關(guān)于培訓合同模板集合9篇
在人們越來(lái)越相信法律的社會(huì )中,合同對我們的約束力越來(lái)越不可忽視,簽訂合同也是最有效的法律依據之一。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編為大家收集的培訓合同9篇,歡迎閱讀與收藏。
培訓合同 篇1
甲方
乙方
乙方將于20xx年11月3日至12月15日去金華市曉鵬美術(shù)培訓部美術(shù)培訓。為明確安全責任,甲乙雙方保證如下:
甲方保證加強安全教育,及時(shí)提醒學(xué)生注意各種安全問(wèn)題。
乙方保證在培訓部學(xué)習期間,未經(jīng)培訓部老師同意私自外出所造成的一切安全事故責任由乙方自行負責,在培訓部?jì)葘W(xué)習期間違反學(xué)校紀律及安全規定造成安全事故由乙方自行負責。培訓部的節假日發(fā)生的安全事故也由乙方自負。除上述保證承諾外,特別保證如下:
1、不帶刀具、管制器具等一切具有安全隱患的器具進(jìn)培訓部,若因帶進(jìn)具有安全隱患的器具進(jìn)培訓部造成安全事故乙方負一切責任。
2、不打架,不論在培訓部與否,有糾紛由老師或警察處理,若打架斗毆造成安全事故由乙方根據法制部門(mén)的判定負其責任。
3、只從培訓部大門(mén)以外處出入,若從其它窗戶(hù),水管、高墻等一切培訓部大門(mén)以外的地方攀爬出入造成的安全責任乙方自負。
4、不使用明火,若私自插拉電線(xiàn),抽煙使用明火造成火災等一切安全責任也由乙方自行負責,并賠償培訓部與其他同學(xué)的一切生命財產(chǎn)損失。
5、不吃有毒或不清潔干凈的食物,食用有毒或不清潔干凈的食物發(fā)生的安全事故乙方自行負責。
6、不上網(wǎng)吧、歌廳等一切中學(xué)生不該去的場(chǎng)所,否則由此造成的一切安全事故乙方自行負責。
7、不乘坐不正規載客營(yíng)運的交通工具(如非營(yíng)運車(chē)、摩托車(chē)的士等),不得租開(kāi)出租車(chē)。否則由此造成的一切安全事故乙方自行負責。
8、有偷竊行為者,一經(jīng)查實(shí)責令退學(xué),不退學(xué)雜費,并賠償失竊者損失。
甲方負責人(蓋章)
乙方家長(cháng)(簽章)
乙方(簽章)
20xx年 月 日
培訓合同 篇2
甲方:(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
乙方: (以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
現因甲方發(fā)展需要,經(jīng)公司研究決定,特指派乙方外出培訓。為明確甲、乙雙方的權利義務(wù)關(guān)系,保證甲方培養的技術(shù)人才不致流失,根據勞動(dòng)法及甲方的有關(guān)規定,經(jīng)雙方協(xié)商,達成如下協(xié)議:
一、培訓內容:印花油墨配色
二、培訓時(shí)間:20xx年1月1日 至 20xx年1月31日
三、培訓地址:某某超杰平臺教育有限公司
四、費用: 元,由甲方承擔。
五、形式:全脫產(chǎn)
六、期限:自乙方接受培訓之日起,乙方為甲方工作時(shí)間不少于二年,即20xx年1月1日起至20xx年12月31日,否則,乙方構成違約。合同期滿(mǎn)后,雙方另訂協(xié)議。
七、工資待遇:培訓期間,甲方照發(fā)乙方的月薪;培訓期滿(mǎn)后,甲方將根據乙方平時(shí)的工作表現及工作能力,相應調整乙方的月薪。
八、在培訓期間,乙方應珍惜此次培訓機會(huì )努力學(xué)習,并保證按照此次培訓的時(shí)間、地點(diǎn)、內容認真參加培訓。如乙方不認真學(xué)習未能掌握培訓中所傳授的知識和技術(shù),則甲方有權扣除在培訓期為乙方支出的全部培訓費用及工資。
九、在合同期內,乙方未經(jīng)甲方同意擅自離職,或因違法違紀被甲方辭退的,乙方應賠償甲方為培訓乙方所支出的全部費用及培訓期間的工資;給甲方造成損失的,乙方須賠償甲方的損失。為保證乙方履行本協(xié)議,甲方支付乙方薪水采用如下方式:自培訓之日(即20xx年01月01日)起,甲方每月發(fā)放乙方月薪的80%,其余20%做為保證金待合同期滿(mǎn)后一次性給付。
十、甲、乙雙方在履行本合同時(shí),若發(fā)生爭議應本著(zhù)協(xié)商的原則予以解決。協(xié)商不成的,任何一方均可向勞動(dòng)爭議仲裁部門(mén)提起仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
十一、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方: 乙方:
年 月 日 年 月 日
培訓合同 篇3
甲方:
乙方:
為了明確各自的的權利和義務(wù),更好的開(kāi)展工作,經(jīng)雙方協(xié)商,達成以下協(xié)議:
第一條乙方的權利和義務(wù)
1、簽訂協(xié)議后,經(jīng)甲方授權,乙方在當地成立_________網(wǎng)站分支機構,并以甲方名義在當地開(kāi)展工作,辦公地點(diǎn)及辦公設備乙方自行解決
2、乙方有權要求甲方提供便于開(kāi)展工作的相關(guān)文字資料,辦班或舉辦講座,在師資方面有權要求得到幫助?蓛(yōu)先優(yōu)惠運作聯(lián)合會(huì )策劃的各種項目。
3、協(xié)議簽定后,乙方須上交加盟合作費人民幣_________元,時(shí)間為簽定協(xié)議即日起一年。合作雙方滿(mǎn)意可續簽。
4、乙方每次開(kāi)公開(kāi)課或內訓課需要甲方幫助設計課程和聘請老師,需提前25天申請,老師的講課費用和差旅費由乙方負責。
5、乙方給當地學(xué)員發(fā)_________資格證書(shū),按實(shí)際證書(shū)成本費支付給甲方:初級(_________元)、中級(_________元)、高級(_________元)、特級(_________元)。其他證書(shū)都是按實(shí)際價(jià)格支付,各種不同證書(shū)有不同補充協(xié)議。
6、乙方以甲方的名義在當地開(kāi)展工作必須遵紀守法,按照協(xié)議條理開(kāi)展工作,否則,撤銷(xiāo)合作協(xié)議并追究法律責任。
第二條甲方給予乙方以下支持
1、品牌資源:享受_________品牌帶來(lái)的影響力及連鎖加盟體系,統一標識、統一形象、統一管理體系、統一運作模式等,還可聯(lián)系國家有關(guān)部委相關(guān)部門(mén)以及國家一級社團組織,參與主辦有關(guān)大型社會(huì )活動(dòng)。
2、項目資源:甲方將為乙方精心設計、獨具特色的專(zhuān)業(yè)培訓及系列課程、權威資格認證及管理咨詢(xún)項目,并不斷開(kāi)發(fā)新的具有市場(chǎng)核心競爭力的優(yōu)秀項目,以適合培訓市場(chǎng)的需求,適應市場(chǎng)變化。
3、人力資源:甲方為乙方提供政府官員、中外知名專(zhuān)家教授、高級培訓師、著(zhù)名企業(yè)家、職業(yè)經(jīng)理人資源,為加盟合作者節省公關(guān)經(jīng)費,節約講師課費等許多費用,輔助合作伙伴建立永續的人力資源保障。
4、管理模式:甲方為乙方提供完善的'管理系統及人事培訓,傳授_________培訓認證管理模式,規范并完善合作伙伴培訓認證體系,使其更具號召性、權威性、系統性、科學(xué)性。
5、協(xié)助運作:結合_________先進(jìn)的培訓認證模式及系統體系,甲方為乙方提供管理支持,指導并協(xié)助合作伙伴在所轄區域內的培訓認證教育市場(chǎng)運作。
6、市場(chǎng)支持:甲方將細分市場(chǎng),保證加盟機構在同一城市或地區僅此一家,以確保該加盟機構的市場(chǎng)占有率及利潤。結合_________遍及全國的營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò ),形式多樣的市場(chǎng)活動(dòng),加強及擴大乙方的市場(chǎng)影響力。
7、資料支持:甲方為乙方提供目前所有的培訓認證教育教材(或講義)、資格證書(shū)、結業(yè)證書(shū)、研修班證書(shū)、全國企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才庫證書(shū)及培訓認證市場(chǎng)宣傳資料,幫助合作伙伴開(kāi)拓培訓市場(chǎng),獲取利潤。各種證書(shū)的價(jià)格補充協(xié)議規定。
8、網(wǎng)站支持:甲方_________網(wǎng)站將宣傳乙方,并發(fā)布乙方關(guān)于公司簡(jiǎn)介、管理培訓、資格認證、管理咨詢(xún)及其他服務(wù)在內的最新信息。
9、信息支持:有專(zhuān)業(yè)部門(mén)收集國內外教育市場(chǎng)信息,綜合分析提供給乙方,以便乙方隨時(shí)掌握國內外教育流行動(dòng)態(tài)、各類(lèi)教育資訊。
10、策劃支持:甲方將為乙方提供論壇、年會(huì )等大型活動(dòng)的具體策劃方案,利用成功的策劃方案進(jìn)行復制和推廣。
11、辦事處支持:甲方可作為乙方_________辦事辦公寓所,輕松實(shí)現乙方駐_________辦事處的部分功能。
第三條甲方的權利及協(xié)議的期限和解除
1、甲方有權指導和監督乙方開(kāi)展工作,有權對乙方違規違紀事件進(jìn)行嚴肅處理。
2、本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日生效,雙方無(wú)法協(xié)調一致開(kāi)展工作時(shí)解除。
3、本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):
法定代表(簽字):_________法定代表(簽字):
_________年____月____日_________年____月____日
培訓合同 篇4
簽訂協(xié)議雙方:
培訓機構:_____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
學(xué)員姓名:_____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
報學(xué)類(lèi)型:____________________________
為保證駕駛培訓質(zhì)量,確立培訓各方權利與義務(wù),經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商一致,定立此協(xié)議,甲、乙雙方應共同遵守。
一、雙方的權利與義務(wù)
1.甲方對乙方進(jìn)行培訓,應嚴格按照《中華人民共和國機動(dòng)車(chē)駕駛員培訓教學(xué)大綱》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《教學(xué)大綱》)規定的教學(xué)項目、學(xué)時(shí)進(jìn)行教學(xué)、考核,保證培訓質(zhì)量,不得降低對乙方的標準。
2.甲方為乙方提供培訓車(chē)輛、理論教材、培訓教員、培訓場(chǎng)所,安排乙方到公安部門(mén)規定的路段訓練。甲方提供的車(chē)輛應為符合公安部門(mén)規定并審驗合格的教練車(chē),車(chē)質(zhì)、車(chē)況良好,車(chē)容、車(chē)貌干凈整潔,無(wú)異味、無(wú)破損。
3.甲方應根據《教學(xué)大綱》要求制定教學(xué)計劃,并與乙方提前天預約培訓學(xué)習時(shí)間。甲方每班不能同時(shí)預約超過(guò)4人使用同一輛教練車(chē)進(jìn)行實(shí)操。
4.甲方為乙方提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),營(yíng)造良好的培訓環(huán)境,在培訓中有保障乙方安全的措施。
5.甲方保證尊重學(xué)員、文明教學(xué)、依法經(jīng)營(yíng)、廉政施教。教練員不得以任何方式或理由收取乙方錢(qián)物或要求乙方宴請及提供消費性?shī)蕵?lè )活動(dòng)。
6.乙方應按公安部門(mén)規定如實(shí)提供學(xué)車(chē)必須證明材料,并承擔法律責任。
7.乙方應按照甲方制定的學(xué)習計劃進(jìn)行學(xué)習培訓,在培訓過(guò)程中應遵守甲方的相關(guān)管理規定,乙方損壞教學(xué)設施、設備應按價(jià)賠償。
8.乙方認為甲方教練員服務(wù)態(tài)度差、教學(xué)方式方法不當,有權向甲方提出異議或要求更換教練員。
9.甲乙雙方按預約的時(shí)間進(jìn)行培訓與考核,不得無(wú)故缺席,無(wú)故缺席由責任方補償對方元/次。由于對方缺席導致學(xué)習質(zhì)量不理想或學(xué)習周期延長(cháng),其責任由責任方負責。
10.乙方各科目考試時(shí)間以考試部門(mén)安排為準,甲方不得無(wú)故拖延乙方的排期。
11.甲乙雙方在每次教學(xué)后應如實(shí)填寫(xiě)《機動(dòng)車(chē)駕駛員培訓教學(xué)日志》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《教學(xué)日志》),不得弄虛作假,甲乙雙方應相互監督簽字確認,并承擔法律責任。學(xué)習期間,乙方有權查看自己的《教學(xué)日志》,《教學(xué)日志》由甲方保存四年以上。
12.若乙方在完成各階段駕駛培訓的規定學(xué)時(shí)后,經(jīng)過(guò)考核,尚未達到《教學(xué)大綱》教學(xué)目標,經(jīng)雙方商定可增加培訓時(shí)間,其增加學(xué)時(shí)的收費標準由甲乙雙方共同商定。如增加培訓時(shí)間后,乙方仍未達到《教學(xué)大綱》教學(xué)目標,其責任由乙方負責。
13.補充條款:_____________________
二、培訓時(shí)間
1.本協(xié)議自雙方簽字(蓋章)、乙方交付費用以及甲方為乙方向公安部門(mén)申請登記取得學(xué)籍后,協(xié)議生效。甲方應在學(xué)籍有效期內按《教學(xué)大綱》要求完成乙方的培訓,并在3個(gè)工作日內向公安部門(mén)約考。乙方通過(guò)公安部門(mén)考試并取得駕駛執照后,協(xié)議自動(dòng)終止。
2.本協(xié)議自雙方簽字(蓋章)、乙方交付費用后,甲方應安排乙方最快一班學(xué)習。
3.乙方通過(guò)交規考試后,甲方應在3日內安排乙方上車(chē)練習。甲乙雙方應提前2天向對方預約培訓,并按約定時(shí)間進(jìn)行培訓。甲方必須每周至少安排乙方12小時(shí)的實(shí)際操作。如幾位學(xué)員集中到一輛車(chē)上輪流練車(chē),乙方個(gè)人學(xué)時(shí)計算只計其本人實(shí)際練車(chē)時(shí)間。
4.甲方自乙方取得學(xué)籍及每科目考核合格后,5個(gè)工作日內仍未安排乙方進(jìn)行下一階段培訓的,視作違約,乙方有權要求退學(xué),甲方退回所有乙方已交費用并賠償違約金_______元。
6.補充條款:_____________________
三、價(jià)格
1.甲方向乙方收取已公示的下列費用:
1)理論培訓學(xué)費_______元(含書(shū)費);
2)實(shí)操培訓學(xué)費_______元;
3)代收費用:______________;
4)其他費用:______________;
費用合共_______元。
甲方不再加收《教學(xué)大綱》規定學(xué)時(shí)的培訓費用,若加收協(xié)議外的非培訓費用,甲方應向乙方提供有效的收費依據及標準。
培訓的費用分為四個(gè)部分:
理論培訓學(xué)費(約占費用6-7%);
實(shí)操培訓學(xué)費(約占費用77%-81%);
駕校代收的費用(包括體檢費、考場(chǎng)費、牌證費,駕校應出具收款收據,約占費用17%-12%);
其他費用,如一人一車(chē)等特殊服務(wù)費和實(shí)行電子樁考試增加的考試費用。除此以外,不應該再有其他收費項目。
2.甲方經(jīng)乙方同意約考的,乙方缺考或需補考的,應交的補考費用由乙方承擔。
3.本協(xié)議生效后一方要求終止必須經(jīng)對方同意并達成一致意見(jiàn),無(wú)法達成一致意見(jiàn)的按約定支付違約金_______元。
4.甲方必須受理乙方對甲方工作人員違反有關(guān)規定及本協(xié)議的投訴,并在_______天內作出回復。乙方對甲方提供的服務(wù)發(fā)生爭議時(shí),應友好協(xié)商,協(xié)商不成時(shí),可向相
關(guān)管理部門(mén)投訴。
5.補充條款:
乙方考試合格后,由甲方提供辦理駕駛證服務(wù),相關(guān)費用已經(jīng)含在代收費用內。
本協(xié)議一式兩份,雙方各執一份,效力同等。
甲方(蓋章):__________乙方:______________
甲方代表:______________身份證號碼:________
聯(lián)系電話(huà):______________聯(lián)系電話(huà):__________
簽訂日期:_____________
培訓合同 篇5
甲方:
乙方:
根據《勞動(dòng)法》等有關(guān)規定,甲乙雙方在平等互惠、協(xié)商一致的基礎上達成如下條款,以共同遵守。
第一條適用對象
1.甲方委派受訓者;
2.乙方申請并經(jīng)甲方同意受訓者;
3.甲方出資研修、出國考察、出國交流項目工作者;
4.乙方利用工作時(shí)間進(jìn)行學(xué)歷類(lèi)、資格類(lèi)等培訓者。
第二條出資范圍
1.培訓、復訓期間的報名費、學(xué)費、資料費、證書(shū)費等與培訓有關(guān)的費用;
2.差旅費、就餐費、服裝費等配合培訓或與之相關(guān)的費用;
3.培訓期間甲方支付乙方的薪資、福利等費用;
第三條出資依據
1.報名表、報銷(xiāo)憑證、工資單、借款申請報告等甲方實(shí)際人賬的支出憑證;
2.以甲方名義組織并支付的,根據受訓人數進(jìn)行培訓總費用的分攤決定每受訓者的出資金額。
第四條勞動(dòng)用工約定
假如在勞動(dòng)合同期間乙方接受甲方出資培訓,甲方有權在乙方培訓前與乙方協(xié)商,對勞動(dòng)合同的期限進(jìn)行重新約定,并修改原來(lái)勞動(dòng)合同相關(guān)條款或簽定《補充勞動(dòng)合同》。
第五條擔保條款
凡甲方對乙方出資出國培訓或工作者,要求乙方提供符合條件的擔保人,乙方違約甲方有權追究乙方擔保人的連帶責任。
第六條解除合同
1.甲方提出解除與乙方的勞動(dòng)合同,對乙方合同期間的培訓費用免責處理,但假如乙方故意或嚴重違紀造成甲方解除與乙方的勞動(dòng)合同,甲方有權對乙方追究相關(guān)責任,如辦理完賠償損失、離職:手續后才予允許解除用工關(guān)系,乙方不辭而別逃避賠償之責,甲方有權保留乙方人事檔案等,待辦理相關(guān)手續等后才予解除用工關(guān)系。
2.乙方提出解除勞動(dòng)合同,須賠償甲方出資的培訓費用。以培訓結束之日起算起,每工作滿(mǎn)一年遞減培訓費用的______%,假如不滿(mǎn)一年不計算遞減范圍。
第七條培訓結果
甲方有權對乙方培訓過(guò)程中有下列情形者進(jìn)行處罰:
1.不認真接受培訓;
2.培訓期間缺勤等違紀;
3.拿不到培訓的相關(guān)證書(shū)等;
4.培訓后拒絕對甲方員工培訓等。
第八條異議處理
假如甲乙雙方對培訓的賠償處置協(xié)商不一致,可通過(guò)甲方工會(huì )出面協(xié)調,也可直接向甲方所在地的勞動(dòng)仲裁部門(mén)進(jìn)行申訴。
第九條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,雙方簽章后生效。
甲方:___________乙方:
經(jīng)辦人:_________受訓人:
____年____月___日____年___月___日
培訓合同 篇6
甲方:_____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)
乙方:_____________(以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)
在甲、乙雙方______年______月份當面溝通后,乙方根據溝通內容和甲方的具體需求,向甲方提交了《____________培訓方案》。______年______月______日乙方接到該方案已經(jīng)通過(guò)甲方認可的電話(huà)通知,甲、乙雙方認為有必要將該方案定義為本合同附件一。
? 為了更好的幫助甲方提升______人員的______技能和______ 能力,從而提高甲方的______水平。為了有效地實(shí)施《______培訓方案》,雙方就針對甲方______人員進(jìn)行______培訓的相關(guān)事宜達成以下條款:
1.乙方根據《附件一》為甲方開(kāi)發(fā)、準備有關(guān)課程。
2.乙方指定____________先生為乙方培訓聯(lián)絡(luò )人,負責培訓相關(guān)事項的溝通。
3.乙方負責培訓的實(shí)施及培訓后的學(xué)員評估。
4.乙方負責保證課程的教學(xué)質(zhì)量,配備優(yōu)秀的講師及助教。
5.乙方負責制作培訓講義,在每天培訓當天上課之前發(fā)放到參訓人員的手中,做到打因清晰工整、裝訂牢固、人手一冊。
6.甲、乙方有責任按照《附件一》相互配合實(shí)施培訓,如確有特殊情況,須提前3天征得對方同意,方可調整培訓時(shí)間。
7.甲方負責安排培訓場(chǎng)地,并按照乙方要求提供培訓所需的教學(xué)用具。
8.甲方需專(zhuān)門(mén)指定1名培訓聯(lián)絡(luò )人,負責向乙方提供培訓相關(guān)的有關(guān)資訊。
9.甲方有責任按照支付條款中規定的時(shí)間和金額向乙方支付培訓費用。
10.本培訓自______年______月______日起,為期______周,共進(jìn)行______小時(shí)的培訓,依據下面時(shí)間表進(jìn)行,如遇節、假日,時(shí)間自動(dòng)順延,或雙方另行商議利用節假日進(jìn)行培訓。
??培訓實(shí)施時(shí)間表(略)
11.培訓場(chǎng)地及培訓器材要求:
。1) 教學(xué)白板(或黑板)1個(gè),白板筆(或粉筆)若干;
。2)電腦多媒體投影儀1臺,并配有投影幕布(或教室前面是平整白墻)
12.培訓費用支付條款:本合同標的的培訓(輔導)費用總額為人民幣______萬(wàn)圓整(人民幣______元整),其中包含課程開(kāi)發(fā)費、講師授課費、演練輔導費、講義制作費等。付款方式為轉賬匯款或現金支付,具體支付時(shí)間如下:
? (1)______年_____月_____日前,(培訓起始日7天之前)甲方須向乙方支付培訓費的50%。即人民幣_____萬(wàn)圓整(人民幣______元整);
? (2)______年______月______日當日,最后一次培訓課程結束之前,甲方須向乙方支付結清培訓費余額人民幣______萬(wàn)圓整(人民幣______元整)
13.教師及助教往返甲方培訓地(限在深圳龍華鎮)的車(chē)費由乙方全部負擔。如需去往深圳之外的其他城市,講師及助教的往返交通費、機場(chǎng)費用、由機場(chǎng)往返駐地培訓地的交通費、異地培訓的食宿費均由甲方全額承擔。
14.自本合同規定的培訓完成后,乙方針對甲方使用中國移動(dòng)或中國聯(lián)通手機的參訓人員,提供2個(gè)月的相關(guān)主題的“短信隨身學(xué)”增值服務(wù),短信包月費用全部由乙方承擔,但乙方不負責甲方參訓人員合同外的自助下載的短信所發(fā)生的任何費用;本增值服務(wù)條款不涉及責任事項。
15.如有未盡事宜,經(jīng)雙方友好協(xié)商,可補充相關(guān)協(xié)議,合同附件及補充協(xié)議與本合同具同等法律效力。
培訓合同 篇7
根據中華人民共和國國務(wù)院勞動(dòng)法規和臺州市私營(yíng)企業(yè)勞動(dòng)管理實(shí)施辦法,結合本店經(jīng)營(yíng)管理制度,制訂《員工手冊》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《員工手冊》),本合同中涉及的制度與雙方約束以《員工手冊》為準繩訂立以下勞動(dòng)合同。
雙方根據“平等自愿”、“協(xié)商一致”的原則,簽定本合同,確立勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方的權利、義務(wù),并共同遵守履行。
一、 聘用學(xué)員姓名與身份證號碼(乙方):
二、 培訓權利與義務(wù)說(shuō)明:
1.XXX美容院(以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)有義務(wù)免費教會(huì )乙方學(xué)會(huì )美容理論知識與實(shí)際操作技能,為乙方提供理論與實(shí)操技術(shù)的機會(huì ),保障乙方三個(gè)月內上崗轉為實(shí)習美容師。
2.乙方遵守承諾在甲方免費培訓下學(xué)成后在甲方處工作一年。一年期滿(mǎn)后,若仍有合作意向,可續簽合同。
三、 學(xué)成后就業(yè)說(shuō)明:
1.乙方學(xué)成后在甲方擔任實(shí)習美容師工作,與其它美容師同等享有升職與升級機會(huì ),所有手工費、提成等方案均與其它員工同等享受。
四、 培訓學(xué)費說(shuō)明
1.乙方在本次培訓中交納學(xué)費為
五、培訓期間生活費補貼說(shuō)明:
1.為確保乙方安心學(xué)習,甲方在前三個(gè)月將根據學(xué)習努力與進(jìn)度情況每月發(fā)放生活費500元--1500元。
2.發(fā)放生活費補貼的時(shí)間為每月15日。
3.為肯定學(xué)成之后的兌現合同,培訓期間每月實(shí)發(fā)金額與1500元的差距,將以獎金的方式在 發(fā)放。
六、離職說(shuō)明:
1. 離職需提前兩個(gè)月提出,否則1日—15日的工資繳納入培訓費用中。
2. 因差額部分獎勵金專(zhuān)為完成合同而設獎勵,故一年未到離職的,獎勵金不發(fā)放。
本合同自簽訂之日起生效,簽約雙方各執一份。
甲 方: 乙 方(簽 署):
蓋 章: 員工姓名(正 楷):
日 期: 日期:
培訓合同 篇8
甲方:
乙方:
甲乙雙方根據平等自愿的原則,達成以下培訓協(xié)議,此協(xié)議與勞動(dòng)合同具有同等法律作
用,任何一方違反本協(xié)議,對方均有追究賠償損失及法律責任的權利。
一、 甲方的權利與義務(wù):
1.根據乙方自愿申請和公司有關(guān)部門(mén)的推薦,甲方同意乙方參加培訓學(xué)習,具體學(xué)習內容另見(jiàn)所附《員工培訓內容表》。
2.本次培訓由甲方為乙方提供培訓學(xué)習費用預計元人民幣(大
寫(xiě) )(具體甲方所提供的全部培訓費,包括路費、食宿費及其它各類(lèi)實(shí)際
發(fā)生的費用等按完成培訓后,乙方所報銷(xiāo)的實(shí)際票據統計)。另包括培訓合作單位公司提供的 服務(wù),約合人民幣 元。
3.甲方負責為乙方提供辦理參加培訓的必要手續和條件。
4.在乙方參加培訓期間,甲方負責為乙方協(xié)調各方面與培訓相關(guān)的關(guān)系,做好乙方生活
安排,以便很好的完成培訓任務(wù)。
5.培訓結束后,甲方組織有關(guān)培訓部門(mén)對乙方的培訓結果進(jìn)行綜合評價(jià)。
6.對參加完培訓之后的人員,甲方將其做為技術(shù)骨干在今后的后備干部提名、任職、待
遇等方面,將予以?xún)?yōu)先考慮。
二、 乙方的責任與義務(wù)
1.乙方自愿參加甲方組織的 培訓學(xué)習,愿意接受甲方所
提供的條件與費用,并遵守本協(xié)議的所有內容和甲方的《外部培訓費用管理制度》。
2.培訓期間,乙方需努力掌握培訓的相關(guān)知識或達到培訓的目標要求,乙方在培訓中務(wù)
必掌握技術(shù)要點(diǎn),并做認真詳細的記錄。
3.培訓期間,乙方必需服從培訓組織領(lǐng)導的工作、學(xué)習安排,遵守公司、主辦單位或委
托培訓單位的各項管理制度,積極維護公司形象和利益,遵守所在國家的法律法規,如果由
于自己不慎或故意行為導致自身或甲方利益受損的,所有賠償均由乙方承擔。
4.乙方參加完培訓之后,必須服從甲方安排,到甲方所規定的崗位上工作,乙方為甲方服務(wù)年限為 年,即從年月日至 年 月 日,若因甲方公司內部變更,需縮減合同時(shí)間,則以甲方變更為準。
5.乙方嚴格執行公司保密制度,未經(jīng)公司許可,不得將培訓中所得到的專(zhuān)業(yè)技術(shù)外泄或傳播給第三者(具體技術(shù)內容另附),培訓期間所有重要技術(shù)資料均交還公司保存。
6、簽訂培訓協(xié)議后又再次參加公司安排的外部培訓者,必須重新簽訂協(xié)議,按照新的服務(wù)期限執行。
三、 甲乙雙方其它約定
1、乙方單次或年累計培訓費超過(guò)3000元(含),中層管理單次或年累計培訓費超過(guò)5000元(含),及個(gè)人自費培訓結業(yè)后公司給予報銷(xiāo)的均需與公司簽訂外部培訓協(xié)議,并約定為公司繼續服務(wù)的期限。
2、服務(wù)期限界定將外部培訓結束時(shí)間作為服務(wù)期限的起始時(shí)間。實(shí)施勞動(dòng)合同后,按勞動(dòng)合同的終止時(shí)間作為服務(wù)期限的起始時(shí)間。
3、乙方在培訓協(xié)議規定的服務(wù)期限屆滿(mǎn)前,非正常、合理原因,未經(jīng)公司批準而辭職,或正常原因被公司辭退除名的,應按以下規定賠償公司:
員工部分:
A、培訓費用單次或年累計3000-5000元(含),服務(wù)期限不少于1年,未滿(mǎn)1年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(1×12)×不足年限(月)。
B、培訓費用單次或年累計5001-8000元(含),服務(wù)期限不少于2年,未滿(mǎn)2年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(2×12)×不足年限(月)。
C、培訓費用單次或年累計8001元以上,服務(wù)期限不少于3年,未滿(mǎn)3年應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(3×12)×不足年限(月)。
D、因工作需要參加外部高端理論或專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓,為公司服務(wù)期限不得少于3年。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(3×12)×不足年限(月)。
中層管理部分:
A、培訓費用單次或年累計5000-10000元(含),服務(wù)期限不少于1年,未滿(mǎn)1年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(1×12)×不
足年限(月)。
B、培訓費用單次或年累計10001-15000元(含),服務(wù)期限不少于2年,未滿(mǎn)2年的應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(2×12)×不足年限(月)。
C、培訓費用單次或年累計15001元以上,服務(wù)期限不少于3年,未滿(mǎn)3年應按不足年限比例退還公司培訓費用。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(3×12)×不足年限(月)。
D、因工作需要參加外部高端理論或專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓,為公司服務(wù)期限不得少于3年。具體計算公式:退還金額=培訓金額÷(3×12)×不足年限(月)。
2.乙方在培訓期間,如出現違反有關(guān)規定,未能通過(guò)培訓考核或未達到培訓要求,未能取得培訓證書(shū)的,由本人負擔30%的培訓費用。培訓過(guò)程中,如因甲方或人事變動(dòng),甲方有權中斷培訓,所發(fā)生培訓費用由甲方承擔。
3、乙方在培訓中獲得的培訓證書(shū)所有權歸公司所有。
4.本協(xié)議一式二份,甲乙雙方各執一份,協(xié)議自簽字之日起生效。
甲方(簽章):乙方:
簽字日期:簽字日期:
培訓合同 篇9
甲方:_________________________
乙方:_________________________
身份證號:_____________________
為維護學(xué)員和中心的雙方合法權益,達到運行規范、服務(wù)周到、監督有力的目的,甲乙雙方本著(zhù)和平互利的原則,經(jīng)友好協(xié)商,簽訂本協(xié)議,具體內容如下:
如果乙方參加了甲方的培訓,并符合下述條件:
。1)入學(xué)測試達到甲方的要求,簽訂“零風(fēng)險”保障協(xié)議;
。2)乙方在培訓期沒(méi)有缺席記錄,完成規定的教學(xué)大綱,否則此協(xié)議自動(dòng)失效;
。3)乙方在培訓期間遲到、早退超過(guò)6次者(含6次),此協(xié)議自動(dòng)失效;
。4)乙方在培訓期間按照教師的正常教學(xué)進(jìn)度進(jìn)行學(xué)習,完成教師布置的學(xué)習任務(wù),否則此協(xié)議自動(dòng)失效;
。5)乙方在完成單科課程學(xué)習后,參加甲方組織的測試,考核不合格的學(xué)員,須聽(tīng)從教師安排進(jìn)行補課或重聽(tīng),否則此協(xié)議自動(dòng)失效;
。6)乙方在完成所有課程的學(xué)習后,參加甲方組織的模擬考試,成績(jì)不合格的學(xué)員,須聽(tīng)從教師的建議,彌補自己的知識不足再報考參加清華萬(wàn)博組織的認證考試,否則此協(xié)議自動(dòng)失效;
乙方可以得到如下權益:
一、考試保障
1.第一次考試未通過(guò),可免費重聽(tīng),并由甲方承擔所發(fā)生的補考費;
2.第二次考試仍未通過(guò),仍可免費重聽(tīng),并由甲方承擔所發(fā)生的補考費;
3.第三次考試還是沒(méi)有通過(guò),乙方可選擇繼續免費參加培訓或直接由甲方進(jìn)行賠償。
二、就業(yè)保障:畢業(yè)乙方在取得相應的畢業(yè)證書(shū)后,甲方將推薦就業(yè),詳細細則參照“培訓與推薦就業(yè)協(xié)議書(shū)”。
三、實(shí)習保障:優(yōu)秀畢業(yè)學(xué)員,中心除提供以上保障外,還將提供到大型企業(yè)1--3個(gè)月的實(shí)習機會(huì ),并有機會(huì )轉正,成為大型企業(yè)的正式員工。
甲方:_____________________
_______年_______月_______日
乙方(簽字):_____________
_______年_______月_______日
甲乙雙方均遵守國家有關(guān)法律法規,均應保證兌現承諾。
一、甲方保證按商定的時(shí)間、地點(diǎn)及課程為乙方安排教員授課。教員首次上門(mén)授課持甲方介紹信。
二、甲方安排的教員應認真、負責,做到努力工作、用心服務(wù)。
三、甲方主動(dòng)通過(guò)電話(huà)或者上門(mén)向乙方了教師教學(xué)情況。
四、家教費用支付用法(預付前4次教學(xué)期和學(xué)員終身服務(wù)聯(lián)絡(luò )費用________元)。以后逐個(gè)結清工資,工資直接支付教員。
五、甲乙雙方根據授課學(xué)生的情況,供四項教育方式供乙方參考(只選其一)
1.一對一家教(? )
2.小班化教學(xué)(? )
3.全托式教育(? )
4.專(zhuān)業(yè)心理咨詢(xún)和溝通 (? )
六、根據甲乙雙方協(xié)商,甲方教師授課的科目為_(kāi)_________________________。乙方支付的受課費用為_(kāi)_______元/時(shí)__________課________時(shí)。(課時(shí)費用隨年級變化而變化,詳見(jiàn)價(jià)格表)一課時(shí)為_(kāi)_______個(gè)小時(shí)。
七、乙方有權對教員監督,有責任向甲主反映,提出問(wèn)題,甲方須予以解決。
八、乙方有權合理提出更換教員,甲方須立即答復,滿(mǎn)足要求。
九、為盡可以達到較好的教學(xué)效果,乙方應允許甲方的教師授課最低一個(gè)月。如出現更換教師所需用的時(shí)間不包括在內。
十、服務(wù)費
__________________________________________________________________
十一、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方協(xié)商解決,不影響本協(xié)議進(jìn)行。
十二、本協(xié)議一式兩份。
備注(補充)1.___________________________________________________
2.___________________________________________________
甲方簽字:_________________
乙方簽字:_________________
學(xué)生簽名:_________________
甲方教員簽名:_____________
簽約時(shí)間:_________________
甲方(用人單位)名稱(chēng):_____________________
法定代表人:______________ ;委托代理人:_______________
乙方(勞動(dòng)者)姓名:______________;性別:____________
部門(mén):_____________________;職位:__________________
出生年月:__________________;家庭地址:_______________
身份證號碼:_______________; 電話(huà):____________________
根據甲乙雙方簽署的勞動(dòng)合同的有關(guān)規定,為進(jìn)一步明確雙方的權利和義務(wù),經(jīng)雙方平等協(xié)商,同意簽訂本協(xié)議,并共同遵守執行下列條款:
一、甲方的責任、權利、義務(wù):
1.根據工作需要,自 年 月 日至 年 月 日,乙方在 進(jìn)行有關(guān) (方面)的學(xué)習與培訓,為期 天。
2.甲方為乙方提供學(xué)習(培訓)費用預計人民幣 元。
3.甲方保證乙方在學(xué)習與培訓期間享受如下待遇:
(1)________________________________;
(2)________________________________;
(3)________________________________;
4. 甲方有權對乙方的學(xué)習情況進(jìn)行檢查監督,并對乙方在學(xué)習培訓中的不良表現進(jìn)行懲處。
5. 甲方有權要求乙方自當期勞動(dòng)合同終止日起必須為甲方服務(wù) 年,即自 年 月 日起至 年 月 日止。服務(wù)期內,如乙方違反培訓協(xié)議,應將甲方支付的學(xué)習培訓費用及違約金按“未履行月數/服務(wù)期月數”的比例退還。
二、乙方的責任、權利、義務(wù):
1.學(xué)習與培訓期間,自覺(jué)遵章守紀,努力學(xué)習,完成培訓任務(wù)。
2.若乙方因個(gè)人原因未能完成培訓任務(wù),乙方須自己出資參加相同培訓一次,并作為記錄記入年底績(jì)效考核中。
3.一經(jīng)簽訂本培訓協(xié)議,將嚴格按照培訓協(xié)議規定的年限為公司服務(wù)。乙方無(wú)論以何種原因離開(kāi)公司,將依的相關(guān)規定支付相應的培訓費用和違約金后,方可辦理離職手續。
4.乙方學(xué)習培訓期滿(mǎn),應將畢業(yè)證/合格證交人力資源本部審核。如果成績(jì)不合格,應將甲方支付的學(xué)費按比例退還甲方。乙方一次退還有困難的,甲方斟情從其月總收入中扣除。
三、雙方約定的其它事宜:
(1)___________________________;
(2)___________________________;
(3)___________________________;
四、本協(xié)議作為甲乙雙方簽訂的勞動(dòng)合同的補充文件,與合同正本具有同樣的法律效力。五、甲乙雙方在履行本協(xié)議發(fā)生爭議時(shí),可由甲乙雙方協(xié)商解決。若雙方不能協(xié)商解決的,雙方根據XX市有關(guān)法規提請勞動(dòng)爭議仲裁,必要時(shí)將通過(guò)法律途徑解決。
六、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽字之日起生效。
甲方(簽字): 乙方(簽字):
年 月 日 年 月 日
培訓后請填:實(shí)際培訓費用為人民幣 元,違約金 元。
財務(wù)(簽字): 乙方(簽字):
年 月 日 年 月 日
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