關(guān)于培訓協(xié)議書(shū)模板集合十篇
在快速變化和不斷變革的今天，很多場(chǎng)合都離不了協(xié)議，簽訂簽訂協(xié)議可以使事務(wù)的結果更加完美化。那么你真正懂得怎么寫(xiě)好協(xié)議嗎？下面是小編為大家整理的培訓協(xié)議書(shū)10篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
培訓協(xié)議書(shū) 篇1
甲方：XXXX新能源有限公司
乙方：XX
根據甲方有關(guān)規章制度及業(yè)務(wù)性質(zhì)對員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能的要求，乙方接受并參加甲方的崗前職業(yè)培訓，為確保待聘員工能圓滿(mǎn)地完成培訓目標達到合格要求，并按時(shí)上崗與甲方簽訂勞動(dòng)合同，參加甲方公司工作，經(jīng)雙方協(xié)商一致特訂立以下培訓協(xié)議：
一、甲方選送待聘員工參加公司或委托培訓機構組織的崗前基本知識和技能培訓學(xué)習，培訓時(shí)間自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，為期XX個(gè)月。
二、乙方參加培訓期間，不屬甲方的正式員工，待培訓結束取得“培訓結業(yè)合格證”后，正式上崗并簽訂勞動(dòng)合同方可為甲方的正式員工，與甲方產(chǎn)生勞動(dòng)關(guān)系，正式計算工齡。勞動(dòng)合同期限壹年至叁年。
三、乙方參加培訓期間，甲方補助乙方生活費：崗前基本知識培訓期和技能實(shí)際操作培訓期每天XX元，并免費提供中餐。
四、培訓費用：學(xué)費按XXXX元/人計(其中含理論和實(shí)訓期間的培訓教材和實(shí)訓材料、場(chǎng)地、水電費等)。由甲方先墊付，待乙方培訓合格后正式與甲方簽訂勞動(dòng)合同后，在每月的工資中按合同期長(cháng)短平均分攤扣存，待合同期滿(mǎn)后無(wú)息返還。
五、培訓結束后，乙方應及時(shí)到甲方報到，并向甲方遞交書(shū)面培訓總結和培訓單位的有關(guān)成績(jì)單及培訓結業(yè)合格證。
六、本協(xié)議第三條培訓期間的生活補助費，由甲方按乙方實(shí)際培訓天數結付給乙方。理論培訓結束后，培訓合格人員由甲方按實(shí)際培訓天數結付給乙方培訓補助費;不合格人員，甲方不予錄用，甲方不再安排乙方進(jìn)行實(shí)際操作培訓，乙方不享受培訓期間的生活補助費待遇。理論培訓合格人員方可進(jìn)入實(shí)際操作培訓，實(shí)際操作培訓結束后，培訓合格人員由甲方按實(shí)際培訓天數結付給乙方培訓補助費;不合格人員甲方不予錄用，乙方僅享受培訓期間生活補助費的50%，由甲方按實(shí)際培訓天數結付給乙方。
七、乙方在培訓期間從事超越培訓范圍的業(yè)務(wù)活動(dòng)或其他違法行為造成后果的，由乙方自己承擔，甲方不承擔相關(guān)責任。
八、培訓費承擔辦法：乙方培訓合格后需與甲方簽訂勞動(dòng)合同(合同期為壹至叁年)。乙方工齡未滿(mǎn)合同期限提出辭職的，乙方應承擔部分培訓費用，既本協(xié)議第四條費用的缺勤部分;實(shí)際工作時(shí)間至合同期滿(mǎn)的，其培訓費用由甲方承擔。
乙方因違紀被甲方辭退的依照公司有關(guān)規定處理。
九、乙方培訓合格后不按時(shí)返回甲方參加工作或應聘其他單位工作的，造成甲方損失由乙方承擔全部培訓費用。
十、乙方在培訓期間成績(jì)優(yōu)異，有杰出表現者，甲方將給予獎勵(含縮短試用期、破格晉職等)。
十一、以上條件均屬雙方真實(shí)意思的表示，具有法律效力，雙方應嚴格遵守執行。
此協(xié)議一式兩份，雙方各執一份為憑。
甲方簽定(公司蓋章)：XX
XXXX年XX月XX日
乙方(選培人員)簽定：XX
XXXX年XX月XX日
培訓協(xié)議書(shū) 篇2
甲方： 身份證號：
乙方： 身份證號：
為提高甲方開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)的健身俱樂(lè )部經(jīng)營(yíng)水平和服務(wù)質(zhì)量，現甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，就健身俱樂(lè )部團體課的運營(yíng)及日常管理事宜達成協(xié)議如下：
一、合作方式及合作時(shí)間
1.合作方式: 根據甲方健身俱樂(lè )部連鎖機構的經(jīng)營(yíng)規模和健身需求，乙方向甲方健身俱樂(lè )部委派專(zhuān)職團體課程教練員，并負責管理和更新每個(gè)月的團體操課，積極配合甲方健身俱樂(lè )部的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、周年慶典、店慶等活動(dòng)；
2.甲乙雙方本著(zhù)相互尊重的原則，在合作期間內，任何一方的市場(chǎng)活動(dòng)，雙方相互宣傳，相互推廣。
3.結算方式：
�。�1）甲方向乙方派遣的專(zhuān)職教練員支付每月的團課管理費用2500元/月；團體課程65元/每節；乙方的培訓師課程費用為100元/節/人；
�。�2）乙方派遣專(zhuān)職教練員每月至少保證20節團體課程；
�。�3）乙方按月提供俱樂(lè )部團體課程預算；
�。�4）乙方委派的教練員可配合甲方俱樂(lè )部對于團體課程的開(kāi)發(fā)項目，進(jìn)行參與并實(shí)施，具體的分成方式由乙方?jīng)Q定；
4.甲乙雙方在次月10日結算專(zhuān)職教練管理費以及團體課程費用。
二、雙方的權利、義務(wù)
1.甲方的權利、義務(wù)
�。�1）甲方擁有健身俱樂(lè )部的經(jīng)營(yíng)權以及最終決策權；
�。�2）甲方應當按照本協(xié)議的約定與乙方派遣教練員結算有關(guān)費用；
�。�3）甲方健身俱樂(lè )部在進(jìn)行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)時(shí)，如需乙方配合策劃活動(dòng)，應提前15天通知乙方；
�。�5）甲方有權隨時(shí)核對乙方委派的教練員的身份，并有權制止教練的一切與其健身教練職責不符、損害健身房聲譽(yù)或利益及危害會(huì )員身體健康的行為；
�。�6）甲方有權隨時(shí)對乙方委派的教練員進(jìn)行核查并提出意見(jiàn)、建議。如甲方認為乙方所提供的教練服務(wù)未達到甲方要求的標準，則甲方有權隨時(shí)要求乙方更換教練，乙方在接到甲方要求更換教練的書(shū)面通知之日起一個(gè)月內予以更換。
2.乙方的權利、義務(wù)
團課教練管理方面：
�。�1）乙方負責提供資深專(zhuān)業(yè)的教練員并具備國家體育管理部門(mén)認可的教練員資格證，為會(huì )員提供服務(wù)。本協(xié)議簽訂前，乙方應當提供操課教練或正在接受培訓的教練員的名單及有關(guān)身份證復印件、個(gè)人簡(jiǎn)歷交付甲方（以后增加的教練員在參加培訓或排課上崗前提交個(gè)人資料），除乙方書(shū)面同意或要求更換外，甲方不得對教練進(jìn)行更換，但在本協(xié)議有效期內操課教練的辭職、解聘由乙方全權負責。
�。�2）乙方應當根據甲方健身俱樂(lè )部會(huì )員的數量、特點(diǎn)，在保證會(huì )員享受正常服務(wù)的前提下制定、調整課程時(shí)間。乙方教練員負責團課教練員的管理和領(lǐng)導以及課程的調整；
�。�3）乙方委派的教練不得在健身俱樂(lè )部?jì)葟氖逻`法行為或與其教練職責不符的任何行為，情節惡劣者甲方有權直接對其進(jìn)行處罰直至開(kāi)除；
�。�4）乙方的任何人員及其委派的教練員應妥當使用健身俱樂(lè )部設施設
備，并引導教育正上課的會(huì )員愛(ài)護、妥當使用設施設備；
�。�5）乙方的任何人員及其委派的操課教練如發(fā)現健身俱樂(lè )部及其設施設備損壞或有任何危及人身安全的情形，應立即通知甲方并制止會(huì )員使用上述設施設備；
�。�6）所有操課教練的行為規范應遵守乙方制定的“操課教練管理制度”執行。
三、合作期限：_____年_____月______日起至_____年____月______日止。
四、本協(xié)議的續期:
甲方在本協(xié)議有效期內作出了明確的續期，并經(jīng)書(shū)面通知乙方，或乙方在本協(xié)議有效期內作出了明確的續期，并經(jīng)甲方書(shū)面同意的，本協(xié)議自動(dòng)續約一年。否則將視為自動(dòng)終止協(xié)議。
五、因甲方未按期向乙方支付有關(guān)款項，乙方依據本協(xié)議約定終止本協(xié)議或甲方在本協(xié)議有效期內未按本合同約定單方面解除本協(xié)議，乙方不再向甲方提供教練及通知教練的義務(wù)。
此協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起立即生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份，均具有同等法律效力。
�。ㄒ韵聻楹炇痦�(yè)，無(wú)正文）
甲方： 乙方：
簽約代表： 身份證號：
手機號：
日期： 日期：
培訓協(xié)議書(shū) 篇3
甲方： ______ 身份證號：______________
乙方： ______ 身份證號：______________
丙方： ______身份證號：______________
甲、乙、丙三方本著(zhù)互利共贏(yíng)，團結合作的精神，經(jīng)友好協(xié)商，就共同經(jīng)營(yíng)____________________________事宜達成如下合伙協(xié)議：
第一條 合伙宗旨
利用合伙人自身積累的經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗和人脈關(guān)系，共同經(jīng)營(yíng)，使合伙人通過(guò)合法的手段，創(chuàng )造勞動(dòng)成果，分享經(jīng)濟利益 。
第二條 合伙組織名稱(chēng) 、合伙經(jīng)營(yíng)項目 合伙組織名稱(chēng)為：_______________ 合伙經(jīng)營(yíng)項目為：_______________ 。
第三條 合伙期限
合伙時(shí)間自 ______年 ______月 ______日至 ______年 ______月 ______日止。
第四條 合伙組織財產(chǎn)份額分配
各合伙人占有合伙組織財產(chǎn)份額為：___________45% ________________45%_________________________10%。
第五條 工資、盈余分配與債務(wù)承擔
1、獎金分配：合伙組織經(jīng)營(yíng)期間，各合伙人工資為_(kāi)___________________________。隨著(zhù)合伙經(jīng)營(yíng)的深入，利潤可觀(guān)后，年底將發(fā)放獎金，獎金數額根據收入現狀和個(gè)人貢獻經(jīng)合伙人會(huì )議決定。
2、盈余分配：除去經(jīng)營(yíng)成本、日常開(kāi)支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤，即合伙創(chuàng )收盈余，此為合伙分配的重點(diǎn)，將以各合伙人占有的合伙組織財產(chǎn)份額為依據，按比例分配。具體分配比例如下： ______： ______% ，
3、債務(wù)承擔：如在合伙經(jīng)營(yíng)過(guò)程中有債務(wù)產(chǎn)生，合伙債務(wù)先由合伙財產(chǎn)償還，合伙財產(chǎn)不足清償時(shí)，以各合伙人占有的合伙組織財產(chǎn)份額為依據，按比例承擔，備注丙方（姓名： ______）當合伙財產(chǎn)不足清償時(shí)不承擔任何債務(wù)。
第六條 除名退伙、出資的轉讓
�。ㄒ唬┏嘶�。合伙人有下列情形之一的，經(jīng)其他合伙人一致同意，可以決議將其除名：
�。�1）個(gè)人喪失償債能力；
�。�2）未履行出資義務(wù)；
�。�3）因故意或重大過(guò)失給合伙組織造成經(jīng)濟損失；
�。�4）執行合伙組織事務(wù)時(shí)有不正當行為；
�。�5）合伙人有違反本協(xié)議第九條之規定的行為。
對合伙人的除名決議應當書(shū)面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起，除名生效，被除名人退伙。合伙人退伙后，即視為放棄其在該合伙組織中占有的財產(chǎn)份額，并不再參與本年度合伙組織利潤盈余分配，其他合伙人即自動(dòng)擁有該財產(chǎn)份額，但不免除其因此給其他合伙人造成的損失。
�。ǘ� 合伙組織財產(chǎn)份額的轉讓
合伙期間，未經(jīng)全體合伙人書(shū)面同意，合伙人不得隨意轉讓其在合伙組織中的全部或部分財產(chǎn)份額。如經(jīng)其他合伙人書(shū)面同意該合伙人向合伙人以外的第三人轉讓?zhuān)谌藨葱氯牖飳Υ�。合伙人以外的第三人受讓合伙組織財產(chǎn)份額的，經(jīng)修改合伙協(xié)議即成為合伙組織的合伙人。
第七條 合伙人會(huì )議、合伙負責人及合伙事務(wù)執行
�。ㄒ唬┖匣锶藭�(huì )議制度
1、召集：合伙人會(huì )議由合伙事務(wù)執行人____召集和主持，合伙負責人可根據情況需要決定召開(kāi)合伙人會(huì )議；
2、表決權：每個(gè)合伙人在合伙人會(huì )議中均享有表決權，除本協(xié)議另有約定外，重大事項決定應由占合伙組織財產(chǎn)份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過(guò)，一般事項決定由占合伙組織財產(chǎn)份額比例二分之一以上的合伙人同意即可；
4、重大事項：須經(jīng)合伙人會(huì )議中占合伙組織財產(chǎn)份額比例三分之二以上的合伙人同意方可通過(guò)的重大事項是指：
�。�1）推舉合伙事務(wù)執行人；
�。�2）增加、減少經(jīng)營(yíng)種類(lèi)，調整、轉換經(jīng)營(yíng)項目，擴展業(yè)務(wù)；
�。�3）對各合伙人占有合伙組織財產(chǎn)份額和利潤分配比例進(jìn)行適當調整；
�。�4）決定合伙組織的內部機構設置和財務(wù)收支計劃
�。�5）決定合伙組織的經(jīng)營(yíng)價(jià)格和工資、獎金、福利制度
�。�6）其它
第八條 合伙人的權利和義務(wù)
�。ㄒ唬┖匣锶说臋嗬�
1、參加合伙人會(huì )議，并對合伙事務(wù)的執行進(jìn)行監督；
2、合伙人享有合伙利益的分配權；
3、合伙人分配合伙利益應以其占有合伙組織財產(chǎn)份額比例或者按本協(xié)議的約定進(jìn)行，合伙經(jīng)營(yíng)積累的財產(chǎn)歸合伙人共有；
4、經(jīng)全體合伙人書(shū)面同意，合伙人有退伙的權利。
�。ǘ┖匣锶说牧x務(wù)：
1、按照合伙協(xié)議的約定維護合伙組織財產(chǎn)的統一；
2、分擔合伙經(jīng)營(yíng)損失的債務(wù)；
3、為合伙債務(wù)承擔連帶責任。
第九條 禁止行為
�。ㄒ唬┪唇�(jīng)本合伙協(xié)議或合伙人會(huì )議授權，禁止任何合伙人私自以合伙組織名義進(jìn)行業(yè)務(wù)活動(dòng)，私自進(jìn)行業(yè)務(wù)獲得利益歸全體合伙人，造成的損失由該合伙人個(gè)人全額進(jìn)行賠償；
�。ǘ� 禁止合伙人參與經(jīng)營(yíng)與本合伙項目相似或有競爭的業(yè)務(wù)，如違反規定經(jīng)營(yíng)，應向本合伙組織支付前兩年內經(jīng)營(yíng)所得利潤最高月份利潤（或平均利潤）12倍的違約金；
�。ㄈ┏匣飬f(xié)議另有約定或者經(jīng)全體合伙人同意外，合伙人不得同本合伙企業(yè)進(jìn)行交易，如有違反，交易所得利益歸合伙組織所有，給合伙組織造成的損失應該雙倍賠償；
�。ㄋ模┖匣锶瞬坏脧氖�?lián)p害本合伙企業(yè)利益的活動(dòng)。
第十條 違約責任
�。ㄒ唬┖匣锶宋唇�(jīng)其他合伙人一致書(shū)面同意而轉讓其財產(chǎn)份額的，如果其他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人，可按退伙處理，轉讓的合伙人應賠償其他合伙人因此而造成的全部損失；
�。ǘ┖匣锶怂阶砸云湓诤匣锲髽I(yè)中的財產(chǎn)份額出質(zhì)的，其行為無(wú)效，由此給其他合伙人造成損失的`，該合伙人承擔全部賠償責任；
�。ㄈ┖匣锶藝乐剡`反本協(xié)議或因重大過(guò)失導致合伙企業(yè)解散的，應當對其他合伙人承擔賠償責任；
第十一條 爭議解決方式
凡因本協(xié)議或與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，合伙人之間應先共同協(xié)商，如協(xié)商不成，提交長(cháng)沙仲裁委員會(huì )仲裁。
第十二條 其他
�。ㄒ唬� 經(jīng)協(xié)商一致，合伙人可以修改本協(xié)議或對未盡事宜進(jìn)行補充約定；補充、修改內容與本協(xié)議相沖突的，以補充、修改后的內容為準；
�。ǘ┍緟f(xié)議一份四頁(yè)，各合伙人各執一份；
�。ㄈ┍緟f(xié)議經(jīng)全體合伙人簽名、蓋章后生效。
甲方： ___________
乙方： ___________
丙方： ___________
簽約時(shí)間： ____年___月___日
簽約地點(diǎn)： ______________________
培訓協(xié)議書(shū) 篇4
甲方：
法定代表人：
乙方：
身份證號：
為提高員工的基本素質(zhì)及專(zhuān)業(yè)的服務(wù)技能，甲方已于____年____月____日支付專(zhuān)項培訓費用請高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓人員為乙方進(jìn)行了為期____月的專(zhuān)業(yè)技術(shù)綜合培訓。
基于上述事實(shí)，為明確培訓結束后甲、乙雙方的責任義務(wù)，甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎上確認如下條款：
第一條 培訓服務(wù)事項
甲方根據企業(yè)發(fā)展的需要，出資送乙方參加培訓，乙方參加培訓結束后，回到甲方單位按照甲方安排的崗位工作服務(wù)。
第二條 培訓時(shí)間與方式
�。ㄒ唬┡嘤枙r(shí)間：____年____月____日至____年____月____日；
�。ǘ┡嘤柗绞剑�
第三條 培訓費用
1、培訓期內甲方已經(jīng)為乙方支付的培訓費用項目包括：培訓費、工資、往返交通費（先由乙方墊付，培訓結束在餐廳工作滿(mǎn)3個(gè)月憑車(chē)票由甲方全額支付）、住宿費。按甲方與培訓單位約定伙食由培訓單位免費提供。上述費用已經(jīng)從甲方的員工專(zhuān)項培訓經(jīng)費列支。
2、培訓費用預計為_(kāi)___元左右，以實(shí)際發(fā)生額為準。
第四條 乙方責任與義務(wù)
1、按照培訓的時(shí)間、地點(diǎn)、內容認真參加培訓。受訓期間虛心學(xué)習，吸收所需知識技能，保證完成培訓目標和學(xué)習任務(wù)，取得相關(guān)學(xué)習證件證明材料。
2、培訓完畢后應盡所學(xué)之經(jīng)驗、知識、技能服務(wù)于公司，并應將所學(xué)傳授給甲方公司同仁。乙方怠于履行該義務(wù)或履行義務(wù)不盡力的，視為嚴重違反單位的規章制度。
第五條 培訓期間的工資待遇
受訓期間的工資視情況按原工資的____%支付；獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時(shí)，受訓員工作為在冊人員處理。社會(huì )保險、勞動(dòng)保險，原則上按有關(guān)規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
第六條 服務(wù)期
甲乙雙方的服務(wù)期為培訓開(kāi)始起至勞動(dòng)合同期滿(mǎn)時(shí)止。
第七條 違約責任
發(fā)生下列情況之一，乙方承擔的經(jīng)濟責任：
1、培訓期間乙方必須嚴格遵守甲方《考勤管理制度》，若出現遲到、早退、曠工現象，按規定給予處罰；
2、在培訓期間損壞甲方形象和利益，造成經(jīng)濟損失，乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失；
3、自取證之日起，乙方為甲方服務(wù)不滿(mǎn)一年離職，乙方須向甲方支付全額培訓費用。乙方為甲方服務(wù)滿(mǎn)一年后，如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓費用。
第八條 其他
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方（簽章）：
法定代表人：
______年_____月____日
乙方（簽字）：
______年_____月____日
培訓協(xié)議書(shū) 篇5
為了明確涉考各方面安全責任，切實(shí)保障我校參加20xx年全省三校生高考單獨招生考試考生的人身及財產(chǎn)安全，預防意外事故發(fā)生，使考生能以良好的狀態(tài)去應考，特制定該安全責任協(xié)議書(shū)。
一、考生職責
1、考生須聽(tīng)從帶隊教師指揮，統一行動(dòng)，按照安排統一乘坐往返車(chē)輛。如因不聽(tīng)指揮而導致誤車(chē)，耽誤了考試或其他事務(wù)，后果自負。
2、考試前后按時(shí)在指定地點(diǎn)集合，領(lǐng)取考生證件。
3、不得私自離開(kāi)住地。外出必須征得帶隊教師的同意，結伴而行，上街行走要嚴格遵守交通規則，防意外事故發(fā)生；不從事危險、違法活動(dòng)；若因私自外出而遭遇意外或耽誤了考試，后果自負。
4、加強安全意識，必須緊跟隊伍，嚴禁隨意走動(dòng)。如因違紀造成的安全事故，后果自負。
5、如遇到問(wèn)題，及時(shí)尋求老師或同學(xué)的幫助。
6、嚴格遵守考試的各項規章制度和紀律，若因違犯有關(guān)規定受到處罰，或因不遵守考場(chǎng)規定而受到處罰，后果自負。
二、帶隊教師職責
1、帶隊教師要有高度的責任感，以大局為重，服從學(xué)校安排。在學(xué)生考試期間不得擅自離開(kāi)工作崗位從事其他活動(dòng)，不得私自找人頂替。
2、帶隊教師要與考點(diǎn)加強交流溝通，協(xié)調解決好相關(guān)事宜，切實(shí)維護學(xué)生合法利益。承擔因自身違規，違法給學(xué)生造成損失的責任。
3、如遇突發(fā)事件應及時(shí)采取措施處理，并向學(xué)校報告。
4、帶隊教師應加強與考生和家長(cháng)的聯(lián)系，協(xié)調解決學(xué)生在考試、生活過(guò)程中的困難和要求。
三、考生家長(cháng)職責
1、考生的家長(cháng)須聽(tīng)從帶隊教師的統一安排，統一行動(dòng)，如因自身導致誤車(chē)，耽誤了考試或其他事務(wù)，后果自負。
2、考生的家長(cháng)須與帶隊教師加強交流溝通，能夠遵守相關(guān)的法規法紀，切實(shí)做好考生的后勤保障。
3、如若需要離開(kāi)隊伍，要及時(shí)向帶隊教師說(shuō)明，并書(shū)面寫(xiě)出請假條，在離開(kāi)隊伍后，要保障手機通訊暢通，保證能及時(shí)通知考試的相關(guān)事宜，如若自身問(wèn)題，耽誤了考試或其他事務(wù)，后果自負。
4、需要單獨赴考的，要向學(xué)校寫(xiě)出書(shū)面申請。
本協(xié)議如有欠妥之處以教育部頒布的《學(xué)生傷害事故處理辦法》之規定為準，一式兩份，學(xué)校與考生家長(cháng)各留一份，自簽字之日起生效，有效期和學(xué)生在外出考試期間相對應。
學(xué)生家長(cháng)簽名：
學(xué)生簽名：
帶隊教師簽名：
培訓協(xié)議書(shū) 篇6
甲方：法定代表人：乙方：身份證號：風(fēng)險提示：
注意慎重選擇培訓對象，不對試用期內的員工進(jìn)行委外出資培訓，因為，按法律規定，即使與其簽訂了服務(wù)期協(xié)議，試用期員工一旦辭職，企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。若該新員工表現優(yōu)秀，確實(shí)要出資對其進(jìn)行委外培訓的，建議先給予辦理提前轉正，將其轉為正式員工后再與其簽訂服務(wù)期協(xié)議，這樣追究其違約責任時(shí)才合法。為了甲方不斷壯大發(fā)展，為了不斷提高乙方的技術(shù)素質(zhì)，為了明確乙方培訓期間的薪資，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議，以資雙方共守：
第一條培訓項目
1、培訓時(shí)間：從________年____月____日至________年____月____日。
2、培訓地點(diǎn)：
3、培訓具體內容：
第二條培訓費用
1、培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目；
2、培訓費用預計為_(kāi)___元左右，以實(shí)際發(fā)生額為準；
3、培訓的費用由甲方支付。
第三條服務(wù)期風(fēng)險提示：
服務(wù)期要定的合理，比如：按培訓費總和5000元約定________年，以此類(lèi)推。另外，還需在此條款里約定如與勞動(dòng)合同期限及以后簽訂的培訓服務(wù)期限有沖突，勞動(dòng)合同期限延續至培訓服務(wù)期協(xié)議約定的服務(wù)期終止等字樣內容，以解決服務(wù)期超過(guò)勞動(dòng)合同期限的合同自動(dòng)延續問(wèn)題。培訓學(xué)習期滿(mǎn)，乙方必須為甲方服務(wù)________年。在服務(wù)期內，乙方不得以任何理由解除勞動(dòng)關(guān)系。如違約，乙方將賠償甲方因參加培訓學(xué)習所支付的所有費用。
第四條福利待遇風(fēng)險提示：
對于培訓期間的待遇要明確，包括培訓期間的補貼、工資福利、保險等。要特別注意：在培訓協(xié)議中寫(xiě)明培訓費包括什么費用，不包括什么費用，以防在員工違約時(shí)不致引起爭議。要明確在培訓期間的住宿標準、交通費等。要注意較長(cháng)時(shí)間的培訓是否有探親假，如有規定要寫(xiě)明。學(xué)習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時(shí)，乙方作為在編人員處理。社會(huì )保險原則上按有關(guān)規定作為在編人員處理。
第五條乙方的義務(wù)乙方如果不服從甲方安排的工作崗位，不適合甲方工作環(huán)境、不遵守國家的法律法規及甲方工作紀律或未通過(guò)甲方培訓考核，甲方有權終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償、情節嚴重的追究法律責任、甲方對乙方將不負任何責任。一切后果乙方自負，該合同自行終止。
第六條違約責任
1、乙方提前解除勞動(dòng)合同時(shí)，應向甲方支付違約金____元；
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動(dòng)合同的，乙方仍應支付違約金：
�。�1）乙方嚴重違反甲方的規章制度的；
�。�2）乙方嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的；
�。�3）乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。
第七條此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。甲方（簽章）：法定代表人：________年____月____日乙方（簽字）：________年____月____日
培訓協(xié)議書(shū) 篇7
甲方：_________
地址：_________
郵編：_________電話(huà)：_________ 傳真：_________
法定代表人：_________ 聯(lián)系人手機：_________
乙方：_________
地址：_________
郵編：_________電話(huà)：_________ 傳真：_________
法定代表人：_________ 聯(lián)系人手機：_________
甲、乙雙方本著(zhù)“_________”的培訓宗旨，以合法、公平、誠實(shí)信用之法律原則為指導，遵循優(yōu)勢互補，資源互享，互惠互利，共同發(fā)展的原則基礎上，就xx年年國家司法考試培訓項目合作的有關(guān)事宜達成以下協(xié)議：
一、總則
�。ㄒ唬┘追�、乙方是兩個(gè)各自獨立的法人實(shí)體，各自自主經(jīng)營(yíng)，自負盈虧，獨立核算，合作培訓，按協(xié)議規定共享師資和信息資源。合作期間，甲、乙雙方必須保證自身行為的合法性。
�。ǘ┘追绞跈嘁曳皆赺________（地區）使用“_________司法考試”或“__________________司法考試”等名稱(chēng)開(kāi)展xx年年國家司法考試培訓業(yè)務(wù)，上述選定的每一項目培訓業(yè)務(wù)甲方在該城市只能授權一家，不得再與第二家進(jìn)行合作，避免內部的競爭。合作期間，乙方以“**_________司法考試”或者“_________**司法考試”的名義對外宣傳。
二、權利與義務(wù)
�。ㄒ唬┘追降臋嗬土x務(wù)
甲方向乙方提供招生宣傳、活動(dòng)策劃等方案的支持，在每階段招生工作開(kāi)始前以電子版的形式發(fā)送給乙方，乙方可以根據當地情況進(jìn)行適當修改并經(jīng)甲方同意后自行發(fā)放。
甲方應按照培訓計劃為乙方提供指定的授課老師的授課課件，并在開(kāi)課前將同步的文字資料提供給乙方。甲乙雙方的培訓計劃和內容相同。
乙方的招生方式可班 以根據當地特點(diǎn)自行確定，但應事先通知甲方，甲方在收到乙方通知后的兩日內做出答復，緊急情況下一日內做出答復。
�。ǘ┮曳降臋嗬土x務(wù)
1．如果甲方退出，甲方承擔乙方學(xué)員善后處理的全部費用，如果乙方退出，乙方應承擔因此而引起的一切費用和損失。
2．乙方有維護教學(xué)正常進(jìn)行，保證學(xué)員正常學(xué)習的義務(wù)。乙方負有對與甲方的所有資料和資源保密的義務(wù)；且不得向任何第三方泄露。
三、培訓管理
�。ㄒ唬┱猩麄�
1．甲方可以為乙方工作人員在_________提供免費的招生宣傳和管理培訓，乙方人員的差旅費等相關(guān)費用應由乙方全部承擔。
2．甲方可以為乙方制定詳細的教學(xué)計劃和招生宣傳方案，以電子版本的形式提交給乙方。也可以為乙方制作招生簡(jiǎn)章和相關(guān)宣傳資料，但費用由乙方承擔。
3．報告會(huì )支持。例如，甲方從_________請專(zhuān)家來(lái)_________開(kāi)報告會(huì )，可以同時(shí)在次日安排老師到乙方再做一場(chǎng)。這樣既可以為一方進(jìn)行很好的宣傳，又可以大大的降低報告會(huì )成本。（估計能節省xx元左右）
4．網(wǎng)站支持。在_________總部的網(wǎng)站和_________分校的網(wǎng)站上都可以對乙方進(jìn)行宣傳。
可以說(shuō)，乙方不需要請很多專(zhuān)業(yè)的工作人員，只需要少量的輔助工作人員即可，在人力成本上也可有效的節省。
�。ǘ┙虒W(xué)計劃
1．甲乙雙方執行統一的培訓計劃，甲方在年度和階段的培訓計劃出臺后，應以書(shū)面形式或電子信件形式通知乙方。乙方可以結合本地的實(shí)際情況，對培訓計劃進(jìn)行修改，但應該將教學(xué)計劃報甲方備案。
2．甲方作為_(kāi)________在_________（地區）的教育培訓基地（_________分校），每年都會(huì )在_________開(kāi)設面授班。這樣乙方的學(xué)員可以在甲方進(jìn)行部分面授學(xué)習，然后在乙方進(jìn)行遠程學(xué)習。既有效的解決部分學(xué)員參加面授的愿望，又不會(huì )使學(xué)員的學(xué)費增加太多。甲方可以給很大的折扣。
�。ㄈ⿴熧Y
1．為了更好的招生和宣傳，乙方可以考慮開(kāi)設適當的面授課。比較好的方式是，_________的名師在_________授完課后，可以安排到乙方上適量的課；甲方也可以為乙方安排_________大學(xué)和_________政法大學(xué)的老師進(jìn)行適當的面授。
2．甲方也可以為乙方安排_________大學(xué)和_________政法大學(xué)的優(yōu)秀博士生擔任輔導人員。
�。ㄋ模┮曳降慕虒W(xué)場(chǎng)地
乙方應在本協(xié)議簽訂后的5日內將辦公場(chǎng)所及電話(huà)號碼等情況通知甲方，乙方最遲應在開(kāi)課的5天以前將上課地點(diǎn)通知甲方，否則，因此引起的后果由乙方承擔。
�。ㄎ澹┡嘤栙Y料
1．甲乙雙方的培訓資料保持一致，甲方在確定培訓資料后通知乙方。
2．甲、乙雙方有責任向對方提供電子文稿，
甲方有權保留此文檔備案。
總之，甲方可以為乙方提供全面的，有效的管理咨詢(xún)服務(wù)。
四、費用問(wèn)題
�。ㄒ唬┮曳较蚣追浇患{課件費的方式：一次性交納_________元，于簽訂合同的當日交納。如需開(kāi)報告會(huì )和聘請面授老師，由乙方另行支付給直接當事人或由甲方代收。
�。ǘ┮曳浇邮盏诫娮影尜Y料后，未經(jīng)甲方允許不得向任何第三方提供。一經(jīng)發(fā)現和查實(shí)，甲方有權采取一切必要措施進(jìn)行處理的權利，并有權要求乙方對此進(jìn)行賠償。
�。ㄈ┘滓译p方法人（代表人）簽字蓋章后合同生效。未按協(xié)議實(shí)施執行，將追究其違約責任，違約金為壹萬(wàn)元，在規定時(shí)間內乙方如未按時(shí)履行付款協(xié)議，甲方有權利終止此協(xié)議，并追究其法律責任。
五、違約及爭議處理
�。ㄒ唬┘�、乙雙方在合作期間應共同努力維護“_________司法考試”的整體形象和信譽(yù)，任何一方都不得做出損害_________司法考試名譽(yù)的行為。如果在合作期間出現乙方將以“_________司法考試”的名義， 招收的學(xué)員轉賣(mài)給其它學(xué)校時(shí)，甲方有權在主網(wǎng)站上將實(shí)情公布，由此造成的全部后果由乙方承擔。
�。ǘ癬________”、“_________司法考試”、“_________司法考試培訓”、“_________司法考試教育”為甲方所擁有，超過(guò)協(xié)議規定的合作期限，未經(jīng)授權，乙方不得繼續使用該品牌。協(xié)議存續期內，乙方不得對任何第三方擅自轉讓該協(xié)議的合作項目和“_________司法考試”品牌名稱(chēng)的使用權；協(xié)議期限屆滿(mǎn)后，未經(jīng)甲方同意許可，乙方不得再使用“_________司法考試”的名稱(chēng)辦學(xué)，并應向工商行政管理部門(mén)申請注銷(xiāo)。甲乙雙方在合作結束時(shí)，乙方應在合作結束后的15日內將相應的招牌等廣告宣傳品全部撤換，如果乙方不能及時(shí)全部撤換，甲方有權申請強制執行，所需的全部費用由乙方承擔。
�。ㄈ┘追较蛞曳矫赓M提供的資源，乙方不得向學(xué)員收取任何費用．免費的講義、免費提供的教材等，乙方違反此規定的，一經(jīng)查實(shí)，有權要求乙方全額退費。
�。ㄋ模┮虿豢煽沽е略搮f(xié)議不能正常履行的，經(jīng)雙方協(xié)商后該協(xié)議終止；但不可抗力事由發(fā)生之前的所有合作事項應按該協(xié)議正常執行。
�。ㄎ澹┍緟f(xié)議中的未盡事宜，雙方協(xié)商解決，協(xié)商一致時(shí)簽訂補充協(xié)議，協(xié)商不一致時(shí)通過(guò)法律途徑解決，爭議處理地點(diǎn)為_(kāi)________市XX區人民法院。
六、協(xié)議執行
�。ㄒ唬┍緟f(xié)議有效期：_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。本協(xié)議自甲、乙雙方簽字并蓋章之日起生效，并對甲乙雙方同時(shí)發(fā)生法律效力。
�。ǘ┮曳酱_因實(shí)際困難或其它重大變故而不能繼續合作的，應當在開(kāi)課三十日前書(shū)面通知甲方，甲方在接到乙方的正式書(shū)面通知后，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，該協(xié)議自行終止。
�。ㄈ┍緟f(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
甲方（簽章）：_________培訓基地 乙方（簽章）：_________
法定代表人（簽字）：_________ 法定代表人（簽字）：_________
_________年___月___日 _________年___月___日
培訓協(xié)議書(shū) 篇8
甲方：xxxx（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）
乙方：xxxx（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）
根據青發(fā)（1992）34號文件精神，甲乙雙方愿意在派員出國培訓工作中進(jìn)行合作，經(jīng)協(xié)商達成協(xié)議如下：
一、甲、乙雙方按照上級有關(guān)政策規定，聯(lián)合發(fā)招生通知。
二、乙方根據招生通知，負責培訓班的招生工作。
三、乙方負責與有關(guān)國家委托辦學(xué)機構聯(lián)系教學(xué)等各項業(yè)務(wù)工作。
四、甲方負責辦理出國培訓人員和管理人員的審批手續。
五、乙方負責出國培訓人員的管理和交通、食宿等各項安排。
六、乙方按招生通知的要求收取出國培訓人員的學(xué)雜費和負責培訓中各類(lèi)費用開(kāi)支。甲方按比例收取出國培訓人員審批手續費（手續費為：招收學(xué)員100人以?xún)�，收取學(xué)費總額的X％；招收學(xué)員100人以上，收取學(xué)費總額的x％），其余部分由乙方支配。
七、本協(xié)議自雙方蓋章后生效。
八、本協(xié)議一式四份，雙方各執兩份。
甲方：乙方：
代表：代表：
20xx年xx月xx日
培訓協(xié)議書(shū) 篇9
甲方： 簽訂地點(diǎn):
乙方： 時(shí)間:
根據《中華人民共和國合同法》及相關(guān)規定，甲乙雙方在自愿、平等、互利基礎上，為明確各自權利和義務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致，同時(shí)本著(zhù)互利互惠，雙向共贏(yíng)的原則，就乙方在甲方校內合作開(kāi)辦書(shū)法培訓班達成如下協(xié)議：
一、培訓地點(diǎn)：甲方提供校區（********************）一間教室作為書(shū)法班培訓之用。其中教室以不影響其它教學(xué)培訓為前提，可作書(shū)法教學(xué)之用，如否，甲方可概據具體學(xué)校教學(xué)情況進(jìn)行調整安排。
二、培訓時(shí)間：每周六、周日，寒暑假。
三、招生對象：以招收中小學(xué)生為主，如條件許可面向社會(huì )招收成人等生源。
四、合同有效期： 年，自 年 月 日起，
年 月 日止。
六、合作模式
1、甲方負責提供乙方書(shū)法辦學(xué)所需的場(chǎng)所及固定設施（教學(xué)場(chǎng)地、課桌、空調教室的裝修、水電、物業(yè)管理費、教學(xué)場(chǎng)地的租金、人工管理費），上課所需其他教具、乙方負責。
2、對外宣傳的一切費用由甲方負責、對外宣傳上需有乙方的電話(huà)號碼與二維碼。
3、收費標準由甲乙雙方協(xié)定。
4、在甲、乙方合作期間，乙方書(shū)寫(xiě)的書(shū)法作品的所有權歸乙方所有。
5、學(xué)生的學(xué)費由甲方收取，按所收學(xué)費的50%分配，在開(kāi)課后一周內將所收學(xué)費打到乙方的帳號上。
6、合作期間,乙方不得私自招生,嚴禁帶動(dòng)學(xué)生轉其化培訓機 構,如甲方發(fā)現將按違約處理。
7、本協(xié)議條款雙方應共同執行,任何一方違反協(xié)議時(shí),違協(xié)議 方應當向另一方支付違約金 20000元, 否則按 《中華人民共和國經(jīng)濟 合同法》第四章的有關(guān)規定執行。
8、本協(xié)議如有未盡事宜,經(jīng)雙方討論協(xié)商,可簽訂補充協(xié)議或 附件。 補充協(xié)議和附件與本協(xié)議具有同等效力, 未盡事宜甲乙雙方協(xié) 商解決。
9、本協(xié)議經(jīng)雙方代表簽名加蓋公章,各執一份,于簽字之日生 效。
甲方代表:乙方簽字:
銀行帳號:銀行帳號:
手機號碼:手機號碼:
身份證號 : 身份證號:
培訓協(xié)議書(shū) 篇10
為了提高員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能，公司鼓勵并支持員工參加職業(yè)培訓。為確保員工圓滿(mǎn)完成培訓學(xué)業(yè)，并按時(shí)返回公司工作，公司與受訓員工訂立如下協(xié)議：
一、公司同意該員工赴（地點(diǎn)）學(xué)習（內容），學(xué)習期自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，實(shí)計為期（天/月）。
二、受訓員工應按公司指定或公司約定的學(xué)校及專(zhuān)業(yè)就學(xué)。如需要變更，應事先及時(shí)通知公司，并得到公司的批準。否則，以曠工論處。
三、受訓員工學(xué)習時(shí)間，計入工作時(shí)間之內，按連續工齡累計。
四、受訓期間的工資視情況按原工資的%支付；獎金按通常支付額的%支付。在晉級或工資辦法修訂時(shí)，受訓員工作為在冊人員處理。社會(huì )保險、勞動(dòng)保險，原則上按有關(guān)規定作為在冊人員處理。受訓員工受訓期內不享受年度休假。
五、受訓期間醫藥費用按在職人員對待。但由于本人過(guò)失或不正當行為而致�。▊┱叱�。當受訓人員患有不能繼續學(xué)業(yè)的疾病時(shí)，應接受公司指令，終止學(xué)習，返回公司，并依有關(guān)規定處理。
六、受訓員工在學(xué)習期間，必須每隔天（即每年xx月xx日前）向公司人事部書(shū)面報告學(xué)習情況，并附學(xué)校有關(guān)成績(jì)等記錄。
七、受訓員工應自學(xué)遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀受到校方處分的，公司將追加懲處，視同在本公司內的嚴重過(guò)失。
八、受訓員工的學(xué)費由本人承擔xx元，由公司承擔xx元。
九、受訓員工辭職，其司齡在一年以?xún)葎t需由公司交納公司負擔部分的全部培訓費用；二年以?xún)认蚬窘患{公司負擔培訓費用的50%，三年以?xún)冉患{25%；三年后則可免交培訓費用；因違紀被公司辭退的員工亦照此辦理。
十、在培訓期間，受訓員工接受公司交付的調查或出差，差旅費按員工差旅費規則支付。
十一、培訓結束，受訓員工應及時(shí)返回并向公司報到。
十二、為確保上述協(xié)議規定的執行，受訓員工應在就學(xué)前向公司交付人民幣（大寫(xiě)）元（小寫(xiě)）元作為保證金。受訓員工如有逾期不歸，受訓期從事超越學(xué)習范圍的業(yè)余活動(dòng)或擅自更改培訓方向與內容等行為，若涉及法律責任，由該員工自負，與本公司無(wú)關(guān)，其保證金歸公司所有。受訓員工圓滿(mǎn)完成學(xué)業(yè)，無(wú)任何違反上述規定的行為，按時(shí)返回，在向人事部報到后半月內，公司退還保證金。受訓員工若未通過(guò)結業(yè)考試，公司將從其保證金中扣除與本次培訓相關(guān)費用（含學(xué)雜費、書(shū)費、調研費、實(shí)習費、上機費、住宿費、交通費等）后，退還其保證金余額。
十三、受訓員工在學(xué)習期間成績(jì)優(yōu)異，有杰出表現，公司將視情況給予獎勵。
××公司（簽章）：受訓員工簽字：
年月日年月日
【關(guān)于培訓協(xié)議書(shū)模板集合十篇】相關(guān)文章：
關(guān)于培訓協(xié)議書(shū)集合十篇05-16
關(guān)于培訓協(xié)議書(shū)模板集錦十篇05-23
關(guān)于培訓協(xié)議書(shū)模板匯編十篇05-20
關(guān)于培訓協(xié)議書(shū)模板匯總十篇05-15
關(guān)于培訓協(xié)議書(shū)模板合集十篇05-09
關(guān)于培訓協(xié)議書(shū)模板集合9篇05-15
關(guān)于培訓協(xié)議書(shū)模板集合九篇05-14