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手工管理制度

時(shí)間:2023-04-23 17:41:25 制度 我要投稿
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手工管理制度

  在現在社會(huì ),制度起到的作用越來(lái)越大,制度泛指以規則或運作模式,規范個(gè)體行動(dòng)的一種社會(huì )結構。這些規則蘊含著(zhù)社會(huì )的價(jià)值,其運行表彰著(zhù)一個(gè)社會(huì )的秩序。什么樣的制度才是有效的呢?以下是小編精心整理的手工管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

手工管理制度

手工管理制度1

  為了加強手工工具的管理及安全使用,充分發(fā)揮其效能,特制定本制度。

  1、手工工具的發(fā)放:

  1)除特殊情況外,所有手工工具一律憑機電科手工工具管理員所下達的發(fā)放通知單發(fā)放,無(wú)單不得發(fā)放。

  2)特殊情況,如節假日、夜間等,可以憑礦相關(guān)領(lǐng)導的批條發(fā)放,但必須在2日內補辦出庫手續。過(guò)期不辦者,對領(lǐng)用者處以10―20元罰款。

  3)對因損環(huán)而需更換的手工工具,原則上必須以舊換新,特殊情況可先發(fā)放后交舊,但必須保證在約定限期(最長(cháng)一周)交回,逾期不交的按手工工具原價(jià)進(jìn)行賠賞。

  4)保管員在發(fā)放手工工具時(shí),應按先舊后新的原則發(fā)放。如庫內存有已使用過(guò)但完好的舊手工工具,應優(yōu)先發(fā)放已經(jīng)使用過(guò)的舊手工工具,在無(wú)完好舊手工工具時(shí)方可發(fā)放未經(jīng)使用過(guò)的新手工工具。另外,未經(jīng)培訓或培訓考核不合格的員工、不能給予發(fā)放手工工具。

  5)領(lǐng)用人員應認真填寫(xiě)《手工工具發(fā)放出庫登記》的各項內容,保管員應認真核對所發(fā)手工工具的編號,保證準確無(wú)誤。

  6)保管員在發(fā)放手工工具時(shí),應經(jīng)領(lǐng)用單位共同檢查確認所發(fā)手工工具狀況完好,以免誤發(fā)已損壞或缺件的手工工具,給使用單位造成不必要的麻煩。

  7)領(lǐng)用人員應遵守庫房管理制度,聽(tīng)從庫理人員指揮,領(lǐng)取保管員指定發(fā)給的手工工具,不得隨意挑選,任意挪動(dòng),并應在領(lǐng)取后將被挪動(dòng)的手工工具及時(shí)擺回原位,保證擺放整齊有序。

  2、使用、維護與保管:

  1)所有手工工具都必須嚴格按照手工工具操作(使用)維護規程和完好標準進(jìn)行使用與維護,暫不使用的手工工具應及時(shí)回收,并按手工工具說(shuō)明書(shū)要求妥善保管,定時(shí)進(jìn)行必要的維護和保養,嚴防由于銹蝕或其它保管、保養不當造成手工工具的失效或報廢,并建立手工工具臺帳。

  2)由于使用單位保管不當造成手工工具丟失的,按丟手工工具原值賠償。

  3)因人為因素如違章操作,不合理使用,不定期維護保養、保養不善等原因造成手工工具損壞事故的,應由機電部門(mén)牽頭組織,認真追查事故原因,落實(shí)事故責任,由使用單位寫(xiě)出事故報告和預防措施,并按情節輕重對使用單位和個(gè)人處以相應的罰款或賠償。

  3、手工工具的回收:

  1)各使用單位閑置、損環(huán)的手工工具應及時(shí)回收入庫,對不及時(shí)回收的單位由手工工具管理員和保管員下發(fā)回收通知單,限期交回,逾期不交的,根據相關(guān)獎懲管理制度進(jìn)行罰款,長(cháng)期不交的再加倍罰款。

  2)使用單位的回收手工工具應保證其齊全、完整、清潔,無(wú)正當理由的損壞,按礦有關(guān)規定進(jìn)行罰款。

  3)手工工具回收入庫時(shí)應由手工工具保管員會(huì )同回收人員對手工工具進(jìn)行檢查并認真填寫(xiě)《手工工具回收入庫登記》的各項內容,并要特別注明手工工具是否完好,注明損壞情況及使用中存在的一些問(wèn)題。

  4)送貨人員應聽(tīng)從保管員安排,按保管員指定的位置擺放。裝卸、移動(dòng)、擺放手工工具時(shí)都應做到平穩妥貼,避免造成不必要的損壞,因人為原因而造成手工工具損壞的按手工工具損壞的`有關(guān)規定處罰。

  4、手工工具器材的登記建檔:

  1)對新到貨的手工工具,要認真填寫(xiě)《手工工具到貨登記》、《手工工具銘牌登記》、《技術(shù)資料登記》并依次入帳編號、建卡,妥善保管。

  2)對煤礦企業(yè)的主要手工工具要建立手工工具履歷表和手工工具檔案。

  5、手工工具的維修:

  手工工具維修由手工工具管理員參照有關(guān)規定,編制手工工具維修計劃,經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導和上級主管部門(mén)審批后執行。

  6、手工工具的使用:

  1)、不使用時(shí),工具放置在指定的箱(包、袋、套)內,利刃工具有專(zhuān)門(mén)護套。

  2)、觸電手工工具的手柄絕緣護套完好無(wú)損,耐壓等級高于所觸及電壓,使用手工工具時(shí)必須根據實(shí)際選用合適的型號參數。

  3)、自制手工工具需經(jīng)所在單位機電技術(shù)負責人檢查合格后,方可使用。

  4)、使用前檢查驗證工具的完好及安全可靠性。

  5)、嚴禁使用損壞、不合格或未經(jīng)校驗合格的手工工具。

  6)、使用手工工具時(shí),嚴格遵守手工工具管理制度及礦有關(guān)規定。

  7)、損壞的工具由使用單位統一回收,專(zhuān)人負責銷(xiāo)毀處理或返還廠(chǎng)家維修。

  7、檢查驗收

  1)、每月對個(gè)人手工工具進(jìn)行檢查,并填寫(xiě)手工工具檢查表。(表格見(jiàn)附件)

  2)、在檢查表內填O或×,其中O--表示符合,×--表示不符合,不得出現空白。

  3)、同一對象可連續抽查,也可不同月份抽查不同的對象。

  4)、每月檢查后,不符合項要告知被檢查人及單位負責人,并責令其改正,且在下月跟蹤驗證,直至符合為止。

  5)、每月檢查結束后,必須填寫(xiě)檢查報告,對檢查情況進(jìn)行分析評價(jià),并由相關(guān)人員簽字確認。

手工管理制度2

  為了保證我們手工課程順利進(jìn)行。環(huán)境衛生清潔,室內教學(xué)模具,展品安全無(wú)損,并為學(xué)生營(yíng)造良好的學(xué)習氛圍,能讓同學(xué)們安靜有序的.進(jìn)行手工課程,學(xué)校特提出以下管理制度:

  一、手工制作由負責人負責,未經(jīng)允許禁止入內。

  二、學(xué)生進(jìn)入本室應保持安靜,不得大聲喧嘩,追逐打鬧。

  三、在本室內應絕對保持衛生的干凈、整潔,不要隨意亂扔雜物,剪的紙屑、廢物等裝入塑料袋內,課后由值日生清理出教室。

  四、在本室活動(dòng),學(xué)生要事先準備好用具及用品,以免因準備不足而影響制作課效果。

  五、禁止觸摸,亂動(dòng)本室展品,若因違紀而造成展品損壞,照價(jià)賠償,。

  六、注意安全,課堂中不得將剪刀,直尺等硬物對準他人,避免傷害事故發(fā)生。

  七、學(xué)生在離開(kāi)本室前應把桌椅擺放整齊,聽(tīng)從管理人中或任課教師的安排,有主觀(guān)性離開(kāi)本室,管理人中或任課教師關(guān)好門(mén)窗,切斷電源。

  八、管理人員注意做好本室的防火、防潮、防盜工作。

手工管理制度3

  一、保持手工制圖實(shí)訓室內肅靜,室內不得喧嘩(包括高聲唱歌、吹口哨、打鬧),自覺(jué)維護制圖室良好的`學(xué)習環(huán)境。

  二、要愛(ài)護公物,對桌椅、黑板、門(mén)窗、燈具、玻璃、消防設備等不得損壞,不得在室內隨意涂抹、刻畫(huà)。

  三、自覺(jué)維護手工制圖實(shí)訓室衛生,不得亂丟果皮、紙屑,不得在教室內吸煙,不得隨地吐痰,不得隨意張貼與教學(xué)無(wú)關(guān)的紙張。

  四、手工制圖實(shí)訓室內的一切設施應在本教室使用,未經(jīng)管理人員同意不得搬出教室,更不得挪做它用。

  五、未經(jīng)學(xué)校有關(guān)部門(mén)批準,不得在手工制圖實(shí)訓室內亂拉電線(xiàn)、接燈頭、安插座等;不得在室內使用違章電器。

  六、手工制圖實(shí)訓室內制圖工具(丁字尺、三角板、制圖板、繪圖儀器)與制圖教具(模具、掛圖、等)不得損壞、在使用完畢后及時(shí)歸還。

  七、制圖室設備及制圖工具、制圖教具完好率為100%,如有損壞、丟失等情況應照價(jià)賠償。

  八、課后教師應組織學(xué)生整理、檢查室內設備的位置、打掃衛生、填寫(xiě)相關(guān)教學(xué)和設備文件后方可離開(kāi)。

  九、離開(kāi)時(shí)隨手關(guān)燈并關(guān)好門(mén)窗。

手工管理制度4

  環(huán)保手工社團的建設與發(fā)展是推行素質(zhì)教育的有效途徑。它既是培養學(xué)生興趣愛(ài)好的重要平臺,又是創(chuàng )建綠色學(xué)校的重要渠道。因此,為了推進(jìn)我校素質(zhì)教育的發(fā)展,培養學(xué)生特長(cháng),提高學(xué)生的.綜合素質(zhì),推進(jìn)社團活動(dòng)的可持續發(fā)展,充分發(fā)揮輔導教師的積極性與創(chuàng )造性,特制定本制度。

  1、社團活動(dòng)必須制定切實(shí)有效的工作計劃,期末要撰寫(xiě)工作總結。

  2、興趣小組必須制定組織管理制度,嚴肅組織紀律,保證活動(dòng)的正常開(kāi)展。

  3、社團活動(dòng)必須落實(shí)活動(dòng)簽到制,對于經(jīng)常缺勤的學(xué)生要耐心做好思想工作。

  4、要建立小組長(cháng)負責制,必須設立社長(cháng)、各班的小班長(cháng)、組長(cháng)人、副組長(cháng),協(xié)助輔導教師的日常社團工作。

  5、每學(xué)期至少要組織一次作品展示或競賽活動(dòng),要有活動(dòng)方案或計劃。

  6、要做好資料的收集工作,所收集資料包括文字材料、音頻視頻、影像資料、活動(dòng)圖片等。

  6、要做好檔案的管理工作,把每期開(kāi)展活動(dòng)材料分類(lèi)存檔。

  7、分階段對學(xué)生、小組進(jìn)行評價(jià),學(xué)校將把考核結果作為學(xué)生評優(yōu)評的重要依據。

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