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幼兒園教師爭做四好老師心得體會(huì )

時(shí)間:2022-08-14 16:37:14 心得體會(huì ) 我要投稿
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幼兒園教師爭做四好老師心得體會(huì )范文

  某些事情讓我們心里有了一些心得后,寫(xiě)心得體會(huì )是一個(gè)不錯的選擇,這樣可以不斷更新自己的想法。那么好的心得體會(huì )是什么樣的呢?以下是小編精心整理的幼兒園教師爭做四好老師心得體會(huì )范文,希望對大家有所幫助。

幼兒園教師爭做四好老師心得體會(huì )范文

幼兒園教師爭做四好老師心得體會(huì )范文1

  百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。正是從這個(gè)意義上說(shuō),教師隊伍的素質(zhì)高低,決定著(zhù)一個(gè)國家和民族的未來(lái)。

  在現在社會(huì ),怎樣做個(gè)好老師是我們每個(gè)教師心中所想,可從以下幾點(diǎn)入手:

  一、愛(ài)崗敬業(yè)、盡職盡責

  作為一名教師,必須要有良好的職業(yè)道德,具有較高的人格魅力,教育家陶行知曾說(shuō)過(guò),"德者師之魂。"教師是學(xué)生崇拜和模仿的對象,教師只有以身作則,才能有效引導學(xué)生怎樣去做人和學(xué)習。學(xué)高為師,身正為范,這是對教師職業(yè)特征的概括,也是對現代教師人格塑造的要求。

  做一名好老師應該有職業(yè)之愛(ài)。干一行,愛(ài)一行,既然自己選擇了教師這一職業(yè),就要把自己的這份職業(yè)當成一種事業(yè)來(lái)對待,從而會(huì )產(chǎn)生一種對事業(yè)的執著(zhù)和熱愛(ài),并且具有著(zhù)一種強烈的責任感。只有有了對事業(yè)的執著(zhù)和熱愛(ài),崇高的使命感和責任心才會(huì )油然而生;只有有了對事業(yè)的執著(zhù)和熱愛(ài),才會(huì )熱愛(ài)學(xué)生;在工作過(guò)程中高標準要求自己,時(shí)刻規范自己的言行。為人師表,以身立教,樂(lè )于奉獻,不計個(gè)人得失,一切服從工作需要,自覺(jué)地積極地為每一位學(xué)生的健康成長(cháng)盡心盡力,盡職盡責。

  做一名好教師,還要具有愛(ài)崗敬業(yè)的精神,而敬業(yè)與愛(ài)學(xué)生是分不開(kāi)的。要愛(ài)學(xué)生,要讓學(xué)生喜歡你。春雨能溫暖冰封的泥土,朝陽(yáng)能撫慰心靈的湖水,生命的歌聲能喚醒一粒粒沉睡的種子。愛(ài)學(xué)生,就要像春風(fēng)化雨般無(wú)聲,讓他成為莘莘學(xué)子心目中的一種看得見(jiàn),摸得著(zhù)的最為催人奮進(jìn)的有效情愫,讓他成為人的一生中一道最賞心悅目的亮麗景致。師愛(ài)應該是每個(gè)學(xué)生都能充分享受的權利,充分沐浴愛(ài)的霞光。留有死角的師愛(ài)是一種不公平的師愛(ài),不成熟的師愛(ài),因此我特別關(guān)注那些有"問(wèn)題"的特殊孩子,我用心去體會(huì )孩子的心情,孩子的感受。所以我從來(lái)沒(méi)有因為他們學(xué)習或行為習慣差而放棄他們,因為他們就像是一顆蒙著(zhù)塵埃的珠子,作為教師的我有責任去發(fā)現他們,重視他們,為他們擦拭,幫他們發(fā)亮。也許他們的光是微弱的,但是我們要相信有光就會(huì )有希望。他們的接受能力差,我們要不厭其煩地一遍又一遍地為他們講解。讓這些孩子不斷地取得進(jìn)步,慢慢跟上班集體前進(jìn)的腳步。

  二、加強學(xué)習,提升自身素質(zhì)

  俗話(huà)說(shuō):"活到老,學(xué)到老。"更何況一名小學(xué)教師,要給學(xué)生一杯水,自己必須先有一桶水。我認為要做一名好老師,甚至要有一河的活水。這就要求我們不斷學(xué)習,具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎知識和淵博的文化知識。教師的專(zhuān)業(yè)知識是教書(shū)育人的資本,是將學(xué)生培養成才的必備條件,是教師必備的業(yè)務(wù)素質(zhì)。只有這樣才能培養出高素質(zhì)的對社會(huì )有用的人才。此外,教師更應具有淵博的知識。有學(xué)者說(shuō)"教師知道的東西,要大大超過(guò)他要教給學(xué)生的范圍,要具有寬闊的科學(xué)視野,否則,他就不能喚起和發(fā)展學(xué)生對所學(xué)知識的興趣,就不能滿(mǎn)足他們的需要。"淵博的知識能有益于增強教學(xué)效果,滿(mǎn)足學(xué)生的`求知欲,也是適應現代社會(huì )科技不斷發(fā)展的需要。因此,教師要具有精深的專(zhuān)業(yè)知識,能在課堂上展示自己的個(gè)性,能以教書(shū)傳知,育人感人,

  作為教師,平時(shí)應盡可能多的了解各方面的知識,以滿(mǎn)足學(xué)生的好奇心,成為學(xué)生的良師益友,使自己的教育思想先進(jìn)、觀(guān)念更新,不教條守舊,帶著(zhù)微笑進(jìn)課堂,流利、生動(dòng)、自然地講解教學(xué)內容,啟發(fā)引導學(xué)生去思考探究,努力按照學(xué)科的課程標準要求和特點(diǎn),尊重學(xué)生的個(gè)性,關(guān)注學(xué)生的興趣,從學(xué)生實(shí)際出發(fā),從學(xué)生的生活入手,用自己的知識感染學(xué)生,在課堂上注重學(xué)生的自主學(xué)習,合作交流,努力創(chuàng )設一種競爭向上的學(xué)習氣氛,使教學(xué)過(guò)程逐漸成為師生交流,共同發(fā)展的互動(dòng)過(guò)程。

  三、與時(shí)俱進(jìn),勇于創(chuàng )新

  "創(chuàng )新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是一個(gè)國家興旺發(fā)達的不竭動(dòng)力。"尤其在知識經(jīng)濟時(shí)代,科技發(fā)展日新月異。面對經(jīng)濟飛速發(fā)展的時(shí)代,面對新一輪課程改革,面對新時(shí)代的學(xué)生,做一名好老師,我認為要與時(shí)俱進(jìn),勇于創(chuàng )新。不斷探索新的途徑方法,以學(xué)生為主體,課堂不教死書(shū),死教書(shū),不能像以前一樣,就課本教課本,而要更新觀(guān)念。

  做一個(gè)好教師應該具有獨特的教學(xué)藝術(shù),教學(xué)藝術(shù)直接關(guān)系到學(xué)生學(xué)習的興趣和效率,教師應努力實(shí)踐,積極探索獨特的教學(xué)方法,設計好每一堂課,盡量兼顧每一位學(xué)生,因材施教,因人而易,創(chuàng )造多樣化的教學(xué)方法。根據學(xué)生的特點(diǎn),制定教學(xué)計劃,根據教學(xué)過(guò)程的情況要把握好預設和生成的關(guān)系,教學(xué)手段要做到與時(shí)俱進(jìn),努力掌握好現代信息技術(shù)。新的課程標準要求我們教師必須樹(shù)立以人為本的教育理念,好教師應能充分相信學(xué)生的潛力,挖掘孩子的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處,發(fā)展孩子的個(gè)性。讓每個(gè)孩子追求成功是我們追求的教育目標,一名好教師一定會(huì )給孩子營(yíng)造一個(gè)有詩(shī)意的課堂,使教學(xué)成為師生生命發(fā)展的載體,煥發(fā)師生生命的活力,塑造學(xué)生完整健全的人格。在這樣的課堂里,師生民主平等;知識是師生互動(dòng)生成的;學(xué)生成績(jì)的評價(jià)是全方位的、立體的、運動(dòng)的。

  要成為一名好教師還應不斷地改革創(chuàng )新,不斷地給自己充電,不斷地完善自己,因為學(xué)習是無(wú)止境的。只有不斷地學(xué)習新知識,新理念,才能在教學(xué)過(guò)程中不斷地創(chuàng )新,才能跟上時(shí)代的步伐。

  四、好老師還應該有一個(gè)健康的心態(tài)

  當今社會(huì )是一個(gè)充滿(mǎn)競爭的社會(huì ),這樣的社會(huì )勢必會(huì )給人帶來(lái)許多無(wú)形或有形的壓力。學(xué)會(huì )如何釋放自己,始終以一顆寬容的心去面對一切,那樣你才能有一個(gè)健康的心態(tài),去面對你工作中的壓力,去克服種種困難和問(wèn)題,使許多問(wèn)題能迎刃而解。

  好老師應該有著(zhù)開(kāi)闊的胸懷,勇于接受各種批評與自我批評,充滿(mǎn)愛(ài)心與責任感等等。做一個(gè)好老師很不容易,對于一個(gè)年輕老師來(lái)說(shuō)更是認識膚淺。我們只有在實(shí)踐中不斷思考和探索,才有可能向之邁進(jìn)一步。記得有一位老教師曾經(jīng)說(shuō)過(guò):"每位老師都要熱愛(ài)教育事業(yè),每位老師都要熱愛(ài)我們的孩子。千萬(wàn)不要把孩子估計錯了,估計少了,估計小了。孩子們的事沒(méi)有一件是小事。他們的事在老師心中應是大事,要事。把小孩子的事做好就是我們老師的責任。做好了我們會(huì )感覺(jué)活的很有意義。"我想這大概就是好老師的典范吧。我會(huì )用我的實(shí)際行動(dòng),努力使自己成為一個(gè)好老師。

  做一名好教師應該成為我們每位教師終生為之追求的奮斗目標,只有腳踏實(shí)地,從小事做起,從眼前做起,堅持不懈,不斷反思,不斷改進(jìn),才能真正實(shí)現做一名好教師的崇高目標。

幼兒園教師爭做四好老師心得體會(huì )范文2

  百年大計,教育為本;教育大計,教師為本。正是從這個(gè)意義上說(shuō),教師隊伍的素質(zhì)高低,決定著(zhù)一個(gè)國家和民族的未來(lái)。

  在現在社會(huì ),怎樣做個(gè)好老師是我們每個(gè)教師心中所想,可從以下幾點(diǎn)入手:

  一、愛(ài)崗敬業(yè)、盡職盡責

  作為一名教師,必須要有良好的職業(yè)道德,具有較高的人格魅力,教育家陶行知曾說(shuō)過(guò),"德者師之魂。"教師是學(xué)生崇拜和模仿的對象,教師只有以身作則,才能有效引導學(xué)生怎樣去做人和學(xué)習。學(xué)高為師,身正為范,這是對教師職業(yè)特征的概括,也是對現代教師人格塑造的要求。

  做一名好老師應該有職業(yè)之愛(ài)。干一行,愛(ài)一行,既然自己選擇了教師這一職業(yè),就要把自己的這份職業(yè)當成一種事業(yè)來(lái)對待,從而會(huì )產(chǎn)生一種對事業(yè)的執著(zhù)和熱愛(ài),并且具有著(zhù)一種強烈的責任感。只有有了對事業(yè)的執著(zhù)和熱愛(ài),崇高的使命感和責任心才會(huì )油然而生;只有有了對事業(yè)的執著(zhù)和熱愛(ài),才會(huì )熱愛(ài)學(xué)生;在工作過(guò)程中高標準要求自己,時(shí)刻規范自己的言行。為人師表,以身立教,樂(lè )于奉獻,不計個(gè)人得失,一切服從工作需要,自覺(jué)地積極地為每一位學(xué)生的健康成長(cháng)盡心盡力,盡職盡責。

  做一名好教師,還要具有愛(ài)崗敬業(yè)的精神,而敬業(yè)與愛(ài)學(xué)生是分不開(kāi)的。要愛(ài)學(xué)生,要讓學(xué)生喜歡你。春雨能溫暖冰封的泥土,朝陽(yáng)能撫慰心靈的湖水,生命的歌聲能喚醒一粒粒沉睡的種子。愛(ài)學(xué)生,就要像春風(fēng)化雨般無(wú)聲,讓他成為莘莘學(xué)子心目中的一種看得見(jiàn),摸得著(zhù)的最為催人奮進(jìn)的有效情愫,讓他成為人的一生中一道最賞心悅目的亮麗景致。師愛(ài)應該是每個(gè)學(xué)生都能充分享受的權利,充分沐浴愛(ài)的霞光。留有死角的師愛(ài)是一種不公平的師愛(ài),不成熟的師愛(ài),因此我特別關(guān)注那些有"問(wèn)題"的特殊孩子,我用心去體會(huì )孩子的心情,孩子的感受。所以我從來(lái)沒(méi)有因為他們學(xué)習或行為習慣差而放棄他們,因為他們就像是一顆蒙著(zhù)塵埃的珠子,作為教師的我有責任去發(fā)現他們,重視他們,為他們擦拭,幫他們發(fā)亮。也許他們的光是微弱的,但是我們要相信有光就會(huì )有希望。他們的接受能力差,我們要不厭其煩地一遍又一遍地為他們講解。讓這些孩子不斷地取得進(jìn)步,慢慢跟上班集體前進(jìn)的腳步。

  二、加強學(xué)習,提升自身素質(zhì)

  俗話(huà)說(shuō):"活到老,學(xué)到老。"更何況一名小學(xué)教師,要給學(xué)生一杯水,自己必須先有一桶水。我認為要做一名好老師,甚至要有一河的活水。這就要求我們不斷學(xué)習,具備扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎知識和淵博的文化知識。教師的專(zhuān)業(yè)知識是教書(shū)育人的資本,是將學(xué)生培養成才的必備條件,是教師必備的業(yè)務(wù)素質(zhì)。只有這樣才能培養出高素質(zhì)的對社會(huì )有用的人才。此外,教師更應具有淵博的知識。有學(xué)者說(shuō)"教師知道的東西,要大大超過(guò)他要教給學(xué)生的范圍,要具有寬闊的科學(xué)視野,否則,他就不能喚起和發(fā)展學(xué)生對所學(xué)知識的興趣,就不能滿(mǎn)足他們的需要。"淵博的知識能有益于增強教學(xué)效果,滿(mǎn)足學(xué)生的求知欲,也是適應現代社會(huì )科技不斷發(fā)展的需要。因此,教師要具有精深的專(zhuān)業(yè)知識,能在課堂上展示自己的個(gè)性,能以教書(shū)傳知,育人感人,

  作為教師,平時(shí)應盡可能多的了解各方面的知識,以滿(mǎn)足學(xué)生的好奇心,成為學(xué)生的良師益友,使自己的教育思想先進(jìn)、觀(guān)念更新,不教條守舊,帶著(zhù)微笑進(jìn)課堂,流利、生動(dòng)、自然地講解教學(xué)內容,啟發(fā)引導學(xué)生去思考探究,努力按照學(xué)科的課程標準要求和特點(diǎn),尊重學(xué)生的個(gè)性,關(guān)注學(xué)生的興趣,從學(xué)生實(shí)際出發(fā),從學(xué)生的生活入手,用自己的知識感染學(xué)生,在課堂上注重學(xué)生的自主學(xué)習,合作交流,努力創(chuàng )設一種競爭向上的學(xué)習氣氛,使教學(xué)過(guò)程逐漸成為師生交流,共同發(fā)展的互動(dòng)過(guò)程。

  三、與時(shí)俱進(jìn),勇于創(chuàng )新

  "創(chuàng )新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是一個(gè)國家興旺發(fā)達的不竭動(dòng)力。"尤其在知識經(jīng)濟時(shí)代,科技發(fā)展日新月異。面對經(jīng)濟飛速發(fā)展的時(shí)代,面對新一輪課程改革,面對新時(shí)代的學(xué)生,做一名好老師,我認為要與時(shí)俱進(jìn),勇于創(chuàng )新。不斷探索新的途徑方法,以學(xué)生為主體,課堂不教死書(shū),死教書(shū),不能像以前一樣,就課本教課本,而要更新觀(guān)念。

  做一個(gè)好教師應該具有獨特的教學(xué)藝術(shù),教學(xué)藝術(shù)直接關(guān)系到學(xué)生學(xué)習的興趣和效率,教師應努力實(shí)踐,積極探索獨特的教學(xué)方法,設計好每一堂課,盡量兼顧每一位學(xué)生,因材施教,因人而易,創(chuàng )造多樣化的教學(xué)方法。根據學(xué)生的特點(diǎn),制定教學(xué)計劃,根據教學(xué)過(guò)程的情況要把握好預設和生成的關(guān)系,教學(xué)手段要做到與時(shí)俱進(jìn),努力掌握好現代信息技術(shù)。新的課程標準要求我們教師必須樹(shù)立以人為本的教育理念,好教師應能充分相信學(xué)生的潛力,挖掘孩子的優(yōu)點(diǎn)和長(cháng)處,發(fā)展孩子的個(gè)性。讓每個(gè)孩子追求成功是我們追求的教育目標,一名好教師一定會(huì )給孩子營(yíng)造一個(gè)有詩(shī)意的課堂,使教學(xué)成為師生生命發(fā)展的載體,煥發(fā)師生生命的活力,塑造學(xué)生完整健全的人格。在這樣的課堂里,師生民主平等;知識是師生互動(dòng)生成的;學(xué)生成績(jì)的評價(jià)是全方位的、立體的、運動(dòng)的。

  要成為一名好教師還應不斷地改革創(chuàng )新,不斷地給自己充電,不斷地完善自己,因為學(xué)習是無(wú)止境的。只有不斷地學(xué)習新知識,新理念,才能在教學(xué)過(guò)程中不斷地創(chuàng )新,才能跟上時(shí)代的步伐。

  四、好老師還應該有一個(gè)健康的心態(tài)

  當今社會(huì )是一個(gè)充滿(mǎn)競爭的社會(huì ),這樣的社會(huì )勢必會(huì )給人帶來(lái)許多無(wú)形或有形的壓力。學(xué)會(huì )如何釋放自己,始終以一顆寬容的心去面對一切,那樣你才能有一個(gè)健康的心態(tài),去面對你工作中的壓力,去克服種種困難和問(wèn)題,使許多問(wèn)題能迎刃而解。

  好老師應該有著(zhù)開(kāi)闊的胸懷,勇于接受各種批評與自我批評,充滿(mǎn)愛(ài)心與責任感等等。做一個(gè)好老師很不容易,對于一個(gè)年輕老師來(lái)說(shuō)更是認識膚淺。我們只有在實(shí)踐中不斷思考和探索,才有可能向之邁進(jìn)一步。記得有一位老教師曾經(jīng)說(shuō)過(guò):"每位老師都要熱愛(ài)教育事業(yè),每位老師都要熱愛(ài)我們的孩子。千萬(wàn)不要把孩子估計錯了,估計少了,估計小了。孩子們的事沒(méi)有一件是小事。他們的事在老師心中應是大事,要事。把小孩子的事做好就是我們老師的責任。做好了我們會(huì )感覺(jué)活的很有意義。"我想這大概就是好老師的典范吧。我會(huì )用我的實(shí)際行動(dòng),努力使自己成為一個(gè)好老師。

  做一名好教師應該成為我們每位教師終生為之追求的奮斗目標,只有腳踏實(shí)地,從小事做起,從眼前做起,堅持不懈,不斷反思,不斷改進(jìn),才能真正實(shí)現做一名好教師的崇高目標。

  爭做四好老師心得體會(huì )二"師愛(ài)事小勝愛(ài)子,勤學(xué)能拼超一般,科研創(chuàng )新超專(zhuān)家,幫傳帶扶興一園。"――送給吳紹萍老師。認真拜讀了省教育廳辦公室下發(fā)的`《愛(ài)注幼兒情灑事業(yè)――南京市北京東路小學(xué)附屬幼兒園吳邵萍老師事跡材料》后,情不自禁想到了上面的四句話(huà),寫(xiě)下來(lái)送給吳老師。

  雖然這四句話(huà)遠遠不能概括吳邵萍老師精神的真諦,但卻是我內心的真切表達。

  作為幼教園地的一名普通老師,成長(cháng)為年級組長(cháng),到園長(cháng),吳老師從普通的路上走來(lái),走出來(lái)了一條不普通的路。細讀材料后,發(fā)自?xún)刃牡南胍詤抢蠋煘榘駱,爭取去做一?四好"老師。平常,我們經(jīng)常評定學(xué)生為"三好"或"五好",老師何嘗也不來(lái)一個(gè)幾好的標準呢?這"四好"從哪里來(lái)?就是從吳老師的事跡中來(lái),也可以用本文開(kāi)頭的四句話(huà)作為概括,如果再濃縮一些的話(huà),那四好就是:師愛(ài)好,勤學(xué)好,教研好,幫傳好。我想,作為一名老師,不管是在中學(xué),小學(xué),還是幼兒園,只要能達到"四好"這個(gè)標準的老師,那肯定是一位好老師。

  首先是師愛(ài)好。用理論層次稍高一些的話(huà)來(lái)說(shuō),師愛(ài)好,是屬于師德的范疇。師德的范圍太大,不容易直接操作,而師愛(ài)可以說(shuō)是細化的師德,容易從簡(jiǎn)單的事情上表現出來(lái)。不知是誰(shuí)說(shuō)過(guò),愛(ài)學(xué)生的老師不難找,難找的是愛(ài)差生、愛(ài)問(wèn)題生的老師。在我們的老師群體里,對于班級里面的尖子生,特長(cháng)生,哪位老師不喜歡,哪位老師不是當成心里的寶?這一點(diǎn),對于所有的老師來(lái)說(shuō),都能做到。而對于一些所謂的"差生",想使每一位老師都愛(ài)她,那就并非一般老師所能做到了。吳邵萍老師的可貴之處,不僅在于愛(ài)學(xué)生,更在于她能愛(ài)問(wèn)題學(xué)生。吳老師面對的雖然是幼兒園的孩子,但愛(ài)學(xué)生的事情,絕不僅僅表現在幼兒的身上,在小學(xué)教師身上,初中教師,乃至高中、大學(xué)老師身上,都是我們所有教學(xué)一線(xiàn)老師必須要學(xué)習的一種可貴品質(zhì)。

  其次是勤學(xué)好。大家都知道,要想給學(xué)生一碗水,老師必須要有一桶水。大家更知道,要想使一桶水始終保持清新不腐,還要不斷進(jìn)行更換。大家知道這種道理,是不是都能落實(shí)到行動(dòng)中呢?答案是否定的。我們的許多一線(xiàn)老師,在畢業(yè)后的三至五年之內,還能保持一股在校做學(xué)生時(shí)的學(xué)習勁頭,參加一些自學(xué)考試、業(yè)務(wù)培訓學(xué)習等方面的學(xué)習,但時(shí)間一久,加上工作的加重,家庭的一些碎屑事情,便漸漸放松了學(xué)習,有的拿個(gè)專(zhuān)科就算了,還有的拿個(gè)本科便不再要求上進(jìn),停止了學(xué)習,對于一些培訓,也沒(méi)有了當初的熱衷。當我們看了吳邵萍老師的事跡后,不禁會(huì )覺(jué)得慚愧。談學(xué)識,作為幼兒教師,中師的學(xué)歷就夠了,而吳老師并沒(méi)有因此而滿(mǎn)足,而是始終保持一股頑強的學(xué)習勁頭,從中師一直學(xué)到研究生課程班,這種精神值得我們每個(gè)人學(xué)習。她在提升學(xué)歷層次的同時(shí)還多看教育學(xué)、心理學(xué)等書(shū)刊,比起我們只是看看教材方面書(shū)籍的知識面,自然是寬多了,她不僅是一位優(yōu)秀的老師,更是一位出色的智慧型園長(cháng),與她的這種勤學(xué)精神密不可分。我們在教書(shū)之余,工作之余,千萬(wàn)不能有惰性思想,一定要把活到老,學(xué)到老的這種理論切實(shí)落實(shí)到行動(dòng)中去,不能讓其成為掛在口頭上的一句空話(huà)。

  第三是教研好,F在的老師群體中,有兩類(lèi)老師占有一定的比重。一類(lèi)是教學(xué)業(yè)績(jì)突出,但教科研水平不高,沒(méi)有課題研究,沒(méi)有論文發(fā)表,天天只是盯住學(xué)生,把學(xué)生的成績(jì)搞好。自己沒(méi)有一種教科研的意識,沒(méi)有動(dòng)筆的意識,認為教書(shū),只需要把學(xué)生成績(jì)教好就行了。另一類(lèi)是教科研水平很高,但教學(xué)業(yè)績(jì)又平平。他們認為,能寫(xiě)幾篇論文,教學(xué)成績(jì)差點(diǎn)也無(wú)所謂。其實(shí),這兩類(lèi)老師,在他們各自的路上都不會(huì )走太遠,或者說(shuō)走了一段距離就會(huì )遇到許多障礙。因為他們的理論與實(shí)踐脫離了軌道。如果教學(xué)業(yè)績(jì)好的老師,能夠再關(guān)注一下教研,多思考,多動(dòng)筆;如果教研好的老師,在學(xué)生成績(jì)上再多下一些功夫,他們都將會(huì )有另一番天地。而吳邵萍老師可以說(shuō)是把這兩方面很好地結合起來(lái)了,教研指導教學(xué),理論聯(lián)系實(shí)際,教讜有方向,自然就會(huì )有成績(jì)。

  第四是幫傳好。吳老師的好,不僅表現在她一個(gè)人,還表現她所在的園,這表明她的幫傳好。而在我們的老師當中,總會(huì )有一少部分老師"有寶不放",自己只打自己的小算盤(pán),只考慮自己的收獲,不關(guān)心他人的成長(cháng),擔心別人超過(guò)自己,搶了自己的風(fēng)頭。事實(shí)證明,這種思想,不利于他人成長(cháng),更不利于自己發(fā)展。所以我們要做一名如吳老師這樣心胸廣、樂(lè )助人的老師。

  在如今的教育領(lǐng)域,在某一方面突出的老師并不難找,難找的是像吳老師這樣"全面開(kāi)花結碩果"的全能型老師。一位優(yōu)秀老師的內涵,也許遠遠不止上面所提到四個(gè)方面,但只有上面的四個(gè)方面做到了,才可以是一位優(yōu)秀的老師,缺少任何一樣,那都將會(huì )讓優(yōu)秀的含金量顯得不足。我們學(xué)習她,就是要學(xué)習她的這種精神,只有把這種精神實(shí)質(zhì)學(xué)透了,領(lǐng)悟了,才是我們所學(xué)吳老師先進(jìn)事跡的真經(jīng)所在。

幼兒園教師爭做四好老師心得體會(huì )范文3

  "師愛(ài)事小勝愛(ài)子,勤學(xué)能拼超一般,科研創(chuàng )新超專(zhuān)家,幫傳帶扶興一園。"——送給吳紹萍老師。認真拜讀了省教育廳辦公室下發(fā)的《愛(ài)注幼兒情灑事業(yè)——南京市北京東路小學(xué)附屬幼兒園吳邵萍老師事跡材料》后,情不自禁想到了上面的四句話(huà),寫(xiě)下來(lái)送給吳老師。

  雖然這四句話(huà)遠遠不能概括吳邵萍老師精神的真諦,但卻是我內心的真切表達。

  作為幼教園地的一名普通老師,成長(cháng)為年級組長(cháng),到園長(cháng),吳老師從普通的路上走來(lái),走出來(lái)了一條不普通的路。細讀材料后,發(fā)自?xún)刃牡南胍詤抢蠋煘榘駱,爭取去做一?四好"老師。平常,我們經(jīng)常評定學(xué)生為"三好"或"五好",老師何嘗也不來(lái)一個(gè)幾好的標準呢?這"四好"從哪里來(lái)?就是從吳老師的事跡中來(lái),也可以用本文開(kāi)頭的四句話(huà)作為概括,如果再濃縮一些的話(huà),那四好就是:師愛(ài)好,勤學(xué)好,教研好,幫傳好。我想,作為一名老師,不管是在中學(xué),小學(xué),還是幼兒園,只要能達到"四好"這個(gè)標準的老師,那肯定是一位好老師。

  首先是師愛(ài)好。用理論層次稍高一些的話(huà)來(lái)說(shuō),師愛(ài)好,是屬于師德的范疇。師德的范圍太大,不容易直接操作,而師愛(ài)可以說(shuō)是細化的師德,容易從簡(jiǎn)單的事情上表現出來(lái)。不知是誰(shuí)說(shuō)過(guò),愛(ài)學(xué)生的老師不難找,難找的是愛(ài)差生、愛(ài)問(wèn)題生的老師。在我們的老師群體里,對于班級里面的尖子生,特長(cháng)生,哪位老師不喜歡,哪位老師不是當成心里的寶?這一點(diǎn),對于所有的老師來(lái)說(shuō),都能做到。而對于一些所謂的"差生",想使每一位老師都愛(ài)她,那就并非一般老師所能做到了。吳邵萍老師的可貴之處,不僅在于愛(ài)學(xué)生,更在于她能愛(ài)問(wèn)題學(xué)生。吳老師面對的雖然是幼兒園的孩子,但愛(ài)學(xué)生的事情,絕不僅僅表現在幼兒的身上,在小學(xué)教師身上,初中教師,乃至高中、大學(xué)老師身上,都是我們所有教學(xué)一線(xiàn)老師必須要學(xué)習的一種可貴品質(zhì)。

  其次是勤學(xué)好。大家都知道,要想給學(xué)生一碗水,老師必須要有一桶水。大家更知道,要想使一桶水始終保持清新不腐,還要不斷進(jìn)行更換。大家知道這種道理,是不是都能落實(shí)到行動(dòng)中呢?答案是否定的。我們的許多一線(xiàn)老師,在畢業(yè)后的三至五年之內,還能保持一股在校做學(xué)生時(shí)的學(xué)習勁頭,參加一些自學(xué)考試、業(yè)務(wù)培訓學(xué)習等方面的學(xué)習,但時(shí)間一久,加上工作的加重,家庭的一些碎屑事情,便漸漸放松了學(xué)習,有的拿個(gè)專(zhuān)科就算了,還有的拿個(gè)本科便不再要求上進(jìn),停止了學(xué)習,對于一些培訓,也沒(méi)有了當初的熱衷。當我們看了吳邵萍老師的事跡后,不禁會(huì )覺(jué)得慚愧。談學(xué)識,作為幼兒教師,中師的學(xué)歷就夠了,而吳老師并沒(méi)有因此而滿(mǎn)足,而是始終保持一股頑強的學(xué)習勁頭,從中師一直學(xué)到研究生課程班,這種精神值得我們每個(gè)人學(xué)習。她在提升學(xué)歷層次的同時(shí)還多看教育學(xué)、心理學(xué)等書(shū)刊,比起我們只是看看教材方面書(shū)籍的知識面,自然是寬多了,她不僅是一位優(yōu)秀的老師,更是一位出色的智慧型園長(cháng),與她的這種勤學(xué)精神密不可分。我們在教書(shū)之余,工作之余,千萬(wàn)不能有惰性思想,一定要把活到老,學(xué)到老的這種理論切實(shí)落實(shí)到行動(dòng)中去,不能讓其成為掛在口頭上的一句空話(huà)。

  第三是教研好,F在的老師群體中,有兩類(lèi)老師占有一定的比重。一類(lèi)是教學(xué)業(yè)績(jì)突出,但教科研水平不高,沒(méi)有課題研究,沒(méi)有論文發(fā)表,天天只是盯住學(xué)生,把學(xué)生的成績(jì)搞好。自己沒(méi)有一種教科研的`意識,沒(méi)有動(dòng)筆的意識,認為教書(shū),只需要把學(xué)生成績(jì)教好就行了。另一類(lèi)是教科研水平很高,但教學(xué)業(yè)績(jì)又平平。他們認為,能寫(xiě)幾篇論文,教學(xué)成績(jì)差點(diǎn)也無(wú)所謂。其實(shí),這兩類(lèi)老師,在他們各自的路上都不會(huì )走太遠,或者說(shuō)走了一段距離就會(huì )遇到許多障礙。因為他們的理論與實(shí)踐脫離了軌道。如果教學(xué)業(yè)績(jì)好的老師,能夠再關(guān)注一下教研,多思考,多動(dòng)筆;如果教研好的老師,在學(xué)生成績(jì)上再多下一些功夫,他們都將會(huì )有另一番天地。而吳邵萍老師可以說(shuō)是把這兩方面很好地結合起來(lái)了,教研指導教學(xué),理論聯(lián)系實(shí)際,教讜有方向,自然就會(huì )有成績(jì)。

  第四是幫傳好。吳老師的好,不僅表現在她一個(gè)人,還表現她所在的園,這表明她的幫傳好。而在我們的老師當中,總會(huì )有一少部分老師"有寶不放",自己只打自己的小算盤(pán),只考慮自己的收獲,不關(guān)心他人的成長(cháng),擔心別人超過(guò)自己,搶了自己的風(fēng)頭。事實(shí)證明,這種思想,不利于他人成長(cháng),更不利于自己發(fā)展。所以我們要做一名如吳老師這樣心胸廣、樂(lè )助人的老師。

  在如今的教育領(lǐng)域,在某一方面突出的老師并不難找,難找的是像吳老師這樣"全面開(kāi)花結碩果"的全能型老師。一位優(yōu)秀老師的內涵,也許遠遠不止上面所提到四個(gè)方面,但只有上面的四個(gè)方面做到了,才可以是一位優(yōu)秀的老師,缺少任何一樣,那都將會(huì )讓優(yōu)秀的含金量顯得不足。我們學(xué)習她,就是要學(xué)習她的這種精神,只有把這種精神實(shí)質(zhì)學(xué)透了,領(lǐng)悟了,才是我們所學(xué)吳老師先進(jìn)事跡的真經(jīng)所在。

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