降職降薪仲裁申請書(shū)模板

　　在經(jīng)濟飛速發(fā)展、人們往來(lái)越來(lái)越密切的今天，申請書(shū)起到的作用越來(lái)越大，不同的使用場(chǎng)景有不同的申請書(shū)。相信許多人會(huì )覺(jué)得申請書(shū)很難寫(xiě)吧，下面是小編為大家整理的降職降薪仲裁申請書(shū)模板，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

　　申請人：______，女，漢族，____年____月____日生，住____省____________________

　　被申請人一：____省________公司住所地：____省________________________電話(huà)：_____________。

　　法定代表人：______

　　被申請人二：__________有限公司住所地：____市______________

　　法定代表人：__________________

　　申請事項：

　　1、裁決二被申請人支付申請人____年__月工資2500元。

　　2、裁決二被申請人支付____年__月至__月未足額發(fā)放的工資____元。

　　3、裁決二被申請人支付____年__月____日至__月____日的雙倍工資9000元。

　　4、裁決二被申請人支付違法解除勞動(dòng)合同的賠償金8000元。

　　5、裁決二被申請人補繳____年__月至____年__月的社會(huì )養老保險1350元及補繳____年__月至____年__月未足額繳納的社會(huì )養老保險3760元。

　　6、裁決二被申請人支付加班費17400元。

　　7、裁決二被申請人支付未提前通知解除勞動(dòng)合同的`補償金4300元。

　　事實(shí)與理由：

　　____年__月____日被申請人一將申請人派遣到被申請人二處，從事______工作，經(jīng)申請人多次要求，被申請人才于____年__月____日簽訂勞動(dòng)合同。申請人在被申請人二處，平時(shí)工作盡心盡責，每天及時(shí)的完成工作任務(wù)。____年__月____日，被申請人二無(wú)故解除用工關(guān)系，也沒(méi)有結清____年__月份的工資，平時(shí)加班工資也未發(fā)放。

　　申請人認為，二被申請人的行為已嚴重損害了申請人的合法權益�，F提出仲裁申請，望仲裁委查清事實(shí)，支持申請人的請求。

　　此致：

____市____區勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )！

　　申請人：_______

____年__月____日

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