機械制造技術(shù)訓練實(shí)習報告
隨著(zhù)社會(huì )不斷地發(fā)展,先進(jìn)技術(shù)不斷地取代更新,使得社會(huì )的競爭日趨增強,對高素質(zhì)、高技能的實(shí)用性人才有著(zhù)越來(lái)越高的要求。下面小編整理的機械制造技術(shù)訓練實(shí)習報告,歡迎來(lái)參考!
一、加強職業(yè)學(xué)校的教師隊伍建設
良好的教師隊伍,是實(shí)現職業(yè)學(xué)校一切教學(xué)目標的必要保證。教師是教育過(guò)程中的重要引導者,學(xué)生的未來(lái)發(fā)展,都要受其的影響,因而我們不得不重視。在傳統的教學(xué)過(guò)程中,教師的實(shí)際水平遠遠不能滿(mǎn)足我們教育的需要,因而,在當前的教學(xué)過(guò)程中,我們不斷地引入新的教育團隊,培養“雙師型”“復合型”教師群體,帶動(dòng)我校的教育事業(yè)不斷地向著(zhù)更好的方向發(fā)展,給學(xué)生提供更好的學(xué)習的機會(huì ),能夠讓學(xué)生在這樣的教學(xué)環(huán)境中逐漸的成長(cháng)起來(lái),以適應當前社會(huì )的迅速發(fā)展。
在傳統的教學(xué)形勢中,教師的學(xué)歷水平往往會(huì )出現與實(shí)際能力不符的狀況,給學(xué)生的學(xué)習造成一定的反作用,制約學(xué)生專(zhuān)業(yè)能力的發(fā)展。在意識到這樣的教學(xué)弊端后,我校著(zhù)力發(fā)展教師的實(shí)際教學(xué)水平,重視職業(yè)學(xué)校中機械專(zhuān)業(yè)教師的實(shí)際教學(xué)能力,力求能夠從根本上改善當前出現的教學(xué)偏差。組織開(kāi)展教師培訓,加強教師的實(shí)踐能力培養,掌握中級工甚至高級工的操作水平,能夠給學(xué)生形成良好的示范作用。為了更好地規范教師的實(shí)際操作能力,可以制定專(zhuān)業(yè)教師持證上崗的制度,可以同相關(guān)企業(yè)建立合作關(guān)系,給教師創(chuàng )造動(dòng)手實(shí)踐的平臺,并開(kāi)展相關(guān)的教研活動(dòng)等,從多角度、多方面為教師提供實(shí)踐能力提升的機會(huì ),加強教師的教學(xué)組織管理能力和業(yè)務(wù)水平的培養,有效提升職業(yè)學(xué)校的教學(xué)效率。
二、落實(shí)職業(yè)學(xué)校的實(shí)習教學(xué)工作
實(shí)現職業(yè)學(xué)校中機械制造實(shí)習教學(xué)工作的有效性,首先我們要制定一個(gè)合理的實(shí)習教學(xué)計劃,對于學(xué)生的發(fā)展、課堂計劃我們都要做合理地安排,這樣我們的教學(xué)才能向正確的方向發(fā)展。好的計劃就是對我們教育工作最好的引路明燈。與此同時(shí),我們還應對實(shí)習教學(xué)過(guò)程實(shí)行系統的管理,并設定相關(guān)的考核要求,系統化的教學(xué)模式這些都是對教學(xué)質(zhì)量的重要保證。
1、設定教學(xué)目標
在教學(xué)目標的制定上,我們的主要依據是教學(xué)大綱中對機械制造人才的培養要求,同時(shí)還應考慮當前的社會(huì )發(fā)展,對人才的需要類(lèi)型,有針對性地展開(kāi)培養。教學(xué)目標的設定能夠使我們的教學(xué)更具有方向性,在有限的教學(xué)時(shí)間內有效地實(shí)施教學(xué),跟緊市場(chǎng)發(fā)展形勢。我們的目標設定還應具有一定的遠觀(guān),能夠從實(shí)處出發(fā),創(chuàng )設適合我校教學(xué)模式的、符合學(xué)生發(fā)展現狀的教學(xué)目標。
2、規范教學(xué)過(guò)程
在當前的.教學(xué)實(shí)際中,由于我們對實(shí)習教學(xué)的認識出現偏差,導致學(xué)生的實(shí)習學(xué)習效率并不能達到我們的要求,學(xué)生在實(shí)際的生產(chǎn)操作過(guò)程中,不能得到教師恰當的指導,甚至在學(xué)生走進(jìn)實(shí)習過(guò)程之后,一切變得散漫,不知道實(shí)習的目的究竟為何。這樣就使我們的教學(xué)失去了其本身的意義。在實(shí)際操作中,我們要對實(shí)習過(guò)程進(jìn)行嚴謹的規范,實(shí)行巡回指導,根據學(xué)生的不同基礎,進(jìn)行個(gè)別輔導,因材施教。將實(shí)習教學(xué)過(guò)程系統化、規范化,在當前的教學(xué)形勢中,是非常必要的。
3、嚴格考核要求
考核是我們對學(xué)生的實(shí)際掌握情況了解的一個(gè)重要途徑,對考核要求的制定,能夠使學(xué)生有一個(gè)明確的努力方向,激發(fā)學(xué)生學(xué)習的動(dòng)力?己艘,應同勞動(dòng)部門(mén)的職業(yè)技能考核標準接軌,至少要達到中級工職業(yè)技能水平。在制定的過(guò)程中,教師要從學(xué)生的實(shí)際學(xué)習水平出發(fā),制定切實(shí)可行的考核要求,不會(huì )因為要求設定的太高,導致學(xué)生在學(xué)習過(guò)程中喪失信心,也不要出現因目標設定的太低,對學(xué)生的學(xué)習態(tài)度,不造成正確的引導,這樣才能更有助于我們教學(xué)的不斷進(jìn)步。
職業(yè)技術(shù)學(xué)校的教學(xué)始終是以學(xué)生就業(yè)為基本導向的,在當前的教學(xué)過(guò)程中,我們不斷地開(kāi)展各種教學(xué)活動(dòng),激發(fā)學(xué)生的學(xué)習興趣,務(wù)實(shí)學(xué)生的實(shí)習教學(xué),將課堂教學(xué)同未來(lái)就業(yè)聯(lián)系到一起,能夠讓學(xué)生更快地適應社會(huì )的發(fā)展形勢,在未來(lái)的社會(huì )發(fā)展中占有一席之地。
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