有關(guān)實(shí)習協(xié)議書(shū)模板7篇
在我們平凡的日常里，越來(lái)越多地方需要用到協(xié)議書(shū)，簽訂協(xié)議書(shū)后則有法可依，有據可尋。一起來(lái)參考協(xié)議書(shū)是怎么寫(xiě)的吧，下面是小編為大家整理的實(shí)習協(xié)議書(shū)7篇，僅供參考，歡迎大家閱讀。
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇1
甲方：_________大學(xué)
乙方：_________
根據高等院校學(xué)生培養目標及要求，_________大學(xué)與_________本著(zhù)人才培養、科研攻關(guān)等友好合作意愿意，經(jīng)雙方共同協(xié)商，特簽定如下協(xié)議。
一、乙方的生產(chǎn)基地在不影響其正常運轉條件下，可為甲方學(xué)生提供實(shí)習場(chǎng)地，并為甲方實(shí)習學(xué)生順利完成實(shí)習計劃提供大力協(xié)助。
二、甲方學(xué)生需到乙方生產(chǎn)基地實(shí)習，甲方應提前向乙方提交有關(guān)學(xué)生實(shí)習計劃（如學(xué)生人數、專(zhuān)業(yè)、實(shí)習時(shí)間、實(shí)習內容等），乙方收到甲方實(shí)習計劃后，應盡快根據生產(chǎn)情況合理安排，并將實(shí)習安排情況（要求）盡快反饋甲方，以便甲方最后確定實(shí)習計劃方案。
三、學(xué)生在乙方實(shí)習期間由甲方派出實(shí)習指導老師負責學(xué)生的實(shí)習指導、安全管理、生活安排及其它相關(guān)事項工作，乙方在條件許可下，盡力為甲方提供方便。
四、甲方師生在乙方實(shí)習期間必須遵守相關(guān)法規及條例，不得從事與實(shí)習無(wú)關(guān)的活動(dòng)，保守乙方的生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理秘密。
五、學(xué)生在乙方實(shí)習期間，由于學(xué)生原因引起的安全問(wèn)題，責任由甲方負責承擔。
六、甲、乙雙方本著(zhù)產(chǎn)、學(xué)、研合作，互惠互利，共同發(fā)展的意愿，甲方應在科研攻關(guān)、科研成果轉化、人才培養等方面提供全面支持。
七、其它未盡事宜，雙方協(xié)商解決。
本協(xié)議一式_________份，甲、乙雙方各執_________份，經(jīng)雙方蓋章后生效。
甲方（蓋章）：_________大學(xué) 乙方（蓋章）：_________
代表（簽字）：_________ 代表（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇2
甲方：xx勞務(wù)派遣公司 乙方：
電話(huà)：電話(huà)：
甲方為xx勞務(wù)派遣公司，是經(jīng)xx市工商局注冊、xx市國家稅務(wù)局、xx地方稅務(wù)局、xx市質(zhì)量技術(shù)監督局、具有獨立法人資格的專(zhuān)業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)有限機構。公司以市場(chǎng)和客戶(hù)需求為導向，秉承“派遣員工至上、協(xié)作單位至上”經(jīng)營(yíng)理念，遵循客戶(hù)至上的原則和持續創(chuàng )新的精神，專(zhuān)注于人力資源供應渠道和勞務(wù)派遣管理技術(shù)，以推動(dòng)中國人力資源派遣建設的進(jìn)程和人力資源管理應用的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團隊，他們均有3-XX年的人力資源管理與服務(wù)的經(jīng)驗，積累了大量的成功案例，使百眾公司具備了處理各種復雜人力資源事務(wù)工作的能力。乙方為受教育者，為達成學(xué)習目標為主要方向和主要追求。
為響應教育部關(guān)于大中專(zhuān)院校勤工助學(xué)，由甲乙雙方共同協(xié)商決定，組織學(xué)生到xxxx等地進(jìn)行勤工儉學(xué)，現具體事宜協(xié)議如下：
1、實(shí)習時(shí)間：xxxx年xx月xx日 到 xxxx年xx月xx日
2、暑假工期間關(guān)系結構：甲方與乙方是組織培養關(guān)系
3、雙方權利和義務(wù)
3.1甲方
3.1.1 負責開(kāi)發(fā)和落實(shí)乙方的實(shí)習基地，并在乙方出發(fā)前一周內以書(shū)面形式向乙方提供基地詳細介紹資料，并由甲方統一組織宣傳。
3.1.2 負責派駐專(zhuān)門(mén)的駐廠(chǎng)管理老師對乙方實(shí)施生活管理和日�？己�。
3.1.3負責協(xié)調和督促實(shí)習基地為學(xué)生購買(mǎi)國家規定的相關(guān)工傷保險。
3.1.4 負責與實(shí)習基地解決協(xié)調乙方暑假工期間出現的重大問(wèn)題。
3.1.5甲方有權利對不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開(kāi)除處理。
3.1.6 受乙方共同委托代理結算乙方暑假工的實(shí)習工資
3.1.7為乙方提供實(shí)習崗位為無(wú)毒、無(wú)害、無(wú)重體力活，但不確保專(zhuān)業(yè)對口。
3.2 乙方
3.2.1負責外出的所有證件(正式身份證、有效期內的臨時(shí)身份證)保證證件的真實(shí)性，同時(shí)具備年滿(mǎn)16周歲以上，身體健康、無(wú)紋身、無(wú)殘疾等暑假工的基本條件。
3.2.2 負責準備暑假工期間的生活零用錢(qián)，基本生活用品的等購置費用。
3.2.3 嚴格遵循實(shí)習基地的出勤制度、生產(chǎn)管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度，如有違反按照相關(guān)規定處理，造成經(jīng)濟損失由乙方自行承擔。
3.2.4 由于自身原因(如：違規操作、外出游玩、擅自離崗等)造成的安全事故，乙方自行承擔責任。
3.2.5 暑假工實(shí)習期間，不辦理相關(guān)手續擅自離職的學(xué)生，甲方有權利扣除該學(xué)生的工資作為對甲方的補償。實(shí)習期間只要工作滿(mǎn)7天，按照正常手續辭工，甲方無(wú)任何權利扣除乙方工資。
3.2.6 暑假工期間所有的實(shí)習生工資為_(kāi)____元每小時(shí)。(包括8小時(shí)外和星期六星期天)在實(shí)習期間按月發(fā)放給學(xué)生。
協(xié)議雙方簽字蓋章
甲方 乙方
授權代表 手印
蓋章
年 月 日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇3
甲方（帶教老師）：_________
乙方（見(jiàn)習治療師）：_________
為保證見(jiàn)習治療師見(jiàn)習的順利進(jìn)行和見(jiàn)習質(zhì)量，同時(shí)也為了保證帶教老師本人及其所在單位的利益，特制訂以下見(jiàn)習協(xié)議條款：
一、確立見(jiàn)習關(guān)系
1．甲方為乙方提供帶見(jiàn)習場(chǎng)所和機會(huì )，每周提供給乙方的見(jiàn)習和帶教時(shí)間為_(kāi)________小時(shí)。
2．見(jiàn)習前三周為雙向選擇期，甲方有權利根據其考察乙方的工作能力和品質(zhì)的結果同意或不同意雙方見(jiàn)習關(guān)系；乙方有權利根據其本人的能力特點(diǎn)和專(zhuān)業(yè)理論取向等個(gè)人特點(diǎn)確立或放棄見(jiàn)習。雙向選擇期結束后，如果甲乙雙方的其中任何一方未明確提出終止見(jiàn)習，則默認雙方已經(jīng)確立見(jiàn)習關(guān)系。
3．乙方本人向甲方本人或其所在單位交納每學(xué)期_________元的見(jiàn)習費，此費用在雙方確立見(jiàn)習始一月內支付。
4．雙方確立見(jiàn)習關(guān)系后，乙方中途退出見(jiàn)習，見(jiàn)習費用不與退還。
二、保密
5．乙方應嚴格遵守保密原則，不向外泄露甲方咨詢(xún)和帶教過(guò)程中的信息。在見(jiàn)習期間和其后嚴格保管有關(guān)的記錄，錄音等有關(guān)資料，未經(jīng)甲方允許不能讓他人接觸這些資料。
6．乙方應嚴格保守甲方所在單位的保密信息和資料（包括：心理測試，測評軟件，數據，治療師的家庭電話(huà)，電子郵箱，住址等私人信息和其它甲方未明確對外公開(kāi)的資料）。
7．甲方對在帶教和督導過(guò)程中乙方的個(gè)人隱私和被要求保密的信息保密。
三、對待來(lái)訪(fǎng)者
8．在見(jiàn)習期間，乙方應該努力保持與來(lái)訪(fǎng)者之間客觀(guān)的治療關(guān)系，避免與熟人，親友，同事等建立治療關(guān)系，不與來(lái)訪(fǎng)者建立和發(fā)展任何工作以外的關(guān)系。
9．在見(jiàn)習期間，乙方應尊重來(lái)訪(fǎng)者，不以任何原因（如：種族，性別，信仰，教育水平，籍貫等）歧視來(lái)訪(fǎng)者，不利用工作角色牟取私利。
四、職業(yè)行為
10．乙方應在甲方的督導下工作，了解自己的能力和職能范圍，不做超越自己能力和職責以外的事情。
11．在使用測量工具時(shí)，乙方應在甲方相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員的指導下全面了解有關(guān)測量的目的，內容及局限性，嚴格按照規范操作各種測量工具，并能正確合理地向來(lái)訪(fǎng)者解釋有關(guān)的測量結果。
12．乙方在見(jiàn)習期間應遵守甲方所在單位的見(jiàn)習工作時(shí)間和空間的規定，不遲到，不早退，未經(jīng)許可不在見(jiàn)習地點(diǎn)以外的地方做有關(guān)心理治療和咨詢(xún)的工作，不做損害甲方所在單位聲譽(yù)和利益的事情。
13．乙方應在甲方的督導下，嚴格遵守心理咨詢(xún)和治療專(zhuān)業(yè)委員會(huì )和見(jiàn)習所在單位有關(guān)專(zhuān)業(yè)人員的其他規定。
14．乙方同時(shí)應接受_________的領(lǐng)導，如果甲乙雙方發(fā)生問(wèn)題或糾紛，由_________予以協(xié)調。
五、其他
15．本協(xié)議的有效期為_(kāi)________年_________月_________日至_________年_________月_________日。
16．本協(xié)議一共三份，在雙方簽字生效后由甲乙雙方以及_________各自保留一份。
甲方（簽字）：_________ 乙方（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇4
甲方：（用人單位）
乙方：xxx職業(yè)技術(shù)學(xué)院機械工程系
丙方：（學(xué)生）
為了更好地落實(shí)“工學(xué)結合”的有關(guān)精神，培養合格的、實(shí)用的技能型人才，根據甲方的工作需要并經(jīng)甲、乙、丙三方的共同協(xié)商，確定以下事宜：
1、 甲方責任
1.1 甲方要指定具有工程師及其以上職稱(chēng)人員擔任實(shí)習指導教師，對頂崗實(shí)習學(xué)生進(jìn)行技術(shù)培訓和實(shí)習指導，并向乙方提供指導教師證明、學(xué)歷和職稱(chēng)證的復印件。
1.2 頂崗實(shí)習結束后，指導教師應檢查學(xué)生實(shí)習成果和實(shí)習總結并簽字，然后根據學(xué)生實(shí)習綜合表現給學(xué)生做出評定并打分，評語(yǔ)及成績(jì)單應加蓋公章。
1.3 （明確學(xué)生頂崗實(shí)習期間，學(xué)生的待遇）。
1.4 甲方負責對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育，不允許參加頂崗實(shí)習的學(xué)生在協(xié)議有效期內擅自離崗；參加實(shí)習的學(xué)生若嚴重違法亂紀、無(wú)正當理由不服從工作分配、不能完成本崗位職責或違法甲方有關(guān)規章制度的規定，經(jīng)教育無(wú)效者，甲方可終止該學(xué)生實(shí)習資格，其實(shí)習成績(jì)定為不及格并及時(shí)通知乙方。
1.5 甲方負責向乙方的實(shí)習學(xué)生介紹甲方的各種規章制度，對參加實(shí)習的學(xué)生進(jìn)行相關(guān)技能的培訓，明確其崗位和職責。
1.6 （明確頂崗實(shí)習的期限）
1.7 頂崗實(shí)習結束，如需續聘，學(xué)生本人應提出申請，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商共同確定。
1.8 （其他有關(guān)約定）
2、 乙方責任
2.1 乙方應按照甲方的要求選派參加頂崗實(shí)習的學(xué)生；
2.2 乙方負責對被選派參與頂崗實(shí)習的學(xué)生進(jìn)行必要的頂崗前的教育，如安全知識和管理制度等。
2.3 乙方負責在參與頂崗實(shí)習的學(xué)生中，指派一名學(xué)生協(xié)助甲方負責頂崗實(shí)習期間的安全、日常生活和工作，以保證甲方所下達的實(shí)習任務(wù)能按時(shí)、按質(zhì)、按量的完成。
2.4 （與甲方共同協(xié)商并辦理學(xué)生“人身意外傷害保險”）。
2.5 在頂崗實(shí)習期間，對實(shí)習學(xué)生嚴格管理，要求輔導教師每周了解實(shí)習情況。
2.6 （與甲方約定的其他事宜）
3、丙方責任
3.1努力學(xué)習、踏實(shí)工作，遵守學(xué)院的有關(guān)學(xué)習和安全管理規定。
3.2按要求填寫(xiě)實(shí)習日志，實(shí)習結束后及時(shí)返校，并按頂崗實(shí)習指導書(shū)的要求上交實(shí)習成果。
3.3到頂崗實(shí)習的單位后，遵守單位的各項規章制度。
3.4按照約定時(shí)間完成實(shí)習任務(wù)。
3.5實(shí)習期間每周與輔導教師聯(lián)系一次。
3.6 按照甲、乙方要求攜帶身份證及生活學(xué)習用品。
為保證工學(xué)結合的正常開(kāi)展，甲、乙、丙三方應認真履行本協(xié)議，頂崗實(shí)習期間不得無(wú)故中止本協(xié)議。本協(xié)議一式三份，三方各持一份，并具有同等的.法律效應。
甲方（公章）： 乙方（公章）：
甲方代表： 乙方代表：
丙方（簽名）：
時(shí)間： 年月日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇5
甲 方:____________________________________
乙 方:____________________________________
根據中華人民共和國有關(guān)法律之規定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意，自愿簽訂本協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
一、實(shí)習協(xié)議期限
第一條 本協(xié)議生效日期____年____月____日，本協(xié)議于________終止。
實(shí)習期為_(kāi)___ 年____ 月____ 日至____ 年____ 月 ____日。
二、實(shí)習內容
第二條 甲方應該在乙方實(shí)習期間，為乙方指派一到兩名實(shí)習指導老師，負責指導乙方進(jìn)行實(shí)習。
甲方指派________ 為乙方指導老師，指導乙方在實(shí)習期間的工作。
第三條 乙方在實(shí)習期間，應該聽(tīng)從指導老師的安排，認真完成指定的任務(wù)。
乙方在實(shí)習期間，應該虛心學(xué)習，發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，展現浙大學(xué)子風(fēng)貌。
乙方同意根據雙方協(xié)商，在________ 崗位進(jìn)行實(shí)習。
三、實(shí)習期間的勞動(dòng)保護和勞動(dòng)條件
第四條 甲方安排乙方進(jìn)行實(shí)習，每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，平均每周不超過(guò)40小時(shí)。甲方保證乙方周至少休息兩日，甲方由于工作需要，經(jīng)與和乙方協(xié)商后可以延長(cháng)乙方時(shí)間，一般每日不得超1小時(shí)。
甲方為乙方在實(shí)習期間提供必要的勞動(dòng)條件和勞動(dòng)工具，建立健全生產(chǎn)工藝流程，制定操作規程、工作規范和勞動(dòng)安全衛生制度及其標準。
第五條 在乙方實(shí)習期間，甲方享有對乙方在安全、衛生生產(chǎn)方面進(jìn)行管理、保護的權利、義務(wù)。
第六條 甲方負責對乙方在正式實(shí)習前進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛生及有關(guān)規章制度的教育和培訓。
四、實(shí)習期間的勞動(dòng)報酬
第七條 乙方在實(shí)習期間，甲方是否支付乙方報酬，由甲乙雙方平等協(xié)商決定。
第八條 如果甲乙雙方就支付實(shí)習期間報酬的達成一致意見(jiàn)的，甲方以每(小時(shí)/日/月)____元的標準支付乙方報酬，工資于(每月____日/每日)統一結算。
實(shí)習期間加班時(shí)段的報酬標準參照本條前款之規定執行。
五、實(shí)習期間的保險福利待遇
第九條 甲方在乙方實(shí)習期間購買(mǎi)人身意外傷害保險。甲方保證乙方在實(shí)習期間的安全與保險待遇。乙方在實(shí)習期間，享有同甲方臨時(shí)雇用員工在衛生、安全等方面的同等的待遇及在發(fā)生損害時(shí)，同等的損害補償標準。
同時(shí)，甲方為乙方提供以下福利待遇:
六、實(shí)習期間的勞動(dòng)紀律
第十條 乙方在實(shí)習期間應遵守甲方依法規定的規章制度;嚴格遵守勞動(dòng)安全衛生、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范;愛(ài)護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德;積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能。
第十一條 乙方違反勞動(dòng)紀律的，乙方的指導老師，可予與教育糾正。
七、協(xié)議的變更、解除
第十二條 訂立本協(xié)議所依據的法律、行政法規、規章制度發(fā)生變化，本合同應變更相關(guān)內容。
第十三條 訂立本協(xié)議所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使本協(xié)議無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本協(xié)議相關(guān)內容。
第十四條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可以解除。
八、本協(xié)議爭議處理
第十五條 因履行本協(xié)議而發(fā)生的爭議，當事人雙方應本著(zhù)平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決，在必要時(shí)_______大學(xué)就業(yè)指導服務(wù)中心可以介入并提供參考解決意見(jiàn)。
九、其他約定
第十六條 本協(xié)議未盡事宜，或與國家有關(guān)規定相悖的，按有關(guān)規定執行。
第十七條 本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章)________________ 乙方(蓋章)________________
____ 年____月____日 ____ 年____月____日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇6
甲方：_________
乙方：_________
經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，為實(shí)現雙方優(yōu)勢互補，特達成如下培訓合作協(xié)議：
1．甲乙雙方定期進(jìn)行經(jīng)驗交流，互相推廣培訓課程：
甲方可推廣乙方的培訓課程，招收培訓學(xué)員，乙方同意將甲方列為協(xié)助單位，乙方給予甲方25％的銷(xiāo)售提成并為甲方在培訓活動(dòng)中提供宣傳機會(huì )；
乙方可推廣甲方的培訓課程，招收培訓學(xué)員，甲方同意將乙方列為協(xié)助單位，甲方給予乙方25％的銷(xiāo)售提成并為乙方在培訓活動(dòng)中提供宣傳機會(huì )；
根據課程內容，甲乙雙方可互相交換和推薦培訓師資；此項費用單議。
2．甲乙雙方共同參與市場(chǎng)調研，設計系統化專(zhuān)業(yè)培訓內容，共同開(kāi)發(fā)培訓課程和組織培訓活動(dòng)，并在雙方的網(wǎng)站、出版物、客戶(hù)中共同宣傳推廣擴大影響，雙方按約定比例進(jìn)行利潤分成。
3．其他形式合作：
甲方培訓教室建成后，乙方負責推廣并優(yōu)惠使用；
甲方利用其業(yè)務(wù)優(yōu)勢擴大和深化培訓范圍，形成相關(guān)培訓體系：供應鏈管理、國際貿易、國際采購、外貿進(jìn)出口、外銷(xiāo)員、報關(guān)員、報檢員、貨代、民航、物流、商務(wù)英語(yǔ)等；由乙方負責推廣；
乙方利用其資源優(yōu)勢承攬企業(yè)相關(guān)內容培訓和整體培訓項目，有甲方負責實(shí)施；
乙方為甲方介紹空運、海運、陸運、報關(guān)、報檢、倉儲、物流、貿易代理、貨運保險等相關(guān)業(yè)務(wù)客戶(hù)，甲方給予相應比例業(yè)務(wù)提成；
其他實(shí)現雙贏(yíng)的合作事項和合作方式_________。
4．在甲乙雙方合作過(guò)程中，如有未盡事宜，由甲乙雙方友好協(xié)商解決。
5．本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，由雙方簽字蓋章后生效。
甲方（蓋章）：_________ 乙方（蓋章）：_________
聯(lián)系人（簽字）：_________ 聯(lián)系人（簽字）：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇7
協(xié)議編號：
實(shí)習期協(xié)議書(shū)
甲方(用人單位)名 稱(chēng)： 地 址： 性 質(zhì)： 法定代表人（主要負責人）：
乙方（實(shí)習生）姓 名： 別： 名 族： 貫：
住 所： 歷：
戶(hù)籍所在地：
身份證號碼：
為共同做好學(xué)生的實(shí)習工作，明確實(shí)習學(xué)生與實(shí)習單位的責任與義務(wù)，根據國家有關(guān)法律、法規，本著(zhù)平等自愿的原則，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本協(xié)議。
一、實(shí)習期限及工作時(shí)間
乙方（實(shí)習學(xué)生）到甲方實(shí)習，實(shí)習時(shí)間自20xx年2月21日起至20xx年
甲方應根據相關(guān)法律法規及本單位規章制度，合理安排實(shí)習學(xué)生的實(shí)習工作時(shí)間。
二、實(shí)習崗位
甲方根據乙方的實(shí)際情況和工作需要，安排實(shí)習學(xué)生到 部門(mén)實(shí)習。實(shí)習期間，甲方應安排專(zhuān)門(mén)的技術(shù)與管理人員對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓、技術(shù)指導和日常管理，實(shí)習學(xué)生應自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀律，認真實(shí)習。
三、實(shí)習津貼
依照按勞取酬的原則，按甲方現行制度確定實(shí)習學(xué)生的實(shí)習津貼，月津貼人民幣 元。
四、實(shí)習期間應遵守以下規定
1、實(shí)習學(xué)生應遵守國家的法律法規；遵守甲方的實(shí)習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業(yè)的規章制度，甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實(shí)習。
2、因實(shí)習學(xué)生造成實(shí)習基地財物損失的，按甲方規定處理。
3、乙方如有事請假，應按工作單位規定提前請假。如無(wú)故缺勤，按曠工處理。
4、乙方享受與其他員工同等的休假休息制度，休息期間乙方的一切個(gè)人行為、后果責任自負。
5、乙方必須嚴格遵守甲方規定的任何保密規章、制度。未經(jīng)甲方書(shū)面同意，乙方不得泄露、告知、公布、發(fā)表、出版、傳授、轉讓其在實(shí)習期間所了解、接觸到的商業(yè)秘密，也不得在履行職務(wù)之外使用這些商業(yè)秘密。
五、培訓
1、甲方負責乙方實(shí)習（工作）前的有關(guān)培訓，以幫助乙方進(jìn)入用工單位順利實(shí)習。
2、甲方對乙方有進(jìn)行職業(yè)道德、安全生產(chǎn)和安排上崗前培訓的義務(wù)。甲方不安排乙方從事特種作業(yè)及特殊危險崗位實(shí)習。
3、協(xié)議期內，甲方不定期組織開(kāi)展各種專(zhuān)項培訓、講座。
4、實(shí)習期結束后，甲方應對乙方實(shí)習進(jìn)行評價(jià)，出具實(shí)習結論。
六、勞動(dòng)保護
1、甲方需為實(shí)習學(xué)生提供符合國家規定的安全衛生的工作環(huán)境，保證其在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作。
2、甲方根據實(shí)習學(xué)生崗位實(shí)際情況，按國家規定向其提供必需的勞動(dòng)防護用品。
3、實(shí)習學(xué)生發(fā)生工傷事故的按《工傷保險條例》規定執行。
七、合同解除
1、乙方在本合同履行期間可以在說(shuō)明原因的情況下向甲方提出終止實(shí)習合同，但必須提前10天通知甲方，經(jīng)甲方批準后，由甲方為乙方在用工單位辦理離職手續。
2、乙方離職時(shí)，需依甲方的規定辦妥移交手續。
3、乙方離職手續未經(jīng)核準前不得擅自離崗，否則按曠工處理。
4、實(shí)習期間，甲方如發(fā)現實(shí)習學(xué)生不符合實(shí)習要求或不適宜甲方安排工作等情況的，可以向乙方提出終止實(shí)習，在為實(shí)習學(xué)生履行實(shí)際實(shí)習天數的實(shí)習津貼支付手續后，解除本協(xié)議。
5、乙方離職后甲方不再承擔任何責任。
八、乙方應提供所在學(xué)校的介紹信、推薦表或實(shí)業(yè)登記材料。
九、乙方在已閱讀甲方的《實(shí)習生勞動(dòng)合同書(shū)》的前提下簽署此協(xié)議。
十、法律效力
本合同正本一式兩份，雙方各執一份，經(jīng)甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。
甲 方（蓋章）： 乙 方（簽字）：
法定代表人（負責人）：
年 月 日 年 月 日
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