培訓合同
現今很多公民的維權意識在不斷增強，合同在生活中的使用越來(lái)越廣泛，合同是對雙方的保障又是一種約束。那么大家知道正規的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎？下面是小編為大家收集的培訓合同，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
培訓合同1
甲方：____
乙方：____
本合同甲方委托乙方就“合諧勞動(dòng)關(guān)系及消防知識項目”進(jìn)行專(zhuān)項技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)，并支付相應的技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)報酬。雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商，在真實(shí)、充分表達各自意愿的基礎上，根據《中華人民共和國民法典》相關(guān)規定，達成如下協(xié)議，并由雙方共同恪守。
第一條、乙方具有獨立法人資格，具備教育信息咨詢(xún)服務(wù)資質(zhì)，且具備為甲方提供技術(shù)服務(wù)所必須的基本條件。
第二條、甲方委托乙方為本項目提供項目技術(shù)培訓、提供專(zhuān)業(yè)知識咨詢(xún)服務(wù)，具體技術(shù)咨詢(xún)服務(wù)內容如下：____
1. 根據甲方要求，為指定的培訓項目進(jìn)行課程設計、課程安排、聘請老師完成教學(xué)、教務(wù)及教務(wù)工作。
2. 乙方在接到甲方通知后 5 天內需將 1 名老師的信息及課程安排表報給甲方審核，如需試講的，需配合甲方安排老師試講，審核合格后才能安排老師正式上課。
3. 乙方必須按甲方認可的課程安排及課綱教學(xué)，并保證老師按時(shí)、保質(zhì)、保量進(jìn)行授課。上課期間，如老師有遲到、早退、缺課等現象，或該班有三分之一學(xué)生對教學(xué)質(zhì)量提出不滿(mǎn)時(shí)，甲方有權要求乙方立即更換老師。
4. 乙方為本項目所安排的人員在組織教學(xué)活動(dòng)過(guò)程中，不得有違背師風(fēng)師德的行為：____所發(fā)表的言論應當符合社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)，弘揚正能量。如因乙方人員的不當言論或行為給甲方或學(xué)生造成負面影響的，甲方有權立即解除合同并追究乙方的法律責任。
5. 乙方有違反以上任何一種合同義務(wù)的或履行合同義務(wù)不符合合同要求的'，甲方有權終止本協(xié)議并按照本合同要求乙方承擔違約責任。
第三條、甲方向乙方支付咨詢(xún)報酬及支付方式：____
1. 培訓咨詢(xún)服務(wù)費總額：____。
2. 支付方式為轉賬，乙方賬號：____
戶(hù) 名：____
開(kāi)戶(hù)行：____
賬 號：____
3. 支付時(shí)間：____培訓課程結束后10個(gè)工作日內。乙方收到甲方款項后，需在20個(gè)工作日內給甲方提供有效發(fā)票(普票)，乙方應保證發(fā)票真實(shí)并與支付金額相符。
第四條、雙方確定，按以下約定承擔各自的違約責任：____
1. 甲方違反本合同的第三條中的約定，應當按照服務(wù)費用總額的5%的費用向乙方支付違約金。
2. 乙方違反本合同約定義務(wù)的，應當按照服務(wù)費用總額5%的費用向甲方支付違約金，如甲方認為乙方的違約行為導致甲方的合同目的不能實(shí)現的，四方有權解除本合同并有權要求乙方按照服務(wù)費用總額5%的費用向甲方支付違約金。
第五條、雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應協(xié)商、調解解決。協(xié)商、調解不成的，可提交南寧仲裁委員會(huì )仲裁。
第六條、本合同一式貳份，具有同等法律競爭力，合同經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方：____乙方：____
地址：____ 地址：____
納稅人識別號：____ 納稅人識別號：____
甲方代表：____(蓋章) 乙方代表：____(蓋章)
日期：____ 年 月 日 日期：____ 年 月 日
培訓合同2
金色未來(lái)培訓學(xué)校關(guān)于__________________安全協(xié)議書(shū)
為了加強學(xué)校與家庭合作，達到學(xué)校教育與家庭教育同步，促進(jìn)學(xué)生健康成長(cháng)，結合金色未來(lái)培訓學(xué)校的實(shí)際情況，特與家長(cháng)簽訂如下協(xié)議：
一、學(xué)生安全守則
1、學(xué)生應遵循課堂紀律，聽(tīng)從教師的指揮。
上下課期間，未經(jīng)許可一律不準離開(kāi)本校區。
不得打鬧，凡因學(xué)生不聽(tīng)規勸擅自離開(kāi)本學(xué)�；虼螋[導致的安全事故，甲方不負安全責任。
2、學(xué)生應愛(ài)護教室內一切教具和設施。
未經(jīng)老師允許，不得擅自動(dòng)用教具和設施，造成教具和設施損壞的應照價(jià)賠償。
3、學(xué)生來(lái)金色未來(lái)報到后，學(xué)校應指導學(xué)生如何安全使用及乘坐電梯。
因電梯為公共設施，非學(xué)習時(shí)間段不得無(wú)故使用、濫用電梯。
凡因學(xué)生私自亂按電梯被投訴或損壞，由其監護人承擔責任。
4、不得由校區內向外拋擲東西，因學(xué)生高空拋物造成的后果，由其監護人承擔責任。
二、考勤和請假制度
1、乙方學(xué)生應嚴格按照學(xué)校課程表按時(shí)上課，無(wú)故曠課者，學(xué)校不再進(jìn)行相應補習。
2、培訓時(shí)間內，一般不準請假。
學(xué)生有事確需要學(xué)員回去辦事者，需學(xué)員家長(cháng)進(jìn)行口頭或者電話(huà)溝通。
3、對遲到、早退和曠課的學(xué)生，學(xué)校有權對其進(jìn)行批評教導，并通知家長(cháng)。
曠課累計達所學(xué)課程四分之一者，學(xué)校不保證學(xué)習質(zhì)量。
三、安全管理制度
1、乙方學(xué)員人身安全受法律保護，任何人不得侵害乙方學(xué)員人身安全。
2、乙方學(xué)員之間應團結友愛(ài)，禁止追逐打鬧，嚴防發(fā)生斗毆打架事件，傷害他人要負一切經(jīng)濟、法律責任。
3、乙方學(xué)員上學(xué)、放學(xué)接送由其家長(cháng)負責，學(xué)校不負責接送工作。
家長(cháng)應負責學(xué)員上學(xué)、放學(xué)的安全相關(guān)工作，并配合學(xué)校對學(xué)員進(jìn)行相關(guān)的安全知識教育。
4、學(xué)校對乙方學(xué)員在校上課時(shí)間安全負責。
在上課時(shí)間內，由于學(xué)員違反學(xué)校規章制度，造成安全事故的，學(xué)校不負任何賠償責任。
造成第三人或其他損害的'，學(xué)校進(jìn)行賠償后可以向違反學(xué)校規章制度者進(jìn)行追償。
四、家長(cháng)接送制度
1、孩子培訓時(shí)原則上由乙方親自接送，并將孩子親自交給培訓老師。
來(lái)培訓前請乙方注意查學(xué)員的口袋、書(shū)包，如發(fā)現有危險物品應立即取出，并及時(shí)對孩子進(jìn)行安全意識教育。
不攜帶貴重玩具、飾品、以免丟失;如乙方委托他人接送時(shí)，乙方要提前電話(huà)聯(lián)絡(luò )培訓老師，將被委托者之姓名、電話(huà)、特征、與孩子之間的關(guān)系告訴培訓老師，被委托人應具備完全行為能力(年滿(mǎn)十八歲以上的正常人)。
2、學(xué)員接送人從老師手中接走后，一切安全問(wèn)題由接送人負責。
由于家長(cháng)的過(guò)錯，沒(méi)能及時(shí)接送學(xué)員上學(xué)、放學(xué)，或者家長(cháng)或者學(xué)員在上學(xué)、放學(xué)的路上，發(fā)生任何安全事故，學(xué)校不負任何賠償責任，所耽誤課程一律按曠課記錄，課程所交學(xué)費不退回。
3在報名時(shí)，我校需明確告知家長(cháng)來(lái)校時(shí)間，上課時(shí)間、放學(xué)時(shí)間及各種相關(guān)時(shí)間表，方便家長(cháng)接送。
學(xué)校需在各課程上課前提前30分鐘開(kāi)放校區。
凡在規定時(shí)間以外來(lái)校的家長(cháng)，需對孩子付全責。
五、如有未盡事宜，經(jīng)雙方友好協(xié)商，可補充相關(guān)協(xié)議，合同附件及補充協(xié)議與本合同具同等法律效力。
六、本協(xié)議如與有關(guān)法律法規相違背，以國家法律法規為準。
本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執壹份，簽字蓋章后生效。
甲方單位：_______(蓋章)乙方代表：_______(簽字)
聯(lián)系電話(huà)：______________聯(lián)系電話(huà)：______________
_______年_______月_______日_______年_______月_______日
培訓合同3
根據甲方委托，乙方承辦 培訓，經(jīng)雙方協(xié)商，達成如下協(xié)議，共同信守執行。
一、 培訓目的
甲方委托乙方培訓的目的： 。
二、培訓的內容范圍及要求
三、 培訓時(shí)間
甲方委托乙方從 年 月 日至 年 月 日完成培訓任務(wù)，乙方計劃 天內完成，并向甲方提供“培訓課程表”一式 份。
四、承辦培訓人員
由乙方指定此次培訓負責人 承辦該項培訓。
五、費用及支付方式
根據培訓授課課時(shí)及授課老師的水平高低，經(jīng)雙方議定，甲方向乙方支付培訓費 元。本協(xié)議生效后，甲方向乙方預付50%培訓費，即 元，地余下部份待乙方出具培訓課程表時(shí)一次付清。
六、乙方的義務(wù)
1、培訓過(guò)程堅持向甲方提供的.“培訓課程表”保證按時(shí)按量地完成教學(xué)計劃，管理好培訓班的日常性事務(wù)，未經(jīng)甲方許可，不得將此培訓交予其他公司辦理。
2、遵守職業(yè)道德。對甲方提供的有關(guān)資料（如人員名單）和情況保守秘密。
3、隨時(shí)或定期向甲方報告培訓的進(jìn)展情況，培訓結束時(shí)請甲方參與監考發(fā)證等考務(wù)工作，以便驗收培訓結果。
七、甲方的義務(wù)
1、按約定日期為乙方提供所需培訓的相關(guān)業(yè)務(wù)（培訓）資料。
2、培訓未完畢，但因不可歸責于乙方事由使培訓不能完成時(shí)，甲方也應向乙方支付報酬。
3、乙方在承辦培訓過(guò)程中，甲方應指定有關(guān)人員積極協(xié)助配合，給予工作方便。
八、雙方的權利
按照國家有關(guān)民辦職業(yè)教育的規定，保證培訓的合法性。培訓過(guò)程中，若一方未履行
合同書(shū)，另一方則有權終止該合同；若一方因培訓未盡事宜，另一方有向人民法院起訴的權利。
九、違約責任
甲乙雙方按照《中華人民共和國合同法》承擔違約責任。若甲方終止合同，乙方不退預收款；若乙方原因而終止合同，乙方退還預收款。
十、本合同未盡事宜，按國家相關(guān)法律法規辦理。
十一、本協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各執壹份，簽字蓋章后生效。
甲方單位：（蓋章） 乙方單位：（蓋章） 甲方代表：（簽字） 乙方代表：（簽字） 聯(lián) 系 人： 聯(lián) 系 人：
地 址： 地 址：
年 月 日 年 月 日
培訓合同4
甲方：
乙方：
甲乙雙方根據平等自愿的原則，達成以下培訓協(xié)議，此協(xié)議與勞動(dòng)合同具有同等法律作
用，任何一方違反本協(xié)議，對方均有追究賠償損失及法律責任的權利。
一、甲方的權利與義務(wù)：
1根據乙方自愿申請和公司有關(guān)部門(mén)的推薦，甲方同意乙方參加培訓學(xué)習，具體學(xué)習內容另見(jiàn)所附《員工培訓內容表》。
2本次培訓由甲方為乙方提供培訓學(xué)習費用預計元人民幣(大9寫(xiě))(具體甲方所提供的全部培訓費，包括路費、食宿費及其它各類(lèi)實(shí)際發(fā)生的費用等按完成培訓后，乙方所報銷(xiāo)的實(shí)際票據統計)。另包括培訓合作單位公司提供的服務(wù)，約合人民幣元。
3甲方負責為乙方提供辦理參加培訓的必要手續和條件。
4在乙方參加培訓期間，甲方負責為乙方協(xié)調各方面與培訓相關(guān)的關(guān)系，做好乙方生活安排，以便很好的完成培訓任務(wù)。
5培訓結束后，甲方組織有關(guān)培訓部門(mén)對乙方的培訓結果進(jìn)行綜合評價(jià)。
6對參加完培訓之后的人員，甲方將其做為技術(shù)骨干在今后的后備干部提名、任職、待遇等方面，將予以?xún)?yōu)先考慮。
二、乙方的責任與義務(wù)
1乙方自愿參加甲方組織的培訓學(xué)習，愿意接受甲方所提供的條件與費用，并遵守本協(xié)議的所有內容和甲方的《外部培訓費用管理制度》。
2培訓期間，乙方需努力掌握培訓的相關(guān)知識或達到培訓的目標要求，乙方在培訓中務(wù)必掌握技術(shù)要點(diǎn)，并做認真詳細的記錄。
3培訓期間，乙方必需服從培訓組織領(lǐng)導的工作、學(xué)習安排，遵守公司、主辦單位或委托培訓單位的各項管理制度，積極維護公司形象和利益，遵守所在國家的.法律法規，如果由于自己不慎或故意行為導致自身或甲方利益受損的，所有賠償均由乙方承擔。
4乙方參加完培訓之后，必須服從甲方安排，到甲方所規定的崗位上工作，乙方為甲方服務(wù)年限為年，即從年月日至年月日，若因甲方公司內部變更，需縮減合同時(shí)間，則以甲方變更為準。
5乙方嚴格執行公司保密制度，未經(jīng)公司許可，不得將培訓中所得到的專(zhuān)業(yè)技術(shù)外泄或傳播給第三者(具體技術(shù)內容另附)，培訓期間所有重要技術(shù)資料均交還公司保存。
6、簽訂培訓協(xié)議后又再次參加公司安排的外部培訓者，必須重新簽訂協(xié)議，按照新的服務(wù)期限執行。
三、甲乙雙方其它約定
1、乙方單次或年累計培訓費超過(guò)3000元(含),中層管理單次或年累計培訓費超過(guò)5000元(含)，及個(gè)人自費培訓結業(yè)后公司給予報銷(xiāo)的均需與公司簽訂外部培訓協(xié)議，并約定為公司繼續服務(wù)的期限。
2、服務(wù)期限界定將外部培訓結束時(shí)間作為服務(wù)期限的起始時(shí)間。實(shí)施勞動(dòng)合同后，按勞動(dòng)合同的終止時(shí)間作為服務(wù)期限的起始時(shí)間。
3、乙方在培訓協(xié)議規定的服務(wù)期限屆滿(mǎn)前，非正常、合理原因，未經(jīng)公司批準而辭職，或正常原因被公司辭退除名的，應按以下規定賠償公司：?jiǎn)T工部分：
4、培訓費用單次或年累計元(含)，服務(wù)期限不少于1年，未滿(mǎn)1年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。
具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(1___12)___不足年限(月)。
5、培訓費用單次或年累計5001-8000元(含)，服務(wù)期限不少于2年，未滿(mǎn)2年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。
具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(2___12)___不足年限(月)。
6、培訓費用單次或年累計8001元以上，服務(wù)期限不少于3年，未滿(mǎn)3年應按不足年限比例退還公司培訓費用。
具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(3___12)___不足年限(月)。
7、因工作需要參加外部高端理論或專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓,為公司服務(wù)期限不得少于3年。
具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(3___12)___不足年限(月)。
中層管理部分：
8、培訓費用單次或年累計(含)，服務(wù)期限不少于1年，未滿(mǎn)1年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。
具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(1___12)___不
足年限(月)。
9、培訓費用單次或年累計-元(含)，服務(wù)期限不少于2年，未滿(mǎn)2年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。
具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(2___12)___不足年限(月)。
10、培訓費用單次或年累計15001元以上，服務(wù)期限不少于3年，未滿(mǎn)3年應按不足年限比例退還公司培訓費用。
具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(3___12)___不足年限(月)。
11、因工作需要參加外部高端理論或專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓,為公司服務(wù)期限不得少于3年。
具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(3___12)___不足年限(月)。
12乙方在培訓期間，如出現違反有關(guān)規定，未能通過(guò)培訓考核或未達到培訓要求，未能取得培訓證書(shū)的，由本人負擔30%的培訓費用。
培訓過(guò)程中，如因甲方或人事變動(dòng)，甲方有權中斷培訓，所發(fā)生培訓費用由甲方承擔。
13、乙方在培訓中獲得的培訓證書(shū)所有權歸公司所有。
14本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執一份，協(xié)議自簽字之日起生效。
甲方(簽章)：
__年___月___日
乙方：
__年___月___日
培訓合同5
甲方(單位)：
乙方(員工)：
甲方因工作需要，決定派乙方參加培訓�，F根據
勞動(dòng)
法及本單位的有關(guān)規定，經(jīng)雙方充分協(xié)商，達成協(xié)議如下：
一、參加培訓的時(shí)間從年月日起，至年月日止。
二、培訓地點(diǎn)：
三、培訓形式為以下第種：
1、全脫產(chǎn)學(xué)習;2、半脫產(chǎn)學(xué)習;3、非脫產(chǎn)學(xué)習。
四、培訓費支付。
培訓費共計人民幣元。由甲方負責承擔%，即人民幣元;由乙方負責承擔%，即人民幣元。
培訓所需的交通費由乙方負責。培訓期間的生活費等費用由負責。
五、在乙方培訓期間的，甲方支付：
1.基本工資：□原基本工資的%□不計發(fā);
2.崗位工資：□原崗位工資的%□不計發(fā);
3.其他工資獎金補貼：□□不計發(fā)。
六、乙方通過(guò)培訓后，未取得合格成績(jì)者，培訓費用全部由乙方承擔。
七、由甲方提供經(jīng)費、時(shí)間的培訓，乙方必須在完成培訓后為甲方繼續服務(wù)年。
八、乙方違反本合同或提前解除本合同，以及培訓后為甲方繼續服務(wù)的年限未屆滿(mǎn)的，乙方需賠償甲方，賠償金包括：由甲方為乙方支付的培訓費、脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎金津貼以及甲方為乙方培訓支出的其他費用。如給甲方造成其他損失的，還應承擔賠償責任。
九、其他約定：
1、乙方在培訓期間，必須遵守紀律，如果因乙方的原因造成第三方的.人身或財產(chǎn)損失，那么乙方應承擔相應法律責任;
2、
十、因本合同的履行發(fā)生的任何爭議，雙方應協(xié)商解決;協(xié)商不成的，向甲方所在地的人民法院起訴。
十、本合同經(jīng)甲方蓋章、乙方簽字后生效。
十一、本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。
甲方：__________________
_________年_________月________日
乙方：__________________
_________年_________月________日
員工培訓合同范本2
甲方：_________
乙方：_________
為了甲方的不斷發(fā)展壯大，為了不斷的提高乙方的業(yè)務(wù)素質(zhì)，為了明確乙方在參加甲方推薦的業(yè)務(wù)學(xué)習期間甲、乙雙方的權利義務(wù)關(guān)系，為了保證甲方培養的技術(shù)
人員不致流失。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商達成如下協(xié)議：
一、甲方為員工自身發(fā)展，并進(jìn)一步加強業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高，安排乙方到_________參加業(yè)務(wù)培訓。在業(yè)務(wù)培訓期間，甲方負責乙方培訓費。同時(shí)，甲方為乙方提供必要的學(xué)習時(shí)間。
二、乙方應珍惜此次培訓機會(huì )努力學(xué)習，并保證按照此次培訓的時(shí)間、地點(diǎn)、內容認真參加培訓。培訓結束后，即應在合理的時(shí)間內返回甲方報到，不得隨意在外逗留不歸。否則，因此產(chǎn)生的費用自理，同時(shí)按逾期報到的天數做曠工處理。
三、乙方在參加培訓后，應能夠達到此次培訓的目的。如乙方不認真學(xué)習，未能掌握培訓中所傳授的知識和技術(shù)，則甲方有權扣除為乙方提供的所有培訓期間支出的費用及工資(具體執行可由乙方直接返還給甲方或由甲方在乙方的工資中扣除)。
四、乙方的權利：乙方在遵守本合同的前提下，享有培訓期間工資照發(fā)福利不變的權利。
五、乙方離開(kāi)甲方時(shí)，關(guān)于培訓費用的處理：
乙方在甲方期間的培訓費用低于_________元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，乙方在甲方工作時(shí)間超過(guò)_________年的，勞動(dòng)合同到期乙方離開(kāi)甲方時(shí)，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。
乙方在甲方期間的培訓費用低于_________元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，乙方在甲方工作時(shí)間超過(guò)_________年的，勞動(dòng)合同到期乙方離開(kāi)甲方時(shí)，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。
乙方在甲方期間的培訓費用低于_________元的(包括甲方獲贈的免費培訓)，乙方在甲方工作時(shí)間超過(guò)_________年的，勞動(dòng)合同到期乙方離開(kāi)甲方時(shí)，甲方不再要求乙方返還培訓費用;乙方在甲方工作不足_________年的或因乙方違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的，乙方應返還甲方所有培訓費用。
乙方在甲方期間的培訓費用超過(guò)_________元的，屬于數額較大，甲、乙雙方另行簽訂培訓合同。
六、甲、乙雙方在履行本合同時(shí)，如發(fā)生爭議應本著(zhù)協(xié)商的原則解決，協(xié)商不成任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁部門(mén)提起仲裁或向人民法院提起訴訟。
七、本合同作為勞動(dòng)合同的一部分，與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。
八、合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，雙方簽字蓋章生效。
甲方：__________________
_________年_________月________日
乙方：__________________
_________年_________月________日
培訓合同6
甲方：法人代表：聯(lián)系方式：法定地址：乙方：身份證號：聯(lián)系方式：法定地址：甲乙雙方在平等、自愿的基礎上，經(jīng)雙方友好協(xié)商，甲方為乙方的（演員、歌手）經(jīng)紀公司，乙方因無(wú)經(jīng)驗參加公司培訓班，在（速成班、半年班）畢業(yè)后，甲方則為乙方經(jīng)紀公司。雙方同意按照以下列條款簽訂合同，并嚴格遵守。有關(guān)合約內容如下：
一、合同期限合同期限從簽訂之日開(kāi)始到（速成班、半年版班）培訓結束自動(dòng)作廢。
二、甲方權利和義務(wù)
1、甲方負責乙方在培訓班的課程安排和劇組實(shí)習。
2、甲方有權在培訓班對每個(gè)學(xué)生的學(xué)習進(jìn)展進(jìn)行監督。
3、甲方負責乙方在培訓后的（演員、歌手）經(jīng)紀一事。
4、甲方有權教導不遵守課堂紀律的學(xué)生，如曠課、早退頻繁的學(xué)生，如教導不成，超過(guò)5次曠課、早退的學(xué)生可開(kāi)除，不退任何費用，性質(zhì)惡劣的學(xué)生甲方可開(kāi)除。
三、乙方的權利和義務(wù)
1、乙方熱愛(ài)并希望從事演藝事業(yè)，經(jīng)甲方面試認同乙方潛質(zhì)，同時(shí)乙方對甲方公司資質(zhì)、教學(xué)條件、師資及課程設置等完全認可的前提下，乙方自愿委托甲方提供藝人（速成班、半年班）技能培訓，并向甲方支付培訓費用。
2、乙方有權對培訓導師的`培訓導向提出要求。
3、乙方在（速成班、半年班）培訓完之后可選擇不用公司經(jīng)紀，自己發(fā)展。
4、乙方在培訓課程期間因有事不能到達培訓班上課，有權提前向老師請假。
四、雙方職責
1、培訓期間乙方必須按照甲方的培訓計劃按時(shí)參加培訓，如乙方不能按時(shí)參加培訓或因乙方自身原因中途退出，乙方不得向甲方提出退費要求。如因甲方原因中止培訓服務(wù)需將未完成部分的培訓費用退還乙方。
2、甲方應嚴格執行培訓計劃，為乙方提供相應的師資和教學(xué)條件，以保證培訓和服務(wù)質(zhì)量。甲方若因需要調整培訓計劃和時(shí)間安排應提前通知乙方。
3、乙方應嚴格遵守甲方各項規章制度認真完成學(xué)習內容，掌握培訓技能。如未完全掌握培訓技能，不能適應實(shí)習工作需要，可向甲方申請，在甲方相同培訓課程存續的情況下由甲方安排重學(xué)。
4、為了使乙方在演藝事業(yè)上更好地發(fā)展，在培訓和實(shí)習工作期間甲方有權使用乙方的作品、肖像和姓名等進(jìn)行宣傳，同時(shí)培訓結束后就甲方自動(dòng)成為乙方的經(jīng)紀人，具體內容按甲方經(jīng)紀人制度執行，雙方另行簽訂經(jīng)紀協(xié)議。
5、培訓班之外的藝人人身安全與甲方無(wú)關(guān)。
五、違約責任違反協(xié)議其它條款給對方造成損失需承擔相應的經(jīng)濟和法律責任。
六、相關(guān)培訓事項培訓地點(diǎn)、培訓時(shí)間、培訓內容按甲方約定培訓計劃執行。
七、費用及付款方式
1、培訓費用：速成班：________(大寫(xiě)____________)。半年班：________(大寫(xiě)____________)。
2、付款方式：簽訂合同時(shí)在公司內付完足夠款項。
八、爭議解決本協(xié)議發(fā)生糾紛，甲乙雙方應及時(shí)協(xié)商解決，協(xié)商不成時(shí)，任何一方均可向協(xié)議簽訂地人民法院提起訴訟。
九、其他
1、本協(xié)議身份證復印件和公司營(yíng)業(yè)執照復印件各一份。
2、本協(xié)議一式______份，甲、乙雙方各執______份。甲方（簽章）：簽訂日期：________年____月____日簽訂地點(diǎn)：乙方（簽章）：簽訂日期：________年____月____日簽訂地點(diǎn)：
培訓合同7
甲方：
乙方：
一、甲方_________因工作(生產(chǎn))需要(或根據乙方_________的個(gè)人申請)，同意乙方參加_________培訓�，F根據勞動(dòng)法及本單位的有關(guān)規定，經(jīng)雙方協(xié)商，一致同意：
從_________年_________月_________日起，至_________年_________月_________日止。
二、培訓形式
全脫產(chǎn)學(xué)習/半脫產(chǎn)學(xué)習/非脫產(chǎn)學(xué)習。
三、培訓費支付
培訓費共計_________元。由甲方負責承擔_________%，人民幣_________元;由乙方負責承擔_________%，人民幣_________元。培訓所需的交通費用由乙方負責。
四、乙方在培訓期間的，其基本工資發(fā)_________%或不計發(fā);崗位工資發(fā)_________%或不計發(fā);其他工資獎金補貼發(fā)_________%或不計發(fā)。
五、乙方通過(guò)培訓后，未取得合格成績(jì)者，培訓費用全部由乙方承擔。
六、由甲方提供經(jīng)費，時(shí)間的培訓，乙方必須為甲方繼續服務(wù)_________年。
七、乙方違反勞動(dòng)合同或提前解除勞動(dòng)合同，以及培訓后為甲方的'服務(wù)年限不滿(mǎn)，乙方需賠償甲方，賠償金包括：由甲方為乙方支付的培訓費，脫產(chǎn)期間發(fā)的工資獎金。
八、其他約定：_________。
九、本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力，本合同由雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章)：_________
乙方(簽字)：_________
負責人(簽字)：_________
_________年____月____日
_________年____月____日
培訓合同8
甲方(用人單位)：
乙方(勞動(dòng)者)：，
身份證號： ，
住址： ，
聯(lián)系方式： 。
甲、乙雙方就在勞動(dòng)合同有效期內甲方為乙方出資培訓及服務(wù)期等相關(guān)事宜經(jīng)平等、自愿協(xié)商一致簽訂本協(xié)議供雙方遵照執行。
1.雙方權利義務(wù)
1.1 甲、乙雙方確認， 年 月 日至 年 月 日，甲方為乙方提供培訓并支付乙方在培訓期間的培訓費、住宿費、餐費、交通費等與培訓相關(guān)的費用共計 元(按乙方培訓后的報銷(xiāo)、支付憑證金額確定)。甲、乙雙方同意按 元/年確定乙方在甲方的服務(wù)期，乙方服務(wù)期為 年，自 年 月 日至 年 月 日。
1.2 乙方在甲方的服務(wù)期不滿(mǎn)上述約定時(shí)間，乙方要求與甲方解除勞動(dòng)合同或甲方依法解除勞動(dòng)合同的，應將服務(wù)期尚未履行部分所應分攤的培訓費用返還甲方，具體計算方法為：尚未履行部分應分攤的.培訓費=(培訓費用總額/約定服務(wù)期天數)×尚未履行的服務(wù)期天數。
1.3 乙方培訓后經(jīng)培訓機構或甲方考核不合格的，培訓期間的培訓費、住宿費、餐費、交通費等與培訓相關(guān)的費用(以乙方培訓費用申請金額及培訓后的報銷(xiāo)、支付憑證確定)的 %由乙方承擔。
1.4 乙方同意，在本協(xié)議約定服務(wù)期內甲方可將乙方勞動(dòng)關(guān)系轉移至甲方關(guān)聯(lián)公司，乙方勞動(dòng)關(guān)系被轉移到甲方關(guān)聯(lián)公司的，本協(xié)議對雙方繼續有效。甲方關(guān)聯(lián)公司包括漯河市平平食品有限責任公司、河南親嘴食品有限責任公司、扶溝縣平平食品有限責任公司及駐馬店平平食品有限責任公司。
2.其它約定事項： 。
3.本協(xié)議未盡事宜雙方可協(xié)商后簽訂補充協(xié)議確定，因本協(xié)議導致的糾紛任何一方可向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁機構提起勞動(dòng)仲裁。
4.甲乙雙方勞動(dòng)合同的終止或解除，不影響本協(xié)議的效力。本協(xié)議部分條款無(wú)效的，不影響其它條款的效力。
5.本協(xié)議為雙方簽訂的勞動(dòng)合同的附件，勞動(dòng)合同相關(guān)約定與本協(xié)議約定不一致的以本協(xié)議約定為準。
6.本合同一式 份，甲方 份，乙方 份，雙方簽字或蓋章后生效。
甲方(公章)：_________
__年___月___日
乙方(公章)：_________
__年___月___日
培訓合同9
甲方：______________
乙方：______________
根據員工與企業(yè)共同生存、共同發(fā)展的理念，現就甲方對乙方進(jìn)行培訓的相關(guān)事宜，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：
第一條 培訓情況
1、培訓性質(zhì)為專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓，內容為：______________。
2、培訓期限從____年____月____日起至____年____月____日止，共計____日，以實(shí)際培訓時(shí)間為準。
第二條 培訓費用
1、該藝術(shù)培訓總費用為￥________元整，大寫(xiě)為_(kāi)_____________________。培訓費用包括但不限于培訓費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;
2、受訓員工的培訓費用由公司承擔。
第三條 工資及福利待遇
1、學(xué)習培訓期間的工資視情況按原工資辦法的____支付。在晉級或工資辦法修訂時(shí)，乙方作為在編人員處理。
2、社會(huì )保險原則上按有關(guān)規定作為在編人員處理。在培訓期間，甲方另行支付給乙方生活費____元/月。培訓期間的工資和生活費也計入培訓費用。若在培訓學(xué)習期間，乙方接受甲方交付的調查或安排出差，差旅費按公司規定的標準支付。
3、乙方的學(xué)習時(shí)間，計入工作時(shí)間之內，按連續工齡累計。
第四條 服務(wù)期
1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為：培訓開(kāi)始起;
2、服務(wù)期的結束時(shí)間為下列第___種：
(1)至____年____月____日止;
(2)至勞動(dòng)協(xié)議期滿(mǎn)時(shí)止。
第五條 乙方義務(wù)
1、受訓員工在學(xué)習期間，必須每隔____天(即每年____月____日前)向公司人事部書(shū)面報告學(xué)習情況，并附學(xué)校有關(guān)成績(jì)等記錄。
2、受訓員工應自學(xué)遵守培訓校方的各項規定與要求。凡因違規違紀受到校方處分的，公司將追加懲處，視同在本公司內的嚴重過(guò)失。
第六條 違約責任
1、乙方提前解除勞動(dòng)協(xié)議時(shí)，應向甲方支付違約金;
2、有下列情形之一，甲方與乙方解除勞動(dòng)協(xié)議的，乙方仍應支付違約金：
(1)乙方嚴重違反甲方的規章制度的;
(2)乙方嚴重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的;
(3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的;
(4)乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實(shí)意思的.情況下訂立或者變更勞動(dòng)協(xié)議的;
(5)乙方被依法追究刑事責任的。
第七條 爭議糾紛解決
本協(xié)議在履行過(guò)程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決;也可由當地工商行政管理部門(mén)調解;協(xié)商或調解不成的按下列______種方式解決：
1、提交______仲裁委員會(huì )仲裁;
2、依法向______人民法院起訴。
第八條 不可抗力因素
因不可抗力致使本協(xié)議一方不能履行協(xié)議的，則根據不可抗拒力的影響部分或全部免除其責任。但是，該方因不可抗拒力不能履行協(xié)議的，負有及時(shí)通知和_______天內提供證明的責任。
第九條 其他約定
甲方單位（蓋章）_________乙方單位（蓋章）_________
經(jīng)辦人：_________經(jīng)辦人：_________
委托代理人：_________委托代理人：_________
簽訂日期：________年____月____日簽訂日期：________年____月____日
培訓合同10
甲方：
乙方：
甲乙雙方根據*等自愿的原則，達成以下培訓協(xié)議，此協(xié)議與勞動(dòng)合同具有同等法律作用，任何一方違反本協(xié)議，對方均有追究賠償損失及法律責任的權利。
一、 甲方的權利與義務(wù)：
根據乙方自愿申請和公司有關(guān)部門(mén)的推薦，甲方同意乙方參加 培訓學(xué)習。
本次培訓由甲方為乙方提供培訓學(xué)習費用預計人民幣(大寫(xiě) )(具體甲方所提供的全部培訓費，包括路費、食宿費及其它各類(lèi)實(shí)際發(fā)生的費用等按完成培訓后，乙方所報銷(xiāo)的實(shí)際票據統計)。另包括培訓合作單位公司提供的服務(wù)，約合人民幣 元(大寫(xiě))。
甲方負責為乙方提供辦理參加培訓的必要手續和條件。
培訓結束后，甲方組織有關(guān)培訓部門(mén)對乙方的培訓結果進(jìn)行綜合評價(jià)。
對參加完培訓之后的人員，甲方將其做為技術(shù)骨干在今后的后備干部提名、任職、待遇等方面，將予以?xún)?yōu)先考慮。
二、 乙方的責任與義務(wù)
乙方自愿參加甲方組織的培訓學(xué)習，愿意接受甲方所提供的條件與費用，并遵守本協(xié)議的所有內容。
培訓期間，乙方需努力掌握培訓的相關(guān)知識或達到培訓的目標要求，乙方在培訓中務(wù)必掌握技術(shù)要點(diǎn)，并做認真詳細的記錄。
培訓期間，乙方必需服從培訓組織領(lǐng)導的工作、學(xué)習安排，遵守公司、主辦單位或委托培訓單位的各項管理制度，積極維護公司形象和利益，遵守所在國家的法律法規，如果由于自己不慎或故意行為導致自身或甲方利益受損的，所有賠償均由乙方承擔。
乙方參加完培訓之后，必須服從甲方安排，到甲方所規定的崗位上工作，乙方為甲方服務(wù)年限為 年(大寫(xiě))，即從年 月 日至年 月 日，若因甲方公司內部變更，需縮減合同時(shí)間，則以甲方變更為準。
乙方嚴格執行公司保密制度，未經(jīng)公司許可，不得將培訓中所得到的專(zhuān)業(yè)技術(shù)外泄或傳播給第三者(具體技術(shù)內容另附)，培訓期間所有重要技術(shù)資料均交還公司保存。
6、簽訂培訓協(xié)議后又再次參加公司安排的外部培訓者，必須重新簽訂協(xié)議，按照新的`服務(wù)期限執行。
三、 甲乙雙方其它約定
1、乙方單次或年累計培訓費超過(guò)3000元(含),中層管理單次或年累計培訓費超過(guò)5000元(含)，及個(gè)人自費培訓結業(yè)后公司給予報銷(xiāo)的均需與公司簽訂外部培訓協(xié)議，并約定為公司繼續服務(wù)的期限。
2、服務(wù)期限界定將外部培訓結束時(shí)間作為服務(wù)期限的起始時(shí)間。實(shí)施勞動(dòng)合同后，按勞動(dòng)合同的終止時(shí)間作為服務(wù)期限的起始時(shí)間。
3、乙方在培訓協(xié)議規定的服務(wù)期限屆滿(mǎn)前，非正常、合理原因，未經(jīng)公
司批準而辭職，或正常原因被公司辭退除名的，應按以下規定賠償公司：
A、培訓費用單次或年累計5000元以下(含)，服務(wù)期限不少于3年，未滿(mǎn)3年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(3×12)×不足年限(月)。
B、培訓費用單次或年累計5001-10000元(含)，服務(wù)期限不少于5年，未滿(mǎn)5年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(5×12)×不足年限(月)。
C、培訓費用單次或年累計10001元以上，服務(wù)期限不少于8年，未滿(mǎn)8年應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(8×12)×不足年限(月)。
乙方在培訓期間，如出現違反有關(guān)規定，未能通過(guò)培訓考核或未達到培訓要求，未能取得培訓證書(shū)的，由本人負擔全部培訓費用。培訓過(guò)程中，如因甲方或人事變動(dòng)，甲方有權中斷培訓，所發(fā)生培訓費用由甲方承擔。
3、乙方在培訓中獲得的培訓證書(shū)所有權歸公司所有。
本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執一份，協(xié)議自簽字之日起生效。
甲方(簽章)：
簽字日期：
乙方：
簽字日期：
培訓合同11
甲方：
乙方：
甲乙雙方為了明確雙方的權利和責任關(guān)系，甲、乙雙方通過(guò)協(xié)商本著(zhù)互利互愿的原則達成協(xié)議如下：
一、乙方承包甲方的位于__________路______號的________培訓學(xué)校一樓
承包時(shí)間： 年 月 日至 年 月 日
二、乙方向甲方每月5日前負責交納的費用。
1、每月房租：玖佰捌拾元整（980元）
2、每月水電，照表計數，壹元壹度。
3、水費照表計數，肆元每噸（4元/噸）
三、乙方的權利和義務(wù)：
1、乙方全權負責三樓的經(jīng)營(yíng)，自主經(jīng)營(yíng)，自負盈虧。
2、乙方負責交納當月發(fā)生的.電費、水費、電話(huà)費等費用。
3、乙方在承包期間造成的損失（設備、設施等）需按價(jià)賠償。
4、乙方對房屋結構進(jìn)行改造時(shí)須同甲方商量，不得私自進(jìn)行。
5、如有漏電、管道跑水等問(wèn)題乙方第一時(shí)間與甲方聯(lián)系，否則造成的損失由乙方承擔。
6、乙方負責所經(jīng)營(yíng)范圍內的人員在學(xué)校范圍內的安全，如有意外事件乙方自行負責，與甲方無(wú)關(guān)。
7、乙方在經(jīng)營(yíng)時(shí)，不得影響甲方的教學(xué)和日常生活，如有活動(dòng)，須提前1天與甲方商量。
四、乙方的擔保：
1、乙方向甲方繳納擔保金：壹仟陸佰元整（1600元）
2、乙方須每月5日前交清房租、水費、電費。逾期一天扣2%的擔保金。逾期十天扣50%的擔保金，逾期十五天視為自動(dòng)放棄合同，甲方有權拒付擔保金和收繳一樓所有物品以彌補合同損失，乙方不得有異議。
擔保金在合同期滿(mǎn)后全額歸還乙方。
五、甲方的權利和責任
1、甲方把本學(xué)校一樓承包給乙方經(jīng)營(yíng)和運作，但甲方不得干涉乙方的合法經(jīng)營(yíng)和運作。
2、甲方在租賃期內不得無(wú)故停止本合同，如果甲方單方面停止本合同的執行，要退還二倍（2倍）擔保金。
3、乙方如果單方面停止本合同的執行，在交清所有費用（包括房租、水、電費）后，方可拿出己方的設備物品，擔保金歸甲方所有，彌補甲方的損失。
六、乙方若違反本合同的規定、乙方有違法行為或者乙方被國家行政或執法機關(guān)查處，甲方可以立即解除合同，所造成的一切損失均由乙方承擔。
七、合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。
八、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。
九、本合同自甲乙雙方簽字之日起正式生效。
甲方（簽字） 乙方（簽字）
年 月 日 年 月 日
培訓合同12
轉讓方：
(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
聯(lián)系方式：
身份證號碼：
受讓方：
(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
聯(lián)系方式：
身份證號碼：
鑒于甲方有意將其所屬的 (以下簡(jiǎn)稱(chēng)培訓班)按本協(xié)議規定的條款和條件轉讓給乙方，乙方愿意按同樣的條件受讓培訓班。 故此，甲、乙雙方本著(zhù)公正、平等、自愿的原則，雙方簽訂本協(xié)議。
一、 轉讓培訓班的基本情況
1、轉讓培訓班名稱(chēng)為： 。
該培訓班轉讓的硬件設施包括： (詳見(jiàn)合同附件1)
2、該培訓班位于：
3、該培訓班現有生源 名。
二、 培訓班轉讓
1、甲方應保證所轉讓的該培訓班資質(zhì)手續合法、真實(shí)、完整。
2、轉讓后，甲方應繼續保證該培訓被資質(zhì)手續合法、真實(shí)、完整，并妥善解決后續事宜，不再參與培訓班的`經(jīng)營(yíng)及取得收益。乙方在合同履行期間每月按月向甲方支付 元人民幣轉讓費，并負責實(shí)際經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的開(kāi)展及取得收益。
2、甲方同意轉讓而乙方同意受讓培訓班，包括該培訓班下所有的附帶權益及權利。
三、培訓班轉讓價(jià)款及支付方式
1、甲方同意根據本合同所規定的條件，以每月以人民幣(大寫(xiě))_______________ 元將培訓班整體轉讓給乙方，乙方同意以此價(jià)格受讓該培訓班。
2、該合同約定期限為 年 月 日至 年 月 日，合同履行期間，甲方有義務(wù)保證乙方正常開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，如出現因甲方原因導致乙方無(wú)法正常經(jīng)營(yíng)的情況，乙方有權終止合同并由甲方承擔賠償責任。
2、乙方同意在本合同雙方簽字自 年 月 日起每月25日向甲方支付________ 元轉讓費直至乙方搬離。該費用包含每月房屋租金及房屋內設備物品使用費 (詳見(jiàn)合同附件1) 四、 甲方權利和義務(wù)
1、甲方應保證培訓班資質(zhì)手續合法真實(shí)完善。
2、甲方保證對轉讓的培訓班擁有所有權及完全處分權，保證在出資上未設定抵押、質(zhì)押，保證出資未被查封，保證出資不受第三人之追索，否則，甲方應承擔由此引起的一切的經(jīng)濟和法律責任。
培訓合同13
甲方： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
乙方： (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
根據《中華人民共和國勞動(dòng)法》第二十二條及相關(guān)法律法規，就甲方向乙方提供鍋爐操作工專(zhuān)項培訓后服務(wù)期約定一事，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商達成如下共識：
一、甲方根據國家特種設備操作要求，于20xx年7月份委派乙方至0000質(zhì)檢局進(jìn)行鍋爐操作工專(zhuān)項培訓，培訓費用共計20xx元。
二、乙方必須認真遵守專(zhuān)項培訓的學(xué)習安排及課程要求，通過(guò)專(zhuān)項考試，并要取得培訓證書(shū)，持證上崗。
三、根據乙方所取得的證書(shū)及工作能力，甲方給予適當薪資調整，乙方需無(wú)條件遵守。
四、乙方須在甲方工作服務(wù)期滿(mǎn)二年(20xx年8月1日至20xx年8月1日)，勞動(dòng)合同期限以此約定為準，如果期間不管以任何理由乙方提出辭職，需向甲方賠償本次專(zhuān)項培訓費20xx元。
五、本協(xié)議在執行過(guò)程中若發(fā)生爭議，應友好協(xié)商解決，協(xié)商所達成的共識為本協(xié)議的`附件，協(xié)商不成由訴方所在地的人民法院管轄。
六、本協(xié)議一式貳份，經(jīng)甲乙雙方簽章后生效，甲乙雙方各執壹份，同具法律效力。
甲方(公章)：_________
__年___月___日
乙方(公章)：_________
__年___月___日
培訓合同14
項目名稱(chēng)：________
委托方：_________(甲方)
服務(wù)方：________(乙方)
簽訂地點(diǎn)：__________省__________市(縣)
簽訂日期：_____年_____月_____日
有效期限：_____年_____月_____日至_____年_____月_____日
依據《中華人民共和國民法典》的規定，合同雙方就____________項目的技術(shù)服務(wù)(該項目屬計劃)，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同。
一、服務(wù)內容，方式和要求：(屬技術(shù)培訓合同應當填寫(xiě)培訓內容和要求、培訓計劃、進(jìn)度;屬技術(shù)中介合同應當填寫(xiě)中介內容和要求)
二、工作條件和協(xié)作事項：
三、履行期限、地點(diǎn)和方式：
四、驗收標準和方式：技術(shù)服務(wù)或者技術(shù)培訓按標準，采用方式驗收，由方出具服務(wù)或者培訓項目驗收證明。
本合同服務(wù)項目的保證期為。
在保證期內發(fā)現服務(wù)質(zhì)量缺陷的，服務(wù)方應當負責返工或者采取補救措施。
但因委托方使用，保管不當引起的問(wèn)題除外。
五、報酬及其支付方式：
(一)本項目報酬為(服務(wù)費或培訓費)：元。
服務(wù)方完成專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，解決技術(shù)問(wèn)題需要的經(jīng)費，由方負擔。
(二)本項目中介方活動(dòng)費為：元，由方負擔。
中介方的報酬為：元，由方支付。
(三)支付方式(按以下第種方式)：
�、僖淮慰偢叮篲____元，時(shí)間：
�、诜制谥Ц叮篲____元，時(shí)間：
�、燮渌绞剑篲____元，時(shí)間：
六、違約金或者損失賠償額的計算方法：技術(shù)服務(wù)違反本合同約定，違約方應當按技術(shù)民法典實(shí)施條例第九十八條、第九十九條規定，承擔違約責任。
技術(shù)培訓違反本合同約定，違約方應當按技術(shù)民法典實(shí)施條例第一百零五條、第一百零六條規定，承擔違約責任。
技術(shù)中介違反本合同約定，違約方應當按技術(shù)民法典實(shí)施條例第一百一十二條、第一百一十三條、第一百一十四條規定，承擔違約責任。
(一)違反本合同第條約定，方應承擔違約責任，承擔方式和違約金額如下：
(二)違反本合同第條約定，方應承擔違約責任，承擔方式和違約金額如下：
七、爭議的解決辦法：在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭議，雙方應當協(xié)商解決，也可以請求進(jìn)行調解。
當事人不愿協(xié)商、調解解決或者協(xié)商、調解不成的'，雙方商定，采用以下第種方式解決。
(一)因本合同所發(fā)生任何爭議，申請仲裁委員會(huì )仲裁;
(二)按司法程序解決。
八、其它(含中介方的權利、義務(wù)、服務(wù)費及其支付方式、定金財產(chǎn)抵押及擔保等上述條款未盡事宜)：注：①本合同書(shū)標有號的合同條款按填寫(xiě)說(shuō)明填寫(xiě)。
填寫(xiě)說(shuō)明一、“合同登記編號”的填寫(xiě)方式：合同登記編號為十四位，左起第一、二位為公歷年代號，第三、四位為省、自治區、直轄市編碼，第五、六位為地、市編碼，第七、八位為合同登記點(diǎn)編號，第九至十四位為合同登記序號，以上編號不足位的補零。
各地區編碼按2260-84規定填寫(xiě)。
(合同登記序號由各地區自行決定)
二、技術(shù)服務(wù)合同是指當事人一方以技術(shù)知識為另一方解決特定技術(shù)問(wèn)題所訂立的合同。
技術(shù)服務(wù)合同中包括技術(shù)培訓合同和技術(shù)中介合同。
技術(shù)培訓合同是指當事人一方委托另一方對指定的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行特定項目的技術(shù)指導和專(zhuān)業(yè)訓練所訂立的合同。
技術(shù)中介合同是指當事人一方以知識、技術(shù)、經(jīng)驗和信息為另一方與第三方訂立技術(shù)合同進(jìn)行聯(lián)系，介紹、組織工業(yè)化開(kāi)發(fā)并對履行合同提供服務(wù)所訂立的合同。
三、計劃內項目應填寫(xiě)國務(wù)院部委、省、自治區、直轄市、計劃單列市、地、市(縣)級計劃，不屬于上述計劃的項目此欄劃(/)表示。
四、服務(wù)內容、方式和要求：包括技術(shù)服務(wù)的特征、標的范圍及效益情況;特定技術(shù)問(wèn)題的難度、主要技術(shù)經(jīng)濟指標;具體的做法、手段、程序以及交付成果的形式。
屬技術(shù)培訓合同的此條款填寫(xiě)培訓內容和要求，以及培訓計劃、進(jìn)度。
屬技術(shù)中介合同此條款填寫(xiě)中介內容和要求。
五、工作條件和協(xié)作事項：包括甲方為乙方提供的資料、文件及其它條件，雙方協(xié)作的具體事項。
屬技術(shù)培訓合同此條款填寫(xiě)培訓所需必要場(chǎng)地、設施和試驗條件，以及當事人各方應當約定提供和管理有關(guān)場(chǎng)地、設施和試驗條件的責任。
六、其它：合同如果是通過(guò)中介機構介紹簽訂的，應將中介合同作為本合同的附件。
如果雙方當事人約定定金、財產(chǎn)抵押擔保的，應將給付定金、財產(chǎn)抵押及擔保手續的復印件作為本合同的附件。
七、委托代理人簽訂本合同書(shū)時(shí)，應出具委托證書(shū)。
八、本合同書(shū)中，凡是當事人約定認為無(wú)需填寫(xiě)的條款，應在該條款填寫(xiě)的空白處劃(/)表示!甲方(公章)：_________法定代表人(簽字)：__________________年____月____日乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日
培訓合同15
甲方：___________
乙方：___
經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，一致同意簽訂本合同書(shū)，以供雙方共同信守執行。
一、基本情況：___
1、甲方聘請乙方擔任位于酒樓的總經(jīng)理職務(wù)。
2、聘用期為：___從年____月____日到年____月____日止。
3、甲方每月付給乙方基本工資為人民幣元（15000）。
二、甲方的權利和義務(wù)：___
1、提供乙方工作所需的設備和良好的工作環(huán)境及約定的待遇。
2、甲方需為乙方提供____日三餐飲食、住宿以及所需的生活用品（包括房屋、床、被子等），所需費用由甲方承擔，不納入乙方工資。甲方負責乙方健康證的辦理。提供的住宿為單獨寢室，并有簡(jiǎn)單辦公桌椅。（如乙方住宿自理，則甲方應給予適當的住房補貼）
3、乙方接受甲方領(lǐng)導和監督，如乙方違反相關(guān)店規，甲方有權利對乙方做出正當處罰（具體參照公司的規章制度）。
4、若因乙方管理不當，連續三個(gè)月?tīng)I業(yè)額低于450萬(wàn)元，甲方有權終止此合同。
三、乙方的權利：___
1、乙方的休假方法和其他福利待遇，參照公司的相關(guān)規章制度。
2、乙方在甲方餐廳用餐享受6折優(yōu)惠并有簽單的權利在發(fā)工資時(shí)甲方可在工資中扣除。
四、乙方的權力：___總經(jīng)理對股東會(huì )負責，享有下列權力：___
1、按照合同約定及時(shí)足額獲取經(jīng)營(yíng)管理報酬；
2、全面負責公司的經(jīng)營(yíng)管理工作，并向股東會(huì )報告工作；
3、組織實(shí)施股東會(huì )、公司年度計劃和投資方案；
4、擬訂公司內部管理機構設置方案；
5、擬訂公司的基本管理制度；
6、制訂公司的具體規章；
7、提請股東會(huì )聘任或者解聘公司部門(mén)經(jīng)理、財務(wù)負責人；
8、聘任或者解聘除股東會(huì )聘任或者解聘以外的人員；
9、擬定公司員工的工資、福利、獎懲，決定公司員工的聘用和解聘；
10、批準單筆5000元以下費用；1
1、執行股東會(huì )授予的其他職權。
五、乙方的職責
1、對完成公司整體經(jīng)營(yíng)目標負總責，保證開(kāi)業(yè)后________年內收回本酒店的全部投資；
2、全面執行股東會(huì )作出的各種決議；
3、擬定公司年度經(jīng)營(yíng)計劃和各項內部管理方案報股東會(huì )同意后執行實(shí)施；
4、協(xié)調公司的各種外部事務(wù)，創(chuàng )造良好發(fā)展環(huán)境；
5、按月向股東會(huì )報告公司經(jīng)營(yíng)情況，接受股東會(huì )質(zhì)詢(xún)并作出解釋?zhuān)?/p>
6、接受公司股東會(huì )對公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的監督檢查；
7、做好公司工商、稅務(wù)等各種證照的辦理、年檢等工作；
8、做好公司法、公司章程、股東會(huì )確定的其他職責。
六、乙方禁止性行為
1、不得利用職位謀取私利；
2、不得從事?lián)p害本公司利益的活動(dòng)；
3、不得從事違反法律規定的活動(dòng)。
4、如發(fā)生上述行為，甲方有權經(jīng)濟處罰乙方，并解除合同，情節嚴重的可追究乙方法律責任。
七、工資發(fā)放及績(jì)效獎懲方法：___
1、甲方每月____日以現金形式向乙方支付上月的基本工資及提成。合同簽訂當日開(kāi)始計算工資，開(kāi)業(yè)前籌備期間和開(kāi)業(yè)后
第一個(gè)月的工資按15000元月全額發(fā)放。
2、績(jì)效獎懲辦法：___（此條款從開(kāi)業(yè)后
第二個(gè)月開(kāi)始執行）
�、僭�?tīng)I業(yè)額基本指標為500萬(wàn)元月，乙方的最低工資標準為15000元月；
�、谠�?tīng)I業(yè)額不超過(guò)基本指標500萬(wàn)元時(shí)，乙方的.工資標準為最低工資（即15000元月）；
八、合同的續定、變更、解除和終止
1、如甲方結束經(jīng)營(yíng)，合同雙方自動(dòng)中止，甲方將補齊乙方工作日之基本工資及提成。
2、如果甲方單方終止合同，甲方將補償乙方貳個(gè)月基本工資，并補齊乙方工作日的基本工資及提成。
3、如乙方單方終止合同，必須書(shū)面向甲方申請，甲方通過(guò)后，指定乙方離職日期。如乙方擅自離職，甲方有權要求乙方以貳個(gè)月的工資作為補償。
4、合同期滿(mǎn)后，再續合同，需提前一個(gè)月通知對方：___如乙方未提前一個(gè)月向甲方申請離職，甲方有權在合同到期后不再與乙方續簽合同；如甲方未提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方離職，乙方有權在合同到期后不再與甲方續簽合同。
5、乙方嚴重失職、營(yíng)私舞弊，從實(shí)例事件中對甲方利益造成重大損害的時(shí)，甲方可隨時(shí)解約，并追究賠償。
6、本合同終止或解職除時(shí)，乙方應將甲方交其使用保管的物品、工具、技術(shù)資料等，如數交還甲方，如有損壞或遺失，應按原定的單價(jià)予賠償。
7、通知解除合同后，當甲方后續總經(jīng)理未至接管時(shí)，乙方必須認真堅守工作崗位，不得做出危害甲方利益的事情（如損壞甲方聲譽(yù)惡意破壞公司財物透露公司機密等），當接管總經(jīng)理到崗后，須做好各方面的交接工作。
九、本合同一式二份，一份3頁(yè)，甲、乙各執一份。協(xié)議在執行中經(jīng)雙方協(xié)商可修改條款，但未修改前仍按原條款執行。本合同未盡事宜，甲、乙雙方按照有關(guān)規定，本著(zhù)互相諒解的精神，共同協(xié)商處理。合同經(jīng)雙方簽字后生效。
甲方：____公司乙方：___簽字：___簽字：___簽訂日期：___簽訂日期
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