安全培訓協(xié)議書(shū)錦集九篇
現如今，協(xié)議起到的作用越來(lái)越大，簽訂協(xié)議可以約束雙方履行責任。那么協(xié)議怎么寫(xiě)才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編整理的安全培訓協(xié)議書(shū)10篇，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
安全培訓協(xié)議書(shū) 篇1
甲方：
法定代表人：
乙方：
法定代表人：
為了確保學(xué)生假期輔導期間的人身安全，明確責任界限，更有效的優(yōu)化輔導班日程安排，根據教育部頒布的《學(xué)生傷害事故處理辦法》和其他法律法規有關(guān)規定，結合輔導班辦班實(shí)際，特制定本安全責任書(shū)：
一、輔導班、教師、學(xué)生和家長(cháng)實(shí)行安全責任制和安全責任追究制；輔導班負責人和工作人員對本輔導班上課期間的學(xué)生的安全負責。
二、學(xué)生法定第一監護人家長(cháng)應保證學(xué)生上或是下學(xué)路途的安全，保證學(xué)生參加完輔導班教學(xué)課程后及時(shí)回家。并電話(huà)告知輔導班安全管理人員。反之發(fā)生的責任由家長(cháng)和學(xué)生自行負擔，輔導班不承擔任何責任。
三、禁止學(xué)生參加輔導班及其上下學(xué)途中追逐打鬧、做危險游戲、跨越欄桿、翻越圍墻和大門(mén)、上下樓擁擠等危險行為發(fā)生。違反規定造成的傷害，由學(xué)生及其家人自行承擔責任。
四、輔導期間，相關(guān)輔導人員會(huì )提醒學(xué)生注意交通安全警示，經(jīng)輔導人員告知后，學(xué)生之間因發(fā)生人身?yè)p害事件的，輔導班不承擔責任。
五、家長(cháng)應保證學(xué)生在參加輔導班及其上下學(xué)途中不與不認識的陌生人接觸；禁止參加輔導班及上下學(xué)回家的中途與他人游玩而不立刻回家。因發(fā)生上述情形，學(xué)生發(fā)生意外事故，一切責任由學(xué)生及其家長(cháng)負責。派人接送學(xué)生的，家長(cháng)指派的其他人員，需告知輔導班，輔導班會(huì )在核實(shí)身份以后，同意其他人員接送。
六、學(xué)生在參加輔導班及其上下學(xué)途中立刻回家，禁止回家的中途擅自到河、塘、溪和江河游泳、洗澡等可能發(fā)生危險的活動(dòng)。因發(fā)生上述情形造成意外事故的，輔導班不承擔責任。
七、學(xué)生在參加輔導班及其上下學(xué)途中因為個(gè)人不當行為造成社會(huì )危害的，輔導班不承擔責任。
八、學(xué)生在參加輔導班及其上下學(xué)途中，嚴禁學(xué)生玩火、玩電、玩炮、玩銳刃器物或收藏管制刀具等，因發(fā)生上述情形造成意外事故輔導班不承擔責任。發(fā)現上述情形，輔導班安全管理人員可以根據法律規定直接移交相關(guān)部門(mén)處理。
九、學(xué)生在參加輔導班及其上下學(xué)途中，因不可抗拒力或意外遭受到侵害，輔導班不負任何責任。學(xué)生正在參加輔導教學(xué)時(shí)受到不法侵害，輔導班未盡到合理的救助措施的，輔導班應承擔相應責任。輔導班無(wú)不當行為的，不承擔責任。
十、學(xué)生在參加輔導班及其上下學(xué)途中發(fā)生安全事故或受到意外傷害，輔導班在適當的范圍內可配合家長(cháng)對實(shí)際加害人的相應索賠工作。
十一、雙方違反本協(xié)議要承擔違約責任。
十二、本責任書(shū)一式____份，自雙方簽字至學(xué)生輔導培訓課程結束日時(shí)終止。
甲方：
______年_____月____日
乙方：
______年_____月____日
安全培訓協(xié)議書(shū) 篇2
甲方：xx舞蹈俱樂(lè )部
乙方：（參加俱樂(lè )部的所有成員）
為保證參加俱樂(lè )部活動(dòng)同學(xué)的人身安全，及俱樂(lè )部活動(dòng)的安全有序進(jìn)行，維護正常的教學(xué)秩序，并明確相關(guān)人員的各項責任以有利于各項安全事務(wù)的處理，本俱樂(lè )部擬制定安全責任書(shū)如下：
1、 嚴格遵守國家法律法規和學(xué)校的規章制度，以提高自身素質(zhì)、滿(mǎn)足自身興趣愛(ài)好為目的，始終把握安全第一，保證活動(dòng)內容健康、合法。
2、 乙方在參與本俱樂(lè )部前，應當認真閱讀俱樂(lè )部的章程，熟悉自己的各項權利與義務(wù)，了解參加俱樂(lè )部活動(dòng)的各種要求，配合俱樂(lè )部的所有工作，服從俱樂(lè )部負責人的安排，負責任地簽署安全責任書(shū)。
3、 乙方參加俱樂(lè )部組織的具體活動(dòng)前，應明確了解俱樂(lè )部活動(dòng)方案（如訓練計劃，時(shí)間，地點(diǎn)，教練情況等），參加活動(dòng)過(guò)程中自覺(jué)接受甲方監督。
4、 甲方組織舉辦各項活動(dòng)時(shí)，應當仔細安排，安全執行。指導老師和活動(dòng)負責人必須提前告知活動(dòng)相關(guān)要求和注意事項，認真監督活動(dòng)執行，及時(shí)阻止會(huì )員各種危險動(dòng)作和企圖，盡力執行救助發(fā)生危險的會(huì )員各項義務(wù)。如因說(shuō)明不清，監管不力或救助不及時(shí)導致嚴重后果的，指導老師和負責人應當承擔相應責任。
5、 乙方在外招惹是非、聚眾打架一旦發(fā)現，立即開(kāi)除，不退還訓練經(jīng)費，事故所有責任由乙方自行承擔，與本俱樂(lè )部無(wú)關(guān)。
6、 乙方參加俱樂(lè )部組織的各項具體活動(dòng)時(shí)：
a) 乙方參加技能訓練課動(dòng)作訓練時(shí)，應當認真聽(tīng)取指導老師或訓練負責人講解訓練要求、動(dòng)作要領(lǐng)和注意事項，并且在訓練過(guò)程中嚴格按照老師或負責人的要求進(jìn)行練習，不得擅自練習危險動(dòng)作或動(dòng)用危險器材。沒(méi)有指導老師或負責人的同意下不得模擬實(shí)戰，因不按要求私自練習不當動(dòng)作且不聽(tīng)勸阻，造成自身或他人身體健康受到威脅的所有責任由乙方自行承擔。
b) 乙方在訓練課中與他人組合練習時(shí)，應把握為對方負責且為自己負責的思想，嚴格按照要求進(jìn)行。在訓練過(guò)程中保持高度警惕，既保護自己，也保護他人。因違反訓練要求而大意導致對方或自己受傷等危險后果的責任自負。
c) 乙方參加實(shí)戰模擬練習或實(shí)戰比賽時(shí)，以相互學(xué)習、交流為前提，應當穿戴好護具，嚴格遵守比賽規則，聽(tīng)從裁判的指令，保持冷靜。若一方故意違規給對方造成的傷害，責任全部由造成傷害的一方承擔。若一方無(wú)意違規給對方造成的傷害，責任由雙方共同承擔，具體承擔比例視具體情況而定。
d) 乙方參加器械練習時(shí)，應當首先明確了解待使用器材的使用方法和注意事項，同時(shí)在使用較危險器材時(shí)，應當報告指導老師或負責人并要求人員陪護。因私自動(dòng)用器材或不按要求使用器材導致危險發(fā)生后果自負。
e) 乙方參加俱樂(lè )部組織的外出比賽或活動(dòng)時(shí)，應當事先明確了解活動(dòng)內容（包括路線(xiàn)，時(shí)間，地點(diǎn)參加人員，指導老師等），在活動(dòng)過(guò)程中按要求集體行動(dòng)，不得自行脫隊。如因特殊原因必須離隊的要向指導老師或負責人提出申請并說(shuō)明原因，經(jīng)批準后方可離隊。未經(jīng)批準私自行動(dòng)的后果自負。
f) 乙方在俱樂(lè )部規定集體活動(dòng)時(shí)間外自行組織訓練及比賽，造成不良后果的與本俱樂(lè )部無(wú)關(guān)。
g) 俱樂(lè )部的跆拳道、武術(shù)是一項帶有一定危險性的活動(dòng)，任何不可預測的情況均可能發(fā)生，參加俱樂(lè )部跆拳道、武術(shù)學(xué)習的會(huì )員及同學(xué)須認同這點(diǎn)且完全自愿參加。
7、 由于意外事故，突發(fā)氣候變化和急性疾病等不可預測因素造成身體損害時(shí)，俱樂(lè )部活動(dòng)負責人、指導老師和同行者有義務(wù)盡力救助，但如果造成了不可逆轉的損害，俱樂(lè )部的其他成員不負擔任何責任。俱樂(lè )部的任何一名會(huì )員都應本著(zhù)：“盡力救助，風(fēng)險自擔”的原動(dòng)則參加活動(dòng)。如在活動(dòng)中發(fā)生人身?yè)p害后果，按照本協(xié)議規定區分各自責任，由被損害人依據法律、法規解決，凡報名參與并簽署本協(xié)議的均視為接受本協(xié)議。
8、 乙方參加訓練安全守則
a) 訓練中無(wú)特殊情況必須穿著(zhù)統一的訓練服。
b) 運動(dòng)前充分熱身，減少運動(dòng)傷害的發(fā)生幾率。
c) 運動(dòng)中時(shí)刻保持自我防護意識。
d) 聽(tīng)從老師和負責人的指令，不擅自嘗試危險動(dòng)作。
e) 實(shí)戰對抗必須穿戴全套護具（護頭，牙套，拳擊手套，護體，護襠，護腿等）
f) 循序漸進(jìn)，科學(xué)訓練，不做超出自身能力之外的動(dòng)作。
g) 不帶傷帶病訓練，在身體不適時(shí)期可降低訓練強度或停訓。
凡參加俱樂(lè )部?jì)燃皯?hù)外活動(dòng)的會(huì )員及同學(xué)須簽訂本協(xié)議。本協(xié)議一式兩份，甲方乙方各一份，由jl舞蹈俱樂(lè )部手執，本協(xié)議自簽字開(kāi)始后有效。本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商補充解決。
甲 方： jl舞蹈俱樂(lè )部 乙 方：
責任人： 責任人：
年 月 日
注：責任書(shū)一式2份，一份由甲方保存，一份由乙方留存
安全培訓協(xié)議書(shū) 篇3
為了確保學(xué)生假期輔導期間的人身安全，明確責任界限，更有效的優(yōu)化輔導班日程安排，根據教育部頒布的《學(xué)生傷害事故處理辦法》和其他法律法規有關(guān)規定，結合輔導班辦班實(shí)際，特制定本安全責任書(shū)：
一、輔導班、教師、學(xué)生和家長(cháng)實(shí)行安全責任制和安全責任追究制;輔導班負責人和工作人員對本輔導班上課期間的學(xué)生的安全負責。
二、學(xué)生法定第一監護人家長(cháng)應保證學(xué)生上或是下學(xué)路途的安全，保證學(xué)生參加完輔導班教學(xué)課程后及時(shí)回家。并電話(huà)告知輔導班安全管理人員。反之發(fā)生的責任由家長(cháng)和學(xué)生自行負擔，輔導班不承擔任何責任。
三、禁止學(xué)生參加輔導班及其上下學(xué)途中追逐打鬧、做危險游戲、跨越欄桿、翻越圍墻和大門(mén)、上下樓擁擠等危險行為發(fā)生。違反規定造成的傷害，由學(xué)生及其家人自行承擔責任。
四、輔導期間，相關(guān)輔導人員會(huì )提醒學(xué)生注意交通安全警示，經(jīng)輔導人員告知后，學(xué)生之間因發(fā)生人身?yè)p害事件的，輔導班不承擔責任。
六、家長(cháng)應保證學(xué)生在參加輔導班及其上下學(xué)途中不與不認識的陌生人接觸;禁止參加輔導班及上下學(xué)回家的中途與他人游玩而不立刻回家。因發(fā)生上述情形，學(xué)生發(fā)生意外事故，一切責任由學(xué)生及其家長(cháng)負責。派人接送學(xué)生的，家長(cháng)指派的其他人員，需告知輔導班，輔導班會(huì )在核實(shí)身份以后，同意其他人員接送。
七、學(xué)生在參加輔導班及其上下學(xué)途中立刻回家，禁止回家的中途擅自到河、塘、溪和江河游泳、洗澡等可能發(fā)生危險的活動(dòng)。因發(fā)生上述情形造成意外事故的，輔導班不承擔責任。
八、學(xué)生在參加輔導班及其上下學(xué)途中因為個(gè)人不當行為造成社會(huì )危害的，輔導班不承擔責任。
九、學(xué)生在參加輔導班及其上下學(xué)途中，嚴禁學(xué)生玩火、玩電、玩炮、玩銳刃鈍器物或收藏管制刀具等，因發(fā)生上述情形造成意外事故輔導班不承擔責任。發(fā)現上述情形，輔導班安全管理人員可以根據法律規定直接移交相關(guān)部門(mén)處理。
十、學(xué)生在參加輔導班及其上下學(xué)途中，因不可抗拒力或意外遭受到侵害，輔導班不負任何責任。學(xué)生正在參加輔導教學(xué)時(shí)受到不法侵害，輔導班未盡到合理的救助措施的，輔導班應承擔相應責任。輔導班無(wú)不當行為的，不承擔責任。
十一、學(xué)生在參加輔導班及其上下學(xué)途中發(fā)生安全事故或受到意外傷害，輔導班在適當的范圍內可配合家長(cháng)對實(shí)際加害人的相應索賠工作。
十二、本責任書(shū)一式兩份，自雙方簽字至學(xué)生輔導培訓課程結束日時(shí)終止。
學(xué) 生 及 家 長(cháng) 簽 名：
年 月 日
------教育負責人簽名：
年 月 日
安全培訓協(xié)議書(shū) 篇4
甲方（用人單位） 名稱(chēng)：
住 所：
乙 方 （勞動(dòng)者） 姓 名：
性別：
出 生年 月：
家 庭住 址：
居民身份證號碼：
為了公司新員工能快速適應工作環(huán)境，掌握必備崗位工作技能，特對公司招聘的新員工進(jìn)行內部定向強化培養，提供為期 個(gè)月的脫產(chǎn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，雙方自愿達成如下共識，特訂立本協(xié)議，以資恪守。
一、培訓時(shí)間： ____年____月_____日至 ____年____月____日
二、培訓地點(diǎn)：甲方指定園區、甲方會(huì )議室、甲方合作單位。
三、培訓內容：職業(yè)道德規范、工作業(yè)務(wù)技能實(shí)踐培訓（電梯維修保養規范、安全操作規范、
法律法規、安全教育），甲方管理規章制度。
四、培訓費用：合計 元/人；包括：專(zhuān)業(yè)技能考試培訓費、教材費、講師費、員工服裝費、培訓場(chǎng)地費、生活補助費、住宿費。
五、自培訓日起，甲方每月從乙方工資中扣除 200元/月，作為培訓費，培訓期滿(mǎn)被甲方正式錄用后，乙方需為甲方服務(wù)滿(mǎn)年月日至年月日，服務(wù)期滿(mǎn)，乙方續簽合同或者乙方自愿離職并辦完相關(guān)離職手續后，所扣的培訓費用甲方一次性返還給乙方。
六、培訓效果：培訓結束后，甲方根據乙方考試、考核的表現，在轉正后給予乙方適當的調薪。簽訂合同后，按勞動(dòng)合同規定，每年根據乙方考試、考核的表現進(jìn)行工資的增長(cháng)。
七、甲方的權利和義務(wù)：
1、負責提供教學(xué)場(chǎng)地、設備設施，教材資料，實(shí)踐場(chǎng)地。
2、保證做好培訓指導、監督、協(xié)調和服務(wù)工作。
3、負責教學(xué)管理，如發(fā)現乙方有違紀違規行為，將按照有關(guān)規章制度進(jìn)行處理，情節嚴重者給與開(kāi)除處分。
4、培訓期間定期或不定期進(jìn)行考試考核，通過(guò)三個(gè)月的學(xué)習后，根據乙方考試成績(jì)和崗位技能掌握情況，分配至公司各個(gè)對應園區，安排至相應的工作崗位工作。
5、乙方在培訓期內，如考核不合格，將被辭退，已扣乙方的培訓費用甲方不予退回；如能按時(shí)完成甲方下達的各項任務(wù)，并考核合格，則簽訂“勞動(dòng)合同”，工資待遇按照甲方工資方案執行。
6、乙方在勞動(dòng)合同服務(wù)期內辭職，已扣乙方的培訓費用甲方不予退回。
八、乙方的權利和義務(wù)：
1、乙方培訓期工資待遇：/月。
2、乙方必須自覺(jué)接受甲方的教育和管理，努力學(xué)習遵紀守法，不遲到不早退，積極參與甲方安排的各種課程設置內容；乙方如有違規違紀行為，要自覺(jué)接受甲方處理。
3、乙方在培訓期間，如私自外出，造成人身意外或其他嚴重后果，責任全部由乙方承擔。
4、乙方在培訓期間享有對甲方的培訓管理人員友好地提出意見(jiàn)和建議的權利。
5、培訓期間，乙方從甲方處獲得的任何商業(yè)、技術(shù)、運營(yíng)數據或其他性質(zhì)的資料，無(wú)論以任何形式或載于任何載體，無(wú)論在披露時(shí)是否以口頭、圖像或以書(shū)面方式表明都具有保密性，不得向第三方透露。
九、附則：
1、乙方如因自身原因中途退學(xué)，甲方不退還乙方被扣除培訓費用；如因甲方的原因，使乙方不能正常培訓學(xué)習，甲方退還全部費用。
2、因甲方的原因，不能安排乙方上崗，甲方在扣除工本費（指報名考試、服裝、書(shū)籍、食宿等成本）后，退還全部剩余培訓費用；乙方在培訓期內，不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職，乙方已繳納的培訓費不予退還。另還應向甲方賠償違約金500元，拒不支付者，甲方申請法院強制執行。
3、本協(xié)議的附件及教學(xué)計劃、管理制度等作為本協(xié)議的補充材料，具有同等法律效力。
4、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各一份；自簽訂日期開(kāi)始此協(xié)議即刻生效。
5、未盡事宜，甲、乙雙方共同協(xié)商解決。
甲方：南通富達電梯安裝有限公司 乙方：
代表： 身份證：簽約時(shí)間： 簽約時(shí)間：
安全培訓協(xié)議書(shū) 篇5
甲方（學(xué)生）： 乙方：xx培訓中心
甲方應具有完全的民事行為能力。無(wú)民事行為能力的甲方學(xué)習時(shí)應經(jīng)過(guò) 監護人的同意。
在簽署本協(xié)議之前，請甲方或代理人仔細閱讀本協(xié)議各條款，如有疑問(wèn) 請及時(shí)咨詢(xún)。 甲方或代理人在簽署本協(xié)議后即視為完全理解并同意接受本協(xié)議的全 部條款。
為了加強經(jīng)典 7 度美術(shù)班安全管理，增強雙方安全意識，預防和減少安全事 故的發(fā)生，明確經(jīng)典 7 度美術(shù)班和學(xué)生或學(xué)生監護人在學(xué)生安全學(xué)習的責、權、 利，及時(shí)妥善處理學(xué)生安全意外事故，根據《中華人民共和國教育法》、《未成 年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》和《民法通則》的有關(guān)規定，本著(zhù)平等 自愿的原則，特簽訂如下協(xié)議：
一、學(xué)校（乙方）權利與義務(wù)
�、艑W(xué)校應當根據美術(shù)培訓課程安排，保質(zhì)保量的完成教學(xué)大綱要求。
�、茖W(xué)校定期聘請專(zhuān)職老師，對學(xué)生開(kāi)展安全教育，學(xué)校指派管理人員具體負 責學(xué)生安全工作，加強學(xué)生安全管理。 ⑶學(xué)校不得使學(xué)生在危及人身安全，健康的校舍或其他教育教學(xué)設施中活 動(dòng)，學(xué)校安排學(xué)生參與集會(huì )、文化娛樂(lè )、實(shí)踐等集體活動(dòng)，應當有利于學(xué)生的'健 康成長(cháng)，防止發(fā)生人身安全事故。 ⑷學(xué)校老師處理學(xué)生安全工作，及時(shí)了解學(xué)生中出現的各種問(wèn)題和矛盾。 ⑸學(xué)校在學(xué)生進(jìn)入美術(shù)培訓班后為學(xué)生購買(mǎi)人身保險。(險種及保額等在后 面另附詳細說(shuō)明)
二、學(xué)生家長(cháng)或監護人權利與義務(wù)
�、乓坏⿲W(xué)生出現意外安全事故，學(xué)生家長(cháng)或監護人有權了解事實(shí)真相，依法 確定責任，依責有權享有法定權利。
�、茖W(xué)生有權在學(xué)校接受安全知識教育， 學(xué)生家長(cháng)或監護人有權了解學(xué)生在校 教育情況、安全情況等，有權向學(xué)校提出有關(guān)學(xué)生在校教育、學(xué)生安全教育管理 的意見(jiàn)和建議。 ⑶學(xué)生家長(cháng)或監護人應積極與學(xué)校配合，教育學(xué)生不得有曠課、夜不歸宿、 打架斗毆、辱罵他人、強行向他人索要財物、偷竊、故意毀壞財物，參與或 者變相等嚴重違反美術(shù)培訓學(xué)校規定，違反社會(huì )公德及違法犯罪的不良行 為。 ⑷學(xué)生有事、有病需要請假的，必須向學(xué)生管理人員請假；一旦接到學(xué)校反 映學(xué)生有無(wú)故曠課或夜不歸宿行為時(shí)，學(xué)生家長(cháng)或監護人應高度重視，主動(dòng)配合 學(xué)校及時(shí)查找，或者公安機關(guān)等部門(mén)請求幫助。
三、違紀責任
出現以下安全事故，由學(xué)校承擔違約責任： ⑴學(xué)生在校期間，因學(xué)校提供的校舍和其它教育設施引發(fā)的安全事故；
�、茖W(xué)生在校期間， 因管理人員或任課教師擅離職守而出現的安全管理責任事 故； ⑶學(xué)生參加學(xué)校組織的集會(huì )、文化娛樂(lè )、實(shí)踐等集體活動(dòng)期間，因學(xué)校組織 責任引發(fā)的安全事故； ⑷學(xué)生在校期間，因學(xué)校安全保衛、防火防盜等嚴重責任事故引發(fā)的學(xué)生事 故； 出現以下事故，由學(xué)生家長(cháng)或監護人承擔違約責任： ⑴學(xué)生在放學(xué)后或正常節假日在校外出現的安全事故； ⑵學(xué)生違反校紀校規，不服從學(xué)校統一管理引發(fā)的安全事故； ⑶學(xué)生非因教師、學(xué)校的教學(xué)、教育管理的過(guò)錯原因引起的自殺，受他人教 唆、脅迫、引誘從事違法犯罪活動(dòng)導致的安全事故； ⑷學(xué)生自身不小心或有特異體質(zhì)未告知學(xué)校等原因引發(fā)的安全事故和患病 未及時(shí)治療的傷亡事故。 ⑸學(xué)生在正常生活、娛樂(lè )活動(dòng)中，因意外導致學(xué)生之間出現的安全事故； ⑹學(xué)生教學(xué)、生活等設施改造活動(dòng)中，因施工單位原因造成的安全事故。
四、免責條款：
因臺風(fēng)、龍卷風(fēng)、暴雨、洪水、地震等不可抗力引發(fā)的安全 事故，由政府的統一領(lǐng)導下具體解決。
五、其他：
�、疟緟f(xié)議未盡事宜甲乙雙方另行商議解決， 協(xié)商不成的則按照國家有關(guān)規定 執行。 ⑵協(xié)議執行過(guò)程中如有爭議經(jīng)協(xié)商不能解決的， 則交由乙方所在地人民法院 審理。 ⑶本協(xié)議書(shū)一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。 ⑷合同有效期為：自 年 月 日至 年 月 日止。
甲方（學(xué)生）： 監護人： 年 月 日 乙 方：經(jīng)典 7 度美術(shù)培訓中心 責任人： 年 月 日
安全培訓協(xié)議書(shū) 篇6
甲方： 北京昆侖億發(fā)科技發(fā)展有限公司
乙方： 姓名： 出生日期： 性別：
身份證號：
公司關(guān)注每位員工的職業(yè)發(fā)展，并根據公司發(fā)展和員工進(jìn)步總體狀況，向優(yōu)秀員工提供學(xué)習，培訓的機會(huì );使員工在其崗位上有更大的發(fā)展空間，使公司和員工達到共贏(yíng)。
為了不斷的提高乙方的業(yè)務(wù)素質(zhì)，公司鼓勵并支持員工參加職業(yè)培訓。為明確乙方在參加甲方推薦的業(yè)務(wù)學(xué)習期間甲、乙雙方的權利義務(wù)關(guān)系，保證甲方培養的技術(shù)人員不致流失。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、公司同意乙方赴 (學(xué)校)學(xué)習 專(zhuān)業(yè)課程，學(xué)習期自 年 月 日起至 年 月 日。
培訓地點(diǎn)： ，培訓方聯(lián)系電話(huà)： 。
二、本次培訓費用 。
三、乙方應在甲方指定或與甲方約定的培訓基地及專(zhuān)業(yè)課程就學(xué)，如需要變更，應事先通知甲方，并得到甲方批準，否則，以曠工論處。
四、乙方在學(xué)習期間，必須每隔 三月 向甲方書(shū)面報告一次學(xué)習情況，并附學(xué)校有關(guān)成績(jì)等方面的記錄。
五、乙方應自覺(jué)遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀而受到校方處分的，甲方將追加懲處，視同在本公司內的違紀。
六、乙方患病，不能繼續參加培訓學(xué)習，由乙方自行承擔培訓期間支出的費用。
七、乙方在參加培訓后，應能夠達到此次培訓的目的。如乙方不認真學(xué)習，未能掌握培訓中所傳授的知識和技術(shù)，則甲方有權扣除為乙方提供的所有培訓期間支出的費用及工資(具體執行可由乙方直接返還給甲方或由甲方在乙方的工資中扣除)。
八、乙方培訓合格后所獲得的有關(guān)資格證書(shū)原件由甲方統一保管，直至乙方服務(wù)期滿(mǎn)自愿離職后方可歸還其本人。
九、乙方離開(kāi)甲方時(shí)，關(guān)于培訓費用的處理：
1、乙方在甲方期間的培訓費用低于 3000 元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，乙方在培訓完成后，在甲方工作時(shí)間需達到 2 年，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足 2 年的或違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。
2、乙方在甲方期間的培訓費用低于 5000 元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，乙方在培訓完成后，在甲方工作時(shí)間需達到 3.5 年，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足 3.5 年的或違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。
3、乙方在甲方期間的培訓費用低于 10000 元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，乙方在培訓完成后，在甲方工作時(shí)間需達到 8 年，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足 8 年的或違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。
4、乙方在甲方期間的培訓費用超過(guò) 15000 元的，屬于數額較大，甲、乙雙方另行簽訂培訓合同。
十、未盡事宜，雙方協(xié)商解決，可制定補充協(xié)議，具有與本協(xié)議同等法律效力。 十一、甲、乙雙方在履行本合同時(shí)，如發(fā)生爭議應本著(zhù)協(xié)商的原則解決，協(xié)商不成任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁部門(mén)提起仲裁或向人民法院提起訴訟。
十二、本合同作為勞動(dòng)合同的一部分，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
十三、合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章生效。
甲方(公章)：__________________ 乙方(簽章)：_________________
_________年_________月 _________年_________月________日
安全培訓協(xié)議書(shū) 篇7
甲方：
乙方：
經(jīng)過(guò)甲、乙雙方充分協(xié)商，就乙方為甲方舉辦培訓班事宜達成一致意見(jiàn)，簽訂本協(xié)議書(shū)。
一、培訓目的：
為進(jìn)一步加新進(jìn)員工的教育和管理，更好地適應新的工作要求。特委托乙方對甲方新員工進(jìn)行培訓，現雙方就委托培訓事宜達成如下協(xié)議：
二、培訓對象：
新進(jìn)員工24人。
三、培訓日期：
第一期：________年____月2____日至____日，共3天;
第二期：________年____月____日至____日，共3天。
四、培訓內容：
企業(yè)文化、禮儀禮貌、職業(yè)道德
五、培訓地點(diǎn)：
206教室
六、培訓形式：
全日制脫產(chǎn)
七、培訓費用及支付方式
培訓費：共計人民幣伍萬(wàn)元(50000.00)整。支付時(shí)間：甲方在培訓班開(kāi)始前先支付(0.00)元培訓費給乙方，余X在培訓班結束前付清，乙方提供行政事業(yè)單位正規收據給甲方。支付方式：銀行轉賬。
八、雙方職責：
1、甲方職責：負責擬定培訓要求;負責組織參訓員工;配合乙方搞好參訓學(xué)員的日常紀律管理;負責按本協(xié)議書(shū)約定向乙方支付培訓經(jīng)費。
2、乙方職責：負責按甲方的培訓要求設計培訓方案(計劃)，并按雙方確認的培訓方案(計劃)組織合適的教師實(shí)施培訓;
九、違約責任及糾紛處理方式
甲、乙雙方必須嚴格遵守本協(xié)議，任何一方在未征得對方同意之前不得單方終止或變更本協(xié)議。如因本協(xié)議發(fā)生糾紛，雙方協(xié)商解決。本協(xié)議書(shū)一式肆份，甲方一份，乙方一份，雙方財務(wù)各一份，簽字蓋章后生效。本協(xié)議如有未盡事宜，由雙方協(xié)商處理。
甲 方(簽字蓋章) ： 乙 方(簽字)：
負責人及電話(huà)： 聯(lián)系人及電話(huà)：
________年____月____日________年____月____日
安全培訓協(xié)議書(shū) 篇8
甲方：
乙方：
身份證號碼：
通訊地址：
聯(lián)系電話(huà)：
為提高乙方的職業(yè)技能，體現以人為本、員工與公司共同發(fā)展的思想，幫助乙方實(shí)現職業(yè)生涯發(fā)展規劃，經(jīng)公司研究決定為乙方提供本次專(zhuān)業(yè)技能培訓。根據《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)法律法規，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，雙方本著(zhù)平等、資源的原則，簽訂如下協(xié)議：
一、培訓性質(zhì)
本次培訓屬于專(zhuān)項技能培訓，非一般職業(yè)技能和上崗培訓。
二、培訓內容及費用
詳見(jiàn)《華章公司員工進(jìn)修審批表》。
三、乙方的責任與義務(wù)：
(一)乙方須在培訓結束后一月內(如遇特殊情況可酌情順延)向甲方提供培訓有關(guān)成績(jì)等方面的記錄。
(二)乙方完成培訓后應回甲方工作，服務(wù)期為 年，即從 年 月 日起至 年 月 日。如勞動(dòng)合同期限屆滿(mǎn)而服務(wù)期尚未屆滿(mǎn)，自動(dòng)延長(cháng)至服務(wù)期屆滿(mǎn)。若因甲方內部變更，需縮減勞動(dòng)合同及服務(wù)期限，則以甲方變更為準。
(三)乙方完成培訓后，在本協(xié)議約定的服務(wù)期內，乙方不得以任何借口拒絕為甲方服務(wù)。
(四)在培訓期間，如乙方出現違反有關(guān)規定，未能通過(guò)培訓考核或未達到培訓要求取得畢業(yè)證書(shū)，因乙方原因中途退出培訓或乙方提出與甲方解除勞動(dòng)合同等情況的，此次培訓所發(fā)生的一切費用均由乙方自己承擔;培訓過(guò)程中，甲方有權根據需要取消本次培訓計劃和本培訓協(xié)議，所發(fā)生培訓費用由甲方承擔，雙方之間仍按勞動(dòng)合同履行各自的義務(wù)。
四、違約責任
(一)協(xié)議約定的服務(wù)期內，因下列原因導致勞動(dòng)合同解除或終止履行的，乙方應支付甲方違約金：
1.甲方依據《勞動(dòng)合同法》第39條解除勞動(dòng)合同的;
2.因乙方個(gè)人原因導致勞動(dòng)合同無(wú)法履行而解除勞動(dòng)合同的;
3.乙方提出解除勞動(dòng)合同的。
(二)違約金的支付：
按服務(wù)期限等分培訓費，以乙方已履行的合同期限遞減支付，服務(wù)期限不足一年的，乙方須全額賠償甲方支付的培訓費用作為違約金;
服務(wù)滿(mǎn)一年不滿(mǎn)二年的，乙方須賠償甲方為乙方支付的培訓費用的60%作為違約金;
服務(wù)滿(mǎn)二年不滿(mǎn)三年的，乙方須賠償甲方為乙方支付的培訓費用的30%作為違約金。
(三)違約金的支付不免除乙方違法解除勞動(dòng)合同應當承擔的賠償責任。
五、爭議的解決
因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，雙方本著(zhù)友好協(xié)商的方式予以解決，若協(xié)商、調解不成或乙方不愿意協(xié)商、調解的，任何一方都有權向甲方所在地的勞動(dòng)仲裁機構申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。
六、其他
(一)本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執一份，協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。
(二)若本協(xié)議與雙方先前簽訂的勞動(dòng)合同或其他相關(guān)協(xié)議有任何沖突之處，一律以本協(xié)議為準，相應變更勞動(dòng)合同。
(三)本協(xié)議中任何條款如被確認為無(wú)效，不影響整個(gè)協(xié)議及其他條款的效力。
甲方：(簽章) 乙方：(簽字)
公司代表人：
年 月 日 年 月 日
安全培訓協(xié)議書(shū) 篇9
甲方（學(xué)生）： 乙方：xx教育培訓中心 友好提示：
? 甲方應具有完全的民事行為能力。無(wú)民事行為能力的甲方學(xué)習時(shí)應經(jīng)過(guò)監護人的同意。 ? 在簽署本協(xié)議之前，請甲方或代理人仔細閱讀本協(xié)議各條款，如有疑問(wèn)請及時(shí)咨詢(xún)。 ? 甲方或代理人在簽署本協(xié)議后即視為完全理解并同意接受本協(xié)議的全部條款。
為了加強星華教育培訓中心安全管理，增強雙方安全意識，預防和減少安全事故的發(fā)生，明確星華教育培訓中心和學(xué)生或學(xué)生監護人在學(xué)生安全學(xué)習的責、權、利，及時(shí)妥善處理學(xué)生安全意外事故，根據《中華人民共和國教育法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》和《民法通則》的有關(guān)規定，本著(zhù)平等自愿的原則，特簽訂如下協(xié)議：
一、學(xué)校（乙方）權利與義務(wù)
�、艑W(xué)校應當根據培訓課程安排，保質(zhì)保量的完成教學(xué)大綱要求。
�、茖W(xué)校定期聘請專(zhuān)職老師，對學(xué)生開(kāi)展安全教育，學(xué)校指派管理人員具體負責學(xué)生安全工作，加強學(xué)生安全管理。
�、菍W(xué)校不得使學(xué)生在危及人身安全，健康的校舍或其他教育教學(xué)設施中活動(dòng)，學(xué)校安排學(xué)生參與集會(huì )、文化娛樂(lè )、實(shí)踐等集體活動(dòng)，應當有利于學(xué)生的健康成長(cháng)，防止發(fā)生人身安全事故。 ⑷學(xué)校老師處理學(xué)生安全工作，及時(shí)了解學(xué)生中出現的各種問(wèn)題和矛盾。
二、學(xué)生家長(cháng)或監護人權利與義務(wù)
�、乓坏⿲W(xué)生出現意外安全事故，學(xué)生家長(cháng)或監護人有權了解事實(shí)真相，依法確定責任，依責有權享有法定權利。
�、茖W(xué)生有權在學(xué)校接受安全知識教育，學(xué)生家長(cháng)或監護人有權了解學(xué)生在校教育情況、安全情況等，有權向學(xué)校提出有關(guān)學(xué)生在校教育、學(xué)生安全教育管理的意見(jiàn)和建議。
�、菍W(xué)生家長(cháng)或監護人應積極與學(xué)校配合，教育學(xué)生不得有曠課、夜不歸宿、打架斗毆、辱罵他人、強行向他人索要財物、偷竊、故意毀壞財物，參與或者變相等嚴重違反培訓中心規定，違反社會(huì )公德及違法犯罪的不良行為。
�、葘W(xué)生有事、有病需要請假的，必須向學(xué)生管理人員請假；一旦接到學(xué)校反映學(xué)生有無(wú)故曠課或夜不歸宿行為時(shí)，學(xué)生家長(cháng)或監護人應高度重視，主動(dòng)配合學(xué)校及時(shí)查找，或者公安機關(guān)等部門(mén)請求幫助。
三、違紀責任
出現以下安全事故，由學(xué)校承擔違約責任：
�、艑W(xué)生在校期間，因學(xué)校提供的校舍和其它教育設施引發(fā)的安全事故；
�、茖W(xué)生在校期間，因管理人員或任課教師擅離職守而出現的安全管理責任事故；
�、菍W(xué)生參加學(xué)校組織的集會(huì )、文化娛樂(lè )、實(shí)踐等集體活動(dòng)期間，因學(xué)校組織責任引發(fā)的安全事故； ⑷學(xué)生在校期間，因學(xué)校安全保衛、防火防盜等嚴重責任事故引發(fā)的學(xué)生事故；
出現以下事故，由學(xué)生家長(cháng)或監護人承擔違約責任：
�、艑W(xué)生在放學(xué)后或正常節假日在校外出現的安全事故；
�、茖W(xué)生違反校紀校規，不服從學(xué)校統一管理引發(fā)的安全事故；
�、菍W(xué)生非因教師、學(xué)校的教學(xué)、教育管理的過(guò)錯原因引起的自殺，受他人教唆、脅迫、引誘從事違法犯罪活動(dòng)導致的安全事故；
�、葘W(xué)生自身不小心或有特異體質(zhì)未告知學(xué)校等原因引發(fā)的安全事故和患病未及時(shí)治療的傷亡事故。 ⑸學(xué)生在正常生活、娛樂(lè )活動(dòng)中，因意外導致學(xué)生之間出現的安全事故；
�、蕦W(xué)生教學(xué)、生活等設施改造活動(dòng)中，因施工單位原因造成的安全事故。
四、免責條款：因臺風(fēng)、龍卷風(fēng)、暴雨、洪水、地震等不可抗力引發(fā)的安全事故，由政府的統一領(lǐng)導下具體解決。
五、其他：
�、疟緟f(xié)議未盡事宜甲乙雙方另行商議解決，協(xié)商不成的則按照國家有關(guān)規定執行。
�、茀f(xié)議執行過(guò)程中如有爭議經(jīng)協(xié)商不能解決的，則交由乙方所在地人民法院審理。
�、潜緟f(xié)議書(shū)一式兩份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字或蓋章之日起生效。
�、群贤行跒椋鹤� 年 月 日至 年 月 日止。
甲方（學(xué)生）： 乙 方：XX教育培訓中心 監護人： 責任人：
年 月 日 年 月 日
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