車(chē)間消防的管理制度范本（通用6篇）
在我們平凡的日常里，大家逐漸認識到制度的重要性，制度對社會(huì )經(jīng)濟、科學(xué)技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展，對社會(huì )公共秩序的維護，有著(zhù)十分重要的作用。擬定制度需要注意哪些問(wèn)題呢？下面是小編為大家收集的車(chē)間消防的管理制度范本（通用6篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
車(chē)間消防的管理制度范本（通用6篇）1
1防火巡查檢查制度
�。ㄒ唬�、建立逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制，明確各自職責，落實(shí)巡查檢查制度。
�。ǘ�、檢查中發(fā)現火災隱患，檢查人員應填寫(xiě)記錄，并按照規定，要求有關(guān)人員在記錄上簽名。
�。ㄈ�、檢查部門(mén)應將檢查情況以書(shū)面形式及時(shí)通知受檢部門(mén)，受檢部門(mén)負責人應按通知要求及時(shí)整改火災隱患。
�。ㄋ模�、對檢查中發(fā)現的火災隱患未按規定時(shí)間及時(shí)整改的，根據公司規定給予處罰。
2安全疏散設施管理制度
�。ㄒ唬�、廠(chǎng)內的車(chē)間、倉庫、宿舍的安全出口門(mén)、疏散樓梯、疏散走道的寬度必須按規范設置。
�。ǘ�、所有的疏散出口、樓梯、走道必須配置相應的應急照明和疏散標志。
�。ㄈ�、上班時(shí)、生產(chǎn)車(chē)間、倉庫應保證安全出口暢通，安全出口不得上鎖。
�。ㄋ模�、車(chē)間、倉庫應按規定存放物品，不得堵塞通道。
�。ㄎ澹�、各部門(mén)負責人應按規定定期檢查疏散標志和應急照明設施是否完好，發(fā)現損壞及時(shí)維修。
3消防安全值班制度
�。ㄒ唬�、值班人員應盡職盡責，如有發(fā)生火災事故，應按有關(guān)預案及時(shí)處理，并報告有關(guān)部門(mén)。
�。ǘ�、值班人員應記錄下當班情況，并做好交接班工作。
�。ㄈ�、值班人員每日應觀(guān)察火災自動(dòng)報警系統和自動(dòng)滅火系統自檢情況，發(fā)現故障應及時(shí)排除，確保系統正常運行。
4用火用電安全管理制度
�。ㄒ唬�、公司應嚴格實(shí)行用火用電的消防安全管理規定。
�。ǘ�、用電安全管理：
1、嚴禁隨意拉設電線(xiàn)，嚴禁超負荷用電。
2、各車(chē)間下班后，該關(guān)閉的電源應予以關(guān)閉，否則安全部將對責任人提出處分。
3、禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。
�。ㄈ�、用火安全管理：
1、嚴格執行動(dòng)火審批制度，動(dòng)火作業(yè)前應清除動(dòng)火點(diǎn)附近4米半區域范圍內的易燃易爆危險物品或作適當之安全隔離，并準備適當種類(lèi)、數量的滅火器材隨時(shí)備用，結束作業(yè)后應立即放回原處。
2、如屬在作業(yè)點(diǎn)就地動(dòng)火施工，應離地面2米以上的高架動(dòng)火作業(yè)必須保證一人在下方專(zhuān)職負責隨時(shí)撲滅可能引燃其它物品的火花。
5易燃易爆危險物品和場(chǎng)所防火防爆管理制度
�。ㄒ唬�、易燃易爆危險物品應有專(zhuān)用的庫房，配備必要的消防器材設施。
�。ǘ�、易燃易爆危險物品應分類(lèi)、分項儲存�；瘜W(xué)性質(zhì)相抵觸或滅火方法不同的易燃易爆化學(xué)物品，應分隔存放。
�。ㄈ�、易燃易爆危險物品入庫前應經(jīng)檢驗部門(mén)檢驗，出入庫應進(jìn)行登記。
�。ㄋ模�、庫存物品應分類(lèi)、分垛儲存，每垛占地面積不宜大于一百平方米，垛與垛之間不小于一米，垛與墻間距不小于零點(diǎn)五米，垛與梁、柱的間距不小于零點(diǎn)三米，主要通道的寬度不小于二米。
�。ㄎ澹�、易燃易爆危險物品存取應按安全操作規程執行，非工作人員隨意入內。
�。�、易燃易爆場(chǎng)所應根據消防規范要求采取防火防爆措施并做好防火防爆設施的維護保養工作。
6生產(chǎn)車(chē)間安全意識管理制度
�。ㄒ唬�、下班前值班人員及時(shí)檢查水電氣，確保所有電源都已切斷后方可離開(kāi)。
�。ǘ�、電氣設備和線(xiàn)路要定期檢修，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)報告，及時(shí)處理。
�。ㄈ�、儲存燃氣的庫房，應嚴格按照消防規范要求采取防火、防爆、防靜電措施。
�。ㄋ模�、消防設施、消防器材應定點(diǎn)存放、定人保養、定期檢查，并將檢查情況記錄存檔。
7車(chē)間消防安全生產(chǎn)“十不準”
�。ㄒ唬�、不準在車(chē)間內吸煙，擅自進(jìn)行明火作業(yè)。
�。ǘ�、不準占用疏散通道。
�。ㄈ�、不準在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。
�。ㄋ模�、不準在生產(chǎn)工作期間將安全出口大門(mén)上鎖或關(guān)閉。
�。ㄎ澹�、不準隨便動(dòng)用消防器材。
�。�、非機修人員不準擅自拆裝機器設備。
�。ㄆ撸�、不準無(wú)證上崗操作危險機臺。
�。ò耍�、故障設備未修好前，不準使用。
�。ň牛�、上班時(shí)間不準怠工、滋事、打架或擅離職守。
�。ㄊ�、不準赤膀赤腳進(jìn)車(chē)間，不準帶小孩進(jìn)車(chē)間。
車(chē)間消防的管理制度范本（通用6篇）2
第一節總則
1．1消防工作是保證安全生產(chǎn)、保護公共財產(chǎn)和職工生命財產(chǎn)的一項重要工作，各級領(lǐng)導和職工必須給予高度重視，把消防工作落實(shí)在日常工作中，寧可千日無(wú)火，不可一日不防，根據國家和行業(yè)等有關(guān)法規規定，結合熱控車(chē)間的實(shí)際情況，特制定本制度。
1．2熱控車(chē)間的消防工作，必須堅持“預防為主，防消結合”的方針。
1．3堅持消防管理與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同計劃、同布置、同檢查、同總結、同評比的管理原則。
1．4熱控車(chē)間消防工作實(shí)行“車(chē)間管理，班組負責，責任到人，主任考核”，有關(guān)人員逐級負責。
1．5堅持“屬地管理原則”及“系統管理原則”，消防設施缺陷管理執行生產(chǎn)設備缺陷管理制度。
1．6熱控車(chē)間消防工作對保衛科負責，由保衛科監督指導考核。
第二節組織管理
2．1熱控車(chē)間消防工作實(shí)行車(chē)間、班組、個(gè)人三級管理，車(chē)間主任為本單位防火安全第一責任者。
2．2熱控車(chē)間建立“消防安全領(lǐng)導小組”，成立熱控車(chē)間義務(wù)消防隊（.附后），各班組設消防安全員（由各班組安全員兼）。
2．3消防安全領(lǐng)導小組負責管理車(chē)間的消防工作，領(lǐng)導義務(wù)消防隊，布置、檢查、落實(shí)廠(chǎng)消防安全委員會(huì )的工作安排，落實(shí)防火責任制
2．4消防領(lǐng)導小組是廠(chǎng)消防委員會(huì )的下屬機構，負責貫徹執行上級機關(guān)對消防工作的指示精神，落實(shí)消防責任制，布置考核本單位消防工作。
2．5車(chē)間消防組織定期調整（一般每年調整一次）。
2．6消防設備管理責任要落實(shí)到人（由各班班長(cháng)負責）。
第三節火災預防
3．1嚴格執行上級有關(guān)防火規定和制度，認真貫徹落實(shí)“預防為主，防消結合”的消防工作方針。
3．2嚴格執行國家、行業(yè)有關(guān)政策法令，現場(chǎng)規程，尤其要嚴格執行《消防規程》中的防火規定。
3．3嚴格執行“動(dòng)火工作票”制度，發(fā)現違章作業(yè)，應立即制止，并報告上一級領(lǐng)導。
3．4加強重點(diǎn)防火部位的管理，各班組對本班的重點(diǎn)防火部位要落實(shí)到崗位，落實(shí)到人。
3．5嚴禁無(wú)關(guān)人員進(jìn)入重點(diǎn)防火區，確因工作需要進(jìn)入者，需經(jīng)有關(guān)部門(mén)同意。
3．6易燃、易爆物品的存放，各班組必須明確專(zhuān)人管理，無(wú)關(guān)售貨員不得隨便使用。
3．7禁止在廠(chǎng)區內吸煙，嚴禁帶火種進(jìn)入禁火區，有關(guān)人員進(jìn)入禁火區，必須按運行人員要求將火種存放指定地點(diǎn)，并按規定登記。
3．8廠(chǎng)區內禁止焚燒垃圾。
第四節火災撲救
4．1發(fā)現火情，每位職工都應做到會(huì )報警、會(huì )撲救、會(huì )自�；ケ�。
4．2發(fā)現火災立即撲救，并立即打報警電話(huà)，報警要講明：火災地點(diǎn)，火勢情況，燃燒物品及數量，報警人姓名和電話(huà)。
4．3運行設備發(fā)生火災，應首先報告當值值長(cháng)和有關(guān)領(lǐng)導，并立即切斷有關(guān)設備電源，采取緊急隔離措施，并進(jìn)行相應撲救。
4．4滅火售貨員在滅火時(shí)要注意自保、互保、防止被燒傷、中毒、窒息及防止爆炸和觸電。
車(chē)間消防的管理制度范本（通用6篇）3
一、組織機構
成立安全消防管理辦公室，成員如下：
主任：總經(jīng)理
副主任：總經(jīng)理助理，總工程師，各中心副總經(jīng)理，辦公室主任
成員：車(chē)間主任，設備工程師，各部門(mén)長(cháng)，警衛班全體成員
生產(chǎn)部成立安全消防小組：
組長(cháng)：生產(chǎn)部長(cháng)副組長(cháng)：木工車(chē)間主任，噴漆車(chē)間主任成員：各班組長(cháng)
安全消防員：各部門(mén)長(cháng)，全體警衛消防員，各班組長(cháng)
義務(wù)安全消防員：公司全體員工
二、職責分工
主任對公司的安全，消防管理工作負全面責任，其主要工作是檢查和督促公司安全，消防管理職能，職責的制定及制度執行情況。
副主任在主任的領(lǐng)導下，主要負責公司全面的安全，消防的技術(shù)防范工作組織及檢查工作，每年至少要組織和開(kāi)展四次以上的安全，消防隱患檢查及制度修訂和防范落實(shí)工作。當發(fā)生安全事故時(shí)，副總經(jīng)理負責人員疏散；警衛人員負責組織滅火工作。
設備工程師主要負責電氣，機械，受壓容器，氣體方面的安全技術(shù)教育及檢查工作，要做到經(jīng)常檢查，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，及時(shí)解決。
生產(chǎn)部，辦公室，車(chē)間負責安全，消防須知的崗前和崗中教育及檢查工作，要做到勤檢查，勤教育，使公司員工熟悉和了解安全，消防須知的常識，發(fā)生事故會(huì )操作安全，防火用具；警衛班每月進(jìn)行消防演練。
三、安全消防管理
警衛班定期檢查安全防火，防盜及報警設備，制定應急處理措施，定期進(jìn)行安全消防演練并做好檢查記錄。
新員工上崗前要進(jìn)行“安全消防教育”，“特殊工種教育”的培訓工作。
公司各區域內必須按規定定置定位配備滅火器材，消防水源等消防設施，各崗位人員要熟練操作，每月（季）定期檢查。
易燃，易爆物品要遠離火種，單獨存放在指定場(chǎng)所，并加強防火，防盜的管理。
員工嚴禁私接電源線(xiàn)，臨時(shí)線(xiàn)，電爐子，電暖風(fēng)，電飯鍋等，違者罰款100元，對造成一定后果的，處以500元以上罰款，并免發(fā)1-3個(gè)月的效益工資，情節嚴重者予以辭退或開(kāi)除。
堅決杜絕“跑，冒，漏，滴”現象，各崗位，休息室，辦公室的電燈，電扇，電腦等電器設施人走關(guān)閉，違者一次扣罰30元。
運轉的傳動(dòng)設備不得用手直接觸摸或處理異常情況；設備發(fā)生故障待機械停穩后，再進(jìn)行處理；操作工違章操作，管理人員違章指揮，各級人員有權制止或拒絕，否則，本著(zhù)“三不放過(guò)原則”，負有連帶責任。
特種行業(yè)（電工，焊工，司爐工，司機）人員必須經(jīng)技術(shù)部門(mén)培訓，考試合格后持證上崗；私自將本崗交無(wú)證或非本崗人員操作按違紀處理，由此造成后果的，由特種專(zhuān)業(yè)人員承擔全部責任損失。
車(chē)間消防的管理制度范本（通用6篇）4
第一條為保證消防設施設備的正常運行，加強日常的消防設施、設備維修、保養和管理工作，防患于未然，特制訂本制度。
第二條消防設施設備必須經(jīng)具有資質(zhì)的檢測機構檢測合格，并經(jīng)消防驗收合格。
第三條各車(chē)間必須配備責任心強、具有較高專(zhuān)業(yè)知識人員負責消防設施設備的維修、保養工作，其他無(wú)關(guān)人員不得隨意維修保養消防設施設備。
第四條各車(chē)間安全主任、各班次安全員應每日對消防控制設備進(jìn)行檢查，發(fā)現異常情況立刻通知安監部處理，并做好記錄。
第五條公司應當委托具有消防設施維護保養能力的單位，定期對消防設施設備維護保養，并出具月報告書(shū)。
第六條公司應定期將火災探測器送專(zhuān)業(yè)清洗維護部門(mén)進(jìn)行一次全面清洗。
第七條單位應當對消防設施設備按照規定時(shí)間進(jìn)行維修保養。
第八條在安全狀況下，任何部門(mén)與個(gè)人未經(jīng)許可，嚴禁動(dòng)用消防安全設施及其附件和線(xiàn)路。因檢修、建筑裝修和改造確需移動(dòng)、更換消防安全設施時(shí)，必須事先向所在部門(mén)及安監部報告，經(jīng)批準后方可施工�？⒐ず蟊仨氊撠煂⑾腊踩O施恢復原狀。
第九條在公司、車(chē)間運輸與搬運物資及安裝改造過(guò)程中，應注意周?chē)腊踩O施，以免碰撞損壞。如因不慎損壞了消防安全設施，應及時(shí)報告公司安監部。負責管轄的部門(mén)、車(chē)間有權要求損壞方恢復原狀或進(jìn)行賠償，并視情節輕重追究其相應責任。
第十條消防安全設施周?chē)�，嚴禁堆放各�?lèi)物品。
第十一條消防報警探頭下方80㎝內，嚴禁存放物品。
第十二條嚴禁在消防管網(wǎng)和噴淋頭上吊掛雜物及景片等物品。第十三條自動(dòng)消防設施的操控設施周?chē)鷳３终麧�、暢通，不得進(jìn)行遮擋或堵塞。
第十四條嚴禁用熱源、發(fā)煙物品靠近報警探頭、噴淋系統等自動(dòng)消防設施。
第十五條嚴禁在消火栓接合器周?chē)７跑?chē)輛和擺放物品。
車(chē)間消防的管理制度范本（通用6篇）5
一、為貫徹公司《消防安全管理制度》，針對員工宿舍的環(huán)境特點(diǎn)，特制定本規定。
二、生產(chǎn)車(chē)間的消防安全責任人為各車(chē)間課長(cháng)，負責本部門(mén)消防工作的督促檢查和組織開(kāi)展消防安全教育。
三、車(chē)間內要保持環(huán)境清潔，各種物料碼放整齊并遠離熱源，注意室內通風(fēng)。
四、保證車(chē)間內防火通道的暢通，出口、走道處嚴禁擺放任何物品。
五、車(chē)間內不得私接亂拉電源、電線(xiàn)，如臨時(shí)需要，需報安全生產(chǎn)小組批準，由機電課辦理。用后及時(shí)拆除。
六、使用各種設備必須嚴格遵守操作規程，嚴禁違章作業(yè)。
七、各機械設備運行期間，要加強巡視，發(fā)現異常及時(shí)處理。
八、避免各種電氣設備、線(xiàn)路受潮和過(guò)載運行，防止發(fā)生短路，釀成事故。
九、車(chē)間內禁止使用明火，如確實(shí)需要，須填寫(xiě)《動(dòng)火申請》，征得安全生產(chǎn)小組同意，在采取有效安全措施后，方可使用。使用期間須由專(zhuān)人負責，使用后保證處理妥當無(wú)隱患。
十、公司安管員按時(shí)對各生產(chǎn)車(chē)間內各部位進(jìn)行檢查，發(fā)現隱患及時(shí)報告壁掛整改。
十一、車(chē)間內消防器材及設施必須由專(zhuān)人負責，定點(diǎn)放置，定期檢查并填寫(xiě)點(diǎn)檢表，保證完好不效，隨時(shí)可用。
十二、當日工作結束前，應檢查車(chē)間內所有閥門(mén)、開(kāi)關(guān)、電源是否斷開(kāi)，確認安全無(wú)誤后方可離開(kāi)。
十三、發(fā)現火災險情按《消防應急預案》操作，確保安全的情況下，由義務(wù)消防隊及時(shí)、有效的撲救，并立即報警同時(shí)向公司報告。
車(chē)間消防的管理制度范本（通用6篇）6
第一章
第一條為確保生產(chǎn)秩序，保證各項生產(chǎn)正常運作，持續營(yíng)造良好的工作環(huán)境，促進(jìn)本公司的.發(fā)展，結合本公司的實(shí)際情況特制訂本制度。
第二條本規定適用于本公司紅沖車(chē)間、儀表車(chē)間、數控車(chē)間、拋光車(chē)間和組裝車(chē)間全體員工。
第二章員工管理
第三條工作時(shí)間內所有員工倡導普通話(huà)，在工作及管理活動(dòng)中嚴禁有地方觀(guān)念或省籍區分。
第四條全體員工須按要求佩戴廠(chǎng)牌(應正面向上佩戴于胸前)，穿廠(chǎng)服。不得穿拖鞋進(jìn)入車(chē)間。
第五條每天正常上班時(shí)間為8小時(shí)，晚上如加班依生產(chǎn)需要臨時(shí)通知。若晚上需加班，在下午16：30前填寫(xiě)加班人員申請表，報經(jīng)理批準并送人事部門(mén)作考勤依據。
第六條按時(shí)上、下班(員工參加早會(huì )須提前5分鐘到崗)，不遲到，不早退，不曠工(如遇趕貨，上、下班時(shí)間按照車(chē)間安排執行)，有事要請假，上、下班須排隊依次打卡。嚴禁代打卡及無(wú)上班、加班打卡。違者依《考勤管理制度》處理。
第七條工作時(shí)間內，車(chē)間主任、質(zhì)檢員和其它管理人員因工作關(guān)系在車(chē)間走動(dòng)，其他人員不得離開(kāi)工作崗位相互竄崗，若因事需離開(kāi)工作崗位須向車(chē)間主任申請方能離崗。
第八條上班后半小時(shí)內任何人不得因私事而提出離崗，如有私事要求離崗者，須事先向車(chē)間主任申請，經(jīng)批準方可離崗，離崗時(shí)間不得超過(guò)15分鐘。
第九條員工在車(chē)間內遇上廠(chǎng)方客人或廠(chǎng)部高層領(lǐng)導參觀(guān)巡察時(shí)，組長(cháng)以上干部應起立適當問(wèn)候或有必要的陪同，作業(yè)員照常工作，不得東張西望。集體進(jìn)入車(chē)間要相互禮讓?zhuān)貏e是遇上客人時(shí)，不能爭道搶行。
第十條禁止在車(chē)間吃飯、吸煙、聊天、嬉戲打鬧，吵嘴打架，私自離崗，竄崗等行為(注：脫崗:指打卡后脫離工作崗位或辦私事;竄崗:指上班時(shí)間竄至他人崗位做與工作無(wú)關(guān)的事)，吸煙要到公司指定的地方或大門(mén)外。違者依《行政管理制度》處理。
第十一條作業(yè)時(shí)間謝絕探訪(fǎng)及接聽(tīng)私人電話(huà)，禁止帶小孩或廠(chǎng)外人士在生產(chǎn)車(chē)間玩�；驗E動(dòng)車(chē)床，由此而造成的事故自行承擔。
第十二條未經(jīng)廠(chǎng)辦允許或與公事無(wú)關(guān)，員工一律不得進(jìn)入辦公室。
第十三條任何人不得攜帶易燃易爆、易腐爛、濃氣味等違禁物品，危險品或與生產(chǎn)無(wú)關(guān)之物品進(jìn)入車(chē)間;不得將產(chǎn)品(或廢品)和私人用品放在操作臺或流水線(xiàn)上，違者《行政管理制度》處理。
第十四條車(chē)間嚴格按照生產(chǎn)計劃排產(chǎn)，根據車(chē)間設備狀況和人員，精心組織生產(chǎn)。生產(chǎn)工作分工不分家，各生產(chǎn)車(chē)間須完成車(chē)間日常生產(chǎn)任務(wù)，并保證質(zhì)量。
第十五條生產(chǎn)時(shí)如果遇到原輔材料、包裝材料等不符合規定，有權報告上級處理。如繼續生產(chǎn)造成損失，后果將由車(chē)間各級負責人負責。
第十六條員工領(lǐng)取物料必須通過(guò)車(chē)間主任開(kāi)具領(lǐng)物單到倉庫處開(kāi)具出庫單，不得私自拿取物料。包裝車(chē)間完工后要將所有多余物料(如：零配件、紙箱等)退回倉庫，不得遺留在車(chē)間工作區內。生產(chǎn)過(guò)程中各車(chē)間負責人將車(chē)間區域內的物品、物料有條不紊的擺放，并做好標識，不得混料。有流程卡的產(chǎn)品要跟隨流程卡。否則，對責任人依據《行政管理制度》處理。
第十七條員工在生產(chǎn)過(guò)程中應嚴格按照設備操作規程、質(zhì)量標準、工藝規程進(jìn)行操作，不得擅自更改產(chǎn)品生產(chǎn)工藝或裝配方法。否則，造成工傷事故或產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，由操作人員自行承擔。
第十八條在工作前仔細閱讀作業(yè)指導書(shū)，員工如違反作業(yè)規定，不論是故意或失職使公司受損失，應由當事人如數賠償(管理人員因管理粗心也受連帶處罰)。
第十九條生產(chǎn)流程經(jīng)確認后，任何人均不可隨意更改，如在作業(yè)過(guò)程中發(fā)現有錯誤，應立即停止并通知有關(guān)部門(mén)負責人共同研討，經(jīng)同意并簽字后更改。
第二十條在工作時(shí)間內，員工必須服從管理人員的工作安排，正確使用公司發(fā)放的儀器、設備。不得擅用非自己崗位的機械設備、檢測等工具。對閑置生產(chǎn)用具(如：夾頭、模具、電扇、螺絲刀、老虎鉗等)，應送到指定的區域或交回倉庫保管員放置，否則以違規論處。
第二十一條車(chē)間員工必須做到文明生產(chǎn)，積極完成上級交辦的生產(chǎn)任務(wù);因工作需要臨時(shí)抽調，服從車(chē)間主任以上主管安排，協(xié)助工作并服從用人部門(mén)的管理，對不服從安排將上報人事管理部門(mén)按《行政管理制度》處理。
第二十二條車(chē)間員工和外來(lái)人員進(jìn)入特殊工作崗位應遵守特殊規定，確保生產(chǎn)安全。
第二十三條在生產(chǎn)過(guò)程中好、壞物料必須分清楚，必須做上明顯標志，不能混料。車(chē)間主任、檢驗員、設備維修人員、電工必須跟班作業(yè)，保證設備正常運行和產(chǎn)品質(zhì)量。
第二十四條員工有責任維護環(huán)境衛生，嚴禁隨地吐痰，亂扔垃圾。在生產(chǎn)過(guò)程中要注意節約用料，不得隨意亂扔物料、工具，掉在地上的元件必須撿起.否則，按《行政管理制度》予以處罰.
第二十五條操作人員每日上崗前必須將機器設備及工作崗位清掃干凈，保證工序內的工作環(huán)境的衛生整潔，工作臺面不得雜亂無(wú)章，不能堆放產(chǎn)品和廢品.生產(chǎn)配件或樣品須以明確的標識區分放置。
第二十六條下班時(shí)(或做完本工序后)應清理自己的工作臺面，做好設備的保養工作。打掃場(chǎng)地和設備衛生并將所有的門(mén)窗、電源關(guān)閉。否則，若發(fā)生失竊等意外事故，將追究本人和車(chē)間主管的責任。
第二十七條加強現場(chǎng)管理，隨時(shí)保證場(chǎng)地整潔、設備完好。生產(chǎn)后的邊角廢物及公共垃圾須清理到指定位置，由清潔衛生人員共同運出車(chē)間;廢紙箱要及時(shí)拆除，不得遺留到第二天才清理。
第二十八條不得私自攜帶公司內任何物品出廠(chǎng)(除特殊情況經(jīng)領(lǐng)導批準外)，若有此行為且經(jīng)查實(shí)者，將予以辭退并扣發(fā)一個(gè)月工資。
第二十九條對惡意破壞公司財產(chǎn)或盜竊行為(不論公物或他人財產(chǎn))者，不論價(jià)值多少一律交公司總經(jīng)辦處理。視情節輕重，無(wú)薪開(kāi)除并依照盜竊之物價(jià)款兩倍賠償或送公安機關(guān)處理。
第三章員工考核
第三十條考核的內容主要是個(gè)人德、勤、能、績(jì)四個(gè)方面。其中：
1.德、主要是指敬業(yè)精神、事業(yè)心和責任感及道德行為規范。
2.勤、主要是指工作態(tài)度，是主動(dòng)型還是被動(dòng)型等等。
3.能、主要是指技術(shù)能力，完成任務(wù)的效率，完成任務(wù)的質(zhì)量、出差錯率的高低等。
4.績(jì)、主要是指工作成果，在規定時(shí)間內完成任務(wù)量的多少，能否開(kāi)展創(chuàng )造性的工作等等。
以上考核由各車(chē)間主任考核，對不服從人員，將視情節做出相應處理;
第三十一條考核的目的：
對公司員工的品德、才能、工作態(tài)度和業(yè)績(jì)作出適當的評價(jià)，作為合理使用、獎懲及培訓的依據，促使增加工作責任心，各司其職，各負其責，破除“干好干壞一個(gè)樣，能力高低一個(gè)樣”的弊端，激發(fā)上進(jìn)心，調動(dòng)工作積極性和創(chuàng )造性，提高公司的整體效益。
第四章附則
第三十二條本制度由辦公室協(xié)同生產(chǎn)部制訂、解釋并檢查、考核。生產(chǎn)部全面負責本管理制度的執行
第三十三條本制度自20xx年5月1日起實(shí)施。
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