【精華】實(shí)施方案模板匯編9篇
為了確保工作或事情能有條不紊地開(kāi)展，常常需要提前制定一份優(yōu)秀的方案，方案具有可操作性和可行性的特點(diǎn)。我們應該怎么制定方案呢？下面是小編收集整理的實(shí)施方案10篇，歡迎閱讀與收藏。
實(shí)施方案 篇1
為進(jìn)一步加強市教育局及直屬單位內部管理，強化激勵機制，加強組織建設，提高工作效率，促進(jìn)績(jì)效管理制度化、規范化和科學(xué)化，引導干部職工努力提高自身素質(zhì)和工作效能，儲蓄后備人才，爭創(chuàng )學(xué)習型、創(chuàng )新型、服務(wù)型、和諧型、廉政型單位，結合實(shí)際情況，決定開(kāi)展不斷改進(jìn)工作業(yè)績(jì)診斷工作，特制定此實(shí)施方案：
一、領(lǐng)導小組
組長(cháng)：
副組長(cháng)：
成員：
負責科室：人事科
二、診斷范圍
市教育局機關(guān)各科室及工作人員、直屬單位中層及以上領(lǐng)導。
三、診斷工具
統一使用《不斷改進(jìn)工作業(yè)績(jì)診斷表》作為診斷工具。
四、診斷辦法及程序
1、每年7-8月份，機關(guān)各科室明確各個(gè)崗位職責及一學(xué)年的各項重點(diǎn)工作，科室成員根據自身能力的合理評估，進(jìn)行崗位的自薦和認領(lǐng)。各科室召開(kāi)會(huì )議討論，根據對各工作人員的能力評估和崗位自薦、認領(lǐng)結果，合理安排崗位及各項重點(diǎn)工作，并在一定范圍內進(jìn)行公示。各直屬單位明確中層領(lǐng)導崗位職責，明確一學(xué)年各項重點(diǎn)工作，并在一定范圍內進(jìn)行公示。
2、過(guò)程性診斷：個(gè)人每月對履職及業(yè)績(jì)情況進(jìn)行一次過(guò)程性診斷，進(jìn)行自我評價(jià)。
3、學(xué)期性診斷：診斷采取自診和他診相結合的方式進(jìn)行，對個(gè)人和組織進(jìn)行診斷，診斷時(shí)間為每年12月份、次年6月份。
教育局機關(guān)診斷辦法：一、個(gè)人自診，被診斷人對一學(xué)期工作進(jìn)行總結及自我診斷；二、對個(gè)人他診，包括科室成員之間相互診斷，直屬單位對口部門(mén)工作人員（不少于3人）對相應機關(guān)科室工作人員進(jìn)行診斷；三、對科室診斷，科室成員、直屬單位對口部門(mén)工作人員對相應機關(guān)科室進(jìn)行診斷；四、對個(gè)人及科室診斷的確定并反饋，由科室長(cháng)匯總并確定科室成員的診斷結果，分管領(lǐng)導負責主管科室及科室長(cháng)診斷并確定診斷結果，提出整改建議并反饋；五、對機關(guān)整體診斷及反饋，由人事科對機關(guān)各科室診斷情況進(jìn)行匯總，提出機關(guān)整改建議并反饋。
直屬單位診斷辦法：一、個(gè)人自診，被診斷人對一學(xué)期工作進(jìn)行總結及自我診斷；二、對個(gè)人他診，包括學(xué)校中層及以上領(lǐng)導之間相互診斷，部分學(xué)部或年級負責人（包括學(xué)部或年級主任、支部書(shū)記、教研組長(cháng)，不少于5人）對學(xué)校中層及以上領(lǐng)導進(jìn)行診斷，部門(mén)工作人員對部門(mén)領(lǐng)導診斷；三、對學(xué)校診斷，學(xué)校中層及以上領(lǐng)導、學(xué)部或年級負責人對學(xué)校進(jìn)行診斷；四、對個(gè)人及學(xué)校診斷的確定并反饋，書(shū)記、校長(cháng)負責中層領(lǐng)導的診斷并確定個(gè)人診斷結果，機關(guān)聯(lián)系領(lǐng)導及科室負責校長(cháng)、書(shū)記和單位的診斷并確定診斷結果，提出整改建議并反饋；五、最終診斷結果報市教育局人事科。
4、終結性診斷：次年7月份，根據過(guò)程性診斷和學(xué)期性診斷結果，對個(gè)人和組織進(jìn)行終結性診斷，確定診斷結果，提出整改措施。終結性診斷可以和第二次學(xué)期性診斷同時(shí)進(jìn)行。
五、診斷結果的使用
通過(guò)自我體檢和診斷，形成自我激勵機制，不斷修正、明確努力和發(fā)展方向，不斷強化組織價(jià)值觀(guān)和愿景目標，增強組織凝聚力，提升個(gè)人和組織業(yè)績(jì)水平。機關(guān)各科室應把診斷工作與行風(fēng)評議工作結合起來(lái)，把診斷和評議出的問(wèn)題形成臺賬，建立工作機制，逐步減少，不再形成新的增量，切實(shí)增強機關(guān)的學(xué)習力、執行力、創(chuàng )新力和服務(wù)意識。
六、診斷工作要求
1.各直屬單位、機關(guān)各科室要充分認識診斷工作的重要性，認真做好宣傳、組織工作，按規定的內容和程序流程進(jìn)行操作，充分利用好診斷結果，切實(shí)發(fā)揮診斷工作在明確崗位職責、落實(shí)重要工作，幫助組織和個(gè)人改進(jìn)工作態(tài)度和作風(fēng)，增強組織的`向心力和凝聚力，提高組織和個(gè)人業(yè)績(jì)等方面的積極作用。
2.診斷工作只是對組織和個(gè)人的知識、技能、情感的評價(jià)，目的是用于組織和個(gè)人改進(jìn)工作、加強團結、提高業(yè)績(jì)，不與被診斷人的年度考核、評優(yōu)選先、職稱(chēng)評審等方面掛鉤。
3.客觀(guān)、公正的做好診斷工作，確保診斷結果真實(shí)、有效。一是他診采用不計名方式進(jìn)行；二是診斷實(shí)行回避制度，被診斷人不參與與自己相關(guān)的診斷匯總、確定診斷結果等環(huán)節；三是診斷主體的多樣性，要組織了解、熟悉被診斷人工作情況的領(lǐng)導、同事、服務(wù)對象等多方參與，從不同的維度給予全面診斷，要保證有一定數量的第三方診斷者（即本人不參與被診斷）參與并隨機抽��；四是實(shí)行分級診斷的方式，由上級或上級部門(mén)負責下級或下級部門(mén)的診斷工作，人事科負責指導和監督；五是對個(gè)人的診斷結果只反饋到被診斷人個(gè)人，對組織的診斷在一定范圍內反饋。
4、《不斷改進(jìn)工作業(yè)績(jì)診斷表》統一分為A表、B表、C表、D表、E表、F表�？剖页蓡T對科室診斷用A表，科室成員互診用B表，直屬單位對口部門(mén)工作人員對科室診斷用C表，對科室成員診斷用D表；學(xué)校中層及以上領(lǐng)導對學(xué)校診斷用A表，學(xué)校中層及以上領(lǐng)導之間互診用B表，學(xué)部或年級負責人對學(xué)校診斷用C表，對學(xué)校中層及以上領(lǐng)導診斷用D表，部門(mén)工作人員對部門(mén)領(lǐng)導診斷用E表；自診統一使用F表。
5.首次診斷工作安排：機關(guān)各科室5月底完成設崗、定崗及崗位認領(lǐng)工作，6月進(jìn)行首次診斷工作；各直屬單位8月底完成崗位職責完善和修訂工作，9月進(jìn)行首次診斷工作。
實(shí)施方案 篇2
為進(jìn)一步搞好我鎮的農產(chǎn)品質(zhì)量安全工作，貫徹落實(shí)《中華人民共和國農產(chǎn)品質(zhì)量安全法》，進(jìn)一步強化我鎮農產(chǎn)品安全監管力度，全面提高農產(chǎn)品質(zhì)量安全管理水平，結合我鎮實(shí)際，現制定本實(shí)施方案。
一、檢測工作承擔單位
鎮農林水辦公室負責全鎮農產(chǎn)品生產(chǎn)環(huán)節檢測監管工作；清溪工商分局負責全鎮農貿市場(chǎng)、超市農產(chǎn)品流通環(huán)節的檢測監管工作；鎮獸醫站農產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測組和清溪動(dòng)物衛生監督分所具體承擔全鎮蔬菜生產(chǎn)基地、水果種植基地的蔬菜、水果農藥殘留檢測工作，生豬養殖場(chǎng)和鎮食品公司屠宰場(chǎng)的畜禽獸藥殘留的檢測工作和對全鎮農貿市場(chǎng)、超市農產(chǎn)品農藥殘留的抽檢工作；全鎮各經(jīng)營(yíng)農產(chǎn)品的農貿市場(chǎng)及超市應建立蔬菜、水果農殘檢測室（點(diǎn)），負責對入場(chǎng)銷(xiāo)售的蔬菜、水果進(jìn)行農藥殘留檢測。
二、檢測對象、品種和范圍
1、對全鎮范圍內生產(chǎn)基地上市前和市場(chǎng)上銷(xiāo)售的蔬菜產(chǎn)品進(jìn)行農藥殘留定性檢測。檢測品種以葉菜類(lèi)蔬菜為主，適當抽取豆類(lèi)、根莖類(lèi)、瓜果類(lèi)及其他品種。檢測范圍包括全鎮范圍內的生產(chǎn)基地、經(jīng)營(yíng)農產(chǎn)品的農貿市場(chǎng)、批發(fā)市場(chǎng)和超市等。
2、對全鎮范圍內生豬的例行抽檢工作和上級部門(mén)安排的檢測工作。檢測項目為鹽酸克倫特羅、萊克多巴胺等。檢測范圍包括全鎮范圍內的生豬養殖場(chǎng)（含非法養殖場(chǎng)）及鎮食品公司屠宰場(chǎng)。
三、檢測的任務(wù)和要求
�。ㄒ唬┥i的檢測任務(wù)和要求
1、基本任務(wù)
外調的生豬必須是供莞基地的生豬，每日進(jìn)行抽樣工作，并按任務(wù)要求均勻分配每日檢測數量。生豬藥物殘留檢測實(shí)行天天檢、車(chē)車(chē)檢、批批檢。生豬藥物殘留檢測樣本數為（試紙法檢測）：
鹽酸克倫特羅：屠宰場(chǎng)每天15份，全年不少于5500份。
萊克多巴胺：屠宰場(chǎng)每天7份，全年不少于2560份。
2、抽檢結果的報送
生豬速測結果應在次日上午10時(shí)前通過(guò)檢測監控信息系統完成數據錄入并上傳至農檢所。同時(shí)，化驗員應將結果及時(shí)向獸醫站（副）站長(cháng)匯報，并出示化驗結果報告書(shū)。
對檢測結果合格的'，由獸醫站（副）站長(cháng)會(huì )同食品公司當班的負責人，對被抽檢的該批次生豬準以屠宰。
對檢測結果不合格的不準屠宰，同時(shí)獸醫站（副）站長(cháng)應迅速將抽檢不合格豬只的數量、來(lái)源產(chǎn)地、生豬商販名單向農林水辦匯報。
農林水辦主任（或分管副主任）召集農林水辦工作人員、獸醫站工作人員和食品公司負責人到屠宰場(chǎng)現場(chǎng)處理不合格生豬或生豬產(chǎn)品。
3、檢測不合格的生豬來(lái)源的追查
對檢測不合格的生豬，應核查耳標號碼、檢疫合格證明的號碼及發(fā)證單位、簽發(fā)檢疫證的檢疫員姓名、畜主（生豬商販）的姓名，向畜主（生豬商販）詢(xún)問(wèn)生豬購入來(lái)源，并將這些資料報告市獸藥與飼料監察所。對來(lái)自本鎮的生豬，由農林水辦會(huì )同獸醫站并實(shí)施跟蹤檢查，待復檢合格方允許出欄。
對來(lái)自本市其他鎮區或外市的生豬，由獸醫站向市獸藥與飼料監察所報告，交由市獸監所做出處理。
4、檢測結果不合格的生豬及其產(chǎn)品的處理
對經(jīng)檢測不合格的生豬及其產(chǎn)品應予以無(wú)害化處理，不準屠宰、銷(xiāo)售，也不準讓畜主自行拉走，確保不合格的生豬及其產(chǎn)品不流入市場(chǎng)。對抽檢不合格的同群豬（來(lái)自同一個(gè)養殖場(chǎng)）也須進(jìn)行無(wú)害化處理。在處理前，應提醒畜主可提出對同群豬進(jìn)行全面檢測的請求，但有關(guān)費用由畜主承擔；檢測合格的可予以屠宰，檢測不合格的要進(jìn)行無(wú)害化處理。無(wú)害化處理可在農林水辦和獸醫站人員監督下，由畜主自行進(jìn)行，也可由畜主委托獸醫站代為處理，但畜主應簽立書(shū)面委托處理書(shū)。若畜主既不同意自行處理又不同意委托處理時(shí)，由農林水辦和獸醫站2名以上執法人員依官方取樣程序取樣后，交由市獸醫飼料監察所對豬只進(jìn)行強行無(wú)害化處理。
�。ǘ┦卟�、水果農藥殘留檢測任務(wù)和要求
1、基本任務(wù)
鎮農產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測組任務(wù)：
加強對蔬菜生產(chǎn)基地檢測數量，確保本地生產(chǎn)蔬菜的安全；加強對全鎮轄區內的批發(fā)市場(chǎng)、農貿市場(chǎng)、有經(jīng)營(yíng)蔬菜水果的超市等的抽檢力度，杜絕不合格蔬菜、水果流入市場(chǎng)，走入餐桌；加強對全鎮轄區內的重點(diǎn)酒樓（昌明、天天漁村、怡香閣、怡香食府等），以及機關(guān)單位、中小學(xué)校、幼兒園開(kāi)辦的飯堂所購買(mǎi)的蔬菜進(jìn)行抽檢，對抽檢不合格的應將結果抄送被抽檢單位的主管部門(mén)。
經(jīng)營(yíng)農產(chǎn)品的農貿市場(chǎng)、超市的任務(wù)：
蔬菜、水果農藥殘留檢測樣本數每單位每月不少于250個(gè)，全年不少于3000個(gè)。
2、工作職責
鎮農產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測組主要工作職責：
負責對全鎮范圍內蔬菜生產(chǎn)基地蔬菜產(chǎn)品質(zhì)量安全進(jìn)行監督檢測，對檢測不合格樣品要發(fā)出延期上市通知，追查用藥情況，對生產(chǎn)者進(jìn)行宣傳教育，并監督整改。
負責全鎮范圍內蔬菜生產(chǎn)者安全生產(chǎn)宣傳指導及監督，確保不出現因食用殘留農藥蔬菜中毒事件。
檢測結果要及時(shí)存檔，按時(shí)報送檢測報表。
每月一次到全鎮范圍內銷(xiāo)售農藥的農藥店檢查，如有發(fā)現銷(xiāo)售違禁農藥、假冒農藥、過(guò)期農藥，馬上通知鎮農林水辦及有關(guān)部門(mén)處理。
經(jīng)營(yíng)農產(chǎn)品的農貿市場(chǎng)、超市農藥殘留檢測室（點(diǎn)）的工作職責：
對檢測不合格的蔬菜水果一律不準進(jìn)入市場(chǎng)銷(xiāo)售，應自行銷(xiāo)毀，該單位負責人要馬上將不合格的蔬菜或水果的貨主（或種植者）的姓名、來(lái)源地、數量報告鎮獸醫站農產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測組。
3、檢測結果的報送
鎮農產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測組每日將檢測結果通過(guò)全市農產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測監控信息系統上報市農檢所。其中，蔬菜使用RP410聯(lián)機檢測的，檢測結果實(shí)時(shí)上傳；使用PR3000、酶標儀等儀器進(jìn)行檢測的，應在當天下午15時(shí)前通過(guò)檢測監控信息系統完成數據錄入并上傳至市農檢所。
經(jīng)營(yíng)農產(chǎn)品的農貿市場(chǎng)、超市的檢測室應在每天上午12時(shí)前，將當天的檢測結果傳真或電郵至鎮農產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測組辦公室。
4、檢測不合格的蔬菜、水果來(lái)源的追查及處理
本鎮大田檢測含有禁用農藥的蔬菜、水果，必須進(jìn)行銷(xiāo)毀處理；對檢測出農藥殘留量超標的蔬菜、水果，要發(fā)出延期上市的通知，并實(shí)施跟蹤檢查。
農批市場(chǎng)、農貿市場(chǎng)、超市檢測出農藥殘留量超標的蔬菜、水果，各檢測單位應當場(chǎng)予以銷(xiāo)毀，所有銷(xiāo)毀費用由貨主承擔同時(shí)各檢測單位要追問(wèn)貨主本批次蔬菜水果的產(chǎn)地來(lái)源，并報告鎮獸醫站農產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測組。
鎮獸醫站(副)站長(cháng)將檢測不合格的蔬菜、水果的產(chǎn)地來(lái)源報告農林水辦。產(chǎn)地屬本鎮的，由農林水辦會(huì )同鎮農產(chǎn)品檢測組按第一款處理，產(chǎn)地屬本鎮以外地區的，由農林水辦報告市農業(yè)局，交由市農業(yè)局處理。
四、工作要求
1、為確保檢測結果的科學(xué)性、客觀(guān)性和可比性，各檢測單位應按照有關(guān)抽樣程序和檢測標準嚴格開(kāi)展檢測工作，抽樣地點(diǎn)及品種應具代表性，采樣地點(diǎn)、采樣時(shí)間應相對固定，采樣品種及數量應相對穩定。
2、被確定的抽樣單位不得拒絕抽樣，否則其產(chǎn)品視同不合格產(chǎn)品處理。
3、鎮農產(chǎn)品質(zhì)量安全檢測組應逐步推行使用酶標儀等檢測容量大、準確度更高的檢測設備，進(jìn)一步完善檢測手段，提高檢測效能。同時(shí)，要注意加強對各類(lèi)檢測設備和儀器的維護，按規定做好儀器檢定工作，確保檢測結果準確。
實(shí)施方案 篇3
地氟病又叫氟中毒，這種醫學(xué)上稱(chēng)為“燃煤污染型地方性氟中毒”的病，是我們貴州特有的一種病，據統計，貴州省有1000多萬(wàn)人得這各病，16歲以下的少年兒童就有300萬(wàn)。主要是由于我們貴州農村習慣性的敞煤敞灶燒煤煮飯所引起的，從里面跑出來(lái)的“氟”進(jìn)入了火上面曬的辣椒、苞谷里面去，剩下的“氟”也能通過(guò)呼吸進(jìn)行入我們的身體，人的身體內氟的含量多了以后就會(huì )引起氟中毒，人得了氟中毒這種病后，牙齒變黃，出現大小不一的坑坑，醫學(xué)上把這種病叫做“氟斑牙”。另外，氟中毒還會(huì )讓人的手、腿、背慢慢的變彎，蹲不下去，手腳伸不直，彎腰駝背，醫學(xué)上把這種病叫“氟骨癥”。得了地氟病以后是無(wú)法醫治的，但是可以防治，于是本校為了更好的防止這種病對學(xué)生的`侵襲，在上級部門(mén)的指導下，根據學(xué)校實(shí)際情況，特制定水東中學(xué)“地氟病”防治實(shí)施方案。
一、校會(huì )學(xué)習
學(xué)校召開(kāi)校會(huì )，向全體學(xué)生宣傳地氟病的相關(guān)知識，并擔出相關(guān)要求。
1、要求學(xué)生學(xué)習并掌握氟中毒的相關(guān)知識，改變不健康的生活方式，養成良好的衛生習慣，自覺(jué)的與地氟病作斗爭。
2、要求學(xué)生把氟中毒的危害和預防的方法耐心的向爺爺、奶奶、爸爸、媽媽及親友宣傳，要求他們改良家里的爐灶，家里的糧食要密封存放，不要再吃沒(méi)有洗過(guò)的食物。
3、要求學(xué)生利用節假日的時(shí)間加強宣傳，向塞子里的人宣傳氟中毒的危害及預防方法，自己動(dòng)手做一些簡(jiǎn)單的宣傳資料，組成義務(wù)宣傳小隊等，盡可能的讓每一個(gè)人都了解氟中毒的知識。
二、加強宣傳
通過(guò)例會(huì )，要求各班主任就“如何預防氟中毒”召開(kāi)一次主題班會(huì )，并作好相關(guān)記錄。同時(shí)利用宣傳欄、黑板報、觀(guān)看宣傳片等方式向學(xué)生加強氟中毒的相關(guān)知識。
三、著(zhù)重解決
通過(guò)學(xué)習和宣傳，為更好的預防氟中毒，著(zhù)重解決以下幾點(diǎn)：
1、改爐改灶，煙囪出屋
就是把家里的敞爐敞灶有煙囪的，一點(diǎn)都不漏煙的鐵爐和大爐，這樣“氟”這種病毒就會(huì )通過(guò)煙囪流到外面，避免對人體的直接傷害。特別要注意的是煙囪一定要伸到外面，避免家里陳放的糧食受到氟的影響。
2、正確處理糧食的烘炕方法
就是家里的苞谷、辣椒、大米等不要放在煤火上烘炕，最好的方法就是放在太陽(yáng)下曬干或是掛在屋檐下陰干，實(shí)在不行的話(huà)可以用柴火烘干。另外，烘干的糧食要用袋子或箱子密封保存，這樣才能避免氟對它們的影響，從而影響我們的健康。在吃家里的東西時(shí)一定要洗干凈，不讓粘在上面的細菌、氟等東西有機可乘。
3、及時(shí)修理壞了的火圈、煙囪、風(fēng)門(mén)等
就是家里的火圈、煙囪、風(fēng)門(mén)壞了以后一定要趕快修理或更換，改爐改灶，把煤煙排到窗外，除了可以預防氟中毒外，還能預防其它的很多病，煤煙里除了含有氟外，還含有其它很多讓我們生病的東西，我們平時(shí)經(jīng)常感到的眼睛、鼻子、喉嚨癢，眼睛發(fā)紅、流鼻涕、咳嗽等，都和長(cháng)期生活在煤煙中有關(guān)。
總之，氟中毒不可輕視，它對學(xué)生及至這一代人的影響是深遠和嚴重的，根本消除氟中毒的影響，得從學(xué)生身邊的行為和生活方式抓起，學(xué)校再以后的工作中將斷續加強氟中毒的相關(guān)宣傳和教育，爭取讓“氟”這種東西遠離學(xué)校，遠離學(xué)生，遠離這一代人，成就一個(gè)健康的家庭、一個(gè)健康的學(xué)校、一個(gè)和諧的社會(huì )盡到學(xué)校應有的責任。
實(shí)施方案 篇4
設計管理指一種以市場(chǎng)和消費者為中心的觀(guān)點(diǎn)來(lái)做設計相關(guān)決策的管理方法，也指優(yōu)化設計相關(guān)的企業(yè)流程。它是一種長(cháng)期而廣泛的活動(dòng)，會(huì )影響到商業(yè)活動(dòng)所有層面。設計管理在管理和設計以及各部門(mén)的界面中，同樣也在企業(yè)內部和外部諸如技術(shù)、設計、設計思考、管理和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)不同平臺間界面中作為聯(lián)系。
設計管理的歷史發(fā)展
設計管理的根源要追溯到1920年代的AEG和1940和1950年代的Olivetti。長(cháng)期以來(lái)設計管理都被用作一個(gè)名詞，但卻沒(méi)有被正確理解，因為它既不是直接指設計也不是指管理。
設計是企業(yè)內的一個(gè)部門(mén)或者作為獨立的顧問(wèn)機構，它不總是與商業(yè)合作的很好�？蛻�(hù)和市場(chǎng)通常把設計看作表現和生產(chǎn)的功能部門(mén)，而非是一種戰略資產(chǎn)。設計師也把他們的技巧和知識集中在設計物的創(chuàng )造上，并間接在這個(gè)創(chuàng )造性的過(guò)程中提出了更大的問(wèn)題。設計師一直不善于以商業(yè)能夠理解的方式來(lái)闡述其價(jià)值。因而產(chǎn)生了一些運動(dòng)來(lái)彌補這一隔閡。在英國，英國設計委員會(huì )在1944年由英國戰時(shí)政府成立作為工業(yè)設計委員會(huì )，目的在于“通過(guò)所有實(shí)用的方式來(lái)提升設計對英國工業(yè)產(chǎn)品的改善作用”。
1950年代
芝加哥工業(yè)家Walter Paepcke（美國Container公司）二戰后于美國創(chuàng )立了Aspen設計會(huì )議，想要把商業(yè)和設計師聚到一起——這會(huì )對雙方有益。在1951年，第一屆會(huì )議的主題：“設計作為管理的一個(gè)功能”，之所以選擇這個(gè)是為了確保商界的參與。在在幾年后，商界領(lǐng)袖不再參與，因為設計師參與的激增使得這個(gè)對話(huà)變了味，它不再聚焦于商業(yè)和設計的合作，而是著(zhù)眼于商界失敗地理解了設計的價(jià)值。當設計師們正在盡力與商界取得聯(lián)系時(shí)，商界人士也在盡力與設計界取得聯(lián)系。來(lái)自這兩個(gè)團體的人們都在商業(yè)目標和設計如何成為管理的主題建立聯(lián)系。設計管理的創(chuàng )立者本質(zhì)上是歐洲的，早期最熱心的提倡者是Peter Gorb，前倫敦商業(yè)學(xué)校設計管理中心的主任。
1960到1970年代
在1960年，設計管理這一次名在英美文獻中被Farr提到。設計管理聚焦在如何把設計定義為一個(gè)商業(yè)部門(mén)，并提供有效管理它的語(yǔ)言和方法。在1960年代晚期，直到1970年代，
Gorb和其他人開(kāi)始寫(xiě)文章想讓設計師了解商業(yè)，想讓商界了解設計作為一個(gè)重要的商業(yè)職能部門(mén)的巨大潛力。
“并且設計師需要學(xué)習的最重要的事情，就是商業(yè)世界的語(yǔ)言。只能學(xué)會(huì )那種語(yǔ)言，你才能有效的為設計辯護�！保≒eter Gorb）
在1975年，設計管理協(xié)會(huì )在Boston成立，并隨著(zhù)哈佛商學(xué)院而發(fā)展。DMI是一個(gè)國際性的非營(yíng)利組織，它致力于呼喚設計師商業(yè)戰略的必要部門(mén)，并成為設計管理的領(lǐng)先資源和國際權威。經(jīng)濟學(xué)教師首先實(shí)現這一可能（在幾本與此相關(guān)的書(shū)出版之后）——建立了研究設計管理經(jīng)濟學(xué)方面的課程。慢慢地設計教師也隨后也把設計管理研究課程放入設計的課程表。除了經(jīng)濟學(xué)和設計方面的課程，也有獨立的純設計管理碩士課程（Westminster大學(xué)是歐洲第一個(gè)），也有合作項目，比如Hlesinki的國際設計商業(yè)管理課程（由設計、技術(shù)和管理方面的大學(xué)合作）。在1970年代后期，設計管理指在英國、歐洲和美國的聚焦設計資源在商業(yè)企業(yè)中運用的運動(dòng)。
1980年代到今天
最初設計管理被很多人看作只是一種短命的流行，但歲月流逝，它已被證明了其價(jià)值（設計協(xié)會(huì )20xx），這被設計在社會(huì )、經(jīng)濟、生態(tài)、技術(shù)和文化過(guò)程中日漸增長(cháng)的作用所支持。并且設計管理日益變得更重要“??因為商業(yè)從成本領(lǐng)先戰略轉化為質(zhì)量領(lǐng)先戰略到性能領(lǐng)先戰略”（Koppelmann 1993）。今天，我們要從整體上理解設計，不能減少到線(xiàn)性的范圍（產(chǎn)品設計，傳達設計，工業(yè)設計等）。任何把設計調整到某一領(lǐng)域都不會(huì )很好地處理好設計的社會(huì )和經(jīng)濟任務(wù)。設計管理在日益復雜的企業(yè)和經(jīng)濟和世界中參與、組織、協(xié)調和構建。1986年出現了領(lǐng)先的設計期刊：《設計周刊》。
對于設計管理不同的觀(guān)點(diǎn)
設計管理一個(gè)模型可以應用于所有企業(yè)，沒(méi)有簡(jiǎn)單的功能性應用，沒(méi)有取得成功的特定方法。進(jìn)行設計管理的人具有不同的權威和訓練，他們在不同規模、傳統和行業(yè)的企業(yè)內不同的領(lǐng)域工作，他們所有服務(wù)的客戶(hù)和市場(chǎng)也非常不同。設計管理與設計管理的觀(guān)點(diǎn)一種多種多樣。設計管理這個(gè)話(huà)題顯示了設計管理者所要處理內容的廣泛范圍。許多機構都局限在子領(lǐng)域，因而補充一些傳統的應用設計領(lǐng)域。
設計管理和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
設計管理和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)有很多相同之處。在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域，這個(gè)學(xué)科在1960年代發(fā)展起來(lái)，設計變得更為重要。一開(kāi)始，設計被理解成為一個(gè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的工具，后來(lái)它進(jìn)一步發(fā)展，今天它與管理同樣的地位。今天的管理的理論講營(yíng)銷(xiāo)管理、產(chǎn)品管理和設計管理有著(zhù)同樣的合作關(guān)系。
設計管理vs設計領(lǐng)導
在日常的商業(yè)中，設計主管經(jīng)常在設計領(lǐng)導的領(lǐng)域操作。但設計管理和設計領(lǐng)導并不是可以互換的。就像管理和領(lǐng)導的區別，他們在目標，目標成就，完成和結果都不同。設計領(lǐng)導是積極的，它從一個(gè)遠景來(lái)領(lǐng)導，通過(guò)傳達，意義的傳遞，通過(guò)激勵，熱情和獲取的`需要來(lái)合作，從而改變、創(chuàng )新和創(chuàng )意解決。因此因此他描繪了未來(lái)的需要，為了獲得想要的將來(lái)，它選擇了一個(gè)方向。相反，設計管理不是主動(dòng)的，它通過(guò)使用特定的技能、工具、方法和技術(shù)對特定的商業(yè)環(huán)境作出反應。 設計管理和設計領(lǐng)導互相依靠，設計管理需要設計領(lǐng)導來(lái)知道往哪里去，設計領(lǐng)導需要設計管理來(lái)知道如何去那里。
PDM中BOM管理技術(shù)的研究
討論了PDM中BOM的原理與構成，并且根據這一原理，結合實(shí)際的工作，設計了用于管理AutoCAD圖紙的PDM系統，詳細分析了此系統的BEM部分的設計過(guò)程。
0 引言
在信息集成的研究和實(shí)施中，企業(yè)的信息集成框架是一項最基本的內容，它直接決定了產(chǎn)品開(kāi)發(fā)人員之間信息交互和共享的行為方式以及產(chǎn)品信息的流動(dòng)方式，對產(chǎn)品信息的數據結構、企業(yè)的組織模式以及整個(gè)集成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)環(huán)境的建立具有深刻的影響。
在制造型企業(yè)中.企業(yè)是以BOM為主線(xiàn)組織新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)與生產(chǎn)的。BUM(物料清單)是計算機可以識別的產(chǎn)品結構數據文件，是產(chǎn)品數據在整個(gè)生命周期中傳遞的載體。BOM貫穿于產(chǎn)品概念設計、計算分析、詳細設計、工藝規劃、樣機試制、加工制造、銷(xiāo)售維護直至產(chǎn)品消亡。
PDM(Product Data Management產(chǎn)品數據管理)作為對企業(yè)生產(chǎn)過(guò)程的管理系統，已經(jīng)在國外的一些著(zhù)名企業(yè)中得到廣泛的應用。美國著(zhù)名的制造信息咨詢(xún)公司CIM Dare公司總裁ED Mill給出PDM的定義:“它是一門(mén)管理所有與產(chǎn)品相關(guān)的數據和相關(guān)的過(guò)程的技術(shù)”。具體來(lái)說(shuō)，就是把所有和產(chǎn)品有關(guān)的數據資源和過(guò)程資源有效綜合，并貫穿于整個(gè)產(chǎn)品生命周期。構建有效的PDM系統離不開(kāi)BOM的支持，BOM貫穿于整個(gè)產(chǎn)品生命周期，而且不同的階段有不同的BOM視圖與之對應。BOM是構成一個(gè)物料項的所有子物料項的清單。本文將論
述BOM在PDM系統中的重大作用，并將它應用到一個(gè)小型的AutoCAD圖紙管理PDM系統的構建過(guò)程中。
1 BOM模型
BOM是由物料條目(Item)組成。所謂物料條目是指在產(chǎn)品形成過(guò)程中，原材料所經(jīng)歷的某種形態(tài)。比如企業(yè)生產(chǎn)或購買(mǎi)的零件，由零件組成部件乃至最終形成的產(chǎn)品，都可以認為是物料條目。物料條目之間包含多種關(guān)系:包括部件和零件之間的父子裝配關(guān)系、圖紙和零件之間描述和被描述的關(guān)系、功能類(lèi)似的零件之間的可替換關(guān)系等。這些關(guān)系在單一的物料條目中無(wú)法表達，只有多個(gè)物料條目組合在一起形成BOM，由BOM來(lái)表達，因此也可以把BOM看作物體形態(tài)變化過(guò)程的表達。
一般來(lái)說(shuō)，一個(gè)產(chǎn)品的生命周期可以分為這樣幾個(gè)部分:工程設計、工藝設計、制造和銷(xiāo)售等，它們也各自對應一個(gè)企業(yè)相應的不同部門(mén)。對一個(gè)部門(mén)來(lái)說(shuō)，它對產(chǎn)品的理解角度不同，因此它所需要看到的BOM視圖也是不同的。這4個(gè)部門(mén)可以分別對應這樣的4個(gè)BOM視圖:EBOM (Engineering Bill of Material，工程設計物料清單),PBOM (Planning Bill of materials工藝設計物料清單),MBOM (Manufacturing Bill of materials制造物料清單),CBOM (Customer Bill of materials客戶(hù)物料清單)。
但對整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程來(lái)說(shuō)，決不只有BOM這樣一個(gè)數據庫，比如有關(guān)零件和模型的尺寸表示的幾何數據庫，關(guān)于測試與分析的鑒定數據庫等。如何把物理上分布于不同地點(diǎn)數據庫有機結合，組成一個(gè)邏輯上同一個(gè)數據庫，從而引出了SSPD(Single Source of Product Data單一產(chǎn)品數據源)這樣一個(gè)概念。它能夠建立不同數據庫之間的嚴格約束，從而保證分布式數據庫的一致性。
2 實(shí)際應用
下面介紹一個(gè)根據BOM理論建立的一個(gè)AutoCAD圖紙管理PDM系統，詳細說(shuō)明BOM的構建過(guò)程。
某CAD設計部門(mén)長(cháng)期使用AutoCAD設計圖紙，留下來(lái)大量圖紙。但是這些大量電子圖紙(或紙質(zhì)圖紙)分布在設計人員的電腦上，格式不規范、管理分散、共享程度低，工程技術(shù)人員的工作效率低，從而造成大量技術(shù)資料的流失。為了解決這一問(wèn)題，急需一套AutoCAD圖紙管理系統。根據以上關(guān)于BOM的理論分析，經(jīng)過(guò)對圖紙各種屬性的分析，得出這樣幾個(gè)對象:項目、圖紙、零部件和人員等。
(1)項目對應于一張項目總圖，還包括項目名和負責人等屬性。根據自頂向下設計原則，項目可以分為部件零件，其中部件可以由下層部件和零件組成。從這個(gè)意義上說(shuō)，一個(gè)項目就是一棵樹(shù),如圖1所示。
圖1 項目樹(shù)
(2)圖紙是一個(gè)項目的具體體現。是設計人員對這個(gè)項目的具體描述，包括總圖、部件圖、零件圖等。
(3)零部件是現實(shí)世界的具體存在事物，有可能是設計部門(mén)需要設計的，也有可能是設計部門(mén)拿來(lái)就可以用的基礎。
(4)人員是對參與某個(gè)項目人員的描述。
根據以上的描述，設計出如下的數據庫結構(見(jiàn)表1一表5):
表1 項目表
表2 項目表
表3 項目表
表4 零件圖紙表
實(shí)施方案 篇5
一、教學(xué)“互動(dòng)單”實(shí)施背景
目前我校的“三單教學(xué)”（活動(dòng)單、自助單、互動(dòng)單）教學(xué)模式，在推進(jìn)我校課堂改革，提高課堂效率方面，起到了重要作用。在“三單教學(xué)”的推進(jìn)過(guò)程中，我們明顯感覺(jué)到，活動(dòng)單、自助單的推進(jìn)比較深入，且逐漸形成系統的、科學(xué)的體系，但互動(dòng)單依然推進(jìn)緩慢，沒(méi)有太多的具體的可操作性強的策略和方法。為了深化我們的課堂教學(xué)，“互動(dòng)單”的強力推進(jìn)成為我們教學(xué)改革中不可忽略的重要環(huán)節。
二、教學(xué)“互動(dòng)單”實(shí)施意義
創(chuàng )設教學(xué)“互動(dòng)單”這一平臺，外在上顯現的是我們教學(xué)過(guò)程中師生之間的平等交流，彌補我們教學(xué)過(guò)程中的不到位的環(huán)節；內在上彰顯的是學(xué)生的情感表達，作為課堂的補充和延伸，更好地達成我們的教學(xué)目標�；�(dòng)平臺的設置，既可以增進(jìn)師生之間的交流，也可以在無(wú)形之中提高我們的教學(xué)效果。
二、教學(xué)“互動(dòng)單”實(shí)施辦法
1.創(chuàng )設平臺。每個(gè)班級利用教室后方的'黑板，在右側開(kāi)辟出黑板的1/3面積，專(zhuān)門(mén)設立“教學(xué)互動(dòng)平臺”。
圖示：
教學(xué)互動(dòng)平臺
2. 活動(dòng)對象：各科任課教師；各班全體學(xué)生
3. 平臺功能：安排各科教學(xué)師生互動(dòng)單表格。各科老師可以針對本學(xué)科特點(diǎn)，對學(xué)生提出學(xué)習要求或對學(xué)生提出值得思考的問(wèn)題；學(xué)生在學(xué)習過(guò)程中或學(xué)習之后，對各科學(xué)習中存在的問(wèn)題進(jìn)行發(fā)問(wèn)。（“師生互動(dòng)單”表格統一樣式，學(xué)校教務(wù)處提供樣本。）
4．活動(dòng)方式：
�。�1）學(xué)生個(gè)體針對學(xué)科學(xué)習中的問(wèn)題填寫(xiě)“師生互動(dòng)單”。
�。�2）學(xué)習小組針對學(xué)科學(xué)習中的問(wèn)題填寫(xiě)“師生互動(dòng)單”。
�。�3）任課教師針對學(xué)科學(xué)習在“師生互動(dòng)單”上提出要求與建議。
三、“互動(dòng)平臺”操作流程
1. 每日學(xué)生（或小組）或教師將學(xué)科學(xué)習中的問(wèn)題材料懸掛于互動(dòng)平臺之內。（要有提前量）
2. 每日教師利用上課的間隙或其他空閑時(shí)間摘取欄內懸掛材料，進(jìn)行查看。
3. 教師對材料中所提出的問(wèn)題進(jìn)行解答（教師解答方式可根據問(wèn)題形式采取以
下三種方式：
�、賯�(gè)別解答②課堂集體解答③書(shū)面解答），解答完畢把材料重新
懸掛欄目之內。（補充說(shuō)明：也可以是學(xué)生之間的多形式解答。）
4. 學(xué)生（或小組）查看老師的解答，做好及時(shí)反饋。
5. 教師定期（每?jì)芍埽┦占盎?dòng)單”，裝訂成冊，做好標識與記錄。
四、教學(xué)“活動(dòng)單”管理與考核
�。ㄒ唬┕芾磙k法
1．各班設“活動(dòng)平臺”管理員一名，負責空白互動(dòng)單的發(fā)放與整理。
2．各年級教學(xué)分管主任負責督促與檢查各班執行情況，及時(shí)反饋情況。
3．教務(wù)處定期對互動(dòng)平臺進(jìn)行檢查。
�。ǘ┛己宿k法
�。�1）學(xué)生考核
1．由各班“互動(dòng)平臺管理員”負責統計學(xué)生（或小組）提供材料的數量和質(zhì)量（質(zhì)量問(wèn)題由管理員到任課教師處征詢(xún)意見(jiàn)）
2．根據學(xué)生（或小組）提供的材料的數量和質(zhì)量，定期（每月）評出優(yōu)秀個(gè)人與優(yōu)秀小組。
3．每學(xué)期兩次以上被評為優(yōu)秀個(gè)人的學(xué)生，本學(xué)期該學(xué)生的綜合素質(zhì)測評中的“學(xué)習能力”一欄的評價(jià)為同類(lèi)學(xué)生的最高等級；每學(xué)期三次以上被評為優(yōu)秀小組的，根據實(shí)際情況，組內成員可以在同等條件下獲得等級評價(jià)的優(yōu)先權。
4．每學(xué)期結束，評出班級“互動(dòng)明星”與“互動(dòng)明星組”，班級進(jìn)行物質(zhì)獎勵，并全校表彰。
�。�2）教師考核
1．由各年級年級主任負責統計各科教師提供的材料數量。
2．每月中、高考學(xué)科的老師必須完成基本數量10份；其他學(xué)科（文化科目）必須完成基本數量6份。每學(xué)期各主課任課老師不得少于30份，其他學(xué)科（文化科目）不得少于18份。
3．互動(dòng)平臺的運用情況，列為每學(xué)期的教師考核等級、學(xué)期終的評優(yōu)評先的考核項目。
實(shí)施方案 篇6
一、銷(xiāo)售推進(jìn)活動(dòng)目的
1、提高7匹狼各規格的市場(chǎng)知名度、美譽(yù)度和忠誠度，進(jìn)而提高品牌銷(xiāo)量和市場(chǎng)占有率；
2、鍛煉營(yíng)銷(xiāo)隊伍品牌培育能力。
二、銷(xiāo)售推進(jìn)活動(dòng)時(shí)間
20xx年3月1日-20xx年8月30日
三、促銷(xiāo)活動(dòng)目標
1、目標客戶(hù)總銷(xiāo)量與市局考核目標值同步； 2、零售客戶(hù)宣傳到位率100%； 3、促銷(xiāo)品牌上柜率80%以上；
四、7匹狼卷煙品牌各規格銷(xiāo)售推進(jìn)策略
（一）7匹狼進(jìn)貨面、銷(xiāo)量競賽活動(dòng)
1、時(shí)間：暫定半年（20xx年3月-8月） 2、對象：安吉煙草所有客戶(hù)經(jīng)理
3、卷煙規格：7匹狼（鴻運）、7匹狼（通福）、7匹狼（通運）三個(gè)規格
4、目標：爭取品牌上柜率達80%以上，產(chǎn)品知名度有顯著(zhù)提升 5、方式及獎勵標準：分三個(gè)階段，每個(gè)階段的側重點(diǎn)及獎勵標準均不同。
第一階段：以月度為單位，工業(yè)對客戶(hù)經(jīng)理每人每周發(fā)放宣傳推薦7匹狼（通運）樣品煙1包，客戶(hù)經(jīng)理具體負責對7匹狼品牌的宣傳和推薦，做好零售終端的卷煙陳列和明碼標價(jià)工作（價(jià)值終端必須實(shí)物出樣），并積極進(jìn)行引導消費。月末市場(chǎng)部進(jìn)行統計，對進(jìn)貨面增長(cháng)率總權重為50%計算、銷(xiāo)量增長(cháng)率總權重為50%（其中7匹狼（鴻運）、7匹狼（通福）、7匹狼（通運）進(jìn)貨面、銷(xiāo)量以前一個(gè)月數據為基準，環(huán)比增長(cháng)率分別給予0.4、0.3、0.3的權重，3月份計算基準值為2月份的數據）進(jìn)行匯總排名，設一等獎4名，獎勵7匹狼（通福）、7匹狼（通運）卷煙各一包，以及精美電熱水壺一只、精美指甲鉗一套；二等獎8名，獎勵7匹狼（通福）、7匹狼（通運）卷煙各一包、以及精美電熱水壺一只（片區進(jìn)貨面環(huán)比或銷(xiāo)售量環(huán)比必須有一項為正值，否則取消獎勵資格，獎勵物料由工業(yè)自主提供）。
第二階段：以季度為單位，根據本季度片區進(jìn)貨面和銷(xiāo)售情況進(jìn)行匯總排名（7匹狼（鴻運）、7匹狼（通福）、7匹狼（通運）匯總進(jìn)貨面權重50%、匯總銷(xiāo)售量權重50%），設一等獎1名，獎勵7匹狼（通運）、7匹狼（通福）、7匹狼（鴻運）各一包，以及精美飄逸杯一只、旅行包一只、綠釉茶具一套；二等獎2名，獎勵獎勵7匹狼（通運）、7匹狼（通福）、7匹狼（鴻運）各一包，以及精美飄逸杯一只、旅行包一只；三等獎3名，獎勵7匹狼（通運）、7匹狼（通福）、7
匹狼（鴻運）各一包，以及精美飄逸杯一只。
第三階段：以半年度為單位，對每個(gè)片區7匹狼（鴻運）、7匹狼（通福）、7匹狼（通運）的.總銷(xiāo)量、進(jìn)貨面、重復進(jìn)貨率分別給予0.4、0.3、0.3的權重進(jìn)行綜合計算并排名。設特別貢獻獎2名，由工業(yè)邀請赴福建學(xué)習考察一次； 6、費用預算：
（二）、消費者印花促銷(xiāo)活動(dòng) 1、時(shí)間：20xx年4-12月份
2、對象：安吉煙草所有正常營(yíng)業(yè)的零售終端
3、卷煙規格：7匹狼（通仙）、7匹狼（通運）、7匹狼（通福）
4、兌換標準：采取消費者用空煙盒兌換禮品的方式，具體標準為：
每1個(gè)空煙盒兌換精美打火機2只
5、活動(dòng)方式：
a、商業(yè)企業(yè)負責印刷印花促銷(xiāo)活動(dòng)宣傳資料，由配送員發(fā)放到所有卷煙零售客戶(hù)，客戶(hù)經(jīng)理跟進(jìn)廣泛宣傳；
b、消費者憑相應空煙盒（為方便起見(jiàn)，空煙盒可為帶條形碼一側的煙標）到就近零售客戶(hù)處登記，零售客戶(hù)將兌換煙標交給送貨員，送貨員收集后登記上交單位兌換，在下一個(gè)送貨日中將相應禮品交付該零售客戶(hù)，并與客戶(hù)簽字確認。再由客戶(hù)轉送消費者。 6、費用預算：
（三）價(jià)值終端捕捉消費者獎勵活動(dòng)
1、時(shí)間：20xx年4-12月份
2、對象：安吉煙草創(chuàng )新項目220戶(hù)價(jià)值終端以及7匹狼卷煙忠誠消費核心客戶(hù)
3、卷煙規格：7匹狼（通仙）、7匹狼（通運）、7匹狼（通福）
實(shí)施方案 篇7
20xx——20學(xué)年高一班主任競聘上崗實(shí)施方案 班主任是班集體的組織者，領(lǐng)導者和教育者，是學(xué)校實(shí)施素質(zhì)教育對學(xué)生進(jìn)行日常教育和管理的主要力量。班主任的'工作直接關(guān)系到學(xué)校秩序的穩定，關(guān)系到學(xué)校育人目標的實(shí)現。為切實(shí)做好班主任的任用、管理工作，特制訂本方案如下：
一、競聘條件：
1、按照擇優(yōu)任用的原則，由思想素質(zhì)好，政治覺(jué)悟高，熱愛(ài)學(xué)生，為人正直，以身作則，作風(fēng)扎實(shí)具有愛(ài)心和責任心且具備一定教育管理能力和教學(xué)經(jīng)驗，形象良好，受到廣大師生尊重的教師擔任。
2、工作有激情、有魄力，服從領(lǐng)導、聽(tīng)從學(xué)校安排，
二、競聘程序：
1、本人申請：符合競聘條件，且愿意擔任班主任者，由本人向學(xué)校政教處（姜治學(xué)）遞交書(shū)面申請報告，不交書(shū)面報告者不予考慮,截止時(shí)間:8月22日。
2、資格審查：學(xué)校根據班級設置及遞交申請的人數，對照競聘條件，提出建議名單。
3、學(xué)校審定：由班主任述職，學(xué)�？荚u小組考核決定。
三、實(shí)施范圍及崗位設置：
1、所有（除高二、高三已代課）教師均可報名參聘。
2、20xx級高一年級 個(gè)班的班主任崗位
四、組織機構：
成立競聘考評小組
組長(cháng)：簡(jiǎn)家彥
副組長(cháng)：簡(jiǎn)衛東 張勇
組員：孫建才 姜治學(xué) 孫浩 姜煥剛 梁勇 姜建 張立平
五、聘期：
聘任時(shí)間為：20xx年9月——20xx年7月
六、要求：
1、一學(xué)期內無(wú)故兩次不參加班主任活動(dòng)者應提前解聘。
2、學(xué)期班主任考核綜合成績(jì)不合格者應予以提前解聘。
3、不履行職責，不執行工作規范，不及時(shí)落實(shí)學(xué)校工作要求，嚴重影響正常的教育教學(xué)秩序或因人為原因致班級發(fā)生重大責任事故者應予以解聘并追究相應責任。
實(shí)施方案 篇8
藝術(shù)教育是我校全面推進(jìn)素質(zhì)教育的重要組成部分，是學(xué)校發(fā)展的突破口和生長(cháng)點(diǎn)。藝術(shù)教育能夠彰顯我校鮮明的辦學(xué)特色，我們將大膽實(shí)踐、不斷探索，在遵循藝術(shù)教育自身發(fā)展規律并借鑒成功經(jīng)驗的基礎上，制定了我�！端囆g(shù)教育實(shí)施方案》。
一、藝術(shù)教育的意義
1、給每一個(gè)學(xué)生提供發(fā)展的機會(huì )和條件，讓每一個(gè)學(xué)生都得到充分、全面的發(fā)展，以適應社會(huì )對多類(lèi)型、多層次、多規格人才的需求是新課程標對藝術(shù)教育的基本要求。有利于加速推進(jìn)新課程改革，使學(xué)生能夠在學(xué)習藝術(shù)的過(guò)程中增長(cháng)技能，培養和發(fā)展學(xué)生的個(gè)性。
2、藝術(shù)教育本身具有促進(jìn)智育、德育發(fā)展的功能，同時(shí)未來(lái)社會(huì )對藝術(shù)專(zhuān)門(mén)人才和具備藝術(shù)素質(zhì)人才的需求將大大增加，把它作為我校實(shí)施素質(zhì)教育的切人口，具有其他教育所無(wú)法替代的優(yōu)勢。
3、學(xué)校在藝術(shù)教育方面制定高規格的培養目標，創(chuàng )建現代化的硬件設施、改革和優(yōu)化課程結構、運用現代化的教學(xué)手段和綜合性的評價(jià)體系促進(jìn)營(yíng)造較強的藝術(shù)氛圍，以美促智、以美促德，使藝術(shù)教育與智育、德育相輔而行，把藝術(shù)教育滲透到學(xué)校教育的各個(gè)領(lǐng)域。
二、學(xué)校藝術(shù)教育總體思路及目標。
總體思路：以學(xué)校寫(xiě)字教學(xué)為龍頭，積極開(kāi)拓寫(xiě)字藝術(shù)教育的新路，弘揚中華民族文化，帶動(dòng)學(xué)校其它各項藝術(shù)教育活動(dòng)。同時(shí)加強寫(xiě)字校本課程的探索、研究，將書(shū)法欣賞、中國書(shū)法延革引入課堂教學(xué)，在培養書(shū)法特長(cháng)生的基礎上組建校級書(shū)法興趣小組。加強學(xué)校藝術(shù)興趣小組的管理和發(fā)展，使之走向高層次發(fā)展，逐步形成學(xué)校藝術(shù)教育的規章制度和特色，逐步提高藝術(shù)教育活動(dòng)水平，逐步創(chuàng )設良好的學(xué)校藝術(shù)環(huán)境和氛圍，克服困難、創(chuàng )造條件、積極實(shí)踐，推動(dòng)學(xué)校藝術(shù)教育工作的不斷發(fā)展。
總的目標：
至20xx年，建立符合素質(zhì)教育要求的、具有本校特色的學(xué)校藝術(shù)教育體系。努力創(chuàng )造條件爭創(chuàng )藝術(shù)教育特色學(xué)校，20xx年爭創(chuàng )揚州科技教育特色學(xué)校；20xx年爭創(chuàng )省科技教育特色學(xué)校，力爭把我校辦成具有藝術(shù)特色的省內第一流名校，使我校學(xué)生在各級藝術(shù)表演和藝術(shù)競賽中獲獎。
三、具體任務(wù)
�。ㄒ唬┲匾曀囆g(shù)教育和管理工作
1、不斷完善藝術(shù)教育隊伍管理機構。加強學(xué)校藝術(shù)教育領(lǐng)導小組的自主性、創(chuàng )新性和凝聚力，學(xué)校建立三級藝術(shù)教育組織機構，成立以學(xué)校黨支部書(shū)記為組長(cháng)的藝術(shù)教育工作領(lǐng)導小組，分管教導主任具體負責學(xué)校藝教的規劃和實(shí)施,每學(xué)年制定切合實(shí)際、科學(xué)有效的藝術(shù)教育工作
計劃
，提出學(xué)年工作目標、措施，并做好學(xué)期藝術(shù)教育
總結
工作。并下設綜合教研組、體育教研組，各教研組在學(xué)校藝術(shù)領(lǐng)導小組的統一布置下開(kāi)展藝術(shù)教育工作，形成較為完備的藝術(shù)教育管理運行體系。
2、充分發(fā)揮藝術(shù)教師科學(xué)研究的積極性，建立學(xué)校藝術(shù)教育科研課題研究組，并將積極申報市教育學(xué)科“十二五”規劃課題研究。以“小學(xué)生毛筆字硬筆字書(shū)寫(xiě)能力協(xié)調發(fā)展的研究” 的.實(shí)驗研究課題為主，使教育科研更好地為教育教學(xué)服務(wù)。在重視理論研究的同時(shí)，要在應用研究上下功夫，要通過(guò)2-3年的實(shí)驗研究，探索出一條適合本校藝術(shù)教育的途徑。把《全國學(xué)校藝術(shù)教育總體規劃》作為具體操作的依據，不斷的學(xué)習探索藝術(shù)教育的特點(diǎn)和規律，要培養學(xué)生具有會(huì )唱、會(huì )跳、會(huì )彈、會(huì )寫(xiě)、會(huì )畫(huà)、會(huì )制作等基本功，成為一名合格加特長(cháng)的小學(xué)生。
3、健全學(xué)校藝術(shù)教育的管理措施，建立規范的管理制度。根據實(shí)際情況和職責范圍，制定并完善音樂(lè )教學(xué)、美術(shù)教學(xué)常規管理制度、藝術(shù)教育崗位聘用制度、崗位責任制、藝術(shù)課外活動(dòng)制度、《音樂(lè )、美術(shù)、體育器材使用和管理制度》，以及藝術(shù)教師待遇制度等，并將藝術(shù)教育工作納入學(xué)�？己嗽u估工作之中。
4、定期和不定期的堅持藝術(shù)教育工作的檢查。（1）定期檢查備課。（2）巡視課堂。（3）各活動(dòng)檢查。（4）學(xué)期考核檢查。
5、完善檔案資料管理。在開(kāi)展藝術(shù)教育活動(dòng)過(guò)程中，堅持獎懲過(guò)硬，考核合理，逐步形成有效的激勵機制，在藝術(shù)教育活動(dòng)時(shí)間和內容的具體安排、藝術(shù)教師和輔導教師的具體責任、學(xué)生參加藝術(shù)教育活動(dòng)的情況記載和考核、活動(dòng)場(chǎng)所和設施使用的維護與記錄、對藝術(shù)教育成果的表?yè)P和獎勵等方面要建立相關(guān)的制度和措施。為我校藝術(shù)教育的順利實(shí)施提供組織保證。
6、建立藝術(shù)特長(cháng)生檔案，發(fā)揮以點(diǎn)帶面的輻射作用，讓藝術(shù)特長(cháng)生各方面得到均衡的發(fā)展。
�。ǘ┘訌妿熧Y隊伍建設
1、配備合格的藝術(shù)師資是學(xué)校開(kāi)設藝術(shù)課程，保證藝術(shù)學(xué)科教學(xué)質(zhì)量的首要條件。通過(guò)多種渠道，解決學(xué)校的藝術(shù)教師缺額問(wèn)題。
2、加強對藝術(shù)師資的培訓，不斷提高他們的教學(xué)業(yè)務(wù)水平。
3、尊重藝術(shù)教師的勞動(dòng)，在獎勵、職稱(chēng)晉升等方面，與其它教師一視同仁。藝術(shù)教師的藝術(shù)活動(dòng)輔導計入教學(xué)工作量。對在藝術(shù)教育工作中作出突出貢獻者，授予各種榮譽(yù)稱(chēng)號或獎勵。
4、為藝術(shù)教師提供基本的工作條件，購置必要的器材、教具和資料，并要妥善安排藝術(shù)教師進(jìn)修、觀(guān)摩、科研和創(chuàng )作的時(shí)間和經(jīng)費。
(三)立足以課堂教學(xué)為主渠道的教學(xué)常規管理。
1、課堂教學(xué)是藝術(shù)教育的主陣地。我校堅持向課堂要質(zhì)量。嚴格按國家教委頒發(fā)的課程設施和教學(xué)大綱教材的基本要求組織教學(xué)，開(kāi)足開(kāi)齊教好課程。學(xué)生人手一冊音樂(lè )美術(shù)教材，教師人人有教學(xué)大綱，做到期初有計劃期末有總結和經(jīng)驗文章，過(guò)程教學(xué)求真務(wù)實(shí)。
2、加強對音美學(xué)科的常規管理。教導處對教師的備課、上課、輔導等教學(xué)基本環(huán)節有明確具體的要求，負責藝術(shù)教育的領(lǐng)導深入第一線(xiàn)聽(tīng)課，有針對性的對音美教學(xué)進(jìn)行檢查、監督指導。同時(shí)在教導處領(lǐng)導下扎實(shí)的開(kāi)展音美教研活動(dòng)，探索教法學(xué)習大綱、教材，學(xué)習藝術(shù)教育理論，從理論上武裝教師。
3、開(kāi)展教研課、示范課、匯報課等教研活動(dòng)。這些活動(dòng)，促進(jìn)教師整體素質(zhì)的提高，從而優(yōu)化教學(xué)過(guò)程，提高教學(xué)質(zhì)量。積極總結積累幾年來(lái)的寫(xiě)字教學(xué)經(jīng)驗，把寫(xiě)字教學(xué)抓好抓實(shí)，使學(xué)生在學(xué)習知識和提高書(shū)寫(xiě)技能的同時(shí)感受美、鑒賞美，豐富他們的想象力、創(chuàng )造力。使我校畢業(yè)的學(xué)生人人都有一手好字，多數學(xué)生都有書(shū)法等級證書(shū)。
4、積極開(kāi)展科研活動(dòng)，以“小學(xué)生毛筆字硬筆字書(shū)寫(xiě)能力協(xié)調發(fā)展的研究”課題為突破口，加強教研教改，要通過(guò)2-3年的實(shí)驗研究，探索出一條適合本校藝術(shù)教育的途徑。
(四)開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)課
1、課外活動(dòng)是課堂教育的延續和補充。學(xué)校加大對活動(dòng)課的管理，制定措施，逐步形成制度化、規范化。在藝術(shù)教育活動(dòng)中學(xué)校利用課余時(shí)間，開(kāi)展興趣小組，讓學(xué)生根據自己的愛(ài)好選擇興趣項目，成立書(shū)法、合唱、舞蹈、繪畫(huà)等多個(gè)活動(dòng)團隊，讓學(xué)生通過(guò)自主參與，發(fā)揮自己的特長(cháng)。
2、抓好校內藝術(shù)類(lèi)比賽，形成系列藝術(shù)比賽活動(dòng)制度，在文藝比賽中組織現場(chǎng)書(shū)法比賽，器樂(lè )比賽，在美術(shù)活動(dòng)中舉行繪畫(huà)大賽，并將積極組織學(xué)生參加國家、省、市舉辦的各類(lèi)比賽。除單項藝術(shù)活動(dòng)外，學(xué)校每?jì)赡昱e辦一次綜合性的藝術(shù)節，在規模上、質(zhì)量上、影響上力求創(chuàng )新，使全校師生在藝術(shù)實(shí)踐活動(dòng)中陶冶情操，提高審美能力和藝術(shù)素質(zhì)。每年全校開(kāi)展主題鮮明、內容豐富、面向社會(huì )的大型藝術(shù)活動(dòng)不少于一次，以此為載體舉行學(xué)校各項藝術(shù)展示和比賽活動(dòng)，為學(xué)生創(chuàng )造空間進(jìn)行展示。每學(xué)期至少有一次全校性藝術(shù)活動(dòng)（如讀書(shū)節、書(shū)畫(huà)節、音樂(lè )節、合唱節等等）。
�。ㄎ澹⿲�(shí)現目標的措施
1、提高對藝術(shù)教育的認識，強化藝術(shù)教育的管理，落實(shí)藝術(shù)的管理措施。成立學(xué)校主要領(lǐng)導為組長(cháng)的藝術(shù)教育領(lǐng)導組，完善藝術(shù)教育管理機構，將學(xué)校藝術(shù)教育納入學(xué)校
工作計劃
、議事日程，建立完善藝術(shù)教育制度。使藝術(shù)教育滲透到各學(xué)科的教學(xué)活動(dòng)中去。把藝術(shù)教育扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展起來(lái)。
2、加強校園文化建設，創(chuàng )設高雅、優(yōu)美的校園環(huán)境，營(yíng)造藝術(shù)教育氛圍，讓學(xué)生在高雅、優(yōu)美、舒適的校園環(huán)境中得到美的享受。20xx年春季文化櫥窗展示學(xué)校學(xué)生的藝術(shù)教育成果及專(zhuān)任藝術(shù)教師簡(jiǎn)介，讓學(xué)生在耳濡目染中感受美、體驗美。
4、抓好藝術(shù)教育必須以課堂教學(xué)為主陣地。學(xué)校要加強音樂(lè )、美術(shù)課的常規管理。認真貫徹《全國學(xué)校藝術(shù)教育的總體規劃》精神，扎扎實(shí)實(shí)地抓好藝術(shù)科的課堂教學(xué)，音樂(lè )、美術(shù)教師認真上好每一節藝術(shù)課，開(kāi)展好藝術(shù)科教師的講賽課活動(dòng)，扎實(shí)有效地開(kāi)展藝術(shù)教研活動(dòng)，努力探索教法，優(yōu)化課堂教學(xué)，不斷提高音樂(lè )、美術(shù)課的教學(xué)質(zhì)量。積極開(kāi)展課外、校外藝術(shù)教育活動(dòng)，利用各種節日、紀念日舉辦書(shū)法、繪畫(huà)、歌詠、文藝匯演、比賽活動(dòng)，抓好一年一度的校級藝術(shù)節活動(dòng)，推動(dòng)我校藝術(shù)教育的開(kāi)展，逐步培養學(xué)生的欣賞美、創(chuàng )造美的能力。
5、加強活動(dòng)課和特長(cháng)生、藝術(shù)團體的輔導和管理，制定切實(shí)可行的管理意見(jiàn)，建立和完善指導機構，編寫(xiě)各類(lèi)活動(dòng)課、特長(cháng)生教學(xué)提綱，開(kāi)展系列教學(xué)、輔導活動(dòng)，豐富活動(dòng)內容。通過(guò)活動(dòng)課、特長(cháng)生的教學(xué)，使學(xué)生的個(gè)性特長(cháng)得到全面發(fā)展。
6、加強藝術(shù)教育科研工作。學(xué)校黨、政要著(zhù)力抓好教育科研工作，成立學(xué)校藝術(shù)教育研究領(lǐng)導小組，建立學(xué)校藝術(shù)教育科研課題組，使教育科研更好地為教育教學(xué)服務(wù)。
7、加強藝術(shù)科教師隊伍建設，建設一支數量充足，積極向上、師風(fēng)過(guò)硬、業(yè)務(wù)素質(zhì)強的藝術(shù)科教師群體。鼓勵教師參加高學(xué)歷第二學(xué)歷的進(jìn)修，并努力為他們創(chuàng )造良好的學(xué)習環(huán)境和條件，不斷提高藝術(shù)科教師的學(xué)歷層次。在近三年內使我校藝術(shù)科教師的本科學(xué)歷率達到80%。鼓勵教師學(xué)術(shù)探討，營(yíng)造科研氛圍。不斷充實(shí)音樂(lè )、美術(shù)教師，在條件成熟時(shí)可逐步引進(jìn)音樂(lè )、美術(shù)等方面的專(zhuān)業(yè)人才，使我校藝術(shù)教師隊伍迅速成長(cháng)壯大起來(lái)。
實(shí)施方案 篇9
一、指導思想
為促使廣大學(xué)生養成愛(ài)讀書(shū)、會(huì )好書(shū)、讀好書(shū)的良好習慣，提高圖書(shū)館、班級書(shū)柜的利用率，學(xué)校決定在讀書(shū)節各班級開(kāi)展朗讀比賽，現將活動(dòng)有關(guān)事宜通知如下：
二、比賽目的
首先，通過(guò)比賽，激發(fā)學(xué)生讀書(shū)的興趣，養成學(xué)生愛(ài)讀書(shū)的習慣，促進(jìn)學(xué)生朗讀水平的提高；其次，檢查學(xué)生朗讀的成效，引起學(xué)生對朗讀的重視，不斷提升自我朗讀的水平；最后，通過(guò)比賽活動(dòng)發(fā)展學(xué)生語(yǔ)言能力，培養學(xué)生熱愛(ài)祖國語(yǔ)言文字的情感。
三、參賽對象：
各班在本班舉行選拔賽的基礎上，推選2名優(yōu)秀隊員參加學(xué)校組織的讀書(shū)朗讀比賽，各班參賽選手名單請于11月23日前報政教處。作品如需配樂(lè )的.請與金王孟老師聯(lián)系。
四、比賽時(shí)間：
11月28日（周三下午第三、四節課）
五、比賽地點(diǎn)：
操場(chǎng)主席臺
六、比賽規則：
1、誦讀內容為課內外詩(shī)歌和精讀課文兩部分。
3、各班可在誦讀的形式上有所創(chuàng )新，可播放背景音樂(lè )，以創(chuàng )造良好的欣賞情境，獲取良好的藝術(shù)效果。
4、朗誦要求語(yǔ)音清晰準確、抑揚頓挫、情感豐富、表情達意、儀表得體大方具有感染力。
5、限時(shí)五分鐘，超時(shí)秒鐘開(kāi)始扣分。每超秒扣0.5分，不足3分鐘扣1分。
七、評委：
成員待定，參賽選手按照抽簽的順序進(jìn)行演講，有6位評委進(jìn)行打分，滿(mǎn)分0分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，剩下4位評委打分之平均分是該選手得分。
八、評分標準（見(jiàn)表格）
九、獎項設置：
本次比賽設一等獎1名、二等獎2名、三等獎6名。
學(xué)生朗讀比賽評分標準（總分0）
評分項目要求得分說(shuō)明分值得分
1、語(yǔ)音
發(fā)音標準
無(wú)倒讀、無(wú)漏讀、無(wú)多讀
聲音清晰響亮
2、語(yǔ)調
陳述句、感嘆句、疑問(wèn)句、反問(wèn)句的句調。
3、語(yǔ)流
能讀出輕重快慢，抑揚頓挫。
4、語(yǔ)感
能讀出喜悲哀怒樂(lè )譏諷贊揚冷漠
5、技巧
能根據內容調整語(yǔ)音、語(yǔ)調，聲情并茂，能根據內容用一些身體語(yǔ)言。
6、儀態(tài)
自然、得體、大方
各班主任要高度重視此項活動(dòng)，精心組織、發(fā)動(dòng)，認真開(kāi)展比賽，確�；顒�(dòng)質(zhì)量和效果。
未盡事宜，另行通知。
【實(shí)施方案】相關(guān)文章：
小學(xué)安全實(shí)施方案實(shí)施方案03-27
實(shí)施方案04-24
課堂教學(xué)實(shí)施方案范文_實(shí)施方案05-15
活動(dòng)實(shí)施方案06-23
培訓實(shí)施方案06-23
項目實(shí)施方案06-23
課題實(shí)施方案08-31
推廣實(shí)施方案08-16
改造實(shí)施方案11-03
課程實(shí)施方案11-02