【推薦】學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)
時(shí)間過(guò)得真快，一段時(shí)間的工作已經(jīng)告一段落了，我們又迎來(lái)一個(gè)新的工作階段，要定下新的目標了，這時(shí)候十分有必須要寫(xiě)一份策劃書(shū)了。那么你會(huì )寫(xiě)策劃書(shū)嗎？下面是小編精心整理的學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)1
一、活動(dòng)宗旨：
學(xué)生會(huì )是一條維系老師與同學(xué)們之間的紐帶，它象征著(zhù)理想、青春、拼搏與活力。在現代教育更注重自我管理與自我約束的今天，學(xué)生會(huì )也在同學(xué)們心中起著(zhù)越來(lái)越重要的地位。為了加強校學(xué)生會(huì )建設，更好地發(fā)揮學(xué)生會(huì )的橋梁與紐帶作用，引導學(xué)生"自我管理，自我教育，自我服務(wù)"，進(jìn)一步加強學(xué)風(fēng)建設，繁榮校園文化，服務(wù)同學(xué)，通過(guò)吸納新成員，努力把學(xué)生會(huì )建設成一個(gè)真正“民主、團結、與諧、創(chuàng )新”的學(xué)生組織，從而更好的為同學(xué)們服務(wù)。
二、活動(dòng)時(shí)間：20xx年11月
三、活動(dòng)地點(diǎn)：學(xué)生會(huì )辦公室
四、活動(dòng)對象：20xx屆與20xx屆全體在校學(xué)生
五、活動(dòng)宣傳：在學(xué)校張貼欄處以學(xué)生會(huì )的名義歡迎同學(xué)們加入學(xué)生會(huì )；校園廣播站以播稿的形式協(xié)助學(xué)生會(huì )宣傳納新工作。
六、活動(dòng)內容及具體流程（總體分為兩個(gè)階段）
一、宣傳階段
1。首先在張貼欄中張貼納新活動(dòng)的海報。海報內容要包括活動(dòng)的時(shí)間，對象，形式，具體要求，以及關(guān)于學(xué)生會(huì )機構設置的相關(guān)介紹。
2。在張貼海報的同時(shí)，將本次納新活動(dòng)的通知送予各班團支部進(jìn)行通知、宣傳。
3。報名相關(guān)同學(xué)填寫(xiě)報名表，進(jìn)行前期競選準備。
4。對外宣傳的同時(shí)，將學(xué)生會(huì )辦公室設為咨詢(xún)處。如對納新活動(dòng)有所疑問(wèn)，或想對學(xué)生組織做具體了解，可直接到學(xué)生會(huì )辦公室進(jìn)行咨詢(xún)。咨詢(xún)處可由當日在學(xué)生會(huì )值班的同學(xué)負責。且于之后進(jìn)行學(xué)生會(huì )納新啟動(dòng)的儀式。
二、報名階段
1。將學(xué)生會(huì )納新部門(mén)及納新人數，各部門(mén)的納新具體要求予以公示。
2。本次納新實(shí)行推薦制。由班主任推薦3人，班委會(huì )推薦2人，每班共計推薦5人。
3。要求報名者仔細、認真的按要求填寫(xiě)報名表。
4。報名者需將填寫(xiě)完善的報名表于周一下午統一交到學(xué)生會(huì )辦公室。學(xué)生會(huì )工作人員將其按部門(mén)分開(kāi)整理好。
三、競選階段（由初試與復試兩個(gè)階段組成）
1。初試階段
將候選人按部門(mén)劃分，進(jìn)行相關(guān)面試。面試包括演講與提問(wèn)兩部分。候選者先進(jìn)行2—3分鐘演講競選，演講內容應包括：個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)習經(jīng)歷、所獲榮譽(yù)、個(gè)人對申報崗位所存在的優(yōu)勢與今后的工作打算等。在演講結束后由部長(cháng)或分管副主席向候選者隨機提出問(wèn)題。
面試時(shí)間為：20xx年11月24日
2。復試階段
復試階段統一由各部長(cháng)與分管主席進(jìn)行綜合考評�？荚噧热菁翱荚嚂r(shí)間另行通知。
考評時(shí)間為：20xx年11月25日——20xx年11月26日
四、注意事項及其他
1。提前進(jìn)行宣傳海報、通知以及報名表的制作
2。每一輪比賽前，注意候選人等候教室的提前分配與公示
3。注意競選期間的紀律與秩序維護問(wèn)題
4。物品申請的詳單需活動(dòng)實(shí)施前具體列出
5。注意報名階段中報名表的收集、統計與整理，以及每一輪測試結果的統計、整理、公示。
6。報名前公式各部門(mén)納新人數及具體要求
7。在整個(gè)納新活動(dòng)過(guò)程中，注意每一輪面試的評委組成及評定的公平性
8�；顒�(dòng)中的具體工作可分配給各個(gè)部門(mén)，由各部門(mén)共同完成。
9。在納新活動(dòng)過(guò)程中，有意向的同學(xué)認真填寫(xiě)報名表并按時(shí)上交。如有報名表逾期上交，一律視為自動(dòng)棄權。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)2
Ⅰ 招新目的
河北農業(yè)大學(xué)校學(xué)生會(huì )為能夠向學(xué)生提供更為周到的服務(wù)，同時(shí)也為廣大學(xué)生提供一個(gè)施展才華的舞臺，讓更多同學(xué)能有機會(huì )鍛煉自我。特此學(xué)生會(huì )決定在新學(xué)年里注入更多的新生力量，進(jìn)一步圍繞著(zhù)“自我服務(wù)、自我管理、自我教育、自我監督”的方針，更好地發(fā)揮自身的職能，努力使學(xué)生會(huì )工作邁向一個(gè)新臺階。
一．宣傳
�。�1）廣播
�。�2）展板、海報 （內容見(jiàn)后文補充）
二．報名登記
�。�1）設立報名登記處，發(fā)放登記表，學(xué)生會(huì )工作人員負責解難答疑，主要向新生介紹關(guān)于學(xué)生會(huì )各部門(mén)的設置情況、主要工作任務(wù)及日后各項相關(guān)活動(dòng)的開(kāi)展情況等，讓報名者詳細了解學(xué)生會(huì )，以便更加合理地選擇所報選部門(mén)；
備注：報名處值班人員應工作認真負責，熱情詳細解答新生相關(guān)疑問(wèn)，并注意清整工作地點(diǎn)。
�。�2）整理報名登記表單，統計面試總人數，繪制成表格形式，分批次通知面試時(shí)間、地點(diǎn)。
一．面試
1．通知方式
�。�1）海報通知
�。�2）短信通知
2．考核內容
�、倜嬖囌吆�(jiǎn)單自我介紹（不超過(guò)兩分鐘）；
�、诿嬖囌呋卮鹪u委的問(wèn)題；
�、蹖刚吣承┓矫婺芰τ刑厥庖蟮牟块T(mén)，可以進(jìn)行現場(chǎng)測試 。
備注：面試具體問(wèn)題根據各自部門(mén)特點(diǎn)，自行安排，形式不限。
3．面試安排
時(shí)間：
10月11日晚
17：30—18：00 面試官及相關(guān)工作人員到場(chǎng)
18：00—18：20 新生報名面試人員入場(chǎng)
18：30 面試開(kāi)始
2：00 工作結束
地點(diǎn)：大學(xué)生活動(dòng)中心二樓
工作人員組成：指引 6人
登記 3人
維序 若干人
備注：根據學(xué)生會(huì )成員上課時(shí)間合理安排工作任務(wù)，確保面試工作順利進(jìn)行。
4．注意事項
�。�1）以“公開(kāi)、公平、公正”為原則，平等對待每一位面試者；
�。�2）全體學(xué)生會(huì )成員注意言行舉止，著(zhù)裝整齊，恪守職責；
�。�3） 評審人員應
�、偈熘嬖嚵鞒�、內容，對待面試者熱情和藹；
�、诩皶r(shí)針對每組面試者的表現交流意見(jiàn)，以大三成員意見(jiàn)為主，綜
合考慮大二成員意見(jiàn)；
�、鄹鶕倛竺藬颠m當控制入選名額；
�、軐δ撤矫嫣貏e突出的面試者應及時(shí)記錄并向相關(guān)部門(mén)負責人反映，做到人才合理分配；（如體育特別突出者應及時(shí)向體育部部長(cháng)予以反映）
�。�4） 工作人員應
�、侔磮竺蛄刑柗譃�5人為一組并引領(lǐng)入場(chǎng)；
�、诩皶r(shí)就面試者的相關(guān)疑問(wèn)進(jìn)行熱情詳細的解答；
�、垡I(lǐng)面試結束者退場(chǎng)。
備注：
1.特長(cháng)人員另行考核，以書(shū)法、繪畫(huà)、計算機應用特長(cháng)為主。
2.注意面試結束后會(huì )場(chǎng)整理
二．筆試
1．通知方式
�。�1）張貼名單
�。�2）短信通知
2．考核內容 實(shí)用性與創(chuàng )新性相結合，試題既要全面又要有針對性。
3．考試安排 時(shí)間：面試結束后第一個(gè)周日晚；
地點(diǎn)：C座自習室；
人員分配：每考場(chǎng)3-4名學(xué)生會(huì )人員負責監考；
備注：學(xué)生會(huì )成員同時(shí)負責維護自習室秩序，禁止喧嘩，注意考場(chǎng)衛生。
2．評卷工作：平均分配給各部室，在規定時(shí)間內完成評分工作。（建議用時(shí)5天）
3．篩選工作：對于筆試未及格人員應重新綜合其面試成績(jì)予以定奪，面試成績(jì)極為優(yōu)異者可以破格錄用。
備注：對于因事未參加面試、筆試者，可在規定面試、筆試的第二天安排小型考核，以盡可能的吸收優(yōu)異人才
4． 參考題目（內容見(jiàn)后文補充）
一．海報內容：
新學(xué)期伊始，為了更好地發(fā)揮河北農業(yè)大學(xué)學(xué)生會(huì )的職能，新一屆校學(xué)生會(huì )將秉著(zhù)“公開(kāi)、公平、公正”的原則，吸納新生人才。校學(xué)生會(huì )是一方展示才能的舞臺，是一片充實(shí)自己的天地，是一個(gè)精英匯集的團隊。在此學(xué)生會(huì ) 辦公室、思教部、調研部、宣傳部、文藝部、學(xué)習部、外聯(lián)部、女生部、體育部、生活部 真誠歡迎你的加入！
報名要求：
1、自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度；
2、思想品德良好，工作積極主動(dòng)，責任心強，能吃苦耐勞；
3、學(xué)習成績(jì)良好，有一定的自我鍛煉、自我管理意識和組織能力；
4、具有團隊合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。
報名時(shí)間：10月6日-10月10日 8：00—18：00
報名地點(diǎn)：一餐前小廣場(chǎng)校學(xué)生會(huì )報名登記處。
考核方式：面試和筆試通過(guò)后進(jìn)入試用期。
親愛(ài)的同學(xué)們，當你背井離鄉，踏入河北農業(yè)大學(xué)校門(mén)的那一刻，人生就翻開(kāi)了新的一頁(yè)！在此，我們真誠的祝愿你能珍惜幸福而短暫的大學(xué)時(shí)光，自強不息，奮斗不止！我們相信，你一定可以在學(xué)生會(huì )找到夢(mèng)想騰飛的舞臺！
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)3
xx電子科技大學(xué)學(xué)生會(huì )是我校學(xué)生自行組織管理的重要機構。多年來(lái)，在校黨委的正確領(lǐng)導下，在校團委的指導下和學(xué)校各有關(guān)部門(mén)的大力支持下，積極主動(dòng)地開(kāi)展工作，收到了良好的效果。學(xué)生會(huì )本著(zhù)“自我管理，自我教育，自我服務(wù)”的原則，不斷加強自身隊伍建設，同時(shí)注重研究本校學(xué)生工作的新特點(diǎn)，不斷創(chuàng )新，廣泛開(kāi)展各類(lèi)學(xué)生活動(dòng)，注重在全方面開(kāi)展的素質(zhì)教育中充分發(fā)揮學(xué)生工作的優(yōu)勢。
金秋的西電校園，又迎來(lái)了一批批滿(mǎn)懷期待與夢(mèng)想的新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會(huì )給我們的菁菁校園帶來(lái)一片燦爛亮麗的天穹，給校學(xué)生會(huì )的工作帶來(lái)新的活力和希望，讓西電精神永存!
一、 招新目的
為了保證校學(xué)生會(huì )有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì )工作，實(shí)現學(xué)生會(huì )干部的新老交替，培養和壯大學(xué)生會(huì )干部隊伍，保證學(xué)生會(huì )工作的連續性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。
二、 招新領(lǐng)導小組
(二)招新要求
1、承認學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度。
2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習成績(jì)良好。
4、具有團隊合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。
(三)招新人數
各部門(mén)根據自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，應將初步計劃招收人數上報主席團。
(四)招新形式
在招新時(shí)間內，申請人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報名。初步篩選之后，由各部門(mén)分別進(jìn)行面試，合格后經(jīng)主席團批準方可進(jìn)入學(xué)生會(huì )工作。
(五)招新時(shí)間及地點(diǎn)
(六)聯(lián)系電話(huà)
(七)學(xué)生會(huì )網(wǎng)站
網(wǎng)址：
四、招新流程
1、具體流程
(1)宣傳部利用海報的形式告知校學(xué)生會(huì )招新的信息。
(2)廣播站利用廣播的形式宣傳招新信息，并且詳細介紹各部門(mén)的職責。
(3)在學(xué)生會(huì )官方網(wǎng)站xxx上發(fā)布招新信息，同時(shí)也可以在西電好網(wǎng)等訪(fǎng)問(wèn)量比較大的網(wǎng)站上發(fā)帖進(jìn)行宣傳。
(1)海報內容新穎，形式多樣化。
(2)宣傳海報在多個(gè)地點(diǎn)張貼，安排人員在竹園公寓1、2號樓，竹園餐廳，信遠樓，b樓，c樓等多個(gè)地點(diǎn)的消息欄張貼海報進(jìn)行前期宣傳。
(3)廣播站利用在信遠樓的廣播室安排相應時(shí)間，特別是中午12點(diǎn)到13點(diǎn)，以及下午18點(diǎn)到19點(diǎn)進(jìn)行一定數量的必要宣傳。
(4)在網(wǎng)站上發(fā)布招新信息時(shí)，不僅要發(fā)布具體的時(shí)間安排，還要將具體各個(gè)部門(mén)的職能做一一介紹，方便大家選擇自己合適的部門(mén)。
3、時(shí)間
9月8日——9月15日
4、其他可行性措施
9月8日——9月15日，如果情況允許(例如學(xué)生會(huì )人員近一周軍訓期間可以進(jìn)入竹園公寓)，學(xué)生會(huì )各部門(mén)成員可以走訪(fǎng)新生宿舍，對新生所提出的疑問(wèn)給予解答，同時(shí)能夠和新生進(jìn)一步交流，溝通，讓新生積極參與到學(xué)生會(huì )的活動(dòng)中來(lái)，對招新活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)一步地宣傳。
(二)報名面試階段
(1)9月14日早上7：30，由負責人統一安排各部門(mén)人員從大學(xué)生活動(dòng)中心搬運一定數量的桌椅到竹園餐廳門(mén)前，搬運之前統計好桌椅的數目。
(2)由負責人安排在竹園餐廳東門(mén)前組織會(huì )場(chǎng)，每個(gè)部門(mén)前張貼自己部門(mén)詳細介紹以及招新要求的海報。
(3)設置主席團特約咨詢(xún)處，由主席團成員負責。應聘者可以在咨詢(xún)處就自己關(guān)心的一些問(wèn)題，比如學(xué)生會(huì )的具體運作，學(xué)生會(huì )的部門(mén)設置，學(xué)生會(huì )的工作成績(jì)，學(xué)生會(huì )的發(fā)展方向，學(xué)生會(huì )工作人員的要求等問(wèn)題給予解答。
(4)9月14日上午9：00，招新工作正式開(kāi)始。
(5)工作開(kāi)始后，各部門(mén)人員可以向有意向應聘該部門(mén)的同學(xué)介紹部門(mén)的特色、工作方向、工作職責和工作成績(jì)等，對于應聘者關(guān)心的問(wèn)題給予耐心細致的解答。
(6)應聘者可以在各部門(mén)人員處領(lǐng)取招新表，認真填寫(xiě)并及時(shí)上交，根據上交時(shí)間和應聘部門(mén)，通知應聘者在不同時(shí)間段前往大學(xué)生活動(dòng)中心面試(具體面試安排在下一部分)。
(7)晚上19：00，由負責人負責，將桌椅搬回大學(xué)生活動(dòng)中心，放置指定地點(diǎn)，最后統計數目，檢查是否齊全。
(8)9月15日工作安排同上，如有變動(dòng)，聽(tīng)從主席團安排。
以下幾點(diǎn)是對報名階段工作的要求：
(8)各個(gè)部門(mén)負責看管好分發(fā)給各自部門(mén)的桌椅，晚上根據安排，按時(shí)上交，如有缺損，及時(shí)上報主席團。
(9)各個(gè)部門(mén)安排好值班人員名單，保證招新處有值班人員。
(10)宣傳部要提前做好此次活動(dòng)各個(gè)部門(mén)的海報，每個(gè)部門(mén)前的海報內容應包括部門(mén)特色、部門(mén)的工作方向、部門(mén)的職責、部門(mén)的成績(jì)等，加強應聘者對各部門(mén)的了解。另外可以在海報上加貼以前工作的照片等，更加方便大家了解學(xué)生會(huì )工作。
(11)體育部做好維持招新現場(chǎng)的秩序和工作人員的飲水等服務(wù)工作。
(12)生活部負責招新現場(chǎng)物品的領(lǐng)取和總體調配工作。
(13)辦公室負責招新表的發(fā)放和統計工作。
(14)廣播站做好進(jìn)一步宣傳和現場(chǎng)一些事宜的通知工作。
(15)如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況，及時(shí)向主席團報告。
(1)14日前，將學(xué)生會(huì )辦公室進(jìn)行簡(jiǎn)單的重新布置，將其分為三大塊區域，每個(gè)區域配置一桌子，4把左右的椅子，方便進(jìn)行面試。
(2)14日早上10：00開(kāi)始面試工作，共13個(gè)部門(mén)，分為四組，面試按時(shí)間段分組進(jìn)行，每個(gè)時(shí)間段為一小時(shí)，到晚上10：00結束。
分組如下：
第一組：辦公室 校院一體化 生活部 大學(xué)生治安服務(wù)隊
第二組：文藝部 體育部 外聯(lián)部
第三組：學(xué)術(shù)部 宣傳部 網(wǎng)絡(luò )部
第四組：報社 廣播站 記者團
具體面試時(shí)間安排如下：
10：00——11：00 第一組
11：00——12：00 第二組
12：00——13：00 第三組
13：00——14：00 第四組
14：00——15：00 第一組
15：00——16：00 第二組
16：00——17：00 第三組
17：00——18：00 第四組
18：00——19：00 第一組
19：00——20：00 第二組
20：00——21：00 第三組
21：00——22：00 第四組
(3)面試內容
�、� 簡(jiǎn)單自我介紹(不超過(guò)兩分鐘)。
�、� 應聘者回答評委的問(wèn)題。
�、� 對應聘者某些方面能力有特殊要求的部門(mén)，可以進(jìn)行現場(chǎng)測試。
(4)面試具體問(wèn)題根據各自部門(mén)特點(diǎn)，自行安排，形式不限。
以下是對面試階段工作的要求：
(5)各部門(mén)招新處人員熟悉自己部門(mén)的面試時(shí)間安排，在應聘者交表時(shí)，通知其在相應的時(shí)間段內前往大學(xué)生活動(dòng)中心面試。
(6)各部門(mén)面試人員嚴格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，對每個(gè)應聘者一視同仁，公平公正，對每個(gè)應聘者根據自身具體情況進(jìn)行面試，細心、耐心。
(7)如果某部門(mén)在相應時(shí)間段內沒(méi)有完成該部門(mén)應聘者的面試，可以通知應聘者在該部門(mén)下個(gè)面試時(shí)間段再來(lái)，或者通過(guò)增設面試區域的辦法，及時(shí)完成面試，避免大量人員等待滯留。
(8)如果應聘人數較多，也可以在招新領(lǐng)表處增設初試點(diǎn)。由各部門(mén)人員對交表的應聘者當場(chǎng)進(jìn)行初試。
(9)如果報名工作中出現某個(gè)部門(mén)報名人員扎堆，某個(gè)部門(mén)報名人數相對較少時(shí)，可根據招新表情況初步選擇一些相對合適的應聘者采取電話(huà)征求意見(jiàn)確認的辦法，安排其到人數較少的部門(mén)進(jìn)行面試，具體聽(tīng)從主席團安排。
(10)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向主席團報告進(jìn)行安排解決。
(11)9月15日工作安排同上，如有變動(dòng)，聽(tīng)從主席團安排。
2、時(shí)間
9月14日——9月15日
3、如遇下雨等天氣的處理預案
如果9月14日——9月15日遇到下雨等天氣，致使無(wú)法設置戶(hù)外招新場(chǎng)地可采取以下預案：
(1)與物業(yè)部門(mén)協(xié)商，將招新領(lǐng)表場(chǎng)所設置在竹園公寓1、2號樓的2樓大廳內。
(2)如果(1)無(wú)法實(shí)現，可以安排各部門(mén)人員在竹園餐廳入口，竹園公寓2樓入口等處設置招新表的發(fā)放處。
(3)在竹園餐廳，竹園公寓等處重新張貼海報，說(shuō)明情況，應聘者可自行前去大學(xué)生活動(dòng)中心領(lǐng)表并進(jìn)行面試。
(4)如果報名人數太多，在兩天時(shí)間內無(wú)法完成面試任務(wù)，可以在9月16號等時(shí)間內完成面試計劃。
(三)審核確定人員名單
1、各部門(mén)相關(guān)人員，根據面試結果以及招收人數等信息和要求，初步確定各部門(mén)人選名單，并上報主席團。
2、主席團審核復查后簽字同意上報名單，并進(jìn)行登記。
3、公布學(xué)生會(huì )干事名單。(宣傳部負責出海報)。
(四)召開(kāi)新一屆學(xué)生會(huì )成立大會(huì )
1、召開(kāi)所有學(xué)生會(huì )成員大會(huì )，團委老師，學(xué)生會(huì )主席組織開(kāi)展新成員的動(dòng)員鼓勵工作，安排本年度學(xué)生會(huì )的工作。
2、以部門(mén)為單位，由分管該部門(mén)的副主席和部長(cháng)主持開(kāi)展部?jì)葧?huì )議，詳細介紹本部門(mén)特色、部門(mén)的工作方向、部門(mén)的職責、部門(mén)的成績(jì)等，動(dòng)員大家團結合作，從而更好地服務(wù)廣大同學(xué)。
五、總結本次校學(xué)生會(huì )招新工作
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)4
策劃人員：
策劃時(shí)間：xx年5月
武漢大學(xué)東湖分校電子信息工程學(xué)院分團委學(xué)生會(huì )是我院學(xué)生自行組織管理的重要機構。多年來(lái)，在院黨委的關(guān)心下，在院團委的指導下積極主動(dòng)地開(kāi)展工作，收到了良好的效果。分團委學(xué)生會(huì )本著(zhù)“面向全院師生服務(wù)”的原則，不斷加強自身隊伍建設，同時(shí)注重研究本院學(xué)生工作的新特點(diǎn)，不斷創(chuàng )新，廣泛開(kāi)展各類(lèi)學(xué)生活動(dòng)，注重在全方面開(kāi)展的素質(zhì)教育中充分發(fā)揮學(xué)生工作的優(yōu)勢。
金秋的武漢大學(xué)東湖分校校園，又將迎來(lái)了一批批滿(mǎn)懷期待與夢(mèng)想的09屆新生。他們擁有旺盛的精力、強健的體魄、敏銳的目光，他們睿智、熱情，他們定會(huì )給我們的菁菁校園帶來(lái)一片燦爛亮麗的天穹，給我院分團委學(xué)生會(huì )的工作帶來(lái)新的活力和希望，讓服務(wù)的精神永存！
一、招新目的
為了保證院分團委學(xué)生會(huì )有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì )工作，實(shí)現學(xué)生會(huì )干部的新老交替，培養和壯大學(xué)生會(huì )干部隊伍，保證學(xué)生會(huì )工作的連續性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。同時(shí)，也是響應國家提出的素質(zhì)教育，全面提高大學(xué)生的能力。鼓勵大學(xué)生除了在學(xué)校學(xué)習必要的科學(xué)文化知識外，還應多投入學(xué)校的各種活動(dòng)中，積極的鍛煉自己，使自己的“德、智、體、美“全面發(fā)展，以及培養自己的服務(wù)精神，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué)。
二、招新領(lǐng)導小組
院團委老師：江洋
總負責人： 分團委副書(shū)記 關(guān)慶勇
學(xué)生會(huì )主席 黃政 周文倩
各部門(mén)負責人： 分團委
組織部：任輝
宣傳部：鄭夢(mèng)雪
實(shí)踐部：姜彥
記者團：曾禮瓊
學(xué)生會(huì )
秘書(shū)處：周婷
學(xué)習部：王暢
生活部：邊艷
體育部：李志超
文藝部：黃建
三、招新細則
(一)招新對象
09屆新生以及08屆學(xué)生
(二)招新要求
1、承認學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度。
2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習成績(jì)良好。
4、具有團隊合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。
(三)招新人數
各部門(mén)根據自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，應將初步計劃招收人數上報分團委及學(xué)生會(huì )主席團。
(四)招新形式
在招新時(shí)間內，申請人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報名。初步篩選之后，由各部門(mén)分別進(jìn)行面試，合格后經(jīng)各部門(mén)部長(cháng)批準方可進(jìn)入分團委、學(xué)生會(huì )各部門(mén)工作。
(五)招新時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間：待定
地點(diǎn)：教三樓
四、招新流程
(一)前期宣傳
1、具體流程
(1)宣傳部利用海報的形式告知院學(xué)生會(huì )招新的信息。
(2)各部門(mén)在一食堂主干道擺攤散發(fā)招新表時(shí)，向新生作出口頭宣傳。
(3)將招新信息在我院網(wǎng)站上公布。
2、要求
(1)海報內容新穎，形式多樣化。
(2)宣傳海報在多個(gè)地點(diǎn)張貼，安排人員在宿舍樓、教學(xué)樓、學(xué)生食堂、宣傳櫥窗等多個(gè)地點(diǎn)的消息欄張貼海報進(jìn)行前期宣傳。
(3在廣播室安排相應時(shí)間，特別是中午12點(diǎn)到12：30點(diǎn)，以及下午17：30點(diǎn)到18：00點(diǎn)進(jìn)行一定數量的必要宣傳。
(4)在網(wǎng)站上發(fā)布招新信息時(shí)，不僅要發(fā)布具體的時(shí)間安排，還要將具體各個(gè)部門(mén)的職能做一一介紹，方便大家選擇自己合適的部門(mén)。
3、時(shí)間
9月(具體時(shí)間待定)
4、其他可行性措施
如果情況允許(例如學(xué)生會(huì )人員在軍訓期間可以進(jìn)入學(xué)生宿舍樓)，學(xué)生會(huì )各部門(mén)成員可以走訪(fǎng)新生宿舍，對新生所提出的疑問(wèn)給予解答，同時(shí)能夠和新生進(jìn)一步交流，溝通，讓新生積極參與到學(xué)生會(huì )的活動(dòng)中來(lái)，對招新活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)一步地宣傳。
(二)報名面試階段
1、具體流程
報名部分
(1)9月某天(具體時(shí)間待定)早上由總負責人統一安排各部門(mén)人員搬運一定數量的桌椅到一食堂主干道，搬運之前統計好桌椅的數目。
(2)由各負責人安排在一食堂主干道組織會(huì )場(chǎng)，每個(gè)部門(mén)前張貼自己部門(mén)詳細介紹以及招新要求的海報。
(3)分團委學(xué)生會(huì )專(zhuān)門(mén)設立特約咨詢(xún)處，應聘者可以在咨詢(xún)處就自己關(guān)心的一些問(wèn)題，比如學(xué)生會(huì )的具體運作，學(xué)生會(huì )的部門(mén)設置，學(xué)生會(huì )的工作成績(jì)，學(xué)生會(huì )的發(fā)展方向，學(xué)生會(huì )工作人員的要求等問(wèn)題給予解答。
(4)9月某日(具體時(shí)間待定)，招新工作正式開(kāi)始。
(5)工作開(kāi)始后，各部門(mén)人員可以向有意向應聘該部門(mén)的同學(xué)介紹部門(mén)的特色、工作方向、工作職責和工作成績(jì)等，對于應聘者關(guān)心的問(wèn)題給予耐心細致的解答。
(6)應聘者可以在各部門(mén)人員處領(lǐng)取招新表，認真填寫(xiě)并及時(shí)上交，根據上交時(shí)間和應聘部門(mén)，通知應聘者在不同時(shí)間段前往教學(xué)樓面試(具體面試安排在下一部分)。
(7)晚上待招新工作結束，由負責人負責，組織各部門(mén)人員將桌椅搬回，放置指定地點(diǎn)，最后統計數目，檢查是否齊全。
以下幾點(diǎn)是對報名階段工作的要求：
(8)各個(gè)部門(mén)負責看管好分發(fā)給各自部門(mén)的桌椅，晚上根據安排，按時(shí)上交，如有缺損，及時(shí)上報分團委學(xué)生會(huì )主席團。
(9)各個(gè)部門(mén)安排好值班人員名單，保證招新處有值班人員。
(10)宣傳部要提前做好此次活動(dòng)各個(gè)部門(mén)的海報，每個(gè)部門(mén)前的海報內容應包括部門(mén)特色、部門(mén)的工作方向、部門(mén)的職責、部門(mén)的成績(jì)等，加強應聘者對各部門(mén)的了解。另外可以在海報上加貼以前工作的.照片等，更加方便大家了解學(xué)生會(huì )工作。
(11)體育部做好維持招新現場(chǎng)的秩序和工作人員的飲水等服務(wù)工作。
(12)生活部負責招新現場(chǎng)物品的領(lǐng)取和總體調配工作。
(13)秘書(shū)處負責招新表的發(fā)放和統計工作。
(14)記者團做好進(jìn)一步宣傳和現場(chǎng)一些事宜的通知工作。
(15)如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況，及時(shí)向分團委學(xué)生會(huì )主席團報告。
面試部分
(1)某日(具體時(shí)間待定)，由學(xué)生會(huì )秘書(shū)處負責面試教室安排，準備晚上各部門(mén)的面試。
(2)面試工作具體安排，由秘書(shū)處安排面試日期，面試時(shí)間是晚上6：30—9：00。
(3)各部門(mén)由秘書(shū)處統一安排(當天具體安排)下到指定的教室進(jìn)行。
(4)面試內容
�、� 簡(jiǎn)單自我介紹(不超過(guò)兩分鐘)。
�、� 應聘者回答評委的問(wèn)題。
�、� 對應聘者某些方面能力有特殊要求的部門(mén)，可以進(jìn)行現場(chǎng)測試。
(5)面試具體問(wèn)題根據各自部門(mén)特點(diǎn)，自行安排，形式不限。
本策劃書(shū)提供面試題目供各部門(mén)參考(詳見(jiàn)附錄部分)。
以下是對面試階段工作的要求：
(6)各部門(mén)招新處人員熟悉自己部門(mén)的面試時(shí)間安排，在應聘者交表時(shí)，通知其在相應的時(shí)間內前往教學(xué)樓面試。
(7)各部門(mén)面試人員嚴格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，對每個(gè)應聘者一視同仁，公平公正，對每個(gè)應聘者根據自身具體情況進(jìn)行面試，細心、耐心。
(8)如果某部門(mén)在相應時(shí)間內沒(méi)有完成該部門(mén)應聘者的面試，可以通知應聘者在該部門(mén)下個(gè)面試時(shí)間再來(lái)，或者通過(guò)增設面試教室的辦法，及時(shí)完成面試，避免大量人員等待滯留。
(9)如果應聘人數較多，也可以在面試教室分發(fā)招新表。由各部門(mén)人員對交表的應聘者當場(chǎng)進(jìn)行初試。
(10)如果報名工作中出現某個(gè)部門(mén)報名人員扎堆，某個(gè)部門(mén)報名人數相對較少時(shí)，可根據招新表情況初步選擇一些相對合適的應聘者采取電話(huà)征求意見(jiàn)確認的辦法，安排其到人數較少的部門(mén)進(jìn)行面試，具體聽(tīng)從分團委學(xué)生會(huì )主席團安排。
(11)如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向分團委學(xué)生會(huì )主席團報告進(jìn)行安排解決。
2、時(shí)間
9月(具體由秘書(shū)處擬定)
(三)審核確定人員名單
1、各部門(mén)相關(guān)人員，根據面試結果以及招收人數等信息和要求，初步確定各部門(mén)人選名單，并上報分團委學(xué)生會(huì )主席團。
2、分團委學(xué)生會(huì )主席團審核復查后同意上報名單，并進(jìn)行登記。
3、公布學(xué)生會(huì )干事名單。(宣傳部負責出海報)。
(四)召開(kāi)新一屆學(xué)生會(huì )成立大會(huì )
1、召開(kāi)所有學(xué)生會(huì )成員大會(huì )，團委老師，學(xué)生會(huì )主席組織開(kāi)展新成員的動(dòng)員鼓勵工作，安排本年度學(xué)生會(huì )的工作。
2、以部門(mén)為單位，由分管該部門(mén)的部長(cháng)主持開(kāi)展部?jì)葧?huì )議，詳細介紹本部門(mén)特色、部門(mén)的工作方向、部門(mén)的職責、部門(mén)的成績(jì)等，動(dòng)員大家團結合作，從而更好地服務(wù)廣大同學(xué)。
五、總結本次院學(xué)生會(huì )招新工作
注意事項：
a) 各部門(mén)要按照分團委學(xué)生會(huì )主席團的統一安排高效的開(kāi)展招新工作；
b) 各部門(mén)之間要團結合作，把這次招新工作做好；
c) 各部門(mén)要發(fā)揮自己部門(mén)的優(yōu)勢全力挖掘有能力有潛力的新生加入該部門(mén)。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)5
一、 指導思想
我院團委學(xué)生會(huì )始終以“全心全意為學(xué)生服務(wù)”為宗旨，堅持“團結、嚴謹、求實(shí)、創(chuàng )新”的工作理念，獨立自主、富有特色的開(kāi)展思想道德教育、學(xué)風(fēng)建設、校園文化、體育競賽、文藝演出等多方面的活動(dòng)，充分發(fā)揮學(xué)生組織“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”的職能，為我院的學(xué)風(fēng)建設和人才培養做出了應有的貢獻。為使我院團學(xué)工作順利開(kāi)展, 豐富校園文化和大學(xué)生活，給xx級新生提供一個(gè)鍛煉自我、提高能力、服務(wù)同學(xué)與學(xué)校的平臺，現面向xx級全體新生招聘相思湖學(xué)院團委學(xué)生會(huì )新理事。
二、 策劃單位：
廣西民族大學(xué)相思湖學(xué)院團委學(xué)生會(huì )
執行單位：
廣西民族大學(xué)相思湖學(xué)院團委學(xué)生會(huì )各部門(mén)
三、 招新安排
第一階段：籌備宣傳(9月26日——10月9日)
1、 在教學(xué)樓、宿舍、食堂粘貼招新海報并懸掛橫幅。(宣傳部)
2、 9月28日，下發(fā)招新通知至系部班級，布置招新相關(guān)工作。(秘書(shū)處)
3、 制作宣傳手冊和團學(xué)聯(lián)系卡，向xx級新生做團委學(xué)生會(huì )各部門(mén)具體職能簡(jiǎn)介，在迎接新生當日(9月26日—27日)在大本營(yíng)進(jìn)行宣傳發(fā)放，并組織各部門(mén)成員于當日晚上7：00至9：00在新生宿舍樓發(fā)放。(辦公室、秘書(shū)處)
4、 通過(guò)校園廣播于9月28日至29日每日中午12：00與傍晚18：00宣傳招新通知。(新聞部)
5、 9月28日，在相思湖學(xué)院網(wǎng)站主頁(yè)上公布(相思湖學(xué)院團委學(xué)生會(huì )招新策劃案)。(新聞部)
6、 招新宣傳小組輪流值班于9月28日—29日中午12:00至12：30及傍晚17：30至18：30在食堂門(mén)口擺攤，為有意參與競聘者做咨詢(xún)工作，并接收和發(fā)放報名表。(部門(mén)推薦)
第二階段：各部門(mén)面試、確定名單(10月10日——10月15日)
1、面試于xx年10月10日18：00——20：00在教學(xué)樓進(jìn)行
(秘書(shū)處負責教室申請，各部門(mén)具體面試地點(diǎn)屆時(shí)安排)；
2、10月11日部長(cháng)上交推薦新理事名單，經(jīng)常委擬確定名單后于10月12日進(jìn)行公示。(宣傳部)
3、根據相思湖學(xué)院團委學(xué)生會(huì )管理辦法，各部門(mén)對新招收的理事進(jìn)行為期一個(gè)月的考核，屆時(shí)將對新理事進(jìn)行任免調整，并公示新理事正式名單。(宣傳部)
四、競聘崗位
學(xué)院團委、學(xué)生會(huì )各部門(mén)理事。(部門(mén)包括：團委---辦公室、組織部、紀檢部、宣傳部、社會(huì )實(shí)踐部；學(xué)生會(huì )---秘書(shū)處、學(xué)習部、公關(guān)部、文藝部、生活部、體育部、女生部、新聞部)
五、理事競聘要求
1、性格開(kāi)朗，善于交往，具有團隊合作精神，富有創(chuàng )造性思維,有強烈的工作熱情和責任感。
2、工作態(tài)度端正，能夠吃苦耐勞，服從上級領(lǐng)導分配的工作。
3、以部門(mén)工作為己任，在工作中提升自己的能力。
4、能夠為部門(mén)工作及整個(gè)團隊建設提出建議和意見(jiàn)。
六、面試內容
1、填寫(xiě)報名表。有意參與的同學(xué)在班級或食堂咨詢(xún)點(diǎn)領(lǐng)取報名表，認真填寫(xiě)后于10月9日中午12：00前交到院學(xué)生會(huì )辦公室(一教負一樓101教室旁)，競聘會(huì )現場(chǎng)也可進(jìn)行報名。
2、各部門(mén)面試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)宣傳欄。如面試時(shí)間、地點(diǎn)有改變，將另行通知。
3、面試步驟。該部門(mén)負責人根據簽到順序為應聘者分組，按照組次依次對競聘者面試；
4、面試過(guò)程包括兩個(gè)環(huán)節：做簡(jiǎn)短的自我介紹(將時(shí)間控制在一分半鐘內)；回答該部門(mén)委員的提問(wèn)。
附件一：院團委學(xué)生會(huì )新理事競聘表
附件二：院團委學(xué)生會(huì )各部門(mén)職責(宣傳手冊)
廣西民族大學(xué)相思湖學(xué)院團委學(xué)生會(huì )
二〇〇九年九月二十一日
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)6
基本流程：報名（報名表，設點(diǎn)報名，現場(chǎng)報名），海報，初賽，復賽，決賽。
時(shí)間安排：
華東交大理工學(xué)院學(xué)生會(huì )20xx年招新流程
日期
時(shí)間
內容
9月xx日（周x）至 9月xx日（周x）
11：45——13：00
16：45——18：00
9月xx日(周x)
11：45——13：00
9月xx日 (周x)
13：00
報名表提交截止
9月xx日（周x）起
面試通知 方式：電話(huà)
9月xx日（周x）至9月xx日（周x） 招新面試 地點(diǎn)：學(xué)生會(huì )辦公室
9月x日（周x）
錄取通知 方式：電話(huà)，公告
9月x日（周x）至9月x日（周x）
招新工作總結
9月x日（周x） 全體干部大會(huì )
一：報名：
�。ㄒ唬簣竺�，
在開(kāi)學(xué)新生軍訓到開(kāi)課期間，學(xué)工部下發(fā)文件到分院到班級。由辦公室主要負責復印報名表，原則下每個(gè)班15張。報名表為學(xué)生報名初試的資料。
報名表樣式如下：
院學(xué)生會(huì )報名表
姓名： 性別：
分院： 籍貫：
專(zhuān)業(yè)班級：
競選部門(mén)：
�。ㄞk公室，宣傳部，文藝部，體育部，學(xué)習部，女生部，紀檢部，組織部，青協(xié)）
特長(cháng)：
備注：
聯(lián)系方式，移動(dòng)電話(huà)：
宿舍電話(huà)：
宿舍號：
備注：
1.請同學(xué)填完以上表格后于 9月x號之前投入三號教學(xué)樓大廳右側院學(xué)生會(huì )信箱
或者交給各班負責人，或者交給現場(chǎng)報名點(diǎn)工作人員。
2.具體聯(lián)系電話(huà)：0791-xxxxxxx，
3.本報名表復印有效。
4.請您仔細閱讀背面內容，再填此表。
——院學(xué)生會(huì )監制
報名表背面：（院學(xué)生會(huì )簡(jiǎn)介）
1.院學(xué)生會(huì )宗旨口號：自強 厚德 求實(shí) 創(chuàng )新
2.院學(xué)生主要工作職責：在院學(xué)工部的帶領(lǐng)下，負責主要的學(xué)生工作，是華東交通大學(xué)
理工學(xué)院最大的學(xué)生機構。
3.隸屬部門(mén)，
辦公室：是院學(xué)生會(huì )的核心機構，是院學(xué)生會(huì )的核心機構，辦公室作為學(xué)生會(huì )的中樞機構負責處理學(xué)生會(huì )日常事務(wù)
主要負責：日常的財務(wù)管理。
。包括對上級任務(wù)，指示做到上通下達；協(xié)助督促各部之間，校院之間正常工作的開(kāi)展；負責學(xué)生會(huì )各項大型活動(dòng)的工作人員的統一調配和后勤保障；與各部部長(cháng)配合負責對委員的工作量化考評，配合主席團對各部長(cháng)，副部長(cháng)進(jìn)行工作考評；管理學(xué)生會(huì )的一切財產(chǎn)，包括檔案，辦公用品，用具及報刊。雜志和對外借物品等；負責記錄，整理全委會(huì )，部長(cháng)會(huì )，主席團擴大會(huì )，院系主席聯(lián)誼會(huì )和團委對學(xué)生會(huì )召開(kāi)的一切會(huì )議等；搞好與兄弟院校的聯(lián)系與信息交流。
要求：
所需人員：
宣傳部：是學(xué)�；顒�(dòng)的前沿整地，它是學(xué)生會(huì )攝取外界信息的窗口，是同學(xué)施展才華的舞臺。在這里能鍛煉人的組織，交際能力，樹(shù)立守時(shí)、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)。
主要負責：它開(kāi)展活動(dòng)主要有：書(shū)畫(huà)、征文、舞臺設計、宣傳欄、黑板報、日常的海報以及配合其他各部開(kāi)展一些活動(dòng)。
要求：有繪畫(huà)或書(shū)法功底，富有創(chuàng )造力、組織紀律性強、有書(shū)法（硬筆，軟筆）、繪畫(huà)、舞臺設計、特長(cháng)寫(xiě)作美工、語(yǔ)言表達力強、有持之以恒精神者優(yōu)先考慮。
所需人員：
文藝部：不僅是組織全院同學(xué)文娛工作的中間力量，還是推動(dòng)全院同學(xué)提高藝術(shù)涵養的動(dòng)力火車(chē)！
主要負責：負責組織周末舞會(huì )、各類(lèi)文藝晚會(huì )、卡拉ok比賽、交誼舞比賽、舞臺調音、音響配備以及舉辦一些學(xué)生們喜聞樂(lè )見(jiàn)的文娛活動(dòng)等。
要求：愛(ài)好文藝、有文藝特長(cháng)、擅長(cháng)主持、音樂(lè )、舞蹈、表演、樂(lè )器、會(huì )使用音響器材、時(shí)間觀(guān)念強、有一定的組織能力者優(yōu)先考慮。
所需人員：
聯(lián)系方式：
體育部，它是以豐富同學(xué)們的課余生活的根本任務(wù)，以提高同學(xué)們的體育運動(dòng)水平為目的，校園競技活動(dòng)增強集體觀(guān)念和團體觀(guān)念。本著(zhù)“友誼第一，比賽第二”的精神，增強格系部的聯(lián)系和同學(xué)們之間的友誼，進(jìn)而使我院學(xué)生更加團結奮進(jìn)！
主要負責：開(kāi)展：拔河、籃球、足球、排球、乒乓球、
要求：熱心積極、愛(ài)好體育工作、有較強組織能力，時(shí)間觀(guān)念強，有體育特長(cháng)或可做籃球、足球、排球等體育裁判者優(yōu)先考慮。
所需人員：
聯(lián)系方式：
學(xué)習部，是為學(xué)生學(xué)習服務(wù)的舞臺，它圍繞我院學(xué)生學(xué)習的特點(diǎn)，努力提高我院學(xué)生文化的素質(zhì)，精心打造“學(xué)習長(cháng)才”的樂(lè )園。。
主要負責：其主要活動(dòng)由征文比賽、學(xué)習座談會(huì )、家教應聘、詩(shī)歌、演講、辯論賽、各類(lèi)學(xué)習講座及談心話(huà)題等
要求：有組織策劃能力、時(shí)間觀(guān)念強、對談心話(huà)題的制作，模擬應聘的組織感興趣；工作積極、認真、有責任心、敬業(yè)精神、有獨特的創(chuàng )新思維。那么你將是我們的最佳盟友。
所需人員：
聯(lián)系方式：
女生部，豐富女生生活，活躍女生思想，建設有大學(xué)特色的女生文化，女生部力圖打動(dòng)每一個(gè)人以真誠換取所有人的信賴(lài)和支持，定期開(kāi)展各類(lèi)娛樂(lè )活動(dòng)及禮儀大賽等多項活動(dòng)
主要負責：1.豐富校園女生的生活，提高女生思想修養。.維護女生權益， 要求：
所需人員：
聯(lián)系方式：
紀檢部，最強紀律性的，在各部中以嚴肅、認真著(zhù)稱(chēng)。
主要負責：其主要職責是負責全院學(xué)生早晨出勤、上課的檢查，學(xué)生會(huì )各類(lèi)活動(dòng)次序的維持等治安工作。
要求：要求監察部每位成員都要有較強的紀律性，責任感和守時(shí)的觀(guān)念。
所需人員：
聯(lián)系方式：
組織部， 學(xué)生會(huì )組織部是協(xié)助團委加強全院共青團思想建設、組織建設及共青團干部培養和管理的重要職能
部門(mén)
主要負責：全院團員團費的收繳 ，團證注冊 ，團關(guān)系轉接 團籍管理 負責業(yè)余團校、學(xué)生干部培訓班的組織工作
要求：
所需人員：
聯(lián)系方式：
青協(xié)，
主要負責：
要求：
所需人員：
聯(lián)系方式：
生活部，它是與同學(xué)們學(xué)習、生活息息相關(guān)的部門(mén)，它包羅萬(wàn)象，監督集宿舍、食堂、醫院、教室、圖書(shū)館、澡堂等為一體的服務(wù)部門(mén)。它來(lái)自于同學(xué)們，服務(wù)于同學(xué)們！伙管會(huì )是其下屬部門(mén)，
主要負責：主要負責學(xué)生伙食問(wèn)題、住宿問(wèn)題的協(xié)調。其主要活動(dòng)有：組織同學(xué)們每月對宿舍、教室、衛生區進(jìn)行大掃除，并對結果進(jìn)行檢查負責監督食堂的衛生；負責同學(xué)們對宿舍、食堂、澡堂、醫院等意見(jiàn)的反饋；舉辦有關(guān)宿舍聯(lián)誼的活動(dòng)：周末影片的放映；生活常識的介紹；進(jìn)行疾病預防宣傳等。
要求：工作認真、仔細、文筆好、時(shí)間觀(guān)念強、有創(chuàng )新意識語(yǔ)言表達力強善于和同學(xué)們交際、能真正從同學(xué)中來(lái)，服務(wù)于同學(xué)們；能夠竭力維護廣大同學(xué)的利益；有較強組織能力者優(yōu)先考慮。
所需人員：
聯(lián)系方式：
4.院學(xué)生會(huì )的優(yōu)勢：（具體內容請參考《學(xué)生手冊》）
�。ǘ涸O點(diǎn)報名，
在初選期間，為方便學(xué)生報名及宣傳院學(xué)生會(huì )，分別在三號教學(xué)樓，二食堂，一食堂門(mén)口開(kāi)設報名點(diǎn)，
由各部門(mén)人員及部門(mén)相關(guān)主席輪流在報名點(diǎn)負責。
主要是分發(fā)收集報名表，及解答同學(xué)問(wèn)題。于當日將報名表交給辦公室人員。
宣傳部出一張大型海報，三張大的以“院學(xué)生會(huì )招新”為字樣的通知。
�。ㄈ�
招新宣傳口號：
招新宗旨：
為學(xué)生會(huì )吸收新的、優(yōu)秀的人力資源，精選學(xué)生會(huì )骨干，加強學(xué)生會(huì )的號召力和影響力，提升學(xué)生會(huì )自身組織形象。
招新部門(mén)：
辦公室，宣傳部，文藝部，體育部，學(xué)習部，女生部，紀檢部，組織部，青協(xié).
發(fā)放報名表張貼海報3張、展板2張、網(wǎng)絡(luò )宣傳同步展出展板（干部風(fēng)采展、品牌活動(dòng)展）,提供申請表格下載，完整填寫(xiě)
回收報名表，接受現場(chǎng)報名
上交統計表給團委
招新中反映出來(lái)的另外一個(gè)問(wèn)題是校區間社團各自為政，缺乏的統一領(lǐng)導與調度。對此，大家討論后決定，不允許社團在總部之外的校區自行任命負責人和招新，社團在各個(gè)校區的招新包括負責人的選拔在內都要經(jīng)過(guò)考核后統一任命，同時(shí)對分部的人員配置數量也作出了一定的限制。
在新生軍訓期間，團總支學(xué)生會(huì )干部通過(guò)走訪(fǎng)新生寢室、舉辦迎新晚會(huì )等形式與新生進(jìn)行了深入的交流，使他們對團總支學(xué)生會(huì )有了比較全面的認識和了解。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)7
活動(dòng)名稱(chēng)：
數學(xué)科學(xué)學(xué)院學(xué)生會(huì )招新活動(dòng)
活動(dòng)時(shí)間：
20xx年9月11至24日
活動(dòng)安排：此次招新活動(dòng)主要分為宣傳動(dòng)員、招新流程和試用考核三大塊，其中招新流程包括動(dòng)員大會(huì )和招新面試兩大塊。
(一)宣傳動(dòng)員
9月11號，聯(lián)系09級各班輔導員下發(fā)招新通知，提前做好學(xué)生會(huì )招新活動(dòng)預備宣傳。
9月12日，宣傳部做好招新宣傳海報、學(xué)生會(huì )部門(mén)構成宣傳單、面試申請表、面試評分表等，并及時(shí)將學(xué)生會(huì )宣傳單發(fā)放到09級同學(xué)手中，充分做好宣傳工作，讓每一個(gè)同學(xué)都了解此次招新活動(dòng)。
(二)招新流程
�、僬行聞�(dòng)員大會(huì )
9月13號晚上7點(diǎn)，定于博學(xué)南樓E101教室，進(jìn)行招新動(dòng)員大會(huì )。動(dòng)員大會(huì )流程大致為：1.主持人介紹數院學(xué)生會(huì )概況;2.由主席團做動(dòng)員報告;3.分別由9個(gè)部門(mén)做部門(mén)職能介紹，進(jìn)行前期招人宣傳;4.答疑時(shí)間：由09級同學(xué)就學(xué)生會(huì )工作、發(fā)展等方面進(jìn)行咨詢(xún)、提問(wèn)。
�、谡行旅嬖�
9月20號上午8點(diǎn)半，定于博學(xué)北樓C樓一樓和二樓教室，進(jìn)行09級同學(xué)學(xué)生會(huì )新成員面試。
預定時(shí)間3個(gè)小時(shí)，面試采用評分制，各評委根據評分規則對面試者進(jìn)行評分，滿(mǎn)分100分，最后累加各評委給分，取平均值，即為面試者得分。
此次學(xué)生會(huì )09級新成員采取試用淘汰制，面試后先招計劃試用人數，考核審查期由各部制定，但不能超過(guò)一個(gè)半月。試用期后，綜合評定，確定各部新成員。
(三)試用考核
9月21、22日，各部門(mén)統計面試者分數，綜合評定，擇優(yōu)錄取。
9月23日，宣傳部聯(lián)合各部門(mén)，將招新結果在大一生活區張榜公布，并下發(fā)各方面工作開(kāi)展通知。
9月24日，各個(gè)部門(mén)各自組織09級新學(xué)生會(huì )成員展開(kāi)部門(mén)會(huì )議，并安排好接下來(lái)的學(xué)生會(huì )工作。在試用期結束后，最終確定各部新成員。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)8
一.招新的意義:為了歡迎xx級新生的到來(lái),進(jìn)一步加強學(xué)生會(huì )體育部隊伍建設,為學(xué)生會(huì )注入新的血液,為新生創(chuàng )造一個(gè)展示自我的舞臺,發(fā)揮自己才能的平臺.二.活動(dòng)時(shí)間:按照系里的統一時(shí)間
二.活動(dòng)地點(diǎn):按照系里安排
三活動(dòng)內容:招收新一屆學(xué)生會(huì )體育部成員
四.活動(dòng)對象:xx級環(huán)工系新生
五.招新人數:20個(gè)左右
六.活動(dòng)流程：宣傳—面試—試用一個(gè)月—錄用
七.活動(dòng)細則:
1.前期宣傳：在新生報名和軍訓期間,由系里統一時(shí)間到軍訓地點(diǎn)進(jìn)行面對面的宣傳.或由各班助教進(jìn)行宣傳。
2.活動(dòng)流程：在系里統一宣傳后,當天夜晚走訪(fǎng)教師及宿舍,對新生所提到的疑問(wèn)給予解答,同時(shí)能夠和新生進(jìn)一步交流溝通,讓學(xué)生積極參與到學(xué)生會(huì )的活動(dòng)中,對招新活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)一步的宣傳.
3.招新要求：
1：有高度的責任心與集體榮譽(yù)感
2: 勤奮踏實(shí)、能吃苦、有耐心
3: 有端正的工作態(tài)度、對體育有濃厚的興起者優(yōu)先
4：具有一定的創(chuàng )新與交際能力，并有信心能夠處理好學(xué)習與工作的關(guān)系
八招新后安排：召集預錄取人員開(kāi)展交流會(huì )。并組織新生參加近期學(xué)生會(huì ) 安排的工作，根據實(shí)際情況考察新生的能力，一個(gè)月考察期滿(mǎn)后公布正式成員名單。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)9
一、招新目的
學(xué)生會(huì )是學(xué)校與學(xué)生之間溝通的橋梁，學(xué)生會(huì )在學(xué)生處老師，主席團，各部長(cháng)指導下開(kāi)展各項工作.秉著(zhù)"一切為了同學(xué)，為了同學(xué)一切，為了一切同學(xué)"的宗旨全心全意為大家服務(wù).大學(xué)是個(gè)獲取知識，鍛煉能力的場(chǎng)所，學(xué)生會(huì )是個(gè)學(xué)生展現自我的大舞臺.在這里您可以得到最好的培訓，在這里您可以提高領(lǐng)導能力;在這里您可以學(xué)到管理才能;學(xué)會(huì )交際，團隊合作……為了保證校學(xué)生會(huì )有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì )工作，實(shí)現學(xué)生會(huì )干部的新老交替，培養和壯大學(xué)生會(huì )干部隊伍，保證學(xué)生會(huì )工作的連續性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué)。
二、招新細則
(一)招新對象
15級新生
(二)招新要求
1、遵守學(xué)生會(huì )章程，自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì )各項規章制度。
2、思想品德好，工作積極主動(dòng)，耐心細心，責任心強，肯吃苦耐勞。
3、有一定的自我鍛煉，自我管理意識，有組織能力，學(xué)習成績(jì)良好。
4、具有團隊合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。
(三)招新人數
各部門(mén)根據自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，應將初步計劃招收人數上報主席團。
(四)招新形式
在招新時(shí)間內，申請人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報名。初步篩選之后，在指定地點(diǎn)進(jìn)行面試，合格后經(jīng)主席團批準方可進(jìn)入學(xué)生會(huì )工作。
(五)招新時(shí)間及地點(diǎn)
時(shí)間：
地點(diǎn)：
(六)聯(lián)系電話(huà)
三、招新流程
(一)前期宣傳
1、具體流程
(1)宣傳部利用海報的形式告知校學(xué)生會(huì )招新的信息。
(2)廣播站利用廣播的形式宣傳招新信息，并且詳細介紹各部門(mén)的職責。
2、要求
(1)海報內容新穎，形式多樣化。
(2)宣傳海報在多個(gè)地點(diǎn)張貼，安排人員在學(xué)院宣傳欄，海悅餐廳等多個(gè)地點(diǎn)的消息欄張貼海報進(jìn)行前期宣傳。
(3)廣播站利用廣播室安排相應時(shí)間，特別是中午12點(diǎn)到13點(diǎn)，以及下午18點(diǎn)到19點(diǎn)進(jìn)行一定數量的必要宣傳。
3、時(shí)間
4、其他可行性措施
如果情況允許，院學(xué)生會(huì )各部門(mén)成員可以走訪(fǎng)新生宿舍，對新生所提出的疑問(wèn)給予解答，同時(shí)能夠和新生進(jìn)一步交流，溝通，讓新生積極參與到學(xué)生會(huì )的活動(dòng)中來(lái)，對招新活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)一步地宣傳。
(二)報名初階段
1、具體流程
報名部分
(1)周二，由負責人統一安排各部門(mén)人員從指定地點(diǎn)搬運一定數量的桌椅，搬運之前統計好桌椅的數目。
(2)由負責人安排在組織會(huì )場(chǎng)，每個(gè)部門(mén)部長(cháng)介紹自己部門(mén)及招新要求。
(3)周二中午12：00，招新工作正式開(kāi)始。
(4)工作開(kāi)始后，各部門(mén)人員可以向有意向應聘該部門(mén)的同學(xué)介紹部門(mén)的特色、工作方向、工作職責和工作成績(jì)等，對于應聘者關(guān)心的問(wèn)題給予耐心細致的解答。
(5)應聘者可以在各部門(mén)人員填寫(xiě)納新報名表，根據上交時(shí)間和應聘部門(mén)，通知應聘者在指定時(shí)間與地點(diǎn)進(jìn)行面試(具體面試安排在下一部分)。
(6)晚上20：00，由負責人負責，將桌椅搬回指定地點(diǎn)，最后統計數目，檢查是否齊全。
以下幾點(diǎn)是對報名階段工作的要求：
(1)各個(gè)部門(mén)負責看管好分發(fā)給各自部門(mén)的桌椅，晚上根據安排，按時(shí)上交，如有缺損，及時(shí)上報主席團。
(2)各個(gè)部門(mén)安排好值班人員名單，保證招新處有值班人員。
(3)體育部做好維持招新現場(chǎng)的秩序和工作人員的飲水等服務(wù)工作。
(4)生活部負責招新現場(chǎng)物品的領(lǐng)取和總體調配工作。
(5)廣播站做好進(jìn)一步宣傳和現場(chǎng)一些事宜的通知工作。
(6)如果遇到突發(fā)事件或者特殊情況，及時(shí)向主席團報告。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)10
一、 主題：20xx九月校學(xué)生會(huì )招新方案
二、 活動(dòng)時(shí)間：20xx年九月一號到二十一號
三、 活動(dòng)目的：為宏德中學(xué)第一屆學(xué)生會(huì )組織挑選骨干力量
四、 招新對象：高20xx級、高20xx級全體學(xué)生
五、 活動(dòng)流程：
�。�1）招新宣傳階段：
預計宣傳從九月一號開(kāi)始，由廣播，班級宣傳等形式，通過(guò)對各個(gè)部門(mén)的介紹，使高一新生對校學(xué)生會(huì )有一個(gè)初步的了解。對于每個(gè)部門(mén)的介紹，由林炯在2號晚之前以書(shū)寫(xiě)宣傳材料交至宣傳部和廣播站，林炯并于宣傳期間指導宣傳部完成海報的制作和宣傳。并從2號開(kāi)始在高一各班分發(fā)報名表格（需附一張1寸的照片），并在團委設置為期七天的咨詢(xún)點(diǎn)。報名人員信息，入會(huì )申請書(shū)由團支書(shū)或班長(cháng)填寫(xiě)并保管，直至6號晚上交到團委辦公室。其中報名點(diǎn)的咨詢(xún)人員由每個(gè)部門(mén)派出一人，共九人構成。
注：此次宣傳活動(dòng)將持續進(jìn)行七天，主要負責部門(mén)為宣傳部和廣播站，主要負責人分別為林炯（主席團），張玲（宣傳部），廣播站站長(cháng) ，秘書(shū)處。(后附宣傳階段的策劃書(shū))
�。�2）前期初選階段：
前期海選大會(huì )預定于七號下午六點(diǎn)整開(kāi)始，預計將有兩百人左右，大會(huì )將分別在階梯教室或百人學(xué)術(shù)大廳展開(kāi)，每天有兩到三個(gè)部門(mén)面試，每個(gè)部門(mén)各派兩到三名學(xué)生干部擔當評委。新生可持自己的報名表格到相應的教室報到。其中報名表格在新生進(jìn)入教室時(shí)由秘書(shū)處的相關(guān)負責人員收集，并按所報部門(mén)整理，分類(lèi)后交于該部門(mén)的負責人手里。 海選分由兩個(gè)步驟，首先由新生對我們學(xué)生干部進(jìn)行關(guān)于學(xué)生會(huì )各個(gè)部門(mén)的提問(wèn)，時(shí)間由我們學(xué)生干部自己把握（可視情況而定，不宜過(guò)長(cháng)，五分鐘左右為宜）。之后進(jìn)入新生的一分鐘自由演講和才藝展示（可自帶作品），然后我們的學(xué)生會(huì )干部將對其進(jìn)行一些關(guān)于學(xué)生活動(dòng)常見(jiàn)問(wèn)題處理意見(jiàn)的提問(wèn)，時(shí)間為一分鐘左右。這一階段將由學(xué)生干部對每位參賽者的表現進(jìn)行十分制打分，最后根據部門(mén)所需人數從高分開(kāi)始錄取。其中參賽者的成績(jì)由各個(gè)部門(mén)兩到三位評委的評分相加，并在現場(chǎng)求出其最后得分，此項工作由秘書(shū)處負責。其中對于表現確實(shí)良好，但成績(jì)不理想的，我們將給予特別關(guān)照，使其能夠進(jìn)入到下一輪的選拔中。
此次晉級人員數量應控制在以下數量范圍內：（135人左右）
秘 書(shū) 處： 15人以?xún)?/p>
外 聯(lián) 部： 15人以?xún)?/p>
宣 傳 部： 15人以?xún)?/p>
生 活 部： 20人以?xún)?/p>
學(xué) 習 部： 10人以?xún)?/p>
體 育 部： 15人以?xún)?/p>
文 娛 部： 10 人以?xún)?/p>
安 全 部： 10人以?xún)?/p>
紀 檢 部： 20人以?xún)?/p>
部門(mén)分配面試時(shí)間情況如下：
9月8日：
秘書(shū)處、外聯(lián)部、紀檢部
負責人 吳卓霖
9月9日：
體育部、文娛部、生活部
負責人 林 炯
9月10日：
學(xué)習部、宣傳部、安全部
負責人 王、候
學(xué)生干部提問(wèn)示例問(wèn)題：
1、 你為什么要進(jìn)入學(xué)生會(huì )？
2、 在以前的學(xué)生工作中有無(wú)遇到過(guò)什么難題，是怎么解決的？
3、 當你的學(xué)習和你的工作發(fā)生沖突的時(shí)候，你會(huì )怎樣做？
4、 當你確實(shí)完成不了交給你的工作的時(shí)候你會(huì )怎么辦？
5、 你的上司有一個(gè)不好的甚至是錯誤的決定讓你執行，你明知道有不妥的，你會(huì )怎么做？
6、 當把你調到了一個(gè)你不想去的部門(mén)工作時(shí)，你會(huì )怎么樣？
7、 你覺(jué)得自己為什么能勝任學(xué)生會(huì )這份工作？自己的長(cháng)處和短處分別是什么？
8、 假如讓你進(jìn)入了學(xué)生會(huì )，你會(huì )從哪方面發(fā)揮？
9、 假如讓你組織一次元旦晚會(huì )活動(dòng)，你會(huì )怎么做？談?wù)勀愕南敕ā?/p>
注： 此次每個(gè)部門(mén)所選人數應不少于最后確定的學(xué)生干部人數，對于此次晉級人員名單我們將張榜通知！給每個(gè)人的時(shí)間不宜過(guò)長(cháng)，評委應時(shí)刻互相提醒，以防影響后續同學(xué)發(fā)揮。
�。�3）后期遴選階段：
這一階段初定于九月十二號下午六點(diǎn)半在階梯教室或百人學(xué)術(shù)大廳進(jìn)行，由團委老師做最后的挑選。
首先我們的學(xué)生干部將于六點(diǎn)半在階梯教室或百人學(xué)術(shù)提前對已經(jīng)挑選出來(lái)的人員進(jìn)行簡(jiǎn)單的筆試（筆試問(wèn)題如下），筆試時(shí)間為四十分鐘，筆試完畢之后，新生坐在階梯教室或百人學(xué)術(shù)大廳，試卷將交到評委老師手中進(jìn)行審閱。面試從七點(diǎn)十分正式開(kāi)始，老師每看完一份試卷，即叫入相應的學(xué)生進(jìn)行面試。面試完畢之后，各個(gè)部門(mén)召入人員將由老師最后裁定。
筆試問(wèn)題 ：（請用簡(jiǎn)短的話(huà)語(yǔ)作答）
1、以自己的視角，對你所進(jìn)入的部門(mén)進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)單的功能闡述。
2、 有人和你競爭同一個(gè)職位，但他在你背后說(shuō)你壞話(huà)，影響了你的競爭力，你會(huì )怎么做？
3、 當你的想法和老師的想法有分歧時(shí)，你會(huì )如何？
對于最后進(jìn)入學(xué)生會(huì )各個(gè)部門(mén)的人數我們初定于此：（ 92人）
學(xué) 習 部： 8 人
體 育 部： 8 人
文 娛 部： 8 人
安 全 部： 8 人
秘 書(shū) 處： 10 人
外 聯(lián) 部： 10 人
宣 傳 部： 10 人
生 活 部： 15 人
紀 檢 部： 15 人
此次晉級人員名單我們將同樣張榜通知并頒發(fā)聘書(shū)和工作證！
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)11
一、主題：20xx九月校學(xué)生會(huì )招新方案
二、活動(dòng)時(shí)間：20xx年九月一號到二十一號
三、活動(dòng)目的：為宏德中學(xué)第一屆學(xué)生會(huì )組織挑選骨干力量
四、招新對象：高20xx級、高20xx級全體學(xué)生
五、活動(dòng)流程：
�。�1）招新宣傳階段：
預計宣傳從九月一號開(kāi)始，由廣播，班級宣傳等形式，通過(guò)對各個(gè)部門(mén)的介紹，使高一新生對校學(xué)生會(huì )有一個(gè)初步的了解。對于每個(gè)部門(mén)的介紹，由林炯在2號晚之前以書(shū)寫(xiě)宣傳材料交至宣傳部和廣播站，林炯并于宣傳期間指導宣傳部完成海報的制作和宣傳。并從2號開(kāi)始在高一各班分發(fā)報名表格（需附一張1寸的照片），并在團委設置為期七天的咨詢(xún)點(diǎn)。報名人員信息，入會(huì )申請書(shū)由團支書(shū)或班長(cháng)填寫(xiě)并保管，直至6號晚上交到團委辦公室。其中報名點(diǎn)的咨詢(xún)人員由每個(gè)部門(mén)派出一人，共九人構成。
注：此次宣傳活動(dòng)將持續進(jìn)行七天，主要負責部門(mén)為宣傳部和廣播站，主要負責人分別為林炯（主席團），張玲（宣傳部），廣播站站長(cháng)，秘書(shū)處。(后附宣傳階段的策劃書(shū))
�。�2）前期初選階段：
前期海選大會(huì )預定于七號下午六點(diǎn)整開(kāi)始，預計將有兩百人左右，大會(huì )將分別在階梯教室或百人學(xué)術(shù)大廳展開(kāi)，每天有兩到三個(gè)部門(mén)面試，每個(gè)部門(mén)各派兩到三名學(xué)生干部擔當評委。新生可持自己的報名表格到相應的教室報到。其中報名表格在新生進(jìn)入教室時(shí)由秘書(shū)處的相關(guān)負責人員收集，并按所報部門(mén)整理，分類(lèi)后交于該部門(mén)的負責人手里。海選分由兩個(gè)步驟，首先由新生對我們學(xué)生干部進(jìn)行關(guān)于學(xué)生會(huì )各個(gè)部門(mén)的提問(wèn)，時(shí)間由我們學(xué)生干部自己把握（可視情況而定，不宜過(guò)長(cháng)，五分鐘左右為宜）。之后進(jìn)入新生的一分鐘自由演講和才藝展示（可自帶作品），然后我們的學(xué)生會(huì )干部將對其進(jìn)行一些關(guān)于學(xué)生活動(dòng)常見(jiàn)問(wèn)題處理意見(jiàn)的提問(wèn)，時(shí)間為一分鐘左右。這一階段將由學(xué)生干部對每位參賽者的表現進(jìn)行十分制打分，最后根據部門(mén)所需人數從高分開(kāi)始錄取。其中參賽者的成績(jì)由各個(gè)部門(mén)兩到三位評委的評分相加，并在現場(chǎng)求出其最后得分，此項工作由秘書(shū)處負責。其中對于表現確實(shí)良好，但成績(jì)不理想的，我們將給予特別關(guān)照，使其能夠進(jìn)入到下一輪的選拔中。
此次晉級人員數量應控制在以下數量范圍內：（135人左右）
秘書(shū)處：15人以?xún)?/p>
外聯(lián)部：15人以?xún)?/p>
宣傳部：15人以?xún)?/p>
生活部：20人以?xún)?/p>
學(xué)習部：10人以?xún)?/p>
體育部：15人以?xún)?/p>
文娛部：10人以?xún)?/p>
安全部：10人以?xún)?/p>
紀檢部：20人以?xún)?/p>
部門(mén)分配面試時(shí)間情況如下：
9月8日：
秘書(shū)處、外聯(lián)部、紀檢部
負責人吳卓霖
9月9日：
體育部、文娛部、生活部
負責人林炯
9月10日：
學(xué)習部、宣傳部、安全部
負責人王、候
學(xué)生干部提問(wèn)示例問(wèn)題：
1、你為什么要進(jìn)入學(xué)生會(huì )？
2、在以前的學(xué)生工作中有無(wú)遇到過(guò)什么難題，是怎么解決的？
3、當你的學(xué)習和你的工作發(fā)生沖突的時(shí)候，你會(huì )怎樣做？
4、當你確實(shí)完成不了交給你的工作的時(shí)候你會(huì )怎么辦？
5、你的上司有一個(gè)不好的甚至是錯誤的決定讓你執行，你明知道有不妥的，你會(huì )怎么做？
6、當把你調到了一個(gè)你不想去的部門(mén)工作時(shí)，你會(huì )怎么樣？
7、你覺(jué)得自己為什么能勝任學(xué)生會(huì )這份工作？自己的長(cháng)處和短處分別是什么？
8、假如讓你進(jìn)入了學(xué)生會(huì )，你會(huì )從哪方面發(fā)揮？
9、假如讓你組織一次元旦晚會(huì )活動(dòng)，你會(huì )怎么做？談?wù)勀愕南敕ā?/p>
注：此次每個(gè)部門(mén)所選人數應不少于最后確定的學(xué)生干部人數，對于此次晉級人員名單我們將張榜通知！給每個(gè)人的時(shí)間不宜過(guò)長(cháng)，評委應時(shí)刻互相提醒，以防影響后續同學(xué)發(fā)揮。
�。�3）后期遴選階段：
這一階段初定于九月十二號下午六點(diǎn)半在階梯教室或百人學(xué)術(shù)大廳進(jìn)行，由團委老師做最后的挑選。
首先我們的學(xué)生干部將于六點(diǎn)半在階梯教室或百人學(xué)術(shù)提前對已經(jīng)挑選出來(lái)的人員進(jìn)行簡(jiǎn)單的筆試（筆試問(wèn)題如下），筆試時(shí)間為四十分鐘，筆試完畢之后，新生坐在階梯教室或百人學(xué)術(shù)大廳，試卷將交到評委老師手中進(jìn)行審閱。面試從七點(diǎn)十分正式開(kāi)始，老師每看完一份試卷，即叫入相應的學(xué)生進(jìn)行面試。面試完畢之后，各個(gè)部門(mén)召入人員將由老師最后裁定。
筆試問(wèn)題：（請用簡(jiǎn)短的話(huà)語(yǔ)作答）
1、以自己的視角，對你所進(jìn)入的部門(mén)進(jìn)行一個(gè)簡(jiǎn)單的功能闡述。
2、有人和你競爭同一個(gè)職位，但他在你背后說(shuō)你壞話(huà)，影響了你的競爭力，你會(huì )怎么做？
3、當你的想法和老師的想法有分歧時(shí)，你會(huì )如何？
對于最后進(jìn)入學(xué)生會(huì )各個(gè)部門(mén)的人數我們初定于此：（92人）
學(xué)習部：8人
體育部：8人
文娛部：8人
安全部：8人
秘書(shū)處：10人
外聯(lián)部：10人
宣傳部：10人
生活部：15人
紀檢部：15人
此次晉級人員名單我們將同樣張榜通知并頒發(fā)聘書(shū)和工作證！
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)12
金秋的校園，又將迎來(lái)了一批批滿(mǎn)懷期待與夢(mèng)想的20xx屆新生。新學(xué)年、新希望，所以我們要做好招新計劃準備，迎接又一批新生力量，給我們的學(xué)生會(huì )注入新的血液。我們相信他們定會(huì )給我們的菁菁校園帶來(lái)一片燦爛亮麗的天穹，給我院分團委管理系學(xué)生會(huì )的工作帶來(lái)新的活力和希望！
一、招新目的：
為了保證我系學(xué)生會(huì )有新鮮的血液的注入，有高素質(zhì)、高能力的后備軍力量的注入，能更有效地開(kāi)展學(xué)生會(huì )工作，充分發(fā)揮學(xué)生干部的帶頭作用、以及學(xué)生的主體作用，服務(wù)老師、服務(wù)同學(xué)。
二、總體流程
1、宣傳階段（9月25號晚做招新宣傳）
2、學(xué)生會(huì )各部門(mén)介紹及招新動(dòng)員大會(huì )
3、學(xué)生會(huì )各部門(mén)招新咨詢(xún)交流活動(dòng)
4、正式開(kāi)始招新
三、具體招新流程：
1、宣傳：
1)各部門(mén)委員向新生做本部門(mén)內部介紹
2)要求各班新生助理幫助做好本班學(xué)生的宣傳動(dòng)員活動(dòng)
2、正式招新
1）申請，以班為單位報名，需交個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請書(shū)。由助理統一收齊于交到學(xué)生會(huì )辦公室。
2）面試：全面考察申請者的綜合素質(zhì)（進(jìn)行一輪面試）
開(kāi)始面試，
第一步：現場(chǎng)由新生做個(gè)人介紹（大約1~2分鐘）；
第二步：新生可以做個(gè)人才藝展示或是自己對加入部室的想法；
第三步：所報部門(mén)主要負責人及各部門(mén)委員對面試同學(xué)提問(wèn)，選出優(yōu)秀同學(xué)，所選人數大約十到十五個(gè)，題目由各部門(mén)負責。附：面試時(shí)間：9月27日19時(shí)3）公布結果
有新生助理或班長(cháng)通知各班入選學(xué)生附：公布結果時(shí)間：10月8號
4）考核：為期一個(gè)月的考核期�？己似陂g為試用干事，接受由各部門(mén)制定考核制度，（考核制度由各部門(mén)根據本部門(mén)所需能力自行制定）由相應部門(mén)干部負責，主席團總觀(guān)，對候選干事進(jìn)行全方位考核。
附：考核時(shí)間：10月8日~10月27日5）信息采集
10月1日到10月27日學(xué)生會(huì )成員信息采集6）競聘演講
通過(guò)各部室新干事的競聘演講，最后選出能留在各部室的新委員。每個(gè)人2-3分鐘，參加人員：學(xué)生會(huì )干部、學(xué)生會(huì )試用干事、團委老師、管理系主席、各班班長(cháng)、各班觀(guān)眾評委附：競聘演講時(shí)間：10月27日7）學(xué)代會(huì )
11月進(jìn)行學(xué)代會(huì )，有系里的老師參加，最終確定進(jìn)入學(xué)生會(huì )的人員。 8）確定名單：結合考核期間的表現等確定名單
9）11月中旬公布學(xué)生會(huì )干事名單。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)13
一. 招新的意義:
為了歡迎xx級新生,進(jìn)一步加強學(xué)生會(huì )隊伍建設,為學(xué)生會(huì )注入新的血液,為新生創(chuàng )造一個(gè)展示自我的舞臺,發(fā)揮自己才能的平臺.
二. 活動(dòng)時(shí)間:按照系里的統一時(shí)間
三. 活動(dòng)地點(diǎn):按照系里安排
四. 活動(dòng)內容:招收新一屆學(xué)生會(huì )體育部成員
五. 活動(dòng)對象:xx級染化系新生
六. 招新人數:9人
七. 活動(dòng)流程
宣傳—面試—試用一個(gè)月—錄用
八. 活動(dòng)細則:
1. 前期宣傳
在新生軍訓期間,由系里統一時(shí)間到軍訓地點(diǎn)進(jìn)行面對面的宣傳.
2. 活動(dòng)流程
在系里統一宣傳后,利用晚上時(shí)間走訪(fǎng)宿舍,對新生所提到的疑問(wèn)給予解答,同時(shí)能夠和新生進(jìn)一步交流溝通,讓學(xué)生積極參與到學(xué)生會(huì )的活動(dòng)中,對招新活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)一步的宣傳.
由系里統一時(shí)間統一在學(xué)校南苑正式開(kāi)始招新面試活動(dòng),并經(jīng)商討后確定入選名單,最后由劉勤負責通知他們.
九. 面試流程:
1. 根據系上安排準備招新,劉勤，邱茂林，黃平就位.黃平負責簽到(讓來(lái)面試的新生在本子上寫(xiě)上名字.手機長(cháng)號及短號.宿舍.班別.性別等相關(guān)信息).
2. 正式面試當天晚上 新生依次簽到并按簽到順序到指定地點(diǎn)進(jìn)行面試。
3. 面試過(guò)程中面試人員先在黑板上寫(xiě)上相關(guān)信息,然后進(jìn)行一分鐘的自我介紹,最后回答面試官所提出的問(wèn)題.面試結束.
招新結果：根據面試官對各位面試人員的考核最終擇優(yōu)錄取九人作為染化系新一屆的體育部工作人員。
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)14
一、招新目的：
新學(xué)期伊始，本著(zhù)豐富校園文化生活，發(fā)展學(xué)生會(huì )新成員，積極為學(xué)生提供展示才華、鍛煉才能的舞臺，保持和發(fā)揚環(huán)境院學(xué)生會(huì )的優(yōu)良作風(fēng)和各類(lèi)校園及院內活動(dòng)的組織帶頭作用這個(gè)宗旨，在學(xué)院的高度重視下開(kāi)展了新學(xué)年的大型招新工作。
二、招新要求與方向：
1 方向：面向全校同學(xué)并針對大一以及其他各年級有志進(jìn)入環(huán)境院學(xué)生會(huì )工作學(xué)習，有信心處理好學(xué)習和工作的關(guān)系的有為同學(xué)。
2、要求：能夠吃苦耐勞、責任心強、做事認真主動(dòng)細致；有較強的創(chuàng )新能力、應變能力，組織能力；具有較強的團隊合作意識，個(gè)人能夠服從組織安排。
三、招新時(shí)間與地點(diǎn)：
1、招新時(shí)間：
2、招新地點(diǎn)：
四、招新與錄用指導：
在招新、錄用過(guò)程中嚴格秉承公平公正的原則，在招新會(huì )議的精神指導下，由主席團嚴格分配各部門(mén)職責和管轄階段，各部門(mén)通力協(xié)作。一個(gè)工作開(kāi)展的好壞，不是硬性要求由多高，而是充分運用各部門(mén)的優(yōu)勢資源，大家協(xié)同工作，在提高工作效率的同時(shí)加強學(xué)生會(huì )各部門(mén)之間的交流與合作，在協(xié)同工作中加深了解，提高整體效率和作風(fēng)，使學(xué)生會(huì )這棵大樹(shù)常青。
五、招新辦法：
1、前期準備與宣傳
在活動(dòng)開(kāi)始前1周召開(kāi)招新工作會(huì )議，組織研究招新活動(dòng)的開(kāi)展方式，應取得的工作成果和注意事項，由各部門(mén)負責任擔任各階段的負責任務(wù)，開(kāi)始進(jìn)行招新的各項前期準備工作。（1.各部門(mén)部長(cháng)只負責面向同一專(zhuān)業(yè)的新生做招新宣傳2.對與沒(méi)有女部長(cháng)的部門(mén)由其他女部長(cháng)代為宣傳3.宣傳原則是整個(gè)學(xué)生會(huì )所有部門(mén)）
2.由學(xué)生會(huì )主席提前1周向學(xué)校場(chǎng)地主管部門(mén)申請招新報名場(chǎng)地和兩次面試時(shí)需要的教室。
3.負責宣傳職務(wù)的宣傳部在宣傳方向的指導下認真制作校園海報、懸掛橫幅、展板的制作，積極做好招新宣傳工作。
4.負責總后勤的部門(mén)負責好報名表、各部門(mén)簡(jiǎn)介以及其他指示性紙張的制作，提前購買(mǎi)報名和面試時(shí)所需的紙，筆，飲水，各部門(mén)席卡等物品，制定報名須知等。（席卡9個(gè)
分別為：主席、秘書(shū)部、新聞部、學(xué)習部、體育部、宣傳部、生活部、外聯(lián)部）
2、報名活動(dòng)準備
在9日25時(shí) 舉行招新報名活動(dòng)，在主席團的領(lǐng)導下各部門(mén)組織人員提前半小時(shí)到場(chǎng)，做好報名現場(chǎng)的各項工作。報名活動(dòng)開(kāi)始后由各部門(mén)做好相應的接待工作，并認真告知關(guān)注面試公告海報的張貼（若有改變，另行通知）。
3、活動(dòng)后的準備
確定報名人數 報名截止后，各部門(mén)人員積極協(xié)作，本著(zhù)公平公正的原則，確定報名人數，并做認真好審核工作，確定各部門(mén)參與復試面試的人員名單。
六、面試辦法
1、面試公告海報
各部門(mén)將面試時(shí)間、地點(diǎn)、參與面試人員名單及時(shí)提交到相應負責部門(mén)，負責部門(mén)應認真制作公告海報在環(huán)境院學(xué)生會(huì )宣傳墻張貼，公示面試信息。面試的具體時(shí)間點(diǎn)詳見(jiàn)海報欄。如果面試時(shí)間、地點(diǎn)有改變，將另行通知。
2、面試辦法（面試分為初試和復試）
初試：應招同學(xué)依公告海報在面試時(shí)間到指定教室等候面試，部門(mén)人員做好相關(guān)組織工作，并依據應招人數分配面試時(shí)間。面試時(shí)各部門(mén)部長(cháng)交叉協(xié)同工作，認真完成初試面試。整個(gè)面試過(guò)程可包括以下 3 個(gè)環(huán)節：
1、做簡(jiǎn)短的自我介紹（時(shí)間控制在30秒以?xún)龋?/p>
2、簡(jiǎn)要陳述自己應聘該部門(mén)的原因、優(yōu)勢（時(shí)間控制在60秒左右）；
3、要求回答一個(gè)事先準備的問(wèn)題（開(kāi)放性問(wèn)題，時(shí)間控制在60秒以?xún)龋?/p>
復試:根據先前的留用的新成員名單進(jìn)行觀(guān)察與考核，利用考核機制再次評定留用成員（評定時(shí)經(jīng)部門(mén)集體討論，決定后提交錄用人員名單） 初始階段工作要求
1面試工作之前，由學(xué)院老師或學(xué)生會(huì )主席對各個(gè)部長(cháng)進(jìn)行簡(jiǎn)短培訓
2 各部門(mén)面試人員嚴格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，對每個(gè)應聘者一視同仁，公平公正，對每個(gè)應聘者根據自身具體情況進(jìn)行面試，細心、耐心。
3 如果報名工作中出現某個(gè)部門(mén)報名人員扎堆，某個(gè)部門(mén)報名人數相對較少時(shí)，各個(gè)部長(cháng)應協(xié)調人數。
4 如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向團總支老師、主席團報告進(jìn)行 安排解決。
5 文藝部，宣傳部可以適當的現場(chǎng)表演才藝（唱歌，書(shū)法等）
6 新聞部進(jìn)行拍照，跟蹤報道 復試階段工作的要求：
1 面試工作之前，由團總支老師或學(xué)生會(huì )主席對此次面試進(jìn)行安排
2 各部門(mén)用海報、發(fā)短信、及QQ 方式通知進(jìn)入復試的同學(xué)。
3 認真負責面試，一視同仁
4 如果遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向校團委學(xué)生會(huì )主席團報告進(jìn)行 安排解決。
5 宣傳部進(jìn)行拍照，跟蹤報道
學(xué)生會(huì )招新策劃書(shū)15
一. 前言：
這又是新的一個(gè)學(xué)期，伴隨著(zhù)前一個(gè)學(xué)年度工作的結束。新的一年學(xué)生會(huì )將繼續努力，創(chuàng )造佳績(jì)。學(xué)生會(huì )也即將迎來(lái)部門(mén)招新，本次招新，我們本著(zhù)吸納優(yōu)秀合適人才，維持部門(mén)蒸蒸日上的發(fā)展，將會(huì )慎重，公平挑選新人。
二. 招新意義：
充滿(mǎn)活力，積極向上，洋溢熱情的新生是我們部門(mén)有效發(fā)展的保證。只有新鮮血液的注入，工作才能更上一層樓。
三. 學(xué)生會(huì )簡(jiǎn)介：
(一) 部門(mén)氣息：團結合作，誠信高效，友好關(guān)懷
(二) 部門(mén)職能：維系學(xué)院各組織間的交流學(xué)習紐帶，搭建從化各兄弟院校間的友好情誼。通過(guò)與外界商家洽談，為活動(dòng)籌集經(jīng)費。
(三) 部門(mén)概述：學(xué)生會(huì )是一個(gè)充滿(mǎn)活力和團結，機遇與挑戰，競爭和鍛煉的部門(mén)，展現你我，溝通你我，歡笑你我!
四.招新要求：
能言善辯，自信，思維敏捷，應變和溝通能力較強，有毅力有責任心，以及一定的組織策劃能力與創(chuàng )新精神。其中突出為強調作為團隊的合作精神和組織紀律性，有自我奉獻精神和團結互助精神。
四. 招新對象：20xx級新生和有意之人
五. 招新人數：
學(xué)生會(huì )創(chuàng )辦兩年，自從上一年擴招，與部門(mén)的隊伍整理，已經(jīng)初步成為一支凝聚心比較重的隊伍。今年，我們繼續秉承人多力量大的原理，預計招新最終人數為8名。
六. 招新具體安排：初定為三輪，具體時(shí)間待定
第一輪：
招新人數：22—28
考察方式：1分鐘自我介紹，暢談對學(xué)生會(huì )的認識與期待
考察重點(diǎn)：側重考察禮貌，語(yǔ)言表達和應變能力，個(gè)人氣質(zhì)等問(wèn)題作為參考因素
第二輪：13人左右
考察方式：面試與設定主題探討
考察重點(diǎn)：面試態(tài)度與組織紀律，還有對學(xué)生會(huì )工作熱情
第三輪：10人進(jìn)入實(shí)習期
錄�。和ㄟ^(guò)三輪考驗，敲定最終人選。最終錄取的不一定事最優(yōu)秀的但必須是最合適的。
新學(xué)期工作計劃
一. 短期工作計劃:
收空課表，方便往后工作安排 部門(mén)會(huì )議，分享暑假，對新學(xué)期本部門(mén)工作的設想 部門(mén)活動(dòng)，盡快打破過(guò)去兩個(gè)月的陌生，進(jìn)一步凝結起來(lái)，發(fā)揮外聯(lián)精神 重新整理學(xué)院了各組織的通信錄，短信或電話(huà)交流問(wèn)候，進(jìn)一步加強交流 分配招新工作安排，使順利進(jìn)行
二. 長(cháng)期工作計劃：
1. 招新完成的后期培訓：
錄取的新干事要經(jīng)過(guò)為期一個(gè)月地培訓以了解學(xué)生會(huì )的具體工作，為熟悉方便工作鋪路。主要培訓內容為，學(xué)生會(huì )必須的禮貌用語(yǔ)，個(gè)人著(zhù)裝，語(yǔ)言尺度和如何與外人破冰，最后是策劃書(shū)的寫(xiě)作
2. 安排素拓活動(dòng)，讓整個(gè)部門(mén)團結起來(lái)，友好起來(lái)
3. 校運會(huì )的工作安排
4. 經(jīng)過(guò)上一年的拉贊助，整理商家通訊錄，并爭取與他們建立聯(lián)系及相關(guān)工作，以?xún)?yōu)良的作風(fēng)及高效的工作建立良好的信譽(yù)，達成長(cháng)久的合作關(guān)系。
5. 與各兄弟院校交流學(xué)習，保持良好關(guān)系
6. 全體干事總結工作教訓，以進(jìn)一步提高工作效率
7. 與其他部門(mén)進(jìn)行有意義的活動(dòng)，培養組織歸屬感
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