公司顧問(wèn)聘用簡(jiǎn)單版的協(xié)議書(shū)
在社會(huì )一步步向前發(fā)展的今天，協(xié)議使用的情況越來(lái)越多，簽訂協(xié)議是解決糾紛的保障。相信很多朋友都對擬協(xié)議感到非�？鄲腊�，下面是小編整理的公司顧問(wèn)聘用簡(jiǎn)單版的協(xié)議書(shū)，歡迎大家分享。
公司顧問(wèn)聘用簡(jiǎn)單版的協(xié)議書(shū)1
甲方（聘方）：
乙方（受聘方）：
甲方因發(fā)展需要，根據《中華人民共和國合同法》的有關(guān)規定，聘請乙方為高級專(zhuān)家顧問(wèn)。經(jīng)雙方協(xié)商訂立下列協(xié)議，共同遵照履行：
一、乙方為甲方提供全面、勤勉、謹慎的業(yè)務(wù)及管理服務(wù)。
二、高級顧問(wèn)的職責是：為甲方的經(jīng)營(yíng)和管理活動(dòng)提供顧問(wèn)服務(wù)，受托辦理有關(guān)事務(wù)，維護甲方的合法權益。
三、高級顧問(wèn)的工作范圍：
1、應甲方要求，就甲方的經(jīng)營(yíng)、管理方面的重大決策提供意見(jiàn)；
2、接受甲方委托，參與合同談判；
3、參與甲方的重大經(jīng)濟活動(dòng)、項目建設、合作、合資、投資的談判、可行性研究，提出建議和意見(jiàn)；
4、利用本人的社會(huì )威望和資源為企業(yè)的發(fā)展提供有利支持；
5、通過(guò)自身?yè)碛械膶?zhuān)業(yè)知識和學(xué)術(shù)才能對公司相關(guān)領(lǐng)域的發(fā)展提供有利的智力支持；
四、高級顧問(wèn)的工作方式：為松散式的工作方式，具體工作時(shí)間、地點(diǎn)，根據甲方的提議，隨時(shí)聯(lián)系約定。
五、雙方的權利和義務(wù)：
1、甲方有權要求乙方履行其職責范圍內的事務(wù)，并提出合理化的建議和意見(jiàn)；甲方應積極協(xié)助乙方開(kāi)展工作，為乙方提供有關(guān)的情況和必需的資料及辦公條件，保證顧問(wèn)順利履行職責；
2、乙方有權了解與辦理事務(wù)有關(guān)的情況，查閱有關(guān)文件、資料，了解甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理和對外活動(dòng)的情況，參加甲方召開(kāi)的`有關(guān)的會(huì )議；乙方有義務(wù)保守在顧問(wèn)工作中了解到的甲方的機密和有關(guān)情況。
3、乙方辦理甲方的事務(wù)時(shí)，產(chǎn)生的費用同甲方給予報銷(xiāo)。
4、如果乙方本人利用其自身?yè)碛械淖栽赋薪拥捻椖坎榧追綆?lái)利益的，甲方將視情況對乙方進(jìn)行不同程度的獎勵。
六、顧問(wèn)服務(wù)費用的核定及支付：甲方每年度向乙方支付顧問(wèn)費XXXX萬(wàn)元。付款時(shí)間為： 付款方式為：
七、雙方就本協(xié)議未盡事宜另行協(xié)商所產(chǎn)生之合約，為本協(xié)議不可分割之組成部分。因履行本協(xié)議而發(fā)生爭議，雙方協(xié)商解決。
八、本協(xié)議書(shū)有效期為一年，自20XX年1月1日起至20XX年12月31日止。合同期滿(mǎn)后可以續簽。
九、本協(xié)議書(shū)經(jīng)雙方簽章之日生效，共一式二份，雙方各一份。
甲方：
電話(huà)：
乙方：
電話(huà)：
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甲方：
乙方：
誠信合作是一切事業(yè)發(fā)展的基礎，外部智力是企業(yè)進(jìn)步的源泉。甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商達成本協(xié)議，甲方愿意聘請乙方為特邀技術(shù)顧問(wèn)，乙方愿按本協(xié)議內容與甲方合作。
一、聘用崗位及職責
甲方聘用乙方擔任本公司的兼職技術(shù)顧問(wèn)，乙方協(xié)助甲方有關(guān)方面負責人，在技術(shù)研究、產(chǎn)品研制和開(kāi)發(fā)、技術(shù)革新和改進(jìn)、技術(shù)培訓、技術(shù)保密方面，給與技術(shù)指導和咨詢(xún)服務(wù)工作。
二、聘用期及工作時(shí)間
聘用時(shí)間為期_____年，自_____年_____月_____日開(kāi)始起算，至_____年_____月_____日截止。協(xié)議期滿(mǎn)后，雙方協(xié)商重新簽訂。
三、工作方式
�。�1）乙方采取兼職、不坐班的工作方式。甲方在日常生產(chǎn)、研發(fā)工作中，根據出現問(wèn)題的具體內容和要求，結合乙方的專(zhuān)業(yè)技術(shù)特長(cháng)情況，邀請乙方參加公司生產(chǎn)、研發(fā)的顧問(wèn)工作或具體課題開(kāi)發(fā)。
�。�2）甲、乙雙方保證通訊暢通，方便乙方平時(shí)為甲方提供技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)。乙方每年提供不少于6次的到廠(chǎng)技術(shù)服務(wù)工作（如參加甲方有關(guān)技術(shù)會(huì )議、技術(shù)指導、技術(shù)培訓等）。如需乙方參加甲方會(huì )議或負責培訓的，甲方需提前一周告知乙方開(kāi)會(huì )時(shí)間和會(huì )議內容（或培訓時(shí)間和內容），以便乙方做好相關(guān)準備工作。乙方無(wú)特殊原因，需按時(shí)出席相關(guān)活動(dòng)。
�。�3）乙方在日常工作中如有需要，可以甲方的名義進(jìn)行相關(guān)的技術(shù)聯(lián)絡(luò )和信息收集，甲方給予必要的身份證明。
四、顧問(wèn)工作費用
乙方的工作費為每月_____元人民幣（包括各項費用）。由甲方在每月18日前支付。如因工作需要而發(fā)生差旅費、招待費等，按甲方的有關(guān)規定執行。甲方必須事先告知乙方，甲方有關(guān)規定。
五、技術(shù)成果及歸屬
乙方主要為甲方提供技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)。乙方在甲方兼職期間，因履行職務(wù)或者主要是利用甲方的物質(zhì)技術(shù)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的發(fā)明創(chuàng )造、產(chǎn)品、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，有關(guān)的知識產(chǎn)權均屬于甲方所有。甲方可以在業(yè)務(wù)范圍內充分自由的利用這些發(fā)明創(chuàng )造、產(chǎn)品、技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息，用于申請權利保護、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)或者向第三方轉讓?zhuān)缓鸵曳焦蚕�。由此所產(chǎn)生的一切利益和結果，均由甲方自行持有和負責，與乙方無(wú)關(guān)。乙方盡可能的為甲方提供所需要的信息，由甲方自行辦理、取得和行使有關(guān)的知識產(chǎn)權。乙方在離職后無(wú)權再繼續使用該技術(shù)或轉讓該技術(shù)。
六、保密責任
1、乙方在兼職期間，承諾擔當下列保密義務(wù)：
�。�1）乙方在兼職期間，必須遵守甲方規定的任何保密規章、制度，履行與其職位相對應的保密職責。
�。�2）未經(jīng)甲方同意不得泄露、告知、公布、發(fā)布、出版、傳授、轉讓或者其它任何方式使任何第三方（包括按照保密制度規定不得知悉該項秘密的甲方其他成員）知悉屬于甲方或者屬于他人但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密或其他商業(yè)秘密信息。
�。�3）乙方承諾，在甲方兼職期間，非經(jīng)甲方事先同意，不參與和甲方在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)方面有利益沖突的單位服務(wù)。不做損害甲方利益的事情。
2、乙方離職之后的保密義務(wù)
乙方同意，乙方離職后仍對其在甲方兼職期間接觸、知悉的屬于甲方或者雖屬于第三方，但甲方承諾有保密義務(wù)的技術(shù)秘密和其它商業(yè)秘密信息，承擔如同兼職期間一樣的保密義務(wù)和不使用有關(guān)秘密信息的義務(wù)。
七、違約責任
乙方離職需提前一個(gè)月向甲方提出書(shū)面申請，甲方同意后并將相關(guān)工作內容及手續交接完成后，乙方可不再為甲方工作。離職時(shí)間計算，以工作內容及手續交接完成后時(shí)間為準。
甲方在要求乙方離職時(shí)，需要提前一個(gè)月告知乙方，以便乙方提前準備，做好交接工作。離職時(shí)間計算，以工作內容及手續交接完成后時(shí)間為準。
甲、乙任何一方違反本協(xié)議，并給對方造成經(jīng)濟損失，應承擔違約賠償責任。
甲方：（蓋章）____________
代表：（簽字）____________
簽約時(shí)間：________________
乙方：（簽字）____________
簽約時(shí)間：________________
公司顧問(wèn)聘用簡(jiǎn)單版的協(xié)議書(shū)3
甲方：
住所地：
乙方：
身份證號：
住址：
電話(huà)：
根據中華人民共和國相關(guān)法律法規的規定，本著(zhù)平等、自愿、誠信、互利的原則，雙方經(jīng)過(guò)友好協(xié)商，就甲方聘用乙方進(jìn)行顧問(wèn)服務(wù)相關(guān)事宜，達成本協(xié)議并保證認真遵守及充分履行。
第一條甲方聲明
1、甲方是依法具有執業(yè)證件的律師，具有簽訂和履行本協(xié)議所必須的民事權利能力和行為能力，能獨立承擔民事責任。
2、甲方在本協(xié)議項下的全部意思表示是真實(shí)的。
3、甲方提供的與本協(xié)議有關(guān)的一切文件、資質(zhì)及陳述均是合法、真實(shí)、準確完整的。
第二條乙方聲明
1、乙方具有簽訂和履行本協(xié)議所必須的民事權利能力和行為能力，具有完全民事權利和行為能力的自然人，能獨立承擔民事責任。
2、乙方在本協(xié)議項下的全部意思表示是真實(shí)的。
3、乙方提供的與本協(xié)議有關(guān)的一切文件、證件及陳述均是合法、真實(shí)、準確、完整的。
4、不進(jìn)行違反法律、法規、規章及不做有損于甲方客戶(hù)利益的的'行為。
第三條委托事項
甲方及其團隊面向深圳市及周邊珠三角地區開(kāi)展律師民商事、刑事、行政訴訟及政府、企業(yè)非訴業(yè)務(wù)。為了順利開(kāi)展業(yè)務(wù)，現聘用乙方，在聘用期限內，乙方為甲方引薦需要法律服務(wù)的機構或個(gè)人（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“目標客戶(hù)”），為甲方與目標客戶(hù)進(jìn)行斡旋和談判，并協(xié)助促成甲方與目標客戶(hù)簽定法律服務(wù)協(xié)議及收費。
第四條委托期限委托期限自 年 月 日至 年 月 日。超過(guò)以上期限，雙方另行簽訂聘用協(xié)議或以書(shū)面形式將本協(xié)議委托期限延長(cháng)。
第五條甲方權利義務(wù)
積極配合乙方為乙方的顧問(wèn)活動(dòng)提供必要的協(xié)助與配合。
2、根據乙方談判進(jìn)展的需要，及時(shí)向乙方提供有關(guān)的資料、信息等，以便于乙方為甲方物色合適的客戶(hù)。
3、未經(jīng)乙方事先書(shū)面同意，甲方不得將本協(xié)議的內容和履行本協(xié)議過(guò)程中所獲取的目標客戶(hù)的信息（屬于公共領(lǐng)域的信息除外），向本協(xié)議顧問(wèn)業(yè)務(wù)直接相關(guān)人員之外的任何第三方泄露或非因履行本協(xié)議而使用。
4、甲方有權要求乙方及時(shí)匯報顧問(wèn)業(yè)務(wù)進(jìn)展，并可以全程派員參與和目標客戶(hù)進(jìn)行斡旋和談判。
第六條乙方權利義務(wù)
1、應盡力完成甲方的委托事項，通過(guò)在各行業(yè)的豐富網(wǎng)絡(luò )及資源，為甲方尋找目標客戶(hù)，按照甲方提出的條件與目標客戶(hù)充分溝通，將處理情況及時(shí)向甲方如實(shí)匯報，為甲方提供聯(lián)絡(luò )、協(xié)助、撮合等服務(wù)，并促成甲方與目標客戶(hù)達成法律服務(wù)協(xié)議并成功收費。
2、應保證為甲方提供的資料已經(jīng)事先核實(shí)，不得提供虛假信息、隱瞞重要事實(shí)或與他人惡意串通損害甲方利益。
3、對甲方及目標客戶(hù)提供的文件資料、商業(yè)秘密等秘密信息予以保密，未經(jīng)甲方事先書(shū)面同意，乙方不得將本協(xié)議的具體內容向第三方泄露，也并不得將本協(xié)議履行過(guò)程中所獲取的對方任何信息向本協(xié)議顧問(wèn)業(yè)務(wù)直接相關(guān)人員之外的任何第三方泄露或非因履行本協(xié)議之目的而使用。
4、依照甲方要求完成顧問(wèn)任務(wù)，可要求甲方依據協(xié)議約定支付顧問(wèn)費。
5、向甲方提交真實(shí)有效的身份證件，如實(shí)陳述自己的工作、社會(huì )關(guān)系等情況。
第七條委托事項的終止“終止委托事項”是指完成本協(xié)議第三條所列全部委托事項后終止聘用。乙方僅為甲方提供信息或為甲方提供聯(lián)絡(luò )、協(xié)助、撮合等服務(wù)的，甲方與目標客戶(hù)未簽定協(xié)議或合同等確定代理關(guān)系的文件，且未成功收到律師費前，均視為委托事項未完成。
第八條顧問(wèn)費用
1、顧問(wèn)費是指乙方完成委托事項后應得的報酬。乙方完成委托事項的，甲方按照每一客戶(hù)最終支付的律師費（稅后）金額的一定比例向乙方支付顧問(wèn)費（具體比例見(jiàn)本條第2款）。甲方同意如果與目標客戶(hù)簽署代理協(xié)議或其他相同性質(zhì)的文件（包括但不限于委托書(shū)等），并成功收到律師費，則視為乙方顧問(wèn)服務(wù)成功，甲方應在收到律師費的30日內將顧問(wèn)費一次性支付給乙方。甲方?jīng)]有實(shí)際收到律師費的，乙方無(wú)權主張顧問(wèn)費。
2、顧問(wèn)費支付比例：
1·律師費<人民幣10萬(wàn)元，一次提成20%；
2·人民幣10萬(wàn)元≤律師費<人民幣50萬(wàn)元，一次提成19%；
3·人民幣50萬(wàn)元≤律師費<人民幣100萬(wàn)元，一次提成18%；
4·人民幣100萬(wàn)元≤律師費<人民幣200萬(wàn)元，一次提成17%；
5·人民幣200萬(wàn)元≤律師費<人民幣500萬(wàn)元，一次提成16%；
6·人民幣500萬(wàn)元≤律師費<人民幣1000萬(wàn)元，一次提成15%；
7·人民幣1000萬(wàn)元≤律師費，一次提成14%；
以上律師費按照實(shí)際收取的稅后費用為準。
第九條爭議解決
因履行本協(xié)議發(fā)生的一切爭議，雙方先友好協(xié)商，協(xié)商不一致的，均有權到華南國際經(jīng)濟貿易仲裁委員會(huì )申請仲裁。
第十條其他
1、乙方的文書(shū)郵寄送達地址：
聯(lián)系電話(huà)：
緊急聯(lián)系人：聯(lián)系電話(huà)：
乙方銀行收款賬戶(hù)信息
開(kāi)戶(hù)行：
戶(hù)名：
賬戶(hù)：
上述信息如有變更，應提前5日書(shū)面通知甲方，否則，相關(guān)文件一經(jīng)寄出視為送達。
2、本協(xié)議一式兩份，雙方各執一份，具有同等法律效力；如有補充，雙方書(shū)面協(xié)議補充，與本協(xié)議具有同等法律效力。
甲方（簽字）
年 月 日
乙方（簽字）
年 月 日
公司顧問(wèn)聘用簡(jiǎn)單版的協(xié)議書(shū)4
甲方（聘用方）：
乙方（受聘方）：
甲乙雙方根據《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國勞動(dòng)法》等相關(guān)法律、法規的規定，在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎上，同意簽訂本合同，共同遵守下列條款：
第一條：合同期限和工作內容
1、本合同有效期：自年月 日至年月日止，合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然解除。
2、聘用合同期滿(mǎn)前個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)調同意，可以續訂聘用合同。任何一方認為不再續訂合同的，應在合同期滿(mǎn)前 個(gè)月通知對方。
3、根據甲方工作需要，聘用乙方從事作。經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更工作崗位。
第二條：崗位職責
1、負責公司管理業(yè)務(wù)咨詢(xún)（包括人力資源、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、戰略咨詢(xún)、業(yè)務(wù)流程）；
2、負責公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jì)提升；
3、負責營(yíng)銷(xiāo)團隊管理（業(yè)務(wù)部門(mén)和導師隊伍）；
4、負責公司企業(yè)文化建設；
5、負責公司營(yíng)銷(xiāo)方案策劃；
6、負責公司人員培訓；
7、參與公司重大會(huì )議及活動(dòng)；
8、參與公司各項營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)并進(jìn)行現場(chǎng)指導。
第三條：工作條件和勞動(dòng)關(guān)系
1、工作時(shí)間：
�。�1）該崗位屬于公司編外崗位不收公司考勤制度約束，工作期間到崗時(shí)在公司前臺考勤處登記；
�。�2）乙方實(shí)行不定時(shí)工作制，根據實(shí)際工作需要確定上班時(shí)間；
�。�3）每月保證最少工作時(shí)間為 天，不足 天扣除底薪700元；
2、勞動(dòng)報酬：底薪+提成
�。�1）乙方基本保底工資為 元/月；
�。�2）提成：營(yíng)業(yè)額45萬(wàn)以?xún)劝凑展緺I(yíng)業(yè)額的1%總提，營(yíng)業(yè)額按照公司營(yíng)業(yè)額的1.5%總提。營(yíng)業(yè)額萬(wàn)以上，按照公司營(yíng)業(yè)額的1.5%總提。
�。�3）每月公司正常發(fā)薪日核發(fā)上月工資。
第四條：工作紀律和獎賞
1、乙方應遵守國家法律、法規以及甲方規定的各項規章制度和勞動(dòng)紀律。
2、乙方如違反工作職責以及甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律，除按單位的有關(guān)規定給予處罰外，還應賠償因此給甲方造成的損失。
3、乙方違法違規經(jīng)營(yíng)，受到相關(guān)部門(mén)處罰的，應當全額賠償由此給甲方造成的損失。
4、因乙方原因造成公司對外承擔賠償責任的，甲方有權根據乙方過(guò)錯程度向乙方追償。
5、認真履行與公司簽訂的保密協(xié)議，嚴格遵守敬業(yè)限制條款。
第五條：聘用合同的變更、終止和解除
1、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同。確定變更時(shí)，雙方應協(xié)商一致，并按原簽訂合同程序變更合同。
2、聘用合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現時(shí)，聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續訂聘用合同。
3、經(jīng)聘用合同雙方當事人協(xié)商一致，聘用合同可以解除。
4、乙方違反第四條規定的工作紀律以及存在其他造成公司重大損失的情形時(shí)的，甲方可單方解除本合同。
5、乙方要求甲方解除聘用合同，應當提前天以書(shū)面形式通知甲方。
第六條：其他事項
1、甲乙雙方因實(shí)施聘用合同發(fā)生爭議，按照國家相關(guān)勞動(dòng)法律規定解決。
2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方：（蓋章）
法定代表人：（簽字）
年 月 日
乙方：（簽字）
身份證：
年 月 日
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