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招新策劃書(shū)

時(shí)間:2023-11-12 08:00:01 招新策劃書(shū) 我要投稿

招新策劃書(shū)模板7篇(經(jīng)典)

  時(shí)光如箭,轉眼一劃而過(guò),一段時(shí)間的工作已經(jīng)結束了,我們的工作又迎來(lái)了一個(gè)新層面,當然也要定下新目標,這時(shí)候十分有必須要寫(xiě)一份策劃書(shū)了。相信大家又在為寫(xiě)策劃書(shū)犯愁了吧!以下是小編收集整理的招新策劃書(shū)模板,希望對大家有所幫助。

招新策劃書(shū)模板7篇(經(jīng)典)

招新策劃書(shū)模板1

  一、競選主題:

  金華職業(yè)技術(shù)學(xué)院擁有一支團結高效、人才濟濟的學(xué)生隊伍。如何能更加充分發(fā)揮這支隊伍的作用,整合力量,再創(chuàng )輝煌?新一屆宿管會(huì )將以“團結,求實(shí),進(jìn)取,創(chuàng )新”為宗旨,創(chuàng )建一個(gè)有戰斗力、凝聚力的集體。前宿管會(huì )做了大量的工作,也取得了巨大的成就,這對于后來(lái)者既是壓力,更是一種動(dòng)力。相信,充滿(mǎn)責任感與榮譽(yù)感的新一屆宿管會(huì )成員將各盡所能,使宿管會(huì )的工作更上一層樓。帶著(zhù)希望與夢(mèng)想,無(wú)限風(fēng)光在將來(lái)。

  二、招新評委

  1:校學(xué)生會(huì )代表

  2:校學(xué)生會(huì )宿管會(huì )各部門(mén)代表

  三、參選對象:

  金職院大一全體同學(xué),均可報名參加競選;

  四、競選崗位:

  競選共設置六個(gè)崗位:辦公室5個(gè)、宣傳部8個(gè)、生活部8個(gè)、信息部9個(gè)、安全部12個(gè)、期刊部5個(gè);(預計)

  五、競選條件:

  1、在校期間無(wú)任何違紀違規行為記載,公正耿直,責任心強;

  2、具備一項特長(cháng),學(xué)習成績(jì)優(yōu)異,有自己的目標,有進(jìn)取心,有理想;

  3、有一定語(yǔ)言文字表達能力,能獨立起草各項工作計劃及總結;

  4、有較強的工作責任心和奉獻精神;思維活躍,具有開(kāi)拓創(chuàng )新的意識,能夠有創(chuàng )造性地開(kāi)展工作;

  5、言行符合學(xué)生標準,自我約束能力強,能夠起到模范帶頭作用;

  6、虛心好學(xué),具有大局意識和合作精神,能很好地完成上級交辦的各項工作任務(wù);

  7、有較好的'群眾基礎,在同學(xué)們中享有良好聲譽(yù),能夠代表廣大同學(xué)的利益,反映廣大同學(xué)的心聲;

  8、尊敬師長(cháng),團結同學(xué),有較強的組織紀律觀(guān)念和團隊合作意識;

  六、日程安排:

  -----召開(kāi)宿管會(huì )會(huì )議,做好招新前準備工作;

  -----宣傳工作;在各樓幢張貼宣傳海報(附1:宣傳細則)

  -----各班上報參選人,宿管會(huì )對各班上報的參選人進(jìn)行統計;

  -----安排、布置筆試相關(guān)工作,安排筆試教室,以短信方式通知各競選大一新生,在之前出好筆試試題,統計打印份數;

  -----組織參選人進(jìn)行筆試;

  -----閱筆試試卷;確定面試參選人并公布;

  -----確定面試時(shí)間,確定面試地點(diǎn)等;

  -----各部門(mén)分工以短信或電話(huà)形式通知入圍競選的大一新生;

  -----安排、布置面試相關(guān)工作;

  -----組織參選人進(jìn)行競選面試;

  -----對面試參選人進(jìn)行提問(wèn);確定一分鐘演講對象并公布;

  -----安排、布置一分鐘演講相關(guān)工作;

  -----對演講人進(jìn)行評審,綜合所有成績(jì),確定被考察對象并公布; -----公布新一屆學(xué)生會(huì )成員名單;

  -----召開(kāi)新一屆學(xué)生會(huì )全體會(huì )議,開(kāi)會(huì )之前由辦公室做好通知,開(kāi)會(huì )期間各部門(mén)一起布置好場(chǎng)地,會(huì )議講明宿管會(huì )宗旨,及本學(xué)期工作安排,回答新成員的問(wèn)題,各部輪流發(fā)言;

  -----組織新一屆學(xué)生會(huì )成員進(jìn)行培訓;

  -----新一屆學(xué)生會(huì )成員正式開(kāi)展工作;

  七、競選程序:

  (一)報名:

  1、報名方式及要求:

  (1)各班班委會(huì )成員組織班上同學(xué)報名;發(fā)放“金職校學(xué)生會(huì )競選申請表”(見(jiàn)附表)

  (2)各班確定參選人以后,將“金職校學(xué)生會(huì )競選申請表”發(fā)放給參選人,本表是作為參選人參加全校競選的資格憑證;

  (3)參選人認真填寫(xiě)好“金職校學(xué)生會(huì )換屆申請表”,并貼上照片,申請表的填寫(xiě)必須要自己完成;

  (4)各班參選人的申請書(shū)(表)填寫(xiě)好以后,交到二級學(xué)院,由二級學(xué)院交到學(xué)生會(huì )辦公室;

  2、報名截止時(shí)間:20xx年9月-日之前,各學(xué)院及時(shí)將競選申請表交到學(xué)生會(huì )辦公室;(注:超過(guò)此時(shí)間段不計);

  (二)競選筆試:

  1、筆試時(shí)間:9月-日下午6:20開(kāi)始;

  2、筆試地點(diǎn):東邊教學(xué)樓;(具體待定)

  3、筆試方式和內容:

  (1)筆試試題總分為100分,考試時(shí)間為90分鐘;

  (2)題型分別是:

  選擇題:生活小常識:(總分為30分,分為15個(gè)小題,每小題2分);問(wèn)答題:針對學(xué)生會(huì )組織展開(kāi)的題目:(總分為25分,分為5個(gè)大題,每個(gè)大題5分);

  寫(xiě)作題:圍繞學(xué)生會(huì )日常工作所要運用的:(總分為30分,分為4個(gè)大題,每大題7-8分);

  考察題:參考人在試卷上寫(xiě)明交卷時(shí)間,不滿(mǎn)60分鐘就交卷的學(xué)生取消面試資格:(總分15)

  (三)競選面試:

  1、按照參選人姓氏的先后次序,確定參加面試的順序;

  2、面試時(shí)間:9月-日中午12:00開(kāi)始;

  3、面試地點(diǎn):西邊教學(xué)樓;(具體待定)

  4、面試方式和內容:

  (1)面試形式為“二對一”共有個(gè)人介紹、評委提問(wèn)(印象)二個(gè)環(huán)節;

  (2)面試時(shí)間分別是自我介紹、評委提問(wèn)答辯都不限時(shí)間;

  (3)面試由二評委在名單上標記“對”、“錯”決定參選人是否晉級。

  (四)競選演講:

  1、按照競選人姓氏的先后順序,確定演講順序;

  2、演講時(shí)間:9月-日12:00開(kāi)始;

  3、演講地點(diǎn):稻花香109多媒體教室;(具體待定)

  4、演講方式和內容:

  (1)演講形式共有自我介紹、評委提問(wèn)答辯二個(gè)環(huán)節;

  (2)演講時(shí)間分別是一分鐘自我介紹、評委提問(wèn)答辯不限時(shí)間;

  (3)演講由老師及學(xué)生會(huì )代表評委團去掉最高、最低分后所得的平均分,確定入選人名單。

  八、競選公示:

  1、公布時(shí)間:

  (1)筆試結果:于9月-日下午,公布參加面試的人員名單;

  (2)面試結果:于9月-日下午,公布被考察對象名單;

  2、公布方式:

  (1)由學(xué)生會(huì )宿管會(huì )干部以短信方式通知;

  (2)更多最新詳細信息請查閱學(xué)生會(huì )QQ群。

  3、最后確定人員的標準是:按照學(xué)生會(huì )工作崗位需求,及結合競選人的筆試、面試總成績(jì),最后確定新一屆學(xué)生會(huì )成員;

  注:學(xué)生會(huì )根據競選情況確定被考察對象,進(jìn)行為期一月天的考察和公示;根據考察情況,確定新一屆學(xué)生會(huì )宿管會(huì )干部名單,公示期間全校師生可以提出異議,經(jīng)調查確有問(wèn)題的,不予任用;

  九、經(jīng)費預算:

  表格打印費:500元其他費用:200元費用預計:共700元

招新策劃書(shū)模板2

  招新目的:

  為響應校團委加強青年志愿者隊伍的建設口號,奉行“自愿、奉獻、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的原則和“真誠奉獻社會(huì )、無(wú)私奉獻群眾”的工作宗旨。弘揚雷鋒精神,多層次、全方位、深入持久地開(kāi)展了大量的志愿服務(wù)活動(dòng)。我校志愿者協(xié)會(huì )將策劃舉行20xx年招收新進(jìn)志愿者活動(dòng)。

  招新要求:

  平易近人、能吃苦耐勞、責任心強、服從安排、組織性強;具有較強的退隊合作意識。會(huì )制作ppt、ps等,有一定的藝術(shù)細胞。

  活動(dòng)說(shuō)明:

  1、招新對象為全校16級新生及有志向加入青年志愿者隊伍的在校各年級老生。

  2、招新過(guò)程本著(zhù)志愿的基本原則,參與招新的工作人員不得強拉,硬勸或以威逼、利誘、詆毀其他社團等不正當手段拉取會(huì )員。

  3、工作人員需嚴格遵守招新期間工作安排,不得在工作期間聊天、打鬧、玩手機、吃東西,更不得遲到、早退、中途脫崗。

  4、活動(dòng)期間,現場(chǎng)工作人員一律穿正裝,嚴嚴禁穿著(zhù)拖鞋。

  5、活動(dòng)前中后期所下達的各項工作的負責人及工作人員需嚴格遵守自己職責,保質(zhì)保時(shí)完成分內工作。在完成本職工作前提下,需發(fā)揚志愿者團結精神,互幫互助。違反活動(dòng)紀律者將按學(xué)校社團有關(guān)規定及青年志愿者協(xié)會(huì )制度進(jìn)行處置。

  活動(dòng)時(shí)間:

  新生參加完軍訓后

  宣傳方面

  1可以建立一個(gè)新生咨詢(xún)qq群,便于新生咨詢(xún)我們學(xué)校的情況,以便達到宣傳我們協(xié)會(huì )的效果,為招新做準備。

  2張貼海報與宿舍掃樓發(fā)傳單。

  3召開(kāi)推介會(huì )。

  4招新會(huì )期間在宿舍樓掛商家彩旗或橫幅進(jìn)行宣傳。

  招新與錄用指導:

  在招新、錄用過(guò)程中中嚴格秉承公平公正的原則,在招新會(huì )議的精神指導下,有主席團嚴格分配各部門(mén)職責和管轄階段,各部門(mén)通力協(xié)作。一個(gè)工作開(kāi)展的好壞,不是硬性要求由多高,而是充分運用各部門(mén)的優(yōu)勢資源,大家協(xié)同工作,在協(xié)同工作效率的同時(shí)加強個(gè)內部委員之間的交流與合作,在協(xié)同工作中加深了解,提高整體效率和作風(fēng),使青協(xié)這棵大樹(shù)常青。

  面試辦法:

  1、面試公告海報

  各部門(mén)將面試時(shí)間、地點(diǎn)、參與面試人員名單及時(shí)提交到相應負責部門(mén),負責部門(mén)應認真制作公告海報在青協(xié)宣傳墻張貼,公示面試信息。每個(gè)部門(mén)面試的具體時(shí)間詳見(jiàn)海報欄。如果面試時(shí)間、地點(diǎn)有改變,將另行通知。

  2、面試過(guò)程(面試分為初試和復試)

  初試:應招同學(xué)依公告海報在面試時(shí)間到指定地點(diǎn)等候面試,部門(mén)委員做好相關(guān)組織工作,并依據應招人數分配面試時(shí)間。面試時(shí)各部門(mén)委員交叉協(xié)同工作,在負責部門(mén)領(lǐng)導下完成初試任務(wù)。整個(gè)面試過(guò)程包括以下四個(gè)環(huán)節:

  a、作簡(jiǎn)短的自我介紹;

  b、簡(jiǎn)要陳述自己應聘該部門(mén)的原因、優(yōu)勢;

  c、要求回答一個(gè)事先準備的'問(wèn)題;

  d、自由交流。

  復試:根據先前的留用的新委員名單分配在相應的活動(dòng)中進(jìn)行考核,利用考核機制再次評定留用委員(評定時(shí)經(jīng)部門(mén)集體討論,決定后提交錄用人員名單)。

  活動(dòng)總結

  招新活動(dòng)結束后,由總負責人召開(kāi)總結大會(huì ),對活動(dòng)進(jìn)行評點(diǎn)、總結,所有參與招新的協(xié)會(huì )人員準時(shí)到會(huì ),秘書(shū)處進(jìn)行會(huì )議記錄,各部門(mén)進(jìn)行活動(dòng)總結報告。

  備注:

  最后祝愿本次招新工作能夠順利進(jìn)行,校青協(xié)的明天會(huì )更美好!

招新策劃書(shū)模板3

  南京城市職業(yè)學(xué)院工商管理系青年志愿者協(xié)會(huì )是在院青協(xié)和系團總支領(lǐng)導下,志愿從事社會(huì )服務(wù)和校園和社會(huì )公益等各種志愿服務(wù)的學(xué)生團體。工管系青協(xié)自成立以來(lái),一直秉承“奉獻、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的精神,通過(guò)開(kāi)展各種志愿服務(wù)活動(dòng),不斷向我校廣大學(xué)生和社會(huì )傳遞青協(xié)的服務(wù)精神,同時(shí)不斷發(fā)現和挖掘周?chē)枰獛椭娜,盡力將愛(ài)心和關(guān)懷播撒得更遠更密集,讓更多的人能感受青協(xié)帶去的溫暖。在青協(xié)內部旨在營(yíng)造一個(gè)奉獻、友愛(ài)互助的氛圍,提升每位成員的道德素養,培養大家的奉獻精神和服務(wù)精神,同時(shí)提高自身的能力。

  金秋的南城工商系,又將迎來(lái)了一批批滿(mǎn)懷期待與夢(mèng)想的11屆新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光,他們睿智、熱情,他們定會(huì )給我們的菁菁校園帶來(lái)一片燦爛亮麗的天穹,給工商青協(xié)的工作帶來(lái)新的活力和希望,讓服務(wù)的精神永存!

  招新目的

  為了工商青協(xié)有新鮮的血液的注入,有足夠高素質(zhì)的后備力量,能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì )工作,實(shí)現學(xué)生會(huì )干部的新老交替,培養和壯大學(xué)生會(huì )干部隊伍,保證青協(xié)工作的連續性,充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時(shí),也是響應國家提出的素質(zhì)教育,全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習必要的科學(xué)文化知識外,還應多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中,積極的鍛煉自己,使自己的.“德、智、體、美“全面發(fā)展,以及培養自己的服務(wù)精神,服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。

  招新領(lǐng)導小組

  總策劃負責人:曹敏潔王冠

  執行總負責人:陸雪菲

  秘書(shū)部:呂繼棟刁雪婷

  宣傳部:嚴慧柴淑翔

  管理部:丁宇盛蕾

  外聯(lián)部:范群燕莊婧瑜

  招新細則

  招新對象

  xx屆新生

  招新要求

  1、承認學(xué)生會(huì )章程,自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度。

  2、思想品德好,工作積極主動(dòng),耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞。

  3、有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力,學(xué)習成績(jì)良好。

  4、具有團隊合作精神,能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。

  招新人數

  各部門(mén)根據自身實(shí)際情況自由把握,在招新活動(dòng)進(jìn)行前,應上報初步計劃招收人數。

  招新形式

  在招新時(shí)間內,申請人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報名。初步篩選之后,由各部門(mén)分別進(jìn)行面試,面試結束后理事會(huì )進(jìn)行商討,最后確定可進(jìn)入青協(xié)各部門(mén)工作的新干事人員名單。

  招新時(shí)間及地點(diǎn)

  時(shí)間:10月10日

  地點(diǎn):北教學(xué)樓

  招新流程

  面試部分

  (1)10月10日,根據團總支安排的教室,進(jìn)行桌椅安排,準備晚上各部門(mén)的面試。

  (2)面試前在統一一個(gè)教室開(kāi)短會(huì ),拍合照

  (3)各部門(mén)根據安排到指定的教室進(jìn)行面試。

  (4)面試內容①簡(jiǎn)單自我介紹(不超過(guò)兩分鐘)②應聘者回答評委的問(wèn)題。

 、蹖刚吣承┓矫婺芰τ刑厥庖蟮牟块T(mén),可以進(jìn)行現場(chǎng)測試。

  (5)面試具體問(wèn)題根據各自部門(mén)特點(diǎn),自行安排,形式不限。

  以下是對面試階段工作的要求:

  (6)各部門(mén)招新處人員熟悉自己部門(mén)的面試內容,預想可能遇到的問(wèn)題,對面試做充足的準備。

  (7)各部門(mén)面試人員嚴格按照招新要求面試,對每個(gè)應聘者一視同仁,公平公正,對每個(gè)應聘者根據自身具體情況進(jìn)行面試,細心、耐心。

招新策劃書(shū)模板4

  一、宿管部活動(dòng)背景:

  新的學(xué)年已經(jīng)開(kāi)始,我們宿管部新一屆的工作也拉開(kāi)帷幕。為安全和諧校園,承載著(zhù)每一位湄職院學(xué)子的夢(mèng)想和追求;積極向上的宿舍衛生,體現著(zhù)湄職院學(xué)子的青春活力與團結文明。

  為加強學(xué)院學(xué)生的文明修養,給同學(xué)們一個(gè)良好的`宿舍環(huán)境和學(xué)習氣氛,充分展現我系學(xué)生良好的精神風(fēng)貌。

  而令我們欣慰的,是一群志同道合,充滿(mǎn)活力的新成員將入我們的大家庭為我們宿管部注入新的血液。二、宿管部納新要求:

  1.工作積極主動(dòng),耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞。

  2.有一定的自我鍛煉,自我管理意識,有組織能力。 3.具有團隊合作精神,能夠積極主動(dòng)向隊伍靠攏。

  三、活動(dòng)主題:

  文明宿舍,你我攜手共建

  四、活動(dòng)時(shí)間:7:00—9:00五、活動(dòng)地點(diǎn):社區服務(wù)中心

  六、宿管部納新過(guò)程:

  1.隨機抽取一間宿舍,讓其模仿檢查過(guò)程,根據面試人的行為舉止考慮錄取。

  2.給予1,2周的試用期,根據工作的表現考慮是否錄取。

  3.根據人員工作分配合理性需求,部門(mén)至少要一名女生。

  4.當然,作為一位自律管理委員會(huì ),在給人的行為和著(zhù)裝上可能會(huì )有常規的要求。

  5.候選者先進(jìn)行演講競選,演講內容應包括:個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)習經(jīng)歷、所獲榮譽(yù)、個(gè)人對申報崗位所存在的優(yōu)勢和今后的工作打算等;在演講結束后由部長(cháng)或主任(副主任)向候選者提出問(wèn)題; d、復試階段統一由部長(cháng)與分管主任(副主任)進(jìn)行綜合考評,確定成為宿管部會(huì )成員。

  6.納新工作完成后,及時(shí)召開(kāi)成員大會(huì ),讓成員互相認識、進(jìn)一步了解自律會(huì )辦公室,同時(shí)動(dòng)員成員積極參與我們所舉辦的活動(dòng),為今后一年的工作打好基礎

  七、宿管部納新人員:六人

  八、宿管部介紹:

  1.協(xié)助我院社區管理中心對學(xué)生宿舍進(jìn)行管理、引導同學(xué)營(yíng)造文明、舒適的生活環(huán)境。

  2.對宿舍衛生檢查一次,每星期抽查一次,并在各個(gè)樓棟公布結果,以監督宿舍衛生建設。

  3.統計宿舍的衛生評比,讓舍長(cháng)協(xié)調我們的工作。以“服務(wù)于廣大師生,服務(wù)于學(xué)院建設”,以“自我管理、自我服務(wù)、自我教育、自我約束”為宗旨,致力于學(xué)生生活及學(xué)習的日常行為,為管理及規范學(xué)生的日常生活、安全監督,為建設和諧校園做出了積極貢獻。

招新策劃書(shū)模板5

  前言

  為保障學(xué)前教育與音樂(lè )學(xué)院宿舍管理工作的積極開(kāi)展,更好地貫徹落實(shí)創(chuàng )建“美麗學(xué)院”的精神,充分發(fā)揮大學(xué)生自我管理的主觀(guān)能動(dòng)性,大力促進(jìn)和諧校園建設。本著(zhù)“公平、公正、公開(kāi)”的原則,現成立學(xué)前教育與音樂(lè )學(xué)院第一屆學(xué)生宿舍自我管理委員會(huì )。(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“宿管會(huì )”)

  一、宿管會(huì )機構:

  1、主席:1名

  副主席:3名(常務(wù)1名)

  秘書(shū)部:部長(cháng)1名副部長(cháng)1名2名干事

  紀檢部:部長(cháng)1名副部長(cháng)2名7名干事

  文宣部:部長(cháng)1名副部長(cháng)2名2名干事

  外聯(lián)部:部長(cháng)1名副部長(cháng)1名3名干事

  樓長(cháng):

  二號樓(1名),四號樓(2名),一號樓(1名),六號樓(2名),五號樓(2名),三號樓(1名),每個(gè)作文庫樓層組長(cháng)按宿舍數選定若干名,由樓長(cháng)任命。

  2、學(xué)生黨支部:

  書(shū)記:1名

  組織委員:1名

  宣傳委員:1名

  二、招新目的:

  學(xué)前教育與音樂(lè )學(xué)院宿舍宿管會(huì )是宿舍管理和維持紀律工作的主要力量,通過(guò)新一屆的開(kāi)展,爭強學(xué)前教育與音樂(lè )學(xué)院宿舍自管會(huì )成員的凝聚力,加深本院學(xué)生對宿管會(huì )的認識以便日后的工作能夠順利進(jìn)行。為新的學(xué)生干部提供一個(gè)充分展現自己、展現勇氣的舞臺和鍛煉自己的`機會(huì )。

  三、招新對象:

  學(xué)前教育和音樂(lè )學(xué)院全體同學(xué)(不包括院學(xué)生會(huì )及分團委干部)

  四、招新形式:

  自愿報名,公開(kāi)競聘。競聘同學(xué)參加學(xué)院統一面試。面試時(shí)每人2分鐘競聘演講(包括自我介紹、競聘崗位、施政打算等),一分鐘回答面試評委提問(wèn)。按面試成績(jì)和個(gè)人適崗情況錄取和任命。

  五、招新要求:

  1、執行宿管會(huì )章程,自覺(jué)遵守宿管會(huì )各項規章制度。

  2、遵紀守法,品行端正,工作積極主動(dòng),責任心強,能吃苦耐勞。

  3、做事認真主動(dòng)細致,熱愛(ài)學(xué)生工作,有為同學(xué)們服務(wù)的奉獻精神。

  4、有一定的自我鍛煉自我管理意識,有較強的創(chuàng )新能力、應變能力和組織能力。

  5、思想積極向上,具有較強的團隊合作意識,能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。注:宿管會(huì )成員參照學(xué)生干部各項待遇。

  六、應聘者待遇:

  被招聘的同學(xué)享受學(xué)院學(xué)生干部待遇。

  七、面試流程

  一輪:根據報名的學(xué)生名單進(jìn)行統一通知面試,(包括先看報名學(xué)生的報名登記表然后他們自我介紹及我們提出一至兩個(gè)問(wèn)題)。

  二輪:用當場(chǎng)提問(wèn)的方式觀(guān)察他們的回答并進(jìn)行篩選。

  三輪:自我介紹,做一篇關(guān)于院學(xué)生會(huì )宿管部的演講及個(gè)人的想法。

  八、后期工作

  1、經(jīng)商討和協(xié)調確定新一屆學(xué)前教育與音樂(lè )學(xué)院宿管會(huì )各職位名單。

  2、近期召開(kāi)新一屆學(xué)前教育與音樂(lè )學(xué)院宿管會(huì )部門(mén)會(huì )議。

  3、一個(gè)月試用期后,最后公示新一屆學(xué)前教育與音樂(lè )學(xué)院宿管會(huì )各職位名單。

  九:競聘時(shí)間、地點(diǎn):

  時(shí)間:4月26日下午4:00

  地點(diǎn):智賢樓B103

招新策劃書(shū)模板6

  本著(zhù)加深我校同學(xué)奉獻友愛(ài)意識,提高我校同學(xué)志愿者精神的初衷,給廣大同學(xué)提供一個(gè)展現自我能力、提升自我素質(zhì)的志愿者活動(dòng)平臺,為此我們將舉辦校青年志愿者協(xié)會(huì )招新活動(dòng),希望在大一新生中招到優(yōu)秀人員,為校青年志愿者協(xié)會(huì )注入新的力量和活力,來(lái)繼續發(fā)揚和傳承我校青年志愿者的精神和良好的'文化,讓我們社團更快更好的發(fā)展

  一、活動(dòng)單位

  校青年志愿者協(xié)會(huì )

  二、活動(dòng)時(shí)間和地點(diǎn)

  待定

  三、招新對象

  11級新生及有志向加入青年志愿者隊伍的在校各年級老生。

  四、招新安排

  校園海報:校青協(xié)宣傳部在活動(dòng)前期設計出新穎的海報,并張貼海報,標明活動(dòng)時(shí)間和地點(diǎn)。

  再聯(lián)系廣播站進(jìn)行廣播、宣傳。

  配合校部各部門(mén)進(jìn)行宣傳

  五、招新情況:

  青協(xié)是負責各類(lèi)青年志愿活動(dòng),如獻血、募捐等一些有意義活動(dòng)的開(kāi)展及配合學(xué)校相關(guān)工作需要?傊菒(ài)心獻社會(huì ),真情暖人間。

  招新人數:待定

  六、招新要求:

  1、積極主動(dòng),大膽創(chuàng )新,踏實(shí)誠懇,盡職盡責,一顆真誠的心,讓愛(ài)傳出去。

  2、要有團隊精神,善于交,組織協(xié)調,能力要強。

  七、招新流程:

  擬寫(xiě)招新方案申請報批擬寫(xiě)招新通知(通過(guò)海報,展板。廣播宣傳傳達招新通知)宣傳報名[a、各系自行組織召開(kāi)班級團支部會(huì )議,由班委團支部推薦1-3名優(yōu)秀團員販子,由輔導員及系里簽字,逐步將報名表推薦至校團委。b、參加競選同學(xué)向校團委提出書(shū)面申請,填寫(xiě)報名表。(再由校部統一安排面試)]公開(kāi)選拔[a、根據各系的具體情況。分批競選。b、由校團委組織面復試,初試以演講形式展開(kāi),每人2-4分鐘(個(gè)人介紹等)形式新穎且具特色。復試談自己的打算,負責人提問(wèn)。c、面試結束,討論最終確定名單,公示最終確定人試用名單。]培訓與考核[a、實(shí)習階段:通過(guò)面試者填寫(xiě)實(shí)習干事登記表,學(xué)習團章及團委內部制度,并進(jìn)行短期的軍訓,實(shí)習期為一個(gè)月。b、轉正階段:本人寫(xiě)出轉正申請。青協(xié)簽署意見(jiàn)、輔導員簽署一件,再提交辦公室審核。通過(guò)者填寫(xiě)團委干事登記表。]

  湖南網(wǎng)絡(luò )工程職業(yè)學(xué)院校青年志愿者協(xié)會(huì )

招新策劃書(shū)模板7

  一、活動(dòng)意義:

  青協(xié)作為我院的志愿服務(wù)性的社團,秉承“奉獻友愛(ài)互助進(jìn)步”的宗旨,有力地組織校內各志愿者參加校內外的志愿活動(dòng)。又是一年迎新時(shí),通過(guò)招新,吸納更多人才,為本協(xié)會(huì )注入新血液,新的`活力,有利于協(xié)會(huì )的工作和發(fā)展,壯大青協(xié),傳播青協(xié)文化。同時(shí),建立了一個(gè)渠道讓新生更快更好的適應大學(xué)環(huán)境,豐富他們的日常生活,度過(guò)一個(gè)美好的大學(xué)生活。

  二、活動(dòng)主題:

  奉獻青春一起來(lái),青協(xié)有你更精彩。

  三、活動(dòng)時(shí)間:

  1、宣傳招新:9月25、26、27日

  2、招干初試:9月28、29日

  四、活動(dòng)地點(diǎn):

  東二、東三宿舍門(mén)口(元旦晚會(huì )策劃書(shū))

  五、活動(dòng)主辦單位:

  廣西師范大學(xué)漓江學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì )管理系分會(huì )。

  六、活動(dòng)對象:

  廣西師范大學(xué)漓江學(xué)院管理系2019級新生。

  七、活動(dòng)形式:

  (一)前期宣傳(微博宣傳、設點(diǎn)宣傳及宿舍宣傳)

  (二)初試、復試

  八、活動(dòng)具體流程:

  (一)活動(dòng)前期:

  1、擬寫(xiě)招新策劃。

  2、外聯(lián)部與商家協(xié)商,獲取贊助。

  3、整理個(gè)部門(mén)招新要求。

  4、制作宣傳單、報名表、活動(dòng)宣傳海報。5、安排宣傳值班人員進(jìn)行宣傳工作。

  6、飛信通知參加面試的新生面試時(shí)間、地點(diǎn)。

  (二)活動(dòng)當天:

  1、各部門(mén)布置本部門(mén)面試所需會(huì )場(chǎng)17:002、進(jìn)行招新初試17:30——19:303、進(jìn)行招新復試(時(shí)間待定)

  (三)活動(dòng)后期:

  1、及時(shí)更新微博。

  2、整理好報名表。

  3、整理并統計各部門(mén)錄取的新會(huì )干。

  4、飛信通知錄取情況。

  九、經(jīng)費預算:

  十、注意事項:

  1、招新期間會(huì )干需穿會(huì )服、佩戴工作牌。

  2、衣著(zhù)要整潔,語(yǔ)言、語(yǔ)氣要得當。

  3、會(huì )干要十分了解我們協(xié)會(huì )的各方面信息,以便宣傳招新。

  4、進(jìn)宿舍宣傳招新時(shí),要注意禮貌用語(yǔ),面帶笑容。

  5、活動(dòng)期間各部門(mén)間相互配合、保障招新的順利完成。

  6、各部門(mén)做好招新面試工作。

  廣西師范大學(xué)漓江學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì )管理系分會(huì )

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