奉獻之星事跡材料
在學(xué)習、工作乃至生活中，大家一定都接觸過(guò)事跡材料吧，事跡材料屬于事務(wù)公文的一種，有弘揚正氣，表彰先進(jìn)，推動(dòng)工作的作用。那么事跡材料怎么擬定才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家整理的奉獻之星事跡材料，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
奉獻之星事跡材料1
小結，男，1980年生，安徽省霍邱縣馮瓴鄉民生村人，現為江蘇洛克電氣有限公司工段長(cháng)。10年來(lái)，小結視學(xué)習為生存發(fā)展需要，視成為為人生目標，刻苦學(xué)習，勤奮肯干，創(chuàng )新創(chuàng )優(yōu)，不斷拓寬知識視野，提升技術(shù)水平，成為了一名具有現代科學(xué)文化知識的“藍領(lǐng)精英”，成為全市新市民職工的杰出代表。先后獲得常州市十大杰出青年，“全國五一勞動(dòng)獎?wù)隆钡葮s譽(yù)，他的事跡先后被中央電視臺、江蘇電視臺、常州電視臺、《常州日報》、《常州晚報》等新聞媒體多次報道。
20xx年2月，剛離開(kāi)父母，遠離家鄉的小結來(lái)到洛克電氣的第一天，就被車(chē)間主任噓寒問(wèn)暖的關(guān)心和老師傅手把手的指導所感動(dòng)，從此，小結暗下決心；不要因為自己是一名外來(lái)員工就沒(méi)有理想，混日子，一定要學(xué)就學(xué)最有用的，要做就做最優(yōu)秀的。他是這樣想，更是這樣做的。并給自己訂下了工作原則：一是遇到不懂的問(wèn)題一定要一問(wèn)到底，遇到不會(huì )的工作一定要學(xué)會(huì )為止；二是在工作中碰到問(wèn)題要說(shuō)出自己的意見(jiàn)和想法，虛心接受別人的建議和批評；三是尊重老師傅，愛(ài)護新工人，盡自己最大的努力去幫助別人。近十年來(lái)，小結每到一個(gè)新的崗位，都從零開(kāi)始，從頭學(xué)起。他積極參加公司新市民學(xué)校的學(xué)習，學(xué)文化、學(xué)知識，并以自己的實(shí)際行動(dòng)影響其他外來(lái)工，帶領(lǐng)和鼓舞大家努力學(xué)習，為實(shí)現自己夢(mèng)想打下好基礎。
20xx年6月，小結所在的轉子車(chē)間需要一名設備管理員，一向工作認真、好學(xué)的小結，敏感地意識到這是一次鍛煉自己管理水平的好機會(huì )，主動(dòng)向車(chē)間主任請纓，并保證一定把車(chē)間管理員當好，把車(chē)間里的設備管理好。公司不僅同意了他的請求，并且專(zhuān)門(mén)送他去參加業(yè)務(wù)培訓。小結沒(méi)有辜負公司領(lǐng)導的信任和期望，牢牢把握這次學(xué)習機會(huì )，認真學(xué)習設備管理理論知識和實(shí)際操作本領(lǐng)，并將掌握的設備管理技術(shù)和知識，運用的對車(chē)間設備的改造和管理上，為公司節約了生產(chǎn)成本，提高了經(jīng)濟效益。
20xx年4月份轉子車(chē)間一臺壓鑄機的益流閥由于設計不合理，基本上天天壞，一壞就換閥。當時(shí)一只閥的.零售價(jià)500多元，可想而知這對工廠(chǎng)的損失有多大。當時(shí)廠(chǎng)里有好多老師傅都修不好。這對剛被調到轉子車(chē)間當設備管理員的小結來(lái)講無(wú)疑也是個(gè)很大的難題。為了能早日把益流閥的毛病找出來(lái)，他忙得忘記了吃飯、下班，顧不上休息。他把益流閥拆下來(lái)一點(diǎn)一點(diǎn)的分析，下班后也不忘帶回宿舍研究分析，經(jīng)過(guò)一個(gè)星期的琢磨、推敲、反復試驗，功夫固然不負有心人，他終于找到了“癥結”，為工廠(chǎng)挽回了損失。
20xx年10月，工作出色的小結被公司提拔為轉子車(chē)間副主任主要負責轉子壓鑄。20xx年轉子車(chē)間的一臺關(guān)鍵設備(250噸壓鑄機)，由于年代比較長(cháng)，產(chǎn)品質(zhì)量的保證能力很差，產(chǎn)品的合格率僅為70%，當時(shí)生產(chǎn)任務(wù)比較緊，購買(mǎi)新設備周期又比較長(cháng)，如果這樣生產(chǎn)下去公司會(huì )嚴重虧損，如果不生產(chǎn)，客戶(hù)將會(huì )丟失，這樣一來(lái)公司得損失將會(huì )更大，當時(shí)這樣一個(gè)難題就擺在了主要負責轉子壓鑄的小結面前，他沒(méi)有向困難低頭，而是迎難而上，主動(dòng)提出對設備進(jìn)行改造提升，由于時(shí)間比較緊，沒(méi)有很多的時(shí)間留給小結，他就帶領(lǐng)手下的2名員工連續2天2夜沒(méi)有休息，對設備的主要部件進(jìn)行更換提升，關(guān)鍵部位的改進(jìn)，最終問(wèn)題得到解決，經(jīng)過(guò)改進(jìn)后的壓鑄機，產(chǎn)品合格率提升到99.5%，給公司挽回經(jīng)濟損失40萬(wàn)元左右。同年被評選為江蘇洛克電氣有限公司的職工代表。20xx年小結發(fā)現車(chē)間的幾排污管道不夠合理，嚴重影響車(chē)間的正常生產(chǎn)，如果叫外面人來(lái)設計制作的話(huà)費用很高，這時(shí)小結向公司提出自己作，方案給領(lǐng)導看后公司領(lǐng)導非常滿(mǎn)意。小結利用公司的廢料，合理的設計，再加上他的創(chuàng )新思想和對困難永不低頭的決心，帶領(lǐng)3名員工在短短的一個(gè)月就把幾條設計合理、實(shí)用的排污管道展現世人面前，為公司解決了難題創(chuàng )造了效益。
作為三十來(lái)歲的青年人，休息天、節假日，小結沒(méi)有將有限的時(shí)間耗費在玩玩牌，逛逛街上，而是把難得的業(yè)余時(shí)間都用于學(xué)習和工作上。學(xué)習學(xué)習再學(xué)習，努力努力再努力，創(chuàng )優(yōu)創(chuàng )優(yōu)再創(chuàng )優(yōu)，已成為他人生追求的座右銘。他不斷更新知識結構，提升文化素養；他學(xué)以致用，不斷處理好學(xué)習與工作、學(xué)習與工作的關(guān)系，升級生活質(zhì)量；他謙虛謹慎，不斷正確對待成績(jì)和榮譽(yù)，升華人生境界。正是基于這些優(yōu)秀品質(zhì)，使小結這位普通的外來(lái)青年，在第二故鄉的各級
領(lǐng)導和關(guān)懷下，迅速成長(cháng)為民營(yíng)企業(yè)的優(yōu)秀管理干部，成為常州百萬(wàn)外來(lái)務(wù)工者學(xué)習的榜樣。20xx年3月隨著(zhù)洛克“小結勞模創(chuàng )新工作室”的揭牌，小結給自己的工作、創(chuàng )新目標訂了更高的標準。通過(guò)創(chuàng )建“勞模創(chuàng )新工作室”活動(dòng)的開(kāi)展，以增強企業(yè)核心競爭力為目標，不斷提高企業(yè)管理水平和自主創(chuàng )新能力：培養和造就一支德才兼備、業(yè)務(wù)精通、創(chuàng )新能力強、層次高的創(chuàng )新型人才隊伍：加強創(chuàng )新成果的推廣和應用，增強企業(yè)社會(huì )影響力，體現企業(yè)的社會(huì )價(jià)值，提高社會(huì )效益。
奉獻之星事跡材料2
小軍，男，漢族，1994年出生，20xx年參加工作，自參加工作以來(lái)，他踏實(shí)工作、默默奉獻、爭創(chuàng )一流，在同事的幫助和領(lǐng)導支持下，取得了不錯的成績(jì)，得到了領(lǐng)導和同事的一致認可和肯定。
一、吃苦耐勞，干好本職工作
該同志熱愛(ài)本職工作，關(guān)心集體，遇事吃苦在前，享受在后，一直忘我的工作，超常的付出。他經(jīng)常加班加點(diǎn)，忙到深夜。作為經(jīng)濟開(kāi)發(fā)辦的主任，各項工作都需要他主持領(lǐng)導，工作任務(wù)重、具體工作量很大。他嚴格要求自己，約束自己，自我加壓，不怕艱辛勇挑重擔，沒(méi)有任何怨言，服從領(lǐng)導的'安排，認真細致盡職盡責地干好每一項工作。20xx年獲得本單位優(yōu)秀工作者榮譽(yù)稱(chēng)號。
二、加強學(xué)習，提高綜合素質(zhì)
該同志在工作中體會(huì )到：沒(méi)有做不到的，只有想不到的。他知道僅憑積累的工作經(jīng)驗是遠遠不能適應新形勢、新時(shí)代發(fā)展要求的，必須不斷創(chuàng )新，樹(shù)立與時(shí)俱進(jìn)的思想，才能使自己成為一個(gè)優(yōu)秀的干部，為了提高業(yè)務(wù)能力和水平，他積極學(xué)習黨的方針政策以及上級的指示精神，努力提高政策水平和政治覺(jué)悟，努力提高自身工作能力和業(yè)務(wù)水平。
三、廉潔奉公，做好人民公仆
該同志潔身自好，具有優(yōu)秀的道德品質(zhì)。他說(shuō)話(huà)真誠，辦事認真，做人本分。敢想，敢說(shuō)，敢做，從不吞吞吐吐，遮遮掩掩，含含糊糊。與他打過(guò)交道的人都知道，他從不唯利是圖，領(lǐng)導、群眾、同事給予他以很高的評價(jià)。他從不濫用權利，對自己約法三章，不貪占任何便宜，不接受宴請和禮品，拒收任何有損干部形象的錢(qián)財，并接受廣大干部職工監督，以自己廉潔從政的高尚品德在干部職工中樹(shù)立一個(gè)良好形象。
總之，自從加入工作以來(lái)，他兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、埋頭苦干，做出了不凡的成績(jì)，對于成績(jì)他永不自滿(mǎn)，對于困難他永不服輸，對于工作他永不放松，以飽滿(mǎn)的工作熱情迎接每一天的挑戰！
奉獻之星事跡材料3
xxx在社區文化建設工作中，立足社區，本著(zhù)科學(xué)發(fā)展，文化奠區的主線(xiàn)，以打造書(shū)香文化社區和建設和諧文明新社區為目標，廣泛挖掘轄區資源，深入發(fā)動(dòng)文藝愛(ài)好者和居民群眾，先后成立了居民教育、就業(yè)指導、各類(lèi)知識講座和志愿者服務(wù)隊等5支文化宣教隊伍；組建了夕陽(yáng)紅舞蹈隊、永樂(lè )協(xié)會(huì )秧歌隊、殘疾人文藝隊、廣場(chǎng)健身隊、巧婆姨剪織坊和民星民歌隊等6個(gè)文體活動(dòng)組織。充分發(fā)揮社區多媒體電教、科普圖書(shū)室等文化陣地和文體隊伍的作用，不斷創(chuàng )新形式，經(jīng)常性開(kāi)展形式多樣、內容豐富的教育、文體活動(dòng)，推動(dòng)了社區文化工作的健康繁榮發(fā)展。
一、以身作則，加強學(xué)習，全面提升綜合素質(zhì)
在提升黨員干部綜合素質(zhì)方面，xxx帶頭組織干部認真學(xué)習黨的理論政策和省市縣各類(lèi)會(huì )議精神；在業(yè)余時(shí)間利用網(wǎng)絡(luò )、電視等拓寬知識面，采取3+2、白加黑的學(xué)習方式加強文藝和先進(jìn)人物事跡及各類(lèi)知識的學(xué)習，平均每年抄寫(xiě)學(xué)習筆記5萬(wàn)余字，撰寫(xiě)學(xué)習心得體會(huì )6篇以上。同時(shí)，經(jīng)常組織干部認真開(kāi)展專(zhuān)題討論，針對社區文化工作中出現的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題，全面展開(kāi)討論研究和實(shí)踐，妥善解決遇到的問(wèn)題，保證社區文化工作全面有序展開(kāi)。
二、豐富文化活動(dòng)形式，全面推進(jìn)文化發(fā)展
在繁榮社區文化，豐富廣大居民群眾業(yè)余生活，促進(jìn)和諧社會(huì )共建的實(shí)踐中，xxx精心設計載體，組織開(kāi)展各類(lèi)文化活動(dòng)，全面推進(jìn)社區文化工作。
一是利用創(chuàng )建國家雙擁模范縣城契機，與干部、居民和武警戰士結成軍民一家人互動(dòng)對子，利用八一建軍節、春節等重大節日互動(dòng)開(kāi)展地方文藝進(jìn)軍營(yíng)國防知識進(jìn)社區等活動(dòng)，每年清明節祭掃革命先烈，接受愛(ài)國知識教育。不斷豐富駐地官兵生活，激發(fā)居民擁軍愛(ài)國熱情。讓身處異地他鄉的戰士感受到家的溫暖，讓社區干部和居民體驗軍旅生活的歷練。
二是組織干部與小學(xué)生及家長(cháng)開(kāi)展社區課外教育，六一兒童節組織家長(cháng)與孩子開(kāi)展親子結對比賽活動(dòng)，拉近家長(cháng)與孩子心的距離，讓孩子接受學(xué)校教育、家庭教育和社會(huì )教育的三位一體教育，為今后成人成才打下堅實(shí)基礎。
三是舉辦各類(lèi)知識講座，提升居民綜合素質(zhì)。xxx充分抓住召開(kāi)居民教育會(huì )、開(kāi)展法律知識講座、科技之春宣傳活動(dòng)等機會(huì )向居民講解各類(lèi)知識條例、思想道德知識手冊、居家安全指南、科技致富、醫療健康和應急避險等方面知識，豐富居民文化內容、擴展居民文化視野，提升居民綜合素養。在社區康復戒毒工作中，主動(dòng)帶頭與受害人正面接觸，耐心幫助，使2位毒癮患者走出毒品惡魔的危害，重新回到了社會(huì )，重新成為一個(gè)正常人。
四是全力打造書(shū)香社區。xxx經(jīng)常組織居民黨員和廣大群眾來(lái)社區圖書(shū)室開(kāi)展一月一本書(shū)讀書(shū)活動(dòng)，閱覽完畢后相互交流閱后感。同時(shí)，黨員干部廣泛搜集好書(shū)，開(kāi)展薦書(shū)活動(dòng)，全面培養社區群眾好讀書(shū)、讀好書(shū)的讀書(shū)習慣，增加文化氛圍，全力打造書(shū)香文化社區。
五是充分發(fā)揮社區活動(dòng)場(chǎng)地作用，xxx組織轄區內居民以區組為單位開(kāi)展乒乓球聯(lián)誼賽羽毛球聯(lián)誼賽象棋聯(lián)誼賽等活動(dòng)，調動(dòng)體育愛(ài)好者和體育專(zhuān)長(cháng)的居民，豐富居民業(yè)余生活，增進(jìn)群眾間的關(guān)系，為建設和諧、文明社區做出積極地貢獻。
三、加強文藝隊伍建設，順應時(shí)代文化潮流
xxx始終把發(fā)展和繁榮文化看作是一項民生工程，經(jīng)過(guò)多方協(xié)調和努力，目前社區在文化隊伍建設方面體現了專(zhuān)業(yè)化、規�；�、高效化。
專(zhuān)業(yè)化是xxx經(jīng)過(guò)對社區群眾的摸底走訪(fǎng)，選任擅長(cháng)文藝、有文化修養的居民胡宗保作為社區文化聯(lián)絡(luò )員，協(xié)助社區文化工作順利開(kāi)展；同時(shí)，聘請轄區內殘疾人藝術(shù)團團長(cháng)高曉清同志為文化活動(dòng)指導員，在組織居民開(kāi)展文藝節目編排時(shí)，邀請高團長(cháng)對節目進(jìn)行指導，而且還對文化隊伍成員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)知識培訓與實(shí)踐舞蹈動(dòng)作、快板說(shuō)書(shū)技巧指導，使社區文化隊伍走向正規化、專(zhuān)業(yè)化。
高效化是xxx充分利用遠程教育、多媒體電教設備、小區廣播等及時(shí)組織文藝隊伍成員收看各類(lèi)文藝節目，保證社區文化順應新型社區發(fā)展的需要；同時(shí)，把社區編排的文藝節目以電視報道、廣播播放的和簡(jiǎn)報等形式以最快的`速度播報出去，體現社區文化工作的高效化。
作為一名基層干部，xxx始終恪守著(zhù)奉獻不言苦，追求無(wú)止境的人生格言，為社區的文化事業(yè)一如既往地奮斗著(zhù)。在她的正確帶動(dòng)下，橋南社區的文化事業(yè)正在蒸蒸日上，所取得的優(yōu)秀成果得到了各級領(lǐng)導和廣大居民的一致好評。相信通過(guò)xxx和社區干部居民積極的努力和配合下，橋南社區文化事業(yè)發(fā)展必將迎來(lái)一個(gè)更加繁榮錦繡的明天。
奉獻之星事跡材料4
xx，一名土生土長(cháng)的鄉村農民女兒，大學(xué)畢業(yè)后回到家鄉做了一名普普通通的農技推廣員。這一干就是25年。在父母的眼里，女兒時(shí)時(shí)都在上班；在同事眼里，工作上好是個(gè)拼命三郎；在領(lǐng)導眼里，她放在哪個(gè)崗位都是能手，是位愛(ài)學(xué)愛(ài)實(shí)踐的好同志。
水稻是桐柏縣的重要糧食作物，占耕地面積的40%左右，常年以秈稻種植為主，20世紀90年代，產(chǎn)量到了一個(gè)瓶頸。針對這種情況，如何提高水稻產(chǎn)量擺在農技推廣人員的面前。作為一名剛回來(lái)的學(xué)生，她主動(dòng)向單位請纓，去學(xué)習推廣測土配方施肥，取土樣，做試驗對比，1996至1998年三年中，她跑遍了城郊、月河、吳城、固縣等幾個(gè)水稻主產(chǎn)鄉鎮。吳城鎮閆莊村是個(gè)水稻種植條件較好的村，但是每年水稻的產(chǎn)量總是徘徊在900斤左右，為此，她和同事們說(shuō)服農戶(hù)，搞配方施肥試驗，當年水稻畝產(chǎn)超過(guò)1000斤。這幾年，她成了實(shí)實(shí)在在的農家妹子，過(guò)端午節，趕上水稻插秧，她不管晴天烈日，還是傾盆大雨，她都要去親自把關(guān)，幫助栽插。配肥不僅運用在大田里，還要用在育秧上。在旱育秧、盤(pán)育秧的試驗推廣階段，配方施肥也成了靈丹妙藥。這里的秧苗長(cháng)得壯，分蘗多，移栽大田后，爆發(fā)力強，為此，縣政府召開(kāi)了現場(chǎng)會(huì )，示范帶動(dòng)的作用是巨大的�，F在，桐柏縣測土配方施肥面積達90%以上，水稻旱育、旱盤(pán)已占了50%以上。為了全縣水稻產(chǎn)量再上一個(gè)新臺階，她主持參與了超級稻品種試驗示范推廣，水稻精確定量施肥、“雙增一百”及噸糧田節本增效集成技術(shù)示范與推廣等優(yōu)質(zhì)水稻品種推廣示范工作，為全縣水稻品種選擇提供了翔實(shí)科學(xué)的數據。
近年來(lái)，由于氣候異常，水稻適栽期降雨偏少。特別20xx至20xx年連續五年降雨偏少，期間連續三年的春旱持續、冬春邊旱，造成水稻插秧期連續嚴重缺水的困境，生產(chǎn)形勢嚴峻。針對當前的干旱形勢和今后極端天氣逐步常態(tài)化的趨勢，她積極參與了河南省重大科技專(zhuān)項秈改粳技術(shù)的實(shí)踐與探索，重點(diǎn)推廣了以粳稻晚播為核心的集成技術(shù)，引導群眾大力發(fā)展粳稻，以應對極端天氣，調整農業(yè)種植結構，提高農業(yè)綜合效益。20xx至20xx年粳稻累計示范3000畝，累計推廣5萬(wàn)畝，機械化育插秧2萬(wàn)畝，平均畝產(chǎn)達500公斤以上，篩選出適合桐柏種植的粳稻品種，如新稻18、鄭稻18、寧粳3號等。
20xx年以來(lái)，她主持參與了桐柏縣小麥高產(chǎn)創(chuàng )建活動(dòng)、噸糧田節本增效集成技術(shù)、小麥病蟲(chóng)害專(zhuān)業(yè)化統防統治及綠色防控技術(shù)指導工作，由于小麥高產(chǎn)創(chuàng )建等集成技術(shù)示范推廣活動(dòng)的實(shí)施，調動(dòng)了農民種麥的'積極性，推廣了高產(chǎn)配套栽培技術(shù)，提高了小麥的播種質(zhì)量及小麥品種純度，起到了示范引導作用，帶動(dòng)全縣小麥整體產(chǎn)量水平的提升，桐柏縣小麥已由低產(chǎn)轉向中產(chǎn)水平。
20xx年以來(lái)，由于農業(yè)結構調整及天氣異常影響，玉米、花生種植面積穩中有升。近幾年玉米種植面積穩定13萬(wàn)畝以上，花生面積25萬(wàn)畝以上，為了提高全縣玉米、花生產(chǎn)量與品質(zhì)，先后參與實(shí)施花生標準化基地建設項目、南陽(yáng)市農作物高產(chǎn)關(guān)鍵栽培技術(shù)集成與推廣及夏玉米標準化栽培技術(shù)研究與推廣。20xx至20xx年平氏鎮平北、平南村玉米高產(chǎn)創(chuàng )建項目區平均畝產(chǎn)500公斤以上；20xx年毛集鎮毛營(yíng)村、毛寨村花生示范基地畝平均產(chǎn)量達344公斤。項目區建設起到了良好的示范帶動(dòng)作用。
在實(shí)際的農技推廣中，不斷提升著(zhù)自己的理論水平和實(shí)踐能力。她撰寫(xiě)了《桐柏縣測土配方施肥》、《水稻品種展示報告》、《桐柏縣小麥栽培技術(shù)規程》、《桐柏縣盤(pán)育拋秧栽培技術(shù)》、《加大農業(yè)科普力度提升農民科學(xué)素質(zhì)》等；作為主編，撰寫(xiě)《薯類(lèi)作物及煙草高產(chǎn)高效理論與實(shí)踐》，參與編撰了《南陽(yáng)市主要種植作物高產(chǎn)栽培技術(shù)集成》、《新編農作物高產(chǎn)技術(shù)問(wèn)答》等；參與弱筋小麥保優(yōu)節本栽培生產(chǎn)技術(shù)規程起草制定一項及水稻栽培技術(shù)規程起草制定二項，20xx年、20xx年南陽(yáng)市質(zhì)量技術(shù)監督局發(fā)布。參與調研并起草河南省地主標準《冬甜豌豆/春甜玉米－夏甜玉米一年三收栽培技術(shù)規程》，該標準于20xx年4月由河南省質(zhì)量技術(shù)監督局發(fā)布。
在長(cháng)期的農業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐，不斷探索新的技術(shù)模式。她主持研究發(fā)明了一種集草功能的農用除草機、一種農業(yè)用精準施肥裝置及一種農業(yè)用農藥肥料灌溉設備，分別于20xx年、20xx年4月及20xx年5月獲得國家知識產(chǎn)權局實(shí)用新型專(zhuān)利。20xx年主持參與南陽(yáng)市農作物關(guān)鍵高產(chǎn)栽培技術(shù)集成與推廣項目，獲得市政府二等獎。20xx年主持參與南陽(yáng)市噸糧田節本增效集成技術(shù)示范與推廣項目，獲得全國農牧漁業(yè)豐收獎三等獎。20xx至20xx主持參與南陽(yáng)市夏玉米標準化栽培技術(shù)研究與推廣項目，獲得河南省科技廳科學(xué)技術(shù)成果獎。
一分耕耘，一分收獲。她先后獲得“縣農業(yè)局先進(jìn)工作者、全縣農業(yè)工作先進(jìn)個(gè)人、市農業(yè)局先進(jìn)工作者、市糧食工作先進(jìn)工作者、市百畝方高產(chǎn)示范建設先進(jìn)個(gè)人、省農技總站農技推廣先進(jìn)個(gè)人、省農學(xué)會(huì )優(yōu)秀農業(yè)科技工作者、市服務(wù)新型農業(yè)經(jīng)營(yíng)主體先進(jìn)個(gè)人，省植保植檢先進(jìn)個(gè)人、市植保植檢先進(jìn)個(gè)人”稱(chēng)號。20xx年，她被任命為桐柏縣農技站業(yè)務(wù)站長(cháng)。20xx年，她被聘為高級農藝師。20xx年被任命為桐柏縣農技站支部書(shū)記。20xx年，她被任命為桐柏縣植保站站長(cháng)。20xx年，她被聘為農業(yè)技術(shù)推廣研究員。20xx年，她被授予桐柏縣第八批專(zhuān)業(yè)技術(shù)拔尖人才及桐柏縣“三八”紅旗手。她說(shuō)這只是一個(gè)開(kāi)始，她會(huì )繼續以身作則，帶領(lǐng)同志們?yōu)榧亦l父老鄉親做點(diǎn)實(shí)事，為農技推廣事業(yè)發(fā)揮自己的光和熱，讓五谷豐登，讓糧食滿(mǎn)倉。
奉獻之星事跡材料5
小非，1976年出生，1996年4月入黨，1999年畢業(yè)于上海大學(xué)機械電子工程和科技外事專(zhuān)業(yè)，同年7月考入上海海關(guān)，現在上海海關(guān)審單處審單四科工作。6年來(lái)，小非共審單發(fā)現各類(lèi)案件百余起，補征稅款超過(guò)1億元，先后獲得“上海海關(guān)關(guān)稅工作特殊貢獻獎”、“上海海關(guān)青年崗位能手”稱(chēng)號，榮立個(gè)人“三等功”1次。在20xx年上海海關(guān)通關(guān)技能大比武中取得第一名的優(yōu)異成績(jì)。20xx年獲“上海市勞動(dòng)模范”榮譽(yù)稱(chēng)號，20xx年被評為“全國先進(jìn)工作者”。
一、勤奮好學(xué)，潛心鉆研，用進(jìn)取精神鍛造過(guò)硬本領(lǐng)
1999年，初入海關(guān)大門(mén)的小非被分配到上海海關(guān)通關(guān)管理處審單四科工作。該科的主要工作是通過(guò)技術(shù)型、專(zhuān)業(yè)型審單，把好機電類(lèi)高科技產(chǎn)品的進(jìn)口關(guān)，日常接觸的多為產(chǎn)品結構新、貨值比較高的商品，其中重點(diǎn)敏感商品占據較大比例。
作為一名剛剛入關(guān)的年輕關(guān)員，面對大量枯燥的報關(guān)數據，面對各種專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識，小非感受到了巨大的工作壓力。但他化壓力為動(dòng)力，用勤奮好學(xué)、虛心求教，彌補經(jīng)驗和專(zhuān)業(yè)知識上的不足。下班后小非時(shí)常婉拒同事、朋友們出去消遣的邀請，急著(zhù)回家上網(wǎng)搜索信息；雙休日里，他一大早就背著(zhù)書(shū)包去上海圖書(shū)館泡個(gè)整天，對工作中遇到的不了解、有疑問(wèn)的商品進(jìn)行重點(diǎn)學(xué)習。短短3個(gè)月，他翻閱了審單所需的大量專(zhuān)業(yè)書(shū)籍，記下了20多萬(wàn)字關(guān)于汽車(chē)汽配知識的筆記。
20xx年初，一家只生產(chǎn)30座以下客車(chē)的企業(yè)，申報進(jìn)口用于30座以上客車(chē)的驅動(dòng)橋，這立即引起了小非的警覺(jué)。經(jīng)過(guò)認真比對這種商品的零件號所對應的車(chē)型信息，小非發(fā)現這家企業(yè)申報進(jìn)口的用于30座以上客車(chē)的驅動(dòng)橋，實(shí)際上是29座以下客車(chē)的驅動(dòng)橋。經(jīng)布控查驗，事實(shí)很快印證了小非的判斷——這家企業(yè)在有意逃避這兩種產(chǎn)品之間高達32%的稅率差。通過(guò)由此及彼，順藤摸瓜，僅這一單就為國家補征稅款144萬(wàn)元。在這個(gè)案件的基礎上，小非及時(shí)總結了汽車(chē)汽配產(chǎn)品可能私運違規的一系列特點(diǎn)，并在工作中加以運用。當年，他有重點(diǎn)地對200多票存在同類(lèi)問(wèn)題的報關(guān)單，重新進(jìn)行審核歸類(lèi)，共補稅5000萬(wàn)元。小非也因此獲得了上海海關(guān)20xx年度關(guān)稅工作特別貢獻獎。這一系列案件的查獲對于入關(guān)僅半年多的小非，不亞于注入一針強心劑，不僅使他意識到了本職崗位的重要性，更使他認識了自己人生的價(jià)值。對于未來(lái)，小非充滿(mǎn)了信心。
在審單工作實(shí)踐中，小非逐步意識到，要成為一名業(yè)務(wù)過(guò)硬、耳聰目明的專(zhuān)業(yè)審單人員，必須把工夫下在平時(shí)。只要工作有閑暇，他常會(huì )打電話(huà)與歸類(lèi)中心或價(jià)格信息處的同事聊聊新上市的電子產(chǎn)品，在網(wǎng)上和報刊上收集一些機電廠(chǎng)商的經(jīng)營(yíng)信息和最新動(dòng)態(tài)。就連走在街上看廣告，和同學(xué)聊天，都成為他發(fā)現案件線(xiàn)索的途徑。有一次，他與大學(xué)同學(xué)聚會(huì )，其間一位做市場(chǎng)銷(xiāo)售的同學(xué)介紹說(shuō)——眼下一種叫“加工中心”的機床賣(mài)得很火，已占有很大的市場(chǎng)份額。小非細一打聽(tīng)，原來(lái)這種叫“加工中心”的產(chǎn)品是司空見(jiàn)慣的“數控銑床”的“升級版”。二者表面上看起來(lái)很難區分，關(guān)鍵是“加工中心”下面有一個(gè)隱藏的安裝刀庫。敏銳的職業(yè)直覺(jué)告訴他，這兩者稅率相差較大，極有可能發(fā)生偽報現象。第二天，小非到單位調閱數據一看，“加工中心”與“數控銑床”的進(jìn)口比例約為2：100左右，遠遠低于正常比例，這其中肯定存在大量的問(wèn)題。為此，小非又特意約了那位同學(xué)出來(lái)面談，詳細研究了產(chǎn)品的構造圖，做到心中有數，胸有成竹。幾天后，小非親自來(lái)到查驗現場(chǎng)，弓著(zhù)身子鉆到熱烘烘的.集裝箱里，找到所謂的“數控銑床”，撕開(kāi)一大塊刷著(zhù)與機器同色油漆的玻璃紙，“加工中心”那隱藏的安裝刀庫終于現出了原形。
二、與時(shí)俱進(jìn)，積極探索，用智慧力量捍衛國門(mén)尊嚴
20xx年，小非被派到科內的電腦及通訊產(chǎn)品專(zhuān)崗，通過(guò)刻苦鉆研，他在短時(shí)間內就掌握了大量的IT產(chǎn)品知識，很快在新崗位上展現出智能型關(guān)員的特點(diǎn)。其中最典型的要數他發(fā)現上海某網(wǎng)絡(luò )系統公司將進(jìn)口交換機偽報為路由器以逃避海關(guān)關(guān)稅的典型案件。
20xx年，小非在研究海關(guān)稅則后，發(fā)現其中路由器和交換機是表面看似相同而實(shí)際功能卻相差甚遠的兩種不同商品，審單時(shí)很容易“張冠李戴”。當時(shí)，背板速率達到1G/S的路由器，可以享受暫定稅率3%；而交換機的稅率15%。私運違規案件一般是把高稅率產(chǎn)品報成低稅率產(chǎn)品，利用稅率差逃避海關(guān)稅收的可能。但由于路由器是當時(shí)最新的網(wǎng)絡(luò )產(chǎn)品，即便對于在海關(guān)審單、查驗崗位工作多年的老海關(guān)，也知之甚少。那段時(shí)間，小非整天都在研究交換機和路由器。為了找到更加權威的資料，他多次回到自己的母校上海大學(xué)，向這一領(lǐng)域的知名專(zhuān)家黃教授虛心求教。黃教授被這個(gè)肯于鉆研、韌勁十足的年輕學(xué)生所感動(dòng)，慷慨提供了一本關(guān)于世界主要網(wǎng)絡(luò )設備生產(chǎn)企業(yè)的產(chǎn)品目錄。這本厚約6公分、重達1公斤的內部資料，清楚地記錄著(zhù)這兩種商品的型號和序列號以及產(chǎn)品屬性的對應關(guān)系。
功夫不負有心人。上海某網(wǎng)絡(luò )系統公司申報進(jìn)口一批速率為40G/S的CISCO路由器，小非審單發(fā)現“商品型號、規格”一欄，填寫(xiě)的英文單詞是“CATALYST”，這恰恰是交換機中的一個(gè)特定型號。出于職業(yè)的敏感性，小非要求對方提供全套的產(chǎn)品單證。當時(shí)，該公司的專(zhuān)家們很不服氣，與他展開(kāi)了了一場(chǎng)有關(guān)電腦專(zhuān)業(yè)知識、科技專(zhuān)業(yè)知識的辯論。最后，小非憑借深厚的`專(zhuān)業(yè)知識和權威的信息資料，迫使對方專(zhuān)家心服口服。通過(guò)深入現場(chǎng)查驗，該公司進(jìn)口產(chǎn)品確實(shí)是CISCO公司交換機的系列產(chǎn)品，平均每臺逃漏稅款2萬(wàn)余元。據此，海關(guān)對該公司以相同手段進(jìn)口的5批貨物共計補稅70多萬(wàn)元。一次又一次與偽報、瞞報行為作斗爭的成功案例，使小非更加醉心于自己的崗位。在他眼中，審單崗位不需語(yǔ)言就能表達情感，不用碰面就能進(jìn)行交流，不必刻意展示就能贏(yíng)得尊重，審單崗位是他個(gè)人價(jià)值實(shí)現的最好舞臺。
三、善于總結，敏于思考，以開(kāi)拓精神實(shí)現新的突破
小非每天需要審核的單據都在200份左右。這么多的單證，如果無(wú)的放矢一份份地審核，一是審不完，二是審不明。如何在最短的時(shí)間內發(fā)現問(wèn)題，小非運用的是“耳聰目明、有的放矢”兩項措施，在信息的收集和分析上下功夫。他做有心人，廣納來(lái)自各個(gè)方面的信息，從中篩選出有價(jià)值的“情報”，跟蹤評估，實(shí)時(shí)監控；他做管理相對人，換位思考不法企業(yè)逃避海關(guān)監管的圖謀，制定打知識戰、智慧戰的預案。很快，小非的精心準備就有了用武之地。上海某傳動(dòng)軸有限公司以“工程機械用傳動(dòng)裝置”的名義，申報進(jìn)口一批車(chē)輛用傳動(dòng)裝置，企圖以稅率差逃避關(guān)稅。小非依據兩種商品歸類(lèi)編碼和專(zhuān)用稅號的不同，看出了差異。遂對這家公司以往的進(jìn)口紀錄進(jìn)行了徹查，在大量的證據面前，該公司承認了違規事實(shí)。對其63票進(jìn)口報關(guān)單實(shí)施了逐票補稅，總額高達1283萬(wàn)元！
小非在工作中具有相當敏感的風(fēng)險意識，善于從風(fēng)險分析的角度去觀(guān)察和思考問(wèn)題。幾乎在每次重大政策改革和稅率調整變化之時(shí)，他總能以敏銳的感覺(jué)，判斷出重點(diǎn)敏感商品和重點(diǎn)監控對象。20xx年，小非被安排到科內的綜合性崗位——風(fēng)險管理崗，承擔起建立商品信息、企業(yè)信息庫，制定本單位風(fēng)險管理工作計劃，實(shí)施或組織實(shí)施風(fēng)險處置措施的重要任務(wù)。
在這個(gè)崗位上他全面系統地學(xué)習海關(guān)監管、稅收、統計和查私等方面的知識，開(kāi)始用更為廣闊的視角來(lái)審視自己的本職崗位。不久，他就針對上�？诎稒C電儀器產(chǎn)品進(jìn)口量大，高精尖產(chǎn)品多的特點(diǎn)，以審單過(guò)程的前推或后移、這一“啞鈴式”風(fēng)險審單模式為理論依托，在深入了解商品知識和價(jià)格動(dòng)態(tài)的基礎上，建立了重點(diǎn)審核的商品和企業(yè)檔案，并憑借自己豐富的業(yè)務(wù)知識和實(shí)戰經(jīng)驗，總結出一套行之有效的風(fēng)險分析方法。
這一方法總的作業(yè)流程是，以風(fēng)險管理平臺為切入點(diǎn)，緊緊抓住對內、對外兩個(gè)方向，突出企業(yè)、商品、海關(guān)管理三個(gè)重點(diǎn)，綜合把握風(fēng)險信息收集、識別、評估、處置四個(gè)環(huán)節，使新的海關(guān)審單模式建立在科學(xué)分析、科學(xué)統籌的基礎之上。主要包括：沙里淘金法——就是通過(guò)對大量相關(guān)信息的收集，篩選出一部分有價(jià)值的信息，以備后用；聚焦動(dòng)向法——就是在國家對外貿易管制政策以及稅率變動(dòng)的敏感時(shí)期，重視發(fā)現傾向性、行業(yè)性問(wèn)題的蛛絲馬跡；審單尋癥法——就是通過(guò)對風(fēng)險分析鎖定的商品及其經(jīng)營(yíng)單位的報關(guān)單，進(jìn)行重點(diǎn)剖析，查找隱藏的私運違規行徑；舉一反三法——就是在查獲某案件后，進(jìn)行回溯推理，找出以往的同類(lèi)或者相關(guān)的報關(guān)單證，再行捕漏；擴大戰果法——就是針對某個(gè)案件或某類(lèi)商品，總結歸納出有重點(diǎn)、易操作的意見(jiàn)和建議，供上級部門(mén)在更大范圍內，采取有效措施進(jìn)行綜合防范。鑒于小非在這些方法形成過(guò)程中的主要貢獻，上海海關(guān)審單處稱(chēng)之為“小非工作法”。
小非工作法在應對“智能型”違規操作方面成效明顯。上海華克排氣系統有限公司是一家從事汽車(chē)排氣系統研制、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)于一體的企業(yè)，多次申報進(jìn)口凈化器零件——濾氣管。小非經(jīng)過(guò)風(fēng)險分析發(fā)現，該進(jìn)口商品與該公司生產(chǎn)銷(xiāo)售汽車(chē)排氣系統相關(guān)零部件的經(jīng)營(yíng)范圍不相吻合，存在偽報品名的重大嫌疑。他大膽向有關(guān)領(lǐng)導建議，將該企業(yè)進(jìn)口的全部商品進(jìn)行重點(diǎn)審核。后經(jīng)調查取證，該企業(yè)所進(jìn)口申報的所謂濾氣管實(shí)為排氣管零件，是花重金請專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)公司精心策劃，利用海關(guān)的通道設置而組織實(shí)施的私運行為，總計偷逃稅376萬(wàn)元。近年來(lái)，運用這一科學(xué)審單方法，審單處先后審單發(fā)現私運、違規案件100多起，為國家補征稅款2億多元。
四、嚴格把關(guān)，真誠服務(wù)，自覺(jué)踐行海關(guān)工作16字方針
小非既是為國把關(guān)的忠誠執行者，又是服務(wù)企業(yè)的模范實(shí)踐者。作為審單崗位的一名能手，他在按照政策法規審查補稅的同時(shí)，時(shí)刻把提高服務(wù)水平、幫助企業(yè)提高通關(guān)效率，當作義不容辭的責任和義務(wù)。
20xx年，從事電腦配件進(jìn)口業(yè)務(wù)的IBM公司，因為所進(jìn)口的產(chǎn)品類(lèi)別繁雜，加之報關(guān)人員對IT資訊產(chǎn)品知識了解不夠，造成申報品名與實(shí)際進(jìn)口商品不相符，既有偽報或違規嫌疑，又影響了通關(guān)速度和企業(yè)效益。小非在審單時(shí)發(fā)現，該公司所申報的商品都屬于高稅率商品，存在偽報、違規的可能性不大。他主動(dòng)和企業(yè)取得聯(lián)系，經(jīng)過(guò)調查了解，原來(lái)問(wèn)題的癥結是報關(guān)人員對海關(guān)的商品歸類(lèi)不清楚，想圖省事，運用了打包處理、籠統申報的操作辦法。小非一邊給他們宣傳海關(guān)政策，一邊將企業(yè)所有進(jìn)口的商品列出清單、對應稅號，用了一個(gè)星期的時(shí)間，幫助企業(yè)完成了進(jìn)口產(chǎn)品的準確歸類(lèi)，使該公司的報關(guān)準確率和通關(guān)速度大大提高。為此，IBM公司專(zhuān)門(mén)給審單處寫(xiě)來(lái)了熱情洋溢的感謝信。
針對IBM公司存在的問(wèn)題，小非又在處科領(lǐng)導的安排下，相繼到聯(lián)想、惠普、朗訊等大公司，主動(dòng)介紹海關(guān)通關(guān)流程以及歸類(lèi)審價(jià)等方面的知識，提供面對面的上門(mén)咨詢(xún)服務(wù)，并圍繞企業(yè)在操作中存在的不規范問(wèn)題，對癥解答。過(guò)去，資訊科技行業(yè)的進(jìn)口貨物通關(guān)時(shí)間最快也得3至4天。經(jīng)過(guò)小非及科內其他同志的幫助，這些企業(yè)熟悉了業(yè)務(wù)，減少了差錯率和往返奔波，通關(guān)速度縮短到一天之內。不少企業(yè)對此感慨萬(wàn)千，認為海關(guān)服務(wù)企業(yè)不是一句空話(huà)，而是實(shí)實(shí)在在出實(shí)招、辦實(shí)事。地方政府認為，海關(guān)的真誠服務(wù)，為改善上海投資軟環(huán)境增添了亮點(diǎn)。
小非經(jīng)常說(shuō)，在審單崗位服務(wù)企業(yè)有多種實(shí)踐方式，該是企業(yè)合法享受的國家優(yōu)惠政策，就要從專(zhuān)業(yè)的角度，盡心盡責地幫助企業(yè)利用好。20xx年底，馬可尼光公司進(jìn)口波分復用設備，簽訂的是整機進(jìn)口合同。該設備屬于高科技產(chǎn)品，在國家鼓勵進(jìn)口產(chǎn)品之列，整機進(jìn)口的暫定稅率是3%。由于運輸過(guò)程的裝貨等原因，該公司多以零件進(jìn)口的方式運作，然后再組裝。這樣，按照國家規定，必須適用8%的關(guān)稅稅率。企業(yè)在申報時(shí)填報的暫定稅率是3%。小非發(fā)現問(wèn)題后，向企業(yè)講明了兩種進(jìn)口方式在適用稅率上的區別。企業(yè)及時(shí)調整了進(jìn)口形式，全部采用了整套進(jìn)口，獲得了經(jīng)濟效益和便捷通關(guān)的雙贏(yíng)。
五、堅定理想，執著(zhù)追求，扎根海關(guān)獻青春
作為一名年輕關(guān)員，小非在成長(cháng)之路上也曾有過(guò)迷茫。當工作進(jìn)入到日復一日的看數據、點(diǎn)鼠標、按回車(chē)這樣簡(jiǎn)單、枯燥、重復的勞動(dòng)中，他也曾有過(guò)消沉和困惑；當他在與同學(xué)比薪水的時(shí)候，內心也曾有過(guò)不平衡；當他身邊的同事離開(kāi)海關(guān)進(jìn)入外企，也曾被外面的高薪誘惑過(guò)。但是在領(lǐng)導的教育引導下，在老同志的熱心幫助下，他及時(shí)看到了自己在業(yè)務(wù)能力上存在的不足，看到了自己眼高手低、心浮氣躁、不成熟的一面，意識到了自己對海關(guān)工作理解的片面和膚淺。
在6年多的工作實(shí)踐中，小非的理想信念日漸堅定，價(jià)值觀(guān)、世界觀(guān)更加正確。每當他在海量數據中找到偽報、瞞報的蛛絲馬跡，用知識與私運分子正面交鋒取得勝利的時(shí)候；每當他看到身邊那些雖然沒(méi)有耀眼的頭銜、顯赫的地位，但卻以敬業(yè)的精神、專(zhuān)業(yè)的技能和過(guò)硬的本領(lǐng)受到大家普遍尊重的老同志的時(shí)候，小非曾有的迷茫都消散了。
和不少年輕人一樣，小非也喜歡整理行囊獨自遠行，在大自然的陶冶中放飛心情。他曾一個(gè)人在冬季去冰天雪地的神農架原始森林，一個(gè)人在西藏阿里找一塊空地支起野營(yíng)帳篷，也曾一個(gè)人背著(zhù)六十斤的行李沿著(zhù)梅里雪山走了七天七夜……。在他看來(lái)，負重自助游和海關(guān)工作有異曲同工之妙，都需要不畏艱難，獨自跋涉，在飽嘗艱辛和奮斗之后，都會(huì )體會(huì )到常人體會(huì )不到的快樂(lè )。
成功的形式有千萬(wàn)種，在小非看來(lái)，收入絕不是一個(gè)人成功與否的唯一標準，創(chuàng )造價(jià)值，得到承認，贏(yíng)得尊重才是他對成功內涵的唯一解讀。他說(shuō)：海關(guān)的工作為我提供了實(shí)現人生價(jià)值的舞臺，海關(guān)的成才機制為我鋪就了一條廣闊的成長(cháng)之路，而通過(guò)審單補稅為國家追回巨額的偷逃稅款，則是實(shí)現我人生價(jià)值的最好形式。
【奉獻之星事跡材料】相關(guān)文章：
敬業(yè)奉獻之星事跡材料（精選6篇）10-13
奉獻之星事跡材料（通用8篇）01-16
奉獻之星07-15
奉獻之星事跡材料范文（通用7篇）01-16
奉獻之星個(gè)人事跡材料（通用5篇）01-16