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股份分紅協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2023-06-13 17:32:32 協(xié)議書(shū) 我要投稿

股份分紅協(xié)議書(shū)范本5篇

  在不斷進(jìn)步的社會(huì )中,越來(lái)越多地方需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議是解決糾紛的保障。我們該怎么擬定協(xié)議呢?以下是小編為大家整理的股份分紅協(xié)議書(shū)范本5篇,歡迎大家分享。

股份分紅協(xié)議書(shū)范本5篇

股份分紅協(xié)議書(shū)范本5篇1

  甲方:_______________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)

  乙方:__________________xxx身份證號碼:______________________________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)

  為更好的到達共贏(yíng),創(chuàng )造更好、更多價(jià)值、利潤。本著(zhù)雙方都有一個(gè)好的發(fā)展和更高的目標,也是甲方給予乙方工作及潛力的肯定和鼓勵。經(jīng)雙方友好協(xié)商,訂立協(xié)議如下:

  第一條:分紅比例。

  乙方每年完成既定的目標,甲方承諾給乙方以年度稅后可分配利潤的_____%作為分紅,回報乙方的用心貢獻。

  第二條:分紅項目。

  甲方給予乙方的分紅項目務(wù)必是在乙方名下的相關(guān)業(yè)務(wù),具體包過(guò)以下項目:互聯(lián)網(wǎng)業(yè)、軟件、網(wǎng)站

  第二條:分紅條件

  1、乙方完成規定的目標方案,每年度規定的目標方案詳見(jiàn)甲方每年度的年度規劃;

  2、公司稅后有可分配利潤,如果當年虧損則沒(méi)有分紅;

  3、乙方單方終止勞動(dòng)合同及乙方違反公司規章制度被甲方開(kāi)除,甲方無(wú)需支付任何分紅。

  4、甲方發(fā)放乙方分紅的'時(shí)間應根據甲方年度財務(wù)的安排,原則上應在次年第一季度前支付。

  第三條:合同終止

  乙方離職或其他如何原因與甲方脫離勞動(dòng)關(guān)系的此合同終止。

  第四條:分紅與股權。

  甲方給予乙方的分紅,是沒(méi)有任何股權作為分紅依據的,即乙方按%比例分紅,僅僅是甲方的單方面獎勵,與股權無(wú)關(guān),乙方不得據此認為在甲方有相應%的股權。

  第五條:雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議,雙方應友好協(xié)商,協(xié)商不成的,在甲方所在地的人民法院起訴。

  第六條:本協(xié)議自簽訂之日起生效,本協(xié)議一式兩份,各執一份。

  甲方:_______________乙方:_______________

  法定代表人:二0_____年_____月_____日

股份分紅協(xié)議書(shū)范本5篇2

  甲方:______________________

  乙方:______________________民族:漢族身份證號:______________________

  通訊聯(lián)系地址:______________________聯(lián)系電話(huà):______________________

  根據《中華人民共和國公司法》和相關(guān)法律規定,本著(zhù)平等互利、誠實(shí)信用的原則,根據公司《分紅權激勵方案》特訂立本協(xié)議。

  第一條、占股比例

  乙方經(jīng)公司審核,同意乙方享有公司虛擬股份和參與公司分紅。虛擬股比例為:公司注冊資本的%。

  第二條、本協(xié)議各方的權利和義務(wù)

  本協(xié)議各方未經(jīng)其他各方書(shū)面同意不得擅自泄露本協(xié)議資料(為本協(xié)議服務(wù)人員和雙方授權從事與本協(xié)議有關(guān)事項人員以及按照法律規定務(wù)必得知人員除外)。

  第三條、需要約定的其他事項

  1、公司實(shí)施分紅權與所有權分離,分紅所有人只參加利潤分配,是否參加經(jīng)營(yíng)管理及管理權限由公司股東大會(huì )決議為準。

  2、乙方在每季度公司出現盈利時(shí),方能按照虛擬股比例參與公司當季度分紅,如果當該季度公司出現虧損時(shí),持有虛擬股的員工須按照持股比例承擔相對應比例的虧損額。

  第四條、本協(xié)議的修改、變更和終止

  1、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲乙雙方在有效期內不得隨意撤銷(xiāo)、

  2、對本協(xié)議及其補充協(xié)議所作的任何修改、變更,須經(jīng)各方共同在書(shū)面協(xié)議上簽字方能生效。

  第五條、違約職責

  1、虛擬股權分紅所有人如有違反本協(xié)議其他約定的,則視作違約方單方終止本協(xié)議。

  2、股權所有人每月遲到不能超過(guò)次。每月曠工不能超過(guò)次(無(wú)故遲到半天或者未請假就算曠工)

  3、股權分紅所有人如有中途離職,則分紅自動(dòng)失效、

  4、股權分紅所有人不能泄露公司客戶(hù)機密,公司運營(yíng)模式,公司的'各項數據。如有發(fā)現。分紅自動(dòng)取消。

  5、股權分紅所有人務(wù)必嚴格遵守公司的各項制度,如有違反,經(jīng)勸說(shuō)仍無(wú)法改變者,公司有權單方面終止其擁有股權。

  6、股權分紅所有人不能運用公司業(yè)務(wù)資源平臺私下接私單,如發(fā)現一次能夠進(jìn)行勸說(shuō)溝通,如勸說(shuō)無(wú)效,公司可單方面終止其擁有股權分紅,情節嚴重予以解除勞動(dòng)合同,予以除名。

  第六條、爭議的解決。

  凡因執行本協(xié)議所發(fā)生的或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議,雙方應透過(guò)友好協(xié)商解決;如果協(xié)商不能解決的,則任何各方均有權透過(guò)訴訟途徑解決。

  第七條、本協(xié)議未盡事宜,由各方另行簽訂補充協(xié)議

  補充協(xié)議為本協(xié)議的有效組成資料部分,與本協(xié)議具有同等法律效力。本協(xié)議簽訂之前,各方之間所協(xié)商的任何協(xié)議資料有沖突的,以本協(xié)議所規定的資料為準。

  第八條、本協(xié)議自甲乙各方簽字蓋章之日起生效。

  第九條、本協(xié)議有效期為自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。

  第十條、本協(xié)議一式二份,雙方各執一份,每份具有同等法律效力。

  甲方簽章:_______________乙方簽名:_______________

  日期:_______________

股份分紅協(xié)議書(shū)范本5篇3

  甲方:_________________________

  乙方:_________________________

  為了使甲、乙雙方進(jìn)一步提高經(jīng)濟效益,鑒于乙方以往對甲方開(kāi)辦的xx店的貢獻及激勵乙方更好的工作,經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,本著(zhù)互惠互利的原則,雙方同意甲方以虛擬股(干股)的方式對乙方的工作進(jìn)行獎勵和激勵。為明確雙方的權利義務(wù),特訂立以下協(xié)議:

  一、名詞定義(除非本協(xié)議條款或上下文另有所指,下列用語(yǔ)含義如下)

  1、虛擬股(干股):指xx店(個(gè)體經(jīng)營(yíng)者)名義上的分紅比例,虛擬股擁有者不是甲方在工商注冊登記的實(shí)際股東,虛擬股的擁有者僅享有參與

  店(個(gè)體經(jīng)營(yíng)者)年終凈利潤的分配權,而無(wú)所有權和其他權利,不得轉讓和繼承。

  2、分紅:指甲方年終稅后可分配的凈利潤。

  二、分配方式

  1、甲方在協(xié)議期限內,每年分配給乙方共20%的虛擬股(干股),即甲方將年終稅后凈利潤的20%分給乙方。若乙方在工作中的經(jīng)營(yíng)管理潛力得到甲方認可,并每年為甲方取得稅后凈利潤萬(wàn)元及以上,則甲方每年分配給乙方的虛擬股(干股)能夠提升至30%,具體約定雙方可另行協(xié)議。

  2、甲方按以上方式分配的前提為甲方年終稅后有可分配的凈利潤,如果當年虧損則沒(méi)有分紅。

  3、乙方取得的甲方虛擬股(干股)分紅比例,由甲乙雙方簽字確認,但對外不產(chǎn)生法律效力;乙方取得的該虛擬股(干股)分紅比例,沒(méi)有任何實(shí)際股份作為分紅依據,即乙方按上述比例分紅,僅僅是甲方的單方面獎勵,與股權無(wú)關(guān);乙方不能據此認為在甲方有相應20%的股權,不得以此虛擬股(干股)對外作為在甲方擁有資產(chǎn)的依據;乙方亦不能以其虛擬股(干股)要求甲方折成現金退出或要求甲方收購。

  4、乙方提前終止與甲方的勞動(dòng)關(guān)系或者乙方違反勞動(dòng)協(xié)議或甲方的規章制度而被甲方解職的,或者其他任何因為甲方或乙方原因而使乙方離職的,基于本協(xié)議的獎勵性質(zhì),雙方認可:乙方無(wú)論何種原因離開(kāi)甲方,則本協(xié)議自動(dòng)失效。如前一年已進(jìn)行了分紅,前一年的分紅不用退還,但當年的分紅不再分配給乙方,其分配比例歸甲方所有。

  5、簽訂本協(xié)議不影響甲方和乙方的正常勞動(dòng)關(guān)系,乙方在獲得甲方授予的虛擬股(干股)同時(shí),仍然按照勞動(dòng)協(xié)議約定的待遇領(lǐng)取勞動(dòng)報酬。

  三、雙方權利義務(wù)

  1、乙方獲得虛擬股(干股)無(wú)需進(jìn)行實(shí)物、土地使用權、貨幣、有價(jià)證券等的`投入。

  2、乙方需保證勝任并用心完成甲方的工作,用心努力為甲方創(chuàng )造利潤;

  3、在執行協(xié)議過(guò)程中,由于乙方的過(guò)錯,造成本協(xié)議或其附屬文件不能履行或不能完全履行,由此發(fā)生的損失,由乙方承擔。

  4、乙方在甲方處工作期間,不得在其他任何地方自行從事或為他人從事與甲方構成競爭的業(yè)務(wù)。

  5、甲乙雙方對甲方的盈虧狀況進(jìn)行監督,每月一小節,每季度中結,年終總結,以統計出實(shí)際可分配的稅后凈利潤。乙方對甲方所報的合理開(kāi)支應充分尊重,予以認可,若有遺漏,允許甲方在分配之前補充。年終稅后可分配的凈利潤經(jīng)甲乙雙方簽字認可。

  四、協(xié)議期限

  1、本協(xié)議期限為_(kāi)____年,從_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

  2、協(xié)議到期終止后,甲方根據協(xié)議期限內的經(jīng)營(yíng)狀況決定是否簽署新的虛擬股(干股)分紅協(xié)議。

  五、協(xié)議解除情形

  1、乙方在本協(xié)議期限未滿(mǎn)前因個(gè)人原因提出解除勞動(dòng)關(guān)系,并經(jīng)甲方同意的,雙方可解除勞動(dòng)關(guān)系,本協(xié)議同時(shí)終止。

  2、因乙方工作不稱(chēng)職或損害甲方利益的前提下,甲方有權依法提出解除雙方勞動(dòng)關(guān)系并終止本協(xié)議。

  3、除以上兩款規定外,在任何狀況下,甲乙雙方的勞動(dòng)關(guān)系解除,本協(xié)議也隨之終止。協(xié)議終止后的其他事項按本協(xié)議第二條第4款的規定處理。

  4、本協(xié)議終止后,本協(xié)議第六條的規定甲乙雙方仍須遵守。

  六、保密義務(wù)

  乙方對本協(xié)議的資料承擔保密義務(wù),不得向第三人泄露本協(xié)議中乙方所得虛擬股以及分紅等狀況,除非事先征得甲方的書(shū)面許可。若乙方故意向任何第三方泄漏本協(xié)議資料,則需向甲方承擔違約金十萬(wàn)元。

  七、爭議的解決

  因本協(xié)議引起的相關(guān)爭議,雙方應爭取友好協(xié)商解決。如雙方協(xié)商不成,任何一方可向人民法院提起訴訟。

  八、其他規定

  1、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

  2、本協(xié)議不得以口頭方式修改,而須以雙方簽署書(shū)面文件的方式修改。

  3、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

股份分紅協(xié)議書(shū)范本5篇4

  甲方:_________乙方:_________

  以上各方共同投資人(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“共同投資人”)經(jīng)友好協(xié)商,根據中華人民共和國法律、法規的規定,雙方本著(zhù)互惠互利的原則,就甲乙雙方合作投資項目事宜達成如下協(xié)議,以共同遵守。

  第一條共同投資人的投資額和投資方式

  甲、乙雙方同意,以雙方注冊成立的_________公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)_________為項目投資主體。

  各方出資分別:甲方占出資總額的_________%;乙方占出資總額的_________%。

  第二條利潤分享和虧損分擔

  共同投資人按其出資額占出資總額的比例分享共同投資的利潤,分擔共同投資的虧損。

  共同投資人各自以其出資額為限對共同投資承擔職責,共同投資人以其出資總額為限對股份有限公司承擔職責。

  共同投資人的出資構成的股份及其孳生物為共同投資人的共有財產(chǎn),由共同投資人按其出資比例共有。

  共同投資于股份有限公司的股份轉讓后,各共同投資人有權按其出資比例取得財產(chǎn)。

  第三條事務(wù)執行

  1、共同投資人委托甲方代表全體共同投資人執行共同投資的日常事務(wù),包括但不限于:

 。1)在股份公司發(fā)起設立階段,行使及履行作為股份有限公司發(fā)起人的權利和義務(wù);

 。2)在股份公司成立后,行使其作為股份公司股東的權利、履行相應義務(wù);

 。3)收集共同投資所產(chǎn)生的孳息,并按照本協(xié)議有關(guān)規定處置;

  2、其他投資人有權檢查日常事務(wù)的執行狀況,甲方有義務(wù)向其他投資人報告共同投資的`經(jīng)營(yíng)狀況和財務(wù)狀況;

  3、甲方執行共同投資事務(wù)所產(chǎn)生的收益歸全體共同投資人,所產(chǎn)生的虧損或者民事職責,由共同投資人承擔;

  4、甲方在執行事務(wù)時(shí)如因其過(guò)失或不遵守本協(xié)議而造成其他共同投資人損失時(shí),應承擔賠償職責;

  5、共同投資人能夠對甲方執行共同投資事務(wù)提出異議。提出異議時(shí),應暫停該項事務(wù)的執行。如果發(fā)生爭議,由全體共同投資人共同決定。

  6、共同投資的下列事務(wù)務(wù)必經(jīng)全體共同投資人同意:

 。1)轉讓共同投資于股份有限公司的股份;

 。2)以上述股份對外出質(zhì);

 。3)更換事務(wù)執行人。

  第四條投資的轉讓

  1、共同投資人向共同投資人以外的人轉讓其在共同投資中的全部或部分出資額時(shí),須經(jīng)全部共同投資人同意;

  2、共同投資人之間轉讓在共同投資中的全部或部分投資額時(shí),應當通知其他共同出資人;

  3、共同投資人依法轉讓其出資額的,在同等條件下,其他共同投資人有優(yōu)先受讓的權利。

  第五條其他權利和義務(wù)

  1、甲方及其他共同投資人不得私自轉讓或者處分共同投資的股份;

  2、共同投資人在股份有限公司登記之日起三年內,不得轉讓其持有的股份及出資額;

  3、股份有限公司成立后,任一共同投資人不得從共同投資中抽回出資額;

  4、股份有限公司不能成立時(shí),對設立行為所產(chǎn)生的債務(wù)和費用按各共同投資人的出資比例分擔。

  第六條違約職責

  為保證本協(xié)議的實(shí)際履行,甲方自愿帶給其所有的向其他共同投資人帶給擔保。甲方承諾在其違約并造成其他共同投資人損失的狀況下,以上述財產(chǎn)向其他共同投資人承擔違約職責。第七條其他

  1、本協(xié)議未盡事宜由共同投資人協(xié)商一致后,另行簽訂補充協(xié)議。

  2、本協(xié)議經(jīng)全體共同投資人簽字蓋章后即生效。本協(xié)議一式_______份,共同投資人各執一份。

  甲方(簽字):_________乙方(簽字):_________

  _______年____月____日_____年___月___日

  簽訂地點(diǎn):_________簽訂地點(diǎn):_________

股份分紅協(xié)議書(shū)范本5篇5

  甲方:__________________

  乙方:__________________

  一、乙方職責

  1、負責對甲方生產(chǎn)和技術(shù)質(zhì)量的領(lǐng)導和管理工作。

  2、對甲方生產(chǎn)所用物資的監督和管理。

  3、配合甲方上級部門(mén)的指導和評審工作。

  4、保守甲方的'商業(yè)秘密,不外泄甲方的各種經(jīng)營(yíng)報表。

  5、簽訂本協(xié)議開(kāi)始,不得在甲方以外的公司擔任職務(wù)及從事工作。

  二、甲方職責

  1、按時(shí)發(fā)放本協(xié)議簽訂的工資及年終利潤分紅。

  乙方自年月日起,工資8000月,年終利潤分紅于次年1月財務(wù)報表核定后統一發(fā)放。

  2、每年年終前向乙方出示年度銷(xiāo)售報表及盈方報表。

  三、乙方協(xié)議入股分紅說(shuō)明及計算方式

  1、乙方以現金五萬(wàn)元入股屬于經(jīng)營(yíng)性投資分紅,不屬于股權固資投資。對于公司中層干部,公司最高給與五萬(wàn)元經(jīng)營(yíng)投資股本。

  2、甲方資產(chǎn)為實(shí)時(shí)、實(shí)際進(jìn)入公司財務(wù)固資為準,乙方以人民幣五萬(wàn)元現金入股甲方每年年末資產(chǎn)利潤分紅,本次乙方入

  股金額只用來(lái)計算年末稅后利潤分紅,與公司股權股本無(wú)關(guān)。(雙方協(xié)議商定分紅時(shí):乙方按投入人民幣五萬(wàn)元整,公司送五萬(wàn)元整,共計壹拾萬(wàn)元整做為乙方經(jīng)營(yíng)性投資款進(jìn)行計算分紅)

  3、計算方式:

  分紅金額=稅后可分配利潤*分紅率

  分紅率=投入資金(10萬(wàn))資產(chǎn)額

  四、分紅規定及撤股說(shuō)明

  1、乙方所投入的人民幣五萬(wàn)元整(¥50000、00)五年后能夠自行決定是否撤股。如入職五年后需撤股,需提前1個(gè)月以書(shū)面形式告知甲方,則甲方以乙方原始入股資金三倍共計壹拾五萬(wàn)元整(¥150000)給予乙方,今后乙方不參與甲方任何分紅。如不撤則默認延續。

  2、甲方需有稅后可分配利潤才分紅,如當年虧損則當年不分紅。

  3、乙方如在協(xié)議期內中途離職或違反公司規章制度被革職、降級的將無(wú)法享受本協(xié)議的分紅所得。如乙方不滿(mǎn)五年離開(kāi)公司,離職當年不得參與利潤分紅,甲方只對入職時(shí)五萬(wàn)元經(jīng)營(yíng)性投資款項撤資。

  4、以上乙方在甲方的分紅,僅僅是甲方年終利潤分紅的獎勵,與股權股本無(wú)關(guān),乙方不能據此認為在甲方持有相應的投資股權。

  5、乙方離開(kāi)甲方,則本協(xié)議自動(dòng)失效。

  五、其他

  本協(xié)議自簽訂之日起生效,一共一式三份,甲乙雙方各持一份,公司一份。

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