文秘寫(xiě)作工作簡(jiǎn)歷范文

　　文秘寫(xiě)作在教學(xué)過(guò)程中應貫穿寫(xiě)作能力與職業(yè)技能兩條主要線(xiàn)索，既要強調文秘寫(xiě)作與其它文體寫(xiě)作的不同，認識文秘職業(yè)的獨特性，從文秘職業(yè)出發(fā)進(jìn)行寫(xiě)作教學(xué)，下面是關(guān)于文秘寫(xiě)作工作簡(jiǎn)歷范文的內容，歡迎閱讀！

　　個(gè)人概況

　　姓名：

　　性別：女

　　民族：漢

　　政治面目：團員

　　學(xué)歷：大專(zhuān)

　　專(zhuān)業(yè)：公關(guān)文秘

　　畢業(yè)院校：南開(kāi)大學(xué)中文系

　　所學(xué)課程：

　　秘書(shū)學(xué)、文秘寫(xiě)作、公關(guān)實(shí)務(wù)、談判學(xué)、人際心理學(xué)、公共關(guān)系、公關(guān)語(yǔ)言、應用寫(xiě)作、 政治經(jīng)濟學(xué)、哲學(xué)、外國文化史、檔案管理學(xué)、中國文化史等。

　　工作經(jīng)歷：

　　20xx年5月———20xx年 xx公司

　　前廳接待員以及前臺的管理工作，且很受上級主管及同事的好評。

　　20xx年———20xx年 xx公司

　　人事部員工關(guān)系負責人

　　為新員工做入廠(chǎng)培訓， 制做每日簡(jiǎn)報，全體員工福利事業(yè)的管理與協(xié)調，建立的全體員工基本信息庫的輸入、維護、更改以及查詢(xún)，按時(shí)向上級部門(mén)反饋人事部的工作情況 管理監督員工的申請程序與各種手續的辦理情況 組織、籌備、主持各種大型活動(dòng)。

　　20xx年初 xx公司

　　人事部領(lǐng)班

　　監督管理總體員工服務(wù)、員工福利委員會(huì )的各種活動(dòng)，負責近五千員工的各種福利事業(yè) 如：薪資福利、培訓等 按時(shí)向上級匯報整體工作情況并制定工作計劃 ，監督管理人事部與全體員工的溝通情況。

　　個(gè)人簡(jiǎn)介：

　　在大企業(yè)中工作，使我學(xué)會(huì )了不少學(xué)校沒(méi)有的.知識與管理技能。本人使用五筆字型的中文錄入速度每分鐘80至90個(gè)字；英語(yǔ)的聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫(xiě)能力達到四級水平（目前正在進(jìn)修行政管理本科學(xué)歷）；較擅于進(jìn)行社交活動(dòng)，更有組織各種文藝活動(dòng)的經(jīng)驗；能夠熟練的運用microsoft office（如：word、excel、exchange、 photoediter、powerpoint、frontpage、ulead iphoto express等）的各種功能進(jìn)行高效的辦公室日常工作；具有幾年的外企工作經(jīng)驗。 本人工作認真、負責一絲不茍、且具有很強的責任心和進(jìn)取心。

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