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實(shí)習協(xié)議書(shū)

時(shí)間:2022-05-18 14:36:52 實(shí)習協(xié)議書(shū) 我要投稿

精選實(shí)習協(xié)議書(shū)模板錦集九篇

  在當今社會(huì )生活中,很多地方都會(huì )使用到協(xié)議,簽訂協(xié)議是提高經(jīng)濟效益的手段。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好協(xié)議嗎?以下是小編幫大家整理的實(shí)習協(xié)議書(shū)9篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

精選實(shí)習協(xié)議書(shū)模板錦集九篇

實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇1

  甲方:xx勞務(wù)派遣公司 乙方:

  電話(huà):電話(huà):

  甲方為xx勞務(wù)派遣公司,是經(jīng)xx市工商局注冊、xx市國家稅務(wù)局、xx地方稅務(wù)局、xx市質(zhì)量技術(shù)監督局、具有獨立法人資格的專(zhuān)業(yè)勞務(wù)派遣服務(wù)有限機構。公司以市場(chǎng)和客戶(hù)需求為導向,秉承“派遣員工至上、協(xié)作單位至上”經(jīng)營(yíng)理念,遵循客戶(hù)至上的原則和持續創(chuàng )新的精神,專(zhuān)注于人力資源供應渠道和勞務(wù)派遣管理技術(shù),以推動(dòng)中國人力資源派遣建設的進(jìn)程和人力資源管理應用的產(chǎn)業(yè)化發(fā)展。公司擁有一批40多人的資深人力資源管理團隊,他們均有3-XX年的人力資源管理與服務(wù)的經(jīng)驗,積累了大量的成功案例,使百眾公司具備了處理各種復雜人力資源事務(wù)工作的能力。乙方為受教育者,為達成學(xué)習目標為主要方向和主要追求。

  為響應教育部關(guān)于大中專(zhuān)院校勤工助學(xué),由甲乙雙方共同協(xié)商決定,組織學(xué)生到xxxx等地進(jìn)行勤工儉學(xué),現具體事宜協(xié)議如下:

  1、實(shí)習時(shí)間:xxxx年xx月xx日 到 xxxx年xx月xx日

  2、暑假工期間關(guān)系結構:甲方與乙方是組織培養關(guān)系

  3、雙方權利和義務(wù)

  3.1甲方

  3.1.1 負責開(kāi)發(fā)和落實(shí)乙方的實(shí)習基地,并在乙方出發(fā)前一周內以書(shū)面形式向乙方提供基地詳細介紹資料,并由甲方統一組織宣傳。

  3.1.2 負責派駐專(zhuān)門(mén)的駐廠(chǎng)管理老師對乙方實(shí)施生活管理和日?己。

  3.1.3負責協(xié)調和督促實(shí)習基地為學(xué)生購買(mǎi)國家規定的相關(guān)工傷保險。

  3.1.4 負責與實(shí)習基地解決協(xié)調乙方暑假工期間出現的重大問(wèn)題。

  3.1.5甲方有權利對不服從管理和不符合要求的乙方予以勸退和開(kāi)除處理。

  3.1.6 受乙方共同委托代理結算乙方暑假工的實(shí)習工資

  3.1.7為乙方提供實(shí)習崗位為無(wú)毒、無(wú)害、無(wú)重體力活,但不確保專(zhuān)業(yè)對口。

  3.2 乙方

  3.2.1負責外出的所有證件(正式身份證、有效期內的臨時(shí)身份證)保證證件的真實(shí)性,同時(shí)具備年滿(mǎn)16周歲以上,身體健康、無(wú)紋身、無(wú)殘疾等暑假工的基本條件。

  3.2.2 負責準備暑假工期間的生活零用錢(qián),基本生活用品的等購置費用。

  3.2.3 嚴格遵循實(shí)習基地的出勤制度、生產(chǎn)管理制度、生活管理制度以及甲方暑假工管理制度,如有違反按照相關(guān)規定處理,造成經(jīng)濟損失由乙方自行承擔。

  3.2.4 由于自身原因(如:違規操作、外出游玩、擅自離崗等)造成的安全事故,乙方自行承擔責任。

  3.2.5 暑假工實(shí)習期間,不辦理相關(guān)手續擅自離職的學(xué)生,甲方有權利扣除該學(xué)生的工資作為對甲方的補償。實(shí)習期間只要工作滿(mǎn)7天,按照正常手續辭工,甲方無(wú)任何權利扣除乙方工資。

  3.2.6 暑假工期間所有的實(shí)習生工資為_(kāi)____元每小時(shí)。(包括8小時(shí)外和星期六星期天)在實(shí)習期間按月發(fā)放給學(xué)生。

  協(xié)議雙方簽字蓋章

  甲方 乙方

  授權代表 手印

  蓋章

  年 月 日

實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇2

  畢業(yè)實(shí)習協(xié)議書(shū)

  甲方: xxxx科學(xué)系

  乙方:(定向實(shí)習接收單位):

  丙方:(學(xué)生及家長(cháng)):

  根據乙方需求和我系實(shí)習教學(xué)需要,為提高學(xué)生的社會(huì )實(shí)踐技能與就業(yè)的推薦工作,加強學(xué)生實(shí)習期間的管理,經(jīng)甲乙雙方共同協(xié)商決定,確定該公司為我校校外實(shí)習基地。其具體事宜有甲乙丙三方達成如下協(xié)議:

  一、甲方職責:

  1、按供需雙方自愿及招聘意向派遣名學(xué)生進(jìn)該公司定向就業(yè)實(shí)習。

  2、實(shí)習期安排為該班學(xué)生接到畢業(yè)通知為止。

  3、甲方對在乙方的學(xué)生實(shí)習期間認真協(xié)助做好管理服務(wù)工作,配合用人單位做好學(xué)生的思想教育、安全教育、遵紀守法教育、職業(yè)道德教育。

  4、選派一名實(shí)習指導教師跟蹤管理,隨時(shí)與乙方聯(lián)系了解學(xué)生情況,及時(shí)處理實(shí)習問(wèn)題,并配合用人單位做好實(shí)習考核鑒定工作,對于實(shí)習考核不合格者不予畢業(yè)。

  二、乙方職責:

  1、甲方根據乙方需要,同意推薦實(shí)習生_名,到乙方參加定向實(shí)習工作。乙方提供實(shí)習場(chǎng)地及實(shí)習指導。

  2、實(shí)習期間乙方負責對學(xué)生進(jìn)行教育、培訓和管理。,由乙方根據實(shí)習生的個(gè)人情況及乙方需要,統一安排實(shí)習崗位。

  3、實(shí)習期滿(mǎn)時(shí),乙方對學(xué)生在實(shí)習期間的表現作出實(shí)習鑒定。并將學(xué)生實(shí)習情況如實(shí)反映給甲方。

  4、甲方實(shí)習生實(shí)習期間如嚴重違反乙方規章制度,不能勝任本職工作,乙方有權提出更換人員或結束實(shí)習。

  5、實(shí)習期間的福利待遇乙方根據實(shí)際情況予以適當發(fā)放。

  6、工作期間乙方根據國家有關(guān)規定負責甲方人員因公受傷所需醫療費用。發(fā)生非工傷意外事故,則按法律規定由過(guò)錯人承擔相關(guān)責任。

  7、甲方實(shí)習學(xué)生要自覺(jué)遵守國家的各項法律規定及甲方實(shí)習規章制度,并服從乙方的管理和工作安排,如因學(xué)生個(gè)人不服從管理或安排造成協(xié)議不能按期執行或其他意外,乙方有權知會(huì )甲方,乙方征得甲方同意后,有權辭退學(xué)生。

  8、如學(xué)生未經(jīng)允許擅自離職,乙方有權除名,甲方將同時(shí)按違紀處理并不發(fā)放該生畢業(yè)證書(shū)。

  9、定向就業(yè)實(shí)習期滿(mǎn),經(jīng)學(xué)校與用人單位考核合格,符合畢業(yè)條件的學(xué)生,用人單位將所在實(shí)習的學(xué)生擇優(yōu)錄用并直接與乙方簽定用工合同,轉為乙方正式員工。乙方對未錄用的學(xué)生,乙方提前10天通知甲方,以便甲方及時(shí)安排。

  10.用人單位(乙方)應負責學(xué)生畢業(yè)實(shí)習期間的安全教育和管理,承擔學(xué)生在該單位校外實(shí)習期間的安全責任和管理責任。

  11.用人單位(乙方)對學(xué)生的安全要求,可由用人單位與學(xué)生之間簽定相應的安全協(xié)議。學(xué)生在用人單位進(jìn)行畢業(yè)實(shí)習期間,若發(fā)生安全責任糾紛,可由用人單位(乙方)與學(xué)生根據用人單位與學(xué)生之間簽定的安全協(xié)議協(xié)調解決。

  三、丙方職責:

  1、校外畢業(yè)實(shí)習安全責任的主體是學(xué)生(丙方)本人,家長(cháng)(丙方)需對子女反復進(jìn)行安全教育。

  2.學(xué)生必須遵守國家法律和校紀校規,遵守實(shí)習紀律,團結互助,不能做有損大學(xué)生和學(xué)校形象的事。若發(fā)生違紀等事件,將按校紀校規和乙方規定嚴肅處理。學(xué)生本人對在校外實(shí)習期間的行為及其產(chǎn)生的后果負完全責任。

  3.學(xué)生在乙方實(shí)習期間必須嚴格遵守實(shí)習單位的規章制度、安全保障制度,服從實(shí)習單位的工作安排,接受實(shí)習單位的考核,尊重實(shí)習單位的領(lǐng)導、師傅和職工。實(shí)習期間,遵守實(shí)習單位的作息制度,不得缺勤。實(shí)習中途不得變更實(shí)習單位,無(wú)故擅自離開(kāi)的,實(shí)習成績(jì)按不及格處理,不得畢業(yè)。

  4.學(xué)生在實(shí)習過(guò)程中,嚴禁下江、河、湖泊、水塘等游泳,嚴禁酗酒、吸煙,嚴禁乘坐無(wú)保險的私人營(yíng)運車(chē)輛,嚴禁違反乙方有關(guān)安全制度。

  5.實(shí)習期間,未經(jīng)批準,不得擅自離開(kāi)實(shí)習單位。請假1-2天,由乙方和班主任教師共同批準;三天以上有系分管學(xué)生負責人和學(xué)院批準。

  6.參加學(xué)院組織外出畢業(yè)實(shí)習的學(xué)生,在實(shí)習期間各實(shí)習小組組長(cháng)須定期向帶隊教師匯報情況,發(fā)生特殊問(wèn)題應隨時(shí)報告,不得拖延;自己聯(lián)系實(shí)習單位的學(xué)生,應定期向班主任匯報實(shí)習情況,學(xué)生本人對在校外實(shí)習期間的行為及其產(chǎn)生的后果負完全責任。

  本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙、丙三方必須嚴格遵守,任何一方不得單方修改。如有未盡事宜需更改協(xié)議時(shí),須經(jīng)三方協(xié)商同意,否則無(wú)效。

  本協(xié)議一式三份,甲乙丙三方各執一份。

  甲方簽章: 乙方簽章:學(xué)生簽章家長(cháng)簽章

  時(shí)間: 時(shí)間:時(shí)間:時(shí)間:

  二零xx年一月十六日

實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇3

  甲方:

  乙方:身份證號碼:

  為合理有序地促進(jìn)大中專(zhuān)院校組織、開(kāi)展寒假實(shí)習的活動(dòng),使學(xué)生的合法權益得到充分保障。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,乙方服從甲方實(shí)習安置,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議各條款:

  一、甲方應協(xié)助廠(chǎng)方對實(shí)習生入廠(chǎng)前進(jìn)行職業(yè)道德、工作態(tài)度等方面的教育;

  二、在廠(chǎng)實(shí)習期間,學(xué)生安全、工資及福利待遇等合法權益,甲方應給予保障或與廠(chǎng)方協(xié)調給予保障;

  三、乙方在實(shí)習期間應遵守廠(chǎng)方的規章制度,嚴格遵守勞動(dòng)安全、衛生、生產(chǎn)工藝、操作規程和工作規范,愛(ài)護廠(chǎng)方的財產(chǎn),積極參加廠(chǎng)方的培訓,提高思想覺(jué)悟和職業(yè)技能;

  四、乙方在實(shí)習期內,必須服從廠(chǎng)方安排,中途私自離廠(chǎng)者,出現一切情況與甲方無(wú)關(guān);

  五、甲方保證乙方實(shí)習期間月工資正常在1700—3500元(具體工資以實(shí)際上班計算,計算方法以勞動(dòng)法規定,平時(shí)加班為底薪的1.5倍;雙休加班為底薪的2倍;法定假日加班為底薪的3倍)。

  六、甲方提供跟蹤管理服務(wù),甲方收取跟蹤服務(wù)管理等各種費用共__200__元,委托廠(chǎng)方從乙方工資中扣除支付給甲方或委托甲方代領(lǐng)工資卡,甲方扣除服務(wù)費后,應全部交付給乙方。

  此協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

  甲方:

  乙方:

  年 月 日

實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇4

甲方(帶教老師):_________

  乙方(見(jiàn)習治療師):_________

  為保證見(jiàn)習治療師見(jiàn)習的順利進(jìn)行和見(jiàn)習質(zhì)量,同時(shí)也為了保證帶教老師本人及其所在單位的利益,特制訂以下見(jiàn)習協(xié)議條款:

  一、確立見(jiàn)習關(guān)系

  1.甲方為乙方提供帶見(jiàn)習場(chǎng)所和機會(huì ),每周提供給乙方的見(jiàn)習和帶教時(shí)間為_(kāi)________小時(shí)。

  2.見(jiàn)習前三周為雙向選擇期,甲方有權利根據其考察乙方的工作能力和品質(zhì)的結果同意或不同意雙方見(jiàn)習關(guān)系;乙方有權利根據其本人的能力特點(diǎn)和專(zhuān)業(yè)理論取向等個(gè)人特點(diǎn)確立或放棄見(jiàn)習。雙向選擇期結束后,如果甲乙雙方的其中任何一方未明確提出終止見(jiàn)習,則默認雙方已經(jīng)確立見(jiàn)習關(guān)系。

  3.乙方本人向甲方本人或其所在單位交納每學(xué)期_________元的見(jiàn)習費,此費用在雙方確立見(jiàn)習始一月內支付。

  4.雙方確立見(jiàn)習關(guān)系后,乙方中途退出見(jiàn)習,見(jiàn)習費用不與退還。

  二、保密

  5.乙方應嚴格遵守保密原則,不向外泄露甲方咨詢(xún)和帶教過(guò)程中的信息。在見(jiàn)習期間和其后嚴格保管有關(guān)的記錄,錄音等有關(guān)資料,未經(jīng)甲方允許不能讓他人接觸這些資料。

  6.乙方應嚴格保守甲方所在單位的保密信息和資料(包括:心理測試,測評軟件,數據,治療師的家庭電話(huà),電子郵箱,住址等私人信息和其它甲方未明確對外公開(kāi)的資料)。

  7.甲方對在帶教和督導過(guò)程中乙方的個(gè)人隱私和被要求保密的信息保密。

  三、對待來(lái)訪(fǎng)者

  8.在見(jiàn)習期間,乙方應該努力保持與來(lái)訪(fǎng)者之間客觀(guān)的治療關(guān)系,避免與熟人,親友,同事等建立治療關(guān)系,不與來(lái)訪(fǎng)者建立和發(fā)展任何工作以外的關(guān)系。

  9.在見(jiàn)習期間,乙方應尊重來(lái)訪(fǎng)者,不以任何原因(如:種族,性別,信仰,教育水平,籍貫等)歧視來(lái)訪(fǎng)者,不利用工作角色牟取私利。

  四、職業(yè)行為

  10.乙方應在甲方的督導下工作,了解自己的能力和職能范圍,不做超越自己能力和職責以外的事情。

  11.在使用測量工具時(shí),乙方應在甲方相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員的指導下全面了解有關(guān)測量的目的,內容及局限性,嚴格按照規范操作各種測量工具,并能正確合理地向來(lái)訪(fǎng)者解釋有關(guān)的測量結果。

  12.乙方在見(jiàn)習期間應遵守甲方所在單位的見(jiàn)習工作時(shí)間和空間的規定,不遲到,不早退,未經(jīng)許可不在見(jiàn)習地點(diǎn)以外的地方做有關(guān)心理治療和咨詢(xún)的工作,不做損害甲方所在單位聲譽(yù)和利益的事情。

  13.乙方應在甲方的督導下,嚴格遵守心理咨詢(xún)和治療專(zhuān)業(yè)委員會(huì )和見(jiàn)習所在單位有關(guān)專(zhuān)業(yè)人員的其他規定。

  14.乙方同時(shí)應接受_________的領(lǐng)導,如果甲乙雙方發(fā)生問(wèn)題或糾紛,由_________予以協(xié)調。

  五、其他

  15.本協(xié)議的有效期為_(kāi)________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

  16.本協(xié)議一共三份,在雙方簽字生效后由甲乙雙方以及_________各自保留一份。

  甲方(簽字):_________ 乙方(簽字):_________

  _________年____月____日 _________年____月____日

實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇5

  甲方:趙前

  乙方:

  為了給同學(xué)們良好的實(shí)習鍛煉機會(huì ),經(jīng)深圳富士康集團委托,并簽訂協(xié)議,由趙前代理招聘,學(xué)生暑假實(shí)習協(xié)議書(shū)。本著(zhù)互惠、公平、公正、自愿的原則,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致,達成如下協(xié)議:

  一、協(xié)議內容及期限

  1、乙方自愿將自己從學(xué)校招募來(lái)交給甲方。

  2、協(xié)議期限自20xx年7月初起至20xx年9月初,為期2個(gè)月。協(xié)議期內,乙方不得作其他安排。

  二、雙方權利義務(wù)

  1、甲方提供的招聘信息必需真實(shí)、可靠。

  2、合同期內,乙方必須服從甲方的安置及調配。

  3、合同期內,乙方必須服從甲方工作、生活、休息等相關(guān)規章制度安排,如有違反規章制度之行為,甲方有權進(jìn)行處罰;如因為乙方自身原因造成的損失傷害、交通等意外事故,甲方概不負責。

  4、合同期內,乙方如有嚴重違規行為(如偷竊、聚眾斗毆、酗酒***等)或其他有違刑事法行為,甲方有權隨時(shí)解除此合同,且不做任何賠償。

  5、乙方在公司工作期內,必須嚴格遵守公司安全操作規定,未經(jīng)許可,不得私自操作工作之外的機器設備如因自作主張而導致的工傷事故,甲方不負任何賠償責任;乙方在公司因工傷亡、傷殘或患職業(yè)病的,應按《工傷保險條例》妥善處理,有關(guān)費用除社會(huì )保險負責部份外,其余按國家規定應由用人單位負責,協(xié)議書(shū)《學(xué)生暑假實(shí)習協(xié)議書(shū)》。

  6、乙方身體應保證符合甲方要求,身體健康,無(wú)傳染性疾病或重大疾病。乙方進(jìn)廠(chǎng)時(shí)由公司組織體檢,體檢費用(合格后公司退還)、交通費自理。

  7、乙方有權向甲方了解招聘信息,如有疑問(wèn),乙方應及時(shí)向甲方詢(xún)問(wèn)。

  8、乙方不得無(wú)故遲到、早退及曠工,因病或其他正常理由需經(jīng)甲方指定人員批準。

  9、乙方進(jìn)入公司后,公司免費提供食宿,周日自費吃飯。

  三、薪資計算及發(fā)放

  1、底薪1200元/月,平時(shí)加班10元/小時(shí),周六日加班13元/小時(shí)。

  2、進(jìn)廠(chǎng)發(fā)工資卡,工資每月發(fā)放,按時(shí)結算打入卡內(工資由公司發(fā)放,不經(jīng)任何中介過(guò)手)。

  四、違約責任

  如甲方違約,退還報名費、押金并補償乙方車(chē)費。

  如乙方違約,甲方有權隨時(shí)解除此協(xié)議,報名費、押金不作退還。

  如乙方工作時(shí)間未滿(mǎn)實(shí)習期(2個(gè)月),押金不作退還。

  五、如本協(xié)議與政策、法規有抵觸時(shí),應無(wú)條件以有關(guān)政策、法規作調整。出現爭議的應秉著(zhù)平等互利的原則進(jìn)行協(xié)商,協(xié)商不成由仲裁定或提請法院裁定。

  六、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效,并具有同等法律效力。

  甲方: 趙 前 乙方:

  電話(huà): 電話(huà):

  日期: 年 月 日 日期: 年 月 日

實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇6

  甲方:

  乙方(實(shí)習學(xué)生):

  為明確甲乙雙方的責任與義務(wù),根據國家有關(guān)法律、法規,本著(zhù)平等自愿的原則,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,簽訂本協(xié)議并共同遵守。

  一、實(shí)習期限

  自 年 月 日起至 年 月 日止;其中,前三個(gè)月為實(shí)習考核期,考核不符合崗位工作要求者不予留用?己撕细,待乙方取得畢業(yè)證書(shū)后,即可簽訂勞動(dòng)合同,不再單獨約定試用期。

  二、實(shí)習待遇

  實(shí)習津貼參照本地實(shí)際情況及甲方現行員工薪資制度確定為人民幣 元;甲方提供乙方工作餐(中餐、晚餐),以及集體宿舍(水電費用須自理)。

  三、實(shí)習要求

  1、甲方根據乙方所學(xué)專(zhuān)業(yè)、入職意向和空缺崗位實(shí)際情況,安排乙方進(jìn)行實(shí)習,給予實(shí)習指導。

  2、乙方接受甲方有針對的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓、實(shí)習指導,并接受相應考核。第一次考核未通過(guò)者,可以根據實(shí)際情況調換一次實(shí)習崗位進(jìn)行培訓考核;如再不能通過(guò)者,終止實(shí)習并不得錄用。

  3、乙方在實(shí)習期間,亦可及時(shí)根據自身情況申請變更入職崗位的意向,以便于甲方后續的實(shí)習培訓及實(shí)習指導安排。

  4、乙方須認真實(shí)習、總結,謙虛謹慎,尊重老師,自覺(jué)遵守甲方各項規章制度,尤其注意嚴格遵守公司保密制度,杜絕公司商業(yè)秘密泄露。如有違反國家法律法規和甲方規章制度,甲方可終止實(shí)習,或根據情節輕重給予必要的處罰。

  5、實(shí)習期間乙方須遵循甲方安全操作規范,嚴禁無(wú)人指導、私自動(dòng)用設備、儀器等相關(guān)工具,確保人身安全。

  四、其他

  1、本協(xié)議履行期間,乙方可以書(shū)面表達原因向甲方提出終止實(shí)習關(guān)系,但須提前20天通知甲方,并作好工作交接。否則,應承擔相應工作延誤責任。

  2、以上協(xié)議款項未盡事項,可由雙方分別提出予以協(xié)商解決。

  3、本協(xié)議一式二份,雙方各執一份,經(jīng)甲乙雙方簽字(蓋章)隨即生效。

  甲方(簽字或蓋章):

  乙方(簽字):

  年 月

實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇7

  甲方:河北建筑工程學(xué)院

  乙方:

  為了培養學(xué)生素質(zhì),適應社會(huì )要求。根據教育部關(guān)于廠(chǎng)(公司)校掛勾,加強“產(chǎn)學(xué)研”合作,發(fā)揮社會(huì )力量,共同培養富有創(chuàng )新意識,有較強實(shí)踐能力的應用型人才,本著(zhù)友好相處,資源共享,優(yōu)勢互補,相互協(xié)作,互惠互利,共同發(fā)展的原則,經(jīng)雙方充分協(xié)商,制訂本協(xié)議。

  一、甲方的責任與義務(wù):

  1、為乙方人員到我院進(jìn)修、培訓提供便利,利用學(xué)校的技術(shù)優(yōu)勢,為乙方解決生產(chǎn)技術(shù)上的一些問(wèn)題,并在技術(shù)開(kāi)發(fā)等方面給予合作;

  2、乙方在招聘畢業(yè)生時(shí),甲方給予優(yōu)先推薦;

  3、甲方根據教學(xué)大綱要求,制定實(shí)習指導書(shū)和實(shí)習計劃,應提前向乙方提交學(xué)生的實(shí)習計劃(如學(xué)生人數、專(zhuān)業(yè)、實(shí)習時(shí)間、實(shí)習內容等);

  4、實(shí)習期間由甲方委派責任心強、有實(shí)踐經(jīng)驗的教師擔任實(shí)習指導教師,負責學(xué)生的實(shí)習指導、安全管理、生活安排及其它相關(guān)工作。實(shí)習期間,由于學(xué)生原因引起的安全問(wèn)題,由甲方負責。

  5、實(shí)習期間必須遵守相關(guān)法規及條例,不得從事與實(shí)習無(wú)關(guān)的活動(dòng),保守乙方的生產(chǎn)技術(shù)和經(jīng)營(yíng)管理秘密。

  二、乙方的責任與義務(wù):

  1、在不影響生產(chǎn)正常運轉情況下,按甲方提供的實(shí)習指導書(shū)和實(shí)習計劃要求,為甲方學(xué)生提供實(shí)習場(chǎng)地,乙方委派具有中級以上職稱(chēng)的技術(shù)人員進(jìn)行指導,并協(xié)助甲方實(shí)習學(xué)生順利完成實(shí)習教學(xué)任務(wù);

  2、根據乙方實(shí)際情況,為學(xué)生提供實(shí)習所必需的條件,以提高學(xué)生的實(shí)習效果;

  3、對實(shí)習學(xué)生進(jìn)行必要的安全生產(chǎn)、操作規程以及遵紀守法的教育;

  4、對參加實(shí)習的學(xué)生參與考核。

  三、雙方為更好地履行義務(wù),決定在乙方掛《河北建筑工程學(xué)院實(shí)習基地》牌子。

  四、本協(xié)議有效期兩年,未盡事宜,由雙方共同協(xié)商解決。

  五、本協(xié)議一式三份,實(shí)習基地、教務(wù)處、有關(guān)系各執一份。

  甲方(蓋單) 乙方(蓋單)

  甲方代表: 乙方代表:

  二o年月日 二o年月日

實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇8

  實(shí)習單位(甲方):_____________________

  地址:_________________________________

  電話(huà):_________________________________

  法定代表人:___________________________

  職務(wù):_________________________________

  實(shí)習生(乙方):_______________________

  身份證號碼:___________________________

  所在學(xué)校:_____________________________

  住址:_________________________________

  電話(huà):_________________________________

  為能更好地幫助大學(xué)生畢業(yè)后適應社會(huì ),甲方為職工子弟大學(xué)生提供實(shí)習(實(shí)踐)機會(huì ),在平等自愿的基礎上,現就甲乙雙方的責任和權益達成如下協(xié)議:

  一.實(shí)習期限

  實(shí)習時(shí)間自_________年_______月_______日至_______年_______月_______日。

  二.實(shí)習崗位

  甲方根據甲方階段性工作情況,并結合乙方所學(xué)專(zhuān)業(yè),安排乙方在本單位經(jīng)營(yíng)部具體實(shí)習。

  三.實(shí)習管理

  1、甲方提供實(shí)習場(chǎng)地,包括生產(chǎn)、辦公的場(chǎng)地及相關(guān)條件。

  2、實(shí)習期間甲方提供作業(yè)資料,不收取乙方實(shí)習費用。

  3、實(shí)習期間甲方指定專(zhuān)人負責乙方的日常管理,實(shí)習期滿(mǎn)后,應對乙方的實(shí)習表現做出客觀(guān)鑒定。

  4、雙方協(xié)商同意,如果實(shí)習期內乙方不符合甲方的工作要求,甲方可提前_______天向乙方提出解除本“協(xié)議”。

  5、實(shí)習期間乙方應遵守的規定:

  (1)乙方應遵守國家的法律法規;

  (2)乙方應遵守甲方的規章制度、勞動(dòng)紀律及管理規定;

  (3)乙方應遵守甲方的操作規程,如有違反造成甲方財物損失,按甲方規定及相關(guān)法規處理。

  (4)乙方必須做到自我保護,日常的出行安全。

  對于不能遵守相關(guān)制度的學(xué)生,甲方有權提出解除《實(shí)習協(xié)議書(shū)》,但是應提前告知乙方和說(shuō)明原因,并及時(shí)通知乙方家長(cháng)及所在學(xué)校。

  四.協(xié)議終止與解除

  1、協(xié)議期滿(mǎn)自然終止;

  2、實(shí)習期間乙方如違反協(xié)議第三條第五款規定,甲方有權根據具體情況決定對乙方做出警告、通報或單方即時(shí)解除協(xié)議,終止乙方在甲方的實(shí)習;

  3、實(shí)習期間乙方在說(shuō)明原因并取得甲方同意的情況下,可以與甲方解除協(xié)議。

  五.爭議解決

  本協(xié)議項下發(fā)生的爭議,由雙方當事人協(xié)商解決或申請調解解決;協(xié)商或調解不成的,可以向_________________人民法院提起訴訟。

  六.其他約定事項

  (一)________________________________________________________。

  (二)________________________________________________________。

  七.協(xié)議生效

  本合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式_________份,其中甲方執________份,乙方執________份。

  合同生效后,甲乙雙方對合同內容的變更或補充應采取書(shū)面形式,作為本合同的附件。附件與本合同具有同等的法律效力。

  甲方(蓋章):___________________ 乙方(簽字):___________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號:______________________

  _______年_______月_______日 _______年_______月_______日

  注意事項:

  實(shí)習生在工作中受傷不能認定為工傷。認定工傷的前提條件是存在勞動(dòng)關(guān)系,而實(shí)習生因為學(xué)生身份,無(wú)法與用人單位形成勞動(dòng)關(guān)系,實(shí)習生無(wú)法參加工傷保險,其在在工作期間受傷也無(wú)法認定為工傷。但是,實(shí)習生與用人單位形成了雇傭關(guān)系,實(shí)習生可以根據最高法院有關(guān)人身?yè)p害賠償的司法解釋要求單位依法承擔雇主的`賠償責任,處理。該爭議不屬于勞動(dòng)爭議,按一般的人身?yè)p害賠償處理。

實(shí)習協(xié)議書(shū) 篇9

  學(xué)生在校外的科研、生產(chǎn)單位進(jìn)行生產(chǎn)實(shí)習,是產(chǎn)、學(xué)、科研合作的一種良好方式,為學(xué)生直接面向社會(huì )、接觸社會(huì )、適應社會(huì )提高了機會(huì ),它既有利于提高學(xué)生掌握新科技、新技術(shù)的能力,也有利于提高我校學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際的水平,同時(shí)也為相關(guān)單位解決實(shí)際問(wèn)題提供了一定的幫助。為加強管理,保證學(xué)生在校外生產(chǎn)實(shí)習的質(zhì)量和效果,經(jīng)雙方協(xié)商達成如下協(xié)議:

  甲方(學(xué)生所在學(xué)院):東北電力大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院

  乙方(校外指導學(xué)生生產(chǎn)實(shí)習單位):

  丙方(學(xué)生):

  甲方的權利與義務(wù):

  為乙方提供相關(guān)生產(chǎn)實(shí)習學(xué)生的基本情況及學(xué)院生產(chǎn)實(shí)習的有關(guān)規定。

  對乙方指定的生產(chǎn)實(shí)習指導教師進(jìn)行資格審查,對校外指導教師的指導內容進(jìn)行審批。

  指定一名校內指導教師,負責了解生產(chǎn)實(shí)習的進(jìn)展情況,協(xié)助校外指導教師指導生產(chǎn)實(shí)習。

  督促檢查丙方認真遵守乙方的有關(guān)規章制度。督促校內指導教師定期與學(xué)生聯(lián)系,檢查學(xué)生生產(chǎn)實(shí)習的有關(guān)情況(如生產(chǎn)實(shí)習進(jìn)度、遵守規章制度、安全等),并與校外指導教師一起解決生產(chǎn)實(shí)習中存在的問(wèn)題。

  與乙方共同負責對丙方在實(shí)習期間的思想、安全意識、工作紀律等方面的教育。

  與乙方反饋的有關(guān)學(xué)生的問(wèn)題及時(shí)協(xié)調解決。

  乙方的權利與義務(wù):

  負責提供學(xué)生生產(chǎn)實(shí)習的場(chǎng)所,并為學(xué)生完成生產(chǎn)實(shí)習所必須的儀器、設備及相關(guān)試驗(實(shí)驗)提供方便。

  指定一名具有中級及以上職稱(chēng)的技術(shù)人員擔任生產(chǎn)實(shí)習的指導教師。制定生產(chǎn)實(shí)習的題目和生產(chǎn)實(shí)習大綱,并交甲方審查備案。學(xué)生的生產(chǎn)實(shí)習要按實(shí)習大綱進(jìn)行。

  丙方在乙方實(shí)習、實(shí)習期間的食宿與交通費用等方面的問(wèn)題由乙方負責或協(xié)商解決。

  定期與甲方指導教師聯(lián)系,通報學(xué)生的工作表現及實(shí)習進(jìn)展情況,以保證學(xué)生的生產(chǎn)實(shí)習質(zhì)量。

  負責學(xué)生在生產(chǎn)場(chǎng)所的安全教育及管理工作,保證學(xué)生在生產(chǎn)實(shí)習場(chǎng)所的人身安全。

  保證學(xué)生參加校內教學(xué)與指定活動(dòng)的時(shí)間,如有沖突,服從甲方活動(dòng)安排。

  與甲方共同負責對丙方在實(shí)習期間的思想、安全意識、工作紀律等方面的教育。

  生產(chǎn)實(shí)習結束后,由乙方給出學(xué)生的評語(yǔ)及推薦成績(jì)。

  丙方的權利與義務(wù):

  1、丙方生產(chǎn)實(shí)習所必須的基本條件由甲乙雙方協(xié)調解決。

  2、生產(chǎn)實(shí)習期間,丙方必須嚴格遵守學(xué)校的有關(guān)規定,積極維護個(gè)人及學(xué)校利益。

  3、丙方必須嚴格遵守乙方的勞動(dòng)紀律,服從管理,不得從事違規或違紀的活動(dòng)。若違反紀律,經(jīng)教育無(wú)效,乙方有權將丙方退回甲方,由甲另行安排生產(chǎn)實(shí)習。視情節輕重,甲方給予批評教育直至紀律處分。

  4、對乙方提出的不合理要求丙方有權與指導老師和學(xué)院反映,由甲乙雙方協(xié)商解決,丙方不得與乙方管理人員爭辯,更不允許發(fā)生口角和沖突。

  5、丙方在外期間,有責任、有義務(wù)維護個(gè)人及學(xué)校利益。不得違反 ?東北電力大學(xué)學(xué)生手冊?有關(guān)規定,由此造成的不良后果,完全由丙方個(gè)人承擔。

  其他說(shuō)明:

  1、丙方在外生產(chǎn)實(shí)習時(shí)間安排: 月 日- 月 日

  2、生產(chǎn)實(shí)習結束后,乙方安排丙方按時(shí)返校,準備整理材料和進(jìn)行實(shí)習答辯等事宜。甲方邀請乙方在條件許可的情況下,安排指導教師或有關(guān)專(zhuān)家參與實(shí)習答辯。

  3、本協(xié)議有效期自簽字之日起生效。

  4、本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙方各執一份。

  5、其它有關(guān)未盡事宜由甲、乙、丙方協(xié)商解決。

  學(xué)生簽名: 聯(lián)系電話(huà): 日期:

  甲方 乙方

  負責人: 負責人:

  指導老師: 指導老師:

  聯(lián)系電話(huà): 聯(lián)系電話(huà):

  聯(lián)系地址: 聯(lián)系地址:

  日 期: 日 期:

  甲方單位蓋章: 乙方單位蓋章:

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