護理學(xué)習心得體會(huì )范文
我們心里有一些收獲后,寫(xiě)一篇心得體會(huì ),記錄下來(lái),這樣能夠讓人頭腦更加清醒,目標更加明確。那么心得體會(huì )到底應該怎么寫(xiě)呢?下面是小編幫大家整理的護理學(xué)習心得體會(huì )范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
護理學(xué)習心得體會(huì )范文1
在她們的指導下,我深深體會(huì )到了她們以愛(ài)服務(wù)、締造希望的精神,她們人性化、規范化的管理,如作為支持保障臨床一線(xiàn)工作的部門(mén)應該以臨床為中心,以醫護人員為服務(wù)對象,時(shí)刻為他們排憂(yōu)解難,為他們更好地為病人服務(wù)提供良好的工作環(huán)境,讓臨床一線(xiàn)的醫護人員切身感受到“以人為本”的人性化關(guān)愛(ài)。
我非常榮幸的參加了護理部派出的醫院為期2周的學(xué)習交流,雖然是短短2個(gè)星期學(xué)習和生活,但留下的印象卻是今生難忘的,現在匯報學(xué)習的體會(huì ):
醫院是一所天主教教會(huì )醫院,從我踏入醫院的第一步開(kāi)始,就感受到她們中央護理部何淑嫻高級護士長(cháng)及全體同仁對我們的滿(mǎn)懷熱情、愛(ài)心和高度的責任心,如她們全體的準時(shí)守候;預先為我們準備好地圖、地鐵指引、購物指南;老師陪著(zhù)我們到街上熟悉環(huán)境并步行數公里到地鐵站認路、購買(mǎi)八達通卡;清潔工人每天將清潔平整的白大褂放在房間等,這種無(wú)微不至的關(guān)心和照顧時(shí)時(shí)刻刻存在并持續整個(gè)學(xué)習過(guò)程,令我受寵若驚,非常感動(dòng)!真正感受到什么是“以人為本”的人性化服務(wù)。
他們各個(gè)崗位有統一的工作指引、規范的操作流程,在醫院不管你走到哪里,人們都在緊張而有序的工作著(zhù),各個(gè)不同崗位的人員都清楚自己的崗位職責,以及每天具體的工作內容和操作規范,看不到管理者的吆喝訓斥,也聽(tīng)不到員工們的請示匯報及抱怨,聽(tīng)到的只有贊賞和鼓勵。外來(lái)者幾乎不知道院長(cháng)、部門(mén)主管是誰(shuí),似乎管理于無(wú)形,但隨處都可見(jiàn)到管理的結果。在她們的指導下,我深深體會(huì )到了她們以愛(ài)服務(wù)、締造希望的精神,她們人性化、規范化的`管理,如作為支持保障臨床一線(xiàn)工作的部門(mén)應該以臨床為中心,以醫護人員為服務(wù)對象,時(shí)刻為他們排憂(yōu)解難,為他們更好地為病人服務(wù)提供良好的工作環(huán)境,讓臨床一線(xiàn)的醫護人員切身感受到“以人為本”的人性化關(guān)愛(ài)。
醫院是一所急癥全科醫院,病床一千多張,但他們護士人數比我們少很多,只有八百多人,這就注定她們干活的節奏要非?旖菥o湊,夜班的頻率很密,但他們自覺(jué)、自律,默默地工作,病房管理整整有條,干凈舒適。在規范化醫療行為的過(guò)程中處處為病人著(zhù)想,體現出人性化的關(guān)愛(ài),他們以?xún)?yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度、盡善盡美地對待每一個(gè)人,他們無(wú)怨無(wú)悔地工作。
護理學(xué)習心得體會(huì )范文2
20xx年6月24日、25日,我有幸與心內科吳小勇老師一起參加成都護理學(xué)會(huì )舉辦的《臨床護理帶教老師培訓班》,在四川華西大學(xué)的教室里,領(lǐng)略到一種久違的學(xué)習氛圍,開(kāi)闊了眼界,讓我受益匪淺。
培訓班開(kāi)幕式由華西醫院護理系副主任陳紅教授主持,中華護理學(xué)會(huì )副理事長(cháng)、華西醫院博士生導師李繼平教授致開(kāi)幕詞。此次培訓的老師包括在美國從事護理工作現在在華西醫院任職的楊洪勤教授、中華護理學(xué)會(huì )副理事長(cháng)、華西醫院博士生導師李繼平教授、國家自然科學(xué)基金獲得者張先庚副教授、華西醫院護理系副主任陳紅教授、成都醫學(xué)院護理系趙小玉教授、華西醫院臨床護士長(cháng)等,講授了《中美護生臨床訓練比較》、《護理教師素質(zhì)建設與專(zhuān)業(yè)化發(fā)展》、《臨床護理教學(xué)的組織》、《護理人員分層級培訓》、《臨床護理研究選題思路暨申報技巧》、《老年護理照護人才培養與實(shí)踐》,此外我們還實(shí)地觀(guān)摩了四川華西大學(xué)華西醫院心內科病房的`臨床帶教,學(xué)習華西醫院臨床教學(xué)方法。
通過(guò)這次培訓學(xué)習,我學(xué)到了許多帶教方面的知識,同時(shí)我也感到了作為一名帶教老師的責任與壓力。如何培養護理人才、實(shí)現教學(xué)目標?如何促進(jìn)護理實(shí)習生社會(huì )化進(jìn)程?如何提高教學(xué)效果、效益及效率?如何將護理實(shí)習生培養成有思想、有公德的公民?通過(guò)這次培訓學(xué)習后,有幾點(diǎn)心得體會(huì )與各位帶教老師分享:
1、護理帶教老師要求具有教學(xué)責任和使命感,具有勝任護理教學(xué)崗位的綜合能力,善于利用教學(xué)經(jīng)驗,終身學(xué)習,在教學(xué)活動(dòng)中有創(chuàng )新意識和能力,要有同理心、接納和尊重學(xué)生。
2、帶教老師對護理實(shí)習生既“管”又“理”,“管”是指強制的外在的監管,“理”是培養學(xué)生的自覺(jué)性、主人翁意識,對內在的培養。
3、帶教過(guò)程中注重引導和開(kāi)發(fā)學(xué)生的能力,護士長(cháng)排班時(shí)明確實(shí)習生分管床位,運用整體護理的方式實(shí)施程序帶教。
4、自己的潛能其實(shí)比自己想象的大的多,思想有多遠,路才能走多遠。
護理學(xué)習心得體會(huì )范文3
優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)在我們科室開(kāi)展以來(lái),上到院長(cháng)、主任,下至示范病區的護士們都非常重視這項工作。開(kāi)展以來(lái)全體護士牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨,切實(shí)加強基礎護理,提升專(zhuān)科護理服務(wù)水平,轉變觀(guān)念和服務(wù)理念,改善護理質(zhì)量,保障護理安全,為病人提供專(zhuān)科護理、基礎護理、人性化服務(wù)、健康教育、風(fēng)險評估等。這些所做的一切,作為科室一員的我感受很多。
優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)中,我最大的收獲就是學(xué)會(huì )了如何與患者和家屬更好的進(jìn)行溝通交流。我們對病人的稱(chēng)謂也由以前的幾床或某某某,轉變成爺爺、奶奶、叔叔、阿姨,病人聽(tīng)起來(lái)覺(jué)得親切,有猶如在家的感覺(jué)。在溝通和交流中,我們增進(jìn)了醫患感情,減少了矛盾,提升了護理服務(wù)質(zhì)量。從溝通中了解患者的需求,患者的心理變化,能及時(shí)有效的根據患者的護理問(wèn)題,制定護理計劃,并能很好的實(shí)施。
優(yōu)質(zhì)護理使醫患、護患關(guān)系能夠相互理解了,更加親密了,優(yōu)質(zhì)護理對護士的要求也更高了,我們要用扎實(shí)的理論知識為患者做健康教育,要用精湛的技術(shù)贏(yíng)得患者的'信任。優(yōu)質(zhì)護理使患者更信賴(lài)護士了,護士的價(jià)值也得到了充分體現。
在護士長(cháng)的帶領(lǐng)下我們積極參與協(xié)助患者生活護理中,為每一位患者和家屬帶來(lái)充滿(mǎn)真誠的問(wèn)候,為病情重且生活不能自理的患者做口腔護理、會(huì )陰護理。為生活半自理或完全不能自理的病人,我們協(xié)助他們定時(shí)翻身、拍背、加強肢體功能鍛煉,認真講解功能鍛煉的重要性,取得患者配合。掃床、更換床單被套整理病房等。對生活能自理的患者,我們做得更多的是相關(guān)疾病的健康教育,從入院、住院直到出院,每一位護士不斷地和患者及家屬們溫馨的交流著(zhù),認真的傾聽(tīng)著(zhù)。建立良好的護患關(guān)系,我覺(jué)得應該多注重一些細節方面的服務(wù),在與病人的交往中,我認為細節主要表現在:愛(ài)心多點(diǎn),耐心好點(diǎn),責任心強點(diǎn),對病人熱心點(diǎn),護理精心點(diǎn),動(dòng)作輕點(diǎn),考慮周到點(diǎn),態(tài)度認真點(diǎn),表情豐富點(diǎn)以及對人尊重些、體貼些、理解些、禮貌些、真誠些、關(guān)心些、大度些、原則些。
在開(kāi)展這項活動(dòng)中,我們還存在不足,首先是我們的宣教力度不夠,部分家屬還未了解開(kāi)展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程的意義,很多基礎護理,在我們之前,他們就已經(jīng)做好;因此新病人入院時(shí),我們應宣教及時(shí),減少家屬陪護,希望各位姐妹再接再厲,努力做得更好。
護理學(xué)習心得體會(huì )范文4
我們護理事業(yè)的鼻祖南丁格爾他曾經(jīng)這樣說(shuō)過(guò):“護士必需要有同情心和一雙愿意工作的手!睂(shí)習以后我就深深的體會(huì )到這一點(diǎn)真的很重要。
自從我踏進(jìn)校門(mén)的那一刻起我就立志一定要做一名好護士。要對待每一位病人都要有愛(ài)心、耐心、細心、同情心和最重要的責任心!很快,我們就畢業(yè)于校園,步入了實(shí)習崗位。走上實(shí)習崗位以后才發(fā)現護理工作非常重要也非常辛苦。工作雖然辛苦和勞累但是我覺(jué)得非常充實(shí)。
護理事業(yè)是愛(ài)的事業(yè),她包含了崇高的使命和責任感。護理事業(yè)在苦和累中描繪了高尚,鑄造了輝煌。護理事業(yè)是平凡而偉大的。護理事業(yè)是時(shí)刻與生命同行的。護理事業(yè)是社會(huì )上不可缺少的'職業(yè),病人需要我們,社會(huì )更需要我們。
我們護士離不開(kāi)病人,但我們護士更是醫生密不可分的合作伙伴,就像戰場(chǎng)上的戰友一樣,齊心協(xié)力,一致對抗敵人——病魔。病魔就是我們醫護人員的敵人。他們共同從死亡線(xiàn)上拉回生命的春天,看到失而復得的生命和來(lái)之不易的歡笑。他們感到欣慰,感到無(wú)憾,更感到無(wú)悔。
我們現在雖然還沒(méi)有老師們那樣精湛的技術(shù)水平,但是我們仍然可以用心去為病人做好每一件我們可以力所能及的事情。我們要對待每一位病人都一視同仁,用無(wú)私的愛(ài)來(lái)溫暖他們受創(chuàng )的心靈,用微笑和真誠牽起護患之間的橋梁,哪怕我們只為病人做一點(diǎn)微不足道的小事情他們心理都會(huì )暖洋洋的,我覺(jué)得我們心中要始終牢記一句話(huà),那就是“假如我們是病人,假如我們是病人家屬!蔽覀儗Σ∪硕嘁环輰捜莺屠斫,少一份埋怨;多一份尊重,少一份指責;多一份關(guān)愛(ài),少一份苛求;以愛(ài)心和責任心精心護理,照顧和幫助每一位病人,使病人在和我們接觸時(shí)如回家般的感覺(jué),病人就是我們的衣食父母,照顧和關(guān)心父母是我們中華民族的傳統美德,更是我們應該做好的。所以從我做起,從細節做起,給病人多一份關(guān)愛(ài),多一個(gè)微笑,我相信我們也會(huì )換來(lái)病人滿(mǎn)意的笑容。
我感謝這份工作,是她讓我更懂得珍惜生命,更感謝病房里的病人們,是他們的理解,支持和付出才讓我們這些新同學(xué)能夠學(xué)到臨床上的技術(shù)和知識。所以我會(huì )付出我最大的努力來(lái)幫助他們,努力為他們做好每一件事。
最后,我希望大家都能用辛勤的雙手去裝扮醫院,都能用滿(mǎn)腔的熱情奉獻給醫院,把愛(ài)心播散到每一位患者心里。
護理學(xué)習心得體會(huì )范文5
我非常榮幸地參加了“全省第十八期護理管理職員培訓班”。經(jīng)驗豐富、德高看重的護理先輩們講授的一堂堂出色課程,像暗夜里的燈塔照亮了我,使我對護理管理有了新的熟悉,更新了觀(guān)念、拓寬了思路,進(jìn)一步明確了今后工作的方向。
通過(guò)這次培訓,我曉得了,身為一位護士長(cháng),不但要有較強的業(yè)務(wù)能力和奉獻精神,還要有綜合能力,有競爭意識、服務(wù)意識和安全意識。只有通過(guò)不斷的學(xué)習,拓寬眼界和思路,不斷完善自己,超越自己,才能更好的適應不斷發(fā)展的現代護理工作需要。
護士長(cháng)必須具有較強的溝通調和能力,應用本身的人格魅力來(lái)團結并影響科室成員,使我們的團隊成員工作起來(lái),心往一處用,勁往一處使。發(fā)揮科室成員的主人翁意識,并依照各人所上進(jìn)行科學(xué)分工,做到人人參與管理。
社會(huì )在發(fā)展,患者的要求也在不斷進(jìn)步,要進(jìn)步患者對我們的滿(mǎn)意度,就必須以病人為中心,以人為本,從細處進(jìn)手,展開(kāi)護理工作。一樣,精細化管理勢在必行。細節決定護理質(zhì)量;細節確保護理安全;細節和諧護患關(guān)系;細節促進(jìn)醫護友誼;細節決定成!
“無(wú)危為安,無(wú)損為全!卑踩芾硎亲o理管理工作的.重中之重。沒(méi)有安全意識,醫療糾紛就會(huì )不斷出現。護士長(cháng)作為科室的領(lǐng)頭人,應當組織全科職員認真學(xué)習相干法律法規,加強護士責任心,進(jìn)步安全意識,嚴防過(guò)失事故的發(fā)生。護士長(cháng)應做好護理質(zhì)量控制,特別是現場(chǎng)質(zhì)量控制。天天對急救藥品及器材、消毒隔離、手衛生、護理措施的實(shí)施、查對制度的落實(shí)等項目進(jìn)行檢查,發(fā)現隱患和題目,及時(shí)討論分析,查找緣由,延續改進(jìn)、追蹤檢查,不斷進(jìn)步護理質(zhì)量。
對科內護士進(jìn)行分層次培訓,并進(jìn)行理論及操縱考核,協(xié)助護士做好職業(yè)規劃,建立其敬業(yè)奉獻的精神。
接受培訓的這些日子,我看到了護理先輩們對護理事業(yè)的專(zhuān)注、投進(jìn)、執著(zhù)及忘我奉獻。我感動(dòng)的同時(shí),也感遭到肩負的責任和使命。我要和我的團隊火伴一起不斷學(xué)習,不斷思考、不斷努力工作,為我們的護理事業(yè)貢獻出屬于自己的光和熱!
護理學(xué)習心得體會(huì )范文6
9月29、30日,我非常榮幸參加了江門(mén)市第三人民醫院舉辦的“粵港澳大灣區精神科護理培訓班”。這期學(xué)習班模式新穎、課堂氣氛活躍、內容豐富。雖然只有兩天短時(shí)間的學(xué)習,但對于我來(lái)說(shuō)真的受益匪淺,就像學(xué)習班的某位學(xué)員說(shuō)的“授課的老師為我們打開(kāi)了通往外面世界的大門(mén),讓我們可以看到外面的精彩世界一樣!
通過(guò)這次學(xué)習使我認識了“復元模式”,復元護理模式是一個(gè)嶄新的康復概念,目標是促進(jìn)精神康復者的全人健康,減少精神病帶來(lái)的負面影響,重新掌握自己的生活。以往的康復模式主張的是由專(zhuān)業(yè)人士主導,幫助患者消除病癥,恢復到原本的狀態(tài)。而復元模式強調的是如何與病癥共存,克服癥狀對患者的影響,預防疾病復發(fā)。護士根據患者的需要為他們提供個(gè)性化的.服務(wù),可以使患者充分發(fā)揮自己的潛能,過(guò)有意義的生活;颊邲Q定自己的復元歷程,并同時(shí)承擔選擇的結果;仡欉^(guò)往的工作中,無(wú)論是平時(shí)的疾病宣教或者是出院指導,我們灌輸的觀(guān)點(diǎn)都是:按時(shí)服藥、配合治療,使用藥物治療盡量消除精神病性癥狀,而鮮少去關(guān)注患者的個(gè)人需求,沒(méi)有做到個(gè)別化服務(wù)。通過(guò)學(xué)習使我明白,在沒(méi)有真正了解患者的情況下,我們以為給予患者的服務(wù)是最好的,卻不知道其實(shí)患者真正想要的是什么,想過(guò)怎樣的生活。今后的工作中應學(xué)以致用,喚醒患者的力量,指導患者自我管理,適當充權,真正讓患者過(guò)有意義的生活。
另一堂課講到優(yōu)勢,在生活當中我并沒(méi)有發(fā)現自己的職業(yè)和自身有那么多的優(yōu)勢,在課堂互動(dòng)當中大家都發(fā)表了自身的優(yōu)勢和職業(yè)的優(yōu)勢,即使是平凡的職業(yè),大伙都能總結出十條以上的優(yōu)勢?吹侥敲炊嗟膬(yōu)勢,瞬間充滿(mǎn)了正能量。還有時(shí)間軸的應用,能簡(jiǎn)明扼要地描述了患者的病程?筛鶕颊叩牟〕陶页龌颊呱侔l(fā)病的時(shí)間段,了解該時(shí)間段少發(fā)病的原因,然后制定方案幫助患者盡量控制好自己的情緒。發(fā)掘支持網(wǎng)絡(luò ),幫助患者尋找周?chē)h(huán)境中患者所擁有的資源,為患者提供關(guān)懷和支持,幫助患者克服困難,達到患者滿(mǎn)意的生活狀態(tài),肯定自已生命的意義,獲得自主的生活。
總之,復元是一個(gè)有起伏的過(guò)程,也是一個(gè)成長(cháng)的過(guò)程。在復元的過(guò)程中我們收獲了護患間緊密同行的合作關(guān)系,康復者收獲了朋輩間互相支持、互相鼓勵的友誼,家人的鼓勵和支持也為患者提供了莫大的支持。復元的過(guò)程促進(jìn)了患者一路克服所面對的障礙和困難,過(guò)上有意義的生活。
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