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競聘工商所經(jīng)檢隊隊長(cháng)的演講稿

時(shí)間:2021-03-12 11:33:24 演講稿 我要投稿

競聘工商所經(jīng)檢隊隊長(cháng)的演講稿

  演講稿的格式由稱(chēng)謂、開(kāi)場(chǎng)白、主干、結尾等幾部分組成。在充滿(mǎn)活力,日益開(kāi)放的今天,演講稿與我們的生活息息相關(guān),那么你有了解過(guò)演講稿嗎?下面是小編為大家整理的競聘工商所經(jīng)檢隊隊長(cháng)的演講稿,希望能夠幫助到大家。

競聘工商所經(jīng)檢隊隊長(cháng)的演講稿

尊敬的各位領(lǐng)導,各位評委,各位同志:

  參加這次競聘經(jīng)檢隊長(cháng),我感到很榮幸,決定參加競聘前,我曾度德量力,思慮再三。今天,我之所以參加這次競聘演講:

  一是表明我對競聘上崗機制的擁護和信任,

  二是通過(guò)這次演講,展現自己的才華并借此機會(huì )和大家交流思想,鍛煉和提高自己的能力,以便今后更好地為工商事業(yè)服務(wù)。

  我競聘經(jīng)檢隊長(cháng)的優(yōu)勢在于:

  一、具有在領(lǐng)導崗位上工作的經(jīng)驗,有一定的.組織能力和協(xié)調能力。

  曾先后任xx工商所副所長(cháng)、所長(cháng)、黨支部書(shū)記。近年來(lái),我所曾榮獲“人民滿(mǎn)意工商所”、“先進(jìn)集體”、“先進(jìn)黨支部”、“縣級文明單位”等光榮稱(chēng)號,在工商管理和行政執法方面有一定的工作經(jīng)驗,XX年目標考核中我所名列全局第一位,經(jīng)檢罰沒(méi)收入也是連年躍升,并在XX年超過(guò)10萬(wàn)元,創(chuàng )歷史新高。

  二、具有嚴謹細致的工作作風(fēng)。

  干工作永遠沒(méi)有最好,但可以通過(guò)努力,力求更好。在具體工作我能夠較好地領(lǐng)會(huì )領(lǐng)導意圖,開(kāi)拓性地工作。工作中力求細,遇事先用腦,抓好每個(gè)環(huán)節,處理好每件事情,讓同志們滿(mǎn)意,讓領(lǐng)導放心。

  三、具有吃苦耐勞的奉獻精神。

  在工作中,我總是任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),把工作放在首位,以所為家,不分白天黑夜,不分節假日,不計報酬,全心全意地做好本職工作。

  如果競聘成功,我的工作思路是:內強素質(zhì),外樹(shù)形象;嚴格執法,搞好服務(wù);創(chuàng )新思維,拓寬執法領(lǐng)域,全力打造“執法型”工商。

  一、內強素質(zhì),外樹(shù)形象

  1、加強學(xué)習,提高素質(zhì)。新時(shí)期的工商行政執法工作,沒(méi)有足夠的科學(xué)文化知識和工商業(yè)務(wù)知識不行,沒(méi)有足夠的政治理論水平更不行。作為經(jīng)檢隊長(cháng),在不斷提高自身綜合素質(zhì)的同時(shí),更要帶領(lǐng)全隊干部勤學(xué)、善思、明察。把握全局性,注重實(shí)用性,富于創(chuàng )造性,不斷研究新情況,解決新問(wèn)題,總結新經(jīng)驗,做到謀事在前,超前決策,不斷探索新形勢下的工商行政執法的方式和方法。努力建立一支敢于冒尖、樂(lè )于吃苦、敢于碰硬、勇于創(chuàng )新、敢于勝利的工商執法隊伍,內強素質(zhì),以飽滿(mǎn)的工作熱忱去開(kāi)拓行政執法新局面。

  2、勵行廉政,增強凝聚力。古人云:“其身正,不令而行!弊鳛橐幻麕ь^人,良好的自我修養,是對他人人心的征服。所以,在實(shí)際的工作中我首先要起好表率作用,以德感人。要樹(shù)立堅定的政治信念,做到作風(fēng)正派、言行一致、處事公正、嚴于律己、寬以待人,嚴格遵守社會(huì )公德和家庭美德,牢固樹(shù)立公仆意識和服務(wù)意識;二是要加強廉潔自律,以“行”帶人。要求大家做的事,自己首先要做好,要求大家不做的事,自己帶頭不去做。嚴格按照省工商局“六條禁令”和總局頒布的“行政執法十不準”的規定開(kāi)展工作,管好自己的手,不該拿的不拿;管好自己的腳,不該去的不去,做到“請客不到,送禮不要”,“常在河邊走,就是不濕腳”。

  3、加強團結,增強隊伍整體合力。無(wú)論辦事情、想問(wèn)題,都要以團結的愿望出發(fā),營(yíng)造寬松和諧的工作環(huán)境,增強工作合力。要用情感去協(xié)調和管理人與人,人與事之間的各種矛盾,能容人容事,堅持原則,寬于待人。既要團結和自己意見(jiàn)相同的人一道工作,也要團結和自己意見(jiàn)不同的人一道工作。對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責,多情義,少冷漠。做到大事不糊涂,小事不計較,刺耳的話(huà)冷靜聽(tīng),奉承的話(huà)警惕聽(tīng),反對的話(huà)分析聽(tīng),批評的話(huà)虛心聽(tīng)。在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動(dòng)力,在創(chuàng )新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力。以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。管人不整人,用人不疑人,用真情和愛(ài)心去善待每一位同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng )造空間,用制度和崗位職責去管理他們,讓他們像竹子一樣每前進(jìn)一步,小結一次;像尺子一樣公正無(wú)私;像太陽(yáng)一樣,給人以溫暖,對外樹(shù)立良好的工商形象。

  二、搞好服務(wù),全力打造“執法型工商”

  有人認為:執法與服務(wù)是一對矛盾,嚴格執法會(huì )影響到群眾利益。我認為恰恰相反,只有嚴厲打擊各種經(jīng)濟違章違法行為,切實(shí)解決好黨委政府關(guān)心、人民群眾關(guān)注、與人民群眾生產(chǎn)、生活及身體健康、生命安全密切相關(guān)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題,營(yíng)造出公平的發(fā)展環(huán)境,建立和維護好社會(huì )主義市場(chǎng)經(jīng)濟秩序,才是更好地為社會(huì )服務(wù),為更廣泛的人民群眾服務(wù)。當然,在我們的執法過(guò)程中,要務(wù)求做到依法執法、文明執法、公正執法、規范執法并主動(dòng)接受社會(huì )各界的監督。

  打造“執法型工商”,我認為應從以下幾個(gè)方面著(zhù)手:

  一是以維護食品安全為重點(diǎn),嚴厲打擊制售假冒偽劣商品的違法行為。適時(shí)組織專(zhuān)項執法檢查,特別是開(kāi)展好包裝食品、農產(chǎn)品、水產(chǎn)品、畜產(chǎn)品以及重點(diǎn)市場(chǎng)和重點(diǎn)區域的食品安全專(zhuān)項執法檢查,嚴厲打擊食品經(jīng)營(yíng)中的違法行為。同時(shí),配合蓬安“六個(gè)縣”的奮斗目標,深入開(kāi)展“紅盾護農行動(dòng)”,加大種子、化肥、農藥的查處整治,加大對“三農”的支持力度。

  二是以打擊商標侵權為重點(diǎn),保護注冊商標專(zhuān)用權。認真落實(shí)國務(wù)院《保護知識產(chǎn)權專(zhuān)項行動(dòng)方案》和國家工商總局《XX年保護注冊商標專(zhuān)用權行動(dòng)方案》,查處各種商標侵權假冒案件,嚴厲打擊非法印制商標和銷(xiāo)售侵權假冒商標標識的違法行為。

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