超市采購員辭職申請書(shū)
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
因私人原因，申請辭去公司職位。很遺憾自己這時(shí)向公司提出辭職，我決定于xx月xx日離開(kāi)公司。
進(jìn)入xxx超市連鎖有限公司近六個(gè)月，正是在這里我真正踏入零售界，非常感謝公司一直提供給我機會(huì )能與出色的同事一起工作，并向他們學(xué)習，對采購我個(gè)人來(lái)說(shuō)真的學(xué)會(huì )了很多東西。近期，發(fā)現自己逐漸消失上進(jìn)心和拼搏心，開(kāi)始安于現狀，非�？膳�。否定自我，才能提高，必須重新尋找自己的定位和規劃。
離開(kāi)公司，離開(kāi)這些共同拼搏的同事，確實(shí)很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。再次感謝領(lǐng)導們這六個(gè)月來(lái)對我的支持和勉勵，在此衷心地道聲“謝謝”!
祝愿公司在新的今后幾年內業(yè)務(wù)蒸蒸日上!
此致
敬禮
申請人：XXX
XX年XX月XX日
市場(chǎng)部員工辭職申請書(shū)
尊敬的領(lǐng)導：
您好!
我于xx年7月入職，工作近兩年來(lái)，一直得到公司領(lǐng)導和同事無(wú)微不至的關(guān)照，對公司漸漸也有了深厚的感情。但是很抱歉，出于一些個(gè)人的考慮，我現在正式向公司提出辭職申請。
其實(shí)在此之前，我已于5月17日晚寫(xiě)了一份很簡(jiǎn)單、很公式化的辭職申請書(shū)，并于5月18日一早提交市場(chǎng)部審批。我沒(méi)有想到會(huì )被領(lǐng)導挽留，這也算是我的榮幸吧。我很感激領(lǐng)導對我的規勸，我知道，你們也是實(shí)實(shí)在在為我這個(gè)年輕人的前途在打算。但是我提出離職之前，其實(shí)已經(jīng)把方方面面的得失，把我所需要付出的機會(huì )成本，可能要承擔的后果考慮得非常清楚了。我雖然年輕，浮躁，但其實(shí)并不沖動(dòng)，我對自己“現在是什么”、“可以是什么”、“想要成為什么”這些問(wèn)題，都有比較清醒的定位。
關(guān)于離職的原因，其實(shí)我本來(lái)不想多作說(shuō)明，至少是不想訴諸于文字。最近也看到很多同事離開(kāi)的消息，清遠公司八百多號人，有人來(lái)，有人走，是非常正常的一件事情。只是正式工離職的流程相對復雜，而我已經(jīng)找到了一個(gè)合適的新東家，拿到的offer是有時(shí)限的，為了讓這個(gè)流程走得更順暢，請恕我冒昧的發(fā)送了這封郵件，一次性地把我需要說(shuō)明的問(wèn)題解釋清楚，也算是對公司的一個(gè)交代。
我對自己人生的期望是：努力工作，開(kāi)心生活�？赡苁俏沂聵I(yè)心不夠強吧，我始終認為，工作是為了更好地生活。一方面，我不會(huì )僅僅把工作當作一個(gè)糊口的職業(yè)，我清楚的知道我自己身上所肩負的社會(huì )責任，任何有價(jià)值的工作，都是不應該被輕忽的，哪怕只拿XX塊的工資，也應該盡心盡力去做好;另一方面，我不愿意為了一份工作，賠上自己的生活，哪怕給我100萬(wàn)，如果沒(méi)有時(shí)間enjoy，又有什么意義?可能這種說(shuō)法有點(diǎn)夸張，但是事實(shí)上，公司現在很多很努力的員工——多數是年輕人，都在過(guò)著(zhù)常態(tài)化的“白加黑、五加二”的生活，也許您要說(shuō)，我們還年輕，辛苦一點(diǎn)是應該的，而且我們完全可以通過(guò)努力，得到職位級別上的晉升，過(guò)上更高薪、更輕松的生活。但是事實(shí)上，我也看到很多室經(jīng)理級別，甚至部門(mén)老總級別的人，承擔著(zhù)非常重的心理壓力和工作量，私人休息時(shí)間完全得不到保障。這不是我想要的生活。
單論薪資方面，請恕我直言，廣東移動(dòng)，尤其是三類(lèi)公司，目前的薪酬并不是很有競爭力，尤其如果折算成時(shí)薪，按照我們目前12小時(shí)工作，周末不休息的現狀，其實(shí)是非常低的�？赡茴I(lǐng)導們會(huì )有疑問(wèn)，是不是我們工作效率太低，導致不得不加班?我想說(shuō)的是，我們不是領(lǐng)導，我們有很多瑣碎的、亂七八糟的事?lián)犴樔瞬啪W(wǎng)務(wù)要處理，舉個(gè)很簡(jiǎn)單的例子，單只說(shuō)一個(gè)營(yíng)銷(xiāo)案，不止是走訪(fǎng)、撰寫(xiě)、請示、通過(guò)、實(shí)施就算，我們在后臺，要做大量的工作，比如電話(huà)、郵件、短信各種形式，隨時(shí)處理一線(xiàn)的問(wèn)題，每個(gè)營(yíng)銷(xiāo)接口人，可能要對口79間服營(yíng)廳甚至社會(huì )渠道;比如每月處理數據進(jìn)行后續跟進(jìn)，我每天必須要用兩臺電腦工作，因為要處理太多營(yíng)銷(xiāo)案的數據，一臺電腦跑不過(guò)來(lái)(有些數據并不能依賴(lài)itc);比如營(yíng)銷(xiāo)案實(shí)施過(guò)程出現一點(diǎn)紕漏，就會(huì )引起很多的客戶(hù)投訴，一個(gè)用戶(hù)清單的核查和后續跟進(jìn)，都可能花去大量時(shí)間。我們每個(gè)人身上背著(zhù)n個(gè)營(yíng)銷(xiāo)案，而這些事情是我們每天都要做的工作的一部分。又比如開(kāi)會(huì )，可能對領(lǐng)導來(lái)說(shuō)，是一句話(huà)的事情，但是我知道，有時(shí)候開(kāi)會(huì )，不止一個(gè)分公司的市場(chǎng)部經(jīng)理不得不睡在辦公室，我以前寫(xiě)材料的時(shí)候，也經(jīng)常是做到2、3點(diǎn)，但是我睡不慣辦公室，所以都是半夜一個(gè)人從街上走回去。
我上面只是舉兩個(gè)很簡(jiǎn)單的例子，而且這些事務(wù)，確實(shí)也是可以改進(jìn)流程和提高效率的，但是事實(shí)上，因為大家工作太過(guò)繁忙，埋頭干完自己的事情已是不易，即便誰(shuí)有好的想法和改進(jìn)措施，也很難有精力推動(dòng)，更難得到配合。更何況，我們的工作遠不止這些，預算、報賬、各種會(huì )議、突發(fā)事件、不知所謂的表格、需要協(xié)助的工作、很多臨時(shí)的任務(wù)，無(wú)時(shí)無(wú)刻充斥著(zhù)我們的工作和生活。很多員工，都已經(jīng)是在超負荷運轉，他們需要領(lǐng)導的關(guān)懷和體諒，而不是命令和斥責。
工作繁重，沒(méi)有私人生活，只是我離職的原因之一。事實(shí)上，作為一個(gè)還算有追求的年輕人，如果能從工作中有所提升，有成就感，我是很樂(lè )意加班加點(diǎn)的。我指的提升和成就感，并不是說(shuō)升職加薪或領(lǐng)導的認可，而是說(shuō)能讓自己終身受益的那種能力上的提宜賓人才網(wǎng)升。我是一個(gè)容易滿(mǎn)足的人，有時(shí)候加班到大半夜，但是學(xué)會(huì )了excel的一個(gè)新技巧，我都會(huì )覺(jué)得今天的活沒(méi)有白干，很有成就感。但事實(shí)上，在這里的工作，很多時(shí)候，都不能讓我體會(huì )到這種感覺(jué)。我不知道領(lǐng)導們認同不認同，移動(dòng)的很多工作，確實(shí)都是很虛的，有時(shí)候我根本不知道自己正在做的這件事情，對公司有什么好處，對客戶(hù)有什么好處，對我自己有什么好處，就是一味的埋頭干活，想著(zhù)能早點(diǎn)回去洗個(gè)澡，睡飽覺(jué)。我以前是一個(gè)很有激情的人，會(huì )有很多的想法，而現在，是靠責任感在強撐，談不上激情和創(chuàng )造。
當我意識到這些問(wèn)題的時(shí)候，就已經(jīng)堅定了離開(kāi)的決心了。我不會(huì )跟公司談條件，現在我之所以還會(huì )說(shuō)這么多，一方面是想讓離職流程走得更順暢一些，一方面，也是想為我親愛(ài)的同事們做點(diǎn)什么。我并不覺(jué)得這封信能有什么幫助，就像領(lǐng)導說(shuō)的，壓力是市場(chǎng)給的，不是公司給的，但是我真心的希望，領(lǐng)導們能夠多些體諒下屬的難處，這樣他們做得也會(huì )開(kāi)心一些。