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物業(yè)員轉正自我評價(jià)

時(shí)間:2023-04-28 08:01:23 評價(jià) 我要投稿

物業(yè)員轉正自我評價(jià)3篇

  在平時(shí)的學(xué)習、工作或生活中,我們都不可避免地要寫(xiě)自我評價(jià),自我評價(jià)往往折射出個(gè)人對人生自我價(jià)值和社會(huì )價(jià)值的認識和態(tài)度。你所見(jiàn)過(guò)的自我評價(jià)是什么樣的呢?下面是小編幫大家整理的物業(yè)員轉正自我評價(jià),希望對大家有所幫助。

物業(yè)員轉正自我評價(jià)3篇

物業(yè)員轉正自我評價(jià)1

  時(shí)光如梭,不知不覺(jué)中來(lái)綠城青竹園服務(wù)中心工作已有一年了。在我看來(lái),這是短暫而又漫長(cháng)的一年。短暫的是我還來(lái)不及掌握的工作技巧與專(zhuān)業(yè)知識,時(shí)光已經(jīng)流逝;漫長(cháng)的是要成為一名優(yōu)秀的客服人員今后的路必定很漫長(cháng);仡櫘敵踉谡衅笗(huì )上應聘公司客服崗位的事就像發(fā)生在一樣;不過(guò)如今的我已從懵懂的學(xué)生轉變成了肩負工作職責的綠城員工,對客服工作也由陌生變成了熟悉。很多人不了解客服工作,認為它很簡(jiǎn)單、單調、甚至無(wú)聊,不過(guò)是接下電話(huà)、做下記錄、沒(méi)事時(shí)上上網(wǎng)罷了;其實(shí)不然,要做一名合格、稱(chēng)職的客服人員,需具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識,掌握一定的工作技巧,并要有高度的自覺(jué)性和工作責任心,否則工作上就會(huì )出現失誤、失職狀況;當然,這一點(diǎn)我也并不是一開(kāi)始就認識到了,而是在工作中經(jīng)歷了各種挑戰與磨礪后,才深刻體會(huì )到。

  下面是我這一年來(lái)的主要工作內容

  1、業(yè)主收房、入住、裝修等手續和證件的辦理以及業(yè)主資料、檔案、鑰匙的歸檔;其中交付園區共92戶(hù),辦理交房手續46戶(hù),辦理裝修手續7戶(hù),入住業(yè)主2戶(hù); 2、接受各方面信息,包括業(yè)主、裝修單位、房產(chǎn)公司、施工單位等信息,在做好記錄的同時(shí)通知相關(guān)部門(mén)和人員進(jìn)行處理,并對此過(guò)程進(jìn)行跟蹤,完成后進(jìn)行回訪(fǎng); 3、函件、文件的制作、發(fā)送與歸檔,目前年度工作聯(lián)系單發(fā)函150份,整改通知單115份;溫馨提示55份;部門(mén)會(huì )議紀要23份,大件物品放行條1387余份。

  在完成上述工作的過(guò)程中,我學(xué)到了很多,也成長(cháng)了不少

  1、工作中的磨礪塑造了我的性格,提升了自身的心理素質(zhì)。對于我這個(gè)剛剛步入社會(huì ),工作經(jīng)驗不豐富的人而言,工作中不免遇到各種各樣的阻礙和困難,但在各位領(lǐng)導和同事們的幫助下,尤其是在任主管的悉心教導下,讓我遇到困難時(shí)勇于面對,敢于挑戰,性格也進(jìn)一步沉淀下來(lái)。記得攬秀苑與臨風(fēng)苑房屋交付的時(shí)候,因時(shí)間緊迫,人員較少,相關(guān)工作又較復雜;管家部全體人員連續加班一個(gè)多星期,力爭在交房前把所以準備工作做充分做細致;尤其是在交付的

  前3日,大家每晚都加班至凌晨?jì)扇c(diǎn)。交房的第一天我是負責客服中心的協(xié)助工作,當我拖著(zhù)疲憊的身體參與交房工作時(shí),已有一種睜著(zhù)眼睛睡覺(jué)的感覺(jué)。但當我看到從重慶遠道而來(lái)的張羽在面對客戶(hù)時(shí)從容甜美的笑容,嫻熟的接待技巧時(shí),內心竟蕩起一波波漣漪;她也是加班加點(diǎn)的在工作,也會(huì )很累,為什么在客戶(hù)面前卻可以保持這么好的精神面貌和工作狀態(tài)呢?通過(guò)公司領(lǐng)導對我們當天工作的總結,我才深刻體會(huì )到職業(yè)精神和微笑服務(wù)的真正含義。所謂職業(yè)精神就是當你在工作崗位時(shí),無(wú)論你之前有多辛苦,都應把工作做到位,盡到自己的工作職責。所謂微笑服務(wù)就是當你面對客戶(hù)時(shí),無(wú)論你高興與否,煩惱與否,都應已工作為,重客戶(hù)為重,始終保持微笑,因為你代表的不單是你個(gè)人的形象,更是公司的形象。在接下來(lái)第二天、第三天交付工作中,我由協(xié)助工作轉換為正式接待工作,在加強了自身情緒的掌控的同時(shí),盡量保持著(zhù)微笑服務(wù),順利為好幾位業(yè)主辦理完成了交房手續。聽(tīng)到上級領(lǐng)導的鼓勵,看著(zhù)業(yè)主滿(mǎn)意的笑容,我也無(wú)比欣慰。經(jīng)歷了這次交房流程也對我日后的'工作起到了莫大的作用,在面對領(lǐng)導與同事的批評與指正時(shí)能擺正心態(tài),積極改正;在與少數難纏的工程人員溝通時(shí)也逐步變得無(wú)所畏懼;接待禮儀、電話(huà)禮儀等禮儀工作也逐步完善; 2、工作生活中體會(huì )到了細節的重要性。細節因其“小”,往往被人所輕視,甚至被忽視,也常常使人感到繁瑣,無(wú)暇顧及。在綠城的工作生活中,我深刻體會(huì )到細節疏忽不得,馬虎不得;不論是擬就公文時(shí)的每一行文字,每一個(gè)標點(diǎn),還是領(lǐng)導強調的服務(wù)做細化,衛生無(wú)死角等,都使我深刻的認識到,只有深入細節,才能從中獲得回報;細節產(chǎn)生效益,細節帶來(lái)成功;

  3、工作學(xué)習中拓展了我的才能;當我把上級交付每一項工作都認真努力的完成時(shí),換來(lái)的也是上級對我的支持與肯定。前兩天剛制作完畢的圣誕、元旦園區內布置方案是我自己做的第一個(gè)方案,當方案通過(guò)主管的認可后,心中充滿(mǎn)成功的喜悅與對工作的激情;至于接下來(lái)食堂宣傳欄的布置還有園區標識系統和春節園區內的布置方案,我都會(huì )認真負責的去對待,盡我所能的把他們一項一項的做的更好。在20xx年這全新的一年里,我要努力改正過(guò)去一年里工作中的缺點(diǎn),不斷提升,加強以下幾個(gè)方面的工作

  4、加強學(xué)習物業(yè)管理的基本知識,提高客戶(hù)服務(wù)技巧與心理,完善客服接待流程及禮儀;

  5、加強文案、會(huì )務(wù)等制作能力;拓展各項工作技能,如學(xué)習PHOTOSHOP、coreldraw軟件的操作等;

  6、進(jìn)一步改善自己的性格,提高對工作耐心度,更加注重細節,加強工作責任心和培養工作積極性;

  7、多與各位領(lǐng)導、同事們溝通學(xué)習,取長(cháng)補短,提升自己各方面能力,跟上公司前進(jìn)的步伐。

  很幸運剛從學(xué)校畢業(yè)就可以加入綠城青竹園這個(gè)可愛(ài)而優(yōu)秀的團隊,綠城的文化理念,管家部的工作氛圍已不自覺(jué)地感染著(zhù)我、推動(dòng)著(zhù)我;讓我可以在工作中學(xué)習,在學(xué)習中成長(cháng);也確定了自己努力的方向。此時(shí)此刻,我的目標就是力爭在新一年工作中挑戰自我、超越自我,取得更大的進(jìn)步!

物業(yè)員轉正自我評價(jià)2

  一、個(gè)人自述:

  本人xxx,男,來(lái)自xxx。專(zhuān)科學(xué)歷,物業(yè)管理專(zhuān)業(yè)。在專(zhuān)業(yè)學(xué)習的過(guò)程中不斷進(jìn)取,現已取得了《助理物業(yè)管理師》資格證書(shū);《三級人力資源管理師》資格證書(shū)以及《全國物業(yè)企業(yè)經(jīng)理上崗證》,F從事物業(yè)管理工作兩年有余。曾先后在xx物業(yè)公司擔任過(guò)行政助理和在xx物業(yè)公司擔任過(guò)物業(yè)助理,F正朝著(zhù)物業(yè)管理本科學(xué)歷和注冊物業(yè)管理師方向進(jìn)取。

  二、xx風(fēng)雨路:

  在xx的工作中可謂一路順風(fēng),但正在工作春風(fēng)得意時(shí)我選擇了離開(kāi),其實(shí)人各有志,離開(kāi)xx的下一目標是前進(jìn)我一直憧憬全國最為優(yōu)秀的xx物業(yè)。

  眼光要好是我對自己基本的要求,xx的名牌及知名度家喻戶(hù)曉,在大學(xué)階段就從網(wǎng)絡(luò )上了解中國知名物業(yè)企業(yè)品牌,在那時(shí)候讓我初步認識了“xx、中海、中航、綠城、綠地、xx、保利,以及戴德梁行等大企,也從中感受著(zhù)他們的管理和服務(wù)。

  最終我選擇xx現在看來(lái)是幸福的,也是值得的。對于我來(lái)說(shuō)在xx路上是艱辛的,因為09年底我得知原來(lái)xx在安徽合肥的屬山區也有個(gè)樓盤(pán),是“金色名郡”項目,去面試但沒(méi)能進(jìn)去,在離開(kāi)的時(shí)候暗暗發(fā)勢,不進(jìn)xx不罷休。過(guò)完年后我拖著(zhù)沉重的行李走出千里之外來(lái)到了廣州,剛到廣州就上互聯(lián)網(wǎng)查閱xx的招聘信息,第一時(shí)間就投了xx的簡(jiǎn)歷。三天后xx真的來(lái)電話(huà)了,說(shuō)讓去面試,興奮了一夜沒(méi)能睡覺(jué)。但面試后又沒(méi)能進(jìn),對于進(jìn)xx的理想依然沒(méi)有破滅,6月份繼續在網(wǎng)上投簡(jiǎn)歷,又通知去面試,沒(méi)想到經(jīng)過(guò)多次面試竟被錄取了,心想面對此次來(lái)之不易的機會(huì )一定要好好努力,再苦再難也要堅強。在xx一定會(huì )讓我學(xué)到很多先進(jìn)的理念和文化,其實(shí)這只是我理想開(kāi)始的地方。

  三、初識xx:

  加入xx已快到三個(gè)月了,時(shí)間飛逝的同時(shí)不忘學(xué)習內部管理和服務(wù)模式,更注重的是基礎業(yè)務(wù)的學(xué)習與提升。在xx的兩個(gè)多月里感覺(jué)是充實(shí)的,也小有總結,初步認識了以下幾點(diǎn):

  (一)、優(yōu)秀的團隊來(lái)自?xún)?yōu)秀的氣氛:

  初進(jìn)xx對xx的氛圍佩服的五體投地。主要體現在以下幾點(diǎn):

  1、工作氛圍好,各部門(mén)之間的配合相當到位,是個(gè)有激情和有理想的團隊。

  2、同事互幫互助,關(guān)系融洽。

  3、文化活動(dòng)多種多樣,有著(zhù)非常好的文化氣氛。文化我的愚見(jiàn)分為兩種層面,第一種是社區文化:尤其是今年的業(yè)主運動(dòng)會(huì ),讓我體會(huì )到xx對于社區文化的重視,也正是有著(zhù)這樣豐富的文化活動(dòng)又成就了多少鐵桿客戶(hù)。xx決對是個(gè)舍得花錢(qián)的企業(yè)。對于社區文化的投資我不敢估算全國要投入多少錢(qián)。這讓我懂得了成大事者不拘小節的道理。第二種是企業(yè)內部文化:在xx每年有兩次大型的員工活動(dòng),另外有著(zhù)眾多的雜志和內網(wǎng)知識傳程系統,這些內部文化建設是其他企業(yè)無(wú)可比擬的。

  4、學(xué)習氣氛濃重:在xx我已被培訓過(guò)多次,有公司組織的培訓,也有自己部門(mén)組織的培訓。如入職引導、百問(wèn)百答的學(xué)習、應知應會(huì )的學(xué)習、入職新員工培訓、轉正考試和等級考試等等,這些學(xué)習與考試的制度是企業(yè)對內部文化建設的基本要求,是建立陽(yáng)光照亮體制的重要環(huán)節。

  (二)、充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)的作用,網(wǎng)絡(luò )信息平臺建立的相當到位。

  當今社會(huì )是信息飛速傳遞的社會(huì ),xx的眼光是超前的,互聯(lián)網(wǎng)的作用在xx得到了充分的施展,建立辦公無(wú)紙化、內部郵件、內網(wǎng)資源共享平臺、網(wǎng)絡(luò )短信平臺、網(wǎng)上投訴平臺等等?s短了信息傳遞的過(guò)程,使公司從上到下的信息傳遞相當的迅速。

  (三)、永遠把客戶(hù)放在第一位。

  客戶(hù)是我們永遠的伙伴在xx得到了充份的證實(shí),xx的客戶(hù)服務(wù)理念讓我初步認識了對待客戶(hù)的態(tài)度是那樣的友好。五步一法創(chuàng )新服務(wù)體系的運用使客戶(hù)服務(wù)的工作得到了一個(gè)明確的流程及指導方法。入戶(hù)訪(fǎng)談是我以前沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)過(guò)的概念,通過(guò)入戶(hù)訪(fǎng)談使客服工作人員對客戶(hù)有了一個(gè)直接面對的過(guò)程,從而為認識客戶(hù),了解客戶(hù)奠定了良好的基礎。在xx最值得一提的.是客戶(hù)提出來(lái)的合理化建議基本上都能得到解決,在天景目前業(yè)主提出的一些關(guān)于滅蚊燈、增加三輥閘、增加石凳、做草地邊的排水溝等等在北部片區盧經(jīng)理的努力下最終都得到了解決。這些充份體現著(zhù)xx對待客戶(hù)的態(tài)度是那樣的真誠與友好。實(shí)實(shí)在在履行著(zhù)“全心全意全為您”的服務(wù)口號。

  (四)、紀律中有你,紀律中有我,紀律中有無(wú)窮的戰斗力。

  加入xx使我懂得了紀律的重要性,更使我懂得了經(jīng)律中的無(wú)窮戰斗力,這樣說(shuō)是有我自己親身經(jīng)歷的體會(huì )。

  前不久我在天景前臺值班,突然電腦黑屏了,空調也段電了。怎么突然停電了?立刻打電話(huà)給設備人員咨詢(xún)情況,原來(lái)設備那邊不清楚是什么原因造成的停電,馬上聯(lián)系供電部門(mén),那邊也不清楚停電原因。前臺的電話(huà)立馬響了起來(lái),是業(yè)主咨詢(xún)停電事宜,因為我們沒(méi)有找出停電原因,所以只能和業(yè)主解釋說(shuō)明目前還在檢查當中。突發(fā)事件應急預案立即啟動(dòng),電梯里面困著(zhù)人,公司自帶的發(fā)電機組已經(jīng)有人開(kāi)始操作,在很短的時(shí)間內恢復了公共電梯和公共照明用電。被困人員在物業(yè)工作人員的安撫與聊天的過(guò)程中得到了救助。此次停電的原因是市政主干線(xiàn)出現故障,但xx物業(yè)依然采取了很多應急措施,如給業(yè)主免費發(fā)放水、風(fēng)油精、小扇子、在架空層安排電扇供業(yè)主納涼、聯(lián)系南方電網(wǎng)給小區部分樓棟供電和銷(xiāo)售大廳供電,而銷(xiāo)售大廳是供業(yè)主們納涼的地方,安排了棋牌、電影等活動(dòng)。讓業(yè)主們在停電的過(guò)程中享受著(zhù)無(wú)窮的樂(lè )趣。此時(shí)停電時(shí)長(cháng)37個(gè)小時(shí),在這37個(gè)小時(shí)里物業(yè)服務(wù)中心勝利又漂亮地打了一場(chǎng)勝仗。

  在此次事件中我認識到了xx的超強紀律性,對于突發(fā)事件的應對能力很強,紀律中的團隊有著(zhù)超強的戰斗力。

  四、對工作提出自己的一些愚見(jiàn):

  1、物業(yè)管理工作對業(yè)主的服務(wù)相當重要,但在服務(wù)的同時(shí)也要注重內部管理。內外兼顧,對內管理,對外服務(wù)。

  2、認真貫徹公司的質(zhì)量體系,一切工作標準要按質(zhì)量體系規范執行,工作結果的好壞需以質(zhì)量體系為重要衡量標準。

  3、加強部門(mén)的內外溝通,客服部物業(yè)助理必須到現場(chǎng)中去發(fā)現問(wèn)題,協(xié)調處理責任區域內一切問(wèn)題并持續不斷地跟進(jìn),并注重與各業(yè)務(wù)塊的溝通和與業(yè)主的溝通。

  4、建立例會(huì )制度,并嚴格實(shí)施,客服部最少每周召開(kāi)部門(mén)例會(huì ),針對工作中存在的重大問(wèn)題進(jìn)行討論并確定解決措施及方法,每次例會(huì )需形成決議,并在會(huì )后嚴格執行,發(fā)揮出實(shí)質(zhì)性效果。

  5、網(wǎng)絡(luò )化巡查需認真落實(shí),對樓棟內的環(huán)境衛生等基本情況需定期檢查并跟進(jìn)責任部門(mén)進(jìn)行整改,從而使物業(yè)能夠長(cháng)期處于良好狀態(tài),使物業(yè)保值增值。變被動(dòng)為主動(dòng),從而減少業(yè)主的投訴。

  6、客服部每月制訂月工作計劃并有時(shí)間結點(diǎn),對總體計劃進(jìn)行詳細分工,目的是讓每人知道自己在一個(gè)時(shí)間段內需完成哪些工作,達到什么樣的效果,對于基層員工在工作實(shí)踐中遇到超出自己能力而無(wú)法解決的問(wèn)題時(shí)需及時(shí)上報上司,在上司的指導下或幫助下完成。

  7、內部組織專(zhuān)業(yè)知識培訓及相關(guān)業(yè)務(wù)知識的培訓,加強與其他業(yè)務(wù)塊的交流與學(xué)習,從而達到客服部員工能發(fā)揮到一專(zhuān)多能的作用?捎扇耸鹿芾韱T安排每周的培訓進(jìn)度,課程由各業(yè)務(wù)塊自己負責備課。

  8、提高公司內部電腦硬件和軟件升級。硬件方面:可考慮增加辦公電腦;提高部門(mén)辦事效率。軟件方面:由于電腦長(cháng)期使用垃圾文件較多,可定期由IT專(zhuān)業(yè)人員進(jìn)行系統更新或重做系統,電腦運行速度太慢不但影響工作效率,更影響工作情續,對于工作的開(kāi)展并不利。

  五、感恩的心,感謝有你。

  xx給了我一個(gè)良好的職業(yè)發(fā)展平臺,能加入xx是我最大的心愿,在xx的這段日子里,無(wú)論是同事還是領(lǐng)導,都給了我很大的幫助與鼓勵,領(lǐng)導和同事對我的關(guān)懷和耐心的教導使我能以最快的速度融入到xx天景的大家庭中。在我的身邊總是上演著(zhù)一幕幕感人的故事,尤其是感動(dòng)著(zhù)我的故事,所以我需要懷著(zhù)一顆感恩的心去對待身邊的人和事。虛心才能使人進(jìn)步,我會(huì )不斷的去追求,去努力,不提高自己的業(yè)務(wù)能力。從而創(chuàng )造健康豐盛的人生,為xx和社會(huì )做出自己的一份力量!

物業(yè)員轉正自我評價(jià)3

  現在社會(huì )競爭很大,想找個(gè)好的單位工作真的不容易啊!真的感謝幫助我的人,以及公司領(lǐng)導給了我一個(gè)很好的發(fā)展平臺,讓我有那么好的機會(huì )學(xué)習!

  從6月27日我到無(wú)錫群泰物業(yè)客服部工作,主要工作的內容是:接待客戶(hù)、相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理、費用的收取及繳納統計、客戶(hù)信息反饋,以及客戶(hù)檔案的管理。想想自己剛進(jìn)公司的時(shí)候,對物業(yè)可以說(shuō)是一知半解,實(shí)際應用更不是件小事。剛開(kāi)始由于一切都還沒(méi)有正式啟動(dòng),只是學(xué)習些書(shū)本的理論知識,到后來(lái)針對塔樓部分的簽約,以及對我們業(yè)主百腦匯商場(chǎng)的服務(wù)?梢哉f(shuō)到現在已經(jīng)對物業(yè)有個(gè)籠統的概念。anyway,做客服就是要維護好每一個(gè)客戶(hù),在我看來(lái),客服部是公司的心臟部門(mén),客服專(zhuān)員素質(zhì)的高低和業(yè)務(wù)知識水平的高低直接影響到整個(gè)公司的動(dòng)作和利益。

  作為一名客服專(zhuān)員,首先要具備的就是服務(wù)的意識和心態(tài)的穩定,客服客服,說(shuō)的就是要用心的為每一位客戶(hù)服務(wù),而且要服務(wù)到讓自己滿(mǎn)意,沒(méi)有把客戶(hù)的需求擺在第一位,那么他就不是一個(gè)合格的客服專(zhuān)員,因此作為客服專(zhuān)員的我,就應該把服務(wù)素質(zhì)擺在首位,堅信沒(méi)有做不到,只有想不到,心有多大,舞臺就有多大!簡(jiǎn)單的事,重復的做,重復的事,快樂(lè )的做,快樂(lè )的事,天天做!

  要做好本職工作,想成為一名專(zhuān)業(yè)的客服專(zhuān)員,有了很強的服務(wù)意識和心態(tài)與溝通還遠遠不夠,還要有一種責任心,多一份責任感,多為客戶(hù)著(zhù)想,這樣才能做得更好,過(guò)得才會(huì )更充實(shí)而有意義!學(xué)習是永無(wú)止境的,不要滿(mǎn)足于現狀,要不斷地進(jìn)取、學(xué)習,成功永遠是屬于有準備的人!我希望在公司繼續努力工作,不斷學(xué)習,提升自我,因為現在是一個(gè)競爭很強的社會(huì )!趁著(zhù)自己還年輕,多學(xué)點(diǎn),當今時(shí)代,世界在飛速發(fā)展,知識更新的速度日益加快,人們要適應變化的世界,就必須努力做到活到老、學(xué)到老,要有終身學(xué)習的態(tài)度。為了更好的發(fā)展公司的業(yè)務(wù),以下是我自己對怎樣做好客服工作的一些想法與心得:

  1.肯定自己。

  客服服務(wù)最重要的組成要素是客服員?头䥺T要接受自己,肯定自己、喜歡自己。如果你連自己都嫌棄自己,卻指望業(yè)戶(hù)會(huì )喜歡你,那實(shí)在太難為業(yè)戶(hù)了。香港銷(xiāo)售大王馮兩努說(shuō)得好:“銷(xiāo)售員成功的秘密武器是,以的愛(ài)心去喜歡自己!

  2.養成良好的習慣。

  有人習慣每天至少打10個(gè)電話(huà)給客戶(hù),了解客戶(hù)的需求,也有人每天打不到3個(gè);有的人將下班時(shí)間定為晚上9點(diǎn),也有人5點(diǎn)半就想著(zhù)回家;有的人每天晚上都安排好明天的日程,也有人永遠不知道今天早上該做些什么……人們在不知不覺(jué)中養成習慣,也在不知不覺(jué)中造就或阻礙自己,這就是習慣的`力量。每一個(gè)人都是習慣的奴隸,一個(gè)良好的習慣會(huì )使你一輩子受益。如果你是客服員,不妨問(wèn)問(wèn)自己有哪些“成功的習慣”? 3.有計劃地工作。

  每天多收集一些新客戶(hù)的資料,作為客服部應以主動(dòng)服務(wù)為主并制作服務(wù)預案,在給客戶(hù)服務(wù)之前,要了解客戶(hù)需要什么,服務(wù)的形式,接受程度等等,有針對性、特色的服有人習慣每天至少打10個(gè)電話(huà)給客戶(hù),了解客戶(hù)的需求,也有人每天打不到3個(gè);有的人將下班時(shí)間定為晚上9點(diǎn),也有人5點(diǎn)半就想著(zhù)回家;有的人每天晚上都安排好明天的日程,也有人永遠不知道今天早上該做些什么……人們在不知不覺(jué)中養成習慣,也在不知不覺(jué)中造就或阻礙自己,這就是習慣的力量。每一個(gè)人都是習慣的奴隸,一個(gè)良好的習慣會(huì )使你一輩子受益。如果你是客服員,不妨問(wèn)問(wèn)自己有哪些“成功的習慣”?

  3.有計劃地工作。

  每天多收集一些新客戶(hù)的資料,作為客服部應以主動(dòng)服務(wù)為主并制作服務(wù)預案,在給客戶(hù)服務(wù)之前,要了解客戶(hù)需要什么,服務(wù)的形式,接受程度等等,有針對性、特色的服務(wù)。

  4.要具備專(zhuān)業(yè)知識。

  客服員要具有業(yè)務(wù)及其有關(guān)的知識。比如“我們塔樓周邊的一個(gè)租賃費用的情況”“我們提供的服務(wù)是不是完善”“塔樓的物業(yè)費有些什么”面對客戶(hù)這一連串的咨詢(xún)而無(wú)法提供完整或立即的答復,“我再回去查查看”、“這個(gè)問(wèn)題我請經(jīng)理來(lái)跟你說(shuō)明”、“這一點(diǎn)我不太清楚”這樣絕對不是個(gè)專(zhuān)業(yè)工作者的態(tài)度。于是你的價(jià)值馬上被打折扣,F階段我們客服員,就要盡量讓每一個(gè)客戶(hù)對我們產(chǎn)生信任感。我們一直都堅信沒(méi)有做不到,只有想不到的觀(guān)念!

  5.建立顧客群。

  在和老客戶(hù)建立好關(guān)系的同時(shí)也別忘了客戶(hù)的轉介紹。

  6.堅持不懈。短暫的失敗,我學(xué)會(huì )了更改的方法,促成自己進(jìn)步。不斷的進(jìn)步,不斷的改善,一次又一次的再從頭開(kāi)始,便有了最后的美好結果。一位生意場(chǎng)上的高手說(shuō)的好:“一份心血一份財,心血不到財不來(lái)!

  7.吸收別人的優(yōu)點(diǎn)為己用。

  每個(gè)人的優(yōu)點(diǎn)都不盡相同,通常,人們只顧欣賞自己的優(yōu)點(diǎn),卻忽略了別人的長(cháng)處。想要成為強者,最快的方式就是向強者學(xué)習;同樣,想要成為強者,學(xué)習別人的優(yōu)點(diǎn)也是最快的方法

  8.樹(shù)立良好的個(gè)人形象。工作你給人的第一印象是什么?一個(gè)擁有整潔外貌的人容易贏(yíng)得別人的信任和好感。心理學(xué)家曾做過(guò)一個(gè)影響力的實(shí)驗,安排衣裝筆挺和穿沾滿(mǎn)油污的工作服兩個(gè)人,分別在無(wú)紅燈無(wú)車(chē)時(shí)穿越馬路。結果衣著(zhù)筆挺的明顯地有較多的跟隨者,而著(zhù)工作服的卻只有少數甚至沒(méi)有跟隨者。所以“人要衣裝”可是一點(diǎn)也不假。

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