企業(yè)入股合作協(xié)議書(shū)范文
在發(fā)展不斷提速的社會(huì )中,需要使用協(xié)議的場(chǎng)合越來(lái)越多,簽訂簽訂協(xié)議可以使事務(wù)的結果更加完美化。我敢肯定,大部分人都對擬定協(xié)議很是頭疼的,下面是小編精心整理的企業(yè)入股合作協(xié)議書(shū)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
企業(yè)入股合作協(xié)議書(shū)1
甲方:
代表:
地址:
電話(huà):
乙方:
代表:
地址:
電話(huà):
根據中華人民共和國相關(guān)法律的規定,雙方本著(zhù)互惠互利的原則,就雙方投資入股成立_______公司,合作_____業(yè)務(wù)咨詢(xún)項目事宜達成如下協(xié)議:
第一章:公司名稱(chēng)和住所、法定代表人
第一條、公司名稱(chēng):_______有限責任公司。
第二條、公司住所:
第三條、法定代表人:
第二章:公司經(jīng)營(yíng)范圍:
第三條、公司經(jīng)營(yíng)范圍:___________
第三章:公司注冊資本
第四條、公司注冊資本:_______萬(wàn)元人民幣。
第四章:股東的姓名或者名稱(chēng)
第五條、股東的姓名(或者名稱(chēng))如下:
股東:______;身份證號:______;地址:______。
股東:______;身份證號:______;地址:______。
第五章:股東的出資方式、出資額和出資時(shí)間
第六條、股東以人民幣為單位出資。
第七條、股東的出資方式、出資額和出資時(shí)間如下:
股東:______出資:______元(即占投資總額的______%)實(shí)行一次性付款。
股東:______出資:______元(即占投資總額的______%)。實(shí)行一次性付款。
第六章:甲乙雙方的權利和義務(wù)
第八條、作為公司股東,甲乙雙方享有如下權利:
。ㄒ唬﹨⒓踊蛲七x代表參加股東會(huì )并按照其出資比例行使表決權。
。ǘ┝私夤窘(jīng)營(yíng)狀況和財務(wù)狀況。
。ㄈ┮婪ǐ@取分配公司利潤。
。ㄋ模┮勒辗、法規和公司章程的規定獲取股利并轉讓出資額。
。ㄎ澹﹥(yōu)先購買(mǎi)其他股東轉讓的出資。
。﹥(yōu)先認繳公司新增資本。
。ㄆ撸┕窘K止后,依法公得公司的剩余財產(chǎn)。
。ò耍┯袡嗖殚喒蓶|會(huì )會(huì )議記錄和公司財務(wù)會(huì )計報告。
。ň牛┢渌嚓P(guān)的權利。
第九條、甲乙雙方的義務(wù)
。ㄒ唬┳袷毓菊鲁。
。ǘ┌雌诶U納所認繳的出資。
。ㄈ┮榔渌J繳的出資額為限對公司的債務(wù)承擔責任。
。ㄋ模┕境闪⒑笸顿Y人不得從共同投資中抽回出資。
。ㄎ澹└鞴蓶|均不得私自轉讓或處分公司的財產(chǎn)。
。┕蓶|有義務(wù)向其他股東報告共同投資的經(jīng)營(yíng)狀況和財務(wù)狀況。
。ㄆ撸┢渌嚓P(guān)的義務(wù)。
第七章:公司事務(wù)執行
股東應當按照有益于公司的角度執行日常事務(wù),但下列事項必須經(jīng)全體股東同意才有效:
。ㄒ唬Q定公司的經(jīng)營(yíng)計劃和投資方案。
。ǘ┲朴喒镜哪甓蓉攧(wù)預算方案、決算方案。
。ㄈ┲朴喒镜睦麧櫡峙浞桨负蛷浹a虧損方案。
。ㄋ模┲朴喒驹黾踊蛘邷p少注冊資本以及發(fā)行公司債券的方案。
。ㄎ澹┲朴喒竞喜、分立、解散或者變更公司形式的方案。
。Q定公司內部管理機構的設置。
。ㄆ撸Q定聘任或者解聘公司經(jīng)理及其報酬事項,并根據經(jīng)理的提名決定聘任或者解聘公司副經(jīng)理、財務(wù)負責人及其報酬事項。
。ò耍┲贫ü镜幕竟芾碇贫。
。ň牛┢渌嚓P(guān)的事項。
第八章:公司股份轉讓
。ㄒ唬┕镜怯涀灾掌鹨荒陜,不得轉讓其持有股份。
。ǘ┯邢挢熑喂镜墓蓶|之間可以相互轉讓股權;股東向股東以外的人轉讓股權時(shí),應當通知其他股東,不通知而轉讓的,該轉讓行為無(wú)效,由此所造成的損失由轉讓方承擔。
。ㄈ┕蓶|應就其股權轉讓事項書(shū)面通知其他股東征求同意,其他股東自接到書(shū)面通知之日起滿(mǎn)三十日未答復的,視為同意轉讓。經(jīng)股東同意轉讓的股權,在同等條、件下,其他股東有優(yōu)先購買(mǎi)權。
。ㄋ模┢渌闆r按法律規定執行。
第九章:法律責任事項
。ㄒ唬┯邢薰静荒艹闪r(shí),對設立行為所產(chǎn)生的債務(wù)和費用按甲乙雙方的出資比例分擔;成立初,公司未進(jìn)入正常運營(yíng)期以公司名義產(chǎn)生的生活費用均由當事人獨自承擔。
。ǘ┕蓶|執行公司事務(wù)所產(chǎn)生的收益歸公司所有,所產(chǎn)生的費用、虧損或民事責任,由有限公司承擔。
。ㄈ┕蓶|在執行事務(wù)時(shí)如因故意、重大過(guò)失或不遵守本協(xié)議而造成共同投資人損失時(shí),應當承擔相應的賠償責任。
。ㄋ模┘滓译p方可以對執行事務(wù)提出異議,提出議時(shí)應當暫停該項事務(wù)的執行。
。ㄎ澹┕蓶|應當遵守國家相關(guān)法律,不得以公司名義進(jìn)行違法活動(dòng),造成經(jīng)濟損失,行為方應向其他投資人承擔賠償責任,行為人所產(chǎn)生的民事或刑事責任由行為人自己承擔。
第十章:違約責任
為保證協(xié)議的實(shí)際履行,雙方自愿提供所有向其他投資人提供擔保。雙方承諾在其違約并造成其他共同投資人損失的情況下,以上述財產(chǎn)向其他共同投資人承擔違約責任。
第十一章:其他事宜
。ㄒ唬┍緟f(xié)議未盡事宜由甲乙雙方本著(zhù)公司利益,平等、合理、友好協(xié)商一致后,另行補充協(xié)議。
。ǘ┍緟f(xié)議經(jīng)甲乙雙方代表簽字蓋章后即生效,本協(xié)議一式______份,共同投資人各執______份。
。ㄈ╇p方合作期限______年,從______年______月______日起至______年______月______日止。
甲方(簽章):
代表人(簽字):
______年______月______日
乙方(簽章):
代表人(簽字):
______年______月______日
企業(yè)入股合作協(xié)議書(shū)2
甲方:
乙方:
為回報員工,鼓勵員工持股,甲方計劃增資_________元,乙方認購股份進(jìn)行融資。甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,本著(zhù)誠信,互助,互惠,自愿出資投資的原則,簽定本投資入股合同。
一、投資員工范圍
為長(cháng)期參與投資,可以投資入股的員工需滿(mǎn)足下列條件之一:
。ㄒ唬┲20___年__月__日止工齡滿(mǎn)2年以上(含2年)的正式在崗員工。
。ǘ┕局懈邔庸芾砣藛T。
二、投資金額:乙方自愿向甲方出資共計人民幣_________元,計________股。投資方式為現金投資,認購時(shí)間截止到2016年8月18日。
三、投資限額
。ㄒ唬└邔宇I(lǐng)導(總經(jīng)理、副總經(jīng)理、總監)每人最高出資40萬(wàn)元,最低出資5萬(wàn)元;
。ǘ┲袑宇I(lǐng)導(部門(mén)經(jīng)理)每人最高出資20萬(wàn)元,最低出資2萬(wàn)元;
。ㄈ┢渌麊T工齡在5年以上的每人最高出資10萬(wàn)元,最低出資1萬(wàn)元;工齡在5年(含)以下的每人最高出資2萬(wàn)元,最低出資0.5萬(wàn)元。
四、實(shí)際控制人對本次員工投資入股的回報率做出如下承諾:
五、以上條款若有修正,按甲乙雙方協(xié)商后更正。
六、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執一份。
七、本協(xié)議僅供公司內部使用。
甲方
乙方
簽定日期
企業(yè)入股合作協(xié)議書(shū)3
甲方:
乙方:
此協(xié)議本著(zhù)雙方自愿、平等的原則,為建立健全全公司的'利益分配體系,更加激勵和提高員工的積極性、穩定性,進(jìn)一步加強員工的主人翁意識,使企業(yè)利益和員工利益實(shí)現共同發(fā)展,特此以下協(xié)議:
一、入股的條件及對象:
1、必須是本公司工作2年以上的員工;
2、對公司有突出貢獻者,個(gè)人自愿申請,上級主管審批同意,經(jīng)董事長(cháng)認可方可入股;
3、以中高層管理人員為主,基層員工為輔為入股對象的指導思想。
二、員工內部持股股份的性質(zhì)
1、該股份為資產(chǎn)股份(銀股),具有企業(yè)固有財產(chǎn)的所有權,可以繼承,可以轉讓。
2、該股份享受企業(yè)該年度純利潤的受益權,可以參與分紅。
3、該股份享受企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況的知情權。
4、該股份不享受企業(yè)的管理權,管理權由公司董事會(huì )按職務(wù)分配。
三、入股政策
1、所入股的結算單位名稱(chēng)____。
2、所入股結算單位的每股金額____。
3、所入股的股份上限____。
4、本次入股的股份金額占____%
5、本次入股所享受的配股____%,價(jià)值金額為_(kāi)___元。
6、入股資金一次性支付或在一年內從工資中扣除或采用兩種結合方式,入股資金作為流動(dòng)資金用于公司日常經(jīng)營(yíng)。
四、分紅政策
1、年度純利潤的計算辦法:結算單位該財政年度的總收入—該財政年度的總成本=該財政年度純利潤。成本包括:工資、傭金、房租、稅收、經(jīng)營(yíng)費用、固定資產(chǎn)折舊費用,等其他開(kāi)支。
2、分紅的計算方法:年度純利潤的50%為當年的分紅,另外50%利潤進(jìn)入該公司儲備金,股東按入股比例計算分紅。
3、分紅的時(shí)間及次數:每年陽(yáng)歷1月1日—12月31日年度結算后,1月內分紅,一年一次。
4、每半年開(kāi)一次股東大會(huì ),并向股東公布企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況,及純利潤的情況。
5、如公司虧損則不分紅。
6、股改不是發(fā)福利,已擁有銀股的公司骨干,如未能有效行駛股東權利或義務(wù),或不能完成公司賦予的任務(wù),報董事會(huì )審議,可以減股或贖回股權。
五、退出政策
1、該股份為資產(chǎn)股,不得退出,可以轉讓。
2、轉讓時(shí)股本金按當時(shí)所在公司盈虧的凈資產(chǎn)核算。
3、轉讓時(shí)要有董事會(huì )和60%以上的股東通過(guò),否則不得轉讓。
4、離職后股本金在三年內按5:3:2比例退還。
5、股東離職后,三年內不得在同區域參與、投資相同或相似行業(yè),否則股本金和當期分紅金不予退還,并按國家相關(guān)規定追究法律責任。
六、保密協(xié)議:
本協(xié)議書(shū)為公司最高商業(yè)機密,所有股東必須有保密責任,一旦發(fā)現泄密,將追究其法律責任。
1、其余未盡事宜由甲、乙雙方友好協(xié)商解決,協(xié)商無(wú)效經(jīng)由人民法院依法裁決,本協(xié)議自雙方簽字并入股款到賬起生效。
甲方:
乙方:
20___年__月__日
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