醫院競聘演講稿（精選7篇）

　　演講稿要求內容充實(shí)，條理清楚，重點(diǎn)突出。在當下社會(huì )，演講稿在演講中起到的作用越來(lái)越大，那么問(wèn)題來(lái)了，到底應如何寫(xiě)一份恰當的演講稿呢？以下是小編為大家整理的醫院競聘演講稿（精選7篇），歡迎大家分享。

　　醫院競聘演講稿1

尊敬的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們：

　　大家好！

　　首先感謝領(lǐng)導為我提供這次寶貴的機會(huì )，讓我能夠站在這個(gè)講臺，跟大家一起分享我對工作的淺解與認識，此刻激動(dòng)的心情無(wú)法言語(yǔ)。我參與競爭的崗位也就是我現在的職位——健康教育，我非常喜歡這個(gè)崗位，更愿意全心全意為這個(gè)崗位奉獻這份職責，應該說(shuō)這是對我的一次鍛煉和激勵，人們常說(shuō)：久旱逢甘露、他鄉遇故知；那么這個(gè)崗位就是我久旱后的那滴甘露，心中最重要的那位知己。

　　我演講的內容有三個(gè)部分：一是我的個(gè)人概況；二是我競崗的有利條件；三是我的工作設想。

　　一、本人簡(jiǎn)歷

　　我叫xx，20xx年7月畢業(yè)于xxx學(xué)校，畢業(yè)后響應國家號召參加了《高校畢業(yè)生到基層醫療衛生機構工作》的考試，通過(guò)重重考試，再經(jīng)歷面試的層層篩選，于2011年5月幸運的分配到###辦事處社區衛生服務(wù)中心志愿服務(wù)六年，在這充實(shí)又溫暖的六年中，我一直管理健康教育這方面的工作。此刻我深深的感謝領(lǐng)導的培養與信任。

　　二、競崗的有利條件

　　1、政治思想方面

　　我于20xx年5月正式成為一名光榮的中共黨員，我擁護黨的路線(xiàn)、方針政策，有堅定正確的政治方向，有嚴格的組織紀律性，沒(méi)有違反黨紀國法的行為。也正因為單位有這么優(yōu)秀的領(lǐng)導隊伍帶領(lǐng)著(zhù)，使我更加明確今后的人生目標與方向。

　　凡事要與人為善，做事公道，為人正直，善解人意，這一直都是我做人做事的向導，做事認真負責，細心踏實(shí)，團結同事，這也是領(lǐng)導一直以來(lái)的要求，我時(shí)時(shí)刻刻銘記在心。

　　在工作中，我吃苦耐勞，認真負責。凡事認真思考，一鼓作氣，不懶惰，不推脫，為大家引導一個(gè)正確的路子，領(lǐng)導布置的工作更是竭盡全力去做，并確保完成的質(zhì)量。

　　在思想上我思維活躍，接受新事物比較快，愛(ài)學(xué)習，愛(ài)思考、注意觀(guān)察新事物的動(dòng)向，工作中遇到問(wèn)題能及時(shí)發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性并得到解決方案，有較強的創(chuàng )新意識和超前意識。

　　最重要的一點(diǎn)，我具有較強的進(jìn)取心和永不服輸的精神。工作中要有所追求，要有進(jìn)取精神，時(shí)刻刻以高標準來(lái)鞭策、激勵自己。

　　2、工作業(yè)績(jì)方面

　　工作的一個(gè)多月以來(lái)，我能按時(shí)整理好健康教育資料，每月按時(shí)制定健康教育宣傳計劃，按照計劃制定宣傳內容，制作幻燈片，以生動(dòng)形象的形式宣傳健康教育；制作宣傳版面、專(zhuān)欄，定期組織人員學(xué)習宣傳資料。宣傳活動(dòng)結束后，及時(shí)總結活動(dòng)，上報基教科。

　　三、工作設想健康教育工作職責

　　1、制定全區健康教育年度工作計劃，做好健康教育工作的年度總結和評價(jià)。

　　2承擔基層健康教育專(zhuān)(兼)職人員的業(yè)務(wù)培訓工作，指導基層單位解決技術(shù)疑難問(wèn)題。

　　3、結合衛生防病重點(diǎn)，有計劃、有組織地獨立或協(xié)助中心其他科室開(kāi)展健康教育宣傳活動(dòng)；

　　4、負責編印各類(lèi)健康教育宣傳材料；不定期向新聞媒體提供衛生宣傳新聞稿件。

　　5、建立和健全各類(lèi)健康教育活動(dòng)的檔案資料。

　　6、定期健康教育專(zhuān)欄。每?jì)稍赂鼡Q一期。

　　7、完成中心或區愛(ài)國衛生委員會(huì )安排的健康教育工作。

　　8、完成上級和中心領(lǐng)導交辦的其他工作。

　　可是，不容置疑的是，在領(lǐng)導和同事面前，我還是一個(gè)才疏學(xué)淺，相對陌生的學(xué)生或者新兵，憑心而論，我到辦公室工作的時(shí)間短，參加競爭我一無(wú)成績(jì)，二無(wú)資歷，三無(wú)根基，優(yōu)勢更無(wú)從談起，到是拿破侖的那句“不想當將軍的士兵，不是好士兵”，在激勵著(zhù)我斗膽一試，響應組織號召，積極參與競爭，我不敢奢望什么，只想讓大家認識我，了解我，幫助我，抑或喜歡我、支持我。也正因為如此，我更加清醒的看到了自身存在的差距，促使我在以后的工作當中，勵精圖治，恪盡職守，努力學(xué)習，勤奮工作，以綿薄之力來(lái)回報領(lǐng)導和同事們。

　　最后，“請給我一次機會(huì )，我換您十分精彩!"這就是我這次競聘的諾言和永恒不變的信念。謝謝各位領(lǐng)導！

　　醫院競聘演講稿2

尊敬的各位領(lǐng)導：各位同事：

　　大家好。

　　非常感謝院領(lǐng)導給我這個(gè)機會(huì )參加今天的護士長(cháng)競職。我叫盛連秀，現任主管護師。1991年，我從單縣衛生學(xué)校畢業(yè)后就來(lái)到醫院，至今已在一線(xiàn)護理崗位上工作了20年。

　　參加工作20年來(lái)，我親身經(jīng)歷了醫院的滄桑巨變，我為醫院過(guò)去曾經(jīng)的衰敗感到痛心和焦急，也為醫院今天的蒸蒸日上感到自豪和欣喜，更對醫院更加美好的明天充滿(mǎn)期待和向往。20年的一線(xiàn)工作經(jīng)驗，使我對護理事業(yè)產(chǎn)生了深厚的感情，也逐漸積累了一些護理工作的經(jīng)驗，總結了一些護理管理的體會(huì )。我相信我有信心有能力做一名稱(chēng)職的護士長(cháng)，為醫院的發(fā)展、為護理事業(yè)做出更多的貢獻。

　　我將從以下幾方面開(kāi)展工作，搞好病房管理，不斷提高護理質(zhì)量：

　　1、在護理部主任的領(lǐng)導和科主任的業(yè)務(wù)指導下，按照護理質(zhì)量標準，制定工作計劃，并組織實(shí)施具體工作，認真履行護士長(cháng)職責和義務(wù)。堅持“以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為患者提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效、文明服務(wù)”的服務(wù)理念，把好入院宣教與出院指導關(guān)，加大健康教育力度，做好出院訪(fǎng)視工作。

　　2、不斷加強醫護，護患溝通，定期征求各方意見(jiàn)，及時(shí)采取整改措施揚長(cháng)避短。更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù)。

　　3、使科室人人都以主人翁精神參與管理。挖掘護士潛能，調動(dòng)科室人員工作的主觀(guān)能動(dòng)性，合理配置人力資源。

　　4、重點(diǎn)管理護理安全，杜絕護理糾紛和護理差錯。開(kāi)展法律意識教育，防范安全隱患。制定切實(shí)可行的崗位責任制。做到有章必循、責罰分明。嚴格遵守規章制度及操作規程，及時(shí)完成各種有效記錄，把好護理環(huán)節質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。

　　5、培養經(jīng)營(yíng)意識，善于進(jìn)行成本效益核算。創(chuàng )造科室效益的同時(shí)節約不必要的開(kāi)支，降低醫療成本，保障科室走持續發(fā)展的道路。

　　6、科室做到年有目標，月有計劃。鼓勵護士每人每年完成1－2篇論文。定期業(yè)務(wù)學(xué)習和經(jīng)驗交流，培養護士科研意識。

　　一、制定明確嚴格的工作管理制度。

　　只有制訂明確的工作制度和嚴格的管理制度，工作人員才能夠嚴格按照手術(shù)工作要求進(jìn)行操作，相互配合，保證手術(shù)的順利進(jìn)行。制訂的制度應包括手術(shù)室工作制度、手術(shù)病人查對制度、庫房管理制度、反饋制度、接送病人制度、手術(shù)室護理制度、手術(shù)室管理制度和衛生清潔制度等。以庫房管理制度為例，應做到計劃周全，使用合理；出入清楚，帳目明確；及時(shí)請領(lǐng)，儲備齊全；回收利用，避免浪費；定人保管，定時(shí)分發(fā)。達到以制度管理人、以制度約束人、以制度強化人的理念。

　　二、重視思想道德建設、樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻精神。

　　作為手術(shù)過(guò)程的重要參與者，只有加強護士們的思想道德修養，樹(shù)立人人愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻的精神，把為病人解除痛苦作為自己神圣職責，以真心、愛(ài)心、真情為病人服務(wù)，調動(dòng)每一名成員的工作積極性和主動(dòng)性，才能使工作和諧有序，順利進(jìn)行。

　　三、把護理安全放在工作的首位，防范和減少護理差錯。

　　我認為應從三方面抓好護理安全

　　一是抓好對患者病情的掌握。只有了解患者的病情，護理起來(lái)才會(huì )有的放矢，產(chǎn)生較好的護理效果；

　　二是抓好對病情的觀(guān)察。指導和要求護士認真細致觀(guān)察患者的病情變化，及時(shí)采取相應的干預措施；

　　三是做好同患者的溝通。取得患者的信任，使患者流露出真實(shí)的想法，及時(shí)發(fā)現安全隱患，采取有針對性的護理措施，有效地預防意外事件，保證患者安全。

　　四、嚴把消毒隔離關(guān)。

　　嚴格執行無(wú)菌操作技術(shù)，嚴格限制參觀(guān)人員的人數，嚴格遵循手術(shù)室質(zhì)控要求和醫院感染質(zhì)量要求，規范和落實(shí)各項清潔衛生、消毒隔離制度，從而把術(shù)后感染率的發(fā)生降到最低點(diǎn)。

　　五、加強護理人員的“三基“培訓，帶出一支高素質(zhì)的護理隊伍。

　　護理人員的素質(zhì)是決定護理質(zhì)量高低的關(guān)鍵。為此我將堅持不懈地抓好對全病房護士的業(yè)務(wù)學(xué)習，不斷提高全病房護理人員的整體素質(zhì)。做到護理工作程序化，技術(shù)操作標準化，以減少護士工作中的隨機性和盲目性，并做好對重點(diǎn)病人的護理指導。

　　六、注重醫療設施的充分利用

　　整個(gè)外科系統的運用是否有效，取決于手術(shù)室的利用率，所以我們必須要注重醫療設施的充分利用。高效率的利用資源包括：設立日間手術(shù)服務(wù)，使病人做完手術(shù)就可出院的手術(shù)服務(wù)；開(kāi)展手術(shù)日入院的手術(shù)服務(wù)，即病人當日住院就可做手術(shù)（檢查在入院前就可以做好）；手術(shù)后按病情安排住院天數，從而使資源得到充分的利用。

　　七、營(yíng)造和諧融洽的護患關(guān)系、醫護關(guān)系。

　　護士長(cháng)作為病房的管理者既是病人利益的保護者又是護士的代言人。因此，在護患關(guān)系中起著(zhù)不可替代的作用。首先，我將主動(dòng)誠懇地做深入細致的思想工作，作好溝通協(xié)調，解決病人的具體問(wèn)題。其次，搞好與各位醫生的關(guān)系，理解、配合他們的工作，做到真誠相待相互支持與合作。

　　八、提高效率、降低成本、樹(shù)立經(jīng)營(yíng)意識。

　　商品經(jīng)濟社會(huì )等價(jià)交換原則，使社會(huì )效益和經(jīng)濟效益不可避免地成為衡量工作的重要指標，作為護士長(cháng)，必須增強經(jīng)營(yíng)意識，要開(kāi)源節流。一方面精打細算，進(jìn)行成本核算，盡可能降低衛生資源無(wú)謂的消耗和浪費，另一方面要以合理的收費來(lái)吸引病人。讓他們明明白白看病，從而提高醫院的社會(huì )效益。

　　九、以身作則，率先垂范，增強科室凝聚力。

　　常言說(shuō)“喊破嗓子不如做出樣子”�？梢哉f(shuō)護士長(cháng)的自身形象直接影響著(zhù)護理的工作效率、工作質(zhì)量以及科室的凝聚力。因此我將時(shí)刻牢記自己肩負的重任，努力在敬業(yè)精神、業(yè)務(wù)技術(shù)能力、人際關(guān)系等方面成為護士們的楷模。

　　十、協(xié)調好與各部門(mén)的關(guān)系。

　　醫院的各項工作是在上級領(lǐng)導的統一布置和各部門(mén)的協(xié)調配合下進(jìn)行的。手術(shù)室的全體人員應當正確處理好與相關(guān)科室及其人員的關(guān)系，互相配合、互相學(xué)習、互相支持，使醫院的各部門(mén)工作成為一個(gè)有機整體醫院競聘演講稿。

　　總而言之，對于醫院實(shí)行公開(kāi)競聘護士長(cháng)，我表示擁護，時(shí)代造就人才，能者上，庸者下，如果我沒(méi)有競聘上護士長(cháng)，我將是一名稱(chēng)職的護士，如果競聘上了，那也是領(lǐng)導的信任，同志們的支持，我將努力、再努力！

　　醫院競聘演講稿3

尊崇的各位指導，尊崇的各位評委、各位同仁：

　　大家好！

　　首先非常感激院指導給我們創(chuàng )造了這次公平合作的機會(huì )和展示自我才氣的舞臺！我將愛(ài)惜這次進(jìn)步本人、鍛煉本人的機會(huì )，一展本人的幻想和志向，為我們醫院健康、和諧發(fā)展增添一份靚麗的色彩。

　　我叫xx，今年32歲，護理專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)畢業(yè)，主管護師。從事臨床護理任務(wù)13年，先后在普外、腦外、骨科、內科等科室和社區門(mén)診任務(wù)，吃苦研究了各專(zhuān)業(yè)的護理理論，純熟掌握了各專(zhuān)業(yè)的護理常規和護理技術(shù)操作，構成了具有特征的護理任務(wù)管理理念。忠誠耿直、身先士卒、保全大局、勇于創(chuàng )新、效勞至上，這既是我做人一向尊崇的信念，更是我實(shí)際任務(wù)中的舉動(dòng)指南和實(shí)在寫(xiě)照。正由于如此，我才有足夠的勇氣和百倍的決心走上今天的演講臺，參與慢性老年病房護士長(cháng)的崗位競聘，為把我院慢性老年病房建立成我市乃至整個(gè)湘贛交界地域的區域性老年病核心病房奉獻本人的聰慧和力氣。當然，不管競聘成功與否，我都將一生熱愛(ài)我們的護理事業(yè)，永久銘記南丁格爾誓詞。

　　目前，我國已進(jìn)入老年社會(huì )，一方面，加強老年疾病的防止、保健和醫治，進(jìn)步老年病人的生活質(zhì)量顯得相當重要；另一方面，人們的健康認識和維權認識也日益加強，病人及家眷對醫院及醫務(wù)人員的請求也越來(lái)越高。因而，我們急需經(jīng)過(guò)深化醫療變革，完美法治管理，加強法治觀(guān)念，建立正確的、積極的醫療護理風(fēng)險認識，營(yíng)建優(yōu)良的社會(huì )、醫療護理環(huán)境和氛圍，實(shí)在加強慢性老年病房的護理管理。

　　首先，我們必需掌握老年病的特性，如老年病人病因不明者甚多，且多種疾病同時(shí)具有；癥狀不典型，簡(jiǎn)單出現認識障礙；在視覺(jué)、聽(tīng)覺(jué)、嗅覺(jué)、味覺(jué)、關(guān)節地位覺(jué)、痛覺(jué)及冷熱覺(jué)等均有不同程度的功能減退，等等。只有掌握了這些特性和變數，才干真正做好因人施護、因病施護。

　　其次，我們有必要對老年病房具有的不安全要素進(jìn)行認真的分析，才干有效地進(jìn)步護理質(zhì)量和防止醫患糾葛。如規章制度能否落到實(shí)處，護理質(zhì)量監控措施能否得力，護理人員技術(shù)程度能否正常發(fā)揮，護理用品的質(zhì)量、護理操作的注釋、有無(wú)違背護理操作規程等等，此外還有老年病人本身要素、環(huán)境要素、醫源性要素等等，都有能夠成為不安全要素而惹起醫患糾葛。

　　因而，我們在實(shí)際護理任務(wù)中要牢牢掌握進(jìn)修掌握是根底、任務(wù)落實(shí)是關(guān)鍵、不斷完美是保證的任務(wù)理念，在護理部主任的指導和科主任的業(yè)務(wù)指導下，認真履行護士長(cháng)職責，與護士們一道，勾結友愛(ài)、單獨進(jìn)修、努力任務(wù)，辦出慢性老年病房的特征，干出行之有效的事情。

　　1、進(jìn)行老年病人風(fēng)險要素評價(jià)并施行有效監控，包括護理體查、心思社會(huì )評價(jià)、健康教育需求評價(jià)、生活自理能力評價(jià)、跌倒風(fēng)險要素評價(jià)、誤吸風(fēng)險要素評價(jià)、褥瘡高危評價(jià)等；實(shí)在加強護理人員安全認識的培訓。加強義務(wù)心教育，強化主動(dòng)效勞認識，重視老年人的安全成績(jì)，防備不測事故發(fā)作。進(jìn)步各級護理人員的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，護理操作技藝，進(jìn)步安全預見(jiàn)性評價(jià)能力。

　　2、施行病人安全的預見(jiàn)性管理。為老年病人創(chuàng )造安全、舒服的住院環(huán)境，配備安全防護設備，加強老年病人行為管理，有針對性地做好病人和陪護的健康教育，進(jìn)步老年病人自我護理的能力及陪護人員的照顧技技藝。針對老年人不測風(fēng)險大，老年病房應成立病人不測安全護理保護小組，活期督導、檢查、評價(jià)安全措施的成效，制定老年人不測防備護理措施及不測處理護理流程，加強監視管理，抓好關(guān)鍵點(diǎn)，把好全程質(zhì)量關(guān)。

　　3、加強法制觀(guān)念，加強自我保護認識。組織護士進(jìn)修相關(guān)的法律學(xué)問(wèn)，如《醫療事故處理條例》、《護士管理辦法》等，讓其有所理解和掌握，用法律武器保護本人，不斷加強風(fēng)險認識、義務(wù)認識和證據認識。經(jīng)過(guò)多種方式的法律征詢(xún)、分析案例，使護士既知法守法，又能在發(fā)作醫療糾葛時(shí)保護醫院和本身的合法權益，將醫院的喪失降到最低。

　　4、加強護理管理，認真落實(shí)各項規章制度，把《醫療護理技術(shù)操作常規》作為護士職業(yè)行為的準繩。不斷進(jìn)步護士禮儀和個(gè)人涵養，努力深化“以人為本”的思想。擺正醫患關(guān)系，尊重病人權益，保護病人隱私，的確把病人效勞放到首位，落到實(shí)處，強調主動(dòng)效勞認識，加強巡視，并做好心思疏導。

　　5、重視護理人員身心健康。護士在醫院擔負著(zhù)病人的保護者、知心者、依賴(lài)者、傾聽(tīng)者、教授者的角色，在家庭中扮演女兒、妻子、母親的重要角色。因而，我們要使用科學(xué)的辦法，合理配置護理人力資源，培養護士的“配角”認識，主動(dòng)任務(wù)，大膽創(chuàng )新，努力成為護理專(zhuān)家，在犯罪受獎方面給予傾斜，在調查、進(jìn)修方面給予機會(huì )，在生活上給以照顧，以此激起護士盲目任務(wù)的積極性，進(jìn)步護理效勞質(zhì)量。

　　6、加強宣教任務(wù)，創(chuàng )造安全、舒服的住院

　　老年人是祖國的寶貴財富。他們一生勤勞，奉獻無(wú)數，曲折無(wú)數。我們敬重他們，沒(méi)有理由不讓他們安度晚年。因而，我們必需用純潔的心靈對待本人的任務(wù)，關(guān)愛(ài)、呵護老年朋友，用我們無(wú)私的奉獻迎來(lái)他們無(wú)限美好的晚年！

　　謝謝大家！

　　醫院競聘演講稿4

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、同仁們：

　　大家好!

　　實(shí)行領(lǐng)導干部競爭上崗是轉變部門(mén)職能、提高工作效率、加快醫院發(fā)展的客觀(guān)要求，也是對每個(gè)競聘參與者多年來(lái)工作、學(xué)習的一次綜合檢驗和考察。今天，我特別感謝院領(lǐng)導給了我這個(gè)展示自己的機會(huì )，我為能參加競聘副院長(cháng)的崗位而感到自豪。這些年，在院領(lǐng)導的辛勤培育下，在各位同仁的大力支持下，經(jīng)過(guò)個(gè)人的`不斷努力，我的業(yè)務(wù)能力和技術(shù)水平提高很快，自己認為已經(jīng)可以勝任副院長(cháng)這個(gè)職位，并且期望這次競選成功，以便為醫療衛生事業(yè)做出新的更大的貢獻。

　　從個(gè)人素質(zhì)和我院的實(shí)際情況來(lái)看，我認為競聘副院長(cháng)這個(gè)職位，自己主要具備的以下優(yōu)勢。一是多年的實(shí)踐，我已積累了豐富的臨床經(jīng)驗，這對于任職后更好的指導業(yè)務(wù)工作奠定了重要基矗我于年畢業(yè)于學(xué)校，現在職稱(chēng)是外科主任醫師。從醫17年來(lái)，我在基層衛生院得到了錘煉，積累了豐富的臨床經(jīng)驗。幾年來(lái)，我所在的外科成功救治患者例，沒(méi)有發(fā)生一例醫患糾紛問(wèn)題，樹(shù)立了我院的良好形象。擔任副院長(cháng)這一職務(wù)有利于我特長(cháng)的發(fā)揮。二是不斷的學(xué)習，提高了自己的綜合水平。常學(xué)習、勤看書(shū)，已經(jīng)成為了我的生活習慣。通過(guò)堅持不斷的學(xué)習，相繼通過(guò)了助理執業(yè)醫師和執業(yè)醫師考試。年還在醫院進(jìn)修學(xué)習了一年，提高了自己的醫療水平。平時(shí)還緊跟時(shí)代步伐，及時(shí)掌握黨的方針政策，尤其是與農村醫衛工作想關(guān)的內容;深入學(xué)習了“xxx”規劃提出來(lái)的建設社會(huì )主義新農村知識，了解新時(shí)期衛生院工作的側重點(diǎn)。還注重拓寬知識面，積極參加上級部門(mén)組織的演講比賽，并多次獲獎。具有一定的寫(xiě)作能力，撰寫(xiě)的工作文章多次在盛市級刊物上發(fā)表。三是組織的教育，培養了我勇于進(jìn)取的決心。在工作中，我做到了嚴格要求自己，時(shí)刻與院黨委保持高度一致，處處發(fā)揮模范帶頭作用。在政治上追求進(jìn)步，不怕困難，敢于奮斗，勇于進(jìn)齲

　　總之，多年的基層工作養成了我勤奮好學(xué)、吃苦耐勞、樂(lè )于奉獻的品質(zhì)，成為我干一行、愛(ài)一行、鉆一行的內在動(dòng)力。這是我做好這一極富挑戰性工作的最大優(yōu)勢。如果組織信任，領(lǐng)導贊許，同志們支持，我競聘上了副院長(cháng)這一崗位，我將竭盡全力不負眾望，發(fā)揮業(yè)務(wù)專(zhuān)長(cháng)，盡快進(jìn)入角色，積極履行職責。我初步的想法是：

　　一是加強學(xué)習。向書(shū)本學(xué)習，向同事們學(xué)習，向實(shí)踐學(xué)習，進(jìn)一步提高理論水平、業(yè)務(wù)水平和管理水平。二是加強團結。注意和周?chē)�的人、同事之間建立和諧的人際關(guān)系，努力營(yíng)造同事間真心相處、說(shuō)真話(huà)、做實(shí)事的積極氛圍，調動(dòng)各方面的積極性以形成合力。三是當好參謀。作為一名副職，在認真做好所負責的業(yè)務(wù)工作的同時(shí)，還要當好醫院主管領(lǐng)導的參謀助手，積極為醫院建設和發(fā)展獻計獻策。

　　如果我競聘成功，我將踏踏實(shí)實(shí)辦事，兢兢業(yè)業(yè)工作，本本份份做人，以三個(gè)服從嚴格要求自己。一是個(gè)性服從黨性，二是熱情服從原則，三是主觀(guān)服從客觀(guān)。努力做到主動(dòng)不越位，服務(wù)不偏位，融洽不空位，具體說(shuō)就是要擺正位置，當好公仆;胸懷全局，當好參謀;服從領(lǐng)導，當好助手;服務(wù)醫患，當好橋梁。同時(shí)，要以共同的目標團結人，以有效的管理激勵人，以自身的行動(dòng)幫助人，在以人為本的合諧氛圍中開(kāi)創(chuàng )工作的新局面。

　　以上是我的競職演說(shuō)，不當之處，敬請指教!

　　謝謝大家!

　　醫院競聘演講稿5

同志們：

　　感謝局黨委和同志們給了我以這種醫院黨委書(shū)記競聘演講稿的方式同大家會(huì )面并將一塊兒共事的機會(huì )。市場(chǎng)經(jīng)濟興做廣告，請大家允許我先為自己做個(gè)廣告吧。

　　先談?wù)勎业膬?yōu)點(diǎn)。我這個(gè)人對工作比較投入，對同志比較誠懇，透明度比較高，相容性比較強。

　　再談?wù)勎业奶攸c(diǎn)。我這個(gè)人最崇敬善待同志的人，最厭惡口是心非的人，最感謝能當面指出我毛病的人，最瞧不起視職業(yè)為兒戲的人。

　　我特別請大家能夠注意一下的是我的弱點(diǎn)，我這個(gè)人除了有將近年在基層接受再教育的經(jīng)歷外，其余有年時(shí)間都是在機關(guān)工作。其中，年是在處機關(guān)工作，年是在局機關(guān)工作，而且做的都是人事宣傳工作。換言之，我沒(méi)有在基層帶隊伍的經(jīng)驗。在工作能力方面，我是嚴重的殘缺不全，是弱點(diǎn)太弱，短處太短。

　　因此，在組織上通知我到專(zhuān)業(yè)性很強的總醫院工作時(shí)，起先感到很恐慌，擔心有負重托。但是，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導和同志們的一再開(kāi)導，加之一段時(shí)間的思考，我終于樹(shù)立了在局黨委的領(lǐng)導下，在院黨委一班人的支持下，在全院廣大職工的幫助下，做好醫院黨委書(shū)記工作的信心。

　　因為我發(fā)現，醫院工作與宣傳工作雖然職業(yè)反差很大，但是依然有著(zhù)明顯的共同點(diǎn)，即兩者都是治病救人實(shí)行革命的人道主義。醫生是給人治療生理疾病的人，其的愿望是給人一個(gè)健康的生理;宣傳干部是給人治療心理疾病的人，其的愿望是給人一個(gè)健康的心理。

　　當然，我也清楚地知道，在我的前任書(shū)記主持醫院黨委工作期間，醫院成績(jì)斐然，無(wú)論是黨的建設，人才培養，醫德、醫風(fēng)建設，還是硬件建設，都在局內外享有很高的聲譽(yù)。最后，我還要特別懇請我的前任書(shū)記，在保重身體的前提下，能把他多年積累的寶貴工作經(jīng)驗和體會(huì )毫無(wú)保留地傳授給我們;其他院領(lǐng)導能一如既往地放開(kāi)手腳抓工作;在座的骨干力量能保持傳統、發(fā)揚成績(jì)、忠于職守、開(kāi)拓進(jìn)取，并積極為院里競聘黨委副書(shū)記演講稿,競聘黨委書(shū)記演講稿的發(fā)展出謀獻策。

　　謝謝大家!

　　醫院競聘演講稿6

各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事：

　　大家好!首先借此機會(huì )，我要對在座各位領(lǐng)導和同志們多年來(lái)的關(guān)心、培養和幫助，表示衷心的感謝。是你們的關(guān)愛(ài)和幫助，讓我一步一個(gè)腳印，扎扎實(shí)實(shí)地走到了今天，也是你們的鼓勵和支持，讓我戰勝了諸多困難，在礪煉中更加理性與成熟。記得戴爾卡耐基說(shuō)過(guò)：不要怕推銷(xiāo)自己，只要你認為自己有才華，你就應該認為自己有資格擔任這個(gè)或那個(gè)職務(wù)。憑著(zhù)這句話(huà)，也憑著(zhù)滿(mǎn)腔的工作熱情和勤懇踏實(shí)的工作作風(fēng)，我覺(jué)得我能勝任黨委書(shū)記競聘范文,黨委書(shū)記競聘演講稿的工作，所以今天我滿(mǎn)懷信心的走到了演講臺上。

　　今天我的演講包括三部分：

　　第一部分：個(gè)人競聘優(yōu)勢：

　　其一，我興趣廣泛，思想活躍，接受新事物能力較強，工作中注意發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性，具備一種勇于接受挑戰的信念。

　　其二，有一定的團體組織能力，入院一年多來(lái)，我積極組織參與了院團委的各項活動(dòng)如與省人民醫院，省腦科醫院，附三醫院的足球比賽，組織韶光分院的羽毛球比賽以及春游活動(dòng)等同時(shí)積極融入醫院、科室的市場(chǎng)開(kāi)拓計劃中來(lái)，成功組織策劃了內一科西牌樓社區的科室宣傳與回訪(fǎng)方案以及社區病員檔案的制定。這些活動(dòng)對我的策劃能力，組織協(xié)調能力，大局控制能力有極大的提升。

　　其三，我信奉誠實(shí)、正派的做人宗旨，善于將心比心，善于聯(lián)絡(luò )感情，能夠與人團結共處，具有良好的組織協(xié)調能力。相信這將有助于我更好的深入青年，聽(tīng)取青年的呼聲，表達青年的愿望，切實(shí)為他們解決實(shí)際困難，贏(yíng)得他們的擁護。

　　第二部分：醫院黨委書(shū)記競職演講稿工作狀況分析(省略)：

　　第三部分：工作思路與措施

　　一旦當選團支部書(shū)記，我將帶領(lǐng)團支部委員一高度的責任心與熱情搞好共青團的工作。

　　首先，堅持做好黨的助手，就是要以做好院黨委決策的工作來(lái)作為共青團工作的頭等大事。

　　其次要加強共青團員的科室聯(lián)合，與醫院外的共青團組織聯(lián)合，發(fā)展片區活動(dòng)、片區文化，以開(kāi)闊視野、增長(cháng)才干，讓更多的青年參與團組織活動(dòng)。

　　三要增強共青團組織的吸引力。

　　四要要通過(guò)豐富的文化活動(dòng)，豐富青年的精神文化需求，達到吸引青年。

　　各位領(lǐng)導，如果黨委副書(shū)記競聘報告,我將繼續努力;如果競聘不成功，我也不會(huì )怨天尤人，而將會(huì )更加努力工作，不斷提高自我，通過(guò)這次競聘認真審視自己，尋找差距，在今后的工作中不斷提高業(yè)務(wù)能力和管理水平，彌補自己的缺點(diǎn)和不足，為本行的各項工作，在自己的崗位上發(fā)揮應有的力量。

　　我的演講結束了，謝謝大家!

　　醫院競聘演講稿7

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委：

　　你們好!我是xx號，本人原來(lái)負責醫院宣傳、教育工作。我這次競崗是“后勤管理中心副科長(cháng)”的職位。我競崗演講主題是：管理工作要細化、落實(shí)工作要到位、保障工作要百分之百。

　　首先，管理工作要細化醫院占地面積50多畝，業(yè)務(wù)用房近4萬(wàn)平米，病人入住高達800多人，門(mén)診每年近80萬(wàn)人次，全院職工也達到1200多人，醫院后勤工作繁多復雜。千頭萬(wàn)緒，后勤工作直接與醫療工作息息相關(guān)。目前醫院后勤工作重點(diǎn)有幾大塊，物業(yè)公司負責的有保潔、配送、保安以及物資供應、維修、醫院內、外環(huán)境，如此眾多的事情要確保每件工作做好，所以后勤管理工作必須細化。

　　工作職責要明確，將大后勤工作實(shí)行化管理其次，落實(shí)工作要到位醫療工作要確保醫療安全，后勤工作也必將是一個(gè)很大的挑戰。醫院后勤幾乎每件工作都圍繞醫、護工作開(kāi)展，每件工作稍有疏忽將給醫療安全工作帶來(lái)不可彌補或不可估量的響，所以后勤的工作要落實(shí)到位，為臨床醫療安全提供有力的保障�？傊�，工作目標必須到位、責任到人、實(shí)行倒逼機制。與此同時(shí)，保障工作要百分之百要制定有效的后勤工作計劃，針對臨床醫、護部門(mén)制定細致的方案措施，保證每件工作百分之百落實(shí)到位，在要求的時(shí)間內百分之百完成，絕對不能拖慢臨床工作進(jìn)度，影響醫、護工作。后勤要圍繞全院臨床工作轉，百分之百地按質(zhì)按量完成任務(wù)是后勤工作的永遠追求。

　　最后，作為后勤管理工作中心的副科長(cháng)，一定配合科長(cháng)，努力做好自己的本職工作，極主動(dòng)去承擔責任。每天堅持到臨床各科室調研了解，做到主動(dòng)上門(mén)、主動(dòng)服務(wù)。責任重于泰山，只有不折不撓、踏踏實(shí)實(shí)，不怕艱苦地努力工作，才會(huì )使醫院后勤工作做到最好，更好地服務(wù)于全院。