【精品】大學(xué)周記模板匯總5篇

　　時(shí)光飛逝，如梭之日，轉眼一周又過(guò)去了，相信大家一定感觸頗深吧，是時(shí)候好好地記錄在周記中了。周記怎么寫(xiě)才條理清晰呢？以下是小編精心整理的大學(xué)周記6篇，希望對大家有所幫助。

大學(xué)周記 篇1

　　今天已經(jīng)是第三周了，實(shí)習周期的三分之一已經(jīng)過(guò)去了我對公司的環(huán)境已經(jīng)基本熟悉，同事的名字我也基本能叫上來(lái)了，我的辦事效率也因此提高了不少，因為去一個(gè)地方找一樣東西不用再東找西找東問(wèn)西問(wèn)了，看來(lái)融入環(huán)境對干好工作是很有幫助的。

　　這一周我的工作和前兩周沒(méi)什么太大的變化我主要負責接聽(tīng)客戶(hù)的來(lái)電，訂餐，購買(mǎi)辦公用品，兌換零錢(qián)，收發(fā)快遞，記錄一些小額的.開(kāi)支，保管一些零錢(qián)等等雖然工作內容沒(méi)有太大變化，但工作效率卻比以前提高了不少，帶我的老師高嵐姐姐也教了我一些新的東西，比如去銀行要填哪些單子，填寫(xiě)的規范等等，但并沒(méi)有讓我實(shí)際操作，她說(shuō)下周應該可以帶我跑跑銀行了。

大學(xué)周記 篇2

　　第一周

　　平復下自己激動(dòng)的心情，我強忍著(zhù)心中的激動(dòng)和期待，來(lái)到了xxx公司的大門(mén)口！回想之前的幾周里，我已經(jīng)經(jīng)歷了很多次的面試，但卻在因為自身作為實(shí)習生的經(jīng)驗與能力的不足，導致幾周來(lái)接連碰壁。如今，經(jīng)過(guò)辛苦的面試，我終于得到了自己第一次的工作，這怎么能不讓我激動(dòng)？

　　帶著(zhù)對xxx公司的憧憬，我緊跟著(zhù)指引的領(lǐng)導走進(jìn)了xxx公司，這次，不是作為面試者，而是作為一名員工走進(jìn)了這里，這讓我感到無(wú)比的興奮。并且，做為新人，我緊接著(zhù)就開(kāi)始和其他同事一起參加公司為我們準備的嚴格培訓！讓我們能通過(guò)學(xué)習和鍛煉來(lái)真正達到能參與到自身崗位工作的水平！這也是我們這周的主要工作目標。盡管學(xué)的內容多而復雜，但對我們“學(xué)生”來(lái)說(shuō)，學(xué)習是再習慣不過(guò)的事情！

　　如今，來(lái)到xxx的第一周結束了，盡管時(shí)間不長(cháng)，但經(jīng)過(guò)了這次的培訓，我卻有了一種“豁然開(kāi)朗”的感受。原來(lái)，通過(guò)這次的學(xué)習，我才明白了自己所掌握的專(zhuān)業(yè)知識是多么的基礎！為此，在今后我會(huì )更加努力，更進(jìn)一步的去完善自己！

　　第二周

　　到今天為止，實(shí)習生活的第二周已經(jīng)結束了。經(jīng)歷了在第一周那如同“高考前復習”一般的緊張學(xué)習，我們充分掌握了工作的知識以及大量的工作資料。并且，通過(guò)在公司中的活動(dòng)，我也逐漸熟悉了公司的環(huán)境。

　　而在第二周里，我們也正式開(kāi)始了上崗工作！盡管從我個(gè)人的感覺(jué)來(lái)說(shuō)，自己的任務(wù)更像是在領(lǐng)導的指揮下完成基礎的打雜任務(wù)。但通過(guò)之前的培訓，我也深刻的認識到了自己能力的深淺，所以我沒(méi)有對此表示疑問(wèn)，而是專(zhuān)心致志的投入到這基礎的工作中來(lái)。

　　雖然一開(kāi)始只是雜活，但在后來(lái)，隨著(zhù)工作難度的提升，我們的壓力也在不斷增加。但那這不僅沒(méi)有讓我們感到勞累，反而隨著(zhù)能力的不斷提高，收獲了不少成就感！

　　此外，從這周的工作中，我也認識到了許多身邊的同事，除了一起培訓的xxx、xx同事外，還有我們的領(lǐng)導，以及身邊許多熱情的前輩們，這使我的實(shí)習變得更加多彩起來(lái)。

　　第三周

　　實(shí)習開(kāi)始的第三周，我在工作中的情況出現了一些小小的“意外”！隨著(zhù)我們工作的展開(kāi)，我發(fā)現自己在工作中開(kāi)始出現了一些錯誤！盡管小小的錯誤在被領(lǐng)導批評之后及時(shí)的改正過(guò)來(lái)就沒(méi)問(wèn)題了。但卻架不住接二連三的出現��！

　　為了此事，我挨了很多的批評，也感到有些委屈和難過(guò)。這是我第一次在外的工作，也是第一次連續受到這么多批評。盡管心情的非常難過(guò)，但我卻依舊沒(méi)有放棄。在后來(lái)的工作中我積極的反思并加強自我的要求，努力地保證了自己的工作質(zhì)量。因為頭一次吃到了這樣的教訓，所以我從那之后的工作對這些容易大意的方面都格外的小心！這也讓我在工作方面再不會(huì )出現同樣的問(wèn)題了！盡管過(guò)程有些難過(guò)，但對我而言也是一種很好的成長(cháng)經(jīng)歷。這也算是一次“因禍得�！卑�！

　　第四周

　　說(shuō)起來(lái)，其實(shí)我算是一個(gè)比較內向的人，所以才選擇了這樣的一份工作。但如今，我也終于交到了一個(gè)可靠的朋友，他就是坐在我身邊的xx前輩！過(guò)去，他也曾負責過(guò)我的工作指點(diǎn)和幫助，但除了工作之外，我們也再沒(méi)有其他的話(huà)題，而我也因為性格原因一直沒(méi)能找前輩說(shuō)過(guò)話(huà)。這樣平平淡淡的，就度過(guò)了半個(gè)多月。

　　但仔細的回想，這次能和前輩說(shuō)上話(huà)，也同樣是多虧了工作的情況。起因是因為他看著(zhù)我在工作做的很糟，但卻還在獨自懊惱。這使得他繼續又教會(huì )了我許多工作的方面的技巧。大大的提升了我目前的工作質(zhì)量。后來(lái)，我們還提起吃飯，一起說(shuō)了些感興趣的話(huà)題，不知不覺(jué)間，已經(jīng)成為了能互相開(kāi)玩笑的好朋友。這也是我在開(kāi)始實(shí)習后的第一個(gè)朋友，他的出現讓我真正感受到在外的人際關(guān)系，并不像我想象的那樣復雜。因此，在今后我也會(huì )更加積極的進(jìn)行實(shí)習生活，在社會(huì )中建立好自己的人際關(guān)系！

　　第五周

　　自從認識了xx之后，我封閉的人際圈子就好像打開(kāi)了通向外面的大門(mén)！在這周的工作中我認識到了很多其他的同事和領(lǐng)導。其中，有很多都是xx給我介紹的同事們，感受著(zhù)大家的熱情，我在工作方面也越發(fā)的帶有干勁了！

　　相對于我來(lái)說(shuō)，xx在人際關(guān)系上真的很優(yōu)秀。不僅是在自己部門(mén)里，從人事到銷(xiāo)售，好像每個(gè)部門(mén)他都有認識的朋友。我想，這也是因為他那陽(yáng)光開(kāi)朗的性格是分不開(kāi)的。

　　但在他的影響下，我也逐漸開(kāi)始了改變自己，不僅變的愛(ài)說(shuō)話(huà)，也能更好的在公司里與各位同事們進(jìn)行交流和學(xué)習。這樣的改變，大大的擴寬的了我在公司的人際圈子。漸漸的，我也開(kāi)始和大家一起去吃飯，約好周末一起去玩。同時(shí)，還讓我從各位同事們身上學(xué)到了不少工作的技巧和優(yōu)點(diǎn)。這對我而言真的是很大的改變！

　　第六周

　　在這周工作結束后，我已經(jīng)來(lái)到xxx公司將近兩個(gè)月了。隨著(zhù)在領(lǐng)導在工作中對我們有計劃的培訓和鍛煉，以及我從同事們身上學(xué)會(huì )的種種技巧。目前我在工作中已經(jīng)有了很多的成長(cháng)和進(jìn)步。就目前的工作情況來(lái)看，已經(jīng)基本上與其他同事也沒(méi)有太大的差異了。

　　但是，在工作的質(zhì)量上來(lái)說(shuō)，我卻依舊達不到其他同事的水準！關(guān)于這點(diǎn)，我盡管有些疑惑，但卻沒(méi)有更多的去深究，一來(lái)是之前自身的不足，我一直在想辦法去彌補自己的工作缺陷。二來(lái)之前在工作中還有許多沒(méi)掌握的方面，無(wú)法進(jìn)行下一步的前進(jìn)。

　　但如今，想必是領(lǐng)導已經(jīng)認可了我們目前的水平，并進(jìn)行了進(jìn)一步對于工作質(zhì)量的教導！也正是通過(guò)這次的學(xué)習，我深刻的認識到了工作與工作也同樣是有著(zhù)很大的區別的！完成工作，僅僅不過(guò)是我們的開(kāi)始要求，真正要做好工作，才是我們真正的目標！有了這樣的意識之后，我們的工作再次開(kāi)始進(jìn)行改變。

　　第七周

　　隨著(zhù)上周領(lǐng)導對我們工作質(zhì)量要求的開(kāi)始，我們的工作就不再僅僅只是完成目標就好。不僅要完成工作的目標，更要細致的去強化工作的質(zhì)量！這對我們這些實(shí)習生而言無(wú)疑是一種奇妙的體會(huì )。但也正是了解到了這一點(diǎn)，我才意識到，自己過(guò)去和同事們都是同樣的完成工作，但為什么總是沒(méi)有其他前輩們一樣出色呢？如今才明白，原來(lái)盡管我們做的工作已經(jīng)相差無(wú)幾，但在工作層次上卻有著(zhù)天差地別的差距。我們之前僅僅只是追求將工作完成了，但前輩們卻一直在努力將工作完成好！并且還在不斷的優(yōu)化和打磨！這樣的相比之下，我們虧我之前還能說(shuō)出自己的工作“已經(jīng)基本上與其他同事也沒(méi)有太大的差異”這樣的話(huà)來(lái)。

　　但每個(gè)人都應給有成長(cháng)的機會(huì )！在經(jīng)歷了這次的成長(cháng)后，我徹底該改變了自己的追求目標，并在領(lǐng)導的培訓下，學(xué)會(huì )了如何去將自己粗糙的工作打磨的更加出色！相信在不久之后，我也同樣能出色的做好自己的工作任務(wù)。

　　第八周

　　因為對“工作質(zhì)量”追求的展開(kāi)，我對工作也越發(fā)的熱情�，F在工作給我的感覺(jué)就像是一個(gè)層層包裹著(zhù)不同口味的巧克力，盡管是苦澀中的甜蜜，但我卻越發(fā)的想知道它下一層是怎樣的“驚喜！”為此，我也在工作中加緊的鍛煉并改進(jìn)自身的工作要求，努力的“吃透”關(guān)于工作質(zhì)量的這一層要求。

　　在這周的工作方面，我對質(zhì)量方面進(jìn)行了很多的嘗試�！叭纾壕烤乖鯓硬拍芩闶歉哔|(zhì)量？又要怎樣取舍質(zhì)量和效率？有應該怎么去維持好工作的情況”等等。自從對質(zhì)量的要求開(kāi)始后，我在工作方面有了很多新的煩惱，但也收獲了更多的樂(lè )趣。

　　并且，隨著(zhù)之后培訓的.展開(kāi)，我進(jìn)一步的提高了自己在業(yè)務(wù)上的能力，也掌握了更多的專(zhuān)業(yè)知識，這對我而言都是很奇妙的體驗，相信今后的工作一定會(huì )更加有趣。

　　第九周

　　這周的情況真的很糟糕，非常的糟糕！難得在工作中遇上了一次重要的工作，我也同樣在工作方面準備了這么多，這么久！但卻因為我在一時(shí)的手誤，竟就給搞砸了��！

　　及時(shí)是現在，回想起那時(shí)的情景，依舊是那么的讓人絕望。那份對錯誤的悔恨和慚愧匯聚在心頭上，讓人感到焦慮，又不安。當然，對于這次的錯誤，我也受到了領(lǐng)導更為嚴厲的批評！這使得我異常的后悔自己的行為。后悔自己沒(méi)能在工作中再仔細一點(diǎn)，再多看一眼！但這樣的后悔也無(wú)濟于事，不僅不能讓時(shí)光倒退，也無(wú)法挽回公司的損失！但是，卻能然我牢牢的記住自己的錯誤！

　　此次，錯就錯在我太過(guò)大意！面對這樣重要的工作，我卻不知道更加仔細的去做好！盡管已經(jīng)來(lái)公司兩個(gè)月了，但我我卻還有著(zhù)這樣的問(wèn)題！實(shí)在值得對自己進(jìn)行更深刻的反思！

　　第十周

　　經(jīng)過(guò)了上次那樣的錯誤，讓我再次在工作中繃緊了自己的神經(jīng)。我從未想過(guò)自己竟會(huì )犯下如此大的錯誤，讓領(lǐng)導為此大為震怒！當然，嚴重的錯誤也讓我對此進(jìn)行了更加嚴格的反省。

　　這周的工作中，我更加嚴格的要求并改進(jìn)了自己的工作態(tài)度，并加強了自己在工作中的責任心和積極性。此外，我也在基礎方面重新要求了自己，讓自身能在工作中更加的重視基礎，重視自己的責任！

　　如今，經(jīng)過(guò)反省之后在這周的工作，盡管不說(shuō)能達到怎樣出色的成績(jì)。但因為我的嚴謹和小心，在工作中保證了良好的質(zhì)量，并且沒(méi)有出現任何的問(wèn)題！這是值得高興的。但在此次，我不會(huì )再一次的放松自己，我會(huì )更加努力的要求自己，讓自己能有更進(jìn)一步的收獲！讓工作完成的更好、更出色、更嚴謹！絕不再讓那樣的錯誤再次出現！

　　第十一周

　　到了這個(gè)時(shí)候，我在工作上的情況已經(jīng)基本穩定。這周的工作也在努力中平平淡淡的過(guò)去了。雖說(shuō)現在已經(jīng)熟悉了這里的生活，但如今說(shuō)起來(lái)，卻有忍不住思念起學(xué)校的生活了。

　　仔細細算起來(lái)，這已經(jīng)是我來(lái)到xxx公司的第三個(gè)月！學(xué)校給我們安排的實(shí)習時(shí)間正好是三個(gè)月的時(shí)間，當這個(gè)月結束，我得實(shí)習任務(wù)就基本告一段落了。

　　如今，在這份工作中，我一遍期待著(zhù)與同學(xué)們之間的重新相聚，一邊又舍不得離開(kāi)xxx公司，這樣的感情真的非常糾結。為此，我只有讓自己全心全意的投入到工作中來(lái)，將一切都交給工作，暫時(shí)擺脫了這樣的情緒。

　　但我也知道，該到來(lái)的事情總有一天會(huì )到來(lái)，為此，在工作中我也越發(fā)的努力，越發(fā)的珍惜，無(wú)論是這份實(shí)習的工作，還是這份工作中遇上的人和事，這都是我難以割舍的經(jīng)歷。

　　第十二周

　　這一天終于還是到來(lái)了，這是我實(shí)習期的最后一周�？粗�(zhù)自己已經(jīng)熟悉的崗位和身邊的朋友，我真的不知道怎么將我就要走了說(shuō)出口。所以，我也只有在最后的一天和身邊的朋友告了別，吃了飯。就當時(shí)紀念這短暫的相遇。

　　在這周的工作方面，盡管我拼命的想要做好，但心中的情緒卻一直在干擾著(zhù)我。沒(méi)能在最后留下最好的成績(jì)，我感到很遺憾，但在后來(lái)，也感到了一陣釋?xiě)�。沒(méi)能做好，這說(shuō)明我在工作中做的依舊不夠啊，如今我所經(jīng)歷的不過(guò)是一次實(shí)習，人生的未來(lái)，還有很多的工作和精力在等待著(zhù)我，如今沒(méi)能做到最后，就意味著(zhù)我還有更大的進(jìn)步空間！

　　此次告別也許我就不會(huì )再回到xxx公司了，這真的很遺憾，但無(wú)論今后會(huì )走到哪里，我都會(huì )牢記自己這三個(gè)月來(lái)的經(jīng)歷，牢記自己的實(shí)習生活！

大學(xué)周記 篇3

　　今天，值得高興的就是她們的早讀，她們的'讀書(shū)聲非常響亮，而且也比較整齊。

　　下午第6節，是黃老師的《網(wǎng)頁(yè)制作》理論課，我們也跟著(zhù)去聽(tīng)了。他上了一些ftp上傳網(wǎng)站的知識，蠻好上的。我學(xué)得，只是不知道到我上去得時(shí)候，還能不能那么體態(tài)自然休閑瀟灑。

大學(xué)周記 篇4

　　(第一周)

　　實(shí)習內容：

　　在XXXX人力資源處進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習，開(kāi)始的一周主要是進(jìn)行崗前培訓，公司主管介紹了一下公司的規章制度，企業(yè)文化等內容，接下來(lái)進(jìn)行為期一周的培訓，進(jìn)行安全教育，期間重點(diǎn)熟悉XXXX人力資源處的內部機構設置和人員編制方案，根據工作需要合理如何調配人力，如何開(kāi)展職工的招聘，考核，獎懲，辭退工作，做好各類(lèi)先進(jìn)人物，各類(lèi)獎勵人選和人才基金資助對象的推薦工作，如何開(kāi)展職工轉正，定級，定職，和專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格評審聘任的具體組織工作，熟悉日常職工管理工作，包括考勤管理，出入境審批，職工攻讀在職研究生的選拔和管理;如何開(kāi)展職工的工資，津貼，補貼和離退人員離退費的發(fā)放工作，審批加班費，節日酬金，探親路費等人員費用;人事檔案的管理過(guò)程等日常工作環(huán)節，力爭通過(guò)一周的培訓盡快勝任工作崗位。

　　心得體會(huì )：

　　今天是周六，挑一個(gè)晴朗的早晨記下我第一周來(lái)的實(shí)習心得。實(shí)習，雖然不是真正的工作，但卻是我工作生涯的一個(gè)起點(diǎn)，也是從學(xué)生過(guò)渡到工作人士的一個(gè)不可或缺的必經(jīng)階段。剛進(jìn)入公司的第一天，一切都很陌生，也很新鮮。一張張陌生的面孔，不認識但是都面帶微笑很友善。一周的時(shí)間很快就過(guò)去了，在這一周里，我盡量讓自己更快地去適應環(huán)境，更快地融入這個(gè)大集體中，因為只有和上司、同事都處理好關(guān)系，才能有利于自己工作的展開(kāi)。

　　(第二周)

　　實(shí)習內容：

　　充實(shí)的崗前培訓結束了，迎來(lái)第二周的具體工作，本周主要是接觸的是×××的人事檔案管理。建立健全保管制度是對人事檔案進(jìn)行有效保管的關(guān)鍵。通過(guò)一周的時(shí)間我大致的經(jīng)歷以下過(guò)程：1、對人事材料的歸檔，首先要對材料進(jìn)行鑒別，看其是否符合歸檔要求，其次，按照材料的屬性，內容，確定其歸檔的具體位置，再次在目錄上補登材料的名稱(chēng);最后將新材料放入檔案 2檢查核對檔案，對人事檔案材料本身進(jìn)行檢查，如查看有無(wú)霉爛，蟲(chóng)蛀等，并對人事檔案保管的環(huán)境進(jìn)行檢查，如查看庫房門(mén)窗是否完好，有無(wú)其他存放放錯誤等 3人事檔案的傳遞，一般是由于工作變動(dòng)引起的 4人事檔案保密制度的學(xué)習。作為專(zhuān)業(yè)人員不得擅自將人事檔案內容泄露，嚴守秘密5人事檔案的統計，主要包括對人事檔案的數量，材料收集補充情況，檔案保管情況，利用情況庫房設備情況和人事檔案工作人員情況的統計。

　　心得體會(huì )：

　　通過(guò)為期一周的XXXX人事檔案的接觸，使我明白了人事檔案是考慮了解干部的重要手段，是人事制度改革必不可少的依據，為人事制度改革提供了信息支持。人事檔案是培養，考察，預測，人才的重要手段，是實(shí)現人力資源的重要依據，XXXX能否建立一支知識化，年輕化，專(zhuān)業(yè)化的醫療隊伍，人才是基礎，前提，關(guān)鍵。一份人事檔案可以完整提供一個(gè)全面信息為XXXX發(fā)現人才，培養人才和使用人才提供準確可靠的依據。

　　(第三周)

　　實(shí)習內容：

　　本周主要學(xué)習XXXX的人力資源規劃流程的設計方案，XXXX目前對人力資源配置，需求提出了五年發(fā)展規劃：1)臨床、醫技、護理、機關(guān)、后勤等各部門(mén)人員配備齊全，人才梯隊建設、學(xué)歷層次、人才結構、人才厚度明顯優(yōu)化2)爭取造就市內乃至國內一批具有影響力的學(xué)科帶頭人，創(chuàng )立一批知名的特色專(zhuān)業(yè)3)營(yíng)造規范有序、公平競爭、人才輩出的氛圍。從體制、機制上創(chuàng )造有利于人才成長(cháng)成功的良好環(huán)境。

　　心得體會(huì )：

　　人力資源規劃是人力資源開(kāi)發(fā)與管理的重要部分，是XXXX為達到戰略目標與戰術(shù)目標根據目前的人力資源狀況，為了滿(mǎn)足未來(lái)一段時(shí)間內XXXX的人力資源質(zhì)量和數量方面的需要，決定引進(jìn)、保持、提高、流出人力資源所作的預測和相關(guān)事項。

　　(第四周)

　　實(shí)習內容：

　　本周參與XXXX的招聘錄用環(huán)節，由于招聘崗位的不同、人力需求數量與人員要求的不同，XXXX招聘分為內部招聘和外部招聘。內部招聘XXXX管理者有相當一部分是從內部提拔的，這有利于提高員工士氣，培養員工積極進(jìn)取的精神。當XXXX的某個(gè)部門(mén)出現空缺崗位時(shí)，人力資源部門(mén)會(huì )及時(shí)地將空缺崗位的性質(zhì)、職責及其所要求的條件等在XXXX的院報、布告檔上以布告形式向廣大員工公布，希望有能力的員工毛遂自薦，再召開(kāi)內部競聘會(huì )，競爭上崗，擇優(yōu)錄用，或者由臨床科室推薦其熟悉的人選，然后根據員工檔案了解員工教育、培訓、經(jīng)驗、技能等方面的信息，經(jīng)過(guò)組織人事部門(mén)共同考核篩選，最終錄用。內部招聘有利于節約招聘成本，同時(shí)由于內部員工互相熟識，往往認同度較高，有利于今后工作的`開(kāi)展。XXXX由于行業(yè)的特殊性，許多管理崗位必須是懂業(yè)務(wù)的，因此管理崗位內部招聘比較多。

　　外部招募 因為醫務(wù)人員流動(dòng)性較大，再加上自然減員，XXXX內部的人力資源無(wú)法隨時(shí)滿(mǎn)足XXXX的變化和發(fā)展，另外XXXX也需要補充一些學(xué)科帶頭人、技術(shù)骨干等高端人才來(lái)推動(dòng)X(jué)XXX的發(fā)展，所以，XXXX的外部招聘主要是面面向社會(huì )招收能擔當重任的學(xué)科帶頭人，技術(shù)骨干或者是各大專(zhuān)院校的應屆畢業(yè)生。外部招聘的主要渠道有：通過(guò)人才招聘會(huì )，用報紙、網(wǎng)站等發(fā)布招聘信息;大中專(zhuān)畢業(yè)生自薦;在職員工介紹;參加一些學(xué)術(shù)會(huì )議等。

　　心得體會(huì )：

　　招聘工作是XXXX的重中之重，錄用人員的好壞真接關(guān)系XXXX的發(fā)展，因此XXXX領(lǐng)導非常重視招聘工作，采取了一系列的措施，投入了大量的人力、物力和財力，但由于流程上存在以下缺陷，招聘工作離預期目標還有一定的距離。因此提出幾點(diǎn)優(yōu)化建議：首先臨床各科根據XXXX人力資源規劃和工作分析數量和質(zhì)量要求，制定招聘計劃，人力資源部門(mén)對它進(jìn)行審核，特別是對人員需求量、費用等項目進(jìn)行嚴格復查，簽署意見(jiàn)后交XXXX院長(cháng)審批。其次擬定招聘計劃時(shí)具體內容應包括：崗位、需求量、各崗位具體要求;招聘信息發(fā)布的時(shí)間、方式、渠道與范圍;招募對象的來(lái)源與范圍;招募方法;招聘測試的實(shí)施部門(mén);招聘預算;招聘結束時(shí)間與新員工到位時(shí)間等項目。再次人力資源部根據招聘計劃所確定的招聘信息發(fā)布的時(shí)間、方式、渠道與范圍落實(shí)具體的發(fā)布工作。再次對求職申請者進(jìn)行資格審查，面試、考試。人力資源部門(mén)將符合要求的求職者名單與資料移交各臨床科室，經(jīng)臨床科室初選后，由人力資源部門(mén)再進(jìn)行復試、體檢。在此過(guò)程中應嚴格按照工作分析階段產(chǎn)生的職務(wù)說(shuō)明書(shū)標準進(jìn)行選拔。然后跟錄用人員簽訂試用合同并安排合適的崗位。試用合同應詳細寫(xiě)明試用的職位、試用期限、試用期的報酬與福利、員工在試用期的工作績(jì)效目標與應承擔的義務(wù)與責任、員工轉正的條件等內容。最后對招聘成本、錄用人員數量、質(zhì)量等評估并以報告形式向院長(cháng)反饋。

　　(第五周)

　　實(shí)習內容：

　　實(shí)習已經(jīng)過(guò)半，本周主要接觸的是培訓體系，XXXX在多年的實(shí)踐中有一套自己的培訓體系培訓體系主要包括四個(gè)方面：1)新職工崗前培訓2)醫生、技術(shù)人員的三基培訓3)護理人員的培訓4)中層以上管理人員的培訓。具體流程要求如下：1.按XXXXXX需求制定培訓計劃。各職能部門(mén)每年必須根據XXXX總體要求以及上級部門(mén)的要求，結合XXXX人力資源現狀于年底報《培訓需求調查表》，送人力資源部。人力資源部負責人針對各部門(mén)上報的培訓需求情況，結合XXXX發(fā)展的需要，在合理進(jìn)行人力資源配置的基礎上，確定相應的培訓、考核方式，編制人力資源年度教育培訓計劃。2.培訓內容及具體要求。XXXX根據人員分類(lèi)有針對性地制定培訓方案，分別對1)新職工崗前培訓;2)在崗人員(包括醫生、護士、技術(shù)人員)崗位技能培訓;3)中層以上管理人員管理知識培訓、4)特殊崗位資質(zhì)培訓。a)新職工崗前培訓人力資源部每年七月份新職工到崗，在簽訂勞動(dòng)合同后，由院領(lǐng)導、各職能部門(mén)、臨床各科間配合開(kāi)展新職工崗前培訓，主要內容有院紀院規，安全教育、XXXX文化、XX規章制度等項目的培訓，經(jīng)測試合格后方能上崗。b)在崗人員崗位技能培訓醫務(wù)處、護理部每年不定期對醫務(wù)人員進(jìn)行一至二次全面的崗位技能培訓，幫助醫務(wù)員工在理論知識、操作技能方面的復習和提高，考核合格后方能上崗。c)中層以上管理人員培訓所有中層以上管理人員都必須參加X(jué)XXX管理高級研修班，考核合格，獲結業(yè)證書(shū)后方能上任d)特殊崗位資質(zhì)培訓XXXX是一個(gè)特殊的行業(yè)，對于很多崗位都有特殊的資質(zhì)要求，如醫生有醫師資格證、護士有護士資格證、操作ct及磁共振的人員有ct、磁共振上崗證、會(huì )計有會(huì )計上崗證等、還有許多工勤崗位也同樣需要上崗證，這些特殊崗位的人員必須持證才能上崗，人力資源部門(mén)必須對這些崗位進(jìn)行認真梳理，按要求對這些特殊崗位的人員進(jìn)行培訓，不定期進(jìn)行抽查，沒(méi)有資質(zhì)人員一律不得上崗。

　　心得體會(huì )：

　　XXXX在培訓方面做得比較到位，對培訓工作投入了大量的資金，為加強培訓力量，還專(zhuān)門(mén)指定科教處、醫務(wù)處、護理部、人力資源部等多個(gè)部門(mén)對不同人員實(shí)施培訓，XXXX充分考慮員工的職業(yè)發(fā)展規劃，將員工個(gè)人發(fā)展規劃與XXXX發(fā)展有機結合起來(lái)制定培訓計劃，使員工對培訓積極性高昂，更加主動(dòng)的參與到培訓當中來(lái)。

大學(xué)周記 篇5

　　20xx年8月1日，預示著(zhù)培訓期的結束和正式工作的開(kāi)始。

　　早上9點(diǎn)，斗志昂揚的我們來(lái)到了我們日后的工作單位，銀行保險部，理財中心。每個(gè)人都是無(wú)比的興奮，人生的第一次上班。隨著(zhù)觀(guān)景電梯緩緩升高，XX的風(fēng)景一覽眼下，澳門(mén)也映入眼簾。停在了29樓。剛出電梯就看到墻紙上寫(xiě)著(zhù)，歡迎保院精英。心情更是激動(dòng)。

　　9點(diǎn)半早會(huì )正常開(kāi)始，而這次晨會(huì )由我們保院生出演。一段精彩的小蘋(píng)果。這段精彩的舞蹈迎來(lái)了大家熱烈的.掌聲，同同時(shí)也帶動(dòng)了會(huì )場(chǎng)的氣氛。

　　上午由領(lǐng)導為我們詳細介紹了銀行保險。以及我們的任務(wù)。下午去分公司學(xué)習公司流程。領(lǐng)導說(shuō)要持續一個(gè)月。下午2點(diǎn)大家準時(shí)到達XX市人壽分公司。而我進(jìn)入了公司的核保部，經(jīng)過(guò)一下午的學(xué)習，我對核保的流程以及細節更加的掌握了。期間還學(xué)會(huì )了如何去整理資料，以及投保單的錄入。經(jīng)過(guò)一天緊張的學(xué)習，雖然很累但我學(xué)到了很多東西。接下來(lái)的幾天一直都在鞏固學(xué)到的知識。

　　20xx年8月9日周五，預示這一周的結束。進(jìn)入放松期間，可誰(shuí)料，周六周日都有活動(dòng)，而我們必須要參加，雖然沒(méi)有了休息的時(shí)間，但相信我們能學(xué)到很多有用的知識，為以后的工作做好充足的準備。加油！

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