校本研修心得體會(huì )(14篇)
心中有不少心得體會(huì )時(shí),可以尋思將其寫(xiě)進(jìn)心得體會(huì )中,這么做可以讓我們不斷思考不斷進(jìn)步。但是心得體會(huì )有什么要求呢?以下是小編幫大家整理的校本研修心得體會(huì ),僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
校本研修心得體會(huì ) 篇1
近期,我們全鎮舉行了校本研修及教學(xué)觀(guān)摩活動(dòng)。通過(guò)這次活動(dòng),我感受到了年輕教師的迅速成長(cháng),同時(shí)也看到了自身的不足,加強了需要學(xué)習的緊迫感。給我感受最深的是這些老師們在課堂教學(xué)設計上各有所長(cháng),形勢多樣。但是他們在課堂教學(xué)設計上都有一個(gè)共性,緊貼課標,源于生活的題材,基于學(xué)生。通過(guò)這次觀(guān)摩課使我感受到要想上一節好課需要緊緊圍繞以下幾方面設計課堂教學(xué):
一、創(chuàng )設情境,讓學(xué)生積極投入學(xué)習
因為小學(xué)生注意力易于分散。我們應根據教學(xué)內容創(chuàng )設生動(dòng)的情境,讓孩子們從現實(shí)生活中發(fā)現新的數學(xué)知識,使學(xué)生能積極主動(dòng)地參與數學(xué)活動(dòng)。因此,在教學(xué)過(guò)程中,我們要注重創(chuàng )設情境,依托情境,在情境中讓學(xué)生學(xué)習數學(xué)、發(fā)展數學(xué)、體驗數學(xué)的價(jià)值。例如雷老師講的《整十數加減整十數》這節課,就充分體現了這一點(diǎn)。針對一年級學(xué)生好動(dòng)、好奇心強的特點(diǎn),創(chuàng )設了生動(dòng)有趣的情境,并由學(xué)生喜歡的動(dòng)畫(huà)主角加菲貓和跳跳虎貫穿課堂的主線(xiàn),大大激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習興趣。
二、注重學(xué)生參與,體現學(xué)生的主體地位
老師們的課充分體現了新課標“以學(xué)生為主體,教師為主導!钡'理念,真正體現出我們教師的角色是“導演”、是學(xué)生自主學(xué)習的“引路人”。在這些觀(guān)摩課當中,我看到的是老師與學(xué)生真實(shí)的交流,不再是單純的教師教、學(xué)生學(xué),而是一個(gè)統一體,因為每一位老師都放手讓學(xué)生自主探究解決問(wèn)題。例如劉兆軍老師講的《三角形的內角和》這一課。在教學(xué)過(guò)程中,劉老師讓學(xué)生自己通過(guò)動(dòng)手、動(dòng)口、動(dòng)腦去量一量,然后剪拼、折拼,得出三角形內角和是180度的結論,為學(xué)生提供了自由發(fā)揮,讓每個(gè)學(xué)生都有參與思考和發(fā)表意見(jiàn)的機會(huì ),讓每位學(xué)生都成為數學(xué)學(xué)習的主人。對于學(xué)生一時(shí)想不出來(lái)的問(wèn)題,每位教師都很有耐性的對學(xué)生進(jìn)行有效的引導,充分體現“教師以學(xué)生為主體,學(xué)生是數學(xué)學(xué)習的主人,教師是數學(xué)學(xué)習的組織者、引導者和合作者”的教學(xué)理念。
三、學(xué)習方式活動(dòng)化,讓學(xué)生主動(dòng)獲取知識
活動(dòng)是學(xué)生所喜歡的學(xué)習形式。創(chuàng )設學(xué)生喜歡的活動(dòng),使其在自由、寬松、活躍的學(xué)習氛圍中積極主動(dòng)地感知、探索、發(fā)現數學(xué)問(wèn)題、從而創(chuàng )造性地解決問(wèn)題。他們的課堂都體現了這一點(diǎn),而且把握的非常好。
總之,我將積累這次學(xué)習活動(dòng)的經(jīng)驗,將它們應用于以后自己的教學(xué)過(guò)程中去,努力使自己的教學(xué)更上一層樓。
校本研修心得體會(huì ) 篇2
20xx年8月25至26日兩天,在xx文化中心舉行了xx市中小學(xué)學(xué)科教學(xué)能力提升校本研修通識培訓,鎮全體中小學(xué)教師參加了本次培訓。這次的培訓活動(dòng)給我帶來(lái)的收獲是無(wú)限的。
一、教授、專(zhuān)家講座,使我耳目一新
在這次培訓中我聆聽(tīng)了許多教授專(zhuān)家的講座,每一場(chǎng)講座都好比一份美味大餐,既學(xué)習了很多理論知識,也獲得了很多新的理念。專(zhuān)家們的報告,內容既深刻獨到又通俗易懂、既旁證博引又緊扣主題、既發(fā)人深省又生動(dòng)有趣。
。┦康摹吨行W(xué)名師成長(cháng)之路》、郭春芳博士的《“錢(qián)學(xué)森之問(wèn)”與創(chuàng )新教育》、黃麗萍教授的《有效校本教研探索》、陳秀鴻博士的《基于教師角色定位的道德思考》等四個(gè)講座從各個(gè)角度讓我們明白了當一名老師,僅有學(xué)問(wèn)是完全不夠的。我們應當不斷的提升自己的人文素養及業(yè)務(wù)能力。要先有對自己角色的定位思考,我們不僅是傳道者,示范者的.角色,更應該是引導者,父母家長(cháng)的代言人的角色。在找準角色定位的基礎上,要學(xué)會(huì )創(chuàng )新,要把學(xué)生看成是一個(gè)完整的有生命的人。不再對他們進(jìn)行機械教育,在日常課堂中充分發(fā)揮我們的教育機智,激發(fā)學(xué)生的創(chuàng )造性,培養學(xué)生的創(chuàng )新精神。作為一名教師,應當在教學(xué)經(jīng)驗的基礎上,去鉆研探討,可以利用信息交合法迂回思維法融合于實(shí)踐教研中。寫(xiě)論文我們可以因此找出多個(gè)點(diǎn),以點(diǎn)帶面可寫(xiě)出一篇篇有價(jià)值的論文。努力使自己成為一名合格的教師
二、培訓學(xué)習促進(jìn)我的專(zhuān)業(yè)發(fā)展,讓我不斷成長(cháng)
這次培訓是一次對教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)極有意義的培訓,帶給我最深的體會(huì )就是教學(xué)不僅是一門(mén)復雜的學(xué)問(wèn),同時(shí)又是一門(mén)高超的藝術(shù),需要我們不斷去研究,不斷地去反思,不斷地去提高。因此,我對自己的教學(xué)有了新的要求:
。ㄒ唬、重視學(xué)生參與式教學(xué)。
聽(tīng)了教授的講座,我更進(jìn)一步體會(huì )到了參與式教學(xué)的重要性。沒(méi)有學(xué)生積極參與的課堂,談不上是發(fā)展的課堂、有生命的課堂。尤其在新課程實(shí)施以來(lái),新課標增強了知識的實(shí)用性,提高了學(xué)生的參與度,充分體現了以學(xué)生發(fā)展為本的精神。因為只有在一個(gè)開(kāi)放的、活躍的師生間的活動(dòng)內容中,教師才能開(kāi)展豐富的教學(xué)內容,教師的教才是為了學(xué)生的學(xué)而服務(wù),學(xué)生的學(xué)習過(guò)程才能促進(jìn)教學(xué)教學(xué)內容的達成,而教師組織活動(dòng)的能力對于課堂參與式教學(xué)有著(zhù)重大的意義,因此,在教學(xué)中,多創(chuàng )造互動(dòng)機會(huì ),讓學(xué)生與學(xué)生互動(dòng),教師與學(xué)生互動(dòng),激發(fā)學(xué)生學(xué)習興趣,提高學(xué)習效率。
。ǘ、終身學(xué)習,不斷充電。
通過(guò)學(xué)習和反思,我認識到未來(lái)教育需要科研型的教師,教師不是教書(shū),而是教學(xué)生學(xué)習,這就要求教師要不斷學(xué)習,終身學(xué)習。由于我們從事的教育事業(yè),面對的是一群對知識充滿(mǎn)渴求的孩子,將他們教育好是我的責任和義務(wù)。要想給學(xué)生一碗水我必須有一桶水,而且現在的一桶水已經(jīng)不能滿(mǎn)足需求,在今后的工作中我要不斷地學(xué)習,不斷地總結,不斷地反思,及時(shí)將自己的經(jīng)驗記錄下來(lái),在整理中思考,在行動(dòng)中研究。
總之,這次培訓雖然是短暫的,但是留給我的記憶與思考是永恒的,通過(guò)這次培訓,我提高了認識,理清了思路,找到了自身的不足以及差距所在,我將以此為起點(diǎn),讓“差距”成為自身發(fā)展的原動(dòng)力,不斷梳理與反思自我,促使自己不斷成長(cháng);在今后的教育教學(xué)實(shí)踐中,我會(huì )靜下心來(lái),積極地學(xué),好好地教,在教中學(xué),在教中研,在教和研中走出教育的一路風(fēng)彩,求得師生的共同發(fā)展。
校本研修心得體會(huì ) 篇3
時(shí)光飛逝,不知不覺(jué)的一個(gè)學(xué)期以來(lái),應該對自己的個(gè)人研修工作進(jìn)行一次盤(pán)點(diǎn)。在過(guò)去的一個(gè)學(xué)期中,我忙碌著(zhù)、辛苦著(zhù)、奔波著(zhù)同時(shí)也收獲著(zhù)。本學(xué)期,我從自己的教學(xué)實(shí)際出發(fā),樹(shù)立以人為本,以校為本的理念,加強合作,相互切磋,取長(cháng)補短,不斷養成自我學(xué)習與自我反思的習慣。研修結合,不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平;增強研修意識,以研究的眼光審視、反思、分析和解決自己在教學(xué)實(shí)踐中遇到的實(shí)際問(wèn)題。布魯姆說(shuō):有效的教學(xué)始于準確的知道希望達到的目標是什么。教師下發(fā)學(xué)案后,可運用導語(yǔ),演示實(shí)驗、運用現代教育技術(shù)手段,創(chuàng )設情境,讓學(xué)生明確學(xué)習目標,了解重點(diǎn)、難點(diǎn),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習動(dòng)機。
1、導興趣
興趣是學(xué)習的主動(dòng)力和源泉,是學(xué)生最好的教師,正所謂“知之者不如好之者,好之者不如樂(lè )之者”。對于學(xué)生學(xué)習興趣的培養和激發(fā),要抓住學(xué)生個(gè)性發(fā)展的方向和特征,激發(fā)和培養學(xué)生對知識產(chǎn)生興趣,對學(xué)習本身產(chǎn)生興趣,使學(xué)生在自覺(jué)主動(dòng)的去理解掌握知識的基礎上去體會(huì )過(guò)程中的樂(lè )趣,逐步培養興趣。就課堂導引而言可采用故事開(kāi)引、巧設懸念、設疑質(zhì)疑、妙語(yǔ)解頤、游戲導入等方法,使課堂授課伊始,便讓學(xué)生對本節課產(chǎn)生興趣,抓住學(xué)生的注意力,使學(xué)生在大腦中產(chǎn)生追根問(wèn)底的想法;在課堂授課中,可利用課文中存在的游戲、風(fēng)趣的笑話(huà)、幽默的謎語(yǔ)、播放配套的音樂(lè ),或開(kāi)展小知識競賽等有趣的活動(dòng),促使學(xué)生思維動(dòng)起來(lái),活躍起來(lái),達到激發(fā)和培養興趣的目的。通過(guò)教師導興趣,真正實(shí)現變“苦學(xué)”為“樂(lè )學(xué)”的目的。
2、導學(xué)法
過(guò)去教師常問(wèn)學(xué)生的一句話(huà)是“學(xué)會(huì )了”嗎,如今教師要問(wèn)的是“會(huì )學(xué)了”嗎。這是教育本身質(zhì)的飛躍,“授人以魚(yú),僅供一餐之食;授人以漁,則終身受益無(wú)窮”是教育發(fā)展的主題思路。教師要指導學(xué)生在理解掌握知識的基礎上,檢查、分析學(xué)習過(guò)程,對如何學(xué)、如何鞏固等問(wèn)題進(jìn)行審查,并深入的剖析而加以校正,掌握其中的規則和內在關(guān)系。學(xué)法指導則是最大限度的調動(dòng)學(xué)生的積極性,激發(fā)思維,指導學(xué)生掌握學(xué)習方法,為學(xué)生發(fā)揮和挖掘潛能創(chuàng )造條件。在教學(xué)過(guò)程中教師不僅要授予學(xué)生知識,重要的是授予學(xué)習方法,引導學(xué)生掌握其規律,充分發(fā)揮教師主導作用,真正起到穿針引線(xiàn)、畫(huà)龍點(diǎn)睛的作用。
陶先生的主張是“好的先生不是教書(shū),不是教學(xué)生,乃是教學(xué)生學(xué)”,故而教師在授課計劃醞釀時(shí)就要拋棄向學(xué)生灌輸知識這一“著(zhù)眼點(diǎn)”,以引導學(xué)生去探索、去動(dòng)手、自我控制、拓展思路、發(fā)展個(gè)性為突破口,改變 “學(xué)會(huì )知識”這樣的單一目的和最終目的,要從教學(xué)過(guò)程中的各個(gè)環(huán)節入手,正確引導幫助學(xué)生去體會(huì )過(guò)程本身的收獲,不斷反思、捉摸內在因素,達到“會(huì )學(xué)”的目的。具體到授課而言,要把握課堂授課中的讀、思、說(shuō)、議、做等環(huán)節,讓學(xué)生發(fā)現多條通往目的.的道路,在這個(gè)過(guò)程中去理解掌握學(xué)習方法,掌握最佳路徑,使學(xué)生不僅“學(xué)會(huì )”,還要“會(huì )學(xué)”。
3、導思維
對學(xué)生而言,學(xué)習中的思考是至關(guān)重要的,善思者,會(huì )經(jīng)常對所學(xué)知識進(jìn)行分析、回憶、想像、對比歸納,這樣可以加速對基礎知識的掌握和基本技能的形成,正所謂“學(xué)起于思”。教師在傳道授業(yè)時(shí),要善于點(diǎn)撥疏導,培養學(xué)生的思維能力和探索精神,特別是在教學(xué)時(shí),要創(chuàng )設豐富的智力開(kāi)發(fā)情景,把學(xué)生的思維引導到矛盾的焦點(diǎn)上,促使學(xué)生開(kāi)動(dòng)腦筋。當學(xué)生苦于“山窮水盡疑無(wú)路時(shí)”,教師因勢利導,深化教學(xué)內容,著(zhù)力指導學(xué)生拓寬思路,豐富學(xué)生想像力,以收到“柳暗花明又一村”的效果。與此同時(shí),還要鼓勵、引導學(xué)生超常思維,即打破思維定性,改變思維習慣,調動(dòng)學(xué)生潛在的能力,產(chǎn)生新思路,達到求新、求異的目的,從而鍛煉和發(fā)展思維能力,變“苦學(xué)”為“樂(lè )學(xué)”。
4、導創(chuàng )新
創(chuàng )新意識和能力是學(xué)生應具備的素養要求,因而教師在教育教學(xué)中培養學(xué)生創(chuàng )新意識、創(chuàng )新能力、創(chuàng )新素質(zhì)”才是最終任務(wù),通過(guò)導學(xué)實(shí)現這一目的:一是教師要努力創(chuàng )設學(xué)生積極主動(dòng)參與的教學(xué)環(huán)境,為培養學(xué)生創(chuàng )新素質(zhì)造就條件。二是積極引導鼓勵學(xué)生敢于發(fā)表自己的意見(jiàn),敢于據理力爭,敢于質(zhì)疑。三是給學(xué)生創(chuàng )造動(dòng)手、動(dòng)腦的機會(huì ),在課堂上允許學(xué)生參與,并提出某些不同意見(jiàn),是提高學(xué)生創(chuàng )新積極性的有效手段,只有質(zhì)疑才能調動(dòng)思維,只有思維活躍才能產(chǎn)生創(chuàng )新的意識。多開(kāi)展課外活動(dòng),引導學(xué)生發(fā)明創(chuàng )造,通過(guò)活動(dòng)中的具體操作,比賽中的競爭去激發(fā)學(xué)生思考,去求新立異,去創(chuàng )新。教師給于必要指點(diǎn)的同時(shí),盡量把空間還給學(xué)生,讓學(xué)生自由發(fā)揮,個(gè)性才能顯現,才能取得發(fā)展。
最后引用一句名言與大家共勉“生活不是守株待兔的遐想,不是消極的自我研究,不是情緒化的虔敬神明,只有行動(dòng)才能決定人生價(jià)值”。我會(huì )在自己的工作中努力嘗試,從能夠改變的地方開(kāi)始,不斷探索,向著(zhù)更高的目標邁出堅定的步伐。
校本研修心得體會(huì ) 篇4
好雨知時(shí)節,當春乃發(fā)生。20xx年4月11日,陜西省20xx年的優(yōu)秀教學(xué)能手們櫛風(fēng)沐雨,一路歡歌地來(lái)到了上海開(kāi)放大學(xué),開(kāi)始了為期一周的“校本研修引領(lǐng)者高級研修”的學(xué)習。我很榮幸,位列其中。一周以來(lái),我們聽(tīng)了太多的好課,享用了太多精神上的饕餮盛宴。經(jīng)消化內化,現將自己的一點(diǎn)感受與各位同仁分享。
第一,很感謝。感謝省教育廳為全體學(xué)員打造學(xué)習平臺,創(chuàng )造學(xué)習機會(huì )。學(xué)習無(wú)疑是陜西省政府,省教育廳在學(xué)習型社會(huì )背景下提供給教師最大的福利,最高的肯定。當然,這其中飽含的領(lǐng)導對教師及教育的重視關(guān)愛(ài)之情,亦自不待言;感謝上海市教師學(xué)研究會(huì )為本次培訓所做的周密部署,精心安排:從授課教師構成看:有于漪大師領(lǐng)銜,有上海教育大腕云集;從授課內容看:有專(zhuān)家的前沿講座,有上海名校的實(shí)地考察,有跟專(zhuān)家的現場(chǎng)互動(dòng)。從授課效果看:學(xué)員們在課堂上或長(cháng)久冥思遐想,或不時(shí)掌聲四起;感謝一直陪伴我們的班主任x老師,一并感謝賓館工作人員對學(xué)員生活的熱情服務(wù);最后留一句感謝說(shuō)給我們自己,感謝自己一直以來(lái)對教育的執著(zhù)與忠誠,對學(xué)生的熱愛(ài)與無(wú)私。
第二,有收獲。盤(pán)點(diǎn)一周以來(lái)的學(xué)習成果,可謂收獲頗豐。腦海之中,有太多揮之不去的“不能忘記”:不能忘記85歲高齡的x老師提及教育時(shí)的激情飽滿(mǎn)和癡心不改,不能忘記x老師終其一生對教育事業(yè)的崇高堅守,不能忘記她視天下教師一家人的博大胸懷,不能忘記她那振聾發(fā)聵,擲地有聲的開(kāi)場(chǎng)白:教育者肩負著(zhù)國家的期望,人民的重托。我們的肩上有千鈞重擔,一頭挑著(zhù)學(xué)生的現在,一頭挑著(zhù)學(xué)生的未來(lái)。今天的教育質(zhì)量就是明天的國民素質(zhì)。不能忘記華東師大x教授的平易近人,大家風(fēng)采。古人說(shuō)“光而不耀”,每每想起x老師,x教授,我便瞬間深諳此話(huà)。不能忘記他對語(yǔ)文課標的娓娓解讀,不能忘記他對語(yǔ)文教學(xué)的本質(zhì)回答。不能忘記特級教師x老師特有的中英夾雜的“陸氏表述”:教育是一門(mén)具有technology的art。不能忘記他對教育基點(diǎn)的樸素回歸:教師的`發(fā)展就從備好課上好課做起。不能忘記胡興宏和王潔兩位研究員對“教師也能做教科研”的全新定位:教師做科研,譬如運動(dòng)員里的業(yè)余運動(dòng)員或運動(dòng)愛(ài)好者。不能忘記上海原大同中學(xué)x校長(cháng)直面陜西老師敏感問(wèn)題時(shí)的開(kāi)誠布公——“你懂的”!當然,更不能忘記打虎山路第一小學(xué)x校長(cháng)談及“教師遲到,校長(cháng)蒙羞”案例中折射出的“以人為本,無(wú)為而治”的管理智慧。不能忘記靜安區教育學(xué)院附屬學(xué)校用“后茶館式教學(xué)”思想救活一所學(xué)校,成就一所學(xué)校的改革魄力和改革勇氣。
第三,也困惑。有效的學(xué)習,不能只有獲得,還應有價(jià)值問(wèn)題的思索!澳祥俦辫住钡墓适,旨在告訴我們:適合自己才是好東西,為己所用才是真道理。一周的學(xué)習,我也留下了很多困惑:譬如說(shuō),這些先進(jìn)思想能否在我們各自的地區、學(xué)校、班級立行立效,開(kāi)花結果,怎么本土化?當下陜西的課改理念、課堂教學(xué)、校本教研、教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)對照上海,我們需要揚什么(堅持什么),棄什么(改善什么)。改革從來(lái)不是否定自我,而是做到既不妄自菲薄,也不唯我獨尊,理性借鑒,理性成長(cháng)。再譬如,大班額下的課改之路,路在何方?素質(zhì)教育,人的發(fā)展如何做到不妥協(xié)“應試教育”的威逼利誘?
第四,要行動(dòng)。著(zhù)名主持人白巖松說(shuō):在中國,很多事情,方向比速度重要。進(jìn)而言之,不要懼怕問(wèn)題,因為方法總比問(wèn)題多。也許,我們無(wú)力改變一校一地之教育,但我們或許能改變或影響我們的教研組,備課組,我們的班級,班級里的某個(gè)學(xué)習小組。要堅信:“小氣候”能起“大作用”。改革就是摸著(zhù)石頭過(guò)河,課改,教改同樣如此。
勇敢聰明的陜西教育人,請行動(dòng)起來(lái),邁出一步,甭管是左腳還是右腳!老師們,革命遠未成功,我們必須努力,努力,再努力!讓我們在心里默默地祝愿:祝愿陜西教育因你因我更強更美!
校本研修心得體會(huì ) 篇5
九月是開(kāi)學(xué)季,金秋九月,我們在學(xué)校通過(guò)集中會(huì )議進(jìn)行《小學(xué)數學(xué)新課標》培訓學(xué)習。本次培訓時(shí)間雖然是短短的半天,但是對我們教師來(lái)說(shuō),應該是收獲頗豐的。此次培訓使我對新課標的新理念有了更深一層的理解,感受到新課程洋溢著(zhù)時(shí)代的氣息,體現著(zhù)素質(zhì)教育的理念,令人耳目一新。對于教材的改革也有了一個(gè)明確的方向,它不僅讓我們對學(xué)生的基礎性學(xué)習、發(fā)展性學(xué)習和創(chuàng )造性學(xué)習抓好加強外,最終讓學(xué)生享受學(xué)習,自主性終身學(xué)習!皟苫弊儭八幕,“六個(gè)核心詞”變“十個(gè)核心詞”。利用圖文并茂,詳實(shí)例子說(shuō)明,案例分析的方式,幫助我們了解和記下了,“四基”就是數學(xué)的基礎知識、基本技能、基本思想和基本活動(dòng)經(jīng)驗;“十個(gè)核心詞”就是數感、符號意識、空間概念、幾何直觀(guān)、數據分析觀(guān)念、運算能力、推理能力、模型思想、應用意識、創(chuàng )新意識。教研員老師對新課標的進(jìn)一步解釋?zhuān)俏覀兞私獾叫屡f教材的產(chǎn)生對比,新課標完成實(shí)施一輪改革的總結情況,以及新一輪的新課標教學(xué)理念。通過(guò)學(xué)習,我們又以新的姿態(tài)站在教育前沿。暑假為參加技能考試,我認真的學(xué)習了一遍《數學(xué)課程標準》,但有很多不甚理解的地方。通過(guò)學(xué)習更加使我認識到我們教師必須更新原有的教學(xué)觀(guān)念,改變原有的教學(xué)模式,不斷鉆研教材,學(xué)習新理念、新方法,全面了解自己的學(xué)生,切實(shí)地完成好教學(xué)任務(wù),把自己的教育教學(xué)水平提高到一個(gè)新的層次,只有這樣才能適應現代教學(xué)的需要。因此,本人通過(guò)對新課程標準的再學(xué)習,
有以下的認識:
一、變“備教材”為“備學(xué)生”教師在備課過(guò)程中備教的方法很多,備學(xué)生的學(xué)習方法少。老師的備課要探討學(xué)生如何學(xué),要根據不同的內容確定不同的學(xué)習目標;要根據不同年級的學(xué)生指導如何進(jìn)行預習、聽(tīng)課、記筆記、做復習、做作業(yè)等;要考慮到觀(guān)察能力、想象能力、思維能力、推理能力及總結歸納能力的培養。一位老師教學(xué)水平的高低,不僅僅表現他對知識的傳授,更主要表現在他對學(xué)生學(xué)習能力的準確把握上。
二、對比理解新課程的基本理念,靈活使用教學(xué)方法。我認為正確理解課程標準的基本理念是教好學(xué)的關(guān)鍵,因為基本理念是教學(xué)的導航。例如,原標準:義務(wù)教育階段的數學(xué)課程應突出體現基礎性。普及性和發(fā)展性,使數學(xué)教育面向全體學(xué)生,實(shí)現“人人學(xué)有價(jià)值的數學(xué),人人都能獲得必需的.數學(xué),不同的人在數學(xué)上得到不同的發(fā)展”。修訂后的標準:數學(xué)課程應致力于實(shí)現義務(wù)教育階段的培養目標,體現基礎性.普及性和發(fā)展性。義務(wù)教育階段的數學(xué)課程要面向全體學(xué)生,適應學(xué)生個(gè)性發(fā)展的需要,使得“人人都能獲得良好的數學(xué)教育,不同的人在數學(xué)上得到不同的發(fā)展”。兩者都強調基礎性、普及性和發(fā)展性。但后者注重的是學(xué)生學(xué)習數學(xué)的情感態(tài)度和思想教育。這就更加要求教師注意學(xué)生學(xué)習的情感態(tài)度,靈活采用有效的教學(xué)方法,調動(dòng)學(xué)生學(xué)習數學(xué)的積極性,使不同的學(xué)生在數學(xué)上不同的發(fā)展。三、抓好“四基”是發(fā)展學(xué)生數學(xué)的關(guān)鍵。我覺(jué)得抓好“四基”是發(fā)展學(xué)生數學(xué)的關(guān)鍵。因為,學(xué)習數學(xué)的目的就是要讓學(xué)生學(xué)會(huì )用數學(xué)的思維去思考問(wèn)題,在實(shí)際操作中去體會(huì )數學(xué),積累數學(xué)活動(dòng)的經(jīng)驗,為應用打下堅實(shí)的基礎。
四、注意培養學(xué)生在生活中發(fā)現數學(xué)、應用數學(xué)的習慣。數學(xué)來(lái)源實(shí)際生活,教師要培養學(xué)生從生活實(shí)際中出發(fā),從平時(shí)看得見(jiàn)、摸得著(zhù)的周?chē)挛镩_(kāi)始,在具體、形象中感知數學(xué)、學(xué)習數學(xué)、發(fā)現數學(xué)。教師除了讓學(xué)生將書(shū)本中的知識與生活聯(lián)系外,還要經(jīng)常引導學(xué)生去發(fā)現身邊的數學(xué),記下身邊的數學(xué),靈活利用已有的數學(xué)知識去思考問(wèn)題,養成應用數學(xué)的習慣。今天的學(xué)習中,教研員用豐富的影像資料,告訴我們如何上好一節課,受益匪淺?傊,面對新課程改革的挑戰,任重而道遠,我必須正確、深入理解新課標思想,轉變教育觀(guān)念,多動(dòng)腦筋,多想辦法,密切數學(xué)與實(shí)際生活的聯(lián)系,使學(xué)生從生活經(jīng)驗和客觀(guān)事實(shí)出發(fā),在研究現實(shí)問(wèn)題的過(guò)程中做數學(xué)、理解數學(xué)和發(fā)展數學(xué),讓學(xué)生在學(xué)習數學(xué)中享受數學(xué)的樂(lè )趣。讓孩子們真正的樂(lè )學(xué),做學(xué)習的主人。
校本研修心得體會(huì ) 篇6
一名優(yōu)秀的教師既是好的教書(shū)匠也是好的學(xué)習者。只有不斷地學(xué)習、吸收養料,才能源源不斷地向學(xué)生灌輸知識和學(xué)習的能力。以下工作心得體會(huì )范文《中小學(xué)校本研修心得體會(huì )》由工作心得體會(huì )頻道為您精心提供,歡迎大家閱讀參考。
教學(xué)質(zhì)量的提高,關(guān)鍵是教師。只有教師的水平提高了,課上的生動(dòng)了,才能真正的吸引住學(xué)生眼球,才能真正落實(shí)素質(zhì)教育。因此我要求自己不僅要教好,更要做好自我學(xué)習,積極參加專(zhuān)業(yè)培訓學(xué)習,努力提升自身的理論和教研水平。通過(guò)網(wǎng)絡(luò )學(xué)習,讓我受益匪淺,在線(xiàn)提問(wèn)、發(fā)表評論。通過(guò)這一系列的專(zhuān)業(yè)化學(xué)習,可以說(shuō)是一次心靈成長(cháng)的歷煉。期間,為自己充電,吸收新知識、新觀(guān)點(diǎn),新的教學(xué)方式。為了能把所學(xué)的知識轉化為實(shí)踐,我積極參加一系列公開(kāi)課,理論指導實(shí)踐,從中我得到了研修中獲得了不少啟發(fā)。另外,我還積極反思實(shí)踐,積極撰寫(xiě)論文和案例。時(shí)代在不斷的變化發(fā)展,我應加快步伐,跟隨時(shí)代的腳步,讓自己的教學(xué)成績(jì)更上一層樓。以上是我加入研修以來(lái)想法體會(huì )的總結,希望在未來(lái)的日子里,能在研修茶座的指點(diǎn)下,取長(cháng)補短,更新教學(xué)理念,累積教學(xué)經(jīng)驗,爭取在科學(xué)教學(xué)領(lǐng)域可以有更長(cháng)足的進(jìn)步。
一、提高了對“校本研修”的認識、明確了“校本研修”的目的。
校本研修是以學(xué)校所存在的突出問(wèn)題和學(xué)校發(fā)展的實(shí)際需要為選題范圍,以學(xué)校教師作為研究的主體,通過(guò)一定的研究程序得出研究成果,并且將研究成果直接用于學(xué)校實(shí)際狀況改善的研究活動(dòng)。校本研修是促進(jìn)教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展和學(xué)校發(fā)展,保證課程改革向縱深發(fā)展的新的推進(jìn)策略。
二、提高教師的思想素質(zhì),認識終身學(xué)習的重要性,是迫在眉捷的任務(wù)。
目前,有一部分教師的認識還不到位,認為現有的知識足已滿(mǎn)足學(xué)生的需要,使得教師輕視學(xué)習,對教師的繼續教育持抵制態(tài)度,因此,提高教師對學(xué)習的認識,是十分必要的。終身學(xué)習是當今社會(huì )發(fā)展的重要任務(wù),也是教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的重要途徑。教師要樹(shù)立終身學(xué)習的理念,做不斷學(xué)習之人,通過(guò)不斷的反思來(lái)完善和提高自我。
思在教學(xué)中
教師撰寫(xiě)教科研論文應從寫(xiě)教學(xué)反思隨筆開(kāi)始,教學(xué)反思來(lái)自日常教學(xué)生活。因為教師教學(xué)反思就是教師自覺(jué)地把自己的課堂教學(xué)實(shí)踐,作為認識對象而進(jìn)行全面而深入的冷靜思考和總結,從而進(jìn)入更優(yōu)化的教學(xué)狀態(tài),使學(xué)生得到更充分的發(fā)展。教學(xué)實(shí)踐是反思的根本源泉。若沒(méi)有教學(xué)實(shí)踐,反思也就成了無(wú)源之水,無(wú)本之木。
一是從備課難點(diǎn)中挖掘教學(xué)反思論題。一切有價(jià)值的教研論文或總結,都是源于教學(xué)改革和實(shí)踐中的問(wèn)題,撰寫(xiě)教研論文的過(guò)程就是“發(fā)現問(wèn)題——分析問(wèn)題——解決問(wèn)題”的.過(guò)程,為我們撰寫(xiě)教育教學(xué)論文和總結提供了取之不竭、用之不盡的“論題”源泉。備好課是教師教學(xué)基本功之一,從備課中尋找論題也是教師積累教學(xué)實(shí)踐知識和積蓄教研能量,提高課堂教學(xué)效益的最佳途徑。
二是從教學(xué)疑點(diǎn)中發(fā)現教學(xué)反思論題。問(wèn)題意識培養是教師創(chuàng )造性教學(xué)的重要條件之一,特別從學(xué)術(shù)爭鳴問(wèn)題中選取寫(xiě)作素材,更可以活躍研究氣氛,推動(dòng)教育教學(xué)改革的發(fā)展,因此在教學(xué)研究中要培養主動(dòng)質(zhì)疑、存疑、設疑、問(wèn)疑等良好習慣。如針對教學(xué)中疏忽點(diǎn)或錯誤觀(guān)點(diǎn),提出自己見(jiàn)解或發(fā)表商榷,是教師選擇論題的一個(gè)有效著(zhù)眼點(diǎn)。
三是從學(xué)生學(xué)情中尋找教學(xué)反思論題。教會(huì )學(xué)生學(xué)習,是當代新的教學(xué)觀(guān)念。制約學(xué)生學(xué)習的因素之一就是學(xué)習觀(guān)念和學(xué)習方法跟不上,因此說(shuō)學(xué)法指導是培養學(xué)生學(xué)會(huì )學(xué)習的有效的輔助手段,它貫穿于教育教學(xué)過(guò)程始終。這當中處處都有論題值得研究、探討、挖掘。例如針對部分學(xué)生文化基礎差、缺乏學(xué)習主動(dòng)性,論述如何轉變學(xué)生思想、教會(huì )學(xué)生學(xué)習的論題《學(xué)生接受教師信息質(zhì)量不高的原因與對策》;幫助學(xué)生掌握學(xué)習規律、懂得如何學(xué)習、變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”、變“苦學(xué)”為“樂(lè )學(xué)”、“會(huì )學(xué)”的論題《數學(xué)學(xué)習動(dòng)機的有效激勵》。
四是從立項教科課題中研究提煉教學(xué)反思論題。課題研究是學(xué)校教育科研的重要內容,通過(guò)對課題的分解研究,可以增強教研動(dòng)力,促進(jìn)學(xué)習和思考。特別是結合課堂教學(xué)的課題研究是提高教育教學(xué)質(zhì)量的一條有效途徑。
五是從教育教學(xué)熱點(diǎn)中聚集教學(xué)反思論題。作為學(xué)校中教育教學(xué)熱點(diǎn)問(wèn)題,往往是人們熱心關(guān)心的重要問(wèn)題,也是需要廣大教育工作者共同努力去攻克難點(diǎn)問(wèn)題,這些熱門(mén)話(huà)題往往預示著(zhù)教育教學(xué)改革走勢,或者顯露出教育教學(xué)潛在危機。如果從中發(fā)現論題更具有新穎性、獨特性、深刻性,研究和反省具有社會(huì )現實(shí)意義。(一個(gè)學(xué)校真的是迫切提高一名教師的教學(xué)水平,那可以施行專(zhuān)家會(huì )診比武,教學(xué)錄象反思)
思在隨想中
在教育教學(xué)中,尤其是在工作之余,處在閑暇的時(shí)候,邊想邊思,往往會(huì )觸景生情,帶來(lái)新的靈性,使自身的思考向深層次邁進(jìn)。這就需要我們教師養成常想常思、常思常新的好習慣,一有機會(huì )就要靜下心來(lái),回味一下自己這一段的教育教學(xué),或對教育教學(xué)現狀發(fā)表自己的一些感慨,或對教育教學(xué)的未來(lái)進(jìn)行暢想等等。這樣,對提升我們自身的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),用“慧眼”看待教育上的問(wèn)題,捕捉新的方法、技巧和新的發(fā)現,會(huì )有積極的幫助作用。
經(jīng)常的教學(xué)反思,可以讓我們的教學(xué)避免簡(jiǎn)單的重復,不斷地記錄教學(xué)過(guò)程中的得失和感悟,不斷地審視自己的教育教學(xué)理念和行為的過(guò)程,就是教師不斷完善自己和提高自己教育教學(xué)水平的過(guò)程。
教學(xué)反思使我們與時(shí)俱進(jìn),在深層次上促進(jìn)了教學(xué)觀(guān)念的真正更新,讓我們真正地把教學(xué)放在一個(gè)關(guān)注學(xué)生作為一個(gè)完整的人的成長(cháng)上,激活智慧、求索真知的教學(xué)反思過(guò)程也是我們教師人生不斷輝煌的過(guò)程。
三、為教師提供最合適的培訓管理模式調動(dòng)教師的學(xué)習積極性。
。1)培訓管理模式改革的具體目標。教師繼續教育要在每一個(gè)教師需要的時(shí)候、方便的地點(diǎn),以最好的方式方法提供必要的知識和技能,以幫助教師不失時(shí)機地獲得所需要的東西。
。2)采取協(xié)商式培訓形式。這是指在教師繼續教育課程內容的選擇與組織、教學(xué)方案的設計與實(shí)施、培訓結果的分析與評估等方面由教學(xué)雙方共同參與、協(xié)商進(jìn)行、合作完成。協(xié)商式培訓的基礎在于:
、俨煌娜擞捎趦仍谒刭|(zhì)結構的不同而呈現出多元發(fā)展趨勢。每一位教師都具有區別于他人的個(gè)人和專(zhuān)業(yè)發(fā)展需要,最適合一個(gè)人專(zhuān)業(yè)發(fā)展的環(huán)境可能完全不適合另一個(gè)人的發(fā)展。為此,繼續教育應鼓勵教師采用自己偏愛(ài)的學(xué)習形式,來(lái)實(shí)現自我選擇的目標。當教師養成了自定目標和自選實(shí)現目標的活動(dòng)方式的習慣時(shí),他們的教育水平就會(huì )得到提高。
、诮處熅哂凶晕医逃芰。首先,他們能恰當選擇學(xué)習目標。教師個(gè)體對自己的學(xué)習需要能作出最適當的判斷,他們有能力自我導向,并自主學(xué)習。其次,當教師開(kāi)始并設計了自己的學(xué)習活動(dòng)后,他們的使命感增強,因而學(xué)習的效率高。再次,教師是根據個(gè)人的需求判斷來(lái)選擇自己的學(xué)習目標的,因而,這種學(xué)習動(dòng)機是最強烈的,對教師的個(gè)體行為產(chǎn)生的影響是最大的。
教師這一職業(yè)決定了我們的一生將成為不斷學(xué)習進(jìn)取的一生,不斷嚴謹研修的一生。只要我們以嚴謹的態(tài)度,我們一定能夠在校本研修中得到主動(dòng)發(fā)展。
校本研修心得體會(huì ) 篇7
20xx年8月24日上午在嚴店社區的會(huì )議室里,我參加了嚴店學(xué)區中心學(xué)校組織的暑期校本培訓、校本教研動(dòng)員大會(huì )。大會(huì )在孔校長(cháng)的主持下,聽(tīng)了合肥學(xué)院陳媛教授的專(zhuān)題講座,課題為《新課改環(huán)境中教師如何上好課》。陳教授從反思教師有什么當頭入手,圍繞三個(gè)問(wèn)題即我們要到哪里去?我們怎樣到那里去?我們是否到了那里?深入淺出的闡述了她的觀(guān)點(diǎn)。陳教授引經(jīng)據典,語(yǔ)言精彩,理論豐富,給在座的每位教師都有發(fā)自?xún)刃牡捻憫驼鸷,獲益匪淺。
聽(tīng)了講座,心中豁然開(kāi)朗,思緒萬(wàn)千,于是靜下心來(lái)整理一下,結合自身所學(xué)知識從自己十年來(lái)的教學(xué)工作實(shí)際出發(fā)對如何上好課略談一二。
上好課是教師日常教學(xué)中的一個(gè)最根本要求,也是教師本職工作多年一個(gè)最基本要求。也只有上好課,學(xué)生才會(huì )從中受益,才會(huì )完成人生的啟蒙,所以說(shuō)傳道授業(yè)解惑都是在上好課中完成的,上好課的意義是重大的。
一、教師要上好課應具備“三心”。
“三心”即愛(ài)心、責任心、恒心。這三顆心是我們教師應具備的最基本素養,它是我們能不能上好課的前提。
“愛(ài)心”是我們當教師最需要的一顆心,因為我們教學(xué)的對象是懵懂的孩子,只有在愛(ài)心的召喚下,孩子才會(huì )在你的身邊學(xué)習。擁有愛(ài)心更是我們新課改中如何體現學(xué)生的主體地位的一個(gè)基本要求,當我們老師懷著(zhù)一顆摯愛(ài)的心在課堂上教學(xué)時(shí),必然會(huì )時(shí)刻想著(zhù)孩子的感受,教學(xué)過(guò)程中的設計思想和措施都會(huì )體現孩子的感受,從孩子角度去考慮問(wèn)題。課堂教學(xué)中的那些行為的暴力,語(yǔ)言的暴力等種種粗暴表現都違背了這些基本的.教學(xué)指導思想,這樣怎能上好課呢,學(xué)生如何從中受益呢?
“責任心”是一個(gè)教師最基本的職業(yè)素養,也是作為一個(gè)職業(yè)人最基本的職業(yè)操守。那么要想上好課,教師的一切工作表現都是責任心的體現,只有在自己的本職工作中認真教學(xué),通過(guò)多年教學(xué)經(jīng)驗的積累,才能上好課,才會(huì )有教學(xué)收獲。
“恒心”是我們工作的動(dòng)力,持之以恒,堅持自己在教學(xué)中的追求,我們的教學(xué)就會(huì )有收獲。而課堂教學(xué)也是持之以恒的表現,通過(guò)舉一反三,多次的練習,才會(huì )有達到教學(xué)目標。
只有做到擁有上述的“三心”,才能使我們能夠上好課。
二、將新課改中的教學(xué)方法與傳統教學(xué)方法進(jìn)行對比。
新課改為了實(shí)現自己的多層次目標,從教學(xué)方法上有了根本性改變,與傳統的教學(xué)方法形成鮮明的對比。新課改以學(xué)生主體論為指導思想,建構課堂教學(xué),通過(guò)學(xué)生的自主、合作、探究等方式的學(xué)習,使學(xué)生與教師形成教學(xué)共同體,實(shí)現三維教學(xué)目標。而傳統教學(xué)以教師主體論為指導思想,在教師的引導下通過(guò)多種方式展開(kāi)教學(xué),實(shí)現教學(xué)目標。隨著(zhù)新課改的推進(jìn)和我們教學(xué)的實(shí)際,發(fā)現傳統教學(xué)方法也有一些做法仍然是適用的,仍然保持著(zhù)頑強的生命力。對此我們應該反思,我們的新課改有沒(méi)有將一些傳統的合理內核丟掉了,是否應該將傳統教學(xué)方法進(jìn)行改革,融入到新課改中去,繼續發(fā)揮它的最大功效。
三、新課改中的課程教學(xué)的最終目標沒(méi)有改變。
新課程改革是在當前我國經(jīng)濟社會(huì )文化發(fā)生巨變中,教育界發(fā)起的一次課程教學(xué)改革,這次改革在吸收國際先進(jìn)教育理念的同時(shí)結合了我國的教育實(shí)際,循序漸進(jìn)地變革。從我國傳統教育文化來(lái)看,很多傳統教育思想仍然在課程改革中有所體現,如“因材施教”、“教學(xué)相長(cháng)”等。再回到教學(xué)中來(lái)看,我們的教學(xué)是為了學(xué)生有所收獲,學(xué)生在課堂教學(xué)中有自己的體會(huì ),這一目標從古到今其實(shí)都一直沒(méi)變。所以說(shuō)我們教師要明確無(wú)論是新課改還是以后的改革,我們的課堂教學(xué)的最終目標都是不變的。
四、上好課的境界——品牌化。
品牌是一種經(jīng)濟現象,是商品經(jīng)濟發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物,隨著(zhù)國家經(jīng)濟的快速發(fā)展人們對品牌的理解越來(lái)越深,逐漸意識到品牌的重要性,從而很多行業(yè)都開(kāi)始有了品牌的相關(guān)衍生品。
教育品牌是一種教育現象,是教育發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物。時(shí)代發(fā)展到今天,教育越來(lái)越顯示出它在經(jīng)濟和人的發(fā)展中的重要地位和作用。人們對優(yōu)質(zhì)教育資源的需求越來(lái)越強,而且也具有選擇自認為是“好教育品牌”的機會(huì )、權利和能力。
我們上好課的最高境界,就是形成課堂教學(xué)的品牌化,品牌化越來(lái)越引領(lǐng)著(zhù)學(xué)生、家長(cháng)和社會(huì )公眾的目光。課堂教學(xué)的品牌化就是教學(xué)質(zhì)量好的符號,就是傳遞給教育消費者的“感覺(jué)”。我們身邊的“名師”已經(jīng)是很好的佐證了。
隨著(zhù)教育改革的深入發(fā)展,只有品牌才是獨一無(wú)二的、不可復制的資產(chǎn),才是教師生命最持久的動(dòng)力之源和核心競爭力。良好的課堂教學(xué)品牌化可以為教師創(chuàng )造發(fā)展契機,優(yōu)化和拓展課堂教學(xué)生存發(fā)展的空間,為新課改贏(yíng)得更多更好的改革成果。
隨著(zhù)學(xué)習的深入,當然還有很多問(wèn)題要解決,但我有著(zhù)很多自己的收獲。在新課改環(huán)境中,堅持上好課,是我今后課堂教學(xué)工作的最根本追求。
校本研修心得體會(huì ) 篇8
越來(lái)越散的學(xué)生考驗著(zhù)老師的耐心,挑戰著(zhù)老師的教學(xué)方法。常常聽(tīng)到老師們抱怨,再教也教不會(huì ),好不容易教會(huì )了又很快忘掉,老師真的太難當了!自己一年的高一教學(xué)實(shí)踐過(guò)程中,見(jiàn)證了老師們的苦不堪言。教育開(kāi)始讓教育者困惑了。
校本教研的春風(fēng)吹來(lái),校園里掀起一股研究教育、探討教學(xué)的熱潮,我受益匪淺。
一、專(zhuān)家引領(lǐng)指明方向
學(xué)校派領(lǐng)導出去學(xué)習,帶回來(lái)最新的教育教學(xué)理念和可以借鑒的實(shí)踐做法,給大家澄清了概念,指明了研修的方向,開(kāi)闊了研修思路。磨題、課堂觀(guān)察、磨課等等的理論學(xué)習和實(shí)踐操作,讓大家在感到新穎的同時(shí),開(kāi)始思考教學(xué),規范教學(xué),不斷接近教學(xué)的本質(zhì),提升教與學(xué)的默契度,提高教學(xué)質(zhì)量。
1、磨題
以前的考練題,老師們自己出題的概率并不高,即使是自己出題,也多半是東粘西湊四不像,每個(gè)題目的可考性、全卷的整體流暢度尚且不能顧及,更不要說(shuō)是否適合自己的學(xué)生了。所以,很費事才組織、舉行的一次考練,往往不能夠充分地考查學(xué)生的學(xué)和教師的教,每每事倍功半。
磨題的做法督促大家開(kāi)始坐下來(lái)一起研究課標和學(xué)生,研究考試和考試題。一名教師命題后,備課組多次磨題,在真正走進(jìn)教學(xué)的學(xué)術(shù)氣氛下,大家暢所欲言,直到最后把這套題優(yōu)化成最合適自己學(xué)校學(xué)生的一套考練題。在確保能夠很好地考查教與學(xué)的同時(shí),大家揚長(cháng)補短,共同進(jìn)步。
2、課堂觀(guān)察
要聽(tīng)課了,老師們不再是拿著(zhù)一樣的聽(tīng)課本走進(jìn)教室,整整齊齊坐下來(lái),從頭到尾記錄教學(xué)環(huán)節,等候檢查,而是每個(gè)人有自己不同的表格,準備從不同角度觀(guān)察課堂并記錄課堂的不同側面,讓聽(tīng)課更直接、精致、更有效地促進(jìn)教學(xué)。
3、磨課
教學(xué)四樓的錄播室越發(fā)忙碌了,因為青年教師的錄播課越來(lái)越多、越來(lái)越好。每一節課都是經(jīng)過(guò)備課組反復打磨的。導課是否簡(jiǎn)潔?課堂設計是否遵循科學(xué)突出重點(diǎn)突破難點(diǎn)?教師追問(wèn)是否準確?學(xué)生參與度是否提高?點(diǎn)撥是否及時(shí)到位?小結環(huán)節有沒(méi)有缺失?課堂訓練題是否典型?課堂評價(jià)怎樣?聽(tīng)課人多方位的觀(guān)察,講課人全面的提升,因而,每一節課都有相當高的質(zhì)量,直接受益的,是學(xué)生。
二、自我反思糾正行為
在教學(xué)實(shí)踐中,每位教師都不斷反思自己。我最深的體會(huì )是教學(xué)目標對教學(xué)效果的影響。我發(fā)現,學(xué)生學(xué)習效果欠佳,是有原因的。而這其中最重要的原因之一,可能就是教學(xué)目標的不明確了。也就是說(shuō),教學(xué)效果不好,論起該負的責任來(lái),老師首當其沖。
教學(xué)效果不明確,會(huì )有什么影響呢?
1、太多的內容、太高的目標會(huì )使學(xué)生望而卻步,或者干脆選擇放棄。
2、太少的內容、太低的目標會(huì )使學(xué)生失去興趣,或者盲目得意忘形。
3、教學(xué)目標不清晰,會(huì )使學(xué)生摸不著(zhù)頭腦,學(xué)習過(guò)程中無(wú)所適從。
4、教學(xué)目標偏離,會(huì )使學(xué)生因明顯的學(xué)考分離和銜接不自然而逐漸喪失學(xué)習信心。
所以,在具體的教學(xué)過(guò)程中,教師應該根據自己學(xué)生的實(shí)際基礎情況制定恰到好處的、清晰的、可操作性強的教學(xué)目標,以確保學(xué)生學(xué)習過(guò)程的游刃有余,學(xué)習效果的真正提高。
三、同伴互助優(yōu)化教育
同伴互助、共同發(fā)展是我校教師的新理念。我們以團隊的形式進(jìn)行校本研修,在集體的共同智慧中提升自我,在同伴的優(yōu)良品格中完善自我,在合作的巨大力量下增強團隊戰斗力,讓學(xué)生受益,讓教育魅力無(wú)限。
除了備課組內外的教學(xué)研修合作,我自己參加的省級課題和區級課題也在進(jìn)行中,教學(xué)和教研的相融、課題組智慧的碰撞,無(wú)不提升著(zhù)我的教育教學(xué)水平。
總之,校本研修的春風(fēng)吹綠了杜中校園,給教學(xué)和教研帶來(lái)了生機和活力,盡管仍然有教育難免的困惑和不斷出現的新問(wèn)題,畢竟教育和教學(xué)在接近其本質(zhì)的路上前行,在務(wù)實(shí)的作風(fēng)中提升。相信校本研修帶來(lái)的,將是教育的滿(mǎn)園花開(kāi)。
喜悅伴著(zhù)汗水,成功伴著(zhù)艱辛。本學(xué)期我繼續努力工作。為了使自己在培訓中不斷提高教育教學(xué)水平,加強自己的業(yè)務(wù)能力,提高自己的綜合素質(zhì),從各個(gè)方面不斷提高完善自己。在學(xué)習中,我有以下心得體會(huì ):
1、要樹(shù)立優(yōu)良學(xué)風(fēng),刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷學(xué)習新知識,探索教育教學(xué)新規律。鉆研教材,寫(xiě)好每一個(gè)教案,上好每一堂課,多聽(tīng)同組同事的課,多學(xué)習別人的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處。另外,為業(yè)余時(shí)間多學(xué)習信息技術(shù),適應現代教學(xué)的要求。
2、在課改的課堂教學(xué)中,不斷探索適合學(xué)生愉悅學(xué)習的好的教學(xué)模式,向同組的老師學(xué)習她們的先進(jìn)教學(xué)方法。尤其在閱讀教學(xué)中,注意學(xué)習其他老師的先進(jìn)經(jīng)驗,讓學(xué)生在朗讀中感悟,提高閱讀能力。
3、培養學(xué)生課堂上會(huì )靜下心來(lái)思考的能力。有些同學(xué)的特點(diǎn)是比較浮躁,在問(wèn)題面前不知從哪兒下手回答,甚至沒(méi)有讀清問(wèn)題的要求,就開(kāi)始回答。這學(xué)期我在課堂上引導學(xué)生在這方面有所提高。
4、善于自己在教育教學(xué)中的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,嚴以律己,從小事做起,當學(xué)生的表率。從小事中大道理,不斷改進(jìn)自己的教育方式。
5、積極參加上級領(lǐng)導組織的各項教育教學(xué)學(xué)習活動(dòng),提高自己的教研能力。積極訂閱對教育教學(xué)有幫助的刊物,學(xué)習其中先進(jìn)的教育教學(xué)經(jīng)驗,不斷提高自己的`教育教學(xué)水平。
6、在課改中,多和同組的老師一起備課,一起商量課堂中出現的問(wèn)題。尤其在閱讀教學(xué)中,多向有經(jīng)驗的老師請教,在課堂中怎樣激發(fā)學(xué)生的閱讀興趣,怎樣培養學(xué)生探究性的閱讀能力,最后提高學(xué)生的寫(xiě)作水平。
7、勤于動(dòng)筆,善于積累總結教育教學(xué)中和班級管理中的一些典型的事情。從這些事情中,不斷反思自己的教育教學(xué)行為,對于好的做法積累經(jīng)驗,對于不好的做法及時(shí)反思及時(shí)改正。以此提高自己的教育教學(xué)水平。
8、善于將自己積累總結的一些做法寫(xiě)成論文,多向刊物雜志上,鍛煉自己的寫(xiě)作能力。
研修工作,是一項常做常新、永無(wú)止境的工作。社會(huì )在發(fā)展,時(shí)代在前進(jìn),學(xué)生的特點(diǎn)和問(wèn)題也在發(fā)生著(zhù)不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺(jué)性,及時(shí)發(fā)現、研究和解決學(xué)生教育和管理工作中的新情況、新問(wèn)題,掌握其特點(diǎn)、發(fā)現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。
一份春華,一份秋實(shí),在教書(shū)育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實(shí),那沉甸甸的情感。讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛(ài)學(xué)生的一團火,將自己最珍貴的愛(ài)奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開(kāi)絢麗的花朵。
校本研修心得體會(huì ) 篇9
從事教育的我們需要不斷地學(xué)習,以適應對人、對社會(huì )的一個(gè)又一個(gè)新的要求。校本研修的目的是讓每一位教師適應時(shí)代的發(fā)展,多學(xué)習一些新的理念,好的教學(xué)方法,通過(guò)多渠道的學(xué)習來(lái)增加自己的知識儲備,拓寬自己的知識面。校本研修是我們提升專(zhuān)業(yè)水平的平臺,只有在校本研修中認真實(shí)踐從培訓中學(xué)到理論知識,我們的進(jìn)步才能與日俱增,在教學(xué)中才能做到游刃有余。我認為在校本教研中應該做到以下幾點(diǎn):教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習方式的轉變上
1。學(xué)習新課標。了解教學(xué)目標及要求,學(xué)習新的教學(xué)理念,從而使教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習方式有所轉變。
2。積極參加學(xué)校組織的每一次的教研活動(dòng),在活動(dòng)中多聽(tīng)聽(tīng)老教師的教學(xué)方法,來(lái)彌補自己教學(xué)中的不足。
3。及時(shí)反思。反思是教師提高教學(xué)水平的一種有效方法,反思自己備課時(shí)是否遇到了什么困難,是否調整了教材,為什么調整教材;反思上課時(shí)是否發(fā)生了意料之外的問(wèn)題,自己是怎樣及時(shí)處理的;反思自己本節課有哪些比較滿(mǎn)意的地方或者有哪些不足。經(jīng)過(guò)不斷的反思與積累,自己確實(shí)掌握了很多“第一手材料”悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調動(dòng)了學(xué)生學(xué)習的積極性與主動(dòng)性。每上完一節課,靜下心來(lái)對自己的課堂來(lái)一次深刻的反思,從教學(xué)手段,教學(xué)方法,課堂調控,師生互動(dòng),學(xué)生學(xué)習效果等方面去進(jìn)行反思,并認真地做好記錄,作為以后的'教學(xué)經(jīng)驗來(lái)儲存。
4。在線(xiàn)研修。在線(xiàn)研修是最方便最快捷的研修學(xué)習方式,在一個(gè)平臺上,我們可以跨越時(shí)空交流經(jīng)驗,獲取知識,交流環(huán)境輕松自在,我很喜歡這樣的研修方式。每次都積極地參加交流研討,不管是自己認同的觀(guān)點(diǎn)還是不認同的觀(guān)點(diǎn)都發(fā)表了自己的看法,表達自己的心聲,吸取了其他老師很多有用的經(jīng)驗。
通過(guò)校本研修,不但增長(cháng)了自己的知識,而且提高了自己的文化修養,使每一位教師都能夠朝著(zhù)自己設定的目標不斷努力,不斷進(jìn)步。
校本研修心得體會(huì ) 篇10
為了適應性課程改革,提高教學(xué)質(zhì)量,實(shí)現有效教學(xué),我縣開(kāi)展了一系列特地針對老師的培訓活動(dòng),本人作為一名青年骨干老師,也參與了陜師大網(wǎng)絡(luò )教學(xué)學(xué)院主辦的國培安排培訓,以下便是本人對于校本研修學(xué)習的一些心得體會(huì )。首先,對校本研修的相識:校本研修又叫校本培訓,是基于學(xué)校,為了學(xué)校,發(fā)展學(xué)校的研修。校本研修是老師接著(zhù)教學(xué)的方式,和師范院校的學(xué)歷教學(xué)、老師培訓機構的之中培訓、學(xué)校的校本培訓等老師教學(xué)方式一樣,都致力于促進(jìn)老師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展。校本研修主要包括老師及其研修組織、領(lǐng)導與管理、專(zhuān)業(yè)人士、專(zhuān)業(yè)信息資源等,老師和老師研修組織是校本研修的主體。
其次,校本研修的原則:第一,在校本研修中,要堅持以校為本的原則。校長(cháng)和學(xué)校中層組織是研修發(fā)起者和組織者;為主體,老師不必脫離工作,轉換角色,就可在學(xué)校接受全面的研修;研修中因校制宜的制定校本研修的方案、安排,家里校本研修的管理制度、評價(jià)制度、激勵制度,保證校本研修的針對性和實(shí)效性;貼近學(xué)校的教學(xué)實(shí)際,實(shí)行常規性的全員研修和非全員性個(gè)別化的研修模式。其次,校長(cháng)負責原則。校長(cháng)是校本研修的'組織者和管理者,也是引導者和學(xué)習者。三,老師需求原則。堅持滿(mǎn)意老師群體個(gè)體的需求,堅持特性和共性的結合。
再次,老師如何進(jìn)行校本研修。一線(xiàn)老師既是好的教書(shū)匠也是好的學(xué)習者。我們只有不斷地學(xué)習、汲取養料,才能有源源不斷地向學(xué)生灌輸學(xué)問(wèn)和學(xué)習的實(shí)力。校本研修的收獲散布于我們全部的教學(xué)活動(dòng)和生活中。第一,教研可以從課堂上來(lái)。本人看來(lái),教學(xué)即教研,讓教研的時(shí)間從課堂上來(lái)。解決教研時(shí)間問(wèn)題,課堂教學(xué)不是簡(jiǎn)潔操作,而是運用藝術(shù),充溢才智的過(guò)程。而課堂教學(xué)的藝術(shù)和才智要靠老師即時(shí)的視察、分析、推斷、思索,教學(xué)過(guò)程本身也是教研過(guò)程。在課堂上實(shí)行邊教邊研的形式,更有利于剛好發(fā)覺(jué)問(wèn)題,解決問(wèn)題,讓教研更具實(shí)效。我體會(huì )到:學(xué)會(huì )教學(xué)即教研,其最大的優(yōu)點(diǎn)在于,在不增加自己額外負擔的前提下,增加了教研的機會(huì )和時(shí)間,讓課堂教學(xué)更具實(shí)效。
其次,教研從生活中來(lái)。只要我們做有心人,擅長(cháng)發(fā)覺(jué),勤于思索,教研可以隨時(shí)隨地進(jìn)行。比如,當我們在路上看到一個(gè)小孩不當心摔跤始終不愿起來(lái),非得要母親或父親去扶她起來(lái)時(shí),我們就該想到:現實(shí)教學(xué)過(guò)程中許多老師總是過(guò)多表?yè)P,一味賞識學(xué)生,正是當前許多老師在教學(xué)中普遍存在的現象。這樣導致學(xué)生常常處在一片“好好好”的贊揚聲中,看不到自己的缺點(diǎn)。
第三,老師要勤于動(dòng)筆。歷史中考重點(diǎn)在與考察學(xué)生的語(yǔ)言組織和表達實(shí)力,老師口口聲聲要求學(xué)生仔細答題,寫(xiě)出完備的答案,然而老師都不以身作則,帶頭寫(xiě)出專(zhuān)業(yè)簡(jiǎn)介而又表達完善的東西,那又怎么能讓學(xué)生信服呢?相識到這一點(diǎn),現在通過(guò)研修學(xué)習,我又起先愛(ài)上看書(shū)寫(xiě)文章了。第四,聽(tīng)、評課。每周堅持至少聽(tīng)1——2節課,同時(shí)作好聽(tīng)評課記錄,課后剛好與授課老師進(jìn)行反饋溝通。每聽(tīng)到一節課都能令自己收獲匪淺,吸取別人課堂的精彩,彌補自己的不足?吹絼e人精彩或不足,總是假設著(zhù)自己假如在上這堂課的時(shí)候遇到這樣的問(wèn)題會(huì )怎么處理,自己總是設身處地的想著(zhù),學(xué)習著(zhù)有閱歷老師在上課堂的把握,而當自己站在講臺上的時(shí)候就會(huì )思索自己應當在什么地方留意些什么細微環(huán)節。
校本研修將今后的教學(xué)生涯。校本研修是學(xué)校工作永恒的主題,是學(xué)校發(fā)展的不竭源泉。老師的成長(cháng)是學(xué)校得以生存的支柱,我從中感受成長(cháng),努力讓自己成長(cháng)。
校本研修心得體會(huì ) 篇11
隨著(zhù)基礎教育課程改革的逐步推進(jìn),農村學(xué)校教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展與缺乏專(zhuān)業(yè)指導的矛盾日益突出,教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的提高,僅靠專(zhuān)家的指導遠遠不能適應形勢的發(fā)展,大規模送教師外出研究也不現實(shí)。因此,學(xué)校務(wù)必探索出與學(xué)校發(fā)展,教師成長(cháng)相適應的校本研修模式尤為重要。經(jīng)過(guò)一段時(shí)光的研究,我深有體會(huì ),現小結如下:
一、基本工作達成度概述
。ㄒ唬╊I(lǐng)導十分重視校本研修工作,成立了校長(cháng)任組長(cháng)的校本研修領(lǐng)導小組,加強對校本研修工作的指導,把校本研修作為加強教師隊伍建設的重要手段,透過(guò)開(kāi)展校本研修,大力提高教師專(zhuān)業(yè)化水平。學(xué)校加強了對校本研修過(guò)程的管理,做到了研修時(shí)光、資料、人員、考評四落實(shí),做到了輔導教師上課有講稿,聽(tīng)課教師有筆記,學(xué)校有記錄和信息反饋記載。
。ǘ(shù)立鼓勵機制,推動(dòng)校本教研進(jìn)程。為了調動(dòng)教師參與教學(xué)研究的積極性,促進(jìn)校本研修深入持久地開(kāi)展,學(xué)校購置了超多的有關(guān)新課改的光盤(pán)與冊本,以改變教師的教育教學(xué)看法,開(kāi)拓教師視野,提高教學(xué)水平。此外,學(xué)校還制定了《教師崗位查核獎勵辦法》《課堂教學(xué)達標查核辦法》,把查核結果與獎懲、教師評優(yōu)等掛鉤,促進(jìn)教師不斷進(jìn)取,轉變教育看法,改變教學(xué)行為,提高自身理論水平,從而推動(dòng)以校為本研修舉動(dòng)。
。ㄈ┎扇《喾N研修模式,全面提升教師素質(zhì)
各學(xué)科組根據本學(xué)科的特點(diǎn)確立研究主題,我們確立的研究主題基于這樣幾個(gè)思考:
一、問(wèn)題直接來(lái)自于教師的課堂,是具有代表性的,亟待解決的;
二、圍繞課題研究目標能提升教師教育改革適應潛力的;
三、在前期實(shí)踐中骨干教師已對這方面有必須實(shí)踐研究的基礎與積累了必須的經(jīng)驗與做法的主題,因為引領(lǐng)的力量與潛力直接影響課題研究的質(zhì)量。
。ㄋ模┬1狙行拶Y料豐富多彩
1、增強師德建設,夯實(shí)立教之基
教書(shū)育人,師德為本,缺乏良好師德的教師隊伍,無(wú)從談好的教學(xué)質(zhì)量。本學(xué)年學(xué)校貫徹教育部《關(guān)于進(jìn)一步加強和改善師德建設的意見(jiàn)》精神,以《中小學(xué)教師職業(yè)道德規范》和《新時(shí)期教師職業(yè)道德修養》等規章為依據,以縣教育局師德建設活動(dòng)為契機,把師德教育和學(xué)校的各項活動(dòng)結合起來(lái),加強教師思想道德建設,強化教育引導,注重內化,扎實(shí)有效的開(kāi)展師德建設活動(dòng),促進(jìn)學(xué)校的進(jìn)一步發(fā)展。透過(guò)大力研究和宣傳師德教育理論,展開(kāi)師德大討論、宣傳師德典型等多種形式,結合榮辱觀(guān)研究,提高教師對新時(shí)期師德建設的認識,并不斷賦予新的內涵,拓展新的載體。不斷完善師德建設的相關(guān)制度,建立有效的管理機制。并以此為輻射點(diǎn),常抓不懈,使每位教師能夠做到遵紀守法,愛(ài)崗敬業(yè),為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協(xié)作,積極進(jìn)取,勇于創(chuàng )新,成為教書(shū)育人的楷模,學(xué)生、家長(cháng)、社會(huì )滿(mǎn)意的好教師。
2、新課程理念研修。課程改革成敗的樞紐在于教師,教師對新課程理念的熟悉程度直接影響課改實(shí)驗的效果。為此,本年度繼續把研究、理論、驗證新課程理念,作為師資研修的`重點(diǎn)義務(wù)來(lái)抓。重點(diǎn)研究《各學(xué)科課程標準》、《走進(jìn)新課程》一書(shū),增強通識研修,主要抓好四方面的工作:一是明確研修目的:掌握新理念、理論新理念、優(yōu)化教育過(guò)程,為全面課改打實(shí)基礎。二是確保研修時(shí)光:用足、用好業(yè)務(wù)研究時(shí)光。三是構成研修系列:重點(diǎn)圍繞說(shuō)課、上課、評課開(kāi)展教研組舉動(dòng),透過(guò)校內各科優(yōu)質(zhì)課、公開(kāi)課、示范課和觀(guān)摩課研修,在一個(gè)個(gè)案例中理論、體驗新的課程理念。四是增強協(xié)作交流:派教師外出研究、觀(guān)摩,返校后及時(shí)向教研組其他成員傳達先進(jìn)思想、理念,相互研究,共同提高。
3、教研組群眾備課研修。教研組定期活動(dòng)與分散活動(dòng)相結合,以分組教研的資料為主,鼓勵教研創(chuàng )新。教研組每月一次教研公開(kāi)課,進(jìn)行教學(xué)反思、案例分析。做到課前反思新舊教材有哪些不一樣、新課改的理念如何滲透、三維目標如何落實(shí)、運用怎樣的教學(xué)策略等等;課中根據教學(xué)實(shí)際,反思如何調整教學(xué)策略;課后反思自我的這節課到達了什么目標,用了什么教學(xué)策略,有哪些成功之處等,幫忙教師尋找課堂教學(xué)的優(yōu)點(diǎn)與創(chuàng )新之處,尋找問(wèn)題與不足,捕捉隱藏在教學(xué)行為背后的教育觀(guān)念,從而找到改善的切入口。使教學(xué)反思過(guò)程成為教學(xué)研究過(guò)程。案例分析有助于教師了解自身的缺失,從而有針對性地加強缺失方面的研究與鍛煉,促進(jìn)教學(xué)水平的提高。教師定期撰寫(xiě)教學(xué)反思或教學(xué)隨筆上傳到縣研訓博客群。
4、教育科研培訓。我校在科研興校、科研興教戰略思想的指導下,保持引領(lǐng)廣大教師走科研之路,開(kāi)展多層次教育科學(xué)研究,人人有課題,人人學(xué)理論,人人掌握科研方法,有效地提高了我校教師的理論水平和創(chuàng )新潛力。第一,健全機構,增強教科研指導。教科室主任負責課題的管理和規劃;構造教師研究教育理論和教育科研知識;指導安排課題組的研究舉動(dòng)和課題功效的總結。第二,指導教師舉行課題研究。第三,抓教育科研功效的推廣使用,我們把小班化教育研究中取得的功效落實(shí)到課堂教學(xué)中,使教師在科研理論使用的良性循環(huán)中提高了理論素養和科研潛力。
5、現代教育信息技術(shù)培訓。隨著(zhù)現代科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展,以計算機技術(shù)為代表的現代教育信息技術(shù)正在迅速地改變著(zhù)我們的工作和生活方式,也正在深刻地改變著(zhù)教育方式和研究方式。我校校本培訓積極推進(jìn)以普及計算機應用潛力為核心的現代教育信息技術(shù)培訓,組織人員對教師進(jìn)行了教師教育技術(shù)潛力培養的培訓和網(wǎng)頁(yè)制作的培訓,指導教師充分應用網(wǎng)上資源為教育教學(xué)服務(wù),使教師逐步適應這一形勢,并向高素質(zhì),高水平發(fā)展。
二、特色與成效
強化教研組的建設和管理,本性強調要發(fā)揮團隊精神,群策群力,充分發(fā)揮每個(gè)教師的興趣快樂(lè )喜愛(ài)和本性拿手,打破了以往教師備課各自為戰的局面,每一堂展現課都是教研組群眾的結晶,教師在互動(dòng)、互補、協(xié)作中不斷提高了自我實(shí)施新課程的潛力,已構成的教育看法順利地轉化了能動(dòng)的教育教學(xué)行為,使教師不斷走向成熟。
推行主題式研修,提高研修實(shí)效。各教研組推行主題式研修,以提高研修質(zhì)量。如語(yǔ)文教研組開(kāi)展了以讀寫(xiě)聯(lián)合的有效理論為主題的研修舉動(dòng)。數學(xué)組以課例為載體,開(kāi)展了以解決問(wèn)題為專(zhuān)題的研討舉動(dòng)。這些專(zhuān)題性的主題研討真正提高了校本研修的實(shí)效性。綜合理論舉動(dòng)組開(kāi)展了以教師在綜合理論舉動(dòng)中的有效指導為專(zhuān)題的研討。
實(shí)行多元聯(lián)動(dòng)式研修,促進(jìn)了中老年教師迅速適應新課改理念。對青年教師實(shí)行結對制培養方式,充分發(fā)揮骨干教師在同伴互助中的積極作用,幫忙和指導青年教師,使他們盡快適應主角和環(huán)境要求,實(shí)現跳躍式發(fā)展。除了師徒結對工程,學(xué)校還引導教師自行組成研究伙伴,互幫互助互學(xué)互進(jìn)。營(yíng)造了人人有研究之所,處處是研究之地的濃厚的研究氛圍,使我們的研究型教師隊伍不斷走向成熟。
因為我校校本研修機制的完善落實(shí),校本研修舉動(dòng)的扎實(shí)開(kāi)展,校本研修形式的厚實(shí)靈活,使我校逐步構成人人愛(ài)研修、大家共研修的研究局面,教師綜合素質(zhì)有了顯著(zhù)的提高,促進(jìn)了教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,同時(shí)動(dòng)員了課堂教學(xué)水平的提高和學(xué)生整體素質(zhì)的發(fā)展。促進(jìn)了學(xué)校各方面的工作,學(xué)校整體工作也提高了一個(gè)新的水平,得到了社會(huì )和廣大家長(cháng)的認可,讓我們再次理解了教育質(zhì)量就是教師質(zhì)量,選取學(xué)校就是選取教師,素質(zhì)教育的成敗取決于教師素質(zhì)。
為了使校本研修工作真正能促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作的開(kāi)展,我們務(wù)必繼續以全面提高我校教師的整體素質(zhì)為核心,著(zhù)眼于教師適應現代教育的綜合素質(zhì)的提高,不斷開(kāi)發(fā)校本研修資料、建立校本研修的新形式,把校本研修真正落到實(shí)處,促教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。
校本研修心得體會(huì ) 篇12
校本培訓的根本著(zhù)力點(diǎn)就是提高受培訓教師的師德素養和教育教學(xué)業(yè)務(wù)潛力,為提高學(xué)校教育工作質(zhì)量奠定基礎。本年度,學(xué)校從師德教育、基本功技能提高訓練、現代信息技術(shù)學(xué)習、新課程理念、教育的藝術(shù)以及教育科研潛力培養等諸多方應對全校教師進(jìn)行了培訓,現將我的參訓體會(huì )小結如下:
在本年度的校本培訓中,對教師的專(zhuān)業(yè)精神、專(zhuān)業(yè)態(tài)度、專(zhuān)業(yè)知識和潛力等關(guān)系到教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的方方面面給予了全方位關(guān)注,如教師的敬業(yè)精神、負職責的`態(tài)度和成長(cháng)目標等等。普通教師與專(zhuān)家的比較證明,教師的知識不僅僅有量與質(zhì)的問(wèn)題,而更重要的是結構問(wèn)題——教師所需要的本體性知識、條件性知識、經(jīng)驗性知識和背景性知識,都是在具體的教育實(shí)踐中整合,而專(zhuān)家致力于x方面的研究,見(jiàn)多識廣,經(jīng)驗豐富,能夠給教師帶給迅速有效的幫忙。
通常x一類(lèi)專(zhuān)門(mén)的教師培訓對教師進(jìn)行培訓時(shí),把教師當成了學(xué)生,從基本的教育理論到各科的教學(xué)資料、方法等進(jìn)行系統的培訓,也就是全面的培訓,這樣的培訓有它的優(yōu)點(diǎn),但針對性不夠,因為每一位教師都有他的優(yōu)點(diǎn)、長(cháng)處,也有自我的短處,而校本培訓就揚長(cháng)避短,很好地解決這類(lèi)問(wèn)題。教師長(cháng)期在學(xué)校任教,教師之間、校長(cháng)與普通教師之間,每人的長(cháng)處、短處彼此都十分了解。比如,年輕教師課堂經(jīng)驗不足,不能很好地把握上課的進(jìn)度、學(xué)生學(xué)習積極性不能很好地調動(dòng)等,校長(cháng)、經(jīng)驗豐富的中老年教師就可針對這些常規問(wèn)題對青年教師進(jìn)行有的放矢的指導,這些指導能夠在課堂中、也能夠在課堂外、辦公室里。所以,這樣的培訓模式針對性強,在x些方面能夠起到立竿見(jiàn)影的效果。
“問(wèn)渠哪得清如許,為有源頭活水來(lái)”。學(xué)習是教師的終身必修課,在信息化時(shí)代,只有堅持不斷的學(xué)習,才能適應時(shí)代的發(fā)展的需要而不致于落伍,教師尤其就應如此。校本培訓與時(shí)俱進(jìn),從這些方面入手,重在指導教師學(xué)會(huì )學(xué)習,提高教師的實(shí)際動(dòng)手潛力,對教師們順利實(shí)現“三年發(fā)展規劃”大有裨益。
校本研修心得體會(huì ) 篇13
8月29、30這兩天學(xué)校舉行了校本培訓,會(huì )上孫校長(cháng)講了自己信奉儒家積極進(jìn)取的思想,闡述了自己恭、寬、信、敏、惠的觀(guān)點(diǎn),對人坦誠相待,用欣賞的眼光看同事,用發(fā)展的視角看工作!芭c一群志同道合的朋友,做一件快樂(lè )的事業(yè)”是人生的一大幸事。
于秀梅老師做的《做一個(gè)幸福的教師》,教師的幸福來(lái)源于師愛(ài),要學(xué)會(huì )用欣賞和寬容對待學(xué)生,就像老禪師那樣“送你一輪明月”;幸福還來(lái)源于在班級管理中的一些小妙招。
孫榮欣老師做的《習慣養成是慢功、點(diǎn)點(diǎn)滴滴去培養》,打造有效課堂的做法培養習慣、甜辣的評語(yǔ)、批評的技巧、自主的管理、書(shū)寫(xiě)的規范等。
縣教研室的呂建主任作了主題為《穿越生命中的每一天》的專(zhuān)題發(fā)言,要想“化繭成蝶”,獲得成功,就要努力付出,沒(méi)有人能隨便的成功,付出了一切皆有可能,行走,并相信未來(lái);“最美鄉村教師”懈現任做《傾情教壇,感受職業(yè)的美好》,介紹了自己的教學(xué)生涯以及自己長(cháng)期以來(lái)指導學(xué)生寫(xiě)作,獲得的巨大成功;“好學(xué)生是夸出來(lái)的”激發(fā)學(xué)生的寫(xiě)作興趣。校本培訓讓我受益匪淺。學(xué)到了知識,得到了啟發(fā),也受到了鞭策。通過(guò)學(xué)習,不僅增強了教育的使命和責任感,更深的領(lǐng)悟了一些有助于教育教學(xué)的方法與智慧。
做一名現代化不落伍的`老師,應當積極適應素質(zhì)教育要求下的角色轉換,要用發(fā)展的眼光看學(xué)生,同時(shí),不斷的充實(shí)和提高自己的能力,實(shí)現自身的持續發(fā)展,終身學(xué)習,不斷進(jìn)步,這是新時(shí)期對教師的要求,也是為人教師的重要內容。
所謂“鳥(niǎo)欲高飛先振翅,人求上進(jìn)先讀書(shū)!蔽ㄓ袑W(xué)習能改變自己目前的狀況。
蘇霍姆林斯基曾說(shuō)過(guò):“只有善于分析自己工作的教師,才能成為得力的有經(jīng)驗的教師!辈ㄋ辜{也說(shuō)過(guò):“沒(méi)有反思的經(jīng)驗是狹隘的經(jīng)驗,至多只能成為膚淺的知識。如果教師僅僅滿(mǎn)足于獲得經(jīng)驗而不對經(jīng)驗進(jìn)行深入的思考,那么他的教學(xué)水平的發(fā)展將大受限制,甚至有所滑坡!痹谝郧暗墓ぷ髦,我雖然有過(guò)反思,但從來(lái)沒(méi)有很認真地把它當成一項工作去執行,只是在頭腦里想想就過(guò)了。在以后的工作中,我一定而且必須要學(xué)會(huì )總結反思,以逐步提高自己的教學(xué)水平。
總之,通過(guò)校本培訓的學(xué)習收獲很大,希望今后能有更多這樣的機會(huì ),使我們的教師能夠盡快提高自身能力,投入到教育教學(xué)當中,在教育這個(gè)崗位上有更高的突破。我也會(huì )努力總結自己的教學(xué),上好自己的每一堂課,努力做一名優(yōu)秀的人民教師。通過(guò)校本培訓學(xué)習,使我深深地體會(huì )到做一名讓領(lǐng)導放心、學(xué)生滿(mǎn)意、家長(cháng)信任的好教師就是要以熱愛(ài)事業(yè)為核心,把熱愛(ài)學(xué)生視為靈魂,在構建師生和諧關(guān)系的基礎上不斷進(jìn)取。
校本研修心得體會(huì ) 篇14
百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。有優(yōu)秀的教師,才可能有優(yōu)質(zhì)的教育。學(xué)生如同一張白紙,能在上面描繪出怎樣一幅圖畫(huà),教師的作用尤為關(guān)鍵。在這個(gè)知識經(jīng)濟的競爭時(shí)代,知識的更新?lián)Q代頻率更快,如何與時(shí)俱進(jìn),勝任教書(shū)育人之職責?校本研修就是促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展,實(shí)現學(xué)?茖W(xué)發(fā)展的最重要途徑。
校本研修是指為了滿(mǎn)足學(xué)校和教師的發(fā)展目標和需求,由學(xué)校組織發(fā)起,以學(xué)校為培訓基地,以本校教師為培訓對象,充分利用校內外的培訓資源,組織教師在崗研修和學(xué)校的開(kāi)放性培訓活動(dòng),目的是提高教師的業(yè)務(wù)水平和教育教學(xué)能力。
洪山小學(xué)是武漢經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區內一所硬件條件最薄弱的學(xué)校,但近三年來(lái),我校的教學(xué)質(zhì)量卻在區內名列前茅,先后被評為武漢市教育管理年先進(jìn)單位、武漢市首屆人民群眾滿(mǎn)意學(xué)校、武漢市教書(shū)育人示范崗……年輕教師也成長(cháng)迅速:武漢市優(yōu)秀教師、武漢市優(yōu)秀青年教師、課堂教學(xué)競賽一二等獎等“金鳳凰”不斷涌現。是什么原因使一所原村辦學(xué)校煥發(fā)青春活力?就是因為我們校本研修常抓不懈,造就一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結構合理、充滿(mǎn)活力的高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化教師隊伍,提高教師的教育教學(xué)能力,一直是我校不懈的追求。
近幾年來(lái),我校的校本研修主要做了這樣幾件事情:
1.實(shí)現專(zhuān)業(yè)引領(lǐng)。眼界決定境界,學(xué)校高瞻遠矚,聘請了武漢市最資深的教學(xué)專(zhuān)家指導語(yǔ)文、數學(xué)、科學(xué)等學(xué)科的課題教學(xué)。教師全員全方位參與,專(zhuān)家全過(guò)程指導,并使校本教研常態(tài)化,促進(jìn)了教師駕馭課堂的能力,摸索出高效課堂的基本模式。
2.校際教研聯(lián)動(dòng)。首先與區內大校、強校進(jìn)行教學(xué)交流活動(dòng),然后聘請武漢名校教師到校上課,讓老師們、孩子們能與名師零距離接觸,面對面交流。特別是名師成長(cháng)經(jīng)歷的教育敘事給了年輕教師無(wú)限的憧憬。
3.藍青結對工程。為幫助新教師掌握基本的教學(xué)技能和課堂教學(xué)方法,實(shí)施有效課堂教學(xué),使青年教師在教學(xué)實(shí)踐中快速地成長(cháng)和成熟起來(lái),同時(shí)充分發(fā)揮我校骨干教師示范輻射作用,制定了洪山小學(xué)“藍青工程”師徒結對協(xié)議書(shū),并在期滿(mǎn)后量化評價(jià),按等級獎勵。
4.“外力富腦”工程。學(xué)習是最好的福利。根據教科研明星、教學(xué)質(zhì)量明星評比情況,選派骨干教師外出學(xué)習培訓,參加全國性的教學(xué)研討活動(dòng)。返校后一場(chǎng)專(zhuān)題報告,一篇不少于3000字的學(xué)習心得,實(shí)現資源共享。
5.專(zhuān)家講壇。聘請全國著(zhù)名教師桂賢娣老師、市教科研專(zhuān)家、校本課程(紙藝)專(zhuān)家到我校作報告,對教師的師德修養和業(yè)務(wù)素質(zhì)進(jìn)行培訓,互動(dòng)頻頻,潤物無(wú)聲。
6.開(kāi)發(fā)校本課程,編寫(xiě)校本教材。開(kāi)發(fā)了經(jīng)典誦讀和紙藝等校本課程,并自主研究編寫(xiě)了6本經(jīng)典誦讀校本教材。
7.讀書(shū)沙龍。提倡教師讀教育教學(xué)名著(zhù),積極撰寫(xiě)讀后個(gè)性感悟,并在教育博客上分享,通過(guò)閱讀評論進(jìn)行多向的交流互動(dòng),碰撞思想的火花。
8.教學(xué)反思千字文。備課本上每課時(shí)都有二次備課,教學(xué)反思每月要寫(xiě)“千字文”,且要在教育博客上發(fā)表。獲得經(jīng)驗之思,反思經(jīng)驗之思,教育哲學(xué)之思,讓我們實(shí)現對教育價(jià)值和教育追求的終極追問(wèn)。
9.課題研究。學(xué)校的研究課題都來(lái)自于教育教學(xué)中存在的問(wèn)題短板。已開(kāi)展了《課堂教學(xué)與作業(yè)的有效性》研究,擬開(kāi)展習作教學(xué)和操作運用等小課題研究。小而實(shí)的課題研究,雖略顯管理,但能迅速實(shí)現學(xué)以致用。
10.現代教育技術(shù)培訓。運用多媒體課件輔助教學(xué)已實(shí)現每月量化(教師人手一臺手提電腦的硬杠杠),此外還進(jìn)行了教育博客和班級博客培訓,每學(xué)年評選優(yōu)秀博客促進(jìn)利用現代媒體的互動(dòng)。評選標準主要有三:一是日志中的專(zhuān)業(yè)技術(shù)含量;二是交流互動(dòng)范圍和頻率;三是點(diǎn)擊率。
針對校本研修所做的工作不勝枚舉,為了落實(shí)校本研修,學(xué)校絞盡腦汁、煞費苦心,確實(shí)也取得了一定的成效。但中老年教師參與的熱情不高,只求任務(wù)完成,不能專(zhuān)業(yè)自覺(jué),致使其業(yè)務(wù)發(fā)展長(cháng)期停滯于“高原期”,不能突破瓶頸。通過(guò)近幾天聆聽(tīng)專(zhuān)家的幾場(chǎng)講座,我們發(fā)現這種現象在全國普遍存在。如何喚醒老師的自覺(jué)主動(dòng)參與呢?這不得不引起我們管理者的思考。
結合我校實(shí)際,提高教師參與校本研修的`熱情,回校后要探索從五個(gè)方面去努力:一是要有制度保障;二是要加強制度的執行力;三是要榜樣帶動(dòng);四是引導規劃職業(yè)愿景;五是為教師的專(zhuān)業(yè)成長(cháng)搭建更大的舞臺。
近三年來(lái),我校學(xué)生每年增加近100人,學(xué)校正處于快速發(fā)展時(shí)期。教師是學(xué)?茖W(xué)發(fā)展、持續發(fā)展的重要保障,我們將進(jìn)一步強化校本研修,將教師的教學(xué)、學(xué)習、研究、實(shí)踐融合在一起,發(fā)揮教師的集體智慧和主觀(guān)能動(dòng)性,解決學(xué)校和教師在教育教學(xué)改革和發(fā)展中生成的問(wèn)題,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)化成長(cháng),建設學(xué)習型學(xué)校組織,提高學(xué)校辦學(xué)效益,實(shí)現學(xué)校和教師共同發(fā)展。
仰望星空,寧靜致遠,追求教育的理想與信念;掩卷而思,淡泊明志,品味人生的真諦與內涵。校本研修,是教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的必由之路,是我?缭绞桨l(fā)展的助推器,是教育可持續發(fā)展之“魂”。
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