婦女之家規范化建設年度工作總結范文

　　時(shí)間是箭，去來(lái)迅疾，一段時(shí)間的工作已經(jīng)告一段落，經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的努力后，我們在不斷的成長(cháng)中得到了更多的進(jìn)步，讓我們好好總結下，并記錄在工作總結里�？墒窃鯓訉�(xiě)工作總結才能出彩呢？以下是小編為大家收集的婦女之家規范化建設年度工作總結范文，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

　　**市共有5782個(gè)村，掛牌成立各類(lèi)婦女之家6117個(gè)，其中單獨建婦女之家208個(gè)，與其他陣地共建5909個(gè)。在機關(guān)事業(yè)單位、“兩新”組織等其他領(lǐng)域建立婦女之家363個(gè)。省級婦女之家73個(gè)。主要做法有：

　　一是分類(lèi)指導，標準化建家。

　　推動(dòng)將婦女之家建設納入村級活動(dòng)場(chǎng)所和社區服務(wù)中心建設規劃，按照“六有三統一”標準，在全市社區（村）全部掛牌成立婦女之家的基礎上，堅持定性與定量相結合，對各個(gè)層面的婦女之家的功能定位、建設模式等進(jìn)行明確規范，擬定示范婦女之家標準，努力推動(dòng)在市縣直機關(guān)事業(yè)單位和“兩新”婦女組織中同步建立婦女之家。工作中我們堅持因地制宜建家原則，具備獨立建家條件的社區、機關(guān)企事業(yè)單位，高標準建設規范婦女之家，并在此基礎上，掛牌成立婦女兒童家園；不具備獨立建家條件的，整合資源，充分利用現有場(chǎng)所和資源建設婦女之家。

　　二是規范管理，合理化管家。

　　建立完善長(cháng)效工作機制，制定了日常管理、檔案記錄、志愿活動(dòng)、接待來(lái)訪(fǎng)等一系列配套制度，從制度上保障項目規范運轉。配備高素質(zhì)管理人員，負責家和家園的日常工作。層層簽訂婦女之家規范化建設目標管理責任書(shū)，制定專(zhuān)項考核辦法，隨時(shí)抽查考核�？己私Y果直接約談縣（市區）婦聯(lián)主席，督促提高整改。各縣（市區）婦聯(lián)針對家和家園的工作人員圍繞法律知識、創(chuàng )業(yè)就業(yè)能力、心理健康咨詢(xún)等內容進(jìn)行相關(guān)培訓，幫助管理人員提高服務(wù)能力。

　　三是資源共享，多功能用家。

　　按照“一室多用、配套建設、資源共享”的要求，突出“一家一特色、一園一亮點(diǎn)”，著(zhù)力建設特色家園。一是整合人才資源。在開(kāi)展巾幗志愿服務(wù)工作的同時(shí)，重點(diǎn)發(fā)展了文藝宣傳、科普指導、法律咨詢(xún)、體育健身、家園清潔等五支巾幗志愿者隊伍，為我們的家園所用，并納入婦女之家的統一管理，壯大了家園的服務(wù)力量。二是形成支持網(wǎng)絡(luò )。積極爭取民政、計生、勞動(dòng)、公檢法司等部門(mén)支持，整合社區資源、延伸家園服務(wù)手臂，形成良好的社會(huì )支持網(wǎng)絡(luò )，最大程度地為婦女兒童提供服務(wù)。三是拓展特色服務(wù)。在城區，打造婦女就業(yè)創(chuàng )業(yè)指導咨詢(xún)站、親子俱樂(lè )部、悄悄話(huà)室、信訪(fǎng)接待室等，為婦女兒童提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。在農村，主要體現科技培訓、關(guān)愛(ài)留守兒童、志愿服務(wù)，引領(lǐng)婦女積極參與社會(huì )管理創(chuàng )新。在企事業(yè)單位，發(fā)揮心理咨詢(xún)室、圖書(shū)室、電子閱覽室、健身房等作用，維護婦女權益，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，引導婦女立足崗位、創(chuàng )先爭優(yōu)。

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