97骚碰,毛片大片免费看,亚洲第一天堂,99re思思,色好看在线视频播放,久久成人免费大片,国产又爽又色在线观看

優(yōu)秀員工月度獲獎感言

時(shí)間:2021-07-11 12:13:51 感言 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

優(yōu)秀員工月度獲獎感言

  團隊合作為先的理念可以更好的凝聚集體力量,我不是一個(gè)人在戰斗,我們不是一個(gè)人在戰斗,下面是小編整理的優(yōu)秀員工月度獲獎感言,歡迎參考閱讀!

優(yōu)秀員工月度獲獎感言

  感言一:月度優(yōu)秀員工獲獎感言范文

  第二次獲得優(yōu)秀員工,除了榮幸之外,我的另一個(gè)強烈的感受就是:難,而且很難,公司月度優(yōu)秀員工獲獎感言。

  xx年3月份,我以實(shí)習學(xué)生的身份,第一次獲得了優(yōu)秀員工,當時(shí)我的崗位是研發(fā)工程師。這是我第一次獲得這個(gè)稱(chēng)號,也是實(shí)習學(xué)生第一次獲得優(yōu)秀員工的稱(chēng)號。我當時(shí)感到非常榮幸,但并沒(méi)有感到非常難。

  xx年3月份,我又再次獲得了優(yōu)秀員工的稱(chēng)號。這次我的崗位是產(chǎn)品經(jīng)理。距離上次獲獎已經(jīng)整整四個(gè)年頭。

  人們通常按照和客戶(hù)打交道的多少,將所有的崗位進(jìn)行一下排隊:銷(xiāo)售,售前,產(chǎn)品,研發(fā)(包含開(kāi)發(fā),測試和工程)。人們也習慣信奉一個(gè)道理“往前走容易,往后走難”。這個(gè)道理是不是錯誤呢?我不敢說(shuō)。但從我研發(fā)工程師轉產(chǎn)品經(jīng)理這一段經(jīng)歷來(lái)看,只能夠說(shuō)明“往前走也不是非常容易”。

  曾經(jīng)有段時(shí)間,總是發(fā)現“白天總沒(méi)時(shí)間干活,只能到晚上才加班寫(xiě)文檔”。感謝王總,閆志成那段時(shí)間給我的熱心幫助。兩位重量級人物的出手,終于使我慢慢了解到了時(shí)間控制的一些技巧,使我平安的度過(guò)了時(shí)間管理的危機。

  作為產(chǎn)品經(jīng)理,一個(gè)很重要的工作就是向客戶(hù)介紹我們的產(chǎn)品和方案。我記得當初一站到投影機面前,就心跳加速,不知所云。多謝了姚斌組織的多場(chǎng)產(chǎn)品經(jīng)理演講訓練,和綜合管理部安排的演講培訓,使我真正接觸了“演講的學(xué)問(wèn)”,第一次了解到了演講不僅僅是說(shuō),而且是眼神,手勢,呼吸的全面結合,也第一次學(xué)會(huì )了如何使用眼神和姿勢來(lái)控制現場(chǎng)。

  從pim產(chǎn)品、音樂(lè )語(yǔ)音搜索業(yè)務(wù)的中國移動(dòng)總部入網(wǎng)測試,到電話(huà)收音機,企業(yè)管家業(yè)務(wù)的演示,上線(xiàn)和部署,每一次深夜加班的時(shí)候,總少不了研發(fā),測試,工程部門(mén)的大力支持。張濤,海琳,智輝,王華,葛懿,趙華,秦楠,小龐,明浩,小蒲,小山,華明,老高,潤苗,藝華,候正春。。。。。。太多太多人的支持,才有了我們產(chǎn)品的成功。再次感謝所有同事的大力支持。

  我在咱們全國3/4的辦事處進(jìn)行過(guò)交流,每到一處,辦事處都會(huì )非常熱情地招待,總能讓人充分體會(huì )到那份屬于同一個(gè)團隊的親切。我每次出差回來(lái)之后,總在找機會(huì )表達自己的感謝,但總是找不到合適的機會(huì )。謝謝得實(shí)周末這個(gè)平臺,讓我終于能夠如愿以?xún),表達對辦事處同事熱情招待的感謝。

  最后不能不說(shuō)的就是我們產(chǎn)品部的兄弟姐妹們。每一次關(guān)鍵時(shí)候,都離不開(kāi)產(chǎn)品部所有同事的幕后支持,范文《公司月度優(yōu)秀員工獲獎感言》。業(yè)務(wù)體驗,產(chǎn)品部是最積極的;業(yè)務(wù)答標做到很晚,總是產(chǎn)品部同事給以精神和文檔的力量支持。交流前的預講,產(chǎn)品部同事給出很多很好的建議。出差在外,總是家中的產(chǎn)品部同事幫忙解決項目上出現的緊急問(wèn)題。謝謝蔣麗華,謝謝趙翠領(lǐng),謝謝段麗光和所有的產(chǎn)品部同事。

  很高興看到咱們的團隊越來(lái)越壯大,越來(lái)越成熟。我以大家而榮,大家是“最可愛(ài)的人”。

  感言二:月度優(yōu)秀員工獲獎感言

  北京初雪映襯了皇城美景,在這美好時(shí)節,自己能被被評為公司月度優(yōu)秀員工,感到非常的高興與榮幸。收獲的不僅僅是一份榮譽(yù),更是一份來(lái)自整個(gè)團隊的認可。

  進(jìn)入趣動(dòng)工作至今,我并沒(méi)有為公司做出了不起的大貢獻,也無(wú)特別值得炫耀可喜的業(yè)績(jì),只是盡力做好屬于自己崗位上的工作。憑著(zhù)一份對電子商務(wù)的熱愛(ài)和堅守。從好不懂行、摸索碰壁、遍嘗營(yíng)銷(xiāo)之種種,去找尋業(yè)務(wù)提升之金匙……一路走來(lái),擔當公司不同崗位職責,經(jīng)歷與學(xué)習了很多,收獲也頗豐。更深深的感覺(jué)到,每一次優(yōu)秀員工的評選,都是一名員工在團隊成長(cháng)的最好見(jiàn)證。

  每一次換崗,每一次接收新的.任務(wù),自己盡力的去完成,不斷的總結自己的經(jīng)驗,從經(jīng)驗中學(xué)習,向他人請教,盡量讓自己的工作完成的比上一次更快更好,盡可能的提高工作效率,與同事相處和睦,合作愉快。雖無(wú)大績(jì),卻時(shí)有小勞。本月,工作得到了各位同事的認可,我深感無(wú)比的榮幸,我想這次優(yōu)秀員工評優(yōu)活動(dòng)也再次向每位員工傳達與說(shuō)明了只要肯干肯專(zhuān)研,只要做好了屬于你的那份工作,就會(huì )得到團隊的認可、認同。因此,我認為,在這里,無(wú)論你是腳踏實(shí)地的做好了自己的工作,還是對工作流程或程序技術(shù)或是服務(wù)工作做出了更好的改進(jìn)或創(chuàng )新,無(wú)論你是以認真負責的服務(wù)態(tài)度讓客戶(hù)一致滿(mǎn)意,還是以?xún)?yōu)秀扎實(shí)的綜合素質(zhì)能力成為公司業(yè)務(wù)骨干,都是優(yōu)秀的。一個(gè)人工作上優(yōu)秀不優(yōu)秀,并不取決于你的崗位有多重要,而在于你是否能兢兢業(yè)業(yè)地工作。能把工作出色地完成,那你就是優(yōu)秀的;如果你不論負責哪項工作均能夠同樣做到這樣,那你就是最優(yōu)秀的。

  這次能被評為優(yōu)秀員工,我想這既是團隊對我個(gè)人工作能力與成績(jì)的肯定,也是對今后工作做得更好的一種鼓勵。它將推動(dòng)我更加努力地完成公司的各個(gè)任務(wù),做好每件事。我堅信,今后的工作一定會(huì )做得更好。公司的發(fā)展讓我們成長(cháng),我們的共同努力也定會(huì )讓公司更加輝煌。

  天地雖寒卻美景不勝收,工作雖繁卻熱情更高漲!讓這個(gè)團隊更攀趣動(dòng)的業(yè)績(jì)高峰!

  感言三:月度優(yōu)秀員工獲獎感言

  很榮幸被評為上個(gè)月的優(yōu)秀員工,感謝大家對我的鼓勵,我會(huì )繼續努力地!太多感謝的話(huà)就不多說(shuō)了,因為來(lái)趣動(dòng)一年多了,我該感謝的實(shí)在太多太多,用語(yǔ)言已不足以表達我的心情,我想我更應該做的是用我的行動(dòng)來(lái)表達、來(lái)感謝所有我應感謝的。

  我經(jīng)常在說(shuō),也總是會(huì )很想說(shuō)的一句話(huà):真的很喜歡跟大家在一塊工作,每天我都很開(kāi)心!開(kāi)心和成長(cháng)是趣動(dòng)給我的,我也希望把我的收獲和大家一起分享,把我的快樂(lè )分給大家,把我的熱情和所學(xué)用在工作上,希望更多的趣動(dòng)的客戶(hù)能被我的熱情和我的服務(wù)所感染,我會(huì )繼續努力,不斷的充實(shí)完善自己。

  轉眼半年又過(guò)去了,我們前半年看到了努力地結果,取得了很大進(jìn)步,相信下半年在領(lǐng)導的帶領(lǐng)下我們會(huì )走的更快、更好、有更多的超越!現在客服又增加了新的力量,我和會(huì )盡我們的最大努力以更熱情、更加周到的服務(wù)來(lái)感染我們的客戶(hù),希望得到更多的新老客戶(hù)的支持和認可,下半年大家一起努力:加油!加油!加油!

【優(yōu)秀員工月度獲獎感言】相關(guān)文章:

月度優(yōu)秀員工獲獎感言02-21

月度優(yōu)秀員工的獲獎感言稿300字06-11

月度優(yōu)秀員工獲獎感言范文(精選24篇)11-11

最新關(guān)于公司月度優(yōu)秀員工獲獎感言范文06-12

月度優(yōu)秀員工的感言05-01

優(yōu)秀員工獲獎的感言06-12

優(yōu)秀員工獲獎感言06-12

精選優(yōu)秀員工獲獎感言06-11

優(yōu)秀員工的獲獎感言06-10