廚師協(xié)議書(shū)5篇
在不斷進(jìn)步的社會(huì )中，協(xié)議書(shū)在生活中的使用越來(lái)越廣泛，簽訂協(xié)議書(shū)能夠較為有效的約束違約行為。協(xié)議書(shū)到底怎么寫(xiě)才合適呢？下面是小編為大家收集的廚師協(xié)議書(shū)5篇，希望對大家有所幫助。
廚師協(xié)議書(shū) 篇1
一、義務(wù)和責任
協(xié)議雙方同意雇員將受聘從事_________工作，并履行以下職責。
二、期限
本協(xié)議有效期為_(kāi)________(年、月)，從_________年_______月_______日起至_________年______月______日止。
三、工作日和工時(shí)
雇員每周工作從星期_____至星期_____，每天從______點(diǎn)至______點(diǎn)，一周共_____小時(shí)。
四、報酬
雇主同意就雇員的服務(wù)提供以下報酬：
1.每(小時(shí))_______美元;
2.每加班(小時(shí))_______美元，每?jì)芍芙Y算一次，支票支付。
3.其他報酬(紅利、傭金等)，數額及計算辦法如下：
五、扣除款
每次發(fā)薪時(shí)，除從雇員報酬中扣出應繳之(_______)稅收和社會(huì )保險費外，雇主不得克扣雇員所得，本條例另有規定以及經(jīng)工長(cháng)或工長(cháng)代理人同意的除外。其他扣除項目為(寫(xiě)出扣款目的和數目)：________________________。
六、主要工作地
雇員主要工作地為_(kāi)_____________。但根據雇主業(yè)務(wù)性質(zhì)所需，在不違犯勞工政策和規定情況下，雇主也可要求雇員在_________地以?xún)绕渌x區履行職責廚師雇傭協(xié)議書(shū)合同范本。
七、差旅費
在本協(xié)議到期或中止(不論中止原因如何)時(shí)，雇主將負責雇員返回雇傭地的機票費用
八、保險和醫療費
雇主應負責雇員的醫療保險或負擔雇員的全部醫療費用，包括___________________地以外的轉診和轉院費，如雇員因故死亡，雇主應承擔尸體保存及運回原地的費用。
九、最近的血親的通知
雇員在出現重病或死亡情況，雇主應立即通知其最近的血親，雇員最近的血親的姓名和地址如下：___________________。
十、食宿及其他
雇主必須保證提供以下方便：
1.(作記號以選擇或不選擇此項)雇主提供住宿，每月收費_________美元。(同上)雇主免費提供住宿。(同上)雇員自備住宿(附聲明和房租協(xié)議)
2.每日_________餐，每月收費_________元。
廚師協(xié)議書(shū) 篇2
甲方：東烏旗額仁高畢蘇木人民政府
乙方：_________ ____ _
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規 甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂本協(xié)議。
第一條 協(xié)議期限
協(xié)議生效期限為 個(gè)月，從 年 月 日起至 年 月 日止。
第二條 工作內容
1、甲方以招聘形式選擇乙方，乙方自愿形式到甲方工作。
2、乙方負責餐廳、廚房安全、防火、衛生工作。
3、乙方負責廚房食品的安全衛生，不得發(fā)生食品中等事件，如發(fā)生食品中毒等事件由乙方負責。
4、乙方在工作期間應盡職盡責。
第三條 勞動(dòng)報酬
1、甲方按月支付乙方的固定工資 元。
2、乙方意外傷害，患病或非因工負傷的醫療待遇由乙
方自己負責與甲方無(wú)關(guān)。
3、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字生效，具有同等法律效力。
甲方負責人（簽字蓋章）： 乙方（簽字）：
年 月 日
年 月 日
廚師協(xié)議書(shū) 篇3
甲方：海南軍海海鴻建筑工程有限公司
乙方；徐進(jìn)德 身份證號碼：4128221xxxxxxxxxxx
根據國家有關(guān)法律法規，勞動(dòng)局，民政局及烹飪協(xié)會(huì )有關(guān)法規條文，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，一致同意簽訂本協(xié)議書(shū)。以供共同信守執行。甲方權力與職責
一、1、甲方把 三亞市安居土石方工程項目 廚房承包給乙方作為技術(shù)管理工作。
二、廚房所有人員編制（人）的人事權歸乙方，并聘請乙方為該廚房廚師長(cháng)，聘期為 3 年，即從 年 月 日起至 年 月 日止，其中試用期為 1 個(gè)月。
�。�、甲方應合理按經(jīng)營(yíng)需要確保廚房原材料的供應。
�。�、甲方免費提供乙方工作餐、宿舍。
�。�、乙方人均每月薪酬為人民幣 元/人，每月 日發(fā)放上月出勤工資，日后根據員工就餐人數需增減人員，再考慮增減工資總額。
�。�、甲方給予乙方每月 天休假，在不影響正常工作下，由乙方合理安排，無(wú)特殊事情，乙方不準休假。
�。�、甲方有權根據甲方管理制度對乙方進(jìn)行日常管理，若乙方人員違反甲方管理制度的甲方有權給與處罰。
�。�、甲方負責乙方人員的社保并辦理相應的手續。
二、乙方權力與職責
乙方須保證至少 30人，要求健康無(wú)傳染疾病的且持有國家資格證的合格人員到崗，其中炒鍋 6人，砧板 8 人，打荷 3人，水臺 3人，燒臘及冷葷 3人，上什 4人，面點(diǎn)3人（根據甲方到場(chǎng)實(shí)際人數協(xié)商而定，必須滿(mǎn)足甲方人員就餐要求）。乙方人員需技術(shù)過(guò)硬，保證菜品質(zhì)量。乙方若對所配備的人員調整時(shí)，需經(jīng)甲方同意，并到人力資源部辦理相關(guān)手續，對不適合崗位要求的人員，甲方有權進(jìn)行調整。
乙方需做好廚房各項成本控制工作，并達到甲方要求。
乙方應組織每 月 召開(kāi)一次菜品討論會(huì )，并邀請甲方管理人員參加，在確保菜品質(zhì)量的同時(shí)，不斷推陳出新。要做到新、奇、特、鮮。
乙方應結合節假日及特殊情況，適時(shí)調整或增加菜品。
因乙方廚房出品質(zhì)量問(wèn)題，而遭到投訴的甲方將責令乙方整改。
乙方應做好食品衛生工作，若因乙方管理問(wèn)題造成食物中毒或受到防疫部門(mén)處罰，此損失有乙方承擔；若因乙方管理問(wèn)題引起甲方廚房火災，此責任及損失由乙方承擔；乙方必須嚴格遵守安全操作規程，保證安全生產(chǎn)，愛(ài)護公物，如因違規操作而造成負傷的，不但不報銷(xiāo)任何費用，還將追究乙方責任。
乙方人員須遵守甲方管理制度，如果乙方人員嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方帶來(lái)重大損害或造成嚴重損失時(shí)，甲方有權向乙方要求賠償，并依法追究法律責任。
乙方人員受聘甲方后，一律不得兼職。
乙方人員須遵守甲方作息時(shí)間，需愛(ài)護甲方財物，保守甲方的商業(yè)機密。
甲方需向乙方提供工作制服，乙方需交納制服押金人民幣 元，合同期滿(mǎn)，乙方辦理完離職手續后，此押金退還。
若雙方終止本協(xié)議時(shí)，乙方須在甲方找到廚師后方能離職。
乙方須于 年 月 日前人員到位；乙方每天指派專(zhuān)人配合采購人員到市場(chǎng)購買(mǎi)原材料。
乙方必須每年定期給員工體檢，并提交檢查結果給甲方備案。新到員工必須參加體檢，持有健康證才能到崗。
三、本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商解決，若發(fā)生勞動(dòng)爭議，甲乙雙方應協(xié)商解決，解決不成的可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。
四、本協(xié)議自簽字之日起生效，涂改無(wú)效。本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方（蓋章）：
甲方代表簽字： 乙方代表簽字：
日期： 年 月 日 日期： 年 月 日
廚師協(xié)議書(shū) 篇4
甲方：
地址：
電話(huà)：
乙方：
地址：
電話(huà)：
為了結合雙方優(yōu)勢，共同致力于餐飲經(jīng)營(yíng)，甲乙雙方本著(zhù)平等互利，共同發(fā)展，優(yōu)勢互補的原則，經(jīng)友好協(xié)商，在合作意向上達成一致，結為合作伙伴，現就雙方合作的具體事宜及雙方的權力與義務(wù)達成如下協(xié)議：
第一條：合作經(jīng)營(yíng)項目和范圍
共同經(jīng)營(yíng)_______咖啡餐飲部，除現有的茶水，咖啡，_______等項目外的所有餐飲。
第二條：合作期限
合作期限從______年______月______日起至______年______月______日止。
第三條：合作方式
1、甲乙雙方以合伙關(guān)系，共同經(jīng)營(yíng)管理餐飲銷(xiāo)售相關(guān)事宜。
2、甲方提供現有的_______咖啡經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所兼店鋪日常管理為投資，乙方以餐品開(kāi)發(fā)制作為投資，雙方平等享有廚房及配套餐品經(jīng)營(yíng)盈利。
3、合伙期間各合伙人的出資為共有財產(chǎn)，不得隨意請求分割，合伙終止后，各合伙人的出資仍為個(gè)人所有，合伙關(guān)系終止時(shí)予以返還。
第四條：雙方的權利義務(wù)
1、甲方的權利、義務(wù)
�。�1）甲方為負責人。店鋪銷(xiāo)售由甲方指派財務(wù)人員，負責財務(wù)工作。乙方負責確定餐品的開(kāi)發(fā)、定位、銷(xiāo)售。
�。�2）對外以店鋪名義開(kāi)展業(yè)務(wù)，訂立協(xié)議。
�。�3）負責店鋪的定位、外觀(guān)設計、室內布置、成設、裝潢，構建店鋪衛生、健康、溫馨的外部形象，建立良好的就餐環(huán)境。
�。�4）負責店鋪員工之考勤，管理以及調動(dòng)員工的工作熱情和積極性；盡忠職守。
�。�5）負責廚房設備的投資，更換。
�。�6）負責策劃店鋪的餐品及配套定位、策劃、銷(xiāo)售。
2、乙方的權利、義務(wù)
乙方應當盡職盡責負責店鋪餐品之開(kāi)發(fā)管理，將其多年餐廳廚房之經(jīng)驗應用到合伙實(shí)體餐廳之運營(yíng)中，具體包括但不限于：負責餐飲產(chǎn)品之研發(fā)、改進(jìn)，負責餐廳廚房人員之管理、培訓，制定員工崗位手冊，營(yíng)造融洽的勞資關(guān)系，調動(dòng)員工的工作熱情和積極性；盡忠職守。
第五條：合伙期間盈余分配與債務(wù)承擔
1、盈余分配，以銷(xiāo)售額為依據，按比例分配。實(shí)體店鋪的利潤為實(shí)體店鋪的總收入減去總支出，減去除餐品以外的盈余。
2、債務(wù)承擔：合伙餐廳債務(wù)由合伙財產(chǎn)償還。甲乙雙方應對合伙債務(wù)平等分擔虧損。
第六條：合伙的終止
合伙因以下事由之一得終止：
1、合伙期屆滿(mǎn)。
2、第三方平臺到期或者全體合伙人同意終止合伙關(guān)系。
3、合伙事業(yè)完成或不能完成。
4、合伙事業(yè)違反法律被撤銷(xiāo)。
5、法院根據有關(guān)當事人請求判決解散。
第七條：保密條款
協(xié)議有效期內，雙方在合伙或合伙之外從對方獲得任何有價(jià)值的商業(yè)信息或技術(shù)信息應予以嚴格保密，未經(jīng)對方書(shū)面同意不得向第三人披露或泄露，也不得擅自許可別人使用，違反本條將視為嚴重違約，應承擔相應的違約責任并賠償一切由此導致的經(jīng)濟損失。
第八條：爭議解決
協(xié)議有效期內，若雙方發(fā)生任何爭議，本著(zhù)有利于店鋪餐飲事業(yè)發(fā)展的原則予以解決。如果協(xié)商不成，雙方可向______方所在地人民法院訴訟。
第九條：其他
1、本協(xié)議如有未盡事宜，應由甲乙雙方共同協(xié)商討論補充或修改。補充和修改的內容與本協(xié)議具有同等效力。
2、本協(xié)議一式______份，甲方執______份，乙方執______份，具有同等法律效力。
甲方（簽字）：
______年______月______日
乙方（簽字）：
______年______月______日
廚師協(xié)議書(shū) 篇5
甲方：
乙方：
性別： 出生年月日：
民族： 文化程度：
居民身份證號碼：
家庭住址：
郵政編碼： 電話(huà)：
根據《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規規定，甲乙雙方本著(zhù)平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實(shí)信用的原則，簽訂勞動(dòng)合同，并承諾共同遵守。同時(shí)乙方業(yè)已知悉甲方的入職須知及人事管理制度，并同意遵守各項規定。
第一條：服務(wù)內容
甲方聘請乙方擔任 職務(wù)，進(jìn)行 菜系的精加工，出成品保證菜品出品的穩定性。
第二條：合同期限
合同最短期限為一年，自 年 月 日 起至 年 月 日為止，期滿(mǎn)如繼續聘用簽定正式合同，
第三條：工作時(shí)間
1、 每周工作7天，上下班時(shí)間按甲方人事部門(mén)規定執行。
2、 甲方給予乙方每月2天休假，在不影響正常營(yíng)業(yè)情況下，由甲方合理安排，工作繁忙時(shí)，乙方不準休假，聽(tīng)從甲方調度。
第四條：勞動(dòng)報酬及待遇
1、乙方每月基本薪金為人民幣 元，發(fā)放時(shí)間為每月16日發(fā)放上月工資。
2、甲方免費為乙方提供在聘用期間的工作餐、宿舍。
3、乙方薪金待遇實(shí)行甲方質(zhì)量績(jì)效考核制。
第五條：甲方的權利與職責
1、 甲方有權監督乙方的菜品生產(chǎn)、菜的出品質(zhì)量及工作態(tài)度。
2、 甲方有權根據乙方的技術(shù)水平、勞動(dòng)態(tài)度和工作效率對工資做出合理的調整。
3、 由于乙方原因造成的失誤（如菜肴出現質(zhì)量問(wèn)題，造成顧客的.傷害），甲方有權要求乙方做出合理賠償。出現重大過(guò)失，除合理賠償外，甲方有權單方面解除勞動(dòng)合同。
4、 甲方有權根據甲方管理制度對乙方進(jìn)行日常管理，若乙方違反甲方管理制度，甲方有權給予相應處罰直至解除勞動(dòng)合同。
第六條：乙方的權利和職責
1、乙方在確保菜品出品質(zhì)量同時(shí)，不斷推陳出新，做到新、奇、特、鮮，適時(shí)推出時(shí)令菜、節日菜。
2、 因乙方菜品出品質(zhì)量問(wèn)題，而遭到客人投訴退菜時(shí)，此損失由乙方自行承擔。
3、 乙方必須無(wú)條件遵守甲方管理制度，如果乙方違反勞動(dòng)紀律給甲方造成損失的，甲方有權向乙方要求賠償，并依法追究法律責任。
4、 乙方受聘甲方后，一律不準兼職。
5、 乙方需愛(ài)護甲方財物，保守甲方的商業(yè)秘密。
6、 乙方在入職后需向甲方交納合同保證金，金額為乙方月工資的30%，并在第一個(gè)月扣除。合同期滿(mǎn)，乙方辦理完畢離職后續后，此保證金隨工資一同退還。
7、 若雙方中止協(xié)議時(shí)，乙方需提前 天通知甲方，或在甲方找到廚師后方能離職，否則后果乙方自負。
第七條 勞動(dòng)合同的變更、解除、終止、續訂
�。ㄒ唬┯邢铝星樾沃坏�，甲、乙雙方可以變更本合同：
1．在不損害國家、集體和他人利益的情況下，雙方協(xié)商一致的；
2．勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生了重大變化，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的；
3．由于不可抗力的因素致使勞動(dòng)合同無(wú)法完全履行的；
4．勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的法律、法規已修改的；
5．法律、法規規定的其他情形。
�。ǘ┮曳接邢铝星樾沃坏�，甲方可以解除本合同
1．在試用期間，被證明不符合錄用條件的；
2．嚴重違反勞動(dòng)紀律及甲方規章制度的；
3．嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方利益造成重大損害的；
4．同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；
5．被依法追究刑事責任的。
�。ㄈ┯邢铝星樾沃坏�，甲方可以解除本合同，但是應當提前三十日以書(shū)面形式通知乙方：
1．乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的；
2．乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；
3．勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據的客觀(guān)情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達成協(xié)議的。
�。ㄋ模┯邢铝星樾沃坏�，乙方可以解除此合同：
1.甲方不能按時(shí)按量提供乙方合理報酬的。
第八條：違約責任
1、 乙方在甲方工作期間中途到外單位應聘須經(jīng)甲方批準，否則甲方有權解除勞動(dòng)合同，同時(shí)扣除乙方當月工資及合同保證金。
2、 乙方在甲方工作期間，中途不得無(wú)故辭職，否則甲方有權扣除乙方應得的各項費用。
第九條：本合同未盡事宜雙方應友好協(xié)商解決，若發(fā)生勞動(dòng)爭議，可向甲方當地仲裁委員會(huì )申請等。
第十條：本協(xié)議自簽字之日起生效，涂改無(wú)效。
第十一條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等效力。
甲方名稱(chēng)： 乙方名稱(chēng)：
甲方代表人簽字： 乙方代表人簽字： 年 月 日 年 月 日
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