃》、《控煙工作計劃》、《控煙培訓計劃》、《控煙煙制度》、《醫院禁煙工作巡查制度》、《醫院禁煙工作督查制度》、《控煙考評獎懲制度》等控煙規章制度職責，并落到實(shí)處。

　　二是嚴格目標管理，加強績(jì)效考核。院部與各部門(mén)、科室負責人簽訂了“創(chuàng )建無(wú)煙科室責任書(shū)”，納入了年終目標考核任務(wù)，與績(jì)效掛鉤。指定各科室主任為本科禁煙活動(dòng)責任人，明確規定了科主任、護士長(cháng)及全體工作人員有共同負責醫院病房、辦公室、走廊、樓道和電梯廳等公共場(chǎng)所禁止吸煙的監督管理的責任，有責任和義務(wù)對在禁止吸煙場(chǎng)所內的吸煙行為進(jìn)行規勸、制止，營(yíng)造了良好的控煙氛圍。

　　三是設立吸煙區，實(shí)行人性化管理。我院堅持合理、少設，符合消防要求，遠離人員密集區域和行人必經(jīng)的`主要通道的原則，我院在醫院花園設立了吸煙區，并有明確引導標識。

　　四是設立戒煙門(mén)診及戒煙咨詢(xún)電話(huà)，為廣大群眾提供戒煙服務(wù)指導，對因吸煙引起的呼吸系統癥狀及時(shí)指引病人到呼吸專(zhuān)科醫生處進(jìn)行就診。

　　五是醫院各控煙巡查小組對院內劃定的所有無(wú)煙區進(jìn)行巡查管理，實(shí)行分片包干、分段管理、責任到人。對在無(wú)煙區吸煙的人員進(jìn)行勸阻、警告和制止。

　　四、領(lǐng)導帶頭，人人參與控煙活動(dòng)

　　從兩名吸煙院級領(lǐng)導做起，以身作則，主動(dòng)控煙、戒煙，現8名院領(lǐng)導無(wú)一人吸煙，充分發(fā)揮了領(lǐng)導帶頭作用。黨、政、工、團、愛(ài)衛會(huì )等組織齊抓共管控煙工作，全體醫務(wù)人員共同參與控煙活動(dòng)，人人爭做

　　控煙的主人，相互監督，有效地提高了控煙責任感，增強了控煙能力。

　　五、嚴格督查，獎懲落實(shí)

　　醫院控煙督查小組不定期地進(jìn)行督查，每月進(jìn)行一次檢查評比，對違反醫院控煙規定的職工，第一次發(fā)現后給予批評教育，并通知科室，第二次給予經(jīng)濟懲扣。督查人員對巡查小組在其管轄區域內發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行提醒、警告；多次在其管轄區域內發(fā)現吸煙人員，巡查員未進(jìn)行制止的，在醫院干部會(huì )上進(jìn)行通報并對其進(jìn)行經(jīng)濟處罰。

　　六、禁煙成效及不足

　　通過(guò)一段時(shí)間的實(shí)施，我院禁煙工作取得了一定的效果。目前，住院病人在病區吸煙的現象得到明顯控制，醫務(wù)人員在診療場(chǎng)所吸煙的現象也基本消失。通過(guò)調查，職工吸煙率下降明顯，由創(chuàng )建前的35。8%降至26。4%。

　　我院控煙工作雖成效明顯，但仍存在不足。由于醫院所面對的人群流動(dòng)性大，人員復雜，常有來(lái)院人員在無(wú)煙區內吸煙，因此要徹底杜絕吸煙現象，必須提高全民對煙草危害的認識，增強控煙意識，自覺(jué)禁煙。在今后工作中，我院將進(jìn)一步加強控煙宣傳、巡查，完善控煙措施、方法，形成控煙長(cháng)效管理機制，進(jìn)一步鞏固“無(wú)煙醫院”的創(chuàng )建成效。

　　禁煙的工作總結2

　　為了認真貫徹落實(shí)省市衛生廳（局）關(guān)于在全省醫療衛生實(shí)施全面禁煙的實(shí)施意見(jiàn)，扎實(shí)有效地做好我縣的禁煙工作，實(shí)現20XX年全縣醫療衛生單位全面禁煙的目標。今年我們初步確定縣醫院、中醫院等11個(gè)醫療衛生單位年內禁煙工作全面達標。一年來(lái)，通過(guò)各單位的共同努力，禁煙工作取得了實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展，現將禁煙工作簡(jiǎn)要總結如下：

　　一、抓領(lǐng)導，靠實(shí)工作責任。

　　7月省市禁煙工作實(shí)施方案下發(fā)后，縣衛生局高度重視，決定把禁煙工作納入全縣衛生系統精神文明建設的重要內容來(lái)抓，多次召開(kāi)局黨委會(huì )議進(jìn)行了專(zhuān)題討論研究。于11月份召開(kāi)了由各醫療衛生單位主要負責人參加的全縣衛生系統禁煙工作動(dòng)員會(huì )議，會(huì )上明確傳達了省市衛生廳（局）關(guān)于在全�。ㄈ�市）醫療衛生單位開(kāi)展禁煙工作的文件精神，并結合我縣實(shí)際，印發(fā)了《靈臺縣醫療衛生系統全面禁煙工作實(shí)施方案》，成立了由衛生局局長(cháng)任組長(cháng)，相關(guān)單位負責人為成員的靈臺縣衛生系統禁煙領(lǐng)導小組，設立了控煙辦（具體設在縣愛(ài)衛辦），業(yè)務(wù)指導由縣愛(ài)衛辦負責進(jìn)行；會(huì )上縣衛生局長(cháng)對全縣衛生系統禁煙工作進(jìn)行了具體詳細地安排部署，提出了具體的任務(wù)要求、時(shí)限規定、工作措施。通過(guò)會(huì )議的召開(kāi)，各醫療衛生單位明確認識到，禁煙工作不是一個(gè)個(gè)人行為，而是社會(huì )性的長(cháng)期任務(wù)，禁煙工作不是喊在嘴上，而是要落實(shí)在具體的行動(dòng)上。會(huì )后，各單位均先后召開(kāi)了本單位控煙工作動(dòng)員會(huì )議，制定印發(fā)了各自的禁煙實(shí)施方案，成立了相應的領(lǐng)導小組，確定了單位的控煙監督員和巡查員，明確了工作職責，靠實(shí)了工作責任，為全面開(kāi)展控煙工作打下了堅實(shí)的基礎。

　　二、抓宣傳，提高思想認識。

　　一年來(lái)，我們堅持把宣傳作為禁煙工作的先導，確保做出實(shí)實(shí)在在的效果。

　　一是開(kāi)展宣傳培訓，提高思想認識。

　　全縣醫療衛生系統禁煙工作安排后，各衛生單位都普遍召開(kāi)了禁煙工作動(dòng)員會(huì )，組織單位職工認真學(xué)習了省市領(lǐng)導講話(huà)及文件精神、無(wú)煙醫療衛生機構標準（試行），公共場(chǎng)所禁煙的相關(guān)規定等材料；在禁煙宣傳教育中，各單位做到了每季度至少出一期控煙宣傳櫥窗、開(kāi)展一次控煙講座或座談、給吸煙者發(fā)送一份宣傳材料，大力宣傳煙草的危害、戒煙的益處、戒煙的技巧和方法及勸阻吸煙的責任和義務(wù)，同時(shí)，在“愛(ài)衛月”、“世界無(wú)煙日”期間，強化宣傳，努力營(yíng)造良好的禁煙氛圍；縣愛(ài)衛辦在全縣健康教育巡講活動(dòng)中，在醫療衛生系統專(zhuān)題舉辦了3期控煙教育講座，印發(fā)控煙倡議書(shū)，進(jìn)一步提高單位職工的控煙能力。并在“5。31世界無(wú)煙日”在街道設點(diǎn)開(kāi)展禁煙宣傳，展示健康教育、控煙知識展板10面，分發(fā)控煙宣傳資料1000多份、舉行了控煙知識問(wèn)答抽獎活動(dòng)等，向全社會(huì )大力宣傳煙草給健康帶來(lái)的嚴重危害、《煙草控制框架公約》履約知識以及戒煙的方法和技巧等，公眾反響良好。

　　二是開(kāi)展調查，掌握煙民情況，采取相應戒煙措施。

　　各單位對本單位吸煙人員開(kāi)展調查，對吸煙人員的煙齡、吸煙量等情況進(jìn)行詳細的造冊登記，針對不同情況重點(diǎn)進(jìn)行培訓、勸阻，幫助戒煙。在開(kāi)展禁煙后，每季度至少開(kāi)展一次普查，掌握職工吸煙、戒煙情況，加強宣傳引導，鞏固控煙效果。同時(shí)，利用業(yè)余時(shí)間、節假日開(kāi)展文體活動(dòng)，豐富職工的文化生活，倡導健康的生活方式，熱愛(ài)生命，遠離煙草，使有吸煙史的煙民在一個(gè)無(wú)煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。

　　三是落實(shí)各項禁煙措施，強化禁煙效果。

　　各單位尤其是各醫院在辦公區主要入口處設置了明顯的“禁止吸煙”警示牌，在辦公室、大廳、候診室、病房等重點(diǎn)區域都張貼懸掛了“請勿吸煙”等明顯的禁煙標識及“吸煙危害健康”等警示標語(yǔ)牌，提醒單位職工和外來(lái)人員不得在室內吸煙；在門(mén)診、住院患者指南中告誡病人、家屬和來(lái)訪(fǎng)者禁止在非吸煙區域內吸煙；導醫臺、門(mén)診候診處、護士站等處免費提供控煙宣傳冊（單）、健康處方，宣傳煙草的危害和控煙知識（如吸二手煙的危害、戒煙的益處、戒煙方法與技巧）。

　　各單位在辦公室、接待室等工作場(chǎng)所不設煙具，各會(huì )議室均設置為無(wú)煙會(huì )議室，開(kāi)會(huì )期間嚴禁吸煙；在辦公樓外設置了室外吸煙區、煙蒂收集容器；各單位在禁煙制度中明確規定禁止使用卷煙接待賓客和所有職工都有勸陰吸煙的責任和義務(wù)；單位內設置了控煙巡查員和監督員，并培訓上崗，明確責任區域，負責指導、監督和勸阻轄區內控煙工作，并建立工作記錄，每季度向禁煙領(lǐng)導小組匯報工作情況，保證了各項控煙措施的落實(shí)。

　　按照禁煙實(shí)施方案的要求，縣醫院、中醫院都設立了戒煙門(mén)診、戒煙醫生。其余衛生院均設立了戒煙咨詢(xún)室，開(kāi)通了戒煙，為吸煙者提供戒煙服務(wù)，對有戒煙需求的吸煙者進(jìn)行煙草危害、戒煙的益處、戒煙過(guò)程可能遇到的障礙等方面的宣傳咨詢(xún)和指導，鼓勵和幫助吸煙者成功戒煙。經(jīng)過(guò)開(kāi)展宣傳教育培訓和落實(shí)相關(guān)禁煙措施，提高了職工的控煙意識，使全體職工能夠自覺(jué)遵守單位控煙工作制度，不在室內辦公場(chǎng)所和公共場(chǎng)所吸煙，主動(dòng)戒煙或減少吸煙量，保持室內、室外良好的工作和服務(wù)環(huán)境；廣大醫務(wù)工作者自覺(jué)履行義務(wù)，在醫療服務(wù)期間對病人及家屬進(jìn)行了健康教育和戒煙宣傳和勸導，為創(chuàng )建無(wú)煙單位典定了良好的基礎。

　　三、抓制度，細化工作措施。

　　健全的制度是工作的保障。各單位把禁煙制度建設作為強化禁煙措施、加大禁煙力度的重要手段，建立并完善了禁煙工作制度、禁煙責任制度、禁煙巡查督查制度、禁煙考評獎懲制度等，并且張貼上墻，用制度約束人、管理人。同時(shí)，制定了本單位的禁煙計劃，排出了禁煙工作的時(shí)間安排表，明確各階段的`任務(wù)和主要責任人，確保了禁煙工作有序推進(jìn)。在工作的落實(shí)上，各單位都根據各自實(shí)際制定了獎罰標準，實(shí)行嚴格的考核考評，真獎實(shí)罰。

　　對違反規定在禁煙區吸煙的人員進(jìn)行相應處罰，對在開(kāi)展禁煙活動(dòng)中，未發(fā)生違反相關(guān)規定的科室、戒煙成功的人員，給予表彰獎勵。具體根據控煙巡查員和督查員平時(shí)檢查記錄的情況，按月或季度進(jìn)行通報，落實(shí)獎罰。在完善的制度下，單位領(lǐng)導率先戒煙，同時(shí)號召、鼓勵全體職工，特別是醫務(wù)工作者要做控煙模范，主動(dòng)戒煙并勸阻他人戒煙。領(lǐng)導帶頭戒煙，職工互相監督，形成了較好的禁煙氛圍，為樹(shù)立良好的單位形象作出了積極貢獻。

　　四、抓督查，不斷整改完善。

　　為了促進(jìn)禁煙工作的深入開(kāi)展，鞏固禁煙成果，我們在禁煙監督管理上圍繞一個(gè)“優(yōu)”字加強督導檢查。年內，縣衛生局、縣愛(ài)衛辦分階段組織開(kāi)展了三次禁煙工作督查，對各單位開(kāi)展控煙宣傳和健康教育、各項禁煙措施落實(shí)情況、衛生單位開(kāi)展戒煙門(mén)診、戒煙咨詢(xún)工作情況、無(wú)煙單位創(chuàng )建任務(wù)完成情況、單位職工的吸煙狀況等各項工作進(jìn)行一一檢查、調查，及時(shí)總結，發(fā)現問(wèn)題，提出整改意見(jiàn)，督促落實(shí)整改措施，有力地鞏固了禁煙成果。

　　10月底縣禁煙領(lǐng)導小組對年內申報創(chuàng )建無(wú)煙單位的11個(gè)單位的禁煙工作進(jìn)行了全面檢查考核，完成了創(chuàng )建評分工作。經(jīng)過(guò)檢查，今年創(chuàng )建的11個(gè)單位均達到了無(wú)煙醫療衛生機構標準，尤其是縣醫院、中醫院、婦幼保健站等單位在禁煙工作上領(lǐng)導重視，組織得力，措施到位，禁煙成效顯著(zhù)。

　　一年來(lái)，我縣醫療衛生系統的控煙工作雖然取得了一定的成績(jì)，但還存在一些不足，主要是個(gè)別單位主要領(lǐng)導主動(dòng)抓控煙工作意識不強，加之吸煙本身就是一項個(gè)人行為，過(guò)硬的禁煙措施執行難度較大；單位之間正常業(yè)務(wù)往來(lái)，長(cháng)期以來(lái)行成香煙接待的慣例一時(shí)難以改變等等。禁煙是一項惠及婦女兒童和社會(huì )的公益活動(dòng)，是培養健康生活方式、移風(fēng)易俗的一項長(cháng)期任務(wù)。我們醫療衛生系統將更加積極地投身其中，認真研究解決工作中的不足，在控煙工作中發(fā)揮示范帶頭作用，為推動(dòng)全社會(huì )的控煙工作做出新的更大的貢獻。

　　禁煙的工作總結3

　　近期，我們按照學(xué)校制定的控煙工作計劃，通過(guò)健康教育、晨會(huì )課、師生大會(huì )、校園廣播等多種形式，向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識，認真學(xué)習有關(guān)衛生常識和健康促進(jìn)知識，全校師生充分認識到吸煙的危害和控煙的意義，嚴格執行學(xué)�？責熞幎�。做到校內公共場(chǎng)所無(wú)人吸煙，師生禁煙、控煙意識明顯增強。為了更好地做好控煙工作，我們對所做工作作以回顧和總結。

　　一、加強領(lǐng)導，健全組織

　　我校設立控煙工作監督管理機構。以校長(cháng)為組長(cháng)，副校長(cháng)分管實(shí)施，指導、管理學(xué)校的控煙工作。建立控煙工作志愿者隊伍，班主任、年級組長(cháng)、少先隊輔導員、衛生保健教師、教師代表、學(xué)生代表?yè)�任控煙志愿者（控煙衛士），加強對校園吸煙的監督。

　　二、大力宣傳，收效顯著(zhù)

　　1、加強宣傳，創(chuàng )造良好的控煙氛圍。認真做好《禁煙標識及監督電話(huà)等宣傳品的校園張貼工作。為了提高師生對吸煙有害健康的認識，組織師生學(xué)習《公共場(chǎng)所控制吸煙條例》有關(guān)內容，通過(guò)學(xué)習，提高師生對控煙的認識，人人參與控煙活動(dòng)，自覺(jué)抵制煙害，創(chuàng )造良好的控煙氛圍。

　　2、堅持開(kāi)設健康教育課、舉辦健康教育講座、利用黑板報、校園廣播宣傳禁煙法規，通報吸煙狀況，介紹吸煙對健康的危害，對社會(huì )的不良影響。抓住這一契機開(kāi)展形式多樣的“健康生活與你同行”控煙宣傳和控煙活動(dòng)。

　　3、加強培訓工作。培訓班主任，提高班主任對控煙工作的.認識，班主任是教育學(xué)生最直接的實(shí)施者，提高班主任對控煙工作的認識是搞好控煙工作的有力保證，提高班主任對控煙工作的認識，增強責任感，使命感。

　　4、建立學(xué)校、家庭、社會(huì )三結合的控煙網(wǎng)絡(luò )，學(xué)校在凈化學(xué)校環(huán)境的同時(shí)，將控煙活動(dòng)逐步延伸到家庭、社會(huì )，形成攜手控煙的合力。

　　三、明確職責，落實(shí)措施

　　1、分工明確，形成合力。學(xué)�？責燁I(lǐng)導小組負責制定學(xué)�？責煿ぷ饔媱�，負責落實(shí)學(xué)�？責熑粘９ぷ�，經(jīng)常宣傳和檢查學(xué)校的控煙情況�？責熤驹刚撸�控煙衛士）負責學(xué)�？責煹膱绦星闆r，經(jīng)常提醒教職工、來(lái)賓自覺(jué)禁煙。

　　2、禁煙標志醒目，撤銷(xiāo)煙具。學(xué)校內所有地方不得擺放煙具，室內外不準吸煙。不向來(lái)賓敬煙，不接受來(lái)賓敬煙。

　　3、建立專(zhuān)項檢查制度。定期檢查和隨機抽查相結合，檢查結果與文明組室評比、教職工考核相結合。

　　總之，經(jīng)過(guò)努力，全校師生員工進(jìn)一步明確了控煙的意義，加強了自我教育與約束，為創(chuàng )造良好的無(wú)煙環(huán)境，培養學(xué)生良好的健康習慣，促進(jìn)師生員工的身心健康作出了一定的成績(jì)。我們將繼續作好控煙工作，努力創(chuàng )建和諧、文明的校園。

　　禁煙的工作總結4

　　根據上級禁煙工作的相關(guān)要求，我們通過(guò)健康教育、主題班會(huì )、教職工會(huì )，校園廣播等多種形式，向全體師生宣傳吸煙有害健康等知識，認真學(xué)習有關(guān)衛生常識和健康促進(jìn)知識，全校師生員工充分認識到吸煙的危害和禁煙的意義，嚴格執行學(xué)校禁煙規定。作到校內公共場(chǎng)所無(wú)人吸煙，師生禁煙、控煙意識增強。歸納起來(lái)我們主要做了以下幾項工作。

　　一、領(lǐng)導重視、制度健全。

　　牐犜諮�？責燁I(lǐng)導小組的統一組織下，由校長(cháng)親自負責，并責成專(zhuān)人負責不定期的巡視、檢查。

　　二、加大宣傳力度，收效顯著(zhù)。

　　牐牫浞擲用健康教育課、主題班會(huì )、板報、廣播等多種形式，對學(xué)生開(kāi)展吸煙有害健康的宣傳教育，提高學(xué)生的控煙知識，培養學(xué)生不吸煙行為的好習慣，增強學(xué)生自我保健意識和能力。同時(shí)，學(xué)校還利用政治學(xué)習及教研活動(dòng)，開(kāi)展教職工的控煙、戒煙、禁煙教育，進(jìn)一步提高教職工的控煙能力�；顒�(dòng)開(kāi)展后，得到了學(xué)校廣大教師的積極支持，禁煙小組對個(gè)別持反對意見(jiàn)的有著(zhù)多年吸煙史的老教師談心，對他們進(jìn)行健康教育，并為教師專(zhuān)門(mén)設置活動(dòng)中心，開(kāi)展大量的業(yè)余活動(dòng)，豐富教師業(yè)余生活，使有吸煙史的教師在一個(gè)無(wú)煙的大環(huán)境下慢慢戒除手中的香煙。

　　三、公共場(chǎng)所禁止吸煙。

　　牐犙校的教室、實(shí)驗室、會(huì )議室、辦公室等公共場(chǎng)所，禁止吸煙，并設醒目標志，不設煙具。

　　四、校長(cháng)帶頭，人人參與控煙活動(dòng)。

　　全體教職工和全體學(xué)生共同參與控煙活動(dòng)，人人爭做控煙的主人，相互監督。有力地提高了師生員工的禁煙責任感，增強了控煙能力。

　　五、控煙宣傳遍及家庭和社區。

　　牐犙校主動(dòng)和家長(cháng)配合，利用家長(cháng)會(huì )、家長(cháng)學(xué)校、積極宣傳吸煙有害健康的'科學(xué)知識和國家對控煙工作有關(guān)法規，倡導學(xué)生規勸家長(cháng)戒煙、禁煙。在5月31日無(wú)煙日，學(xué)校要求學(xué)生勸阻家長(cháng)禁煙、戒煙，同時(shí)學(xué)校也給家長(cháng)一封信，宣傳學(xué)校禁煙措施、吸煙危害等，建議家長(cháng)禁煙、戒煙，以身做則為教育學(xué)生養成不吸煙的習慣做表率。

　　總之，經(jīng)努力，全校師生進(jìn)一步明確了控煙的意義，為創(chuàng )造良好的無(wú)煙環(huán)境，培養學(xué)生良好的健康習慣，促進(jìn)師生員工的身心健康作出了一定的成績(jì)。我們還將繼續作好控煙工作，使學(xué)校真正成為無(wú)煙學(xué)校。

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