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最新生活個(gè)人發(fā)言稿

時(shí)間:2022-02-18 15:54:21 最新生活個(gè)人發(fā)言稿 我要投稿

最新生活個(gè)人發(fā)言稿

  在日新月異的現代社會(huì )中,發(fā)言稿使用的情況越來(lái)越多,發(fā)言稿以發(fā)表意見(jiàn),表達觀(guān)點(diǎn)為主,是為演講而事先準備好的文稿。寫(xiě)起發(fā)言稿來(lái)就毫無(wú)頭緒?以下是小編幫大家整理的最新生活個(gè)人發(fā)言稿(精選9篇),希望對大家有所幫助。

  最新生活個(gè)人發(fā)言稿1

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

  按照《黨委關(guān)于召開(kāi)20xx年度組織生活會(huì )和開(kāi)展民主評議黨員的通知》要求,對照帶頭學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、樹(shù)牢“四個(gè)意識”、增強“四個(gè)自信”、堅決做到“兩個(gè)維護”,擔當作為、真抓實(shí)干,遵章守紀,履職盡責等4個(gè)方面,在全面談心交心的基礎上,對照自身存在的突出問(wèn)題,深刻剖析產(chǎn)生問(wèn)題的原因,制定整改措施,現對照檢查如下:

  一、存在的主要問(wèn)題

  1、帶頭學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想、樹(shù)牢“四個(gè)意識”、增強“四個(gè)自信”、堅決做到“兩個(gè)維護”方面。一是政治意識不強,對習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想學(xué)習不夠深入,主要體現在學(xué)習不夠系統不夠扎實(shí),精文簡(jiǎn)會(huì )不夠徹底,分類(lèi)指導不到位,后續督辦落實(shí)不夠。

  2、履職盡責方面。一是宗旨意識不強。向職工群眾宣傳黨的路線(xiàn)、方針、政策不夠深入,平常沒(méi)有主動(dòng)征求群眾的工作意見(jiàn),對職工思想動(dòng)態(tài)分析浮于表面,缺乏對政策形勢變化和穩定風(fēng)險研判。二是關(guān)心困難職工上說(shuō)的多、做的少,滿(mǎn)足于“力所能及”,對一些老大難問(wèn)題繞著(zhù)走。

  二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析

  1、理想信念有所弱化。主要表現在政治理論水平還需要進(jìn)一步加強,忽視了在學(xué)習、實(shí)踐、再學(xué)習、再實(shí)踐的實(shí)踐論要求。隨著(zhù)工作慣性,出現了工作惰性,安于現狀,主觀(guān)上對加強政治學(xué)習緊迫感認識不足,缺乏相關(guān)學(xué)習的自覺(jué)性和主動(dòng)性,開(kāi)展工作困難時(shí),沒(méi)有從正面的角度去思考,對自己要求有所松懈。

  2、黨性觀(guān)念有所松懈。理論學(xué)習持續性不足,學(xué)習理論知識不系統、不深入,理論指導實(shí)踐效果不佳。開(kāi)展“三會(huì )一課”過(guò)程中沒(méi)有經(jīng)常開(kāi)展自我凈化、自我剖析,面對新情況、新問(wèn)題,沒(méi)有及時(shí)制定新方法、新措施,從而導致工作主動(dòng)性不夠。

  3、紀律意識有所松弛。隨著(zhù)工齡的不斷增長(cháng),自我要求有所弱化,黨建工作有懈怠思想,在工作中缺少持續的動(dòng)力來(lái)源,習慣于用傳統的辦法分析處理問(wèn)題,滿(mǎn)足于現有成績(jì),思想上有工作永遠干不完,沒(méi)有必要“瞎折騰”的思想,對一些工作要求落實(shí)力度不夠。

  4、群眾觀(guān)念有所淡化。平時(shí)與群眾談工作較多,沒(méi)有真正進(jìn)行談心交心,談話(huà)作為臺賬進(jìn)行表面記錄,深入到職工群眾中聽(tīng)取意見(jiàn)少,未能真正站在職工群眾的角度思考問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。思想上群眾觀(guān)念、宗旨意識的淡化,這也是服務(wù)職工群眾主動(dòng)性降低的根本原因。有時(shí)在推動(dòng)工作時(shí),與一線(xiàn)群眾問(wèn)計不多,聽(tīng)取職工心聲的工作做得較差,一定程度上脫離了職工群眾。

  三、今后努力方向及整改措施

  1、堅定理想信念,提升政治覺(jué)悟。把堅定理想信念作為黨內政治生活的首要任務(wù),認真學(xué)習貫徹習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想,正確領(lǐng)會(huì )“新”的含義,牢固樹(shù)立“四個(gè)意識”,堅定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護”,以“不忘初心、牢記使命、交通強國、鐵路先行”為目標,用新思想新戰略武裝頭腦、指導實(shí)踐、推動(dòng)工作。

  2、加強理論學(xué)習,提升自主能動(dòng)性。以“兩學(xué)一做”學(xué)習教育常態(tài)化制度化、“三會(huì )一課”質(zhì)量年和示范黨支部相關(guān)要求為載體,切實(shí)把政治理論學(xué)習作為個(gè)人的第一需要,把理論學(xué)習與業(yè)務(wù)工作實(shí)際相結合,將《黨章》等理論知識的學(xué)習形成常態(tài)化。同時(shí)完善支部信息化建設,規范黨支部相關(guān)信息傳遞,加強基本資料的梳理完善,規范填寫(xiě)相關(guān)臺賬記錄,以高素質(zhì)提升工作能力,以高標準提升工作質(zhì)量。

  最新生活個(gè)人發(fā)言稿2

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

  通過(guò)學(xué)習此次民主生活會(huì )的相關(guān)材料,針對群眾提出的意見(jiàn),緊緊圍繞民主生活會(huì )主題,結合自身實(shí)際,認真總結了在思想、廉政、紀律和作風(fēng)等方面存在的問(wèn)題,深入剖析問(wèn)題根源,開(kāi)展自我批評,作以簡(jiǎn)要發(fā)言。請各位領(lǐng)導、同事給予批評、指正。

  一、存在的問(wèn)題

  1、在思想學(xué)風(fēng)方面。對工作當前的嚴峻形勢認識不夠全面,受習慣思維的影響,工作存有畏難情緒,缺乏創(chuàng )新思維。主要的根源是考慮工作時(shí)存在本位思想,擔心造成干部職工意見(jiàn),管理不夠大膽。學(xué)習上缺少鉆研精神,沒(méi)有深層分析思考問(wèn)題,不求甚解,不能較好地指導實(shí)際工作。特別是缺乏工作專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識的學(xué)習,處理問(wèn)題的能力需進(jìn)一步提高。主要根源滿(mǎn)足于現狀,忙于事務(wù),學(xué)習不夠系統、持久。有時(shí)存在隋性心理,工作不能做到一以貫之。

  2、在廉潔自律方面。多年來(lái),始終警示自己要經(jīng)受住權力地位的考驗,遵守各項廉政規則和工作紀律,沒(méi)有違反規定的問(wèn)題,但實(shí)事求是地說(shuō),自己在廉潔自律的表率作用發(fā)揮的不夠好,還存在對自己要求不夠自覺(jué)、不夠嚴格的問(wèn)題,有時(shí)候也存在著(zhù)朋友、同學(xué)、熟人之間人情往來(lái)拒而不堅的現象,自己作為領(lǐng)導,必須更加嚴格、更加自覺(jué)地要求自己,真正起到表率作用。

  3、在工作作風(fēng)方面。面對新形勢下工會(huì )工作和組織人事工作的許多新知識、新問(wèn)題、新情況掌握不夠、研究不夠,對新知識的學(xué)習缺乏自覺(jué)性,認識不到位,有滿(mǎn)足于現狀和現有水平的思想。在平時(shí)的工作中,主要精力放在各種任務(wù)指標的完成上,對職工的思想教育和與職工的思想溝通等方面,離科學(xué)發(fā)展觀(guān)的要求還有差距。深入調研做得不夠,缺乏同職工的交流溝通,職工的思想動(dòng)態(tài)掌握不夠及時(shí)全面,在替領(lǐng)導分憂(yōu)方面還需進(jìn)一步加強。對職工工作、生活當中存在的困難和思想上存在的問(wèn)題關(guān)心的不夠,所以工作起來(lái)盲目性較大,遇到問(wèn)題往往缺少針對性較強的解決辦法。在服務(wù)職工意識上還有待進(jìn)一步提高,平時(shí)考慮弱勢群體較多,從整體利益角度考慮相對較少。

  二、存在的主要問(wèn)題及原因分析

  1、一是理論學(xué)習還不夠。表現為學(xué)習上的零碎不系統,有蜻蜓點(diǎn)水、按需索取和臨時(shí)抱佛腳現象,有盲目滿(mǎn)足現狀的心理,儲存知識的意識不夠,致使平時(shí)工作中存在重實(shí)踐、輕學(xué)習的傾向,沒(méi)有堅持積極主動(dòng)系統學(xué)習分管業(yè)務(wù)的理論知識。理論學(xué)習在思想上未能引起高度重視,雖然有明確的.學(xué)習目的,學(xué)習時(shí)缺乏認真思考,工務(wù)業(yè)務(wù)知識自從表面上進(jìn)行學(xué)習,沒(méi)有進(jìn)一步的深刻理解學(xué)習的專(zhuān)業(yè)知識,缺乏“鉆研”的刻苦精神,缺乏深學(xué)苦讀的恒心韌勁。

  2、深入一線(xiàn)了解職工生產(chǎn)生活情況的力度不夠。更多時(shí)候陷于事務(wù)性工作,沒(méi)有真正沉下去調查職工關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問(wèn)題。尤其是在關(guān)心職工疾苦、了解職工困難方面工作少,缺乏主動(dòng)工作的意識。沒(méi)有能夠積極主動(dòng)的深入到班組去了解職工的.困難,下沿線(xiàn)指導檢查工作單打一,不能隨時(shí)隨地的和職工家訪(fǎng)談心,了解職工在生產(chǎn)生活中的困難,做好工會(huì )干部深入基層大談心大走訪(fǎng)。

  3、工作中主動(dòng)創(chuàng )新意識不強。在工作上雖然有改革創(chuàng )新的意識,但實(shí)踐的力度較小,還往往限于慣性思維和經(jīng)驗主義之中,處理問(wèn)題的能力和工作的綜合素質(zhì)還有待進(jìn)一步的加強。在工作上照搬照套原有工作的老辦法、老路子,沒(méi)有做到結合實(shí)際創(chuàng )造性的開(kāi)展工作。

  4、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。有時(shí)在工作中遇事不夠冷靜,存在急躁思想,與群眾交流、談心還不夠頻繁,還需要進(jìn)一步加強。工作中創(chuàng )新意識還不強,用創(chuàng )造性的思維去做創(chuàng )造性的工作還不夠。

  三、今后的努力方向和整改措施

  1、加強學(xué)習,提高素質(zhì)。一是加強對分管業(yè)務(wù)的領(lǐng)導能力,加強相關(guān)政策學(xué)習。進(jìn)一步提高對當前形式了解,深刻領(lǐng)會(huì )其精神實(shí)質(zhì),明確自己自身優(yōu)勢,并自覺(jué)用于指導實(shí)際工作。二是加強專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習提高管理能力。通過(guò)學(xué)習,達到學(xué)以致用的目的。三是堅持天天學(xué)習,不斷提升自身修養,做到勤學(xué)習、善思考、勇創(chuàng )新,克服畏難心理和本位主義,敢于放開(kāi)手腳大膽工作。

  2、轉變作風(fēng),積極工作。堅持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導,深入學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān),積極貫徹黨的十八大精神,不斷解放思想、轉變觀(guān)念、與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。同時(shí)還要加強工務(wù)業(yè)務(wù)知識學(xué)習,增強自己工作的能力,通過(guò)學(xué)習積累經(jīng)驗,不斷提升自身應對新情況、新問(wèn)題的臨場(chǎng)應對處置能力。一是要以維護職工的利益為根本,真正從工作出發(fā),克服好人思想、畏難情緒,堅持落實(shí)各項規章制度。二是向身邊的同志學(xué)習好的管理方法,逐步形成一以貫之、狠抓落實(shí)的管理風(fēng)格。宣傳利用政策,調動(dòng)職工自覺(jué)參與管理,養成良好習慣,促進(jìn)工會(huì )管理工作工作,并讓職工從中得到更多的實(shí)惠。思想政治工作無(wú)處不有、無(wú)處不在,要把工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在依靠群眾、相信群眾、認真解決群眾的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題上來(lái),為群眾辦每件實(shí)事,引導職工參與工會(huì )管理,積極獻計獻策。三是要經(jīng)常與職工交流,聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議,想方設法解決他們思想問(wèn)題和實(shí)際問(wèn)題,做到知實(shí)情、出實(shí)招、干實(shí)事。尤其是涉及到職工工資、困難救助和職工利益等問(wèn)題,要做好解釋暢通、化解矛盾工作,積極協(xié)助黨政做好思政工作,確保職工思想穩定。加強工會(huì )組織建設和工會(huì )工作的管理,充分發(fā)揮工會(huì )組織橋梁和紐帶作用,圍繞段中心工作,根據開(kāi)展工會(huì )干部深入基層大談心大走訪(fǎng)活動(dòng),經(jīng)常深入沿線(xiàn)進(jìn)行職工家訪(fǎng)談心,了解職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,關(guān)心職工群眾疾苦,提高為職工群眾服務(wù)水平。

  3、堅持廉潔奉公,提高自身修養。一要始終堅持用黨員領(lǐng)導干部的標準嚴格要求自己。時(shí)常對照黨章,對照黨員和黨員領(lǐng)導干部的標準,時(shí)刻反省自己,勇于正視錯誤,真正做到"理想常在,信念常駐,宗旨不變,本色不褪";二要樹(shù)立廉政就是政績(jì)的觀(guān)念,嚴格規范自己的行為。從小節做起,嚴于律己,自覺(jué)保持廉潔情操,做到干干凈凈辦事,清清白白做人。自覺(jué)接受群眾監督,時(shí)刻做到自重、自省、自警、自勵。三要加強道德修養,將世界觀(guān)的改造和自身的修養作為伴隨一生的過(guò)程,不斷提高自身素質(zhì),塑造新時(shí)期黨員干部的良好形象。時(shí)刻保持清醒的頭腦,經(jīng)得起考驗,以普通人的思想心態(tài)對待名和利,以《廉政準則》為準繩,自覺(jué)遵守國家的法律法規,牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的思想意識,把好政治關(guān)、權利關(guān)、金錢(qián)關(guān)。堅決不做違反規定和準則的事,時(shí)刻警鐘長(cháng)鳴。

  我的發(fā)言完畢,不當之處請批評指正。謝謝大家!

  最新生活個(gè)人發(fā)言稿3

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

  一、對全市組織工作和部領(lǐng)導班子的總體評價(jià)

  一是思路清晰,措施有力,成效顯著(zhù)。近兩年來(lái),部工作按照科學(xué)發(fā)展觀(guān)的要求,堅持改革創(chuàng )新,采取了一系列舉措,比如“五個(gè)一批”工程、“活力工程”、武當數字化選學(xué)城、人才隊伍建設等都抓到點(diǎn)子上,落到關(guān)鍵處,社會(huì )評價(jià)都很高,全市組織工作的滿(mǎn)意度也得到提升。

  二是部領(lǐng)導班子團結和諧,執行力、凝聚力、創(chuàng )造力都很強。部領(lǐng)導班子成員在董部長(cháng)的帶領(lǐng)下,既精誠團結、密切配合,又獨立負責地開(kāi)展工作,工作的創(chuàng )造性得到較好發(fā)揮,很多工作都走在全省前列,比如干教工作、人才工作、基層黨的建設、自身建設都在全省作了典型發(fā)言。班子的總體形象好,威信高、公信度高,組織部的工作也是近年來(lái)發(fā)展最好的時(shí)期。

  三是部領(lǐng)導班子成員個(gè)體素質(zhì)高,能力強。我認為部領(lǐng)導班子是一個(gè)結構合理、充滿(mǎn)活力的班子,個(gè)體素質(zhì)都很高,雖然近兩年全市組織工作任務(wù)多、任務(wù)重,但都能夠按照市委的要求圓滿(mǎn)完成。

  二、個(gè)人存在的主要不足和問(wèn)題

  按照科學(xué)發(fā)展觀(guān)的要求,本著(zhù)實(shí)事求是的態(tài)度,結合思想工作實(shí)際,我從思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面進(jìn)行自查,并征求了部分機關(guān)干部的意見(jiàn)建議,初步找出了存在的主要問(wèn)題,分析了存在問(wèn)題的主要原因,明確了下一步努力的方向。

  1、學(xué)習不夠深入。對科學(xué)發(fā)展觀(guān)及黨的理論的學(xué)習主要停留在表面,缺乏刻苦鉆研精神,沒(méi)有深入的挖掘理論的`內涵,沒(méi)有把握這些理論的精髓,思想上缺乏緊迫感。對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習也還不夠,存在學(xué)用脫節的現象,沒(méi)有真正的學(xué)以致用,學(xué)習的效果不明顯。

  2、要求不夠嚴格。在實(shí)際工作中存在“隨大流”、“過(guò)得去”思想,對工作標準不高、要求不嚴。與過(guò)去相比,自己在工作上干勁小了,開(kāi)拓創(chuàng )新的勇氣差了,積極向上的激情也不如從前了,覺(jué)得只要工作上過(guò)得去,守好攤子不出大的問(wèn)題就可以了。

  3、作風(fēng)不夠扎實(shí)。深入基層調查研究不夠,對部機關(guān)和全市組織部門(mén)自身建設調研、指導還不夠。有時(shí)既使下去,也大多是走馬觀(guān)花、蜻蜒點(diǎn)水,浮光掠影。大多是到縣里聽(tīng)聽(tīng)匯報,看看材料,沒(méi)有很好的沉下去,沒(méi)有認真深入地對基層的工作進(jìn)行研究和指導,存在一般號召多,具體措施少;一般要求多,檢查落實(shí)少;了解情況多,解決問(wèn)題少的現象。

  4、思路不夠開(kāi)闊。創(chuàng )新意識還不夠強,創(chuàng )新的思路還不夠寬闊,層次還不高。針對新形勢下組織工作的變化、特別是組織部門(mén)自身建設新要求研究不多,創(chuàng )新措施和辦法不多。在機關(guān)黨建和開(kāi)展自身建設活動(dòng)方面還存在被動(dòng)應付的現象,創(chuàng )造性貫徹落實(shí)不夠。

  三、存在問(wèn)題的主要原因

  一是有松懈思想。認為自己“船到碼頭車(chē)到站”,年齡大了,資格又比較老,工作干與干一個(gè)樣、干好干壞一個(gè)樣,滿(mǎn)足于維持現狀,不出差錯,進(jìn)取精神不強。有時(shí)產(chǎn)生松口氣、想歇歇的念頭,致使工作有時(shí)不夠深入。

  二是有懶散思想。在學(xué)習方面還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神,認為自己的能力能夠應付現有的工作,有一種滿(mǎn)足于現有水平的思想,對組織工作、機關(guān)黨建等業(yè)務(wù)知識的重要性認識不足、重視不夠。

  三是有保守思想。認為多一事不如少一事,下基層指導工作,給基層增添了麻煩,所以深入基層不多,關(guān)心基層不夠。創(chuàng )新意識不強,認為推進(jìn)組織工作改革創(chuàng )新都是部長(cháng)們考慮的事,自己關(guān)心不關(guān)心都無(wú)關(guān)緊要。

  四、下一步整改措施

  1、加強理論學(xué)習。提高政治理論學(xué)習重要性的認識,增強學(xué)習的自覺(jué)性,時(shí)刻保持清醒的政治頭腦,堅持正確的政治方向,堅定正確的政治立場(chǎng),樹(shù)立正確的政治觀(guān)點(diǎn),加強對科學(xué)發(fā)展觀(guān)、社會(huì )主義和諧社會(huì )理論等黨的最新理論成果的學(xué)習。在不斷提高自身政治理論水平的同時(shí),注重理論與工作實(shí)踐相結合,努力做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長(cháng),提高運用理論指導實(shí)踐的能力。

  2、轉變工作作風(fēng)。按照組工干部下基層的要求,深入基層檢查指導工作,切實(shí)幫助基層解決實(shí)際問(wèn)題。進(jìn)一步做好幫扶點(diǎn)――鄖縣青曲鎮洪門(mén)鋪村的幫扶工作和工作聯(lián)系點(diǎn)的幫扶工作,在認真調查研究的基礎上,制定切實(shí)可行的措施、辦法,堅定一抓到底的信心和決心;對出現的問(wèn)題,及時(shí)采取有力措施加以解決。

  3、樹(shù)立創(chuàng )新思想。養成勤于思考的習慣,增強工作的主動(dòng)性和預見(jiàn)性,對各項工作的落實(shí)積極研究新情況,解決新問(wèn)題,闖出新路子,創(chuàng )造性地開(kāi)展工作。進(jìn)一步增強大局意識、責任意識、創(chuàng )新意識,以實(shí)際行動(dòng),切實(shí)抓好分管工作,尤其要抓好部機關(guān)自身建設,力爭在工作創(chuàng )新方面取得突破。

  4、堅持清正廉潔。按照組工干部行為規范的要求,嚴格要求自己,在改造客觀(guān)世界的同時(shí),努力改造主觀(guān)世界。時(shí)刻牢記“兩個(gè)務(wù)必”,堅持自重、自省、自警和自勵,正確對待名利和晚節,不懈地追求清醒、清正、清廉和清靜的崇高境界,永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。

  總之,我身上存在的問(wèn)題不僅僅是自己總結的這幾方面,還有許多沒(méi)有察覺(jué)的缺點(diǎn),需要在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現和改進(jìn),需要同志們給予中懇的批評。

  最新生活個(gè)人發(fā)言稿4

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

  按照這次民主生活會(huì )的要求,會(huì )前本人結合學(xué)習、思想和工作實(shí)際,對照中央、省、州委確定的“強化創(chuàng )新理論武裝,樹(shù)牢‘四個(gè)意識’,堅定‘四個(gè)自信’,勇于擔當,以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅決把中央、省委決策部署落到實(shí)處”主題,圍繞思想政治、精神狀態(tài)、工作作風(fēng)、為民情懷等4個(gè)方面,認真查找了自身存在的問(wèn)題和不足,深刻分析了問(wèn)題產(chǎn)生的原因,制定了整改措施,F將對照檢查情況報告如下:

  一、踐行“主題”情況

  今年以來(lái),本人能夠嚴格按照《黨章》《黨紀》要求,堅定以習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想為指導,深入學(xué)習宣傳貫徹黨的十九大精神,認真落實(shí)省委十一屆三次、四次全會(huì )、州委十一屆五次、六次全會(huì )和縣委十二屆四次全會(huì )決策部署,在大是大非問(wèn)題上時(shí)刻保持清醒的頭腦,政治立場(chǎng)堅定,做到令行禁止。積極開(kāi)展批評和自我批評,堅持實(shí)事求是,堅持講政治、講規矩、講道德、講奉獻、以“四個(gè)全面”戰略布局為總攬,牢固樹(shù)立政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識,始終在思想上、政治上、行動(dòng)上與中央、省、州、縣委保持高度一致,沒(méi)有違反黨的政治紀律,沒(méi)有出現與黨員員身份不相符合的行為和言論的情況。

  二、存在的問(wèn)題和不足

 。ㄒ唬┧枷胝畏矫。一是政策理論學(xué)習不夠深入。理論學(xué)習主要精力集中在中央、省、州委提出的新理論、新觀(guān)念、新思路以及召開(kāi)的重要會(huì )議、文件精神上,對過(guò)去形成的一些基本理論、基本經(jīng)驗學(xué)習的少、研究的少,平時(shí),除了參加中心組學(xué)習外,自己很難再靜下心來(lái)潛心進(jìn)行政治理論的學(xué)習,缺乏刻苦鉆研的精神,真正掌握的理論知識不夠全面、系統。二是理論聯(lián)系實(shí)際不夠徹底。在理論把握和學(xué)懂弄通做實(shí)方面做的還不到位,在運用習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想指導工作實(shí)踐上還有差距,特別是對“脫貧攻堅最大的政治任務(wù)、最大的民生工程、最大的發(fā)展機遇”內容和“一干多支、五區協(xié)同”等戰略部署和重大創(chuàng )新觀(guān)點(diǎn),還理解的不夠深入、系統、全面,運用到實(shí)際操作、組織實(shí)施、解決問(wèn)題方面還不是得心應手,有一定的差距。

 。ǘ┚駹顟B(tài)方面。創(chuàng )新意識還不夠強,沒(méi)有充分發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,往往是按部就班,黨委政府安排的工作盡力干好,分管工作全面抓好,對某些工作也有所思考,但思想上總有這樣那樣的顧慮,怕“違規”,怕越位,怕背包袱。有時(shí)產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動(dòng)而無(wú)行動(dòng)的狀態(tài)。不敢打破原有框框,求穩怕難,碰到新情況、新問(wèn)題憑經(jīng)驗考慮問(wèn)題多。一是求穩怕亂思想較重,習慣性的按照老習慣、老辦法想問(wèn)題做事情,不能夠完全按照與時(shí)俱進(jìn)的要求不斷開(kāi)創(chuàng )工作的`新局面。二是工作缺乏創(chuàng )造性,“不求有功,但求無(wú)過(guò)”。對一些時(shí)間短、任務(wù)緊、要求高的工作往往存在優(yōu)質(zhì)時(shí)達不到高效,高效中難以達到優(yōu)質(zhì)。

 。ㄈ槊袂閼逊矫。一是發(fā)動(dòng)群眾“內生動(dòng)力”意識不夠。作為一名分管脫貧攻堅的領(lǐng)導,我縣今年實(shí)現全面脫貧摘帽方面作很多努力,但由于工作方式的不變通、思想上的禁錮等原因,在實(shí)際工作中過(guò)多的注重任務(wù)的分解和結果,而忽略了對群眾的思想發(fā)動(dòng),沒(méi)有有效激發(fā)農牧民群眾的主人翁意識,沒(méi)有調動(dòng)和引導好他們的參與熱情和內生動(dòng)力,離省、州委的要求還有差距。二是缺乏農民、農村持續發(fā)展的深層次思考。在工作中將精力主要放在改善農牧民生產(chǎn)、生活條件的硬件建設上,而忽視了對如何尋求生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉風(fēng)文明,如何增加農民收入這一核心問(wèn)題的深層次思考,缺少一個(gè)科學(xué)合理、因地制宜、增加農民收入的發(fā)展規劃和有效途徑。三是堅持群眾路線(xiàn)不夠扎實(shí)。自己下基層調研的次數不少,也多次深入鄉村和部門(mén)開(kāi)展調研,但大多數是聽(tīng)聽(tīng)鄉村、部門(mén)負責同志工作匯報并提出相關(guān)要求,直接面對基層黨員干部群眾了解情況的機會(huì )不多,很少就某一問(wèn)題進(jìn)行深入、系統專(zhuān)題性的調研,缺少“解剖麻雀”的鉆勁和韌勁。

  三、產(chǎn)生問(wèn)題原因分析

  針對上述問(wèn)題,我進(jìn)行了深入細致的思考,從表面上看,這些問(wèn)題雖然出現在日常工作中,但根源卻在思想上,主要表現在四個(gè)方面:

 。ㄒ唬├硐胄拍钣兴趸。盡管很重視理論武裝,但往往是零碎片段式學(xué)習多、原原本本讀原著(zhù)少,領(lǐng)會(huì )中央精神多、聯(lián)系個(gè)人實(shí)際少,結合分管工作多、開(kāi)展黨性剖析少。缺乏自我審視,忽視換位思考,總是覺(jué)得自己這么多年就是這么走過(guò)來(lái)的,經(jīng)驗比較豐富,導致對世界觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和人生觀(guān)改造從內心重視的不夠,造成對共產(chǎn)主義精神追求領(lǐng)悟不夠、堅守不夠。

 。ǘh性錘煉不夠。在日常工作中,認為推動(dòng)經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展,促進(jìn)民生改善,確保社會(huì )穩定是自己的重要職責,有時(shí)以推動(dòng)工作替代黨性鍛煉,沒(méi)有時(shí)刻對照黨章黨規黨紀衡量檢查言行、審視思想和改進(jìn)工作,逐漸放松對主觀(guān)世界的持續改造和自我完善,對世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)抓得不夠緊,對權力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)檢視不夠,干事創(chuàng )業(yè)的內生動(dòng)力停滯不前。

 。ㄈ┳谥家庾R有所弱化。工作上大多數時(shí)間浮在機關(guān)搞協(xié)調、搞服務(wù)、搞平衡,很少深入基層與老百姓直接打交道,在思想、感情和工作上不知不覺(jué)與群眾產(chǎn)生了距離。同時(shí),一定程度上存在“求穩怕亂”的心態(tài),往往擔心“越界”“冒進(jìn)”,在工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )新性上沒(méi)能很好滿(mǎn)足新時(shí)期經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的需要和人民群眾的要求。

 。ㄋ模⿹斠庾R還不夠強。雖然平時(shí)對各項工作都能認真負責地抓好落實(shí),但在碰到與己無(wú)關(guān)或關(guān)系不是很大的事情或問(wèn)題時(shí),存在視而不見(jiàn)、聽(tīng)而不聞的現象。工作中有時(shí)也有懈怠,不夠勤奮,求穩,求不出事,求過(guò)得去的現象,沒(méi)有用更高的標準、更嚴的要求,創(chuàng )新性的開(kāi)展工作。工作上擔責意識不強,工作缺乏主動(dòng)性,怕傷和氣,怕影響同志間的感情,批評自己怕丟面子,批評別人拉不開(kāi)面子。

  四、整改目標和措施

  針對自身存在的問(wèn)題和不足,在今后的工作學(xué)習和生活中,我將在縣委、政府的正確領(lǐng)導下,切實(shí)抓好整改落實(shí),不斷提高工作水平。

 。ㄒ唬⿵娀碚搶W(xué)習,切實(shí)做到對黨絕對忠誠。要增強政治自覺(jué),樹(shù)牢“四個(gè)意識”,始終在政治立場(chǎng)、政治方向、政治路線(xiàn)、政治主張上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅決維護黨中央權威和集中統一領(lǐng)導。要增強學(xué)習的系統性、連貫性、整體性,原原本本、原汁原味、逐字逐句地認真研讀十九大文件特別是大會(huì )報告和黨章,真正做到入腦入心、融會(huì )貫通。要結合實(shí)際學(xué)、帶著(zhù)問(wèn)題學(xué),把學(xué)習貫徹落實(shí)習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想作為根本,貫穿實(shí)踐,指導工作,做到政治過(guò)硬。

 。ǘ┰鰪婞h性鍛煉,做政治上的“明白人”。黨性修養是黨員干部立身、立業(yè)、立德的基石。要不斷強化黨的意識,牢記自己的第一身份是共產(chǎn)黨員,第一職責是為黨工作,忠誠黨的組織,始終在政治上、思想上、行動(dòng)上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。要深入落實(shí)“三會(huì )一課”、主題黨日、民主生活會(huì )、民主評議黨員等黨內組織生活制度,按照新時(shí)期保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性和純潔性的要求,善于拿起批評與自我批評的武器,及時(shí)發(fā)現和清除政治上的“微生物”,純潔思想、純潔作風(fēng)、純潔黨性。

 。ㄈ┟芮新(lián)系群眾,踐行全心全意為人民服務(wù)的宗旨。一切為了人民,是共產(chǎn)黨員為人處事最基本的思維底線(xiàn)和行動(dòng)底線(xiàn)。要始終把保持同人民群眾的血肉聯(lián)系作為安身立命之本,真正把群眾擺到“衣食父母”的位置。要經(jīng)常走進(jìn)群眾,深入落實(shí)領(lǐng)導干部下鄉駐村幫扶等制度,更加主動(dòng)走出機關(guān)、走近群眾,拉近與群眾的距離。要在促進(jìn)全面深化改革上敢于擔當,大膽破除體制機制障礙,催生發(fā)展的活力和動(dòng)力。

 。ㄋ模﹪朗丶o律規矩,樹(shù)立黨員干部的良好形象。要正確對待公與私。正確處理自身利益與黨和人民利益的關(guān)系,一心為公、甘于奉獻,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。從嚴約束自己,持之以恒貫徹落實(shí)中央八項規定、實(shí)施細則和縣委實(shí)施辦法精神,自覺(jué)遠離各種低級趣味和不良嗜好。要認真履行“一崗雙責”,教育、引導、督促所聯(lián)系鄉和分管部門(mén)的黨員干部“明紀畏矩”、推動(dòng)黨內生活“遵規守紀”,推動(dòng)責任部門(mén)“違紀必究”,使守紀律講規矩成為黨員干部的自覺(jué)養成和政治習慣,促進(jìn)全縣政治生態(tài)的不斷凈化。

  以上對照檢查,問(wèn)題、原因、措施不一定深刻準確,懇請大家多提批評意見(jiàn),我一定虛心接受、認真整改。

  最新生活個(gè)人發(fā)言稿5

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

  近年來(lái),我始終以”三嚴三實(shí)”為標尺,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求進(jìn)行深刻反思,查找個(gè)人思想上認識的偏差和出現問(wèn)題的根源,現按照習近平新時(shí)代中國特色社會(huì )主義思想總要求,向組織匯報如下:

  一、存在的問(wèn)題

  1、工學(xué)矛盾沒(méi)解決好,有重工作輕黨建的意識。長(cháng)期以來(lái),對工與學(xué)之間的關(guān)系認識不到位,思想基礎不牢,學(xué)習主動(dòng)性不高,沒(méi)處理好二者之間的關(guān)系?傉J為要以實(shí)干為本,只要撲下身子苦干、實(shí)干,自己的工作才能得到大家的認可,學(xué)習相比就不是那么重要,自己一直是這么想并且這么做的。除了參加中心黨總支和支部以及黨小組集中學(xué)習外,平時(shí)基本是需要什么看什么,往往忽略了政治理論的自我學(xué)習,特別是對中國特色社會(huì )主義理論體系、習近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神系統學(xué)習不夠、深入思考不夠,思想境界上不去,行為出現偏差。

  2、事業(yè)責任感不強,只求過(guò)得去,不求過(guò)得硬。由于缺乏長(cháng)期的政治理論學(xué)習,在思想上出現了宗旨意識松動(dòng)。有時(shí)在艱巨繁重任務(wù)面前,有畏難情緒,在問(wèn)題矛盾面前退縮,在本職工作崗位面前安于現狀,沒(méi)能時(shí)刻牢記組織重托和群眾期盼。另一方面,工作能力不強,學(xué)習不夠,理論指導實(shí)踐不強,正因為這些能力的不足,造成在許多艱難工作面前思路不清、進(jìn)而有“望而卻步”念頭。

  二、今后的努力方向

  對自身的查擺出來(lái)的問(wèn)題,在今后的學(xué)習和工作、生活中,本人將樹(shù)立正確的科學(xué)世界觀(guān)、人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)。堅定理想信念,保持清醒頭腦,增強宗旨意識,牢固樹(shù)立基層黨員的良好作風(fēng)形象。今后力爭做到:

  1、進(jìn)一步加強黨性修養。按照“兩學(xué)一做”和“講、重、作”的具體要求,牢固樹(shù)立“學(xué)習至上”理念,對著(zhù)書(shū)本學(xué),照著(zhù)“鏡子”學(xué),深入實(shí)踐學(xué)。深入學(xué)習黨的十九大文件精神和習近平總書(shū)記系列講話(huà)以及新的《黨章》黨規,真正學(xué)實(shí)學(xué)透。大力弘揚黨的優(yōu)良傳統和作風(fēng),自我剖析,自我革新。

  2、進(jìn)一步轉變工作作風(fēng)。堅持“謀事要實(shí)、創(chuàng )業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”。努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,工作中不搞形式主義,不做陽(yáng)奉陰違、表里不一的兩面人。結合本部門(mén)工作實(shí)際,合理掌握我中心水電氣日常運行規律,扎扎實(shí)實(shí),精益求精做好所屬工作。

  最新生活個(gè)人發(fā)言稿6

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

  通過(guò)一年的學(xué)習與工作,我對自身存在的問(wèn)題和不足有了更深的了解,對學(xué)校黨建工作的認識也有了進(jìn)一步的提高。下面,我結合自己的思想狀況、工作實(shí)際進(jìn)行自我反思和批評:

  一、存在問(wèn)題

  1、學(xué)習理論知識的意識不夠強,理解還比較膚淺。作為一名學(xué)校支部書(shū)記,思想上還存在著(zhù)一些被動(dòng)學(xué)習的習慣,認為只要腳踏實(shí)地的完成好上級交辦的任務(wù)和本職工作就行,別的工作不聞不問(wèn),在學(xué)習方面花的時(shí)間比較少,更沒(méi)起到帶頭作用。雖然對黨員和教師的的要求較高,但是對他們平時(shí)的培訓、業(yè)務(wù)能力的提高以及日常關(guān)注這方面做的還不夠。

  2、宗旨觀(guān)念不夠牢固。

  有時(shí)對待工作的熱情態(tài)度不能夠善始善終,尤其當手頭工作稍多時(shí),就有拖拉的思想,缺乏耐心,不愿意得罪人,老好人思想嚴重。

  3、工作思路不夠開(kāi)闊,開(kāi)拓創(chuàng )新的意識不強。

  在很大程度上還局限于舊的思維定勢和管理模式,因而在許多工作中效率不高。

  4、學(xué)校黨建管理比較粗糙,缺乏精細化

  在學(xué)校黨建管理工作中,我雖然想方設法的給師生創(chuàng )造一個(gè)和諧舒適的工作學(xué)習環(huán)境,但是在工作過(guò)程中過(guò)分注重人性化,缺乏精細化與制度化,管理制度不夠健全不夠規范,缺乏激勵機制,不能有效調動(dòng)黨員和教師工作的積極性。

  二、今后努力的方向

  1、正確處理學(xué)習與工作的關(guān)系

  不管平時(shí)工作有多么的忙,都要靜下心來(lái),擠出時(shí)間來(lái)學(xué)習、來(lái)提高自己的工作能力和管理水平。

  2、從“自我”做起,發(fā)揮黨員先進(jìn)性作用

  在學(xué)校黨建管理中要做到時(shí)刻關(guān)注每一個(gè)細節,做好每一件事情,力爭做到管理精細化。

  3、樹(shù)立創(chuàng )新精神

  要自覺(jué)地加強黨性鍛煉,在工作中學(xué)會(huì )善于總結和觀(guān)察,提高開(kāi)拓創(chuàng )新意識。

  4、努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的和諧校園,提高人民群眾對學(xué)校教育的滿(mǎn)意程度

  一是加強師德建設,杜絕教師中有體罰和變相體罰學(xué)生。二是轉變工作作風(fēng),嚴格教師上下班紀律,提高工作效率。推行陽(yáng)光校園,學(xué)校重大事項的決策、評優(yōu)選先、財務(wù)支出、績(jì)效工資發(fā)放等關(guān)系到教師切身利益的事項要及時(shí)公示,做到“公開(kāi)透明、及時(shí)準確”,使教師心中有數。三是抓好“三風(fēng)”建設,努力營(yíng)造良好的育人環(huán)境。

  總之,通過(guò)一年來(lái)的工作和學(xué)習,自己在思想深處進(jìn)行了認真的反思,我決心以這一次組織生活會(huì )為契機,努力使自己成為一名優(yōu)秀的基層黨務(wù)工作者。

  最新生活個(gè)人發(fā)言稿7

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

  大家好!

  此次召開(kāi)的民主生活會(huì )是一次自我檢驗和錘煉的機會(huì )。按照要求,我認真對照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài),遵循實(shí)事求是的原則,查找問(wèn)題,深刻剖析,認真思考,總結經(jīng)驗,結合工作實(shí)際,認真開(kāi)展自我批評,并明確下一步努力的方向,現將一年來(lái)工作中存在的情況向領(lǐng)導和同事們作一個(gè)簡(jiǎn)要的匯報:

  存在的問(wèn)題:

  一是工作經(jīng)驗比較缺乏。

  因工作的角色定位、工作的性質(zhì)要求發(fā)生了變化,面對新崗位和工作任務(wù),自己的經(jīng)驗還不足。分管地工作還不夠熟悉,工作思路還有局限性,空有做好本職工作的想法,缺少有實(shí)效、真管用的辦法。在處理各項工作的時(shí)候較粗心大意,沒(méi)能把握好細節,情緒有點(diǎn)急躁,導致工作上有所失誤。

  二是思考的能力欠缺。

  很多時(shí)候工作還停留在處理繁雜零碎的事物之中,思考問(wèn)題不全面、工作定位沒(méi)有系統、明確的標準,對問(wèn)題的判斷缺乏前瞻性、綜合性,工作較混亂。面對支部?jì),員工及黨員活動(dòng)參與度低,積極性不高等現象,沒(méi)能積極的去思考,去發(fā)現解決的思想和方法,讓這樣的問(wèn)題一直存在。

  三是抓落實(shí),處理復雜事件的能力還不強。

  面對在工作落實(shí)不利時(shí),解決、推動(dòng)、協(xié)調的能力不強,不能大膽真抓實(shí)干,有礙于面子,怕影響關(guān)系的想法。因此往往降低標準,只求過(guò)得去。導致一些工作落實(shí)的不好,有些工作布置了,沒(méi)有回音;規劃了,沒(méi)有行動(dòng);安排了,沒(méi)有落實(shí)。

  四是與車(chē)間員工聯(lián)系不夠。

  溝通能力較弱,往往有力不從心的感覺(jué)。很少深入現場(chǎng),深入實(shí)際,有針對性地進(jìn)行工作,解決實(shí)際問(wèn)題較少,僅局限于分管工作,或者工作時(shí)進(jìn)行一般的了解,存在工作上還不夠深入問(wèn)題。平時(shí)與員工交流少,對分管責任區員工的思想工作做得較少。

  五是模范帶頭作用不夠。

  空有黨員的名號,沒(méi)有真正起到模范帶頭作用。沒(méi)有去了解青年職工的思想動(dòng)態(tài),去了解他們的所需、所求,以及去幫助他們解決生產(chǎn)、生活中的問(wèn)題。

  整改措施及今后努力方向:

  一是認真學(xué)習業(yè)務(wù)知識,學(xué)好法律法規、黨紀條規,不斷拓寬知識面,提高綜合素質(zhì)。注重學(xué)習形式,既要向書(shū)本學(xué),更要向領(lǐng)導學(xué)向同事學(xué),學(xué)工作方法學(xué)工作經(jīng)驗,通過(guò)學(xué)習充實(shí)豐富自己,增強本領(lǐng)。學(xué)會(huì )思考勤于總結,邊學(xué)習邊思考,深化學(xué)習效果,經(jīng)常對自己做過(guò)工作進(jìn)行反思總結、汲取經(jīng)驗教訓,提高素質(zhì)能力。

  二是提高工作標準,更加嚴格要求自己,努力做到立足本職,敬業(yè)奉獻;刻苦鉆研,提高業(yè)務(wù)能力,使自己能夠更加準確地把握工作的發(fā)展方向,更好地找準工作定位,創(chuàng )新工作思路,自覺(jué)地超越過(guò)去、超越自我,開(kāi)創(chuàng )工作新局面。

  三是根據工作實(shí)際,虛心聽(tīng)取各方面建議和意見(jiàn),積極應對新考驗,不斷提高工作能力,解決工作中存在的突出問(wèn)題。多與車(chē)間員工接觸溝通,了解他們的需求,幫助其解決生產(chǎn)、生活中的難題。同時(shí)要將員工們的一些好想法和意見(jiàn)征集上來(lái),認真整理加以研究,用來(lái)向上級領(lǐng)導反映和指導自己以后的工作。

  當然,我身上存在的問(wèn)題不僅僅是自己總結的這幾方面,還有許多沒(méi)有察覺(jué)的缺點(diǎn),需要在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現和改進(jìn),需要在坐的領(lǐng)導和同事們給予批評與指正。在今后的工作中,我會(huì )保持積極進(jìn)取的良好精神狀態(tài);和大家一起團結奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢,努力開(kāi)創(chuàng )工作的新局面,使自己在今后的工作中進(jìn)一步走向成熟!

  最新生活個(gè)人發(fā)言稿8

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

  一、做愛(ài)崗敬業(yè)、廉潔從教的教師

  作為一名教師,工作十年當中,對自己熱愛(ài)的教育事業(yè)從沒(méi)有過(guò)退縮,不輕言放棄,是我個(gè)性中最大的優(yōu)點(diǎn),接手的任何工作都會(huì )盡力去做好,在一件件小事中,點(diǎn)滴行動(dòng)中履行一名教師的職責,這正詮釋我——一名教師對黨的教育事業(yè)的忠誠。作為一名人民教師,要具有高尚的師德,更要敬業(yè)與精業(yè)。教師的職業(yè)是崇高的,加入了教師隊伍,應當熱愛(ài)自己的工作,看重自己的事業(yè),要有強烈的事業(yè)心和責任感。立足本職工作從身邊得小事做起,每一項工作、每一個(gè)任務(wù)都百分百用心地投入得去做,在平凡的崗位上終能做出不平凡的業(yè)績(jì)。其次,在多年教學(xué)生活中,廉潔從教。把每個(gè)學(xué)生都當做自己的孩子看待,盡自己的所能把知識教授給孩子。

  二、做學(xué)生的知心朋友

  在教學(xué)中,做到“育人為本”,堅持一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切,關(guān)注每一個(gè)學(xué)生的發(fā)展。作為一名教師我們做任何事情,都必須把學(xué)生的利益放在第一,與學(xué)生交往應該是平等、和諧的。我們要善用激勵性的語(yǔ)言對學(xué)生進(jìn)行評價(jià),當學(xué)生遇到困難時(shí),耐心鼓勵學(xué)生,增強他們的自信心;當學(xué)生做錯事時(shí),不挖苦、不訓斥、耐心開(kāi)導,不體罰與變相體罰。不用侮辱性言語(yǔ)批評學(xué)生,愛(ài)的教育對我們的教學(xué)上有巨大推動(dòng)作用。教師關(guān)于學(xué)生有助于培養學(xué)生良好的品格;有利于創(chuàng )造活潑、生動(dòng)的學(xué)習氛圍,使學(xué)生保持良好的學(xué)習狀態(tài)。當我們每天微笑著(zhù)對待每一個(gè)孩子、每天都與孩子親密的接觸一下,每天都做好上課的準備、每天都想一想今天與孩子們相處有沒(méi)有不對之處、每次都記下點(diǎn)教育的軌跡,我們在孩子眼里一定能成為他們最最好的朋友。

  反思自己在工作中的不足:

  1、學(xué)習主動(dòng)性、自覺(jué)性不高。在工作中,雖然平時(shí)比較注重學(xué)習,集體組織的各項活動(dòng)和學(xué)習都能積極參加,但平時(shí)自己學(xué)習的自覺(jué)性不高,不能自覺(jué)主動(dòng)的抽出時(shí)間靜下心來(lái)學(xué)習,利用工作空閑和業(yè)余時(shí)間學(xué)習也比較少。經(jīng)常是領(lǐng)導要求學(xué)什么就學(xué)什么,與工作關(guān)系密切的多學(xué),與工作關(guān)系不大的少學(xué),常常是需要什么學(xué)什么,急用什么學(xué)什么,碰到問(wèn)題才找依據、查資料。主要表現在理論學(xué)習上不深入、不系統、不透徹,沒(méi)有從更深層次上去學(xué)習、去研究、去理解、去感悟、去運用、去指導工作。學(xué)習的內容不系統、不全面,對很多新事物、新知識學(xué)習的不透,掌握的不夠好,不是力求全面發(fā)展,只注重與本身的教學(xué)有關(guān)的內容,跟教學(xué)無(wú)關(guān)的涉足的較少,運用理論指導實(shí)踐上還有差距。在學(xué)習領(lǐng)會(huì )科學(xué)發(fā)展觀(guān)的科學(xué)內涵和精神實(shí)質(zhì)方面,還不夠深刻、全面,還沒(méi)有形成戰略思維和全局眼光,做到跳出過(guò)去看未來(lái),以發(fā)展的眼光看待學(xué)校的發(fā)展。

  2、在工作中自我要求不夠嚴格。隨著(zhù)工作年限的增加,我的惰性也隨之增長(cháng),只安于做好學(xué)校布置的任務(wù)和自己份內的工作,不注重思考工作中的問(wèn)題,工作一忙,有時(shí)會(huì )出現急躁情緒。表現在對工作檢查和抓落實(shí)的力度不夠,深入調查研究的不夠,有時(shí)有畏難情緒,服務(wù)意識沒(méi)有更好的確立。

  3、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。有時(shí)對學(xué)校領(lǐng)導安排的工作,存在畏難情緒和急躁思想,還需要進(jìn)一步增強事業(yè)心和責任感。在統籌謀劃整體工作方面存在差距,主要是對如何落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)還有認識上的差距,對本職工作的創(chuàng )新性方面的謀劃還不夠,對分管工作提出落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的具體措施還不夠。

  4、在工作上有松懈思想。工作上總認為自己做得可以,對業(yè)務(wù)的鉆研和工作的深入細致較以前有退步,嚴謹的工作態(tài)度有所放松,工作激情有點(diǎn)打折扣。

  三、今后努力方向整改措施

  在學(xué)習實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)的活動(dòng)中,要努力將科學(xué)發(fā)展觀(guān)的理論與學(xué)校的發(fā)展的相結合,做好眼前,著(zhù)眼未來(lái)。在著(zhù)力提升自身綜合素質(zhì)方面,要努力做到四個(gè)提高:

 。ㄒ唬┨岣邔W(xué)習能力,進(jìn)一步增強自身素質(zhì)

  在今后的工作中,要努力加強學(xué)習的自覺(jué)性,學(xué)習政治理論,學(xué)習業(yè)務(wù)知識。在學(xué)習中,要有目的,有方向,要學(xué)會(huì )思考和運用。通過(guò)學(xué)習,提高綜合分析研究的能力,能夠在復雜的人物和事件當中透過(guò)現象看到本質(zhì),抓住主要矛盾和矛盾的主要方面。不管學(xué)什么,都要與推動(dòng)本職工作結合起來(lái),牢固樹(shù)立終身學(xué)習的觀(guān)念,從而不斷提高自身的綜合素質(zhì)。

 。ǘ┨岣吖ぷ髂芰,進(jìn)一步增強本職工作的本領(lǐng)

  在工作中,提高工作能力,進(jìn)一步增強做好本職工作的本領(lǐng),樹(shù)立愛(ài)崗敬業(yè)的精神和全心全意為師生服務(wù)的宗旨,既要做指揮員,又要是戰斗員,還要是排頭兵。認真做好教學(xué)“五認真”工作,創(chuàng )新地做好學(xué)校分工的管理工作。始終保持積極進(jìn)取的精神狀態(tài),以此來(lái)感染師生,盡心盡力、盡職盡責。時(shí)刻嚴格要求自己,勤奮務(wù)實(shí),埋頭苦干,增強對教書(shū)育人工作的主動(dòng)性,創(chuàng )造性,提高工作的實(shí)效性。

 。ㄈ┨岣邉(chuàng )新能力,進(jìn)一步增強工作的實(shí)效性

  隨著(zhù)學(xué)校工作的不斷開(kāi)展和深入,出現的新情況、新問(wèn)題會(huì )越來(lái)越多,工作任務(wù)也會(huì )越來(lái)越重,要善于發(fā)現學(xué)校發(fā)展過(guò)程中存在的不足,加以創(chuàng )新和改進(jìn),進(jìn)一步樹(shù)立服務(wù)意識,堅持服務(wù)宗旨,力爭把工作做在前面,掌握工作的主動(dòng)權。因此,要在兩個(gè)方面做好工作。一是要對過(guò)去的工作進(jìn)行認真細致的總結、分析、鞏固、摒棄和升華。二是要解放思想,努力提高創(chuàng )新意識和能力。要以良好的精神狀態(tài)、飽滿(mǎn)的工作熱情、全新的思想意識應對全新的工作,增強工作的實(shí)效性?傊,本人身上存在著(zhù)很多的不足和缺點(diǎn),請同志們進(jìn)一步批評指正,我將虛心接受大家的批評和指正,完善自我。今后,我將同大家一起認真學(xué)習,虛心請教,保持積極進(jìn)取良好精神狀態(tài),使自己在以后的工作和生活中做一名讓領(lǐng)導滿(mǎn)意、讓學(xué)生信服的教師。

  最新生活個(gè)人發(fā)言稿9

尊敬的各位領(lǐng)導、同志們:

  根據區紀委、區委組織部《關(guān)于開(kāi)好20xx年度民主生活會(huì )和專(zhuān)題組織生活會(huì )的通知》精神,按照局黨組統一部署,結合本職工作,以理論理想、黨章黨紀、先輩先進(jìn)為鏡,查找分析自身在黨員意識、崗位作用、聯(lián)系服務(wù)群眾、發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面存在的問(wèn)題,現就查找的問(wèn)題和整改措施匯報如下:

  一、個(gè)人存在的問(wèn)題

  1、學(xué)習和思想方面有待加強。

  2、對照黨的純潔性,廉潔自律建設方面有待進(jìn)一步加強。

  二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因

  1、雖說(shuō)自己也比較注重學(xué)習,但是在理論學(xué)習上還是抓得不夠緊,特別是在參予文明創(chuàng )建期間,常常由于事務(wù)纏身而放松了學(xué)習。對于一些具有前瞻性、指導性的理論學(xué)習不夠,理解不深,缺乏深研細讀。對社區經(jīng)濟發(fā)展中的各種問(wèn)題雖有所認識,但缺乏科學(xué)判斷,思想上還比較保守,求穩怕亂,創(chuàng )新意識還有待提高。

  2、廉政工作方面,存在黨風(fēng)廉政工作強調的多,具體安排的少,提出的要求多,深入檢查落實(shí)少的問(wèn)題,在今后的工作中將加以改進(jìn)。

  三、改進(jìn)措施和今后努力的方向

  1、勤于學(xué)習,虛心求教。進(jìn)一步加強理論學(xué)習,不斷提高自身綜合素質(zhì)和理論水平。牢固樹(shù)立終身學(xué)習的理念,堅持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),以謙虛的態(tài)度抓好學(xué)習,不斷加強工作中的理論自覺(jué)性和理論指導;加快知識更新,著(zhù)眼于解決發(fā)展中的實(shí)際問(wèn)題,把學(xué)習的體會(huì )和成果轉化為謀劃工作思路、促進(jìn)工作的措施和指導工作的本領(lǐng)。

  2、深入施工現場(chǎng)、調查研究,多關(guān)心群眾的意見(jiàn)和建議。樹(shù)立公仆意識,大局意識,進(jìn)一步轉變作風(fēng),把求真務(wù)實(shí)的精神落實(shí)到每一項工作、每一個(gè)環(huán)節,腳踏實(shí)地、扎實(shí)苦干、把工作的著(zhù)力點(diǎn)放到群眾最關(guān)心、最需迫切解決的問(wèn)題上,在思想上求實(shí),工作上求細,管理上求嚴,業(yè)務(wù)上求精,作風(fēng)上求廉,效率上求高。做到盡職盡責,積極為居民群眾辦好事、辦實(shí)事,扎扎實(shí)實(shí)推動(dòng)我區經(jīng)濟發(fā)展上一個(gè)新的水平。

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