年述職報告

　　金鄉縣工商局緡城工商所黨支部書(shū)記、所長(cháng)一年來(lái)，在縣局黨組的正確領(lǐng)導下，我帶領(lǐng)全所同志，認真學(xué)習“三個(gè)代表”重要思想，深入貫徹黨的十二屆四中全會(huì )精神，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)；圍繞縣局部署的各項工作任務(wù)，積極開(kāi)展“基層建設年”活動(dòng)、“加強干部隊伍紀律作風(fēng)建設”活動(dòng)；認真學(xué)習縣委十二屆四次會(huì )議精神，圍繞地方黨委、政府的中心工作，勤奮敬業(yè)，認真履行工商職責；以建設學(xué)習型工商所的目標,強化政治理論和業(yè)務(wù)的學(xué)習,使全所人員整體理論和業(yè)務(wù)水平提升到一個(gè)新的高度,營(yíng)造了和諧向上的工作氣氛。緡城工商所在市、縣級文明單位復查中，順利通過(guò)了檢查驗收�，F將我一年來(lái)的思想工作情況述職如下：一、堅持學(xué)習不放松，努力提高自身素質(zhì)和工作能力。一年來(lái)，我始終把學(xué)習當作工作的首要任務(wù)，自覺(jué)強化政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習，努力提高自身素質(zhì)。一是認真學(xué)習在中央黨校進(jìn)修班暨專(zhuān)題研討班上的講話(huà)精神，帶領(lǐng)全所同志認真開(kāi)展讀書(shū)會(huì )活動(dòng)，培養愛(ài)讀書(shū)讀好書(shū)善的良好習慣和氛圍，積極推進(jìn)學(xué)習型工商建設。二是深入學(xué)習黨的十二屆四中全會(huì )精神，按照科學(xué)發(fā)展觀(guān)的要求開(kāi)展工作，從而提高了自身的政治理論修養和政治鑒別力，使自己在思想上、政治上和行動(dòng)上自覺(jué)與上級保持高度一致。三是學(xué)習縣委十二屆四次會(huì )議精神，開(kāi)展集中整治“懶政”、“怠政”，加強機關(guān)作風(fēng)建設活動(dòng)，開(kāi)展“為什么、為了誰(shuí)”大討論，在樹(shù)立宗旨觀(guān)念、增強責任意識、強化服務(wù)理念、提高工作效能上下功夫，解決管理缺位、錯位、不到位的問(wèn)題，努力樹(shù)立學(xué)習型、服務(wù)型、效能型工商形象。四是以學(xué)習促工作，系統學(xué)習熟悉掌握了工商行政管理的法律、法規及規章的規定，為依法行政打下堅實(shí)的基礎。二、以人為本，建章立制，堅持不懈地抓好隊伍建設，突出搞好“基層建設年”活動(dòng)。一是以扎實(shí)開(kāi)展“學(xué)習型”工商所建設為主線(xiàn)，強化了全所人員的政治理論學(xué)習，努力建設“學(xué)習型”工商所。堅持了每周一、三、五上班后1小時(shí)帶領(lǐng)大家集中進(jìn)行理論業(yè)務(wù)學(xué)習的`制度，在全所人員中有針對性地開(kāi)展了“所興我榮，所衰我恥”的榮辱教育，適時(shí)進(jìn)行了“有為才有位，有位必有為，無(wú)為就退位”的崗位責任教育，狠剎吃風(fēng)、喝風(fēng)、玩風(fēng)，遏制歪氣、邪氣，樹(shù)正風(fēng)正氣，全所形成了風(fēng)正氣順的和諧工作氛圍；二是以繼續開(kāi)展“崗位大練兵”活動(dòng)為抓手，加強了工商法規業(yè)務(wù)培訓，立足崗位練兵，提升了執法能力的問(wèn)題。帶領(lǐng)大家充分利用學(xué)習日、雨雪天等工作間隙集中學(xué)習，通過(guò)案例分析研討會(huì )和業(yè)務(wù)骨干談經(jīng)驗等不拘一格、靈活多樣的學(xué)習交流手段，采取了“一幫一、強幫弱、抄案卷、背條文”的方法，堅持了一日一題、一周一案、一月一法、一季一考的“四個(gè)一 ”學(xué)習制度，全所形成了良好的學(xué)習風(fēng)氣，培養出了一批“會(huì )干、能干、干好”業(yè)務(wù)能手；三是著(zhù)力開(kāi)展思想、作風(fēng)、紀律整頓活動(dòng)，始終抓住廉政建設不放松，強化了廉政紀律觀(guān)念，切實(shí)改變了工作作風(fēng)。我堅持正人先正已，喊響“向我看齊”的口號，以自己的模范行為作為立好柱、定好弦的標尺。為切實(shí)將國家總局和省、市局的禁令落在實(shí)處，有所長(cháng)、法制員和一名責任心強的同志隨時(shí)對登記注冊、市場(chǎng)巡查、執法辦案等工作進(jìn)行督察。在制度制定和落實(shí)方面，根據縣局的規章制度，對已有的管理規定放到全所人員中充分討論，進(jìn)行了全面的修訂，印編成冊，人手一本。全所人員形成了自覺(jué)遵守制度的良好風(fēng)氣，全年未發(fā)現一起“吃、拿、卡、要、報”及“三亂”行為。四是堅持了所務(wù)公開(kāi)。全年舉行建言獻策所務(wù)公開(kāi)會(huì )12次，組織茶話(huà)會(huì )等集體活動(dòng)8次，向工作人員家屬發(fā)放征求意見(jiàn)書(shū)64份，為全所人員集中查體1次，和諧的工作環(huán)境為全面開(kāi)展各項工作打下了堅實(shí)的基礎。三、以流通環(huán)節產(chǎn)品質(zhì)量特別是食品安全專(zhuān)項整治工作為重點(diǎn)，強化監管，堅持依法行政，確保各項工作目標圓滿(mǎn)完成。一年來(lái)，全所深入開(kāi)展流通環(huán)節產(chǎn)品質(zhì)量和食品安全專(zhuān)項整頓活動(dòng)，全年共下發(fā)違法違章警示通知書(shū)168份，限期辦理營(yíng)業(yè)執照通知書(shū)294份，立案查處違法違章案件385起，罰沒(méi)款近46萬(wàn)元，轄區市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)秩序有了明顯改善。一是實(shí)行網(wǎng)格化區域監管，加大了巡查力度。全所設置了4個(gè)巡查隊，14個(gè)巡查小組，采取所長(cháng)負總責，分管所長(cháng)包分管巡查隊，隊長(cháng)包轄區，小組包管片的“三包”責任制，層層簽訂責任狀，切實(shí)做到網(wǎng)中有格，格中有責。按照食品“四制”工作的要求，為96戶(hù)食品經(jīng)營(yíng)戶(hù)建立了檔案，落實(shí)了“兩個(gè)100%”和“一個(gè)徹底解決”的目標任務(wù)，按照縣局的要求，設立了食品安全經(jīng)營(yíng)示范店2處，制作大型牌匾6塊；繼續抓好了“紅盾護農”活動(dòng)的開(kāi)展和兩帳兩票一書(shū)一卡管理工作以及食品安全監管工作。通過(guò)我們付出大量的艱苦勞動(dòng)和細致的開(kāi)展工作，年內我轄區未發(fā)生一起食品安全事故，并順利通過(guò)省局的食品“四制”工作檢查驗收。二是嚴把了市場(chǎng)主體準入關(guān)，做好了個(gè)體工商戶(hù)分層分類(lèi)管理工作。全年共受理、審查個(gè)體工商戶(hù)開(kāi)業(yè)登記480戶(hù)，變更（換照）登記286戶(hù)，注銷(xiāo)37戶(hù)。開(kāi)拓思路，提前介入企業(yè)年檢及個(gè)體工商戶(hù)貼花驗照工作，開(kāi)展了向企業(yè)及重點(diǎn)業(yè)戶(hù)送法活動(dòng)，印發(fā)了法律、法規明白紙1000份，集中人力對轄區231戶(hù)應年檢企業(yè)逐個(gè)走訪(fǎng)，提醒企業(yè)按規定時(shí)間報送年檢材料，同時(shí)對發(fā)現的企業(yè)輕微違法行為，符合“首違不罰”條件的不予處罰，并根據具體情況分別下達《責令改正通知書(shū)》或《行政指導提示書(shū)》、《行政指導建議書(shū)》，在履行監管職責的同時(shí)贏(yíng)得了業(yè)戶(hù)的信任，也使會(huì )員費收取在波瀾不驚中超額完成。認真按照省局指導意見(jiàn)和市局通知要求，結合新式處罰文書(shū)的使用，全面實(shí)行說(shuō)理式處罰文書(shū)，并按案后回訪(fǎng)制度的要求對作出處罰決定的案件進(jìn)行回訪(fǎng)。積極開(kāi)展行政指導工作，全年送達《行政指導提示書(shū)》62份，《行政指導建議書(shū)》11份，《行政指導告誡書(shū)》2份，有力的推進(jìn)了創(chuàng )新監管模式、提升工商形象、構建和諧社會(huì )等工作的開(kāi)展。

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