干部培訓心得體會(huì )(精選20篇)
我們在一些事情上受到啟發(fā)后,寫(xiě)一篇心得體會(huì ),記錄下來(lái),這樣可以記錄我們的思想活動(dòng)。那么心得體會(huì )怎么寫(xiě)才能感染讀者呢?下面是小編幫大家整理的干部培訓心得體會(huì ),歡迎大家分享。
干部培訓心得體會(huì ) 1
為了進(jìn)一步提高我校學(xué)生干部的綜合素質(zhì),樹(shù)立遠大的理想,增強自我教育、自我管理、自我服務(wù)的意識,在學(xué)院領(lǐng)導的關(guān)心和指導下,學(xué)院團委召開(kāi)了系級干部培訓大會(huì ),有xx名干部參加了這次的會(huì )議,作為其中之一的我們深感受益匪淺。
在當今的校園中,學(xué)生干部的素質(zhì)越來(lái)越受到關(guān)注,面臨的挑戰日益重大。我們認為在新形勢下,學(xué)生干部應該具備以下的素質(zhì):
一、扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識。
丈高樓平地起,知識就是平地,具有扎實(shí)的`專(zhuān)業(yè)知識才能很好的工作。也是保證工作激情的基礎所在。當今正是知識競爭的年代,沒(méi)有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識就不能在同學(xué)們中樹(shù)立威信。學(xué)習能力是我們大學(xué)生一個(gè)很重要的能力素質(zhì)。學(xué)生干部從一定程度上說(shuō)是同學(xué)們學(xué)習的榜樣,成績(jì)一塌糊涂能夠真正讓人信服進(jìn)而起到帶頭作用嗎?
除此之外,現在在學(xué)生干部中存在有一些人,只是顧著(zhù)學(xué)習,把工作晾在一邊,到最后一走了之。這種行為是不負責任的。所以能否把學(xué)習和工作安排妥當是衡量一個(gè)學(xué)生干部是否合格的重要標準。
二、要具有良好的個(gè)人品德。
這主要是要有博大的胸懷。身為一個(gè)學(xué)生干部,經(jīng)常要和同學(xué)共處,勿怕別人超越自己;自己有缺點(diǎn)就要有自知之明,當別人批評你的時(shí)候就要虛心聽(tīng)取而不要心懷不悅。學(xué)生干部之間取長(cháng)補短,一個(gè)團體才有每個(gè)人發(fā)揮的地方,才能發(fā)揮團體的最大作用。
三、樹(shù)立為學(xué)生服務(wù)的意識。
服務(wù)意識是學(xué)生干部所要具備的最基本素質(zhì)。學(xué)生干部就是要實(shí)實(shí)在在,勤勤懇懇地為學(xué)生服務(wù),就要肩負著(zhù)一份責任,既然扛上了肩就要咬緊牙關(guān),堅持到底!既然選擇了當學(xué)生干部,理所當然地要花一定的時(shí)間和精力在工作上,這就必然要承受一定程度的壓力。你為同學(xué)服務(wù)了,讓他們知道你是真心誠意的,也反過(guò)來(lái)為你服務(wù),體諒你,和你溝通,你的工作也因此可以更順利地進(jìn)行,你也實(shí)現了鍛煉能力的初衷,可以達到這樣的雙贏(yíng)效果,何樂(lè )而不為呢?
四、有較好的領(lǐng)導能力和責任心。
具體來(lái)說(shuō),首先主要是策劃能力。要做到這一點(diǎn)首先要善于思考。學(xué)生干部是協(xié)助學(xué)校管理好學(xué)生的助手,許多重大活動(dòng)都是由學(xué)生組織實(shí)施的。學(xué)生干部要思考如何開(kāi)展工作,怎樣才能干得更好,這樣才能控制、改進(jìn)和創(chuàng )新。其次是協(xié)調能力。這如同潤滑劑一樣可使你和領(lǐng)導、老師、同事及學(xué)生關(guān)系更融洽。
總的來(lái)說(shuō),這次的干部培訓主要在學(xué)風(fēng)建設、思想修養及心理素質(zhì)進(jìn)行了主要的學(xué)習,讓我們受益匪淺,為我們以后的工作指導好方向。在今后的工作中,要善于真心地微笑,因為這樣可能會(huì )受到意想不到的效果;要虛心聽(tīng)取別人的意見(jiàn),三個(gè)臭皮匠總勝過(guò)一個(gè)諸葛亮吧;及時(shí)幫助學(xué)生解決問(wèn)題,那怕是一件很不起眼的小事,細微之處總關(guān)情啊!然而責任心也是最重要的一點(diǎn),沒(méi)有責任心的干部絕對不會(huì )高效率、高質(zhì)量的完成工作。
干部培訓心得體會(huì ) 2
11月18日,我有幸參加了工會(huì )組織的,每年一度的干部培訓班。說(shuō)句心里話(huà),在之前我對諸如此類(lèi)的演講并沒(méi)有多大的興趣。培訓班上,當教授演講的精彩片段在播放時(shí),我的心怦然而動(dòng)。因為映入我眼中的是一位如此年輕的高級講師。年紀輕輕、相貌平平的他卻出語(yǔ)驚人、氣勢有佳、表情豐富、手勢大方得體,看似平常的他卻如此的'不平凡,頓時(shí)我對智慧中國有了一種迫切的期待……
作為一名企業(yè)員工,既要做到歸零,遵守企業(yè)的制度,還要不斷的學(xué)習、懂得感恩。仔細想來(lái),我已經(jīng)在大成農藥的工作崗位上渡過(guò)了17載春秋。繁瑣的工作中,有著(zhù)艱辛的汗水,也有著(zhù)成功的喜悅……有時(shí)忙起來(lái)自己就會(huì )覺(jué)得什么事情都湊到一塊,忙得不知從何做起,想起來(lái)就覺(jué)得很煩躁,恨不得自己能有三頭六臂?稍诼(tīng)李強教授的演講過(guò)程中,讓我懂得了:凡事順其自然,遇事處之泰然,得意之時(shí)淡然,失意之時(shí)坦然,艱辛曲折必然,歷盡滄桑悟然的道理。由此,我也想到了我自己。目前,企業(yè)正面臨最困難的時(shí)期,很多職工面對自己的崗位工作,都沒(méi)有積極性,完全是當作完成任務(wù)一樣來(lái)準備;當談到收入、福利等敏感的問(wèn)題時(shí),不從自身找原因,總是習慣性的怨天尤人。聽(tīng)了教授的演講,再想想現在職工的這些消極的表現,確實(shí)很值得自己深思熟慮。我開(kāi)始懂得,也希望大家都能夠懂得,不管自己是在什么崗位,如果在遇到問(wèn)題時(shí)只是不停的抱怨,在解決問(wèn)題上只能起相反的作用,最終問(wèn)題還要面對,結果自己也會(huì )工作地很辛苦。如果用一種積極的、良好的心態(tài)去對待身邊的人和事,自己不僅能從工作中獲得快樂(lè ),也能起到事半功倍的效果,F在,我也積極地調整自己的心態(tài)、思想,當再出現某種消極的心態(tài)時(shí),總是不停的暗示自己,因為工作中不只是業(yè)務(wù)上需要不斷學(xué)習,還有很多困難等著(zhù)我們一起面對,我會(huì )努力的工作,把每一次困難當作人生積累經(jīng)驗的機會(huì )。
教授的演講是非常生動(dòng)的演講,是一個(gè)很切合實(shí)際的演講。在聆聽(tīng)的過(guò)程中,教授的話(huà)總會(huì )與我們大家產(chǎn)生共鳴。雖然我們看得不是現場(chǎng)演講,但他的情緒感染帶動(dòng)著(zhù)每一位工會(huì )干部。我慶幸自己能夠作為一名工會(huì )干部來(lái)參加這次培訓活動(dòng),通過(guò)工會(huì )組織這樣的培訓機會(huì ),使我感受到一種更加愉悅而深刻的學(xué)習方法,從思想上有了新的轉變,我想,這就是參加這次培訓班的意義所在吧。
干部培訓心得體會(huì ) 3
根據大嶺山鎮教辦的安排我和3名同事到東莞市理工學(xué)院進(jìn)行了為期一周的大嶺山中小學(xué)中層干部的理論培訓,通過(guò)培訓,我的感悟很深,體會(huì )很多,收獲也很大。無(wú)論是思想上還是工作上,都有意想不到的長(cháng)進(jìn),使自己的知識得到了充實(shí),同時(shí)自身的綜合素質(zhì)也有很大的提高。下面我就談?wù)勎覍Υ舜螌W(xué)校中層干部培訓的體會(huì )。
培訓會(huì )上我有幸聆聽(tīng)了東莞市理工學(xué)院的李先鋒教授的精彩演講,他提到學(xué)校的中層領(lǐng)導要有共同合作的團隊精神。通對中層領(lǐng)導如何處理上下級和平級之間的關(guān)系以及中層領(lǐng)導者角色的學(xué)習我對團隊有了新的認識和提高,所謂團隊精神,就是團隊成員共同認可的一種集體意識,是顯現團隊所有成員的工作心理狀態(tài)和士氣,是團隊成員共同價(jià)值觀(guān)和理想信念的體現,是凝聚團隊,推動(dòng)團隊發(fā)展的精神力量。
李先鋒教授的演講中給我印象最深的是他的導師給他講的'一個(gè)故事,他說(shuō)一個(gè)單位的領(lǐng)導,要想把事做好,又顯得輕松自如,首要的一點(diǎn)是相信下屬,比如一個(gè)人一只手攥著(zhù)一個(gè)雞蛋,他感覺(jué)有壓力,如果把這個(gè)雞蛋分擔給別人,就不用擔心雞蛋會(huì )摔壞,同樣的道理,只有用人不疑,疑人不用,最大限度的放權給下邊的人去做,下屬會(huì )感覺(jué)到自身價(jià)值的體現,當然放手并不意味著(zhù)自己不去做事,監控或適當的指導是必須要做到的。幾年來(lái),我在民辦學(xué)校這一塊一直都是管德育的,大家都知道東莞市三類(lèi)民辦學(xué)校最大的特點(diǎn)是學(xué)校的安全管理是底線(xiàn),誰(shuí)都不敢去超越,何況3000多名學(xué)生的生命安全都維系在我一個(gè)人身上,校車(chē)的接送也好,學(xué)生在校的學(xué)習和活動(dòng)也好,都不能出半點(diǎn)紕漏,但僅憑我一個(gè)人的力量是遠遠不夠的,俗話(huà)說(shuō)的好,一個(gè)籬笆三個(gè)樁,一個(gè)好漢三個(gè)幫,這就需要我這個(gè)做中層領(lǐng)導的要大度,既要合理的把手頭的這些工作分給各部門(mén)去做,又要充分的相信他們,要善于去發(fā)現身邊的棟梁,大膽的啟用他們,除了給他們簽訂責任書(shū)以外,我還時(shí)時(shí)的過(guò)問(wèn)一下,有哪些困難,只要能解決的我從不拖拉,讓他們感覺(jué)到我這個(gè)做頭的誠信?梢哉f(shuō)有好處多想到他們,有困難多幫他們分擔,在董事會(huì )和校長(cháng)以及老師們面前多表他們的功勞,少談他們的不是,讓彼此信賴(lài),就像劉關(guān)張一樣,雖有主仆之分,但有兄弟情份,學(xué)校管理就像打江山,經(jīng)營(yíng)一個(gè)企業(yè)一樣,只有建立一支敢于吃苦耐勞、樂(lè )于奉獻的團隊,我想前進(jìn)的道路上再大的障礙,沒(méi)有不能跨越的。
當然禮賢下士是一個(gè)中層領(lǐng)導所必須具備的品質(zhì),是搞好工作的前提,這點(diǎn)都能達成共識。其實(shí)學(xué)校管理最頭痛的不是自己的屬下做事不得力,中國有句古話(huà)叫不怕官大,就怕官管。服從命令已經(jīng)成為中國人的美德,盡管有那么幾個(gè)較勁的,但工作還是去認真完成。幾年的學(xué)校管理經(jīng)驗告訴我,最難處理的是平級之間的關(guān)系,如果一個(gè)學(xué)校的行政領(lǐng)導班子陣容大,那么自然分歧就顯得突出些,矛盾會(huì )尖銳,表面上校長(cháng)布置讓各部門(mén)去大力配合,齊心協(xié)力去把事做好,但背地里要么是互相拆臺,要么是各做各的,搞的下面不知其所以然,工作起來(lái)大家都感覺(jué)累,如果校長(cháng)過(guò)問(wèn)起來(lái),都會(huì )互相推諉,互相指責。原因是都不把對方放在眼里。我覺(jué)得一個(gè)學(xué)校要形成這樣一個(gè)局面的話(huà),后果可想而知。就像三國時(shí)期軍閥割據一樣,大家表面上都是信誓旦旦要討伐逆賊董卓,但人人是心懷鬼胎。所以還是要有一個(gè)良好的心態(tài),同級領(lǐng)導要有一顆坦蕩的胸襟,眼里要看到大局,遇事要多考慮如何去把事做好,少去操心如何去看對方的笑話(huà),少搞個(gè)人英雄主義,多說(shuō)一些利于團結的話(huà),多做一些利于團結的事。借用我們學(xué)校校長(cháng)的一句話(huà),叫少爭功,多爭氣。事做好了,功勞是大家的。正因為如此,我校辦學(xué)四年以來(lái),在董事會(huì )的大力支持和校長(cháng)的英明決策下,行政一般人團結務(wù)實(shí),帶領(lǐng)一百多教職員工奮發(fā)向上,開(kāi)拓進(jìn)取,學(xué)校教育教學(xué)突飛猛進(jìn),成為松山湖畔一顆璀璨的明珠。
的確,團隊精神能推動(dòng)團隊運作和發(fā)展。在團隊精神的作用下,團隊成員產(chǎn)生了互相關(guān)心、互相幫助的交互行為,顯示出關(guān)心團隊的主人翁責任感,并努力自覺(jué)地維護團隊的集體榮譽(yù),自覺(jué)地以團隊的整體聲譽(yù)為重來(lái)約束自己的行為,從而使團隊精神成為單位全面發(fā)展的動(dòng)力。因此我們在工作當中要充分發(fā)揮團隊每個(gè)人的作用,團隊精神可以培養團隊成員之間的親和力。一個(gè)具有團隊精神的團隊,能使每個(gè)團隊成員顯示高漲的士氣,有利于激發(fā)成員工作的主動(dòng)性,由此而形成的集體意識,共同的價(jià)值觀(guān),高漲的士氣、團結友愛(ài),團隊成員才會(huì )自愿地將自己的聰明才智貢獻給團隊。在我們具體的工作中就能使我們的職工能為單位多集思廣益,減少內耗,一心一意做工作。
通過(guò)這次短短幾天的培訓班的學(xué)習,使我認識到經(jīng)常的培訓學(xué)習對于一名基層干部是十分重要的,他能不斷的提高一個(gè)中層領(lǐng)導的政治素養和業(yè)務(wù)素質(zhì),這次培訓雖然時(shí)間不長(cháng),但是所學(xué)的內容很值得我在日常工作中不斷的去體會(huì ),在實(shí)際工作中我們每一個(gè)人的潛力是無(wú)限的,我們自己只要能充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢和克服自身的缺點(diǎn),用所掌握的理論來(lái)指導自己的實(shí)踐,我相信會(huì )成為一名合格的干部,能更好的為單位做工作。
干部培訓心得體會(huì ) 4
進(jìn)入公司已有8個(gè)月,很榮幸能夠參加公司在3月12至14號號組織的為期兩天半的FPT財務(wù)培訓,這也是公司第一次邀請到總部這么多領(lǐng)導講師同時(shí)過(guò)來(lái)湛江廠(chǎng)培訓,所以感到很幸運,短短兩天半的培訓使我受益匪淺。
集團CFO許總親臨湛江廠(chǎng)指導工作,并為我們本次的培訓作了簡(jiǎn)單的演講,他希望我們帶著(zhù)三個(gè)“H”來(lái)完成本次的培訓,分別是“head”好奇心、“heart”擅于問(wèn)為什么、“hand“學(xué)以致用。
以前對DME這一塊完全不懂,分不清線(xiàn)上和線(xiàn)下、BO和KO,通過(guò)李京經(jīng)理的全面講解,使我進(jìn)一步地了解了DME的含義和財務(wù)操作。劉怡經(jīng)理為我們作了“集團管理運營(yíng)指標分析”的講解,指導我們通過(guò)低、中、高三個(gè)層次來(lái)進(jìn)行管理分析。趙總為我們講解SAP實(shí)務(wù)操作,了解SAP各模塊集成關(guān)系等。接著(zhù)楊思晨經(jīng)理、馬更蘭經(jīng)理和曲曉波經(jīng)理都為我們講解了財務(wù)相關(guān)政策和工作相關(guān)知識。兩天半不歇息的培訓,大家多少都有點(diǎn)犯困,沈總卻能夠利用競猜的方式活躍課堂氣氛,在競猜樂(lè )趣中增強培訓的知識點(diǎn),更加了解集團全面預算的重要性。通過(guò)這次的培訓,對于財務(wù)有新的感悟,對公司運營(yíng)情況也有了更深刻的理解。
培訓雖然結束了,相應的知識也學(xué)到了,但對于財務(wù)的理解卻遠遠還沒(méi)有結束。培訓使得我懂得對于公司運營(yíng)情況了解的重要性,對公司運營(yíng)情況的'的了解對于賬務(wù)處理起到非常重要的作用。做財務(wù)工作,最重要的是要注意細節,通過(guò)培訓,我發(fā)現自己工作方面存在的毛病。以后要廣泛積累經(jīng)驗,提高業(yè)務(wù)技能,多溝通,作為財務(wù)工作者一定要不斷提高自身業(yè)務(wù)能力,嚴守會(huì )計法規,扎扎實(shí)實(shí)的把財務(wù)工作做好,“誰(shuí)擁有了知識,誰(shuí)就擁有了明天”,只有不斷學(xué)習,不斷掌握新的知識,才能到達新的高峰。
干部培訓心得體會(huì ) 5
為了切實(shí)服務(wù)群眾,擴大暑期志愿者活動(dòng)在我區的影響,我積極搭建廣西大學(xué)行健文理學(xué)院來(lái)我區“三下鄉”服務(wù)平臺,根據我區實(shí)際情況和我在高校組織“三下鄉”活動(dòng)的經(jīng)驗,幫助提出活動(dòng)修改意見(jiàn),聯(lián)系覃塘鎮團委和覃塘三中,落實(shí)食宿問(wèn)題,解決活動(dòng)開(kāi)展困難。還通過(guò)橫幅、網(wǎng)絡(luò )、攤點(diǎn)咨詢(xún)、微博和報紙等媒體,大力宣傳志愿服務(wù)活動(dòng),吸引更多村民參與其中。期間,我還組織周邊村團支書(shū)和村民代表與大學(xué)生們“面對面”,暢談農村生活與經(jīng)濟發(fā)展;到鎮政府調研該鎮發(fā)展規劃和經(jīng)濟狀況,慰問(wèn)當地部分留守兒童等;顒(dòng)取得了圓滿(mǎn)成功,同學(xué)們獲得了很多第一手數據,與小朋友們建立了良好友誼,還和我委建立了良好的互信關(guān)系,擬將簽訂長(cháng)期合作協(xié)議,共同推進(jìn)志愿服務(wù)事業(yè)。與此同時(shí),我積極配合團廣西區委和團市委開(kāi)展大學(xué)生志愿者暑期遠程教育活動(dòng),聯(lián)絡(luò )各鄉鎮團委收集駐村大學(xué)生志愿者人員名單,制定我區具體行動(dòng)方案,籌備我區啟動(dòng)儀式,指導志愿者開(kāi)展活動(dòng),爭取各方技術(shù)和財力支持,聯(lián)系區遠程辦協(xié)相關(guān)事宜,有序推進(jìn)我區萬(wàn)村遠程服務(wù)活動(dòng)。
為了將高校掛職工作引向深入,我于7月初向我原所在單位肇慶學(xué)院提出申請,擬向我校大學(xué)生征引2名暑期志愿者,到覃塘區委部門(mén)進(jìn)行一個(gè)月的志愿服務(wù),掛任團區委書(shū)記助理等。在我校發(fā)動(dòng)報名不到兩天的時(shí)間里,就有50余人申請參加,經(jīng)過(guò)面試與推薦,最終選定人員于7月12日到達貴港,開(kāi)始為期一個(gè)月的志愿服務(wù)工作。目前為止,他們在區人事部門(mén)和團區委進(jìn)行了一定的業(yè)務(wù)學(xué)習,幫助整理檔案、文件千余份,參加組織具體活動(dòng)6次,按上班時(shí)間參加常規工作服務(wù)二十余天。我還要求他們嚴格遵守紀律,熱情待人,每天做好心得體會(huì ),將自己的經(jīng)歷和收獲記錄下來(lái),以便更好的總結,幫助他們迅速成長(cháng)。
結合志愿者到我區開(kāi)展服務(wù)活動(dòng)的契機,我向領(lǐng)導申請在此期間深化“鄉村文化節”,在原有計劃基礎上,增加科技、文藝下鄉的項目和活動(dòng)內容,擴大活動(dòng)覆蓋面。
在積極開(kāi)展志愿服務(wù)的同時(shí),我隨團區委深入三里鎮九岸村開(kāi)展村團支部建設、村經(jīng)濟資源調研,與村委干部和團支部相關(guān)人員進(jìn)行座談,聽(tīng)取了他們的講解,獲得該村實(shí)際的第一手資料。座談后還與他們熱情暢飲,感受村干部的熱情與淳樸。在了解該村的基本情況后,我將積極配合團區委開(kāi)展農村青年創(chuàng )業(yè)技術(shù)培訓,尤其是蘑菇的栽培技術(shù)和家禽養殖技術(shù)。
在有序推進(jìn)以上工作外,我還配合辦公室做好上半年工作總結和測評工作,協(xié)調自治區防火辦到我區六務(wù)村開(kāi)展防火知識安全教育等常規工作。我還迎接了團廣西區委檢查組的到來(lái),督查我市高校到地方掛職工作開(kāi)展情況。在督查會(huì )上,團市委朱書(shū)記與王副書(shū)記都給予掛職干部高度好評,并對我們寄予了厚望,希望掛職干部能更廣泛的.帶動(dòng)團員青年,擴大團的影響力,將高校與地方真正形成對接與互補。王副書(shū)記對我的掛職工作還給予了充分肯定。
7月下旬,團市委將我抽調參加籌備8月中旬在我市舉行的廣西區未成年違法犯罪現場(chǎng)會(huì ),這次會(huì )議的時(shí)間緊、任務(wù)重、人員缺,又正值團干調動(dòng),為了做好此項工作,團市委要求被抽調的人員都要全身投入,積極主動(dòng)開(kāi)展工作,能獨擋一面,細致無(wú)微的做好一切準備工作。到目前為止,我們已連續兩周周末加班,每位成員都任勞任怨投入其中。我也將此次抽調視作對我的一次再鍛煉,全身投入準備工作中。
干部培訓心得體會(huì ) 6
通過(guò)最近一段時(shí)間的學(xué)習和培訓,我深刻的感受到了自身在各個(gè)方面都取得了長(cháng)足的進(jìn)步,所以在這里非常感謝上級領(lǐng)導能夠為我安排此次的培訓學(xué)習。也有種感謝各位授課老師的授課和講解。經(jīng)過(guò)這次培訓之后,我無(wú)論是在業(yè)務(wù),工作理論等各方面都取得了長(cháng)足的進(jìn)步,也進(jìn)一步加強了自己需要學(xué)習的堅定性。參加此次的培訓,我主要有以下幾方面的相關(guān)心得和體會(huì )。通過(guò)培訓能夠讓我進(jìn)一步增強和認識到對于學(xué)習的重要性的認知。學(xué)習的方法有許多種,培訓也是學(xué)習的方式之一。而且通過(guò)培訓能夠提高我們的業(yè)務(wù)知識能力,這也是最有效的一種方法手段。
在現如今的時(shí)代社會(huì )之下是一個(gè)知識經(jīng)濟化的社會(huì )。尤其是隨著(zhù)互聯(lián)網(wǎng)的.崛起。根治,讓我們看到了當今社會(huì )的日新月異。一個(gè)人,一個(gè)公司,一家企業(yè)想要跟得上社會(huì )的發(fā)展的潮流,只有一個(gè)辦法,這個(gè)辦法就是與時(shí)俱進(jìn),跟社會(huì )共同發(fā)展進(jìn)步。通過(guò)這次在培訓班的學(xué)習,讓我進(jìn)一步認識到了這幾代。工作還有許多的缺點(diǎn),也讓我充分的了解到了自己還有許多需要提升的地方。在接受培訓的時(shí)候,我也知道了一些新思維,新潮流的出現,我們也要勇于接受這些新思維的出現并且了解。通過(guò)這次的培訓學(xué)習,我在創(chuàng )新思維方面有了很大的進(jìn)步,比以往提升了好幾個(gè)臺階。
這也讓我認識到了加強培訓和學(xué)習是能夠提高自身工作能力的手段之一,也是最有效的手段之一。無(wú)論是對于基層員工來(lái)說(shuō),還是對于我們這些中層干部來(lái)書(shū)屋建設,我們提升自己能力最迫切的一種方法。我們只有加強學(xué)習,不斷的完善自身的缺點(diǎn),才能夠取他人之長(cháng),補自己的短處,這樣才能夠不負公司對于我們的厚望,才能夠認真完成上級領(lǐng)導部署給我們的工作任務(wù)。在這次培訓中也讓我知道了一定要樹(shù)立一個(gè)工作目標,無(wú)論是長(cháng)期還是短期都需要設立。只有這樣我們才有奮斗的動(dòng)力以上幾點(diǎn)就是我對于此次的培訓學(xué)習的相關(guān)體會(huì ),不當之處還請各位領(lǐng)導和同事批評指正。
干部培訓心得體會(huì ) 7
作為一名團學(xué)生干部并且有機會(huì )參加這個(gè)培訓感到榮幸。經(jīng)過(guò)短短的一晚上的學(xué)習培訓,我更加清楚了團學(xué)生干部的工作職責,以及所要具備的各方面的素質(zhì)以及管理組織能力,人際交流和溝通的方法等,從中受益匪淺。
首先劉副書(shū)記就如何做好一名團學(xué)生干部這一話(huà)題給我們做了詳細的解答。告誡我們要加強自身修養的建議,引導我們要從主觀(guān)思想上把工作做好,從小事做起,比如:見(jiàn)到同學(xué)或者師兄要主動(dòng)地去打招呼,無(wú)論何時(shí)何地做何事,都不要忘了自己是團的一員,是一個(gè)具有代表性、領(lǐng)導性的角色。這讓我明白了,團學(xué)生干部首先是學(xué)生,然后是干部,最后才是學(xué)生干部。
接下來(lái),劉副書(shū)記就時(shí)間管理這一話(huà)題也給我們做了詳細的講解。當工作繁多時(shí),當時(shí)間產(chǎn)生時(shí),要正圈理與部門(mén)部長(cháng)的關(guān)系,與同學(xué)溝通工作,正確的對待自己的位置,要有充分的耐心,根據事情的輕重緩急,一件一件的圓滿(mǎn)完成。劉副書(shū)記還提醒我們不應為了增加就業(yè)時(shí)的.砝碼,或為了滿(mǎn)足自己的權利欲,而盲目性地加入各種種樣的部門(mén)組織!
另外,劉副書(shū)記提出作為一名團學(xué)生干部要有好的思維,我所理解的好的思維就是思維敏銳,在工作上能有創(chuàng )新意識!而創(chuàng )新是當今談得最多的一個(gè)話(huà)題,策劃活動(dòng)更是應該自主創(chuàng )新,在開(kāi)展活動(dòng)時(shí)要注重整體氣氛的營(yíng)造。在開(kāi)展學(xué)生活動(dòng)的過(guò)程中不能只憑一腔熱血,在活動(dòng)中難免會(huì )出現突發(fā)的時(shí)件,這就必須得有很好的思維,而且還要自主、創(chuàng )新,有思想,有特色,有團隊合作精神。這樣才能把活動(dòng)作精、做好,更好的為廣同學(xué)們服務(wù)。
最后,劉副書(shū)記就思維這一塊開(kāi)展了一系列的益智游戲,活動(dòng)過(guò)程中,在師兄們的組織帶動(dòng)下,同學(xué)們各施其招,現場(chǎng)氣氛也其樂(lè )融融,最后,會(huì )議接近了尾聲。劉副書(shū)記總結指出了我們其中暴露的問(wèn)題,也告訴了我們改進(jìn)的方法,使我們獲益匪淺。
以上劉副書(shū)記都強調出了學(xué)習的重要性,指出作為一名團學(xué)生干部不僅要學(xué)好自身的專(zhuān)業(yè)知識,還要多讀書(shū)以拓寬知識面,還應掌握些非技能知識以提高創(chuàng )新的意識,才可以通過(guò)自身自主的學(xué)習帶動(dòng)身邊的同學(xué)共同學(xué)習進(jìn)步。
團是個(gè)最鍛煉人、培養人的舞臺,能成為其中的一員,我感到十分榮幸和光榮。既然我選擇了,就會(huì )全身心的投入,本著(zhù)為學(xué)生服務(wù),挑戰自我、鍛煉自我的目的切實(shí)踏實(shí)的做好本職工作。俗話(huà)說(shuō)“天道酬勤”,做好團學(xué)生的工作一定會(huì )有所收獲,收獲的可能不一定墅實(shí),但一定可以收獲這個(gè)過(guò)程中所有的快樂(lè )。它雖然不能為我們提供實(shí)質(zhì)性的物質(zhì)回報,卻能為我們提供展示自我的舞臺,當從舞臺上走下時(shí)會(huì )有什么樣的收獲完全取決于我們自己當前的行為。
通過(guò)這次培訓,讓我對自己有了一個(gè)更為明確的分析和定位,受益匪淺,也讓我對以后的學(xué)生活有了明確的規劃,讓自己能夠在以后的日子里能力有所提高,不斷鍛煉自己,磨練意志,在能為家更好服務(wù)的同時(shí),也讓自己的學(xué)生活過(guò)的更加充實(shí)!
干部培訓心得體會(huì ) 8
通過(guò)參加尤老師開(kāi)辦的班干部的培訓學(xué)習,讓我受益匪淺,使自己在思想、學(xué)習、工作等方面取得了較大的進(jìn)步,教會(huì )我如何端正自己的學(xué)校態(tài)度,怎么樣去和同學(xué)搞好關(guān)系。能做好一名班干部也是為我以后步入社會(huì )做鋪墊。
尤老師教會(huì )了我們如何做一名優(yōu)秀的班干部。
首先,作為一名學(xué)生干部必須要有良好的素質(zhì),素質(zhì)是人的潛在能力通過(guò)社會(huì )行為表現出來(lái)的,它包括知識、素質(zhì)、性格、毅力、興趣、能力等。其中高中老師強調了政治素質(zhì)、健康的心理素質(zhì)、能力素質(zhì)以及道德素質(zhì)。經(jīng)過(guò)一番學(xué)習討論后,我們深刻的認識到當一名優(yōu)秀的班干部,這些素質(zhì)是不可或缺的。作為一名學(xué)生干部最重要的是以身作則,因為自己的一舉一動(dòng)都可能會(huì )影響到他人,如果可以時(shí)時(shí)刻刻地進(jìn)行良好的自各個(gè)方面呈現出一個(gè)好的環(huán)境和氛圍,從而無(wú)論在活動(dòng)還是工作當中都可以達到事半功倍的效果我約束,就可以在同學(xué)中樹(shù)立良好的威信,從而帶動(dòng)同學(xué)積極向上。
另外,尤老師還讓我們認識到要當一名優(yōu)秀的學(xué)生干部,還必須要具有服務(wù)意識,團隊意識和責任意識。我們以班級為小組加上盧老師進(jìn)行了討論,深刻地感受到這三條意識的重要性。因為只有具有這三條意識,才能把工作做好,才能更好的為同學(xué)們服務(wù)。
學(xué)生干部首先是學(xué)生,然后才是干部,所以我們學(xué)生干部應該協(xié)調好學(xué)習和工作的關(guān)系,抓好學(xué)習的同時(shí)也要把工作做好。
此外,老師還教導我們要具有人格魅力和卓越的處事能力。尤老師還強調,要在同學(xué)中樹(shù)立威信,必須嚴于律己、平等待人、善于合作。的確,我們一定要嚴格要求自己,這樣才能起到模范帶頭作用。要想真正的起到模范帶頭作用,就應該遵紀守法,待人處世方面做得比別人好,就像在做早操這個(gè)問(wèn)題上也要做到盡善盡美,上課不遲到不早退,對事不對人,待人寬厚,做事公平公正。人說(shuō)退一步海闊天空,遇到矛盾,凡事讓三分,有理且饒人,那樣必能爭取到別人的心。這次的新生班干部素質(zhì)拓展活動(dòng)有助于高校素質(zhì)教育的提高,所設置的實(shí)踐活動(dòng)有助于提高人的綜合素質(zhì)能力。在一個(gè)準社會(huì )化的環(huán)境下,要提高審美觀(guān)念,精心組織團日活動(dòng)。
學(xué)會(huì )珍惜這樣一次難得的試錯機會(huì ),在鍛煉中成長(cháng)。學(xué)無(wú)止境,我想本次的'班干部的培訓工作離不開(kāi)尤老師、各班主任和各班干部的積極配合,我為能有這樣的一個(gè)集體感到自豪,今后一定努力做好自己的工作。
大學(xué)是自由的,是展示我們個(gè)人魅力個(gè)人才能的地方,我們不能讓它荒度,我們要讓它過(guò)的精彩,這樣在我們離開(kāi)學(xué)校,走上工作崗位后就可以有個(gè)美好的回憶!
干部培訓心得體會(huì ) 9
這次參加全縣中青年干部培訓班學(xué)習,對自己要不斷加強學(xué)習的重要性有了更加深刻地認識,學(xué)習有了不少的收獲體會(huì ),并就如何樹(shù)立終身學(xué)習的理念和如何更有效的學(xué)習有了一些初淺的思考。
一、參加縣委黨校學(xué)習的收獲和體會(huì )
這次參加縣委黨校學(xué)習,收獲是很大的?h委黨?茖W(xué)地安排了一些作為大學(xué)生村官應該全面了解和系統掌握的理論知識課,如“認清形勢謀發(fā)展、轉型改革促跨越”、“溝通是成功的橋梁”、“創(chuàng )新社會(huì )管理、推進(jìn)社會(huì )建設”、“樹(shù)立社會(huì )公德、提升全民素質(zhì)”等,這些內容通過(guò)講師的輔導,自己頭腦中原來(lái)有些模糊的概念就變得清晰起來(lái),原來(lái)有些零亂的知識也變得有頭緒了,對經(jīng)濟、社會(huì )發(fā)展的了解更加全面和深刻。
同時(shí),對自己要當好大學(xué)生村官,提高為民服務(wù)、為民執政的能力而必須不斷加強學(xué)習和樹(shù)立終身學(xué)習的認識更加深刻了,特別是對如何加強學(xué)習有了一些體會(huì ):
一是要珍惜學(xué)習機會(huì )。一個(gè)人走進(jìn)單位,在具體的工作崗位上學(xué)習的機會(huì )相對就少了,特別是由于工作的壓力等會(huì )更加覺(jué)得沒(méi)有時(shí)間學(xué)習,整天都在忙于處理方方面面的事務(wù)。對一個(gè)大學(xué)生村官來(lái)說(shuō),能參加組織安排的縣委黨校學(xué)習的機會(huì )非常寶貴。這恰好能夠排除一些干擾,靜下心來(lái),相對比較集中的進(jìn)行“充電”,也可以借此機會(huì )梳理自己平時(shí)工作中所學(xué)的零星知識。
二是要講究學(xué)習方法。這兩年來(lái)自己似乎都處在要學(xué)又沒(méi)有時(shí)間學(xué)、想學(xué)又覺(jué)得學(xué)的效果差的矛盾之中,一直在苦苦尋求破解這個(gè)難題的辦法。這次在縣委黨校學(xué)習使自己豁然開(kāi)朗,找到了好的學(xué)習方法,更加堅信自己在今后的工作社會(huì )實(shí)踐中,能有效的學(xué)好適應形勢發(fā)展需要的新知識。
二、如何成為學(xué)習型大學(xué)生村官的幾點(diǎn)思考:
一是要樹(shù)立堅持學(xué)習和終身學(xué)習的意識。當今世界經(jīng)濟全球化和政治多極化在曲折中發(fā)展,科技進(jìn)步日新月異,綜合國力競爭日趨激烈,世界力量組合和利益分配正在發(fā)生新的深刻的變化。這都要求我們必須把握時(shí)代主題,掌握、遵循社會(huì )發(fā)展規律和執政規律,善于在正確理論思維下指導分析和解決各種復雜的矛盾和問(wèn)題,做到審時(shí)度勢、高瞻遠矚、運籌帷幄、統籌兼顧,把好方向、抓好大事、謀好全局,適應時(shí)代發(fā)展的需要。這就要求全民學(xué)習、終身學(xué)習,不斷更新知識。作為一名大學(xué)生村官更應意識到不學(xué)習就意味著(zhù)不稱(chēng)職,被形勢所淘汰。
一個(gè)人的知識面和知識水平?jīng)Q定人的思維和能力水平。而當今世界,知識的更新是加速度的。因此,樹(shù)立不斷學(xué)習和終身學(xué)習的意識,汲取為民執政和為民服務(wù)的新知識,對每一名大學(xué)生村官來(lái)說(shuō)都是必須的。在新的經(jīng)濟時(shí)代,知識以前所未有的速度進(jìn)行更新,過(guò)去所學(xué)的知識很快就過(guò)時(shí)。我們只有終其一生地對自己的知識庫進(jìn)行翻新,才能趕上知識變化的步伐。與此同時(shí),我們也必須主動(dòng)地、隨時(shí)隨地不斷進(jìn)行學(xué)習,才不至于被工作崗位所拋棄。學(xué)習,必須貫穿人的一生,直到我們的生命終止。
二是進(jìn)一步明確學(xué)習的目的。在信息時(shí)代和終身學(xué)習的社會(huì )背景下,學(xué)習成為人類(lèi)的生存之道,從而要求對學(xué)習的根本目的予以重新審視。目前,學(xué)習的目的在某些人的身上正在悄悄發(fā)生著(zhù)轉化。過(guò)去,學(xué)習的目的和動(dòng)機是為了謀生,為了找到一個(gè)好工作,F在,很多人學(xué)習的目的不再單單是為了謀生,更多的是為了提高自己的文化素養,充實(shí)自己。學(xué)習應該成為人的一種“樂(lè )生”的態(tài)度,在終身學(xué)習的時(shí)代背景下,社會(huì )應該大力提倡這種態(tài)度。終身學(xué)習應當超越學(xué)會(huì )認知、學(xué)會(huì )做事、學(xué)會(huì )共同生活、學(xué)會(huì )生存這些基本的目標。作為大學(xué)生村官,擔負著(zhù)為民服務(wù)和為民執政的重任,在認識終身學(xué)習的基本目標的同時(shí),更要認識學(xué)會(huì )承擔為人民、為社會(huì )盡責任與義務(wù)。
每個(gè)人都應當把學(xué)習當作自己一生的實(shí)踐,在終身學(xué)習的實(shí)踐中體驗和實(shí)現自由。對每一個(gè)學(xué)習者來(lái)說(shuō),都應培養自己的判斷力、遠見(jiàn)和想象能力,能夠根據社會(huì )和自身的雙重要求,確立自己的學(xué)習途徑和方式。樹(shù)立積極主動(dòng)地學(xué)習、運用多媒體手段進(jìn)行學(xué)習的概念,熟練掌握信息與網(wǎng)絡(luò )技術(shù)。隨時(shí)學(xué),隨地學(xué);活到老,學(xué)到老,應是個(gè)體學(xué)習最基本的認識與實(shí)踐。
三是要注重知識和能力的積累。每個(gè)人的知識和能力的積累在當今社會(huì )是非常重要的',參加組織安排的培訓這樣的機會(huì )是非常珍貴的,對全面系統學(xué)習和積累知識,提高能力會(huì )起到積極的效果。要積累知識,就要抓住任何學(xué)習機會(huì )。當學(xué)習機會(huì )來(lái)臨的時(shí)候。千萬(wàn)不要猶豫,一定要趕快踏出第一步。同時(shí),也要重視學(xué)會(huì )思考和聯(lián)想,不僅要靠汲取實(shí)踐經(jīng)驗,也要靠學(xué)習科學(xué)理論知識,提高理論思維水平,把工作中的各種要素在思維中形成一個(gè)具有內在聯(lián)系的整體,使自己的思維具有全面性、深刻性、普遍性和創(chuàng )造性,并使自己的認識和實(shí)踐活動(dòng)產(chǎn)生洞察力和預見(jiàn)性,從而提高自己的工作能力。
四是要學(xué)以致用。能夠系統、全面地學(xué)習新知識當然好,但現實(shí)已經(jīng)不太可能,而更多的是面對實(shí)際,學(xué)用結合。學(xué)習要有點(diǎn)實(shí)用主義。結合實(shí)踐,解決問(wèn)題。
五是要養成終身學(xué)習的習慣。終身學(xué)習、終身運動(dòng)、終身反省是人生的三寶。將終身學(xué)習的習慣,用諸終身運動(dòng),可以延年益壽。將終生學(xué)習的習慣,用諸終身反省,可以減少個(gè)人煩惱,促進(jìn)和諧。大家都應該運用這人生三寶,來(lái)發(fā)揮自己的潛能,增強人類(lèi)生命的活力。
此次培訓使我的知識得到了進(jìn)一步的豐富和充實(shí),不僅使我提高了理論水平,找到了自身差距,明確了努力方向,更教會(huì )了我如何去深入思考。我決心在今后更加用心學(xué)習、細心思考,工作中立足本職、勤奮學(xué)習、扎實(shí)工作、熱心工作,用不懈的努力來(lái)爭取更大的進(jìn)步。
干部培訓心得體會(huì ) 10
培訓結束了,給我留下的除了胳膊的酸痛,全身的疲憊以外還有心靈上的感悟。除非親身經(jīng)歷,否則你絕不會(huì )相信團隊合作的精神和力量有多驚人,當團隊的力量發(fā)揮的淋漓盡致時(shí),你往往會(huì )完成許多“不可能”的任務(wù)。
經(jīng)過(guò)訓練,我深深體會(huì )到信任、勇氣、智慧,協(xié)作配合都是實(shí)際工作和生活中缺一不可的,也是團隊合作的關(guān)所在。
兩天一夜的封閉式練訓,培訓方式獨特,對我的心靈震撼很大。我認為,無(wú)論是心靈深處的觸動(dòng),還是淋漓盡致的洗滌心靈的過(guò)程,對人生的感悟,對超強團隊凝聚與合作意識以及對我們今后的工作和生活都有著(zhù)指導性的幫助。
1、心存感恩,生活會(huì )絢麗多姿
《感恩的心》是一首很美的音樂(lè ),很美的歌詞,也可以用無(wú)聲的語(yǔ)言來(lái)表達它深刻內涵的一首歌;叵胫(zhù)曾經(jīng)所發(fā)生的一切,正如老師所說(shuō):如果我們都有一顆感恩的心,世間都會(huì )充滿(mǎn)愛(ài)。一個(gè)充滿(mǎn)感恩、充滿(mǎn)微笑、充滿(mǎn)快樂(lè )的世界又有什么讓我們不可戰勝的呢?
在這里我要深深感謝我的父母、老師、朋友、還有每天一起工作的同事,是您們給予我愛(ài)與關(guān)懷、是您們給予我知識、是您們給予我一顆友愛(ài)的心、我還感謝給予我生存空間的所有人!
2、勇于承擔責任
在進(jìn)行“報數”這一項目時(shí),由于某些原因,我們接連出錯,團隊領(lǐng)袖主動(dòng)承擔責任,隊友們也展開(kāi)了自我批評,為下一次的活動(dòng)積累了經(jīng)驗。試想,如果大家都不主動(dòng)找出自己的失誤而都去抨擊別人,那就和我們工作中相互推委、扯皮的情況一樣,是不能提高工作質(zhì)量的,我認為,寬松的環(huán)境、寬容的態(tài)度是讓人勇于承擔責任的基礎。只有這樣,在不斷地反思和總結中升華自己的靈魂,才能找出問(wèn)題的癥結。
3、不找任何借口去逃避安排的任務(wù)
在“我=團隊”環(huán)節中,“齊眉棍”的游戲讓我感悟:任務(wù)的完成,要靠我們團隊的每一位成員。當隊長(cháng)根據每個(gè)人的特點(diǎn)安排任務(wù)時(shí),如果我們?yōu)榱藗(gè)人利益找諸多借口推委,那么再簡(jiǎn)單的任務(wù)也是不可能完成好的。一個(gè)巴掌拍不響,萬(wàn)人鼓掌聲震天。在一個(gè)團隊里,如果大家勁不往一處使,想要快速前進(jìn)是根本不可能的。
4、集體的利益高于一切
在這次培訓中,很多隊員都哭了,我也不例外。大家都是因為感動(dòng)和震撼才流下了激動(dòng)的淚水。在“跨越生死線(xiàn)”這個(gè)培訓項目中,我們每一位隊員都在別人的幫助下逃離了“電網(wǎng)”。也許你會(huì )覺(jué)得太夸張了,你會(huì )說(shuō)這不過(guò)是個(gè)游戲,沒(méi)有電網(wǎng),也不用面對死亡?墒,這可是一種精神啊,看看他們孤單的背影,眼淚流了下來(lái)。無(wú)論做什么事情,我們都應該認真對待,所以當最后一名隊員也完成任務(wù)時(shí),我們內心的自豪感和成就感流露在大家激動(dòng)的淚光中。
我想說(shuō)的是:團隊是個(gè)大熔爐,我們每個(gè)人都在其中鑄造自己。只有我們團結起來(lái),這世上就沒(méi)有跨不過(guò)的坎。我相信:振興小學(xué)是最優(yōu)秀的團隊,我作為其中一員而感到驕傲。我愛(ài)這個(gè)團隊,更愛(ài)團隊里的兄弟姐妹;叵搿褒R眉挑桿”環(huán)節中,許多人自信的認為那會(huì )是幾秒鐘就可以完成的事。但就在半個(gè)小時(shí)之內還沒(méi)有哪個(gè)團隊做好的那一刻,相信每個(gè)人的心都是被震憾的!是啊,只有一兩個(gè)人做好是不夠的,這是一個(gè)團隊,既然是團隊,那么就該是一家人。試想如果是在學(xué)校,因為某個(gè)人自身的問(wèn)題,而學(xué)校的印象大打折扣,那該是多大的損失,又該如何挽回呢?細節決定成!所以每個(gè)人對身邊的任何人和事都應留心并盡有一份責任;一個(gè)團隊一條心,事情才可以圓滿(mǎn)的完成,我終于懂得了齊心協(xié)力是何等的重要!褒R眉棍”和“電網(wǎng)逃生”兩個(gè)游戲,給我的感覺(jué)就是把弱小的個(gè)人融入強大的團隊當中,用信任對待團隊,相信團隊,也讓我知道什么是責任,一個(gè)人的力量是有限的,而團隊的力量是無(wú)窮盡的,只有當團隊中每一個(gè)人都真誠地團結起來(lái),才能把團隊的力量發(fā)揮得無(wú)窮無(wú)盡。
整個(gè)培訓過(guò)程中,最觸動(dòng)我內心靈魂的是游戲“報數游戲”。在這一環(huán)節中,隊長(cháng)為了兌現承諾,也為了超越自我,強忍著(zhù)疼痛,依舊全力以赴的堅持時(shí),我深刻體會(huì )到當領(lǐng)導的不易和所肩負的責任,那時(shí)的氛圍,那時(shí)的激情,以及那時(shí)的感動(dòng)讓我再次震撼,堅持不懈,全力以赴,超越自己,自己常掛嘴邊卻無(wú)法觸及到。這一次培訓給我的人生道路帶來(lái)一些改變,不是身體上的而是思想上的`。
首先,要互相信任。信任,是一個(gè)莊重而神圣的詞匯,它需要彼此用心溝通,以誠相待,發(fā)揮集體智慧,互相鼓勵,協(xié)調分工,認可他人。個(gè)人的力量是非常有的,集體合作才可以排山倒海,激發(fā)出無(wú)限動(dòng)力,充分利用身邊現有的資源,并將之組織起來(lái),一起把工作做好,尤其在團隊中,信任是必須的,我們只有互相信任,才能有共同的理想和追求。各懷心思的人,怎么會(huì )有共同的奮斗目標?又怎能相互抉擇,同舟共濟?所以,作為團隊中的每個(gè)成員,要想自己的目標實(shí)現,要想團隊成績(jì)卓越,請拿出你的誠心,彼此信任吧!
其次,要不斷溝通。兩天一夜當中似乎總被一些東西感動(dòng)著(zhù),感動(dòng)之后我覺(jué)得人與人之間需要溝通,需要心靈上的真誠溝通,只有溝通我們的距離才可能縮短,才可能是零距離,信息的傳遞就像一座橋,有了橋,但你不過(guò)去,還是無(wú)法溝通;沒(méi)有了橋就更無(wú)法溝通了,我們同事之間和家人之間都需要溝通,從溝通中獲得相互理解,理解增進(jìn)我們的感情,只有這樣才能打造一個(gè)強有力的團隊,團隊精神才能體現地淋漓盡致。
再次,挑戰自我,相信自我。個(gè)人所處不同環(huán)境,從事不同工作的時(shí)候,首先要樹(shù)立信心,勇于挑戰自我。在活動(dòng)中讓我清醒地認識到自己的缺點(diǎn),不要被一些表象所迷惑,朝著(zhù)目標堅定前進(jìn),成功就在面前。
最后,分工明確,周密計劃,認真執行。注重細節,講究科學(xué)方法,依賴(lài)整體的智慧,克服困難,我們的團隊必會(huì )無(wú)往而不勝,作為團隊領(lǐng)導者要時(shí)刻不忘肩上的重任,作為被領(lǐng)導者應該體會(huì )到領(lǐng)導者的壓力,努力工作,盡力配合,各盡其職。
兩天一夜的培訓很短暫,只是我生命中短暫的一次停留,但它給我的觸動(dòng),給我的思考,給我的裨益,將是我一生所受用不盡的,我完成了一次思想的蛻變,不是說(shuō)蛻變的過(guò)程是痛苦的嗎?那破繭高飛的蝴蝶美不美?我堅持,我自信,是的,心就是一個(gè)人的翅膀,心有多大,世界就有多大,選擇我愛(ài)的,愛(ài)我所選擇的,這是一次心靈的洗禮,我們生活中每一個(gè)人都值得去感恩。
干部培訓心得體會(huì ) 11
20xx年4月21日,陜西省行政學(xué)院院長(cháng)張貴孝為我們社區干部做了一場(chǎng)“做人與做事”的精彩講課,他的主講內容章章精彩,段段有道,字字精煉,每一句每一言都從做人管好自己和做事掌握說(shuō)話(huà)的藝術(shù)等幾方面闡述了做人與做事的道理。 此時(shí)的我們,如果采取積極向上的做人心態(tài),就會(huì )比較容易成功,有了積極向上的做事心態(tài),就會(huì )有更美好的生活。有了做人與做事的好心態(tài),就有了好心情,才會(huì )有振作的精神和健壯的體魄,從而去爭取和實(shí)現各種理想和愿望。
一、管好學(xué)習、時(shí)間、健康、行為,為民所用
“好學(xué)才能上進(jìn),好學(xué)才有本領(lǐng)”。聽(tīng)張院長(cháng)一語(yǔ),覺(jué)得管好自己的學(xué)習、自己的時(shí)間、自己的健康、自己的行為,是做人的一種境界。要管好自己學(xué)習就得經(jīng)受住各種艱苦的考驗,沉著(zhù)冷靜地應對各種挑戰,踏踏實(shí)實(shí)地靜下心來(lái),多讀書(shū)、勤思考,恪守高尚的操行,不貪利、不妄想、不茍得、不花心,做到“不以物喜,不以己悲”,放開(kāi)胸懷,淡泊明志,寧靜致遠。管好自己的時(shí)間就要在有限的時(shí)間里做最重要的事,在緊急的時(shí)間內做最關(guān)鍵的事,在恰當的時(shí)間內做最正確的事。管好自己的健康就會(huì )正確對待挫折與失敗,面對失誤不沮喪,因為他們能從失誤中尋找原因,離成功就不遠了;管好自的行為面對失敗不氣餒,因為我們明白,守紀律、講規矩,從失敗中積極吸取教訓,就是一步步向成功邁進(jìn),不拒絕挫折與失敗的考驗,也就緊緊抓住了鑄造人生輝煌的良機。掌握好這些將會(huì )有利于我們社區工作人員為民服務(wù)。
二、說(shuō)話(huà)提升做事能力,為民所需
“說(shuō)話(huà)是一門(mén)藝術(shù),是一種才能”。首先,做事說(shuō)話(huà)都要換位思考,遇到事情時(shí),不妨站在對方的角度去思考問(wèn)題,從對方出發(fā),想想我們這樣說(shuō)了對方會(huì )如何想,對此引發(fā)的后果,這樣我們就能夠想清楚,把事情做到最佳。養成這樣的思維習慣,在處理很多問(wèn)題上,就能輕松自如,恰到好處。其次,慎重給人提建議,最大的危險,就是在別人沒(méi)有征求意見(jiàn)的時(shí)候提建議,有些人會(huì )拒絕采納建議,無(wú)論這些建議有多好,或者你的初衷有多高尚,如果你堅持這樣做,你和他們之間的關(guān)系就會(huì )受到影響。對于主動(dòng)提出建議這種行為,智者不需要建議,傻瓜不采納建議。當有人來(lái)向我征求建議的時(shí)候,我先弄清楚他希望得到什么樣的建議,然后再向他提出這種建議,向人們提供他們希望的建議,這可能是一種解決那些實(shí)際上并不重要的問(wèn)題的好策略。
三、保持良好的心態(tài),用心地做人做事
做人和做事都是相互聯(lián)系的',只有彼此相互配合才能在人生道路上一步一步走下去。 “用心”,即做人做事一心一意、全心全意,這是做人做事的態(tài)度,也是用心的力度。當然,一個(gè)人的綜合素質(zhì)中,個(gè)人觀(guān)念、性格、品行、技能等方面,也往往影響一個(gè)人的穩定性和專(zhuān)注度。比如在一個(gè)單位工作或做事,硬件上感到滿(mǎn)意還遠遠不夠,若是人際關(guān)系不融合,上下關(guān)系緊張,各自為政,存在不正當競爭,那么你是無(wú)法安心做人做事的,更不用說(shuō)“用心”啦。用心就得三心,即定心、安心和專(zhuān)心,不然是做不好的;盡心就得誠心、實(shí)心和鐵心,否則是做不到位的。盡心,把心力投入到最高點(diǎn),真心實(shí)意,毫不保留,耗盡心思,問(wèn)心無(wú)愧,只有腳踏實(shí)地,盡心做事,才可能充分發(fā)揮聰明才智,把事情做到極致。即使是做一件事失敗了,也是一種精神上的勝利,也等于是交納了一次學(xué)費。用心與盡心,是做人做事誠信的根本,是做人做事的立身之源,也是建功立業(yè)的基本信條。一個(gè)人的能力有大有小,只要你選準了方向,把握每一次機遇,用心并盡心地去做,敗不餒勝不驕,總會(huì )有人生和事業(yè)上的收獲。
通過(guò)這次的學(xué)習,我清楚做人要大度,有包容心,不要斤斤計較;說(shuō)話(huà)要講藝術(shù),不能亂說(shuō);要講誠信,慎許諾。做事目標明確,方法得當,堅持原則,不輕言放棄。做人是做事的前提,做事是作人的意義,試想無(wú)所事事,一事無(wú)成那多可怕?當然更可怕的是失去別人的信任和作人的尊嚴。同時(shí)我也知道,好多話(huà)說(shuō)的容易,但是要在實(shí)際當中,特別是在以后的學(xué)習和工作中實(shí)踐卻很難。這是我的學(xué)習“做人與做事”的感觸與體會(huì ),更是我以后學(xué)習和生活當中需要克服的,我將進(jìn)一步向著(zhù)更好的方向進(jìn)步,完美自己的人格!
干部培訓心得體會(huì ) 12
為提高社區干部的政治素質(zhì)和工作能力,鳳凰街道按照市委統一要求開(kāi)展了為期五天的"村社區干部培訓周"活動(dòng),對各社區干部進(jìn)行以"強組織、重管理、增活力"為主題的現場(chǎng)授課和遠程教育相結合的培訓。這次培訓雖然只有短短的幾天時(shí)間,但課程內容豐富,切合社區工作實(shí)際,對當前農村社會(huì )管理現狀及對策措施、新形勢下村級基層民主管理的理念方法及途徑、農村社會(huì )矛盾分析與化解、如何做好新時(shí)期下的群眾工作、等幾大方面作為深入細致的講解。經(jīng)過(guò)5天的社區干部培訓學(xué)習,我有以下幾點(diǎn)心得體會(huì ):
首先、通過(guò)這次社區干部培訓,讓我充分認識到社區工作,舉足輕重,責任重大。社區就是一個(gè)小社會(huì ),社區工作涉及的工作方方面面,責任重大。各部門(mén)都對社區工作提出了具體的要求,并對今后工作的開(kāi)展做了指導,黨和國家對社區工作相當重視,同時(shí)社區群眾對社區各項服務(wù)職能的要求也隨著(zhù)群眾意識的發(fā)展不斷提高,對社區干部提出了更新、更高、更具體的要求。我們工作的好與壞,上牽涉到黨和國家政策的落實(shí)和各職能部門(mén)工作的開(kāi)展,下影響著(zhù)千家萬(wàn)戶(hù)的群眾利益和生活,我感到身上的擔子是十分沉重的,加強了我的責任感、使命感。
其次、社區干部要圍繞主題開(kāi)展服務(wù)。服務(wù)群眾、方便群眾、造福群眾是社區一切工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。社區工作包羅萬(wàn)象,人民生活水平的不斷提高,也使群眾在各方面的需求不斷的變化和發(fā)展。我們作為社區工作者,要充分掌握人民群眾的所想所需,本著(zhù)服務(wù)于民的宗旨,開(kāi)展各項工作。深入群眾了解民情民意,結合我社區工作特點(diǎn)及工作需要,為群眾解決緊急的問(wèn)題。我社區的各項工作,都要緊緊圍繞著(zhù)"服務(wù)"這個(gè)主題,
第三、社區干部必須要加強自身建設,努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。社區干部要切實(shí)轉變工作作風(fēng),提升自身的服務(wù)意識。當今的社區工作大到政策宣傳、社會(huì )治安、環(huán)境衛生、各種爭創(chuàng )活動(dòng);小到鄰里糾紛,家庭矛盾等各種事情。辦得好,居民會(huì )拍手稱(chēng)快,反之,則會(huì )當街罵娘。社區工作逐步從管理居民轉向服務(wù)居民,實(shí)實(shí)在在、力求成效,在為居民辦實(shí)事中,我們的工作沒(méi)有最好,只有更好。居民在社區,矛盾在社區,在社區中居住著(zhù)不同層次的人群。新的時(shí)期對我們的社區工作者提出了更高的要求,社區干部要不斷的學(xué)習,提高自身的政治素質(zhì)、職業(yè)道德素質(zhì)、文化業(yè)務(wù)素質(zhì)、組織管理素質(zhì)、心理和身體素質(zhì)。作為社區工作者,多深入群眾,聯(lián)系群眾,了解民情民意,樹(shù)立為群眾無(wú)私奉獻的思想觀(guān)念,做到進(jìn)百家門(mén),解百家難,暖百家情。牢固樹(shù)立為民服務(wù)的宗旨,解放思想,不斷開(kāi)拓進(jìn)取。社區干部對老年人需要耐心,對兒童需要細心,對殘疾人、貧困戶(hù)需要有愛(ài)心。要把推進(jìn)社區居民自治和社區服務(wù)有機結合,廣泛開(kāi)展各種形式的互幫互助活動(dòng)。用尊重、平等、接納來(lái)對待我們的服務(wù)對象,用愛(ài)去一點(diǎn)一滴溫暖那些求助我們的弱勢群體,用真心、耐心和細心去面對需要我們幫助的每一個(gè)人,只有正確處理好社區干部和居民群眾的關(guān)系,才能產(chǎn)生居民對社區的認同感和歸宿感,營(yíng)造出歡樂(lè )祥和的社區氛圍。
最后、要想做好社區工作,必須要更新理念、創(chuàng )新思路、運用方法。黨和政府提倡和諧社會(huì ),而社區是社會(huì )的基本組成部分,是社會(huì )的細胞,細胞的和諧才能保證整個(gè)社會(huì )、國家的和諧。社區作為基層工作的最前沿,是黨和政府與群眾聯(lián)系的橋梁和紐帶。社區工作變得日益繁重復雜起來(lái)。時(shí)代的發(fā)展、形勢的'變化,要求我們開(kāi)拓創(chuàng )新,強化載體建設,寬思路、多渠道的為民服務(wù)。我們要盡一切可能,采取各種形式、渠道、途徑、發(fā)動(dòng)、鼓勵居民廣泛參與社區的組織建設,社區服務(wù)、環(huán)境保護等活動(dòng),培養居民的民主意識,為社區工作出謀劃策,貢獻力量。要把推進(jìn)社區居民自治和社區服務(wù)有機結合,廣泛開(kāi)展各種形式的互幫互助活動(dòng)。通過(guò)創(chuàng )新的制度,開(kāi)展各種新穎的、可行的、結合居民實(shí)際需要的活動(dòng),豐富居民的文化生活,提高居民精神生活質(zhì)量。積極探索社區工作方法、工作理念、工作思路。組織群眾開(kāi)展各項喜聞樂(lè )見(jiàn)的活動(dòng),并不斷激發(fā)群眾的參與社區工作和社區服務(wù)的意識,使群眾實(shí)現自我教育和自我服務(wù)相結合。
經(jīng)過(guò)這五天社區干部學(xué)習,我深切的感受到各級領(lǐng)導對社區工作和社區干部的重視,今后我要加強理論學(xué)習、專(zhuān)業(yè)技能學(xué)習,進(jìn)一步全面提升素質(zhì),更好的為居民群眾服務(wù)。為我們和諧社區建設和居民群眾多做事,做實(shí)事。
干部培訓心得體會(huì ) 13
20xx年3月、4月我參加了甘肅省干部網(wǎng)上教育培訓活動(dòng),這次培訓會(huì )很成功,我聆聽(tīng)了專(zhuān)家和幾位教授的精彩報告后,可謂是受益匪淺。對長(cháng)期從事小學(xué)教育和擔任班主任工作的我來(lái)說(shuō)這次網(wǎng)上培訓很重要。尤其是聽(tīng)了嚴正教授的《當今獨生子女人格教育》的講座后下面從以下幾個(gè)方面來(lái)說(shuō)一下自己的感受:
一、要做一個(gè)智慧的班主任,提高教育效。原來(lái)我知道教師的任務(wù)是要“傳道、授業(yè)、解惑”,但是聽(tīng)了教授的講座后,我知道作為一位教師還要具有與時(shí)俱進(jìn)的'教育理念——不僅傳道、授業(yè)、解惑,為適應時(shí)代發(fā)展更要激趣、啟思、導疑,做一名智慧的教師。
做一名智慧的教師,就要懂得堅持。做一名智慧的教師就要懂得尊重。我不僅明白學(xué)生對老師做法的感激,現在的我更是了解到那位老師那份給予學(xué)生尊重的寬容和仁者的智慧。做一名智慧的教師要會(huì )反思!拔覀冋嬲氖斋@不在于吃了多少東西,而在于消化了多少”,用在教師的身上就是要學(xué)會(huì )反思,反思的過(guò)程就是在消化自己的所得將其內化成自己的知識體系當中。做一名智慧的教師還應當學(xué)會(huì )“違規”,不按規矩出牌達到出奇制勝的效果;做一名智慧的教師要懂得利用懲罰,在懲罰體現教師的聰慧;做一名智慧的教師更要學(xué)會(huì )創(chuàng )新,在教育教學(xué)過(guò)程中別出心裁;做一名智慧的教師要有多層次的思維方式;做一名智慧的教師要留意細節,感受以小見(jiàn)大的樂(lè )趣……智慧有時(shí)候是在不斷探究摸索和學(xué)習中升華出的一種靈感,所以作為教師要不斷積累總結,將靈感轉化成一種經(jīng)驗,做一名真正的智慧教師。
二、學(xué)生的培養,應先注重其人格的培養,而不要只注意學(xué)習,即先教會(huì )其做人,后教會(huì )其做事。不同的道德修養決定著(zhù)不同的價(jià)值追求,也決定著(zhù)不同的行為舉止,以鮮活的案例來(lái)教育學(xué)生,引導每一位學(xué)生以遵規守紀為榮,以對社會(huì )、集體、家庭、自己要有責任心為榮,以心懷感恩為榮,引導學(xué)生,感恩父母,啟發(fā)學(xué)生,感恩社會(huì )、學(xué)會(huì )關(guān)心他人、樂(lè )于幫助他人,并引導學(xué)生感受在實(shí)施這些行為后的幸福感和快樂(lè ),把不給別人添麻煩作為每個(gè)學(xué)生做人的底線(xiàn)。
干部培訓心得體會(huì ) 14
早上參加了我們理學(xué)院第十期團校培訓的開(kāi)班儀式,梁老師以及何老師的寄語(yǔ)給我們讓我們對即將的培訓充滿(mǎn)期待,接著(zhù)聽(tīng)了譚老師的如何對魅力活動(dòng)的策劃講座,我學(xué)習到了如何誕生一個(gè)有魅力的活動(dòng),這不僅要有創(chuàng )新的.想法、有新穎的策劃,更要懂得如何去真正實(shí)施安排,要考慮到精神上的吸引,也要考慮實(shí)際的可行性!在活動(dòng)實(shí)施過(guò)程要謹慎,該注意的事情要有兩手準備,不能大意,否則就有可能造成活動(dòng)的遺憾點(diǎn)!我只想說(shuō),一個(gè)魅力活動(dòng)的誕生的背后總有一支努力的隊伍!
晚上有幸出席了何建東老師主講的學(xué)生工作與禮儀講座,他以風(fēng)趣幽默的語(yǔ)言還有各種例子來(lái)告訴我們禮儀的重要性!餐桌上的禮儀,向老師提問(wèn)時(shí)的禮儀,上門(mén)拜訪(fǎng)老師的禮儀,各種場(chǎng)合各種禮儀,我們都應該有,因為禮儀不僅能讓我們給別人留個(gè)好印象,還是對別人的尊重!
生活中的每一個(gè)小舉動(dòng)都會(huì )包含著(zhù)禮儀,我們要懂得如何正確表達才能獲得別人的肯定,才能在人際交往中相處更融洽!例如,我們要去別人家拜訪(fǎng),首先要打個(gè)電話(huà)說(shuō)一下,好讓別人有所準備,別到時(shí)候害到主人家手忙腳亂的,去到時(shí)要先禮貌按門(mén)鈴,沒(méi)有門(mén)鈴的話(huà)就輕輕敲門(mén),切記不要大力捶打!在別人家要懂得進(jìn)退有度,不要太過(guò)拘謹,但也不要太過(guò)隨意!
最后,通過(guò)這次精彩的講座,我學(xué)到了禮儀對我們的工作以及生活中的人際交往中的重要性,讓我意識到我應該要認真審視自己的行為,有不合格的就應該改了。
干部培訓心得體會(huì ) 15
4月21日——23日區民政局和區委組織部聯(lián)手給了我一次充電和加油的機會(huì ),讓我有幸參加了全區社區干部集中輪訓班。通過(guò)學(xué)習《學(xué)會(huì )做人學(xué)會(huì )做事》、《理想信念教育》、《加強社區工作中黨的建設》、《社區干部要加強黨風(fēng)廉政建設》、《適應新常態(tài)要求做好社區工作》、《發(fā)揮主題實(shí)踐活動(dòng)作用激發(fā)基層黨建活動(dòng)》、《如何提升社區治理水平》、《推行社區“三社一志”聯(lián)動(dòng)工作》等一系列知識,使我開(kāi)拓了視野,啟迪了思維,增進(jìn)了交流,對如何做好社區工作,提供了方向指引和解決方案。讓我感受頗多,下面我簡(jiǎn)單談一下我的心得體會(huì ):
一、要勤思善謀,緊扣社區工作發(fā)展“脈搏”
隨著(zhù)社會(huì )的日益發(fā)展,社區居民群眾的物質(zhì)文化生活需求日益呈現出多樣化、多層次的趨勢,經(jīng)濟社會(huì )的發(fā)展和居民群眾的多方面需要給社區服務(wù)提出了新的更高的要求。這就需要我們要勤思善謀,緊扣社區工作發(fā)展“脈搏”。在日常的工作中注意不斷加強自己的學(xué)習,不斷積累各種知識,更好地適應不斷變化的形勢,用于具體的工作之中。自覺(jué)做到勤學(xué)善思,提高思想政治素質(zhì),更好地宣傳黨的路線(xiàn)、方針、政策,要求自己從業(yè)務(wù)上、行動(dòng)上、舉動(dòng)中、思想上切實(shí)做到“一切為了群眾,一切依靠群眾,一切服務(wù)群眾”,始終堅持在謀劃中把握工作方向,在落實(shí)中確保工作實(shí)效,在創(chuàng )新中提升社區工作整體水平,緊緊把握中心、突出重點(diǎn),凝聚共識,煥發(fā)活力,推動(dòng)社區品牌建設,打造三型文化社區。
二、要凝心聚力,堅持走居民自治之路
社區是居民自治組織,如何讓居民進(jìn)行自我管理、自我教育、自我監督,這就需要不斷提高居民的意識,加強社區教育,抓好社區管理和治理問(wèn)題。作為社區主任,我深深的認識到,只有不斷提高轄區單位和居民的參與熱情,讓更多的人了解社區,支持社區建設,治理的建立不以支配為基礎,而以調和為基礎,是增強社區建設生命力的有效措施。加強民主管理、民主監督和民主自治。因此,在工作中,要經(jīng)常深入居民之中、了解居民們對社區建設想法、愿望和要求,聽(tīng)取他們的`意見(jiàn)和建議,想居民所想,急居民所急,把自己融入到居民之中。依托形式多樣的主題實(shí)踐活動(dòng),激發(fā)廣大群眾參與到社區活動(dòng)中來(lái)。在群眾中培訓群眾骨干,加入到志愿者的行列中,同時(shí),孵化社會(huì )組織,創(chuàng )新社區治理新模式——“三社一志”聯(lián)動(dòng)。讓社區內的社工擔當臺柱子,志愿服務(wù)補位子,社會(huì )組織搭好戲班子,社區建設搭好戲臺子,同步登臺“五位合力”,唱好聯(lián)動(dòng)戲。找準定位,做政府倡導的,群眾迫切需要的,我們力所能及的。從而角色到位,形成合力,互動(dòng)到位,形成動(dòng)力,服務(wù)到位,形成活力,機制到位,形成潛力,保障到位,形成實(shí)力。在工作中,授人以魚(yú),不如授人以漁,從而適應新常態(tài)要求做好社區工作。
三、要狠抓落實(shí)、抓理想信念、廉政教育,學(xué)做人做事
信念,是成功的起點(diǎn),是托起人生大廈的堅強支柱!只有有了堅定的信念,才能使我們在黑暗中不斷摸索,在失敗中不放棄奮斗,在挫折中不忘卻追求。牢固樹(shù)立群眾意識,切實(shí)解決服務(wù)群眾“最后一公里”的問(wèn)題。加強廉政建設,關(guān)系到執政基礎、關(guān)系到民心向背、關(guān)系到政府形象、關(guān)系到事業(yè)成敗,要圍繞努力建設“為民、務(wù)實(shí)、清廉、高效”人民滿(mǎn)意社區這一中心,全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設“一崗雙責”責任制,堅持把“廉政、安全、穩定、和諧”貫徹社區工作的始終,形成全員全方位抓落實(shí)的反腐倡廉工作合力。以嚴的標準要求干部,以嚴的措施管理干部,以嚴的紀律約束干部,使干部心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,認真開(kāi)展批評與自我批評,真正起到紅紅臉、出出汗、治治病的作用,學(xué)會(huì )做人,學(xué)會(huì )做事。努力學(xué)習各方面的知識,努力在實(shí)踐中增加才干,加快知識更新,優(yōu)化知識結構,拓寬眼界和視野,著(zhù)入避免陷入少知而迷,不知而言,無(wú)知而亂的困境,著(zhù)力克服本領(lǐng)不足,能力不足,狠抓落實(shí),全面提升基層干部協(xié)調社會(huì )關(guān)系和強化社會(huì )管理的能力。從而開(kāi)拓進(jìn)取,勇于創(chuàng )新,打造朝陽(yáng)社區新的篇章!
干部培訓心得體會(huì ) 16
通過(guò)近20天的培訓學(xué)習,聽(tīng)了專(zhuān)家們對德育有關(guān)問(wèn)題的精辟分析,結合自己的想法,我認為新時(shí)期的德育工作應著(zhù)重做好以下兩點(diǎn):
一、要真正樹(shù)立德育工作創(chuàng )新意識
1、要做到熟悉到位。熟悉到位是學(xué)校德育工作的實(shí)現創(chuàng )新
的首要前提。學(xué)校的領(lǐng)導者、組織者和參與者必需轉變“重智輕德”的應試教育思想,站在培育跨世紀“現代型”、“創(chuàng )造型”的高素養人才的高度,轉變觀(guān)念,統一熟悉,實(shí)抓德育。避免德育工作“說(shuō)起來(lái)重要,做起來(lái)次要,忙起來(lái)不要”的做法,保證德育工作的導向、動(dòng)力作用得到充分發(fā)揮。
2、要樹(shù)立效益意識。這是現代社會(huì )一切工作的動(dòng)身點(diǎn)和歸結點(diǎn)。任何工作都要謀求和提高效益。那種單純從“任務(wù)”、“要求”的角度動(dòng)身,不注意效益意識和質(zhì)量問(wèn)題,凡是上級布置的任務(wù),不論最終效益如何、質(zhì)量好壞,只要完成任務(wù)便萬(wàn)事告終的不講效益,不計利害的做法,只會(huì )給教育工作帶來(lái)?yè)p失。因此,學(xué)校德育工作的創(chuàng )新就要講求效益。不講效益,便無(wú)所謂創(chuàng )新。 3、要樹(shù)立正確的超前觀(guān)。作為一名現代教育工,應從發(fā)展、整體、改進(jìn)、競爭的角度看待新時(shí)期的德育工作,加強辯證唯物主義的學(xué)習,丟掉僵化的形而上學(xué)觀(guān)念,樹(shù)立變化發(fā)展的'觀(guān)點(diǎn);同時(shí),要樹(shù)立正確的超前意識和突破思想,增加預見(jiàn)性、針對性、創(chuàng )造性,以逾越過(guò)去德育工作路子越走越難、越走越窄的逆境?朔爻梢,力求創(chuàng )新搞活。
二、要積極探索現代學(xué)校德育工作的創(chuàng )新途徑
假如把德育工作比作一條奔騰不息的長(cháng)河,那么,德育工作的創(chuàng )新則是為它開(kāi)掘新的活力和源泉。將來(lái)的世界布滿(mǎn)著(zhù)挑戰和競爭。而這一切挑戰和競爭都集中在“一種主要的打算因素──人的身上”。廣闊教育工應順乎潮流,知難而上,攜手共進(jìn),為學(xué)校德育工作的極大發(fā)展找尋“水源”,貢獻心智。
1、要更新觀(guān)念,變“封閉式”為“開(kāi)放式”。當前的社會(huì )是一個(gè)改革的時(shí)代,發(fā)展的時(shí)代,競爭的時(shí)代。學(xué)校德育工作假如還處于封閉、半封閉的狀態(tài),教師還局限在校內、教室內講道理、開(kāi)班隊會(huì ),特殊是面對多層次、信息化的新形勢,假如還是沿襲傳統思維方式,不敢跳出“框框”,呼吸新奇空氣,對形形色色的思想意識和社會(huì )思潮視而不見(jiàn)或一味采取拒之門(mén)外的做法是不明智的。因此,我們要貫徹“三個(gè)面向”精神,更新觀(guān)念,放眼社會(huì ),把學(xué)!靶≌n堂”同社會(huì )“大課堂”有機結合起來(lái),除學(xué)校常規活動(dòng)和傳統項目活動(dòng)之外,還要通過(guò)社會(huì )實(shí)踐、社會(huì )調查、學(xué)工、學(xué)農、軍民共建等渠道,讓學(xué)生走出校門(mén)、走上社會(huì ),變“封閉式”的“圈圈德育”為“開(kāi)放的”的“社會(huì )聯(lián)姻!
2、要突出主體,變“被動(dòng)式”為“主動(dòng)式”。一切由教師作主、由教師包辦,在教育活動(dòng)中學(xué)生始終處于被動(dòng)、從屬的地位,這是傳統教育的流弊。德育工作,內容由教師主觀(guān)臆定,過(guò)程由教師一人主宰,活動(dòng)由教師全面指揮,也是歷史因襲的固定模式。這種貌似負責周致的德育模式實(shí)際上卻違背了學(xué)生自身發(fā)展的規律。要提高學(xué)生思想道德素養,不但要使學(xué)生置身于德育的特定環(huán)境,使之接觸客觀(guān)德育因素,而且要調動(dòng)其主體精神,能動(dòng)地參與德育實(shí)踐。作為教師要提高能動(dòng)意識和超前意識,著(zhù)眼過(guò)去,立足現實(shí),預估將來(lái),變“被動(dòng)”為“主動(dòng)”,變“消防”為“預防”。
3、要情理交融,變“強壓式”為“引導式”。以情感人,以理服人,情理交融,是貫穿于德育于作過(guò)程中的重要原則。那種不看對象,不顧后果,習慣于“滿(mǎn)堂灌”、“填鴨式”的教育方法只能是帶來(lái)抵觸心情和逆反心理。素養教育條件下的德育工作必需要實(shí)現創(chuàng )新,通過(guò)發(fā)展學(xué)生個(gè)性,開(kāi)發(fā)學(xué)生心智潛能,使學(xué)生德、智、體、美、勞全面和諧發(fā)展。德育目標的定位在于“培育”與“引導”。因此,教師要變強壓式為引導式,通過(guò)各種喜聞樂(lè )見(jiàn)的德育活動(dòng)設計,情理交融,盡可能多地吸引學(xué)生自主參與,引導他們在實(shí)踐中獲得正確體驗,在潛移默化中受到生動(dòng)深刻的思想教育。
4、要整合滲透,變“分塊式”為“融合式”。德育與智育、體育不同,它將有滲透源的作用,貫穿于學(xué)校教育教學(xué)工作的全過(guò)程,蘊含在一切活動(dòng)之中,可以說(shuō)它是無(wú)時(shí)不有,無(wú)處不存的。傳統的德育工作,往往超脫教育教學(xué)之形狀成了教育工作與教育教學(xué)工作的分塊結構。其中主要原因是學(xué)校管理系統的分化,學(xué)校管理的格局是:抓教學(xué)校長(cháng)──抓教務(wù)主任──各科教研組──各科任教師;抓德育校長(cháng)──抓德育主任──抓德育三支隊伍(即團隊干部、班主任、思想政治課教師)。這種格局分工明確,各守一攤,形成學(xué)校德育與教學(xué)的“兩張皮”現象,F代學(xué)校的德育模式,應力克這一弊端,要通過(guò)有效的協(xié)調,使多種途徑(各科教學(xué)、各項工作、各種活動(dòng)、各種規章制度、各類(lèi)人員的言傳身教等)有機結合,形成合力,充分發(fā)揮整體效應。使德育工作與教育教學(xué)目標同向、工作同步、共同參與、融合滲透?傊,學(xué)校的德育工作是一項系統工程,牽涉面廣,工作量大,大量新的課題急待我們去探索、去實(shí)踐、去創(chuàng )新。只要我們堅持把德育放在首位,與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓進(jìn)取,扎實(shí)工作,大力推進(jìn)教育創(chuàng )新,就能把我們學(xué)校德育工作推上新的更高的水平。
干部培訓心得體會(huì ) 17
通過(guò)這次社區干部培訓,讓我充分認識到社區工作任重道遠,意義重大,涉及的工作任務(wù)面面俱到。同時(shí),社區群眾對社區各項服務(wù)職能的要求也隨著(zhù)群眾意識的發(fā)展不斷提高,讓我感到了身上的擔子十分沉重,必須以高度的責任感和使命感才能確保社區工作更細、更實(shí)的完成。
區安監局、云南大學(xué)、市委組織部和區檢察院的教授、老師們?yōu)槲覀兙适谡n,內容由淺入深,案例層次分明,切切實(shí)實(shí)的讓我們所要學(xué)習的'知識還有很多。在這幾天的培訓學(xué)習中,除了正常的軍事訓練,還要學(xué)習社區基層的黨務(wù)工作怎么干、安全生產(chǎn)知識、公眾事件應急處理、“兩學(xué)一做”學(xué)習專(zhuān)題輔導、基層黨建務(wù)實(shí)、社區干部如何行使權力以及社區干部職務(wù)犯罪警示教育等知識,內容非常全面,使我感受頗多,受益匪淺。
通過(guò)講解,我們意識到提高社區黨建,增強意識,加強學(xué)習,是成為一個(gè)能干事、會(huì )共事、不出事的社區干部基本的素質(zhì)。社區管理,達到的目標就是構建和諧社區,維護社區的穩定;建設管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關(guān)系和諧的新型社區,是我們每個(gè)社區干部應承當的責任。
通過(guò)學(xué)習,我們意識到要提高黨的執政能力,一項重要內容就是增強領(lǐng)導干部的法制觀(guān)念,牢記自己手中的權利是人民賦予的,時(shí)刻將工作置于法律監督和人民群眾的明主監督之下,堅持執政為民、依法維護廣大人民群眾的合法權益。
想要做好社區工作,必須更新理念、創(chuàng )新思路、廉潔自律、不斷學(xué)習。時(shí)代的發(fā)展、變化要求我們開(kāi)拓創(chuàng )新,強化載體建設,寬思路,多渠道的開(kāi)展為民服務(wù)。經(jīng)過(guò)這六天社區干部培訓,我深切的感受到各級領(lǐng)導對社區工作和社區干部的重視。在今后的工作中,我們自身還將不斷加強理論、專(zhuān)業(yè)技能的學(xué)習,進(jìn)一步提升素質(zhì),更好的為民服務(wù)。
干部培訓心得體會(huì ) 18
為了切實(shí)服務(wù)群眾,擴大暑期志愿者活動(dòng)在我區的影響,我積極搭建廣西大學(xué)行健文理學(xué)院來(lái)我區“三下鄉”服務(wù)平臺,根據我區實(shí)際情況和我在高校組織“三下鄉”活動(dòng)的經(jīng)驗,幫助提出活動(dòng)修改意見(jiàn),聯(lián)系覃塘鎮團委和覃塘三中,落實(shí)食宿問(wèn)題,解決活動(dòng)開(kāi)展困難。還通過(guò)橫幅、網(wǎng)絡(luò )、攤點(diǎn)咨詢(xún)、微博和報紙等媒體,大力宣傳志愿服務(wù)活動(dòng),吸引更多村民參與其中。期間,我還組織周邊村團支書(shū)和村民代表與大學(xué)生們“面對面”,暢談農村生活與經(jīng)濟發(fā)展;到鎮政府調研該鎮發(fā)展規劃和經(jīng)濟狀況,慰問(wèn)當地部分留守兒童等;顒(dòng)取得了圓滿(mǎn)成功,同學(xué)們獲得了很多第一手數據,與小朋友們建立了良好友誼,還和我委建立了良好的互信關(guān)系,擬將簽訂長(cháng)期合作協(xié)議,共同推進(jìn)志愿服務(wù)事業(yè)。與此同時(shí),我積極配合團廣西區委和團市委開(kāi)展大學(xué)生志愿者暑期遠程教育活動(dòng),聯(lián)絡(luò )各鄉鎮團委收集駐村大學(xué)生志愿者人員名單,制定我區具體行動(dòng)方案,籌備我區啟動(dòng)儀式,指導志愿者開(kāi)展活動(dòng),爭取各方技術(shù)和財力支持,聯(lián)系區遠程辦協(xié)相關(guān)事宜,有序推進(jìn)我區萬(wàn)村遠程服務(wù)活動(dòng),。
為了將高校掛職工作引向深入,我于7月初向我原所在單位肇慶學(xué)院提出申請,擬向我校大學(xué)生征引2名暑期志愿者,到覃塘區委部門(mén)進(jìn)行一個(gè)月的志愿服務(wù),掛任團區委書(shū)記助理等。在我校發(fā)動(dòng)報名不到兩天的時(shí)間里,就有50余人申請參加,經(jīng)過(guò)面試與推薦,最終選定人員于 7月12日到達貴港,開(kāi)始為期一個(gè)月的志愿服務(wù)工作。目前為止,他們在區人事部門(mén)和團區委進(jìn)行了一定的'業(yè)務(wù)學(xué)習,幫助整理檔案、文件千余份,參加組織具體活動(dòng)6次,按上班時(shí)間參加常規工作服務(wù)二十余天。我還要求他們嚴格遵守紀律,熱情待人,每天做好心得體會(huì ),將自己的經(jīng)歷和收獲記錄下來(lái),以便更好的總結,幫助他們迅速成長(cháng)。
結合志愿者到我區開(kāi)展服務(wù)活動(dòng)的契機,我向領(lǐng)導申請在此期間深化“鄉村文化節”,在原有計劃基礎上,增加科技、文藝下鄉的項目和活動(dòng)內容,擴大活動(dòng)覆蓋面。
在積極開(kāi)展志愿服務(wù)的同時(shí),我隨團區委深入三里鎮九岸村開(kāi)展村團支部建設、村經(jīng)濟資源調研,與村委干部和團支部相關(guān)人員進(jìn)行座談,聽(tīng)取了他們的講解,獲得該村實(shí)際的第一手資料。座談后還與他們熱情暢飲,感受村干部的熱情與淳樸。在了解該村的基本情況后,我將積極配合團區委開(kāi)展農村青年創(chuàng )業(yè)技術(shù)培訓,尤其是蘑菇的栽培技術(shù)和家禽養殖技術(shù)。
在有序推進(jìn)以上工作外,我還配合辦公室做好上半年工作總結和測評工作,協(xié)調自治區防火辦到我區六務(wù)村開(kāi)展防火知識安全教育等常規工作。我還迎接了團廣西區委檢查組的到來(lái),督查我市高校到地方掛職工作開(kāi)展情況。在督查會(huì )上,團市委朱書(shū)記與王副書(shū)記都給予掛職干部高度好評,并對我們寄予了厚望,希望掛職干部能更廣泛的帶動(dòng)團員青年,擴大團的影響力,將高校與地方真正形成對接與互補。王副書(shū)記對我的掛職工作還給予了充分肯定。
7月下旬,團市委將我抽調參加籌備8月中旬在我市舉行的廣西區未成年違法犯罪現場(chǎng)會(huì ),這次會(huì )議的時(shí)間緊、任務(wù)重、人員缺,又正值團干調動(dòng),為了做好此項工作,團市委要求被抽調的人員都要全身投入,積極主動(dòng)開(kāi)展工作,能獨擋一面,細致無(wú)微的做好一切準備工作。到目前為止,我們已連續兩周周末加班,每位成員都任勞任怨投入其中。我也將此次抽調視作對我的一次再鍛煉,全身投入準備工作中。
干部培訓心得體會(huì ) 19
花開(kāi)芬芳的五月,帶著(zhù)巴山兒女質(zhì)樸的向往,懷著(zhù)對殿堂的憧憬和知識的渴望;我邁進(jìn)了讓無(wú)數學(xué)子心馳神往的清華大學(xué)校門(mén),在清華大學(xué)繼續教育學(xué)院參加了為期5天的“干部管理能力提升高級研修班”的學(xué)習。由于是滿(mǎn)懷仰慕與自豪、帶著(zhù)圓夢(mèng)之心踏入清華的緣故,我十分珍惜這次難得的機會(huì ),所以我積極主動(dòng),認真思考,用心經(jīng)歷。感受深深、收獲滿(mǎn)滿(mǎn),只嘆息時(shí)間太短,一轉眼就結束了,F將自己的學(xué)習心得和體會(huì )向領(lǐng)導和同事們匯報如下,希望能分享給大家。
一、感受清華,啟迪智慧
生平第一次走進(jìn)清華,各種情愫難以言表。在清華主校門(mén)(東門(mén))外的綠地正中,橫臥著(zhù)一塊巨大的臥壁,正面是毛主席手書(shū)的“清華大學(xué)”校名,背面是“自強不息,厚德載物”的校訓,我深知,這便是清華之精神所在。漫步在校園,樹(shù)木成蔭,景色優(yōu)雅別致,蔥綠的銀杏樹(shù)葉隨風(fēng)飄舞,景色如詩(shī)如畫(huà),美不勝收。清華的美,不僅在于它的校園景致,更在于它的人文精神。百年滄桑,積淀了深厚的歷史底蘊,厚重的文化,強大的精神!白詮姴幌,厚德載物”的校訓激勵著(zhù)一代又一代清華人,“行勝于言”的校風(fēng)、“嚴謹、勤奮、求實(shí)、創(chuàng )新”的學(xué)風(fēng)鑄就了一批又一批中華民族引以為自豪的治學(xué)大師、興業(yè)英才和治國棟梁。清華的老師們以崇高的職業(yè)精神、嚴謹的治學(xué)態(tài)度和高超的.學(xué)術(shù)水平,一絲不茍地履行傳道、授業(yè)、解惑的神圣職責,追求的是卓越的境界。無(wú)論是學(xué)校對教學(xué)的整體安排和管理服務(wù),還是老師對課程的具體設計和講授,你總能體會(huì )到管理者和授課者的用心良苦和匠心獨運;讓我切身感受到了它的博大精深。
二、感悟大師,心靈升華
說(shuō)實(shí)在的,放下身份,忘記職務(wù),拋卻壓力,就這么安靜的坐在清華的課堂上聆聽(tīng)專(zhuān)家教誨,感悟大師風(fēng)采真是一種美美的享受。此次培訓有團隊建設、職教理念與發(fā)展、領(lǐng)導力與執行力、領(lǐng)導者言語(yǔ)表達藝術(shù)、職業(yè)能力與素養、感受音樂(lè )的快樂(lè )、國際形勢與安全等專(zhuān)題講座。大師們都來(lái)自不同的學(xué)科、不同的領(lǐng)域,從不同的角度和層面向我們傳授知識、傳遞信息、傳送經(jīng)驗,我不僅是收獲了知識,更新了觀(guān)念,開(kāi)闊了視野,更是一次思想的升華、心靈的洗禮、能力的提升。每一堂課,老師都為之精心準備、提前到達,有的放矢、旁征博引、融會(huì )貫通,深入淺出,讓我們在知識的海洋里徜徉。
要說(shuō)感受最深的就是帥氣的賀林老師講的領(lǐng)導力與執行力了。我悟了很久的東西被他八個(gè)字就概括了,即“關(guān)注目標、。用人成事”。賀林老師說(shuō)關(guān)注目標就是指在執行過(guò)程中要高度關(guān)注目標,切不可把實(shí)行目標中使用的手段當成目標。他舉了找錘子釘釘子的故事,并說(shuō)明現實(shí)生活中,有很多這樣的人,在執行過(guò)程中,忘記目標,而把手段當成目標,傾注了大量的時(shí)間和精力,結果要么目標實(shí)現不了,要么執行力大打折扣,成本增加,效率降低。而用人成事就是指在執行過(guò)程中要善于用人,人盡其才,各得其所。在此舉例:古代一著(zhù)名將軍打仗用聾子做內勤人員,將軍商議軍政大事絕不會(huì )被泄密;用瞎子作哨兵,瞎子聽(tīng)覺(jué)靈敏,有一點(diǎn)風(fēng)吹草動(dòng)就能感覺(jué)到,并且能聽(tīng)出有多少敵人,距離有多遠;用瘸子當炮兵,絕不退宿半步等;因此百戰百勝,這就是用人得當的成功范例。賀林老師記憶力過(guò)人,口才了得,講座觀(guān)點(diǎn)鮮明,事例生動(dòng),說(shuō)服力強。古今中外,引經(jīng)據典,隨口就來(lái),妙語(yǔ)連珠,滔滔不絕,令小女子我佩服得五體投地。
三、感謝有您,整裝待發(fā)
記得媽媽從小對我說(shuō):吃水不忘挖井人。所以我能順利完成此次在清華大學(xué)的培訓學(xué)習,一要感謝學(xué)院領(lǐng)導和清華大學(xué)繼續教育學(xué)院的領(lǐng)導們,為我們搭建的良好的學(xué)習平臺,給了我們學(xué)習的機會(huì );二要感謝傳經(jīng)送寶的大師們,是他們用學(xué)富五車(chē)的淵博知識和深入淺出的分析點(diǎn)撥,為我們“充電”和更新知識,開(kāi)闊了視野,拓寬了思路;三要感謝負責我們全班59名學(xué)員學(xué)習、生活的老師們,她們貼心的照顧為我們創(chuàng )造了一個(gè)愉快而溫馨的學(xué)習環(huán)境,才使我們能安心地接受清華精神的熏陶。雖只有幾天的相處,彼此建立起的友誼,永存在我的心里。生在這樣的班集體,我永遠都不想畢業(yè)。
反思這次學(xué)習,讓我產(chǎn)生了強烈的憂(yōu)患意識,緊迫感油然而生,不忘歷史,冷靜地認識問(wèn)題,全面地看待發(fā)展等并非是紙上談兵,而是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的迫切需要,從而深刻領(lǐng)會(huì )了xx在清華105年校慶上的囑托“辦好高等教育,事關(guān)國家發(fā)展、事關(guān)民族未來(lái)”的現實(shí)意義。同時(shí),再次深刻體會(huì )到學(xué)習是一種責任、一種精神追求、一種思想境界、一種生活方式。諸多事實(shí)告訴我們,機會(huì )總是偏愛(ài)有準備的人。作為一名基層干部,只有通過(guò)不斷的學(xué)習,自我完善,使自己的知識不斷更新,同時(shí)帶動(dòng)身邊的同事不斷學(xué)習,才能構建一個(gè)勤于學(xué)習,不斷進(jìn)取的團隊。
清華之行給了我太多的感悟,這將成為我生命旅程一個(gè)永恒而又美麗的回憶,也將成為我今后的工作、學(xué)習和生活中克服困難的不竭動(dòng)力。我的心靈從此升華,我堅信,學(xué)院的前景將是一片繁華,因為——我準備好了。
干部培訓心得體會(huì ) 20
非常榮幸能夠參加本次后備儲備干部培訓班。2年來(lái)部長(cháng)助理班學(xué)習讓我受益匪淺,感悟很深。非常感謝各位領(lǐng)導、老師、同學(xué)對我莫大幫助!現在分享一下開(kāi)班團建的心得體會(huì ):
1、領(lǐng)導力
團隊必須有核心領(lǐng)導,領(lǐng)導需有良好的決策力。
2、組織力
需將團隊中每個(gè)成員組織在一起,大家一條心,相互信任,出謀劃策,團結協(xié)作,共同奮斗!
3、執行力
團隊中每個(gè)成員都要相信團隊決策,按要求執行,完成任務(wù)。結合總公司“管起來(lái)”活動(dòng)的要求,按照細分要點(diǎn)執行,華特公司結合實(shí)際情況,圍繞“降低管理成本,提升工作效率”主線(xiàn),精細化管理,在實(shí)踐過(guò)程中不斷完善、改進(jìn),讓管起來(lái)活動(dòng)顯現實(shí)效!
4、創(chuàng )新力
以市場(chǎng)需求為導向,不斷學(xué)習,不斷總結,善于創(chuàng )新!
讓我們不負青春,不負韶華,珍惜這次難得學(xué)習機會(huì ),樹(shù)立正確的'人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān),為公司發(fā)展貢獻自己的力量!
【干部培訓心得體會(huì )】相關(guān)文章:
干部培訓心得體會(huì )05-19
村級干部培訓心得體會(huì )08-26
社區干部培訓心得體會(huì )07-20
企業(yè)干部培訓心得體會(huì )08-25
保衛干部培訓的心得體會(huì )08-13
公司干部培訓心得體會(huì )07-21
班干部培訓心得體會(huì )03-22