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工會(huì )防暑降溫活動(dòng)方案(精選7篇)
工會(huì )防暑降溫工作是指工會(huì )為了維護職工的勞動(dòng)健康權益,在夏季高溫天氣下采取的一系列措施。以下是小編幫大家整理的工會(huì )防暑降溫活動(dòng)方案(精選7篇),希望能夠幫助到大家。
工會(huì )防暑降溫活動(dòng)方案1
為有效改善職工夏季生產(chǎn)生活條件,切實(shí)維護廣大職工的職業(yè)安全與健康權益,市總工會(huì )決定20xx年在全市工會(huì )組織中繼續開(kāi)展向職工(農民工)“夏送清涼”活動(dòng),進(jìn)一步帶動(dòng)全社會(huì )共同做好職工夏季防暑降溫工作。
一、活動(dòng)的意義
開(kāi)展20xx年夏季送清涼活動(dòng)是工會(huì )組織關(guān)心愛(ài)護廣大職工和農民工的一項重要活動(dòng)內容,是推動(dòng)改善職工和農民工生產(chǎn)生活條件、防暑平安度夏活動(dòng)的一項重要舉措,是工會(huì )組織服務(wù)職工的一項具體工作。各級工會(huì )要高度重視,結合本單位實(shí)際,因地制宜開(kāi)展活動(dòng),切實(shí)維護高溫天氣廣大職工和農民工的身體健康和生命安全,為廣大職工和農民工做實(shí)事、做好事。
二、活動(dòng)時(shí)間
20xx年7月7日(小暑)—8月23日(處暑)
三、主要內容
督促落實(shí)《防暑降溫措施管理辦法》,與“查保促”活動(dòng)相結合,有效預防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類(lèi)事故;加強職工防暑降溫和安全衛生知識宣傳教育,切實(shí)維護職工安全健康權益。采取送清涼物資、送政策宣傳、送健康體檢、送法律維權、送文化晚會(huì )、送安全培訓等多種方式,及時(shí)為奮戰在高溫、露天生產(chǎn)第一線(xiàn)的苦、臟、累、險職工和農民工,送去黨委、政府和工會(huì )組織的.關(guān)懷。
四、工作要求
1、高度重視,周密部署。全市各級工會(huì )組織要認真按照通知要求,加強領(lǐng)導、周密部署,制定工作方案,提出具體要求,確;顒(dòng)順利開(kāi)展,切實(shí)把活動(dòng)做實(shí)、做好。
2、厲行節約,講求實(shí)效。各級工會(huì )要把“夏送清涼”活動(dòng)作為落實(shí)“三嚴三實(shí)”要求的具體實(shí)踐,及時(shí)與企業(yè)、職工溝通協(xié)調,統籌安排走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng),簡(jiǎn)化程序,確保不影響企業(yè)、職工正常生產(chǎn)、生活秩序,做到不擾民、不增加基層負擔,切實(shí)體現工會(huì )機關(guān)作風(fēng)整頓活動(dòng)的成效。
3、加強宣傳,動(dòng)員社會(huì )各界廣泛參與。各級工會(huì )要認真做好宣傳報道工作,充分運用工會(huì )的.新聞媒體和宣傳陣地,加強輿論宣傳,引導、動(dòng)員全社會(huì )力量都來(lái)關(guān)心關(guān)愛(ài)苦臟累險崗位的一線(xiàn)職工,營(yíng)造夏送清涼的社會(huì )氛圍。
4、創(chuàng )新方式,豐富內容,廣泛深入開(kāi)展送清涼活動(dòng)。各級工會(huì )要按照“不能僅僅是一次活動(dòng),也不能僅僅是工會(huì )一家送清涼”的活動(dòng)要求,努力提高送清涼活動(dòng)的精細化和精準度,全面推動(dòng)送清涼活動(dòng)的深入開(kāi)展。及時(shí)總結活動(dòng)情況和典型經(jīng)驗,并做好《20xx年工會(huì )“夏送清涼”活動(dòng)工作情況統計表》匯總和填報工作,于9月1日前報送至市總工會(huì ),郵箱:xxxxx,聯(lián)系電話(huà):xxxxx。
工會(huì )防暑降溫活動(dòng)方案2
為深入貫徹落實(shí)黨和政府關(guān)于安全發(fā)展、和諧發(fā)展的要求,切實(shí)發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系,促進(jìn)實(shí)現體面勞動(dòng),維護職工合法權益,按照省總工會(huì )要求,市總工會(huì )決定在全市各級工會(huì )中廣泛開(kāi)展以高溫一線(xiàn)職工為主要走訪(fǎng)慰問(wèn)對象的“夏季送清涼”活動(dòng)。實(shí)施方案如下:
一、活動(dòng)時(shí)間:
20xx年6月底至7月底。
二、活動(dòng)范圍及對象:
重點(diǎn)項目、重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)的一線(xiàn)職工。
三、活動(dòng)內容:
堅持以“職工為本”,積極開(kāi)展形式多樣的送清涼走訪(fǎng)慰問(wèn)活動(dòng)。通過(guò)向一線(xiàn)職工贈送防暑降溫用品,增設防暑降溫設施,督促防暑降溫政策的落實(shí)等相關(guān)措施讓廣大職工體會(huì )到黨和政府及工會(huì )組織的`關(guān)心,切實(shí)維護好、調動(dòng)好、發(fā)揮好職工參與和諧社會(huì )建設的積極性、主動(dòng)性;督促企業(yè)簽訂勞動(dòng)安全衛生和女職工特殊保護專(zhuān)項集體合同,保障職工在生產(chǎn)勞動(dòng)過(guò)程中的安全與健康。
四、實(shí)施步驟:
1、在新河化工園的在建項目(商務(wù)區辦公大樓)現場(chǎng)舉行“送清涼保安全”活動(dòng)啟動(dòng)儀式。市總工會(huì )主席、黨組書(shū)記嚴xx先主持。邀請市領(lǐng)導出席活動(dòng),做指示講話(huà),為一線(xiàn)職工發(fā)放防暑降溫物資。
2、重點(diǎn)慰問(wèn)一線(xiàn)環(huán)衛、車(chē)間工人。市總工會(huì )領(lǐng)導邀請市領(lǐng)導,現場(chǎng)組織發(fā)放防暑降溫物資。
3、在全市發(fā)文動(dòng)員各級工會(huì )結合自身行業(yè)特點(diǎn),開(kāi)展形式多樣的`“送清涼保安全”活動(dòng)。重點(diǎn)督促抓好在建項目和高溫行業(yè)的勞動(dòng)保護工作。
4、加大“送清涼保安全”活動(dòng)的宣傳力度,進(jìn)一步營(yíng)造關(guān)心職工、愛(ài)護職工的社會(huì )氛圍。
工會(huì )防暑降溫活動(dòng)方案3
一、活動(dòng)背景
隨著(zhù)夏季高溫天氣的到來(lái),為切實(shí)保障廣大職工在高溫天氣下的身體健康和工作安全,工會(huì )決定組織開(kāi)展一系列的防暑降溫活動(dòng)。
二、活動(dòng)目標
1、提高職工對高溫天氣下防暑降溫重要性的認識。
2、普及防暑降溫知識,增強職工的自我保護能力。
3、為職工提供清涼、舒適的工作環(huán)境,確保職工在高溫季節能夠順利完成工作任務(wù)。
三、活動(dòng)內容
1、防暑降溫知識講座
邀請專(zhuān)業(yè)醫生或安全專(zhuān)家為職工進(jìn)行防暑降溫知識講座,講解高溫天氣下人體的生理反應、防暑降溫的正確方法、中暑的預防和急救措施等,提高職工的防暑意識和自我保護能力。
2、發(fā)放防暑降溫用品
為職工發(fā)放防暑降溫用品,如遮陽(yáng)帽、太陽(yáng)鏡、防曬霜、清涼油等,為職工在高溫天氣下提供必要的`防護用品。同時(shí),為職工提供清涼飲料和綠豆湯等飲品,確保職工在工作過(guò)程中能夠及時(shí)補充水分和能量。
3、調整工作時(shí)間和強度
在高溫天氣下,適當調整工作時(shí)間和強度,避免在高溫時(shí)段進(jìn)行高強度的戶(hù)外作業(yè)。同時(shí),合理安排工作任務(wù),確保職工在高溫季節能夠順利完成工作任務(wù)。
4、開(kāi)展防暑降溫宣傳活動(dòng)
通過(guò)懸掛橫幅、張貼標語(yǔ)、發(fā)放宣傳資料等方式,開(kāi)展防暑降溫宣傳活動(dòng),提高職工對防暑降溫工作的重視程度。同時(shí),鼓勵職工積極參與防暑降溫活動(dòng),共同營(yíng)造一個(gè)安全、健康、和諧的工作環(huán)境。
四、活動(dòng)時(shí)間
本次活動(dòng)自20xx年7月xx日開(kāi)始,至20xx年8月xx日結束,為期xx個(gè)月。
五、活動(dòng)預算
本次活動(dòng)預算包括講座費用、防暑降溫用品費用、宣傳費用等,共計xx元。具體預算如下:
講座費用:xx元
防暑降溫用品費用:xx元
宣傳費用:xx元
工會(huì )防暑降溫活動(dòng)方案4
一、活動(dòng)背景
隨著(zhù)夏季高溫天氣的到來(lái),為切實(shí)保障員工的身體健康和生命安全,提高員工在高溫環(huán)境下的工作積極性和工作效率,工會(huì )特制定以下防暑降溫活動(dòng)方案。
二、活動(dòng)目標
1. 提高員工對防暑降溫知識的認識和重視程度。
2. 提供必要的防暑降溫物資,確保員工在高溫環(huán)境下的工作安全。
3. 營(yíng)造關(guān)心員工、關(guān)注健康的良好氛圍,增強員工的歸屬感和幸福感。
三、活動(dòng)時(shí)間
本活動(dòng)自20xx年8月起至8月底結束
四、活動(dòng)內容
1. 防暑降溫知識宣傳
利用公司內部網(wǎng)站、公告欄、微信群等渠道,定期發(fā)布防暑降溫知識,包括高溫天氣的危害、防暑降溫措施、中暑急救知識等。
組織防暑降溫知識講座或培訓,邀請專(zhuān)業(yè)醫生或安全專(zhuān)家為員工講解相關(guān)知識。
2. 發(fā)放防暑降溫物資
根據員工需求和工作環(huán)境,購買(mǎi)并發(fā)放防暑降溫藥品、用品、物資,如清涼油、風(fēng)油精、藿香正氣水、仁丹、王老吉等防暑藥品,以及毛巾、防曬帽、防曬霜等防護用品。
在高溫作業(yè)場(chǎng)所設置急救藥品衛生箱,確保員工在緊急情況下能夠及時(shí)得到救治。
3. 開(kāi)展慰問(wèn)活動(dòng)
組織工會(huì )干部深入一線(xiàn),開(kāi)展“夏送清涼”慰問(wèn)活動(dòng),為高溫作業(yè)員工送去清涼飲料、水果等慰問(wèn)品。
慰問(wèn)過(guò)程中,詳細了解員工的工作生活情況,收集員工的意見(jiàn)和建議,及時(shí)解決員工在高溫天氣下遇到的.問(wèn)題和困難。
4. 調整工作時(shí)間和休息制度
根據天氣情況,適當調整夏季高溫作業(yè)的工作和休息制度,增加休息時(shí)間,減輕勞動(dòng)強度。
嚴格執行高溫天氣室外露天作業(yè)時(shí)間規定,確保員工在高溫天氣下的安全和健康。
五、活動(dòng)要求
1. 加強組織領(lǐng)導,確;顒(dòng)順利開(kāi)展。各級工會(huì )要高度重視防暑降溫工作,制定具體活動(dòng)方案,明確責任分工,確;顒(dòng)落到實(shí)處。
2. 廣泛宣傳動(dòng)員,提高員工參與度。要通過(guò)多種渠道宣傳防暑降溫知識,引導員工積極參與活動(dòng),增強員工的自我防護意識。
3. 落實(shí)資金保障,確;顒(dòng)效果。各級工會(huì )要積極爭取公司行政支持與工會(huì )自籌資金相結合籌措資金,確保防暑降溫物資和慰問(wèn)品的及時(shí)發(fā)放。
4. 加強監督檢查,確;顒(dòng)質(zhì)量。各級工會(huì )要加強對活動(dòng)開(kāi)展情況的監督檢查,確;顒(dòng)達到預期效果,切實(shí)維護員工的合法權益。
六、總結評估
活動(dòng)結束后,各級工會(huì )要對活動(dòng)進(jìn)行總結評估,分析活動(dòng)效果,總結經(jīng)驗教訓,提出改進(jìn)措施,為今后的防暑降溫工作提供參考。
工會(huì )防暑降溫活動(dòng)方案5
為切實(shí)做好夏季防暑降溫工作,保護廣大職工和農民工的安全健康權益,推動(dòng)改善生產(chǎn)生活條件,有效防控高溫中暑和各類(lèi)事故發(fā)生,充分發(fā)揮工會(huì )組織的積極作用,縣總工會(huì )決定在全縣范圍內組織開(kāi)展“清涼度盛夏,安康伴我行”為主題的“送清涼”活動(dòng)。
一、“送清涼”活動(dòng)主題
今年“送清涼”活動(dòng)主題是“清涼度盛夏,安康伴我行”。
二、“送清涼”活動(dòng)重點(diǎn)
今年“送清涼”活動(dòng)重點(diǎn)是深入到高危、高溫作業(yè)行業(yè)、重點(diǎn)工程建設項目、困難企業(yè)以及露天作業(yè)、農民工相對集中的一線(xiàn)進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn)。監督用人單位貫徹落實(shí)國家《防暑降溫措施管理辦法》和我省《關(guān)于高溫季節津貼標準的通知》等法律法規及政策規定,督促企業(yè)改善勞動(dòng)條件、作業(yè)環(huán)境和適當調整夏季高溫作業(yè)勞動(dòng)、休息時(shí)間,向一線(xiàn)職工發(fā)放防暑降溫用品,提供暑期健康服務(wù),幫助職工強化高溫天氣作業(yè)勞動(dòng)保護意識,提高自我保護能力。
三、“送清涼”活動(dòng)形式
1、現場(chǎng)慰問(wèn):由各級工會(huì )并爭取黨政領(lǐng)導分別帶隊深入基層一線(xiàn)走訪(fǎng)慰問(wèn),為實(shí)施“送清涼”活動(dòng)起到示范引領(lǐng)作用。屆時(shí)縣領(lǐng)導和縣總領(lǐng)導將帶隊深入部分基層單位開(kāi)展“送清涼”。
2、走訪(fǎng)調研:各級工會(huì )通過(guò)實(shí)地走訪(fǎng)、召開(kāi)匯報會(huì )、座談會(huì )等形式,全面掌握本地“送清涼”活動(dòng)開(kāi)展和國家及我省有關(guān)防暑降溫法規政策落實(shí)情況。
3、結對互送:各鄉鎮、開(kāi)發(fā)區和有關(guān)系統工會(huì )結合實(shí)際,發(fā)揮優(yōu)勢,整合資源,組織效益好的企事業(yè)單位與困難的企事業(yè)單位結對開(kāi)展“送清涼”。
4、發(fā)送信息:各級工會(huì )可通過(guò)“手機短信、QQ群、微信群、電子屏”等多種途徑向職工群眾宣傳防暑降溫常識和提示信息,積極擴大“送清涼”活動(dòng)的影響。
四、“送清涼”活動(dòng)要求
1、提高認識,精心組織。開(kāi)展“送清涼”活動(dòng)是工會(huì )組織每年關(guān)愛(ài)職工的一項重要舉措,是貫徹實(shí)施《中央、國務(wù)院關(guān)于構建和諧勞動(dòng)關(guān)系的.意見(jiàn)》的重要形式,更是工會(huì )組織履行維護職工生命健康權益的重要職責。各級工會(huì )一定要充分認識開(kāi)展“送清涼”活動(dòng)的重要意義,切實(shí)增強政治意識、大局意識和責任意識,積極爭取各級黨政領(lǐng)導和社會(huì )各界的重視和支持,加強組織領(lǐng)導,精心組織實(shí)施,狠抓工作落實(shí)。
2、深入一線(xiàn),轉變作風(fēng)。在“送清涼”活動(dòng)中,各級工會(huì )要突出作風(fēng)建設,嚴格遵守中央八項規定,按照“三嚴三實(shí)”的要求,深入基層一線(xiàn),不搞形式主義,不干擾企事業(yè)單位職工的正常生產(chǎn)生活。通過(guò)開(kāi)展形式多樣、內容豐富的夏季“送清涼”活動(dòng),切實(shí)改善和提高職工的生產(chǎn)生活條件,推動(dòng)解決防暑降溫工作中存在的突出問(wèn)題,限度地減少職工因高溫中暑造成的職業(yè)危害,保障職工的安康,讓廣大職工充分感受到黨和政府、社會(huì )各界以及工會(huì )組織的關(guān)愛(ài),確;顒(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果。
3、加強宣傳,營(yíng)造氛圍。各級工會(huì )組織要充分利用工會(huì )宣傳陣地和電視、廣播、網(wǎng)絡(luò )等新聞媒體,積極主動(dòng)與社會(huì )主流媒體加強聯(lián)系、密切合作,加強輿論宣傳,引導、動(dòng)員全社會(huì )力量關(guān)心關(guān)愛(ài)高危、高溫作業(yè)的一線(xiàn)職工和農民工;顒(dòng)期間,尤其要加大對新《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》以及防暑降溫工作的一系列法規政策的宣貫力度,普及高溫防護、中暑急救等衛生知識,努力營(yíng)造“送清涼”的良好社會(huì )氛圍。
工會(huì )防暑降溫活動(dòng)方案6
一、活動(dòng)背景
隨著(zhù)夏季的到來(lái),高溫天氣逐漸增多,對廣大職工的工作和生活帶來(lái)了一定的影響。為了保障職工的身體健康和工作效率,提升職工的幸福感和歸屬感,工會(huì )決定組織開(kāi)展一系列的'防暑降溫活動(dòng),以營(yíng)造一個(gè)舒適、健康、安全的工作環(huán)境。
二、活動(dòng)目標
1、提高職工對防暑降溫重要性的認識,增強自我保護意識。
2、傳授實(shí)用的防暑降溫知識和技巧,幫助職工有效應對高溫天氣。
3、豐富職工的文化生活,增強工會(huì )組織的凝聚力和向心力。
三、活動(dòng)時(shí)間
20xx年8月
四、活動(dòng)內容
1、防暑降溫知識講座
邀請專(zhuān)業(yè)醫生或營(yíng)養師,為職工講解防暑降溫的基本知識,包括中暑的癥狀、預防措施、急救方法等。同時(shí),傳授一些實(shí)用的防暑降溫小技巧,如合理安排工作時(shí)間、穿著(zhù)透氣輕便的衣物、多喝水等。
2、發(fā)放防暑降溫用品
工會(huì )為職工準備一些防暑降溫用品,如太陽(yáng)帽、防曬霜、毛巾、清涼油、風(fēng)油精等,并在活動(dòng)現場(chǎng)進(jìn)行發(fā)放。這些用品可以在一定程度上幫助職工抵御高溫天氣的侵襲,減輕他們的身體負擔。
3、舉辦清涼飲品制作比賽
組織職工參加清涼飲品制作比賽,比賽內容可以是制作果汁、冰沙、酸梅湯等。通過(guò)比賽,不僅可以讓職工學(xué)習到一些清涼飲品的制作方法,還可以增強他們之間的交流和互動(dòng),提升團隊的凝聚力。
4、開(kāi)展戶(hù)外拓展活動(dòng)
在氣溫相對較低的清晨或傍晚,組織職工進(jìn)行戶(hù)外拓展活動(dòng),如徒步、登山、騎行等。這些活動(dòng)不僅可以鍛煉身體,增強體質(zhì),還可以讓職工在運動(dòng)中感受到清涼和愉悅。
5、舉辦納涼晚會(huì )
在夜晚,舉辦一場(chǎng)納涼晚會(huì ),邀請職工和家屬參加。晚會(huì )可以包括歌舞表演、游戲互動(dòng)、抽獎等環(huán)節,讓職工在輕松愉快的氛圍中度過(guò)一個(gè)愉快的夜晚。
五、活動(dòng)宣傳
通過(guò)工會(huì )網(wǎng)站、微信群、公告欄等多種渠道,對活動(dòng)進(jìn)行廣泛宣傳,讓更多的職工了解并參與到活動(dòng)中來(lái)。同時(shí),在活動(dòng)結束后,對活動(dòng)進(jìn)行總結和反饋,收集職工的意見(jiàn)和建議,為今后的活動(dòng)提供參考和改進(jìn)。
工會(huì )防暑降溫活動(dòng)方案7
夏季來(lái)臨,天氣特別炎熱,給廣大職工工作、生活帶來(lái)諸多不便。為了給那些不畏高溫酷暑、仍然堅守在生產(chǎn)、基建一線(xiàn)辛勤工作的廣大員工送去夏日清涼、送去企業(yè)關(guān)懷,根據公司工會(huì )要求,xx工會(huì )決定開(kāi)展“夏送清涼”活動(dòng)。具體實(shí)施方案如下:
一、領(lǐng)導小組
組長(cháng):
副組長(cháng):
組員:
二、活動(dòng)主題
“送清涼、送安全、送健康”
三、活動(dòng)要求
要求廠(chǎng)工會(huì )在用好公司工會(huì )下?lián)堋跋乃颓鍥觥睂?zhuān)項資金的同時(shí),要積極為廣大員工創(chuàng )造良好的工作、生活環(huán)境。要購買(mǎi)必要的`防暑降溫用品、食品、飲品和藥品,深入生產(chǎn)現場(chǎng)進(jìn)行走訪(fǎng)慰問(wèn),集中開(kāi)展形式多樣的“送清涼、送安全、送健康”活動(dòng):要重視生產(chǎn)一線(xiàn)女職工的身心健康,高度關(guān)心一線(xiàn)職工生活與健康,做細做好協(xié)作隊伍的“夏送清涼”工作。
四、實(shí)施辦法
1、加大宣傳。由工會(huì )組織對夏季防暑降溫、中暑救防等知識進(jìn)行廣泛宣傳,積極做好暑期防病知識宣傳工作,力爭做到“清涼”與“健康”同送。
2、后勤服務(wù)部要加大食堂食品衛生、防疫檢查,嚴格把控食品流入關(guān),防止員工發(fā)生食物中毒現象,確保員工身體健康。
3、后勤服務(wù)部協(xié)調食堂每天為職工免費提供綠豆湯。
4、由團委組織成立“送清涼青年志愿者”隊伍,開(kāi)展對高溫、露天作業(yè)和重體力勞動(dòng)工種的`員工送西瓜活動(dòng),體現企業(yè)對一線(xiàn)員工的關(guān)懷。
5、由工會(huì )組織購買(mǎi)防暑降溫物品(藿香正氣水、板藍根、菊花、冰糖、王老吉等),對一線(xiàn)職工開(kāi)展一次慰問(wèn)活動(dòng),及時(shí)發(fā)放慰問(wèn)品。
6、由安健環(huán)部牽頭組織各部門(mén)安全員、生產(chǎn)部門(mén)主管、班組長(cháng)協(xié)會(huì )成員、團委、工會(huì )干部,深入生產(chǎn)一線(xiàn),督促抓好各項安全措施的落實(shí),要大力開(kāi)展員工安全生產(chǎn)知識培訓,教育廣大員工嚴守各項規章制度和操作規程,發(fā)動(dòng)廣大員工堅決消除安全隱患,防止重大火災、生產(chǎn)操作、環(huán)境污染和公共安全事故的發(fā)生,進(jìn)一步增強廣大員工搞好安全生產(chǎn)工作的主動(dòng)性和自覺(jué)性,為安全生產(chǎn)工作奠定堅實(shí)的群眾基礎。
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