街道工作心得體會(huì )
我們從一些事情上得到感悟后，不如來(lái)好好地做個(gè)總結，寫(xiě)一篇心得體會(huì )，這樣我們可以養成良好的總結方法。那么如何寫(xiě)心得體會(huì )才能更有感染力呢？下面是小編為大家整理的街道工作心得體會(huì )，僅供參考，歡迎大家閱讀。
街道工作心得體會(huì )1
一、組織建設
1、加強街道工會(huì )身建設，及時(shí)做好替、增補工作，并按規定設置經(jīng)審組織和女職工組織。
2、開(kāi)展了創(chuàng )市級“示范鄉鎮(街道)工會(huì )、村(社區)工會(huì )”活動(dòng)。
3、堅持和完善“黨建帶工建”工作機制，按照黨建帶工建聯(lián)席會(huì )議制度召開(kāi)了聯(lián)席會(huì )議。在工會(huì )干部中發(fā)展新黨員2名，充分發(fā)揮黨聯(lián)系職工群眾的橋梁紐帶作用。
4、做好建會(huì )和會(huì )員發(fā)展工作，今年新建工會(huì )組織13家，發(fā)展會(huì )員873人。
5、街道工會(huì )嚴格按照區委20xx年84號文件精神繼續做好“八有”規范化建設，認真貫徹落實(shí)《企業(yè)工會(huì )工作條例》對建立工會(huì )委員會(huì )的企業(yè)嚴格按“六有”標準進(jìn)行規范化建設和管理。
6、今年，有2家社區工會(huì )聯(lián)合會(huì )爭創(chuàng )區級規范化建設達標。
7、今年，有2家企業(yè)申報達創(chuàng )建“區示范企業(yè)工會(huì )”
8、廣泛開(kāi)展建設“職工之家”和深入開(kāi)展“雙愛(ài)雙評”活動(dòng)。
9、做好了基層工會(huì )法人資格登記、變更工作。
二、民主管理
1、繼續深入開(kāi)展創(chuàng )建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng)。有10家企業(yè)參與創(chuàng )建活動(dòng)，4家達標。
2、進(jìn)一步抓好非公企業(yè)建立廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)民主管理制度面。已建會(huì )的企業(yè)建立廠(chǎng)事務(wù)公開(kāi)制度達80%，建立區域性職代會(huì )的企業(yè)覆蓋面達80%。
3、已建工會(huì )的非公企業(yè)工資集體協(xié)議的簽訂率達70%。
4、已建立職代會(huì )的非公企業(yè)集體合同簽訂率達80%。女職工特殊權益保護專(zhuān)項合同達75%。
三、經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng )新和勞動(dòng)保護
1、圍繞“五區金�！苯ㄔO，積極開(kāi)展技術(shù)培訓，崗位練兵，技能比賽等活動(dòng)。繼續做好“技師培養五年行動(dòng)計劃”工作，今年培養技師、技工各2名。積極動(dòng)員和組織職工參加區第七屆職工技能比賽。
2、開(kāi)展技術(shù)革新和提合理化建議活動(dòng)。提合理化議30條，完成、技術(shù)攻關(guān)和新產(chǎn)品新技術(shù)開(kāi)發(fā)應用2項。
3、積極引導企業(yè)和職工開(kāi)展“創(chuàng )建學(xué)習型組織，爭做知識型、技能型職工”活動(dòng)。
4、開(kāi)展創(chuàng )建“工人先鋒號”活動(dòng)，認真做好“x區工人先鋒號”創(chuàng )建和推薦工作。
5、組織職工積極參加第十二屆“安康杯”競賽活動(dòng)，參賽企業(yè)10家。認真開(kāi)展勞動(dòng)保護、安全衛生工作，今年，開(kāi)展了安全消防培訓一次，集中性檢查兩次。
6、深入實(shí)施“女職工建功立業(yè)工程”和“女職工素質(zhì)提升工程”圍繞兩項工程做到有計劃、有內容、有檢查、有總結。今年，為女職工開(kāi)展了《勞動(dòng)法》、《工會(huì )法》、《婦女權益保障法》和女性健康專(zhuān)題講座，配合女職工素質(zhì)提升工程還組織了烹飪、家政、電腦等技能培訓。報送“女職工技能競賽、比武、女職工標兵崗、女職工就業(yè)示范點(diǎn)”活動(dòng)信息兩篇。
7、新增女職工特殊權益保護專(zhuān)項集體合同10家。
四、工會(huì )幫扶
1、進(jìn)一步加強和完善街道工會(huì )幫扶接待窗口的服務(wù)內容，在社區工會(huì )聯(lián)合會(huì )建立了社區工會(huì )就業(yè)幫扶工作站，為困難職工、子女入學(xué)、生活困難、外來(lái)務(wù)工人員等提供幫扶和法律援助，實(shí)現了有求必援和有效覆蓋。
2、積極開(kāi)展就業(yè)援助行動(dòng)，圍繞民生工程和促進(jìn)城鄉充分就業(yè)的要求完成對120名農民工的技能素質(zhì)培訓。實(shí)現農民工就業(yè)就業(yè)18名，完成對下崗失業(yè)人員技能培訓15名，提供就業(yè)崗位20個(gè)，實(shí)現就業(yè)10名。
3、積極開(kāi)展“送溫暖”工程活動(dòng)，加大對農民工的“送溫暖”力度，街道幫扶下崗、失業(yè)、在職困難職工15人次，農民工35人次。
4、繼續開(kāi)展惠民幫扶陽(yáng)光助學(xué)行動(dòng)，為困難職工子女入學(xué)實(shí)施了救助。
五、維權和辦實(shí)事
1、進(jìn)一步建全街道職工維權聯(lián)動(dòng)工作站工作機制，并召開(kāi)2次聯(lián)席會(huì )議。全年受理15起勞動(dòng)爭議案件，有5例經(jīng)街道勞動(dòng)保障所調解成功。
2、按要求上報維權工作進(jìn)展情況。
3、做好職工社會(huì )保障工作，強化對企業(yè)和職工《勞動(dòng)合同法》的宣傳教育和培訓，督促用人單位依法與職工簽訂勞動(dòng)合同和購買(mǎi)社保，確保職工合法權益的落實(shí)。
4、全年對1戶(hù)企業(yè)開(kāi)展了勞動(dòng)合同專(zhuān)項監督檢查
5、建立健全勞動(dòng)關(guān)系矛盾預警和疏導機制，企業(yè)疏導職工利益訴求渠道，營(yíng)造良好從業(yè)環(huán)境，不斷推進(jìn)和諧企業(yè)建設。
6、繼續做好職工參加“互助”保險的宣傳工作，全年參保企業(yè)在5戶(hù)以上，參保人員不少于120名。
7、切實(shí)做好職工隊伍的穩定工作，認真貫徹落實(shí)《信訪(fǎng)條例》，及時(shí)辦理職工信訪(fǎng)案件，及時(shí)妥善處理群體性突發(fā)事件、集體上訪(fǎng)和上級工會(huì )轉辦的職工信訪(fǎng)案件，把矛盾化解在基層。今年處理信訪(fǎng)案件率為100%。
六、財務(wù)、經(jīng)審
1、財務(wù)管理制度健全，帳目清楚，開(kāi)支合理。指導企業(yè)工會(huì )做好工會(huì )經(jīng)費的依法撥繳和使用。按時(shí)布置工會(huì )財務(wù)工作，做到工會(huì )經(jīng)費收支年初有預算，年終有決算，按時(shí)如實(shí)上報經(jīng)審和決算報表。決算匯總率85%。
2、加強了對本級工會(huì )年度經(jīng)費預決算的審查監督，并開(kāi)展了一次工會(huì )財務(wù)、經(jīng)審干部培訓。
3、督促建會(huì )企業(yè)及時(shí)申報繳納工會(huì )經(jīng)費，申報率達85%。
4、及時(shí)上解街道機關(guān)工會(huì )經(jīng)費。
七、文體活動(dòng)及其它工作：
1、廣泛開(kāi)展寓教于樂(lè )的、職工群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)的各類(lèi)文體活動(dòng)，積極組織企業(yè)參加“文化金牛鬧新春”、慶“五一”等企業(yè)職工和社區趣味體育比賽。
2、開(kāi)展“三八”婦女節慶�；顒�(dòng)，在女職工中開(kāi)展一系列主題讀書(shū)活動(dòng)。
3、完成上級工會(huì )布置的職工思想問(wèn)卷調查，隨時(shí)掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，做好職工的教育和穩定工作。
4、積極開(kāi)展職工道德建設、文明指數測評工作，積極開(kāi)展廉政文化進(jìn)企業(yè)活動(dòng)和城鄉環(huán)境綜合治理進(jìn)企業(yè)活動(dòng)。
5、加強對工會(huì )工作者的培訓工作，今年對基層工會(huì )干部進(jìn)行了業(yè)務(wù)和安全生產(chǎn)培訓。
6、按時(shí)報送各類(lèi)報表、信息和報刊訂閱任務(wù)，按要求參加區總工會(huì )召開(kāi)的全區性會(huì )議。完成區總工會(huì )交辦的臨時(shí)性工作。
街道工作心得體會(huì )2
一、抓好組織建設工作
1、想方設法，克艱攻難，幫助指導企業(yè)組建工會(huì )，超額完成區總工會(huì )下達的50家工會(huì )組建任務(wù)，實(shí)際完成58家。
2、深入調研，創(chuàng )新管理模式，做好工會(huì )屬地化管理相關(guān)工作，組建了大港社區總工會(huì )和其它9個(gè)社區工會(huì )工作委員會(huì )，實(shí)行網(wǎng)絡(luò )化管理新模式。
3、幫助指導基層工會(huì )換屆選舉工作，08年已有10家基層工會(huì )順利換屆。
4、做好基層工會(huì )基本情況調查登記工作。
5、做好x區總工會(huì )第六次代表大會(huì )代表推薦工作。
6、做好街道總工會(huì )一屆二次會(huì )議的各項準備工作。
二、積極開(kāi)展各項爭先創(chuàng )優(yōu)活動(dòng)
1、街道總工會(huì )被區、市總工會(huì )推薦為“浙江省示范街道工會(huì )”。
2、開(kāi)展和諧企業(yè)創(chuàng )建活動(dòng)，已有12家企業(yè)參加申報(還未審批)
3、開(kāi)展工會(huì )活力“6+1”活動(dòng)，評選出10家區級示范工會(huì )，21家區級先進(jìn)工會(huì )和32家合格工會(huì )。
4、積極組織開(kāi)展“三為”勞動(dòng)競賽活動(dòng)，2家被評為區級先進(jìn)，13家獲區工人先鋒號稱(chēng)號。
5、15名同志被評為區級優(yōu)秀工會(huì )干部，另15名同志被評為區級優(yōu)秀職工，還有7名同志獲區級優(yōu)秀工會(huì )之友稱(chēng)號。
三、做好職工維權工作，為企業(yè)職工辦實(shí)事做好事
1、走訪(fǎng)慰問(wèn)困難職工35名，重病人員3名，勞模5人，共發(fā)放各類(lèi)慰問(wèn)金4萬(wàn)余元。
2、貫徹落實(shí)《勞動(dòng)合同法》，做好職工來(lái)信來(lái)訪(fǎng)工作，全年共接受職工投訴案件69起，成功調解58起。
3、幫助督促企業(yè)簽訂集體合同和工資協(xié)議，簽訂率在90%以上。
4、做好幫困互助工作，已有3650名企業(yè)職工參加醫療互助保障，超額完成區總下達的任務(wù)。
5、認真貫徹落實(shí)《x市工會(huì )勞動(dòng)保障法律監督條例》，開(kāi)展職工“安康杯”安全競賽活動(dòng)。
6、開(kāi)展送清涼活動(dòng)，對企業(yè)高溫作業(yè)人員和環(huán)衛工人開(kāi)展慰問(wèn)，款項達2萬(wàn)余元。
7、開(kāi)展“中秋送禮”活動(dòng)，有60家基層工會(huì )干部收到慰問(wèn)品。
四、組織開(kāi)展好各類(lèi)活動(dòng)，增強工會(huì )凝聚力
1、舉辦各類(lèi)豐富多彩的春節聯(lián)歡活動(dòng)、“慶五一”系列活動(dòng)、迎中秋活動(dòng)、“迎奧運、講文明、樹(shù)新風(fēng)”等為主題的各類(lèi)職工文化體育活動(dòng)。
2、組織企業(yè)職工參加“中輝環(huán)”保齡球大賽。
3、做好四川地震災區在北侖務(wù)工的企業(yè)民工受災情況調查和安扶工作，組織企業(yè)職工開(kāi)展為四川地震災區捐款捐物活動(dòng)，由各級工會(huì )組織的捐款達270余萬(wàn)元，募捐特殊會(huì )費64228.5萬(wàn)元。
五、組織好各類(lèi)培訓，提高基層工會(huì )干部的整體素質(zhì)
1、組織基層工會(huì )干部參加市、區、街道組織的各項培訓班，通過(guò)請領(lǐng)導和專(zhuān)家講課，專(zhuān)業(yè)培訓，以會(huì )代訓等各種形式組織學(xué)習《工會(huì )法》、《企業(yè)工會(huì )條列》、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)知識，參加人員近300人次。
2、舉辦女職工維權知識競賽。
3、組織開(kāi)展和諧企業(yè)創(chuàng )建培訓班。
六、做好工會(huì )經(jīng)費收繳和年報統計工作
20xx年街道總工會(huì )工作要點(diǎn)
一、學(xué)習貫徹落實(shí)全總十五大會(huì )議精神，提高自身素質(zhì)，為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展、促進(jìn)社會(huì )和諧作工獻。
二、圓滿(mǎn)完成區委辦、區府辦下達的基層工會(huì )組建任務(wù)。
三、服務(wù)、指導、幫助街道工會(huì )中層組織建設，規范各中層機構的各項制度和工作程序，提高中層機構的活力。
四、深入開(kāi)展企業(yè)工會(huì )活力“6+1”活動(dòng)，進(jìn)一步規范基層企業(yè)工會(huì )建設。
五、認真組織學(xué)習《勞動(dòng)合同法實(shí)施細則》，繼續抓好《勞動(dòng)合同法》的貫徹落實(shí)，切實(shí)維護職工群眾的合法權益。
六、以開(kāi)展和諧企業(yè)活動(dòng)為切入點(diǎn)，通過(guò)勞動(dòng)競賽、提合理化建議等活動(dòng)，幫助企業(yè)共度難關(guān)，達到企業(yè)增效、職工增收、互利“雙贏(yíng)”、社會(huì )穩定的目的。
七、組織開(kāi)展豐富多彩的職工文休活動(dòng)，進(jìn)一步增強企業(yè)的'凝聚力
街道工作心得體會(huì )3
供水處節能減排工作在區委、區政府節能減排工作小組的領(lǐng)導下，圍繞著(zhù)“科學(xué)管水，合理用水，科技興水”的目標，將節能減排工作與供水處的中心工作緊密結合，強化措施，狠抓落實(shí)，圓滿(mǎn)地完成了各項工作任務(wù)�，F將工作情況總結如下：
一、節能減排工作完成情況
1、創(chuàng )新機制，以完善制度強化節能減排，取得成效。
20xx年由于天氣干旱造成我市水源不足，為了配合全市節水行動(dòng)，也為了節約水資源，我單位積極響應市委、市政府的號召，為減少水費流失，制定了嚴密的片區管理制度，一是強化了片區收費人員的管理、稽查職能，要求每個(gè)片區收費員對水表使用情況、管網(wǎng)運行情況做到精細管理，要求對水表管理建立“一戶(hù)一表一卡”，實(shí)現了對大用戶(hù)水量的及時(shí)監控。二是加大對用戶(hù)長(cháng)流水的檢查，發(fā)現長(cháng)流水的用戶(hù)及時(shí)督促用戶(hù)維修。今年共查出長(cháng)流水用戶(hù)百余戶(hù)，經(jīng)過(guò)處理，有效地控制了自來(lái)水的流失。
2、措施得當，以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)促進(jìn)節能減排，取得成效。
一是為了保證安全供水，最大限度地減少自來(lái)水流失，我們把供水管道維修作為工作重點(diǎn)來(lái)抓。嚴格履行維修承諾，始終堅持24小時(shí)承諾搶修值班制，隨叫隨到，隨壞隨修。著(zhù)力加大管線(xiàn)和設備巡查力度，增加檢查頻次，及時(shí)發(fā)現問(wèn)題，迅速處理事故。到目前為止，我處共完成供水管網(wǎng)搶修700余起，開(kāi)關(guān)閥門(mén)1300余次，協(xié)助居民查水200余處。二是成立了供水設施巡護隊，抽調人員專(zhuān)門(mén)負責供水區域內的供水管線(xiàn)及閥門(mén)井等供水設施的日常巡查及維護工作。在巡查中共發(fā)現處理暗漏100余起、更換閥門(mén)桿8處、為動(dòng)遷戶(hù)斷水340余處、無(wú)償為用戶(hù)維修入戶(hù)分支管線(xiàn)100余起。三是加大對轄區內洗浴、刷車(chē)用戶(hù)節水宣傳工作，通過(guò)水量監測、經(jīng)常檢查這些用戶(hù)的管線(xiàn)等，提高用戶(hù)節水意識，這些措施保證了節水期間轄區用戶(hù)正常生產(chǎn)、生活用水。
3、科學(xué)管水，以完善基礎建設促進(jìn)節能減排，取得成效。
一是積極配合市、區工作部署，完成十項整治工作。組織管網(wǎng)、維修、收費等部門(mén)人員，對轄區用戶(hù)管線(xiàn)進(jìn)行全面排查，制定了詳細的管線(xiàn)分布圖。為出現漏情及時(shí)維修奠定基礎，二是克服資金不足，人員少等困難，精心組織，周密安排，對警官公寓、老萊礦、大明街等老舊管網(wǎng)進(jìn)行改造。完成管線(xiàn)改造和鋪設3390米。不僅解決了這些老化管線(xiàn)年久腐爛漏水嚴重，同時(shí)對節約水資源，保證居民正常生產(chǎn)、生活用水提供了保障。
4、領(lǐng)導重視，以宣傳教育促進(jìn)節能減排。
為了實(shí)現全員節能減排，我單位采取多種形式，加大節能減排的宣傳力度，引導干部職工樹(shù)立健康的生活方式和消費理念，形成浪費可恥、節約光榮的良好風(fēng)尚。建立一把手負責制。要求機關(guān)人員以身作則，在節約用電上做到人離開(kāi)辦公場(chǎng)所及下班前關(guān)閉電器設備電源，減少待機能耗，在節約用水上加強用水設備日常維護管理。在節約燃油上嚴格執行公務(wù)用車(chē)定額編制和配備標準。實(shí)行油料定車(chē)承包。公務(wù)用車(chē)實(shí)行集中統一管理，科學(xué)安排公務(wù)活動(dòng)用車(chē)，切實(shí)提高使用效率。在節約辦公用品和經(jīng)費上，控制會(huì )議數量和規模，控制發(fā)文數量，提高文件質(zhì)量，降低會(huì )議成本。
二、下年工作計劃機關(guān)
(一)主要任務(wù)
1、建立和完善節能減排目標責任制等一系列長(cháng)效工作機制。
2、開(kāi)展節能減排活動(dòng)，使全局干部職工牢固樹(shù)立節約意識，養成勤儉節約的好習慣。
3、重點(diǎn)做好水、電和車(chē)輛的管理。
4、切實(shí)加強節能工作的監督和管理，確保節能減排工作取得實(shí)效。
(二)具體措施
1、要充分認識節能減排工作的重要性，進(jìn)一步增強緊迫感和責任感，采取切實(shí)有效措施，深入開(kāi)展節能減排工作。
2、要采取多種形式，加大對公共機構節能的宣傳力度，引導干部職工樹(shù)立健康的生活方式和消費理念，形成浪費可恥、節約光榮的良好風(fēng)尚。
街道工作心得體會(huì )4
城東社區20xx年老年體協(xié)工作匯報城東社區位于于都縣城東部，所管轄范圍為馬子口小河以東，長(cháng)征東路以南，小區劃分為五個(gè)居民小組，現有895戶(hù)，總人口3896人。城東社區在鎮黨委、政府的正確領(lǐng)導下和鎮老年體協(xié)的精心指導下，20xx年我社區的全體干部和居民在“以人為本、貴在康樂(lè )、重在參與”的原則，廣泛動(dòng)員和精心組織廣大老年人參加各項文體活動(dòng)，豐富了老年人業(yè)余生活，增強了老年人體質(zhì)，發(fā)揮了老年人余熱，為構建和諧社會(huì )作出了新的貢獻。
一、完善組織，加快社區老年體協(xié)隊伍發(fā)展。
1、“火車(chē)跑得快，全靠車(chē)頭帶”，為了搞好社區老年體協(xié)工作，以社區書(shū)記曾萍香擔任組長(cháng)，主任劉義軍擔任副組長(cháng)，和各老年文體隊隊長(cháng)擔任小組成員的老年體協(xié)領(lǐng)導班子，負責組織社區開(kāi)展各種活動(dòng)。社區經(jīng)常性組織老年體育工作者、社區老年體育骨干進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓，定期召開(kāi)體育工作會(huì )議，解決工作中存在的實(shí)際問(wèn)題，并研究、部署下一步社區體育活動(dòng)實(shí)施方案。發(fā)揮老年人的積極性，把那些身體健康、能力較強、經(jīng)驗豐富、深孚眾望、熱愛(ài)老年體協(xié)工作的老年人納入社區老年體協(xié)的主要骨干成員，成立了社區體育指導員隊伍。
2、設立專(zhuān)人專(zhuān)班管理制度。社區老年體育工作領(lǐng)導小組成立后，先后出臺了工作職責、會(huì )議制度、老年體育組織和
活動(dòng)點(diǎn)管理規定、檔案管理規定等制度，并在工作實(shí)踐中對各項制度不斷完善。建立了會(huì )議、活動(dòng)記錄簿、照片紀錄冊和老人健康檔案。讓社區的老年體育工作從一開(kāi)始就走上了快速、高效和可持續的發(fā)展道路，讓社區中的老年居民共同參與進(jìn)來(lái)。
二、不斷創(chuàng )新載體，豐富轄區老年人精神生活。
1、體育文化活動(dòng)內容新穎豐富。社區聯(lián)合轄區各共建單位開(kāi)展各類(lèi)內容豐富、形式多樣的體育健身活動(dòng)。隨著(zhù)人民群眾的生活質(zhì)量的日益提高，廣大老年居民對社區舉辦小型多樣的比賽活動(dòng)要求也越來(lái)越強烈，我社區憑著(zhù)“科學(xué)鍛煉，全民健身，活躍身心健康，增強身體素質(zhì)”的宗旨，舉辦了“好鄰居杯”趣味家庭運動(dòng)會(huì )、冬季跳繩比賽、全民健身拔河比賽、踢毽子比賽、乒乓球比賽、羽毛球比賽，以及各類(lèi)文體匯演活動(dòng)，特別是廣泛開(kāi)展健步行、健美操、舞蹈、太極拳、腰鼓等體育文化成果展示活動(dòng)，為老年人提供一個(gè)展示風(fēng)采的舞臺。社區力爭每一個(gè)活動(dòng)都有聲有色，趣味非凡。這些活動(dòng)，既讓每位老年人體驗了運動(dòng)的樂(lè )趣，也為轄區老年人搭建了一個(gè)交流的良好平臺。值得一提的是在組織、發(fā)動(dòng)這些體育活動(dòng)過(guò)程中，得到了轄區許多熱心老年居民的積極配合，把全民健身活動(dòng)引導到樓群和家庭，形成“我運動(dòng)，我健康”的氛圍。
2、廣泛開(kāi)展科普保健服務(wù)活動(dòng)。社區跟長(cháng)征醫院、貢江醫院達成協(xié)議每季度為轄區廣大老年人進(jìn)行健康講座、醫療服務(wù)等志愿活動(dòng)，讓轄區老年人在參與體育文化活動(dòng)的同時(shí)也能保證身心的整體健康。社區在節假日還積極組織轄區老年人外出踏青和郊游，重陽(yáng)節組織老年人長(cháng)征一渡健走活動(dòng)。中秋，端午，春節為困孤寡老人送上油、米等，組織義工去行走不便的老年人家里勞動(dòng)。
3、積極開(kāi)展宣傳活動(dòng)。社區利用社區宣傳窗、公告欄、閱覽室等多種形式，廣泛開(kāi)展社區老年文體工作的宣傳教育，通過(guò)組織各種有益的文體活動(dòng)，充分發(fā)揮老年體育活動(dòng)的教育性、娛樂(lè )性、知識性，使社區老年人不斷提高自身的素質(zhì)和主人翁意識，特別是吸收離退休的體育教師、體育干部和體育積極分子參與社區各類(lèi)體育組織的管理工作，使社會(huì )主義的精神文明健身深入到社區居民之中，更好地滿(mǎn)足社區居民的文化需求，營(yíng)造良好的文化氛圍，提高社區的文明程度。在這樣的氛圍下，社區里出現了邱惠英這樣的好兒媳1999年邱惠英的婆婆得了中風(fēng)病，全身癱瘓，不能說(shuō)話(huà)，吃喝拉撒睡都要別人護理，因為愛(ài)人在外打工，給婆婆洗澡，端屎到尿，換床落到她一個(gè)人身上了，夏天天氣炎熱，她堅持每天幫婆婆洗澡，換衣，冬天天氣寒冷，她每天幫婆婆翻身擦體。婆婆雖然癱瘓臥床十多年，但在邱惠英的精心照料下，其房間干凈整潔，無(wú)味，邱惠英就是這樣十多年無(wú)怨無(wú)悔地照顧癱瘓在床的婆婆。受到社區居民的好評，大家都說(shuō)邱惠英是打著(zhù)燈籠也難找的好兒媳。先后被評委“全國孝親愛(ài)老之星”“贛州市十佳敬老孝順好兒女”“于都縣十佳孝順好兒女”在這樣的好媳婦帶動(dòng)下，社區出了一大群尊老愛(ài)幼的好人好事情。
三、存在的不足與工作計劃。
1、轄區老年人參與體協(xié)活動(dòng)的普遍性不夠。由于轄區內老年人群的文化素養、身體狀況、興趣愛(ài)好以及家庭經(jīng)濟狀況的不同，因而對社區開(kāi)展體育活動(dòng)以及對體育活動(dòng)的健身價(jià)值認識不一致，加上許多老年人都是家中之主，家事煩瑣，事事都得靠他們來(lái)操心，使得他們沒(méi)有更多的精力來(lái)參與老年體協(xié)組織的各種活動(dòng)。
2、資源投入考慮不周全。由于經(jīng)費不足，特別是社區服務(wù)的信息化、現代化手段應用不夠，使得社區服務(wù)的許多功能還難以實(shí)現，導致資源的浪費與短缺現象嚴重。隨著(zhù)人口老齡化的發(fā)展趨勢，擺在我們面前的工作也越來(lái)越復雜、艱巨。雖然在過(guò)去的年月，城東社區老年體協(xié)工作取得了一些成績(jì)，但離黨和全社區廣大老年人朋友的要求還存在一定的差距。我們相信在貢江鎮兩委的重視和領(lǐng)導下，在鎮老年體協(xié)和社區黨總支的關(guān)心和支持下，我們一定會(huì )取得更好的成績(jì)，為創(chuàng )造和諧社會(huì )，做出新的貢獻。
街道工作心得體會(huì )5
xx年我街道老年文化體育工作在區指導下，在街道工委、辦事處的領(lǐng)導下，以造福老年，有益社會(huì )，營(yíng)造和諧為目的，較好地完成了各項工作任務(wù)�，F就一年主要工作完成情況匯報如下：
一、建立健全工作體系，確保文體工作有序開(kāi)展
為完善街道文體工作網(wǎng)絡(luò )體系，不斷提高文體活動(dòng)居民的參與率，我街道結合自身實(shí)際情況，積極探索街道文體工作新思路、新方法，把文化建設和全民健身活動(dòng)納入到街道老齡工作的議事日程。成立以街道和社區為一體的文體工作網(wǎng)絡(luò )體系。制定文體工作計劃、方案和要求，妥善解決文體工作中出現的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，積極探索在新形勢下為文體工作增光添彩的新方法。通過(guò)健全組織，加強管理，切實(shí)有力地保障了我街道文體工作規范有序的開(kāi)展。
二、整合和優(yōu)化街道資源，奠定堅實(shí)基礎
我街道通過(guò)深入社區，走訪(fǎng)居民，了解掌握了社區老年文體人才資源，以社區為龍頭，發(fā)動(dòng)、鼓勵社區內老年人參與到社區文體隊伍和活動(dòng)中來(lái)。同時(shí)，轄區內遍布各類(lèi)宣傳櫥窗，通過(guò)這一窗口，為老年人提供生活、學(xué)習以及交流的場(chǎng)所，滿(mǎn)足了不同人員的文化需求。另外，我街道也為廣大的老年人提供了電腦室和圖書(shū)閱覽室，為老年人提供學(xué)習、溝通的場(chǎng)所，奠定了文化教育工作的陣地資源。
三、結合實(shí)際，開(kāi)展內容豐富、形式多樣的文體活動(dòng)
為推動(dòng)我街道老年文體工作的全面發(fā)展，努力搭建地區老年人健身休閑娛樂(lè )、文化交流、學(xué)習教育的平臺，我街道各社區定期舉辦不同形式的文體活動(dòng)，并不斷探索，選準適合老年人的活動(dòng)，不斷營(yíng)造健康向上的文化氛圍。我街道各社區制定了文體工作活動(dòng)計劃，各種不同形式的活動(dòng)都受到廣大老年朋友的歡迎。在日常的工作中，我們也存在一些不足，主要是文體活動(dòng)內容相對單一這都是我們在今后的工作中需要改進(jìn)的。
四、工作思路
一)、以地區特點(diǎn)為基礎，不斷滿(mǎn)足老齡群體的需求
社區文體活動(dòng)的內容要有所創(chuàng )新。積極拓展新的活動(dòng)形式和活動(dòng)空間，注重加強引導老年人參與社區文體活動(dòng)的積極性。力爭使社區文化活動(dòng)豐富多彩，群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)。
二)、充分發(fā)揮轄區人才優(yōu)勢，做到整合資源、優(yōu)勢共享、優(yōu)勢互補。
積極爭取各方面的支持，調動(dòng)起共建單位的配合。營(yíng)造出溫馨文化氛圍。在繁榮社區文化活動(dòng)的同時(shí)，根據街區特點(diǎn)，注重加強社區老年人的精神文化生活。并在現有的老年文體隊中重點(diǎn)提煉1-2支精品隊伍，使老年人獲得充分展示的機會(huì )。
今年，我們將繼續發(fā)揚成績(jì)，克服不足，進(jìn)一步加強我街道老年文體工作，為廣大老年人創(chuàng )造更多更好的文體娛樂(lè )場(chǎng)所，以各種積極健康向上的文體活動(dòng)，使廣大老年人共享社會(huì )發(fā)展成果。
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