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[薦]競聘銀行中層演講稿

時(shí)間:2023-06-05 11:00:24 演講稿 我要投稿
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[薦]競聘銀行中層演講稿

  演講稿特別注重結構清楚,層次簡(jiǎn)明。在社會(huì )發(fā)展不斷提速的今天,演講稿使用的情況越來(lái)越多,演講稿的注意事項有許多,你確定會(huì )寫(xiě)嗎?下面是小編為大家整理的[薦]競聘銀行中層演講稿,希望對大家有所幫助。

[薦]競聘銀行中層演講稿

[薦]競聘銀行中層演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!

  我競聘的崗位是經(jīng)理。希望大家多支持我。

  我知道對于做一名中層干部,我還是一個(gè)才疏學(xué)淺、相對陌生的學(xué)生或者新兵。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,和自己的優(yōu)勢。我就從三個(gè)方面簡(jiǎn)要匯報一下自己的工作情況:

  第一、對于這一崗位所要求的銀行專(zhuān)業(yè)知識實(shí)踐。大學(xué)畢業(yè)以來(lái),從分理處、分理處、客戶(hù)經(jīng)理部到的消費貸款一線(xiàn)工作實(shí)踐,使我的業(yè)務(wù)處理能力和經(jīng)驗有了豐富的積累。

  第二、對于這一崗位所要求的文字綜合能力。綜合辦公室的工作,使我的文字綜合水平有了較大的提高。在客戶(hù)經(jīng)理部和金融超市工作中,執筆撰寫(xiě)了大量的業(yè)務(wù)研究材料和業(yè)務(wù)籌備材料等。

  第三、對于這一崗位所要求的組織協(xié)調能力和創(chuàng )新能力。參加工作以來(lái),為適應不同崗位需要,我始終沒(méi)放松對于銀行營(yíng)銷(xiāo)理論、電腦設計、網(wǎng)絡(luò )應用等新知識的學(xué)習,適應市場(chǎng)經(jīng)濟發(fā)展,和金融改革不斷深入、業(yè)務(wù)高速發(fā)展的需要。在辦公室工作的幾年中,我先后作過(guò)支行企業(yè)文化建設工作、共青團工作、總務(wù)后勤管理工作,在客戶(hù)經(jīng)理部的營(yíng)銷(xiāo)策劃工作,建立和維護省內農行第一家網(wǎng)站,到后來(lái)的金融超市籌建工作,開(kāi)拓消費信貸市場(chǎng)、研究營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展規劃,市場(chǎng)拓展工作。這些實(shí)踐,鍛煉和培養了我獨自開(kāi)展工作的能力。在工作中做到了不斷的借鑒和探索更好的先進(jìn)做法,靈活掌握,不斷創(chuàng )新,自身的創(chuàng )新能力和動(dòng)手操作能力也得到了同事們的認可。

  對于競聘金融超市副經(jīng)理,我理解應做好的職責是:

  當好業(yè)務(wù)發(fā)展助手。作為一名共產(chǎn)黨員,要做到通力合作,密切配合,做到以誠待人、以理服人,保證扎扎實(shí)實(shí),井然有序的協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導開(kāi)展好本部門(mén)的各項常規工作。

  第二、當好決策參謀助手,服務(wù)領(lǐng)導決策。我將及時(shí)準確地掌握個(gè)人金融業(yè)務(wù)的各方面工作動(dòng)態(tài),并且注意對各種情況進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷,為領(lǐng)導決策提供可靠的依據。發(fā)揮自己的營(yíng)銷(xiāo)和市場(chǎng)宣傳及電腦的特長(cháng),夯實(shí)基礎管理,合理規劃金融超市營(yíng)銷(xiāo)發(fā)展活動(dòng)。

  從我個(gè)人角度來(lái)說(shuō),對金融超市懷有深厚的感情,見(jiàn)證了金融超市短時(shí)間內從蹣跚起步到業(yè)務(wù)發(fā)展不斷壯大的發(fā)展歷程。那么參加競聘,我就簡(jiǎn)單談一下自己對業(yè)務(wù)運作的一點(diǎn)理解:我們有系統唯一一家這一最大的優(yōu)勢,我們的還有扎實(shí)的.前期運作,業(yè)務(wù)穩步的發(fā)展,貸款形態(tài)良好的基礎優(yōu)勢;有與協(xié)作單位關(guān)系良好的合作關(guān)系,全市最快捷的業(yè)務(wù)處理速度、良好的客戶(hù)評價(jià)等業(yè)務(wù)優(yōu)勢;對工作中出現的問(wèn)題能夠快速反應,及時(shí)解決。那么針對差距和不足,我個(gè)人理解,可以在以下幾個(gè)方面加大工作力度:

  一是通過(guò)與更多優(yōu)秀經(jīng)銷(xiāo)商建立合作伙伴關(guān)系、與高收入目標客戶(hù)群體單位開(kāi)展多筆數的批量性汽車(chē)消費貸款、積極開(kāi)辦更多消費貸款項目等措施重點(diǎn)加大消費貸款工作力度,提高主營(yíng)貸款品種的市場(chǎng)占有份額;

  二是發(fā)展分理處的先鋒作用,為分理處發(fā)展消費信貸等業(yè)務(wù)提供堅實(shí)的業(yè)務(wù)支撐和后繼保障。

  三是通過(guò)不斷完善一站式服務(wù)模式,制定并落實(shí)有針對性的營(yíng)銷(xiāo)宣傳計劃,變依賴(lài)合作商的“被動(dòng)型”業(yè)務(wù)操作模式,為客戶(hù)主動(dòng)到銀行選購消費品,由銀行推薦的“主動(dòng)式”業(yè)務(wù)操作模式。同時(shí)積極實(shí)踐推行個(gè)人綜合理財業(yè)務(wù),真正培養黃金客戶(hù)群體。

  回首自己的成長(cháng)之路,我深深感到走過(guò)的每一個(gè)腳印,都得利于領(lǐng)導和身邊同事同志們的厚愛(ài)和支持,競聘理一職,我愿踏踏實(shí)實(shí)的貢獻自己一份力量,認認真真履行職責、扎實(shí)創(chuàng )新搞好工作。最后,以一首自編對聯(lián)來(lái)結束我的演講,上聯(lián)是“勝固可喜,寵辱不驚看花開(kāi)”,下聯(lián)是“敗亦無(wú)悔,進(jìn)退無(wú)意隨云卷”,橫批是“與時(shí)俱進(jìn)”。愿與大家共勉。

  謝謝大家!

[薦]競聘銀行中層演講稿2

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

  大家好!

  我叫xxx,畢業(yè),參加工作年多,在工行部門(mén)先后從事工行員、綜合和所副主任工作,現任市工行副主任。

  當我在這挑戰與機遇并存,成功與失敗同在的講臺上時(shí),我的內心十分激動(dòng),同時(shí)也多了幾分不安。強烈的事業(yè)心和責任感又一次次告訴我:我熱愛(ài)工行事業(yè),身為工行人,就該為工行的發(fā)展和騰飛作貢獻,我把工行事業(yè)當作實(shí)現自我人生價(jià)值的目標,使個(gè)人追求與集體利益一致起來(lái)。

  年多的工行工作,在行領(lǐng)導和同事們的關(guān)心、指導和幫助下,在工行部門(mén)多崗位的鍛煉,經(jīng)過(guò)自身的努力工作,使我具有端正和認真負責的工作態(tài)度,熟練的業(yè)務(wù)技能,豐富的工作經(jīng)驗和較強的工作能力,具備了一名所副主管應有的素質(zhì)和要求。

  如果我競聘成功,我的工作思路是:

  第一,以“勤懇務(wù)實(shí)、勇于創(chuàng )新”為信條,加強學(xué)習,提高自身素質(zhì)。一方面加強政治理論知識的學(xué)習,不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能的學(xué)習和更新,在工作實(shí)踐中辯證的.看待自己的長(cháng)處和短處、揚長(cháng)避短,團結協(xié)作,不斷充實(shí)完善,并加強學(xué)歷教育,力爭在3年內取得福建電大的大專(zhuān)畢業(yè)文憑,使自己更加勝任本職工作。

  第二,以扎實(shí)的工作,銳意進(jìn)取的精神,當好所主任的參謀和助手。在工作中既要發(fā)揚以往好的作風(fēng)、好的傳統,埋頭苦干,扎實(shí)工作,又注重在工作實(shí)踐中摸索經(jīng)驗、探索路子,多請示匯報,多交心通氣,積極協(xié)助所主任做好人員思想、調配工作,認真落實(shí)工行的各項規章制度,尤其是加強內控制度和安全防范制度執行及責任制落實(shí)情況的監督檢查。

  第三,以吃苦耐勞,求實(shí)創(chuàng )新的態(tài)度,找準工作切入點(diǎn)。在金融體制改革不斷深化,銀行業(yè)競爭日趨激烈的形勢下,要保持存款的增長(cháng),將是一項長(cháng)期而艱巨的任務(wù)。因此,我將以協(xié)助所主任集全所之力完成支行下達的各項目標任務(wù)為已任,把堅持開(kāi)展以客戶(hù)為中心的優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為組織存款的重要手段,在鞏固現有客戶(hù)資源的前提下,充分調動(dòng)員工的積極性,在創(chuàng )造良好的社會(huì )形象的同時(shí),提高工作效率,盡量方便客戶(hù),讓客戶(hù)能主動(dòng)上門(mén)尋求服務(wù),走上良性循環(huán)、健康穩步發(fā)展的行列。

  如果我競聘成功,我的處事原則和風(fēng)格是:

  要做好工行的工作,離不開(kāi)嚴格規范的管理,更離不開(kāi)每位員工。因為,客戶(hù)對工行的滿(mǎn)意度是從員工的滿(mǎn)意度開(kāi)始的,并與員工的滿(mǎn)意度成正比例發(fā)展的。為此,我會(huì )協(xié)助所主任努力提高每位員工的素質(zhì),盡力滿(mǎn)足員工的合理要求,建立獎懲激勵機制,調動(dòng)員工的積極性和創(chuàng )造性,建立融洽的人際關(guān)系,多層面、多角度地善待員工。努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團結,辦事講效率。對同事多理解,少埋怨;多尊重,少指責;多情義,少冷漠。以共同的目標團結員工,以自身的行動(dòng)帶動(dòng)員工。在與員工交往中凝聚合力,增強員工的集體榮譽(yù)感,在工作中形成動(dòng)力,使我們成為一支充滿(mǎn)活力和戰斗力的集體。

  如果我競聘成功,當前的工作重點(diǎn)和具體措施是:

  目前市工行網(wǎng)點(diǎn)平均余額為多萬(wàn),就工行而言,目前余額為多萬(wàn),雖然僅今年就增長(cháng)了多萬(wàn),但僅憑日前存款所創(chuàng )的利潤還不足以支付店面租金、設備費用及員工工資。因此,我將積極協(xié)助所主任立足于穩定增長(cháng)存款余額,著(zhù)力于求實(shí)創(chuàng )新,拓寬渠道,尋求新的利潤增長(cháng)點(diǎn),在為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)、快捷、高效的金融服務(wù)的同時(shí)實(shí)現銀行資金利潤的最大化,達到“雙贏(yíng)”的局面。

  擴大知名度和影響力,積極爭取市場(chǎng)份額。工行地處商業(yè)鬧市區,周邊商家林立,同時(shí)也面臨著(zhù)其他多家銀行工行網(wǎng)點(diǎn)的競爭。新址的搬遷及設施的更新和完善,使綜合素質(zhì)一流、功能完備的所完全具備了成為開(kāi)發(fā)區及至周邊區域客戶(hù)首選金融網(wǎng)點(diǎn)的實(shí)力和條件。我們將以此為契機,主動(dòng)出擊,組織員工到附近居民點(diǎn)及各商家,調查了解資金流向、客戶(hù)分布等情況,從中獲取大量的第一手客戶(hù)資料。同時(shí),積極上門(mén)宣傳與柜面宣傳相結合,為客戶(hù)提供各種快捷、高效的金融產(chǎn)品和經(jīng)濟服務(wù)信息,樹(shù)立工行技術(shù)領(lǐng)先、網(wǎng)絡(luò )齊全、實(shí)力雄厚的形象,擴大知名度和影響力,建立所與廣大客戶(hù)之間相互信任、互惠互利的關(guān)系。

  我的演講結束了,謝謝大家。

[薦]競聘銀行中層演講稿3

尊敬的各位領(lǐng)導.評委及同志們:

  你們好!

  我叫.中共黨員.高中文化程度.復轉軍人.87年進(jìn)廠(chǎng)后分配在.曾擔任過(guò)運行班長(cháng).檢查工.宣傳員.代理工段長(cháng).92年調入保管員.97年任組長(cháng).98年任安全員和主任.任調度員至今。

  為響應公司和部門(mén)崗位競聘上崗號召.本人積極響應并參與公司和部門(mén)人事制度改革.堅決支持和擁

  護公司的的文化方針.本人這次競聘的崗位是主任一職。

  怎樣做一名合格的基層管理者.當好兵頭將尾.團結并帶領(lǐng)職工堅決完成各級領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù).保障企業(yè)生產(chǎn)物資的安全正常供給.本人是這樣理解的;

  1.作為一名企業(yè)的基層管理者首先要有以大局為重的胸懷.要以企業(yè)的生產(chǎn)為重.要服從分配.聽(tīng)從指揮.一個(gè)企業(yè)的生產(chǎn)正常與否直接與效益相關(guān).正常的安全生產(chǎn)才能產(chǎn)生更大的效益.執行公司和部門(mén)所制定的規章制度和安全操作規程的力度大小又直接與基層管理者的綜合素質(zhì)和能力相關(guān),所以作為基層管理者要服從領(lǐng)導的分配,處處以身作則,遵守公司和部門(mén)所制定的一切規章制度,杜絕三違要刻苦鉆研技術(shù),精通業(yè)務(wù),努力工作,團結員工,認真學(xué)習領(lǐng)會(huì )公司的核心文化理念,堅決支持協(xié)作領(lǐng)導工作,堅決完成各級領(lǐng)導交給的各項工作任務(wù),工作中要嚴格要求自己,愛(ài)崗敬業(yè),踏實(shí)肯干,真正起到帶頭表率作用,不論領(lǐng)導交給什么工作任務(wù)都要堅決服從,并不折不扣的完成,決不推諉扯皮,拖拖拉拉,要有雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)和務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,帶領(lǐng)全庫員工認真學(xué)習公司及部門(mén)領(lǐng)導制定的各種文件和各種規章管理制度,領(lǐng)會(huì )其含義和意圖,領(lǐng)會(huì )公司的先進(jìn)文化戰略,堅持以、和、的企業(yè)核心文化為指導,發(fā)揮自身和班組員工的先進(jìn)意念,為公司部門(mén)獻計獻策,提出更多更好的合理化建議,使班組員工在工作中相互學(xué)習,相互進(jìn)步,不斷提高,認真做好每一項工作,堅決服務(wù)于生產(chǎn),服從于生產(chǎn),一切為公司生產(chǎn)服務(wù),激勵員工立足本職,建功立業(yè)。

  2.作為后勤服務(wù)部門(mén)的基層管理者,首先要不斷改進(jìn)和提高服務(wù)意識,加強安全知識的學(xué)習和有安全防范的意識,作為物資管理部門(mén)安全工作特為重要,要掌握了解原材料的性能及安全儲備知識,科學(xué)的管理和儲備,才能確保原材料的不變質(zhì),安全合理的`進(jìn)行發(fā)放,實(shí)行日日檢查運行設備和儲罐制度,時(shí)刻掌握物資的儲備數量和每天的發(fā)放量,做到心中有數,賬務(wù)做到日清月結,了解并熟悉各原材料管路的去向和走勢,杜絕各種跑、冒、滴、漏現象,經(jīng)常性對物資使用部門(mén)進(jìn)行走訪(fǎng)、了解。并與使用部門(mén)進(jìn)行溝通,絕不讓不合理的物資管理給公司生產(chǎn)造成損失,更不能讓自己疏忽出現安全事故,給員工身心和公司物資造成傷害和損失。

  3.作為基層管理者要以公司的十型工段長(cháng)和基層管理者的標準來(lái)嚴格要求自己,對照自己,既要起好帶頭表率作用,但又不能獨斷專(zhuān)行,要民主集中,要勤奮務(wù)實(shí),決不虛造浮夸,要團結關(guān)愛(ài)員工,以人為本,但決不準拉幫結派,要有團結意識,共同學(xué)習提高的胸懷,不妄自表現自我,對工作要有創(chuàng )新和求精、求細、求美的精神,在管理上要嚴字當頭敢抓敢管,虛心向優(yōu)秀的基層管理者學(xué)習,真正做一名合格的基層管理者。

  以上是我的競聘演講,有不對的不足之處請領(lǐng)導和同志們給予批評指出,本人虛心接受并加以改進(jìn)。

  如果這次我沒(méi)競被聘上,說(shuō)明我離這個(gè)崗位還有很大差距,在今后的工作中更加努力工作,虛心學(xué)習,認真干好本職工作,不斷提高自己的工作能力。

  謝謝大家!

[薦]競聘銀行中層演講稿4

各位尊敬的領(lǐng)導,親愛(ài)的伙伴:

  你們好!

  我叫xxx,來(lái)自九六店后廚爐灶部。首先感謝相關(guān)領(lǐng)導給我機會(huì )參加競爭上崗。這對我來(lái)說(shuō)是一次競爭,更是一次對自我檢驗以及學(xué)習和鍛煉的機會(huì )。我還要感謝在座的各位伙伴,是你們給了我莫大的勇氣和信心,本著(zhù)檢驗和學(xué)習的態(tài)度走上這個(gè)演講臺

  下面我將競聘副主管的想法,向諸位匯報一下。

  我于20xx年5月22日入職望湘園,在經(jīng)過(guò)企業(yè)系統化培訓和領(lǐng)導的專(zhuān)業(yè)帶教后,我的專(zhuān)業(yè)知識和實(shí)操能力得到了長(cháng)足的進(jìn)步!并獲取了20xx年10;11;12和20xx年1;2;3;5等七個(gè)月度的口味明星稱(chēng)號;同時(shí)還多次被顧客點(diǎn)名為其燒制菜肴。

  當然僅憑這些就想成為一個(gè)合格的主管是很難的。不僅要實(shí)干,他還得具備長(cháng)遠的目光,善謀略;擁有廣博的知識和精熟的專(zhuān)業(yè)技能,以及高超的組織管理水平等。之所以選擇競崗,是因為,自認為有絕對的能力和信心勝任這項工作,并具備自身有利條件如下。

  《一》我擁有正直的人品,我認為作為管理者人品至關(guān)重要,無(wú)能的領(lǐng)導頂多算個(gè)次品,而品行不正的領(lǐng)導,無(wú)異于危險品,企業(yè)的蛀蟲(chóng)。擁有正直的人品,在工作當中對待下屬員工及處理工作事物,才會(huì )做到不偏不倚;才經(jīng)得起利益的誘惑,不做出危害企業(yè)的舉動(dòng)。

  《二》對企業(yè)絕對的忠誠;飽滿(mǎn)的工作熱情。一切以企業(yè)利益為重充滿(mǎn)激情的.出色完成各項工作任務(wù),和企業(yè)共進(jìn)退!

  《三》我有及強的求知欲望,良好溝通和理解能力。保證在這個(gè)充滿(mǎn)變革,探索和挑戰創(chuàng )新的餐飲領(lǐng)域不被淘汰出局!充分理解上級精神指示做好傳達和關(guān)心下屬.

  《四》能吃苦耐勞;端正嚴謹的工作態(tài)度。能在短時(shí)間高負荷的情況下,端正面對及認真處理細節問(wèn)題,保質(zhì)保量的完成工作。

  《五》良好的人緣,有利于團隊成員的親密團結,提高配合作戰能力。

  對于一個(gè)優(yōu)秀的領(lǐng)導來(lái)說(shuō),上述幾點(diǎn)對他而言是皮毛。但對我來(lái)講卻是為數不多的優(yōu)點(diǎn),我明白自身的不完美,仍然存在著(zhù)一些不足的地方,但我相信我會(huì )得到伙伴們得支持和信任。就此事而言,我認為自身不足的地方主要在于以下兩點(diǎn)。

  《一》目前的專(zhuān)業(yè)技能水平不是很高。

  《二》處理各種突發(fā)事件的經(jīng)驗不夠豐富。

  針對這些不足之處,我想我以后會(huì )虛心向前輩及同行伙伴請教,留心觀(guān)察周?chē)锇榈倪^(guò)人之處,加以學(xué)習。多做聆聽(tīng)者,細心分析,多看相關(guān)書(shū)籍豐富自己的知識,平常多協(xié)助各位伙伴完成各項工作,從實(shí)踐當中獲取真知。在處理突發(fā)事件方面,我會(huì )細心分析以前發(fā)生過(guò)的案例的發(fā)生原因和善后結果。尋找它們之間的共性和異性,努力發(fā)現隱患所在,防范于未然!同時(shí)多跟各位前輩伙伴交流,了解他們曾經(jīng)經(jīng)歷過(guò)的案例,通過(guò)多種渠道了解各種應變方法!

  目前我所處的崗位是爐灶,通過(guò)自身體驗和觀(guān)察,如果把廚房比作一個(gè)家庭的話(huà),那么爐灶就是家里孩子輩當中的兄長(cháng)。既要做好本分把菜燒好,又要給弟弟妹妹們(下面員工)帶好頭,做好表率!而主管則是中年的家長(cháng),挑起家庭重任,處理日常廚房瑣事。協(xié)助廚師長(cháng),傳達上級指示,關(guān)心下屬員工等。所以競崗成功,是更大的責任承擔,是更高的新起點(diǎn)而已。

  最近門(mén)店針對顧客推行出品承諾取得了不錯的效果,但在實(shí)施過(guò)程當中我認為有以下幾點(diǎn)問(wèn)題有待改進(jìn)。

  《一》前廳后廚的溝通;無(wú)專(zhuān)人全程跟單,造成漏單少做,倉促上菜!抖非信,荷臺等部門(mén)的配合度不夠!度吩牧仙霾粡氐,導致出品質(zhì)量下降和烹調事故的發(fā)生。其解決方法不外乎:對菜品的銷(xiāo)售情況進(jìn)行匯總分析及時(shí)與后廚溝通;早做準備工作,根據不同時(shí)段不同時(shí)間的熱銷(xiāo)菜,適時(shí)的做人員調整;服務(wù)員適當推薦制作時(shí)間較短的菜;全程派專(zhuān)人跟單,防止漏單少制;切配,荷臺,爐灶人員在尊重對方的同時(shí),相互呼應配合。荷臺應細心觀(guān)察爐灶動(dòng)態(tài),為烹調做合理安排;散凍及時(shí)徹底。避免爐灶臨時(shí)人為散凍,影響操作及造成劃油事故的發(fā)生。

  說(shuō)了這么多,不禁感慨萬(wàn)分,七年前的我絕對不能像今天這樣站演講臺上談吐自如;貞浲,雖有歡樂(lè )但也經(jīng)歷了無(wú)數挫折和磨難。都沒(méi)辦法說(shuō)清次數和程度了,但那些個(gè)挫折磨難卻是我終身的財富。是它們讓我懂得做人的道理,生活艱難。讓我明白自身品德和過(guò)硬的技術(shù),以及無(wú)畏的面對和事業(yè)的執著(zhù)是不被行業(yè)淘汰的唯一保障!

  在未來(lái)的一年當中,我會(huì )努力做好當下工作的同時(shí),側重于學(xué)習更高層次的管理知識和應變能力,加強自身的修養,協(xié)助上級做好工作,打堅實(shí)的基礎。爭取一年后走上競崗廚師長(cháng)的講臺!

  給我一次機會(huì ),我會(huì )還你萬(wàn)分精彩這是我永恒不變的競聘承諾。我關(guān)注競聘結果渴望成功,但更看重參與過(guò)程,我想我是否拔得頭籌,都改變不了我對事業(yè)的執著(zhù),和對大家的尊重和熱愛(ài)!祝大家身體健康,萬(wàn)事順意;祝我們的望湘園明天會(huì )更好!

  謝謝大家!

[薦]競聘銀行中層演講稿5

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委:

  大家好!

  首先,非常感謝分行各位領(lǐng)導給予我展示自我的機會(huì )!

  一、競聘優(yōu)勢:

  1、具備良好的思想品質(zhì)和政治修養。

  2、具備豐富的工作經(jīng)驗和良好的客戶(hù)基礎。

  3、具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)技能和綜合知識。

  4、具備較強的工作能力和組織協(xié)調能力。

  二、擬聘后的工作目標和設想

  如果這次有幸能競聘成功的話(huà),我將以分行下達的各項目標任務(wù)為已任,竭盡所能搞好芳草分理處的各項存款、中間業(yè)務(wù)、結算、優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)等工作,以加強內部管理為保障,在鞏固現有客戶(hù)資源的前提下,調動(dòng)員工的積極性,尋找和挖掘存款新的.來(lái)源,力爭扭轉目前發(fā)展緩慢、滯后的局面,走上一個(gè)良性循環(huán)、健康穩步發(fā)展的行列中來(lái)。

  我對今后工作的設想是:穩定現有客戶(hù)、推廣新興產(chǎn)品、打造一流品牌、圓滿(mǎn)完成任務(wù)。

  三、完成目標任務(wù)的具體措施

  為了全面完成各項目標任務(wù),我將全力以赴抓好以下幾方面工作:

  1、思想總攬全局,做好表率。

  2、經(jīng)營(yíng)客戶(hù),提高優(yōu)質(zhì)客戶(hù)群體占比,開(kāi)辟存款新的增長(cháng)點(diǎn)。

 。1)要挖掘優(yōu)質(zhì)客戶(hù)源,提高優(yōu)質(zhì)客戶(hù)占比。

 。2)要主動(dòng)走出柜臺,積極營(yíng)銷(xiāo)。

 。3)搞好特色營(yíng)銷(xiāo),擴大業(yè)務(wù)。

  3、提升服務(wù)水平和層次,豐富服務(wù)內涵。

  4、以規章制度為標尺,狠抓內部管理。

  5、加強隊伍建設,確保分理處各項工作健康有序的發(fā)展。

  6、以身作則,不斷改進(jìn)。

  各位領(lǐng)導、各位評委,我來(lái)參加這次競聘是責任感和使命感的驅使,相信通過(guò)這次競職演講,會(huì )讓我更加走向成熟。無(wú)論最后競聘結果如何,我都會(huì )一如既往以踏實(shí)的工作作風(fēng),務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,進(jìn)取的工作精神,恪盡職守,履行職責。

  最后,請允許我邀請在座的各位評委、領(lǐng)導和同事們一起,用最真誠、最熱烈的掌聲,為參加競聘的全體同志加油;為獲得成功的同志祝福:為xx中行光輝燦爛的未來(lái)祝福!請大家多支持我!

  我的演講結束了,謝謝大家!

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