小學(xué)班主任工作規定心得體會(huì )
某些事情讓我們心里有了一些心得后,不妨將其寫(xiě)成一篇心得體會(huì ),讓自己銘記于心,這樣有利于我們不斷提升自我。一起來(lái)學(xué)習心得體會(huì )是如何寫(xiě)的吧,以下是小編精心整理的小學(xué)班主任工作規定心得體會(huì ),希望能夠幫助到大家。
小學(xué)班主任工作規定心得體會(huì )1
通過(guò)《中小學(xué)班主任工作規定》的學(xué)習,我受益匪淺,不但明確了自己身為一名班主任應肩負的使命和責任,在教育工作中的重要作用,同時(shí)明確了自己工作的特殊性和享有的待遇與權利。班主任不僅僅是學(xué)校的一個(gè)工作崗位,更是一種責任,一種精神,一種使命和義務(wù)。這一工作過(guò)程也是自身生命質(zhì)量不斷提高的過(guò)程。我們要自尊、自愛(ài)、自強,要以“天行健,君子以自強不息”的人生進(jìn)取精神,“地勢坤,君子以厚德載物”的博大胸懷。做學(xué)生的道德榜樣,所以能被選聘為班主任,我驕傲、我自豪,我也決不辜負學(xué)校、家長(cháng)、社會(huì )對我們給予的信任和期望,努力做好班主任工作。
一、給學(xué)生愛(ài)。
只有愛(ài)生,才能贏(yíng)得學(xué)生的親與尊,親其師,才能信其道。小學(xué)班主任工作是一項十分瑣碎、忙碌、辛苦的工作。要做好這份工作,就必須用無(wú)私的愛(ài)作底色,用忘我的工作熱情去投入,對學(xué)生極端的愛(ài)護,時(shí)刻心系班級,想著(zhù)學(xué)生,珍惜自己的權利,竭心盡力做好班主任工作。如果班主任都做到了愛(ài)生如子,我們的班級管理就會(huì )少一點(diǎn)隨意,多一些計劃與理性,因為我們的工作多了一些親情和人性;我們的課堂教學(xué)就會(huì )少一點(diǎn)遺憾,多一些精彩,因為我們會(huì )精心備課、精心組織課堂教學(xué)、精心教學(xué)反饋。盡一個(gè)慈母般的責任心,精心哺育學(xué)生健康成長(cháng)。這是我做班主任最大的體會(huì )之一。
二、教書(shū)育人。
學(xué)生是沒(méi)有長(cháng)大的孩子,犯錯誤時(shí)很正常的,沒(méi)有批評、沒(méi)有懲罰的教育是不完整的教育。對于受到老師批評的同學(xué),在個(gè)別交流的時(shí)候,班主任要以最平和的心態(tài)、最平等的狀態(tài),從親人的角度告訴學(xué)生。老師為什么要在很多同學(xué)面前批評他,并且從他的立場(chǎng)出發(fā),分析學(xué)生的心理感受,表示同情和理解,盡量消除他心中一些很氣憤的想法。最終目的是要讓學(xué)生心情愉悅地接受。教師的天職就是教書(shū),我們每一位教師都承擔著(zhù)雙重的任務(wù),就是既要教書(shū),又要育人,作為班主任更需要如此,也更有必要如此。對于班主任來(lái)說(shuō),要更側重于育人,當然是育人是在教好書(shū)的前提下的育人。
三、抓班風(fēng)建設。
建立良好的班風(fēng)是建設好良好學(xué)風(fēng)的前提。班風(fēng)好壞直接反映出這個(gè)班集體的學(xué)生有沒(méi)有良好的成才與成長(cháng)環(huán)境,班風(fēng)正的班級學(xué)風(fēng)濃,考風(fēng)嚴,學(xué)習整體成績(jì)好,學(xué)生精神氣足,學(xué)生是非觀(guān)念強,集體榮譽(yù)感強,各種活動(dòng)雷厲風(fēng)行。班風(fēng)差的班級樹(shù)不起正氣,學(xué)風(fēng)也差,學(xué)生的是非觀(guān)念也相對較差,特別是對學(xué)生健康成長(cháng)會(huì )產(chǎn)生不良影響,班級學(xué)生也極容易產(chǎn)生兩極分化,差生越來(lái)越多。因此,班主任必須把班風(fēng)建設當做班主任工作的頭等大事和要事來(lái)抓,并投入大量的時(shí)間與精力。班主任從學(xué)生一進(jìn)校就要開(kāi)始著(zhù)手班風(fēng)建設,選任得力的班干部,調動(dòng)更廣大同學(xué)參與班級管理及班風(fēng)建設的積極性,從班級中或學(xué)生熟悉的一些典型的案例入手,樹(shù)正氣,除陋習,揚善避惡,增強學(xué)生的紀律約束力、團隊意識和集體榮譽(yù)感。
四、與家長(cháng)相處要放低姿態(tài)
要把學(xué)生教育好,家長(cháng)是我們要積極爭取的一個(gè)重要力量,我們要把家長(cháng)爭取過(guò)來(lái),使家長(cháng)與老師站在同一戰線(xiàn)上,形成合力來(lái)教育學(xué)生,由于教師家長(cháng)工作都很繁忙,聯(lián)系的機會(huì )很少,老師一請家長(cháng),無(wú)非是訓話(huà),批評,家長(cháng)聽(tīng)著(zhù)很不舒服。開(kāi)家長(cháng)會(huì ),一般就是報成績(jì),排名次,家長(cháng)們又是幾多歡喜,幾多愁。在家長(cháng)心目中,老師似乎專(zhuān)門(mén)是訓人的。這樣的觀(guān)點(diǎn)顯然是錯誤的,作為老師應當設身處地為家長(cháng)想一想家長(cháng)是成年人,無(wú)論誰(shuí)都不愿意被別人訓話(huà),因此教師不能見(jiàn)到家長(cháng)就把家長(cháng)當學(xué)生一樣訓話(huà),應當撇開(kāi)教師的身份,真心與家長(cháng)聊一聊孩子的優(yōu)缺點(diǎn),討論怎樣幫孩子改掉壞毛病,要努力把家長(cháng)爭取過(guò)來(lái)共同教育孩子,難得的家長(cháng)會(huì )也應當開(kāi)得有意義,別開(kāi)生面,可以采用多種形式,老師向家長(cháng)介紹教育孩子的方法,家長(cháng)之間互相交流自己是怎樣教育孩子的,讓學(xué)生參與到家長(cháng)會(huì )中,讓家長(cháng)聽(tīng)聽(tīng)學(xué)生們的心聲,幫助父母子女有效的溝通。
班主任工作雖不好做,但卻是個(gè)很有挑戰性的工作。我工作了十多年,年年擔任班主任工作,深知班主任的工作最為煩瑣,最為繁多,最為辛苦。因為班主任教師既要承擔與其他學(xué)科教師一樣的教學(xué)任務(wù),還要負責繁重的班主任工作,使得班主任教師工作負擔過(guò)重!吨行W(xué)班主任規定》第十四條指出:“班主任工作量按當地教師標準課時(shí)工作量的一半計入教師基本工作量。各地要合理安排班主任的課時(shí)工作量,確保班主任做好班級管理工作!泵鞔_了班主任工作量,這充分體現了對班主任工作的`尊重和認可,對廣大班主任教師是一個(gè)極大的鼓舞和激勵,使班主任教師有更多的時(shí)間、精力來(lái)關(guān)心學(xué)生成長(cháng)和關(guān)注自身發(fā)展。當然,權利和義務(wù)總是相依相伴的,《中小學(xué)班主任規定》賦予了班主任更多的權利,同時(shí)也意味著(zhù)班主任的責任更大,尤其是《中小學(xué)班主任規定》期望班主任成為學(xué)生的人生導師。所以面對《中小學(xué)班主任規定》,班主任應當反思自己是如何管理班級、教育學(xué)生的。真正的教育需要的是班主任的愛(ài)心、耐心、寬容和智慧。我會(huì )繼續朝著(zhù)這一目標努力。
小學(xué)班主任工作規定心得體會(huì )2
最近出臺了新的《中小學(xué)班主任工作規定》,這給很多一線(xiàn)老師尤其是班主任帶來(lái)了新的工作動(dòng)力。通過(guò)研究學(xué)習,我認為:《規定》的出臺,可謂應運而生。它是素質(zhì)教育的時(shí)代呼喚。也是內涵發(fā)展的必然選擇。中小學(xué)班主任工作是一項復雜、細致,需要付出愛(ài)心、耐心和責任心,對學(xué)生健康成長(cháng)起著(zhù)重要作用的工作。近日,教育部印發(fā)了《中小學(xué)班主任工作規定》,《規定》中明確了班主任工作量、提高了班主任經(jīng)濟待遇、保證了班主任教育學(xué)生的權利,還提出要把班主任工作作為學(xué)校教育的重要工作來(lái)抓。
通過(guò)學(xué)習探討,大家認識到國家對教育事業(yè)無(wú)微不至的關(guān)注!吨行W(xué)班主任工作規定》不僅強調了班主任在學(xué)校的重要地位,而且明確了班主任的經(jīng)濟待遇,同時(shí)保證了班主任教育學(xué)生的權利。學(xué)校領(lǐng)導也結合學(xué)校實(shí)際,有針對性地指出了新形勢下班主任工作的改進(jìn)之處,并就班主任感到困惑的問(wèn)題進(jìn)行了解答、分析,同時(shí)希望各位班主任把握當前班主任工作和學(xué)生的特點(diǎn),不斷思考、學(xué)習,用責任心、愛(ài)心、耐心、細心做好班主任工作。
通過(guò)學(xué)習,班主任老師們紛紛表示,《規定》從多個(gè)方面突出了班主任在學(xué)校教育中的重要地位,充分體現了對班主任工作的尊重和認可,對廣大班主任教師是一個(gè)極大的鼓舞和激勵。今后面對新時(shí)代的學(xué)生,一定要加強師德修養,積極探索深化教育改革背景下班主任工作的新特點(diǎn)、新要求,創(chuàng )新班級管理和建設的有效模式,殫精竭慮,傾其所能,扎實(shí)做好新時(shí)期的班主任工作!
如果說(shuō)《規定》還須盡善盡美的話(huà),我希望督導機構應該在國家教育法律法規執行上,發(fā)揮應有的檢查、督促、處罰職能,為班主任權利的落實(shí),提供強有力的保障。其他相關(guān)部門(mén),亦應在自身的職能范圍內,為班主任工作保駕護航。
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