關(guān)于機電公司實(shí)習報告推薦
1、進(jìn)入公司
三年光影轉瞬即逝，大學(xué)的四分之三就這樣結束了，馬上就進(jìn)入大學(xué)后一階段的工作了，10月底結束了所有的課程并完成了期末考試， 根據系上對應屆畢業(yè)生實(shí)習要求及自身實(shí)際情況，11月份我一直處于一個(gè)找工作和在找工作的路上這樣一個(gè)狀態(tài)。
根據自己的安排，先在網(wǎng)上投遞簡(jiǎn)歷，公司打電話(huà)邀請面試，然后一次參加多個(gè)面試，以免多次往返學(xué)校。在面試的幾個(gè)公司中，有時(shí)失敗，也有挫折，失敗的是未能面試成功，挫折是連公司地址都沒(méi)有找到，因此只能放棄，可能就像佛家所說(shuō)的與他無(wú)緣，當然也有成功，通過(guò)到公司面試，卻遇招聘單位主任不在，通過(guò)人事部使用電話(huà)進(jìn)行面試，了解情況后，我對該公司和應聘崗位也有了一定的了解。電話(huà)那邊的主任對我也比較感興趣，最后主任找了一個(gè)他單位下的同事見(jiàn)我，了解情況，那位同事也覺(jué)得還可以，最后我就回家等通知。一周內沒(méi)有任何消息，以為這份工作與我無(wú)緣，我也準備再去找其他的了。一周后，該公司人事部打電話(huà)給我，向我道歉，說(shuō)把我簡(jiǎn)歷弄丟了，所以一直沒(méi)聯(lián)系到我，讓我第二天到公司報到。聽(tīng)到這個(gè)消息，自然很高興，我便給主任打電話(huà)，主任說(shuō)讓我過(guò)去，見(jiàn)一下我，因為之前都是電話(huà)面試的，沒(méi)有看見(jiàn)本人，應邀第二天去到公司，主任向我說(shuō)明了情況，說(shuō)他現在有兩個(gè)人選，在我和另一個(gè)應聘者中二選一，見(jiàn)面不到十分鐘，主任就讓我回家等消息，值得高興的是，二選一我被選中了。不久我便進(jìn)入公司辦理入職手續。
2、公司概況
該公司名稱(chēng)：xx機電有限公司。設立時(shí)間：1995年。注冊資金： xx萬(wàn)RMB所在地：中國xx市xx區xx鎮。員工： xx余人。占地面積： xxM2營(yíng)業(yè)范圍： 機電配件產(chǎn)品制造商。涉及領(lǐng)域： 汽車(chē)、通機、農用機械、五金機電、摩托車(chē)。
xx機電有限公司是國內生產(chǎn)摩托車(chē)電裝品和齒輪的大型企業(yè)之一。創(chuàng )辦于一九九五年，地處九龍坡區白市驛鎮開(kāi)發(fā)區，占地40余畝，廠(chǎng)房面積二萬(wàn)多平方米，現有員工xx余人。公司擁有世界一流的德國SRS405-CNC剃刀刃磨床、ZISS萬(wàn)能工具顯微鏡、馬爾DMC-500光學(xué)三維輪廓測量?jì)x、Leica金相顯微鏡、美國M&M刀具檢測中心、日本數控加工中心、臺灣自動(dòng)繞線(xiàn)機和精密高速沖床等各種加工檢測設備800多臺套，具有日產(chǎn)磁電機2萬(wàn)套，齒輪10萬(wàn)只的生產(chǎn)能力。公司現有員工1000余人，其中大專(zhuān)以上學(xué)歷和中高級管理人員占30%以上，并有自己獨立的技術(shù)研發(fā)中心。我們實(shí)施高速、高效、高酬、精兵的戰略，力爭成為同行業(yè)一流企業(yè)。 公司已通過(guò)ISO9001:2000質(zhì)量體系認證和ISO/TS16949：2002汽車(chē)質(zhì)量體系認證。并積極準備通過(guò)ISO14000環(huán)保認證。公司產(chǎn)品已得到日本本田、鈴木，雅馬哈等十余家國內外知名廠(chǎng)家的認可。 公司2000年通過(guò)ISO9001質(zhì)量體系認證，2002年2月獲《中華人民共和國進(jìn)出口企業(yè)資格證書(shū)》，并被中國農業(yè)銀行xx市分行評為“AAA級信用企業(yè)”。
公司的企業(yè)價(jià)值觀(guān)：以人為本，創(chuàng )造喜悅。企業(yè)精神：事在人為，追求品質(zhì)。企業(yè)理念：誠信做人，用心做事。企業(yè)使命：制造世界通用產(chǎn)品，最求企業(yè)存在價(jià)值。
公司奉行誠信做人，用心做事，堅持以卓越的品質(zhì)，優(yōu)良的性?xún)r(jià)比、準時(shí)的交貨期和一流的服務(wù)作為企業(yè)經(jīng)營(yíng)的目標，實(shí)現制造喜悅，銷(xiāo)售喜悅、顧客喜悅。
公司的人力資源理念是：“教育、學(xué)習、培訓是提升人才的起點(diǎn)”，緊緊圍繞人力資源是公司第一資源的思想，抓住吸引、培養、用好人才三個(gè)環(huán)節，實(shí)施人才強企戰略。公司還特別建立了電子閱覽室培養員工的電腦技能，同時(shí)還有健身房、乒乓球室、棋牌室、籃球場(chǎng)，有能容納800人就餐的員工食堂等娛樂(lè )和生活設施，極大地豐富了員工業(yè)余文化生活。公司形成了不唯職稱(chēng)、不唯資歷、不唯身份、賽馬不相馬的人才選拔機制。
2011年3月xx機電合川分公司――xxxx機電有限公司一期工程投產(chǎn)，xxxx機電坐落于合川草街工業(yè)區內，毗鄰美麗的嘉陵江邊，占地xx畝。
董事長(cháng)致辭：xx機電有限公司是國內生產(chǎn)汽車(chē)、摩托車(chē)及通用機械電裝品和齒輪的大型企業(yè)之一。面臨中國加入WTO后的挑戰和機遇，xx人時(shí)刻保持著(zhù)高度的危機感和責任感，秉承“以誠致信、以質(zhì)取勝”的經(jīng)營(yíng)方針，勵精圖治。公司已順利通過(guò)ISO/TS16949汽車(chē)質(zhì)量體系認證，其主要產(chǎn)品通過(guò)國家摩托車(chē)質(zhì)量監督檢驗中心的嚴格檢測，磁電機和齒輪均已得到日本專(zhuān)家的全面認可，并逐步跨入國際競爭的大舞臺。 新的世紀充滿(mǎn)新的希望。我們將以海納百川的胸懷和奮力開(kāi)拓的精神，去迎接國內外市場(chǎng)對我們的挑戰，不斷獲得新的“奶酪”。2002年4月，被評為三A信用企業(yè)。2004年3月，被評為年檢免審企業(yè)。2006年9月，“富傳磁電機”被被評為xx名牌產(chǎn)品。2003――2006年，連續四年被評為九龍坡區“先進(jìn)集體”稱(chēng)號。連續多年被大長(cháng)江、嘉陵本田、五羊本田等客戶(hù)評為優(yōu)秀供應廠(chǎng)商、優(yōu)秀配套客戶(hù)等。
公司發(fā)展歷程：1995年4月 創(chuàng )始人傅傳明成立“xx北碚xx儀表廠(chǎng)” ，從事四極磁電機定子生產(chǎn) ，12月 批量生產(chǎn)CB125四極磁電機定子 。1996年 7月 六極磁電機定子開(kāi)發(fā)成功并投入生產(chǎn) ，8月 更名為“xx儀表廠(chǎng)” 。1997年 開(kāi)發(fā)生產(chǎn)125單向器、超越離合器、CB盤(pán)形齒、100型定子、70型定子 。1998年 6月 日產(chǎn)齒輪3000套，日產(chǎn)磁電機3000臺 1999年 12月 購買(mǎi)辦公軟件，逐步實(shí)現財務(wù)信息化辦公 。10月 廠(chǎng)址遷往白市驛工業(yè)園區，更名為“xx電裝品總廠(chǎng)” 。2000年2月 投入數百萬(wàn)元建立正時(shí)齒輪生產(chǎn)線(xiàn)，具備年產(chǎn)100萬(wàn)套能力 ，4月 企業(yè)實(shí)行分廠(chǎng)制，組建磁電機分廠(chǎng)、齒輪分廠(chǎng)和啟動(dòng)電機分廠(chǎng) 。2001年 3月 通過(guò)ISO 9002：1994 版認證 ，10月 更名為“xx電裝品有限公司 ，11月 公司組建技研中心，設立磁電機開(kāi)發(fā)部、齒輪開(kāi)發(fā)部、裝備部、新品試制部 。2002年 10月 組建高速齒制造部，新品齒制造部，磁電機一部、二部、三部和四部 。2003年 組建高速齒事業(yè)部、啟動(dòng)齒事業(yè)部和磁電機事業(yè)部 ，8月 通過(guò)ISO9001：2000版認證 。2004年 C100 主動(dòng)齒輪量產(chǎn)成立了主副軸事業(yè)部 。2005年 1月 OA正式上線(xiàn) ，2月 舉行十周年紀念晚會(huì ) ，成立汽車(chē)齒生產(chǎn)線(xiàn) ，12月 PDM正式上線(xiàn) 。2006年 9月 我司生產(chǎn)的磁電機系列產(chǎn)品在“xx名牌”排名中第16位，注冊商標為“富傳” 。12月 ERP正式上線(xiàn) 。2007年 4月 更名為“xx機電有限公司” ，5月 成立英格索蘭事業(yè)部 。2008年 10月 通過(guò)ISO/TS16949汽車(chē)質(zhì)量體系認。
3、實(shí)習過(guò)程
我進(jìn)入公司后，所屬于信息中心，職位為維護工程師。主要職責是維護xx廠(chǎng)區的計算機，監控，打印機，服務(wù)器的正常運行。其中包括軟硬件。
工作的第一天，很激動(dòng)，早上很早就起床了。今天信息中心的同事在總部，我就只能獨自在這個(gè)廠(chǎng)區，主任要求我在輔料庫房向程敏姐學(xué)習ERP軟件的使用，由于初來(lái)，很多地方都不是很熟悉，向其他同事打聽(tīng)后找到了輔料庫房的位置。我來(lái)到輔料庫房，有一個(gè)漂亮的姐姐正在工作，我以為她便是我要找的同事，我向她說(shuō)明來(lái)意，她回答說(shuō)程敏姐還未到，讓我等候。一會(huì )兒姐便來(lái)到輔料庫房，我便向她說(shuō)明我的情況，姐感覺(jué)有些奇怪，信息中心的怎么會(huì )到輔料庫房學(xué)習，我便解釋說(shuō)以后為方便維護ERP軟件，所以必須先了解ERP的使用，這也是主任對我的要求。后來(lái)有其他同事過(guò)來(lái)看我，便向程敏姐說(shuō)明這是信息中心主任要求的，希望她能帶我一下。姐分析說(shuō)，可能是由于信息中心的其他同事今天不到xx廠(chǎng)區，所以讓她帶一下。其實(shí)有這一部分的原因，另一個(gè)原因就是真的學(xué)一下ERP。就這樣，程敏姐便同意了我待在輔料庫房學(xué)習。等她閑下來(lái)的時(shí)候，她便給我演示她權限范圍內的操作，并細致的為我講解。我從程敏姐那里學(xué)來(lái)的ERP操作，主要是工具的訂購、入庫、審核借單，出庫，導出報表，制作報表。由于數據的重要性，我也只能看著(zhù)程敏姐操作，有不懂的問(wèn)題便請教她，也不能通過(guò)實(shí)際操作去學(xué)習，即使看了很多遍，沒(méi)有實(shí)際操作，也有很多的東西沒(méi)有掌握。通過(guò)ERP軟件，公司的各項生產(chǎn)或支持生成的各個(gè)部門(mén)，都有條不紊的進(jìn)行著(zhù)，忙而不亂。由于公司是屬于重工業(yè)公司，生產(chǎn)齒輪等機械零件，環(huán)境比較惡劣，無(wú)論單位與職務(wù)，每個(gè)人都配發(fā)了統一的服裝，一是企業(yè)文化之一，二是便于各職員方便工作，不會(huì )把自己的衣服弄得很臟。我是新來(lái)的，必須到主任處簽領(lǐng)取單才能到輔料庫房領(lǐng)取工作服，但因為我在輔料庫房學(xué)習，主任說(shuō)看我自己的本事，看程敏姐會(huì )不會(huì )給我領(lǐng)取，由于上午認真的學(xué)習，程敏姐給我領(lǐng)了兩套工作服。
輔料庫房主要是存放各類(lèi)工具、各種油料，服裝和手套等，ERP也只是一個(gè)輔助工具，以便管理和提高生成效率。所以，在輔料庫房主要還是為各部門(mén)保存和發(fā)放這些工具和服裝。因為我初來(lái)，庫房的很多東西我都不認識，也不知道位置，其他同事來(lái)借或領(lǐng)取的時(shí)候，我也幫不上忙，也不能幫她錄入ERP系統，我暫時(shí)沒(méi)有使用ERP的權限，用她的帳號，出現了數據錯誤還會(huì )連累她。所以我在這里是沒(méi)什么事情可做的，除了看她們操作，還是看她們操作，在說(shuō)她也不會(huì )要求的做什么，畢竟我是信息中心的人。我也意識到，我這樣坐在玩，也不行。學(xué)不到東西，還會(huì )在旁邊影響她們。因此，下午的時(shí)候，我便跟著(zhù)另外兩個(gè)同事，跟著(zhù)她們一起去臺秤出稱(chēng)重，然后將稱(chēng)重的物品運往輔料庫房，跟著(zhù)她們，我也學(xué)會(huì )了如何使用臺秤和在什么情況下使用臺秤。還跟著(zhù)一起去幫她們?yōu)槠渌块T(mén)發(fā)放油料。這兩項工作，雖然累點(diǎn)，臟點(diǎn)，但總比坐在庫房傻傻的看著(zhù)她們忙要好一些。
就這樣，我在輔料庫房待了兩天。本來(lái)計劃第三天也是繼續留在輔料庫房的，這天早上上班后，我很早就到了庫房，一會(huì )兒，就有一個(gè)陌生的同事來(lái)到庫房，叫了我，說(shuō)跟著(zhù)他，我最開(kāi)始還有一點(diǎn)迷茫，但還是跟著(zhù)出去了，后來(lái)我想到，這應該是信息中心的同事。我在后面跟著(zhù)便出了車(chē)間，小碎步一路小跑都沒(méi)跟上，第一次看見(jiàn)有人上班走路如此的快，本來(lái)我的速度已經(jīng)夠快的了。后面的幾天中，我也習慣了他這樣的速度，看起來(lái)非常有激情，有斗志的。來(lái)到了門(mén)衛處前，他便停下了，問(wèn)我的情況，也相互做了自我介紹�？赡芪覍ξ淖指舾幸恍┌�，只是聽(tīng)說(shuō)，我一時(shí)很難記下，后來(lái)一直自己在重復，才算記下了。做完介紹，他便說(shuō)這幾天跟著(zhù)他學(xué)習安裝監控和系統的維護。一會(huì )兒便有安裝監控的師傅要過(guò)來(lái)，我們需要將他們帶來(lái)的網(wǎng)線(xiàn)、監控和監控主機等稱(chēng)重，然后才能拿去使用。稱(chēng)重前需驗收他們的帶來(lái)的設備是否齊全，有無(wú)明顯壞損。跟著(zhù)他的幾天，我學(xué)會(huì )了如何安裝并配置監控主機，為各監控分配編號，有時(shí)為了查看監控編號，會(huì )站在一個(gè)可以升降的推車(chē)上面，沒(méi)有任何保護措施，上升6、7米，站在上面的時(shí)候，心里很是害怕。還學(xué)會(huì )了公司維護電腦和打印機的一些方法。由于我之前在學(xué)校都學(xué)習過(guò)裝系統，所以跟著(zhù)學(xué)的時(shí)候，也就相對的比較簡(jiǎn)單，他說(shuō)了，除了到萬(wàn)不得已的情況，否則千萬(wàn)不要重裝系統，因為重裝系統之后，很多問(wèn)題都來(lái)了，這我也見(jiàn)識過(guò)他的實(shí)際操作，也深刻的認識到了這一點(diǎn)。重裝系統之后，會(huì )有很多的配置，也就是前面說(shuō)的問(wèn)題。必須得為系統安裝安全軟件、辦公軟件OA精靈、ERP軟件、加密軟件、連接公司無(wú)線(xiàn)網(wǎng)、將電腦加入到域中。首先，安裝這些軟件是比較簡(jiǎn)單的，但在安裝時(shí)或安裝完成時(shí)，需要做大量的配置。比如，OA精靈需在安裝是配置地址，端口信息；ERP需要將ERP軟件中的成本軟件在隱藏很深的目錄中找出來(lái)并安裝；加密軟件必須在將電腦加入域中之后，才能安裝，而且安裝是需要配服務(wù)器信息，并遠程登錄到服務(wù)器，創(chuàng )建鏈接；安全軟件需將遠程服務(wù)器安全軟件服務(wù)器打開(kāi)，創(chuàng )建鏈接。其中各種的與遠程服務(wù)器創(chuàng )建鏈接，各種服務(wù)器地址，帳號和口令，稍不留神就就混淆了。后來(lái)通過(guò)自己實(shí)際配置，發(fā)現安裝加密軟件前必須將電腦加入到域中，然后加入域時(shí)出現問(wèn)題，無(wú)法加入域，我對比了其他裝有加密軟件的電腦，都能正常運行，這個(gè)問(wèn)題同事也暫無(wú)法解決。通過(guò)我做大量的對比終于在第二天解決了這個(gè)問(wèn)題。其實(shí)出現的原因很簡(jiǎn)單，就是需要將獲取IP地址的方法重新設置為自動(dòng)獲取。最后加入域，就能成功，加入域之后，也才能安裝加密軟件，此時(shí)，很多的報表和文檔才能打開(kāi)。
加如域后的電腦，可以使用另外的帳號登錄，這便是來(lái)賓用戶(hù)，信息中心只要維護了電腦，發(fā)現電腦的管理員帳號未設密碼，就必須設置密碼，其他使用者只能使用域中的帳號和口令登錄，不能用管理員身份登錄。也因此，需要將安裝好系統和各個(gè)軟件的電腦，將電腦加入域，并將本地用戶(hù)和組進(jìn)行編輯。
這一周都是跟著(zhù)同事學(xué)習監控維護和系統維護。由于xx廠(chǎng)區正在搭建網(wǎng)絡(luò )，有很多的事情做，本周到這邊的的同事主要是負責網(wǎng)絡(luò )方面的`，我便跟著(zhù)他學(xué)習。因為新架設的網(wǎng)絡(luò )，還有許多事情沒(méi)有完成，比如二樓機房和各大辦公室網(wǎng)線(xiàn)及光纖的整理，網(wǎng)線(xiàn)水晶頭的制作，交換機的安裝等等，這一周的重點(diǎn)也就是跟著(zhù)兩位同事完成這些事情。首先是整理辦公室和機房的網(wǎng)線(xiàn)及光纖，網(wǎng)線(xiàn)和光纖是我來(lái)公司以前，同事們架設好的，但他們只是將其拉到了機房辦公室，沒(méi)有整理，辦公室和機房看起來(lái)很亂，這就必須得將其理順。辦公室的只需將網(wǎng)線(xiàn)理順之后放入機柜中，而機房的線(xiàn)更多更亂，由于機房必須安裝一定的規則建造，需要防止靜電。公司機房位于二樓最左邊一間房子，里面用靜電地板將房間的地面太高了很高，相當于普通臺階一級的高度。地板下面的空的，通過(guò)地板支架支撐。所有的這些光纖和網(wǎng)線(xiàn)，以及電源線(xiàn)，都需要從地板下的空的空間中穿過(guò)。首先將地板移開(kāi)，將網(wǎng)線(xiàn)拉出機房理順，把相同顏色的網(wǎng)線(xiàn)用扎帶系起來(lái)，然后拉入機房，從地板下穿過(guò)，用同樣的方法將光釬弄好了。其次就是做好機房和各辦公室網(wǎng)線(xiàn)的水晶頭。在學(xué)校學(xué)過(guò)，但只做了一次，那一次只成功了一半。剛剛開(kāi)始做網(wǎng)線(xiàn)的時(shí)候，同事告訴我該怎么把什么顏色的線(xiàn)怎么排，我始終記不住，后來(lái)請教了對我最好的同事，我說(shuō)直接告訴我線(xiàn)序，我就能記住，只說(shuō)該怎么排著(zhù)，我記不住，他告訴了我線(xiàn)序，還很認真的交了做了幾次。后來(lái)同他一起，完成了大部分辦公室的網(wǎng)線(xiàn)水晶頭。由于量多，用手指甲將里面的線(xiàn)理順，做久了手指就會(huì )很疼。但我發(fā)現了一個(gè)可以減輕手指疼痛的方法，使用一個(gè)扁平的工具，比如使用剪刀，將網(wǎng)線(xiàn)中間的8條細線(xiàn)一一弄直，然后按照線(xiàn)序排列整齊，然后把八條細線(xiàn)整齊剪下，將線(xiàn)插入水晶頭中，用夾線(xiàn)鉗將水晶頭夾緊，這樣，一個(gè)水晶頭就制作好了，并且不至于手指很疼。
4、實(shí)習感受
由于個(gè)人原因，只在公司實(shí)習了半個(gè)月便提交離職申請。這半個(gè)月以來(lái)，我通過(guò)自己的實(shí)踐，我感受到了來(lái)自同事的關(guān)愛(ài)。進(jìn)入公司后，我住在員工宿舍，與我同住的是一個(gè)六十歲左右的叔叔，我剛近公司，很多事情都不知道，叔叔就給我細心講解，生活中還經(jīng)常幫助我。信息中心的程靂同事，無(wú)論在工作中還是生活中，處處幫助我，工作累了讓我休息，周末回校送我到坐車(chē)的地方，離職時(shí)還幫我給主任溝通，還送我出去買(mǎi)包等等，我真的感受到了他對我發(fā)自?xún)刃牡年P(guān)愛(ài)。我找他談心時(shí)說(shuō)，他的年齡大我十多歲，叫叔叔吧，不合適，叫哥哥吧，又不太尊重，他回到說(shuō)，叫什么都無(wú)所謂，但我真的很感謝他，也很尊敬他。辦理離職時(shí)，認識我的很多同事，都勸我留下來(lái)，他們也都只是見(jiàn)過(guò)我，我幫助他們維護過(guò)系統，他們不知道我叫什么，我也不知道他們叫什么，我們在不同的部門(mén)，但我看得出他們是真心的想留住我。我很感謝他們，感謝幫助我的各位同事，感謝公司、主任給我這次實(shí)習的機會(huì )。
實(shí)習是一次經(jīng)歷，更是一個(gè)起點(diǎn)。實(shí)習已經(jīng)結束，收獲的不僅僅是回憶，薪酬，不止是知識面的開(kāi)拓，技術(shù)的提升，更多更重要的是經(jīng)驗，是做人、工作的態(tài)度和道理。在單位里同事很多，每天都要和不同的人交流、溝通�；蛟S是公司老板、上級領(lǐng)導，又或許是車(chē)間里的工人、偶遇的路人，和不同的人溝通就要用不通的方法。實(shí)習階段既然提供了在踏入社會(huì )之前了解社會(huì )、嘗試融入社會(huì )的機會(huì )，就必須充分利用這唯一的機會(huì )。
在這里我學(xué)會(huì )了很多的實(shí)踐操作，比如：安裝監控主機和監控、安裝路由器、制作水晶頭、企業(yè)的計算機維護、打印機簡(jiǎn)單維護等等。從中，我不僅只是去完成這些任務(wù)和學(xué)習，通過(guò)思考，也領(lǐng)悟到了很多的技巧或方法，提高了工作效率。如制作水晶頭，由于量多，做了許多之后發(fā)現手指很疼，通過(guò)借助其他工具理順線(xiàn)，可以減輕手指的承受力。整理網(wǎng)線(xiàn)，一大堆很亂的網(wǎng)線(xiàn)，看見(jiàn)就讓人頭皮發(fā)麻，又如何將其理順。首先將一條一條的網(wǎng)線(xiàn)拉直，然后按照一定的規則將其捆成一團。通過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習以及具體實(shí)踐操作，將在學(xué)校學(xué)到的理論知識與實(shí)踐相結合，把理論轉化為生產(chǎn)力，實(shí)現自身的價(jià)值。
盡管實(shí)習的意義很大，可以收獲很多很多的東西但并不是所有的問(wèn)題都能在實(shí)習中得到有效解決。我們應該在實(shí)習的基礎上，再接再厲，彌補缺陷，實(shí)現自我提升，以便將來(lái)更好地踏入社會(huì )，適應職場(chǎng)。
5、建議
xx廠(chǎng)區由于正在建設中，很多地方或設施還不夠健全。比如：宿舍熱水器的安裝，體育娛樂(lè )基礎設施等。管理制度雖比較健全，但有的部分過(guò)度要求，不通人情，比如：嚴格要求二線(xiàn)職員每天寫(xiě)日志，做計劃，這個(gè)計劃對部分部門(mén)，根本沒(méi)什么實(shí)際的作用，反而浪費工作時(shí)間；周六下班回家，部分崗位事情少，提前向主管報告下班，人事還會(huì )出來(lái)找茬兒；上級對下級的人文關(guān)懷不夠；上下班有時(shí)容易忘記打卡，還會(huì )被記礦工；工作環(huán)境比較惡劣，對職工的保護措施不到位等等。希望公司在發(fā)自中，能夠改善這些條件，讓職工有一個(gè)更好的環(huán)境工作。
【機電公司實(shí)習報告】相關(guān)文章：
機電公司的實(shí)習報告04-11
機電公司實(shí)習報告10-09
暑假機電公司實(shí)習報告06-17
機電設備公司實(shí)習報告01-22
機電實(shí)習報告精選06-13
機電實(shí)習報告01-17