銀行副主仼競聘演講稿
演講稿特別注重結構清楚,層次簡(jiǎn)明。隨著(zhù)社會(huì )一步步向前發(fā)展,我們使用上演講稿的情況與日俱增,還是對演講稿一籌莫展嗎?以下是小編為大家收集的銀行副主仼競聘演講稿,歡迎閱讀與收藏。
銀行副主仼競聘演講稿1
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
此刻,站在這個(gè)競聘的講臺,我以平常、誠懇的心態(tài)接受大家的檢閱,向大家匯報自己的工作,闡述自己的理想。希望帶給大家的是一個(gè)真誠、堅毅、穩重和成熟的我。
我叫xx,今年34歲,XX學(xué)院金融系畢業(yè),中共黨員,經(jīng)濟師。今天我要競聘的是市分行辦公室副主任崗位。我之所以競聘辦公室副主任科長(cháng)主要緣于四個(gè)理由:
第一,我有充分的激情和自信。今年34歲的我,不僅有健全的體魄、充沛的精力,而且有青年人特有的朝氣與投入工作的激情;不僅有只做不說(shuō)的性格、雷厲風(fēng)行的作風(fēng),而且有無(wú)私無(wú)畏的風(fēng)骨和敢抓敢管的魄力。同時(shí),我有一個(gè)農村孩子特別能吃苦、特別能耐勞,樸實(shí)無(wú)華的品格。另外重要的一點(diǎn),就是我家庭穩定,負擔較輕,妻子及家人全力支持我的工作,使我能夠擺脫家庭事務(wù)的糾纏,全身心地投入我所熱愛(ài)的農行事業(yè)。這些,都使我對工作充滿(mǎn)了激情與自信、對未來(lái)充滿(mǎn)了憧憬和希望。
第二,我有豐富的成長(cháng)歷程。我出身農村,家境貧寒,能夠上了大學(xué)又分配到銀行工作,可謂是幸之又甚。所以從19xx年大學(xué)畢業(yè)參加農行工作的那天起,我便深深地愛(ài)上了農行這份工作。之后,無(wú)論工作角色如何變換,我都干一行、愛(ài)一行、專(zhuān)一行、精一行。我先后在XX從事過(guò)會(huì )計、信貸等業(yè)務(wù)工作,20xx年1月被任命為XX副主任,20xx年9月調任XX支行信貸科副科長(cháng),前后共有8年的基層一線(xiàn)業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷。同年10月我被調至市分行辦公室擔任綜合干事,20xx年又開(kāi)始兼任市分行團委副書(shū)記。能夠從基層營(yíng)業(yè)所一步步走向市分行機關(guān),這個(gè)過(guò)程對我來(lái)說(shuō)受益匪淺、終身難忘。我常常這樣想,是黨的政策、組織的培養、領(lǐng)導的關(guān)愛(ài)以及同事們的關(guān)心與幫助使我一步一步走到了今天。我只有將心中這份感念之情常存于心,不懈地追求、努力地工作,才能報答多年來(lái)領(lǐng)導和同事們的教育、培養和關(guān)愛(ài)。
第三,我有較強的專(zhuān)業(yè)實(shí)踐能力;蛟S是執著(zhù)追求、情有獨鐘的緣故,近四年的辦公室工作實(shí)踐,使我積累了一定的專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢。所從事的通訊報道與文字綜合工作連續3年獲得了全省第二名的好成績(jì)。自己個(gè)人也先后十多次被省市分行、總行報社評為先進(jìn)個(gè)人和優(yōu)秀通訊員;多次被市分行機關(guān)黨委評為先進(jìn)工作者和連續5年被省分行評為辦公室先進(jìn)工作者。
第四,多年的綜合管理崗位健全了我的品格,提高了我的宏觀(guān)駕馭能力和組織推動(dòng)能力。在實(shí)踐歷練中,我深知作為一名合格的金融工作者,不僅要有較強的政治素質(zhì)、過(guò)硬的業(yè)務(wù)工作能力,而且要有積極健康的心態(tài)、良好的品德和品格。做事必須先學(xué)會(huì )做人。參加工作后,我時(shí)常告誡自己:對黨對農行要忠誠、做人要重德、為人要坦蕩、待人要誠懇、處事要謹慎、工作要勤奮。并把忠于、勤于自己的事業(yè)化作不懈追求的實(shí)際行動(dòng)。坦誠地說(shuō),通過(guò)幾年的磨練,我真切的感受到辦公室工作確實(shí)是一個(gè)鍛煉和提高綜合素質(zhì)的崗位,也是一個(gè)干事的崗位。真正做好這項工作,必須付出艱辛的努力。俗話(huà)說(shuō)“板凳座得十年冷,文章不寫(xiě)半句空”,做人、做文如此,做事、做管理工作更是這樣。在組織推動(dòng)、綜合協(xié)調方面,我能主動(dòng)應對,把握得當。在“王婆賣(mài)瓜”的同時(shí),捫心自問(wèn),我也存在一些不足之處。一是工作的預見(jiàn)性還不夠。二是創(chuàng )新能力不是很強。三是在加強聯(lián)系方面還做得比較欠缺?傄詾樽约鹤鳛橐粋(gè)普通干事,在工作職責范圍內,應力爭做到不越權、不越位,只要干好領(lǐng)導交給的事項便夠了。這些,雖然不是什么原則性問(wèn)題,但也是想干事、干好事的一大忌諱,都有待于自己在以后的工作中加以克服和解決。
各位領(lǐng)導、各位同事,競職競聘重在參與。站在今天的`講臺上,我已經(jīng)成功地實(shí)現了參與!至于能否成功,這取決于我自身的學(xué)識水平、務(wù)實(shí)的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力以及對農行、對事業(yè)的忠誠度。當然,還有您手中最關(guān)鍵最神圣最為重要的一票!
有人說(shuō)辦公室工作十分清苦,是件苦差、雜差,大多數人不愿干,就是正在干的人也千方百計想要離開(kāi)。但我認為辦公室工作是一首歌,只要你細心耕耘,精心譜曲,照樣能苦中取樂(lè ),彈奏出精彩的樂(lè )章!如果我這次能夠競聘成功,我的工作目標就是:以為爭位、以位促為,真正使辦公室工作在全行有為有位,在農行改革與發(fā)展中有所作為。
第一,找準定位,以為爭位。我想做為一名辦公室副主任關(guān)鍵是要找準自己的定位,做到辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。要善于和敢于承擔責任,推動(dòng)工作。注意當好“副手”,協(xié)助主任發(fā)揮好決策參謀、調查研究、綜合協(xié)調、督查督辦“四大職能”,用全新的經(jīng)營(yíng)理念,簡(jiǎn)化辦事程序,提升辦公層次,著(zhù)力打造現代商業(yè)銀行辦公室工作品牌,真正讓行領(lǐng)導放心、上下級行稱(chēng)心、全體員工順心。用自己對事業(yè)的熱愛(ài)和忠誠以及出色的表現,來(lái)贏(yíng)得領(lǐng)導與同志們的信任、來(lái)提升辦公室的地位。
第二,轉換角色,以位促為。我將在主任的直接領(lǐng)導下,盡快轉換工作角色,抓緊抓好以下三方面工作:一是抓好辦公、辦文、辦會(huì )、上傳下達等日常工作。要簡(jiǎn)化工作程序,切實(shí)提高辦事效率。特別對重要公文要及時(shí)處理,不積壓、不延緩。對各支行的請示、報告要以最快的速度交與行領(lǐng)導及有關(guān)科室批辦、落實(shí)。二是抓好領(lǐng)導臨時(shí)交辦的階段性工作和其他中心工作。堅持做到隨喊隨到、隨到隨辦,辦有回復、辦有結果。三是抓好文字綜合工作。爭取宣傳工作、綜合信息工作都能夠持續在全省名列前茅。
第三,勤奮工作,有為有位。我將身先士卒,卒先垂范,努力做到“三勤”:一是腿勤。無(wú)論是行級領(lǐng)導交辦的任務(wù),還是同事及支行領(lǐng)導托辦的事項,我都不怕多跑路,不怕多流汗,不怕多付出,舍得花氣力,舍得下大勁,把工作做實(shí)做細、做在前面。二是腦勤。勤學(xué)善思,注重研究剖析矛盾,解決工作中存在的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,為領(lǐng)導多當參謀、多出點(diǎn)子。三是嘴勤。多向主任和行領(lǐng)導匯報工作情況,多向各科室和各支行通報行務(wù)信息,加強上下溝通,密切左右配合,切實(shí)提高辦事效率,保證機關(guān)的健康、高效運行。
空談?wù)`事,實(shí)干興行。雖然沒(méi)有豪言壯語(yǔ),也沒(méi)有博大精深的施政綱領(lǐng),但我相信有在座各位領(lǐng)導、各位同事的幫助、支持和配合,我一定能夠當好一名稱(chēng)職的辦公室副主任。坦誠地說(shuō),我關(guān)注競聘結果,渴望取得成功,但我更重視參與的過(guò)程。我認為參與的過(guò)程有時(shí)可能比結果更為重要。我想對大家說(shuō)的是:無(wú)論競聘成功與否,都不會(huì )改變我對黨的忠誠、對農行事業(yè)的執著(zhù),也不會(huì )改變我對在座各位的尊重與熱愛(ài)?傊,無(wú)論怎樣,我都會(huì )用一種平和的心態(tài),直面挑戰,笑對人生!
給我一次機會(huì ),我將還您十分精彩!這就是我永恒不變的信念和這次競聘的諾言。
我的演講完了,謝謝大家。
銀行副主仼競聘演講稿2
各位領(lǐng)導:
您們好!
我叫xx,來(lái)自xx,我于19xx年7月結業(yè)于建筑工程職校,同年8月成為一名興業(yè)銀行的員工,19xx年9月加入省委黨校年夜專(zhuān)班經(jīng)濟打點(diǎn)專(zhuān)業(yè)的進(jìn)修,將于今年6月份結業(yè)。為了提高自己的綜合素質(zhì),順應市場(chǎng)競爭的需要,我于今年2月份報名加入了省委黨校本科班經(jīng)濟打點(diǎn)專(zhuān)業(yè)的再教育,以再增強自身的素質(zhì)涵養,我今天競聘的崗位是支行營(yíng)業(yè)成長(cháng)科副科長(cháng)。
營(yíng)業(yè)成長(cháng)科是下層行的一個(gè)關(guān)頭部門(mén),肩負著(zhù)營(yíng)業(yè)拓展、資產(chǎn)營(yíng)運、風(fēng)險提防等主要職責,能否勝任營(yíng)業(yè)成長(cháng)科副科長(cháng)的崗位對支行營(yíng)業(yè)的健康成長(cháng)也起著(zhù)主要浸染,我相信經(jīng)由自己幾年的工作堆集,我能勝任該崗位的工作。
若是我是營(yíng)業(yè)成長(cháng)科副科長(cháng),我將從以下幾個(gè)方面做好我的工作:
(一)、首先以一個(gè)及格的“客戶(hù)司理”來(lái)嚴酷要求自己,充實(shí)闡揚自身的社會(huì )關(guān)系資本,積極開(kāi)拓存款營(yíng)業(yè),壯年夜資金存量,成長(cháng)優(yōu)良客戶(hù),促進(jìn)資產(chǎn)多元化。主若是增強對市場(chǎng)的研究與剖析,增強預見(jiàn)性和洞察力,并按期對市場(chǎng)走勢和客戶(hù)需求進(jìn)行剖析和研究,瞄準存款增添點(diǎn),把握工作前瞻性,對現有客戶(hù)要進(jìn)一步挖掘潛力,同時(shí)積極尋找新的存款增添點(diǎn);還必需帶頭完成各項使命指標,起表率浸染,以帶動(dòng)科室全體員工完成行里下達的各項指標。
(二)、協(xié)助營(yíng)業(yè)成長(cháng)科科長(cháng)增強內部打點(diǎn)及其他各項工作,確保各項內控法子落實(shí)到位。對現行科室各項規章軌制進(jìn)行需要地填補、修訂等,確保每項營(yíng)業(yè)與流程均節制在軌制規范之內,并切實(shí)抓好各項軌制的落實(shí),實(shí)時(shí)發(fā)現裂痕和隱患,采納法子,當即整改。
(三)、嚴酷搞妥信貸營(yíng)業(yè),把好風(fēng)險關(guān),確保支行信貸資產(chǎn)的效益性、平安性和流動(dòng)性。本著(zhù)積極自動(dòng)負責的精神,成長(cháng)優(yōu)良客戶(hù),促進(jìn)資產(chǎn)多元化。首先是做到把握新增貸款投向,積極成長(cháng)三類(lèi)客戶(hù):(1)自收自支能力較強的事業(yè)單元。如市病院的改建項目、廣電局的基建項目等;(2)產(chǎn)物有銷(xiāo)路,市場(chǎng)前景好,有外匯營(yíng)業(yè)的中年夜型企業(yè)。如吳航鋼鐵、東宇不銹鋼、恒益紡織等;(3)樓宇按揭。其次是鼎力成長(cháng)單據營(yíng)業(yè),爭奪在單據營(yíng)業(yè)方面有所作為。再次是扎實(shí)開(kāi)展國際結算營(yíng)業(yè),要從我支行現有客戶(hù)中尋找有國際結算的企業(yè)率先開(kāi)展國際結算營(yíng)業(yè),逐漸試探、取得經(jīng)驗,打好基本,力爭在國際結算方面取得較年夜的成長(cháng)。對拓展營(yíng)業(yè)的過(guò)程中,對有關(guān)情形實(shí)時(shí)同支行率領(lǐng)反映,讓行率領(lǐng)實(shí)時(shí)體味情形,為行率領(lǐng)的抉擇妄想供給有價(jià)值的第一手資料,確保我支行各項營(yíng)業(yè)的健康成長(cháng)。
(四)積極協(xié)調大好人際關(guān)系,確保業(yè)展科各項工作健康有序的進(jìn)行。經(jīng)常與同事們交流工作經(jīng)驗、打點(diǎn)客戶(hù)的心得體味等,加深彼此之間的體味,做到團結和氣、合作互敬。人的團結是工作能否順遂開(kāi)展的抉擇性身分,只有團結了才能凝聚成一股興業(yè)力量,才能配合闡揚各自自身的資本,才能保證營(yíng)業(yè)的健康成長(cháng)。在竣事我的競崗演說(shuō)時(shí),我在這里深深地感謝感動(dòng)分行給我這樣一個(gè)公允競爭的機緣,不管我能否競得上這個(gè)崗位,我都將一如繼往盡心盡責地工作,做一名及格的客戶(hù)司理,做一名優(yōu)異的興業(yè)人。
感謝!
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