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培訓咨詢(xún)服務(wù)合同
隨著(zhù)法律法規不斷完善,人們越發(fā)重視合同,合同在生活中的使用越來(lái)越廣泛,合同的簽訂是對雙方之間權利義務(wù)的最好規范。那么制定合同書(shū)有什么需要注意的呢?以下是小編整理的培訓咨詢(xún)服務(wù)合同,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
甲方:___________
乙方:___________
本合同甲方委托乙方就“合諧勞動(dòng)關(guān)系及消防知識項目”進(jìn)行專(zhuān)項技術(shù)咨詢(xún)服務(wù),并支付相應的技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)報酬。雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,在真實(shí)、充分表達各自意愿的基礎上,根據《中華人民共和國民法典》相關(guān)規定,達成如下協(xié)議,并由雙方共同恪守。
第一條、乙方具有獨立法人資格,具備教育信息咨詢(xún)服務(wù)資質(zhì),且具備為甲方提供技術(shù)服務(wù)所必須的基本條件。
第二條、甲方委托乙方為本項目提供項目技術(shù)培訓、提供專(zhuān)業(yè)知識咨詢(xún)服務(wù),具體技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)內容如下:
1. 根據甲方要求,為指定的培訓項目進(jìn)行課程設計、課程安排、聘請老師完成教學(xué)、教務(wù)及教務(wù)工作。
2. 乙方在接到甲方通知后 ____天內需將 1 名老師的信息及課程安排表報給甲方審核,如需試講的,需配合甲方安排老師試講,審核合格后才能安排老師正式上課。
3. 乙方必須按甲方認可的課程安排及課綱教學(xué),并保證老師按時(shí)、保質(zhì)、保量進(jìn)行授課。上課期間,如老師有遲到、早退、缺課等現象,或該班有三分之一學(xué)生對教學(xué)質(zhì)量提出不滿(mǎn)時(shí),甲方有權要求乙方立即更換老師。
4. 乙方為本項目所安排的人員在組織教學(xué)活動(dòng)過(guò)程中,不得有違背師風(fēng)師德的行為:所發(fā)表的言論應當符合社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān),弘揚正能量。如因乙方人員的不當言論或行為給甲方或學(xué)生造成負面影響的,甲方有權立即解除合同并追究乙方的法律責任。
5. 乙方有違反以上任何一種合同義務(wù)的或履行合同義務(wù)不符合合同要求的,甲方有權終止本協(xié)議并按照本合同要求乙方承擔違約責任。
第三條、甲方向乙方支付咨詢(xún)報酬及支付方式:
1. 培訓咨詢(xún)服務(wù)費總額:。
2. 支付方式為轉賬,乙方賬號:
戶(hù) 名:____________
開(kāi)戶(hù)行:____________
賬 號:
3. 支付時(shí)間:培訓課程結束后10個(gè)工作日內。乙方收到甲方款項后,需在20個(gè)工作日內給甲方提供有效發(fā)票(普票),乙方應保證發(fā)票真實(shí)并與支付金額相符。
第四條、雙方確定,按以下約定承擔各自的違約責任:
1. 甲方違反本合同的第三條中的約定,應當按照服務(wù)費用總額的5%的費用向乙方支付違約金。
2. 乙方違反本合同約定義務(wù)的,應當按照服務(wù)費用總額5%的費用向甲方支付違約金,如甲方認為乙方的違約行為導致甲方的合同目的不能實(shí)現的,四方有權解除本合同并有權要求乙方按照服務(wù)費用總額5%的費用向甲方支付違約金。
第五條、雙方因履行本合同發(fā)生的爭議,應協(xié)商、調解解決。協(xié)商、調解不成的,可提交南寧仲裁委員會(huì )仲裁。
第六條、本合同一式貳份,具有同等法律競爭力,合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方:___________乙方:____________
地址:___________ 地址:___________
納稅人識別號:______ 納稅人識別號:____________
甲方代表:(蓋章) 乙方代表:(蓋章)
日期:__年______月______日 日期:__年______月______日
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