安全培訓方案（通用18篇）
為了確保事情或工作有序有效開(kāi)展，就需要我們事先制定方案，方案具有可操作性和可行性的特點(diǎn)。制定方案需要注意哪些問(wèn)題呢？下面是小編收集整理的安全培訓方案，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
安全培訓方案 1
為貫徹落實(shí)基礎管理整頓工作，夯實(shí)安全生產(chǎn)管理基礎，進(jìn)一步提高公司全體員工安全生產(chǎn)意識和安全技能，增強事故預防及應急能力，防止和減少安全生產(chǎn)事故發(fā)生，公司決定對全體員工開(kāi)展一次安全生產(chǎn)全員培訓工作，現結合公司實(shí)際，特制訂本方案。
一、培訓目標
�。ㄒ唬├�3個(gè)多月的時(shí)間，按照“分工種、分層次、分崗位”的方式開(kāi)展全員安全培訓，使員工熟悉、了解各項安全法律法規及規章制度，掌握安全生產(chǎn)基礎知識，熟知崗位工作職責和崗位安全操作知識，提高事故防范能力。
�。ǘ┻M(jìn)一步促使各級管理人員和各類(lèi)從業(yè)人員切實(shí)提高安全生產(chǎn)意識、安全管理能力、安全事故遇險應變技能，減少生產(chǎn)安全事故的發(fā)生。
�。ㄈ╅_(kāi)展安全基礎知識全員教育，公司級安全教育應知應會(huì )知識培訓覆蓋率100%。
二、培訓對象
全體員工。重點(diǎn)為生產(chǎn)、安全管理人員，班組長(cháng)及一線(xiàn)操作人員。
三、培訓目的
提升員工的安全意識，掌握安全生產(chǎn)基本常識，了解和熟悉安全生產(chǎn)政策法規，熟悉公司級安全教育培訓知識，熟知崗位安全操作規程，提高全員參與安全生產(chǎn)管理水平，實(shí)現公司安全生產(chǎn)。
四、培訓方式
采用集中授課和自學(xué)相結合的辦法。各單位自行安排。
五、全員安全培訓工作實(shí)施計劃
�。ㄒ唬┑谝浑A段（9月9日～10月9日，宣貫準備階段）
各單位組織員工學(xué)習北化集團安全生產(chǎn)與節能減排專(zhuān)項治理活動(dòng)要求的《中央企業(yè)安全生產(chǎn)禁令》、《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的.通知》等7個(gè)重要安全管理文件。人力資源部整理全員安全培訓資料，編寫(xiě)完成《公司安全生產(chǎn)全員培訓講義（基礎類(lèi)）》。
�。ǘ┑诙A段（10月10日～11月24日，安全基礎知識理論學(xué)習階段）
1、培訓實(shí)施單位：公司各單位
2、培訓課時(shí)：集中授課至少16課時(shí)（其中2課時(shí)培訓考試）
3、培訓內容：
�。�1）安全生產(chǎn)政策法律法規。
�。�2）公司安全生產(chǎn)管理制度。
�。�3）事故危害與事故預防、生產(chǎn)安全基礎知識、生活安全常識。
�。�4）公司級安全教育應知應會(huì )知識。
4、培訓要求：
�。�1）各單位編寫(xiě)本單位第二階段安全生產(chǎn)培訓學(xué)習計劃，印發(fā)給本單位員工；
�。�2）學(xué)員做好筆記，人力資源部會(huì )同監察審計部不定期抽查，抽查時(shí)少1人次，扣本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)考核0.2分；
�。�3）11月17日～11月21日采用閉卷筆試形式分批進(jìn)行考核驗收，考試成績(jì)90分為合格。成績(jì)不合格者限期學(xué)習后組織補考，對補考仍未通過(guò)的，下崗培訓�？荚嚂r(shí)各單位中層管理人員親自監考，人力資源部或監察審計部工作人員巡考。
�。�4）各部門(mén)做好培訓檔案收集整理工作。
�。�5）各單位于11月22日～11月24日分批組織學(xué)員召開(kāi)培訓心得或體會(huì )座談會(huì )，內容包含對安全基礎知識的認知、結合安全基礎知識學(xué)習與工作實(shí)際反映業(yè)務(wù)或崗位安全管理需求和不足、需要協(xié)調解決的問(wèn)題及合理化建議等。要求座談會(huì )記錄齊全。
�。ㄈ┑谌A段（11月25日～12月5日,業(yè)務(wù)或崗位安全知識理論學(xué)習階段）
1、培訓實(shí)施單位：職能部室、基層生產(chǎn)單位、輔助單位
2、培訓課時(shí)：集中授課至少6課時(shí)（其中1課時(shí)培訓考試）
3、培訓內容：
�。�1）基層生產(chǎn)單位安全生產(chǎn)培訓工作要點(diǎn)。（職能部室學(xué)習內容）
�。�2）各生產(chǎn)、制造、維修崗位安全操作規程。（基層生產(chǎn)單位、輔助單位學(xué)習內容）
4、培訓要求：
�。�1）各單位編寫(xiě)本單位第三階段安全生產(chǎn)培訓學(xué)習計劃，印發(fā)給本單位員工；
�。�2）學(xué)員做好筆記，人力資源部會(huì )同監察審計部定期抽查，抽查時(shí)少1人次，扣本單位生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)考核0.2分；
�。�3）12月2日～12月5日采用閉卷筆試形式分批進(jìn)行考核驗收，考試成績(jì)90分為合格，成績(jì)不合格者限期學(xué)習后組織補考，對補考仍未通過(guò)的，下崗培訓。試時(shí)各單位中層管理人員親自監考，人力資源部或監察審計部工作人員巡考。
�。�4）各單位做好培訓檔案收集整理工作。
�。ㄋ模┑谒碾A段（12月6日～12月24日,安全行動(dòng)學(xué)習階段）
1、安全環(huán)保部組織各單位于12月10日前制作或更新事故漫畫(huà)宣傳冊、圖文并茂的安全標語(yǔ)及事故展板。
2、各生產(chǎn)單位每班組織班前“三講”活動(dòng)。要求向崗位員工做到“三講”：即講任務(wù)，安排當班工作任務(wù)和操作標準、工序流程和重點(diǎn)環(huán)節；講安全，根據當班生產(chǎn)任務(wù)和作業(yè)現場(chǎng)實(shí)際，對每位員工、每個(gè)環(huán)節、每道工序的安全注意事項逐條講清；講培訓，根據培訓計劃，對員工進(jìn)行每日一題培訓，并于12月24日前對培訓內容進(jìn)行考試。
3、安全環(huán)保部在該階段組織各單位分批開(kāi)展一次全員安全消防實(shí)戰演練，要求有對抗演練環(huán)節。
�。ㄎ澹┑谖咫A段（12月25日～12月30日,檢查驗收階段）
由人力資源部、監察審計部、安全環(huán)保部采取聽(tīng)取匯報、查閱記錄資料、現場(chǎng)實(shí)地檢查和詢(xún)問(wèn)員工等方式，對各單位安全生產(chǎn)全員培訓的開(kāi)展情況進(jìn)行檢查驗收。對培訓走過(guò)場(chǎng)或培訓時(shí)間、內容、質(zhì)量達不到要求的單位進(jìn)行通報批評。
各單位負責人及安監員、職教負責人在此期間要做好各項迎檢工作。
由人力資源部、監察審計部、安全環(huán)保部共同編寫(xiě)《公司安全生產(chǎn)全員培訓教育工作檢查驗收報告》。
六、全員安全培訓工作實(shí)施要求
�。ㄒ唬┣袑�(shí)加強領(lǐng)導，各級領(lǐng)導要高度重視全員安全培訓工作，積極組織開(kāi)展好各階段學(xué)習活動(dòng)。
�。ǘ┓e極動(dòng)員宣傳，各單位要組織一次動(dòng)員會(huì )，提高員工在安全管理中的重要地位的認識，明確全員安全培訓活動(dòng)的重要意義。
�。ㄈ⿲W(xué)習結束后，各單位要組織一次總結會(huì )，認真總結、分析全員安全培訓前后的效果和存在的不足，形成本單位全員安全培訓工作總結，于12月30日前遞交人力資源部。
�。ㄋ模┮讶珕T安全培訓工作與基礎管理整頓相結合，與經(jīng)營(yíng)風(fēng)險控制相結合，與安全管理目標相結合，與創(chuàng )建安全文化建設等相結合。
安全培訓方案 2
根據處安全教育培訓的需求，結合我站實(shí)際情況，為加強我站安全管理，不斷提高職工的安全意識和安全素質(zhì)，確保安全管理體系的的高效運轉，特制定我站安全培訓計劃方案。
一、指導思想：本著(zhù)對以對全站職工的利益高度負責的態(tài)度，緊緊圍繞青梅站的.中心工作，進(jìn)一步提高職工的安全意識，普及安全知識，在廣大職工中廣大職工中牢固樹(shù)立起“安全第一，預防為主”的思想，堅持“以人為本、安全第一”的方針，推進(jìn)全站的安全管理工作。
二、安全培訓內容：以“誰(shuí)主管、誰(shuí)負責”為工作原則，在具體工作中認真學(xué)習《中華人民共和國消防法》和《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及安全生產(chǎn)法規、政策，安全生產(chǎn)發(fā)展新動(dòng)向，提高員工安全生產(chǎn)意識教育。
三、安全教育培訓對象：站全體職工、安全管理人員、安全員、特殊工種和臨時(shí)人員
四、安全教育培訓目的：強化安全生產(chǎn)意識，提高安全管理水平，搞好安全生產(chǎn)
五、教育培訓實(shí)施措施：
1、充分發(fā)揮各科室的作用。
2、員工培訓工作是一項綜合性的工作，它涉及到各科室，充分發(fā)揮各科室的作用，保證員工培訓工作按計劃實(shí)施。
3、建立培訓、考核與使用相結合的制度。
4、凡特殊工種、技崗人員要求持證上崗，并對特殊工種、技崗人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓學(xué)習，學(xué)習合格準予上崗。
六、組織機構：為加強此次培訓工作的組織領(lǐng)導，青梅站特成立培訓工作領(lǐng)導小組。
組長(cháng)：xx
副組長(cháng)：xxx
成員：xx
安全培訓方案 3
為了讓職工人員充分認識消防工作重要性，提高防止和處理突發(fā)性重大事故的能力，并能夠在事故發(fā)生后，快速有效地采取救援措施，特制定此培訓和演練計劃。
一、培訓。
1、培訓范圍
公司各部門(mén)全體成員。
2、職責
公司綜合部負責編制年度培訓計劃，并且組織實(shí)施。公司各相關(guān)部門(mén)按計劃要求配合實(shí)施培訓工作。
3、培訓內容
�、傧婪煞ㄒ�、消防安全制度、消防安全操作規程等；
�、诠镜囊幷轮贫�，安全操作規程，易發(fā)事故環(huán)節，操作注意點(diǎn);
�、巯涝O施、滅火器材的性能、使用方法和操作規程;
�、軋蠡鹁�、撲救初期火災、應急疏散和自救逃生的知識、技能 。
�、莨景踩枭⒙肪�(xiàn)，引導人員疏散的程序和方法;
�、逌缁鸷蛻笔枭㈩A案的內容、操作程序;
4、培訓實(shí)施。由綜合部負責，公司相關(guān)部門(mén)按照培訓計劃配合實(shí)施，安排并且組織好關(guān)人員參加培訓。培訓過(guò)程中綜合部要檢查進(jìn)度和培訓質(zhì)量并有相應記錄。
對應急救援人員的培訓，由公司綜合部每年組織一次。
應急救援培訓內容：
�、偈煜す緫本仍A案及如何進(jìn)行報警，如何接聽(tīng)事故警報;
�、谌绾螁�(dòng)應急預案程序;
�、鄹鞑块T(mén)依據應急救援的職責和分工展開(kāi)工作;
�、芙M織應急物資的調運;
�、萆暾埻獠烤仍α康膱缶椒ㄒ约鞍l(fā)布事故消息，組織周邊社區、政府部門(mén)的疏散方法等;
�、奘鹿尸F場(chǎng)的`警戒和隔離，以及事故現場(chǎng)的洗消方法。對車(chē)間、部門(mén)員工的培訓，由公司各個(gè)相關(guān)部門(mén)組織進(jìn)行。
5、培訓內容：
�、倨髽I(yè)安全生產(chǎn)規章制度、安全操作規程;
�、诜阑�、防爆、防毒的基本知識;
�、凵a(chǎn)過(guò)程中異常情況的排除、處理方法;
�、苁鹿拾l(fā)生后如何展開(kāi)自救與互救，撤離與疏散的方法。
二、演練
1、演練頻率 每年進(jìn)行一次演練，每年月中下旬
2、演練地點(diǎn)待定
3、演練指揮由公司事故應急救援指揮部統一組織、指揮
4、演練內容：
�、偻ㄓ嵓皥缶盘柭�(lián)絡(luò );
�、谔由肪�(xiàn);
�、蹨缁鹌魇褂�;
�、芗本燃搬t療;
�、菹炯跋聪幚�;
�、薹雷o指導，包括專(zhuān)業(yè)人員的個(gè)人防護和員工的自我防護;
5、演習要求：
�、傧茸髂M動(dòng)作,再作實(shí)戰動(dòng)作,動(dòng)作正確果斷;
�、谧屍胀▎T工上來(lái)感受滅火器操作,并作講解;
�、壅莆诊L(fēng)向,控制現場(chǎng)的煙、霧、水流;
�、鼙M量使用快到期滅火器，開(kāi)啟后的滅火器要反復使用使藥劑耗盡,以節約器材。
安全培訓方案 4
一、目的：
此次演習的目的是：提高全體施工人員的消防意識，增強對火災撲救工作的組織能力和處理能力，更好地了解飯店的防火制度及消防逃生路徑，提高自救能力。以及在處理突發(fā)事件過(guò)程中各班組之間的協(xié)調配合。進(jìn)一步加強全體員工在火災中互救，自救意識，明確各班組防火負責人及義務(wù)消防隊員在火災中應盡的職責，加強義務(wù)消防隊員在火災中靈活機動(dòng)的`配合及增強實(shí)戰經(jīng)驗，為圓滿(mǎn)完成此次消防演習，項目部部做出具體的實(shí)施方案如下。
二、時(shí)間：
20xx年3月8日上午8：00
三、地點(diǎn)：
飯店三樓平臺西塔作業(yè)面電焊火花引燃地面碎木板導致火情發(fā)生。
四、參加人員：
項目部全體人員、施工班組全體作業(yè)人員。
五、總指揮：
李x副總指揮：楊xx
宣傳組織：李xx設備保障：陳xx、李丁安全保障：孫xx
作業(yè)戰斗：義務(wù)消防隊(郭清成、陳棟負責)。
清點(diǎn)人數匯報：
項目部：5名
匡中委施工隊：18名
陳友設施工隊：9名
垃圾清運隊：5名
設備保障：3名
(報告總指揮，我組原有人數40名，現集合人數40名，有無(wú)人員失蹤，報告完畢!)
六、內容：
20xx年3月8日上午8：00，安全員在巡查過(guò)程中突然發(fā)現三樓平臺有濃煙冒出，立即前去查看，確定現場(chǎng)失火，巡邏安全員立即通過(guò)對講機向消防控制中心(項目部辦公室)報告，消防控制中心核實(shí)情況后立即致電消防小組領(lǐng)導，啟動(dòng)消防預案，召集義務(wù)消防隊緊急集合，進(jìn)行滅火。由于火勢蔓延較快，需馬上疏散樓內各辦公室、(停車(chē)場(chǎng))和搶救物資及傷員。
七、演習準備工作：
(1)項目部在消防演習前一天對現有的施工作業(yè)人員進(jìn)行消防集訓，鍛煉人員的耐力和意志，使全體人員能熟練掌握各種器材的性能和使用方法，以達到備戰目的。
(2)演習前檢查電力照明、緊急出口指示牌、送風(fēng)排煙系統、滅火器材(ABC干粉滅火器)要確保這些設備能正常運作。
(3)飯店確定演習日期和時(shí)間后，提前一周發(fā)文通知各部門(mén)。
八、所需物資及器材：
汽油、油桶、喊話(huà)器、對講機、照相機、滅火器。
九、演習步驟：
A、演習前具體工作：
1、演習前30分鐘兩名傷員到達指定地點(diǎn)。
2、提前20分鐘在三樓平臺西塔墻根點(diǎn)燃一處火點(diǎn)，制造失火現場(chǎng)。
3、現場(chǎng)記錄員到達現場(chǎng)待命。
B、消防監控中心工作：
1、消防監控中心接到現場(chǎng)核實(shí)著(zhù)火的情況后，立即致電消防總指揮失火情況及具體地點(diǎn)。通知消防小組負責人，召集義務(wù)消防隊集合準備滅火戰斗。同時(shí)致電飯店消防科值班中心，反應現場(chǎng)著(zhù)火情況。
2、演習的前10鐘開(kāi)始到演習結束這段時(shí)間禁止任何人出入施工現場(chǎng)。
十、消防演習過(guò)程
(1)設備組(電工小姜負責)迅速切斷電源。
(2)滅火組(義務(wù)消防隊)迅速展開(kāi)滅火。
(3)疏散組(項目部負責)。
�、儇撠熞龑藛T向安全區疏散，護送行為不便者撤離險境，檢查人員是否有人留在施工現場(chǎng)，安置好從著(zhù)火層疏散出來(lái)的人員，并安撫穩定其情緒。
�、谑枭⒋涡颍合葟闹�(zhù)火部位開(kāi)始，由內到外，由上到下逐步疏散，要做到快而不亂、有條不紊，并安撫人員，使其不到處亂跑。
�、垡龑ё跃龋阂龑Чと藦陌踩ǖ莱冯x。派人帶領(lǐng)不能從預定消防通道撤離的人員利用毛巾、口罩等捂住口鼻從其它通道撤離，并讓義務(wù)消防隊員用水射掩護。
(4)醫療救護組(胡格根圖雅負責)。立即將從火場(chǎng)救出人員轉移到安全區域實(shí)施止血、包扎、急救。
(5)搶救組(陳友設施工隊負責)迅速搶救部分貴重物質(zhì)和重要資料以及在火災中受傷的人員、救援被困工人。并及時(shí)轉移到停車(chē)場(chǎng)安全的指定地點(diǎn)。
(6)安全警戒組(垃圾清運組負責)。
�、偈┕がF場(chǎng)外圍警戒任務(wù)是：清除路障，指揮車(chē)輛離開(kāi)現場(chǎng)，勸導過(guò)路行人及無(wú)關(guān)人員離開(kāi)現場(chǎng)，維護好現場(chǎng)外圍的秩序。引導公安消防隊順利到達火災現場(chǎng)，并設立警戒線(xiàn)。
�、诳头�、辦公室出入口警戒，不準無(wú)關(guān)人員進(jìn)入，引導疏散人員離開(kāi)，看管好搶救出來(lái)的物資。防止場(chǎng)面混亂，并隨時(shí)做好工人的解釋工作。
(7)消防監控中心(項目部)負責信息的傳遞、反饋、跟蹤，及時(shí)匯報領(lǐng)導。將疏散的物資、傷員、滅火情況等報告消防總指揮。
(8)記錄員(xx負責)
�、儆涗涰椖坎繐艽驁缶娫�(huà)的內容。
�、诩皶r(shí)記錄下各班組到達火災現場(chǎng)的時(shí)間。
�、塾涗涀跃瘓笮盘柊l(fā)出開(kāi)始至最后一名人員安全撤離為止的時(shí)間，這一時(shí)間段為此次演習的成績(jì)。
�、墁F場(chǎng)跟蹤拍照。
十一、演習結束
(1)火源撲滅，各組攜帶各自物品撤出現場(chǎng)、保潔員及時(shí)對現場(chǎng)進(jìn)行清理。
(2)所有參加演習成員到庫房集合、總指揮宣布演習結束、并作以小結。
(3)各組長(cháng)到項目部由記錄人員宣讀演習情況，并進(jìn)行消防演習總結同時(shí)作演習匯報上報飯店和公司。
安全培訓方案 5
一、引言
為了確保新員工對公司工作環(huán)境、業(yè)務(wù)內容以及安全規定有全面、準確的理解和遵守，我們制定了以下新員工入職安全培訓方案。本方案將覆蓋各類(lèi)安全知識和，以確保新員工能夠迅速融入工作環(huán)境，同時(shí)保障自身及同事的安全。
二、培訓內容與時(shí)間安排
1. 安全規章制度：介紹公司的安全規章制度、勞動(dòng)紀律以及安全操作規程，幫助新員工了解企業(yè)的安全管理要求。時(shí)長(cháng)：半天。
2. 防火與緊急救援：培訓基本的防火知識和應急救援技能，包括火警報警系統的使用，常見(jiàn)緊急情況的應對措施等。時(shí)長(cháng)：1天。
3. 機械設備與電器安全：講解機械設備的正確使用方法，以及電氣設備的維護和安全使用規則。時(shí)長(cháng)：1天。
4. 職業(yè)健康與衛生：講解常見(jiàn)職業(yè)病的癥狀、預防措施以及個(gè)人防護用品的使用方法。時(shí)長(cháng)：半天。
5. 安全應急演練：組織進(jìn)行模擬應急演練，以提高新員工在突發(fā)事件中的應變能力。時(shí)長(cháng)：半天。
三、培訓方式與參與人員
培訓方式包括線(xiàn)上培訓、線(xiàn)下講座、實(shí)踐操作等，參與人員為公司新員工及安全管理部門(mén)人員。為確保培訓效果，我們建議新員工在入職前完成線(xiàn)上安全規章制度的學(xué)習。
四、后續跟進(jìn)與考核
1. 培訓結束后，安全管理部門(mén)將對新員工進(jìn)行考核，以確保他們充分掌握了安全知識和技能�？己诵问桨〞�(shū)面測試和實(shí)際操作評估。
2. 培訓期間，安全管理部門(mén)應定期與新員工進(jìn)行溝通，解答他們在工作中遇到的'安全問(wèn)題，提供必要的支持。
3. 在新員工工作滿(mǎn)三個(gè)月后，公司將進(jìn)行一次復審，以評估新員工在實(shí)際工作中對安全規定的遵守情況。
五、其他注意事項
1. 安全管理部門(mén)應根據公司的實(shí)際情況，定期更新培訓材料，以確保培訓內容與公司的發(fā)展需求保持一致。
2. 為確保培訓效果，公司應鼓勵新員工積極參加培訓活動(dòng)，并提供必要的支持，如提供培訓時(shí)間安排等。
3. 在實(shí)際操作中，新員工應嚴格遵守安全規章制度，發(fā)現安全隱患應及時(shí)報告相關(guān)部門(mén)或人員。公司將設立獎勵機制，鼓勵新員工積極參與安全工作。
4. 公司應定期評估新員工入職安全培訓方案的實(shí)施效果，并根據需要進(jìn)行調整和改進(jìn)。我們相信通過(guò)共同努力，我們將打造一個(gè)安全、和諧的工作環(huán)境，使每一位員工都能在公司中發(fā)揮出自己的潛力。
六、結語(yǔ)
新員工是公司發(fā)展的重要力量，他們的安全與健康是公司最關(guān)心的問(wèn)題之一。通過(guò)實(shí)施新員工入職安全培訓方案，我們相信能夠提高新員工的安全意識，使他們更好地融入公司，同時(shí)保障他們的生命財產(chǎn)安全。讓我們共同努力，為打造一個(gè)安全、和諧的工作環(huán)境而奮斗！
安全培訓方案 6
為加強廣場(chǎng)消防安全基礎管理工作，提高廣場(chǎng)消防安全管理的科學(xué)化、規范化水平，有效遏制火災尤其是重特大火災事故發(fā)生，特制定本計劃。
一、指導思想
以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為統領(lǐng)，緊緊圍繞保護廣場(chǎng)人員人身、財產(chǎn)安全，維護廣場(chǎng)安全穩定的總要求，明確消防安全管理重點(diǎn)，統一消防 安全管理標準，夯實(shí)火災防控基礎，不斷提升消防安全能力，最 大限度地預防和減少火災事故發(fā)生。
二、消防安全目標
1、消防安全做到建立健全消防組織，建立健全消防安全制度和操作規程，建立完善消防檔案;規范防火檢查和隱患整改，規范消防控制室管理，規范消防設施維護管理，規范消防宣傳教育培訓，規范滅火和應急疏散預案演練。
2、人人關(guān)注消防、人人參與消防、人人學(xué)會(huì )消防，廣場(chǎng)所有業(yè)戶(hù)要懂滅火設備使用，會(huì )撲救初起火災;懂自救逃生技能，消防控制值班人員達到“懂消防設施設備，會(huì )操作使用;懂火災應急處置程序，懂消防安全常識，會(huì )檢查隱患”的“三懂三會(huì )”。
消防安全管理人達到“懂消防法律法規，會(huì )部署消防工作;懂消防設施設備，會(huì )查改火災隱患;懂消防知識，懂火災應急處置，會(huì )組織滅火演練”的“四懂四會(huì )”和“檢查消除火災隱患的'能力、懂得撲救初期火災的能力，疏散逃生的能力，宣傳教育培訓的能力”的四個(gè)能力
三、消防安全宣傳指標
1、現有管理崗位人員對于所負責轄區疏散通道、疏散路線(xiàn)熟悉達到100%
2、現有管理人員對于滅火疏散演練內容熟悉度達到100%。
3、廣場(chǎng)管理人員對于滅火器材的使用方法達到100%
4、新進(jìn)場(chǎng)業(yè)戶(hù)入店前培訓達到100%。
5、現有業(yè)戶(hù)對于四個(gè)能力培訓達到100%
安全培訓方案 7
一、方案背景
隨著(zhù)人們生活水平的提高，對幼兒園食品安全的要求也越來(lái)越高。目前，幼兒園食品安全問(wèn)題已成為社會(huì )關(guān)注的焦點(diǎn)之一，幼兒園食品安全教育培訓成為各園所需的必修課程。本方案就是為了建立一套科學(xué)穩定的幼兒園食品安全教育培訓方案，從而提高幼兒園食品安全意識和技術(shù)水平，進(jìn)一步保障幼兒健康和生命安全。
二、方案目的
1、提高幼兒園工作人員、家長(cháng)和幼兒食品安全意識和技術(shù)水平，增強其食品安全管理能力；
2、確立幼兒園食品原材料、食品加工、食品貯藏、食品擺放、食品銷(xiāo)售的行為標準；
3、規范幼兒園餐廳管理，確保餐廳衛生清潔，保證食品的安全性；
4、形成一套幼兒園食品安全教育培訓的制度和體系，增強食品安全管理的連續性和穩定性。
三、方案內容
1、制定幼兒園食品安全教育培訓計劃
針對不同工作人員、家長(cháng)和幼兒的特點(diǎn)和需要，制定不同階段、不同內容的食品安全教育培訓計劃，確保培訓效果最大化。計劃內容應包括面授課程、在線(xiàn)學(xué)習、現場(chǎng)實(shí)踐等多種形式，利用各種媒介進(jìn)行宣傳和普及。
2、開(kāi)展食品安全知識普及
向工作人員、家長(cháng)和幼兒普及食品安全知識，引導大家樹(shù)立正確的食品安全觀(guān)念。通過(guò)宣傳標準工作流程、以及各種食品安全指南和技巧，讓大家知道如何正確處理食品，如何妥善存儲、烹飪和消毒食品等，提高食品安全意識。
3、加強食品安全監管和評估
制定幼兒園食品安全監管和評估機制，對食品供應商、食品加工商、配送商等相關(guān)單位進(jìn)行抽檢和檢測，確保食品安全。同時(shí)，加強對幼兒園餐廳的日常監管和考核，發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理，形成食品安全管理的閉環(huán)。
4、建立幼兒園食品安全檔案
建立幼兒園食品安全檔案，對所有食品采購、檢測、加工、存儲、銷(xiāo)售等環(huán)節進(jìn)行詳細記錄，包括食品類(lèi)型、數量、生產(chǎn)企業(yè)、生產(chǎn)日期、有效期等信息，確保食品來(lái)源可查、追溯性強。同時(shí)，加強對食品安全管理的宣傳和教育，讓大家都認識到食品安全的重要性。
四、方案實(shí)施與效果評估
1、方案實(shí)施
�。�1）制定幼兒園食品安全教育培訓計劃；
�。�2）開(kāi)展食品安全知識普及；
�。�3）加強食品安全監管和評估；
�。�4）建立幼兒園食品安全檔案。
2、效果評估
�。�1）通過(guò)實(shí)地檢查和抽樣檢測，評估食品安全管理的實(shí)際效果；
�。�2）收集各方面的反饋意見(jiàn)和建議，評估培訓計劃的實(shí)際效果和改進(jìn)方向；
�。�3）評估食品安全教育培訓的整體效果，及時(shí)完善、修訂培訓方案。
五、計劃執行和預算
1、計劃執行
開(kāi)展幼兒園食品安全教育培訓計劃，根據不同的`階段、不同的內容和不同的人員，采取在線(xiàn)學(xué)習和面授課程結合、現場(chǎng)實(shí)踐等多種方式進(jìn)行。
2、預算
食品安全教育培訓：10萬(wàn)元
食品檢測費用：3萬(wàn)元
檔案建設費用：5萬(wàn)元
其他費用：2萬(wàn)元
總預算：20萬(wàn)元
六、方案預期效果
本方案預期效果如下：
1、加強各方面的食品安全知識普及，提高食品安全意識和技術(shù)水平。
2、建立科學(xué)穩定的食品安全工作體系，確保食品安全管理的連續性和穩定性。
3、增強幼兒園餐廳管理能力，確保衛生清潔，保證食品的安全性，提高家長(cháng)對幼兒園食品安全的信任度。
4、確保食品來(lái)源可查、追溯性強，提高幼兒園食品安全管理水平。
總之，本方案將促進(jìn)幼兒園食品安全教育培訓管理的完善，為孩子們的健康成長(cháng)提供有力的保障，讓他們在健康、安全、快樂(lè )的環(huán)境下成長(cháng)。
安全培訓方案 8
一、培訓時(shí)間
第一階段：
教師：全體班主任、宿舍管理人員、安保人員；
學(xué)生：七年級全體學(xué)生
第二階段：
教師：其他教職工。
學(xué)生：八、九年級全體學(xué)生
二、培訓方式
理論知識、現場(chǎng)示范演練。
三、參加培訓人員
全體師生
四、培訓內容
1、認真組織教職工學(xué)習《消防法》、《消防安全管理條例》等有關(guān)法律法規。
2、加強對師生員工的消防安全教育，增強教職工的法制觀(guān)念和安全意識，使師生員工了解本崗位的.防火措施，做到會(huì )報警，會(huì )使用滅火材料撲救初期火災，會(huì )自救逃生，會(huì )組織人員疏散。
3、每月組織一次消防安全檢查，重點(diǎn)部位要堅持每日檢查、巡查，并建立月查記錄。
4、保障消防安全疏散通道、安全出口暢通，消防安全疏散標志、消防設備處于正常狀態(tài)。
5、組織教職工、學(xué)生開(kāi)展消防演練。
6、加強消防器材、設備的管理、養護，每月進(jìn)行一次全面系統的檢查。 7、使消防安全工作有計劃、有檢查、有獎懲、有預案，把消防工作落實(shí)到實(shí)處五、培訓目標
全體教職工都應做到“三懂”、“三會(huì )”：懂的火災危險性、懂預防措施、懂撲救方法。會(huì )處理險兆事故、會(huì )撲救初期火災、會(huì )報火警（火警電話(huà)119）。
安全培訓方案 9
為了認真貫徹落實(shí)國務(wù)院及省、市、區食品相關(guān)文件精神，進(jìn)一步加強全鎮食品安全知識宣傳培訓教育工作，營(yíng)造良好的食品安全輿論氛圍和社會(huì )環(huán)境，確保食品安全工作各項目標任務(wù)圓滿(mǎn)完成，制定本方案。
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十八大、十八屆三中全會(huì )精神，以科學(xué)發(fā)展觀(guān)統領(lǐng)食品安全工作全局，緊緊圍繞區委、政府食品安全工作的總體部署，以維護廣大群眾身體健康和生命安全為目標，通過(guò)有組織、有計劃地開(kāi)展食品安全宣傳教育活動(dòng)，增強全社會(huì )的食品安全意識，提高全鎮食品安全保障水平。
二、工作目標
食品安全宣傳教育工作堅持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾的原則，以正面宣傳為主，突出重點(diǎn)，服務(wù)改革、發(fā)展和穩定大局。牢牢把握正確輿論導向，堅持食品安全普法教育和普及科學(xué)知識宣傳相結合，通過(guò)大力宣傳食品安全法律法規和基本知識，增強廣大群眾的食品安全意識和自我保護能力，增強鎮內食品經(jīng)營(yíng)者的食品安全法制觀(guān)念和責任意識，強化政府對食品安全負總責的責任意識，提高食品安全工作人員的科學(xué)監管能力和服務(wù)水平，營(yíng)造良好的社會(huì )環(huán)境和輿論氛圍，確保人民群眾的飲食安全，全面促進(jìn)食品安全監管工作和提高食品安全水平。
三、基本內容
1、宣傳食品安全相關(guān)的政策和法律法規知識。宣傳《食品安全法》、《食品安全法實(shí)施條例》、《食品藥品監督法規選編》、《消費者權益保護法》、《流通環(huán)節食品安全監督管理》等食品安全監管方面的法律法規，黨中央、國務(wù)院關(guān)于加強食品安全工作的方針政策和省、市關(guān)于食品安全工作相關(guān)會(huì )議、文件精神，區委、政府關(guān)于食品安全工作的決策部署，使食品安全法律法規意識深入人心，食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者依法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，消費者依法維護自己的合法權益。
2、宣傳我區加強食品安全工作的各項舉措。宣傳我區深入開(kāi)展食品安全“三網(wǎng)”建設、“食品放心工程”、“無(wú)公害食品行動(dòng)計劃”、“食品安全整頓”等取得的成效，宣傳優(yōu)質(zhì)食品、優(yōu)良品牌和食品放心企業(yè)，動(dòng)員社會(huì )各方積極支持和參與食品安全工作，提高我區食品企業(yè)信譽(yù)，增強群眾食品消費信心。
3、宣傳食品安全常識。采取多種形式，積極開(kāi)展食品安全科普知識宣傳，倡導科學(xué)、合理、健康的飲食方式，增強人民群眾的食品安全意識和自我保護能力。
四、主要措施
1、運用農村現代遠程教育網(wǎng)絡(luò )開(kāi)展食品安全宣傳，通過(guò)收看電化教育碟片，豐富群眾的食品安全知識，增強群眾的食品安全意識，提高群眾的自我保護能力，營(yíng)造全社會(huì )“關(guān)愛(ài)生命，關(guān)注食品安全”的良好氛圍。
2、開(kāi)展食品安全宣傳“六進(jìn)”活動(dòng)。在企業(yè)、學(xué)校、集市、農村、社區和家庭廣泛開(kāi)展食品藥品安全常識普及工作。采用群眾喜聞樂(lè )見(jiàn)的形式宣傳食品安全政策法規和安全知識，倡導科學(xué)、合理、健康的飲食方式，樹(shù)立科學(xué)、理性的食品消費觀(guān)念，增強廣大人民群眾的食品安全意識和自我保護能力。
3、開(kāi)展食品安全整頓和重大節慶期間宣傳教育活動(dòng)。在3.15消費者權益保護日、“12.4”等特定宣傳日和重大節慶期間，深入開(kāi)展食品安全宣傳教育。同時(shí)，結合食品安全專(zhuān)項整頓工作，融入食品安全宣傳教育。
4、開(kāi)展《食品安全法》培訓工作。提高全民食品安全意識。重視搞好食品監管部門(mén)工作人員和村、社區食品安全協(xié)管員、信息員的.培訓，提高其依法履行能力。
5、抓好食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者教育培訓。完善食品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)商的教育培訓機制，對食品從業(yè)人員堅持實(shí)行“先培訓、后上崗”，強化食品生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)商食品安全責任意識。監管部門(mén)按照職責分工，結合具體工作，對所轄各環(huán)節的食品生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)企業(yè)主開(kāi)展食品安全法律法規、食品安全知識輪訓，使負責人具有相應的食品安全知識，掌握食品安全法律法規知識，做到依法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。
五、工作要求
1、加強組織領(lǐng)導。食品安全宣傳教育是一項公益性社會(huì )事業(yè)，是社會(huì )主義精神文明建設的一個(gè)重要組成部分。各單位要從堅持科學(xué)發(fā)展觀(guān)、切實(shí)維護人民群眾根本利益、建設和諧社會(huì )的高度出發(fā)，充分認識開(kāi)展全民食品安全宣傳教育的重要性和必要性，進(jìn)一步增強責任感，加強組織領(lǐng)導，切實(shí)做好食品安全宣傳教育工作。
2、完善工作機制。鎮監管部門(mén)要加強與新聞媒體的通聯(lián)，主動(dòng)通報信息，充分發(fā)揮輿論監督作用，公開(kāi)揭露暴光違法生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)偽劣食品的行為，重大案件按照統一要求報道，杜絕虛假新聞，防止輿論誤導。鎮食安辦要主動(dòng)搞好綜合協(xié)調，加強與有關(guān)各方的聯(lián)系和溝通，確保食品安全宣傳教育工作順利開(kāi)展。
3、狠抓工作落實(shí)。要把食品安全宣傳教育與監管工作有機結合起來(lái)，制訂宣傳教育計劃，針對突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節，集中人力、物力、財力，重點(diǎn)突破，全面推進(jìn)，把一些行之有效的宣傳形式和方法制度化、經(jīng)�；�，扎實(shí)開(kāi)展好本年度食品安全宣傳教育活動(dòng)，務(wù)求取得實(shí)效。
4、加強檢查指導。鎮食安辦要加強對食品安全宣傳教育工作的檢查指導，及時(shí)研究解決食品安全宣傳教育中出現的新情況、新問(wèn)題。各單位要按照計劃積極開(kāi)展活動(dòng)，抓好宣傳教育工作的落實(shí)。要建立和完善食品安全宣傳教育檔案，做到宣傳培訓有計劃、有落實(shí)、有總結。
安全培訓方案 10
在電力安全教育中，對電力企業(yè)職工的培訓是安全教育過(guò)程中最為重要的環(huán)節，努力提高電力安全的培訓效率是加強電力安全教育培訓的可靠保障。然而，當前多數電力企業(yè)的安全培訓效果并不理想，當然這其中也存在多種多樣的原因，下面淺析目前安全培訓的弊端，結合實(shí)際工作，談?wù)勲娏Π踩鹿式逃诎踩嘤栔械淖饔谩?/p>
一、電力安全培訓的弊端
1、思想重視程度不足。由于安全培訓相對一線(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)濟效益比較緩慢，不能立竿見(jiàn)影，造成人們長(cháng)期以來(lái)對安全教育重視程度不夠，因而一些企業(yè)領(lǐng)導在思想上不重視，行動(dòng)上走過(guò)場(chǎng)，同時(shí)，這種消極態(tài)度也會(huì )影響到下屬職工，受訓人員常常也不能對電力安全培訓重視起來(lái)，并不能真正意識到安全培訓的重要性。
2、培訓方式簡(jiǎn)單陳舊。照本宣科是目前教育領(lǐng)域的通病，即便是多媒體教學(xué)已普及，只是模式上的變更，教學(xué)形式并未出現新的效果，而安全培訓應該具有更為靈活多變的教學(xué)模式，僅僅依靠傳統的知識傳輸，不利于提高電力安全培訓的效果。
3、管理人員培訓缺失。當前，大多數企業(yè)把安全培訓的重心放在一線(xiàn)職工身上，而管理人員及領(lǐng)導者通常不在培訓之列，這是一種不正常的培訓人員安排，同時(shí)也導致了部分管理人員和領(lǐng)導者行動(dòng)上、意識上的培訓缺失。電力企業(yè)領(lǐng)導、管理人員是電力安全生產(chǎn)的決策者、指揮者和組織者，他們的安全責任更大，他們的安全意識的強弱程度將影響著(zhù)整個(gè)電力生產(chǎn)狀況的安危，因而對管理人員進(jìn)行電力安全培訓將更為重要。
二、電力安全事故案例培訓的作用
目前，電力安全事故培訓模式化，安全管理部門(mén)對安全事故進(jìn)行分析，得出事故直接原因和間接原因以及經(jīng)濟損失，形成事故文件下發(fā)各部門(mén)組織學(xué)習，效果無(wú)從反饋，下面我從一起安全事故，淺析一下安全事故案例培訓對各級各崗位人員的作用。
案例：某供電局在修復農村低壓線(xiàn)路故障過(guò)程中發(fā)生倒桿，造成一名員工死亡的一般人身事故。
事故直接原因：
�。�1）電桿損壞嚴重，抗彎強度大幅下降，已不能滿(mǎn)足登桿作業(yè)的`強度要求。
�。�2）防倒、斷桿措施不足。
�。�3）風(fēng)險管控能力不足，分析問(wèn)題和解決問(wèn)題能力不足，采取的措施不足以保證作業(yè)的安全。
事故間接原因：線(xiàn)路組成構件強度配合不符合要求，當線(xiàn)路遇外力沖擊時(shí)擴大了受損范圍。
暴露的問(wèn)題：
�。�1）故障搶修管理方面，作業(yè)班組執行故障搶修管理制度剛性不夠；
�。�2）項目建設管理方面，一是圖紙設計流于形式，沒(méi)能結合現場(chǎng)山地的實(shí)際設計，以至工程無(wú)法按圖施工；二是盲目施工，施工單位在無(wú)法按圖紙施工的情況下，未辦理設計變更，更換導線(xiàn)，并加大線(xiàn)路檔距；三是現場(chǎng)監理不到位，監理失職，未能督促施工單位按照設計圖紙施工或辦理變更；四是項目建設管理存在嚴重的“以包代管”，沒(méi)有項目設計進(jìn)行審查，在材料發(fā)生變更、竣工圖與原設計方案出入較大的情況下均未能督促相關(guān)參建單位履行設計變更手續；驗收流于形式把關(guān)不嚴；
�。�3）執行電氣工作票制度不到位。
通過(guò)上述案例分析，可以看出案例培訓在安全培訓中具有以下作用。
1、管理人員安全培訓的重要性。有管理人員認為，我抓好生產(chǎn)，完成生產(chǎn)指標已經(jīng)很不錯了，安全與我何關(guān)？上面的案例分析，可以看出，管理人員安全意識到位、管理到位，這樣的安全事故本可以杜絕的。在管理人員中開(kāi)展案例培訓，因為管理不到位造成事故的原因，教育管理人員安全生產(chǎn)不僅僅是一線(xiàn)職工的事情，管理作用也很重要。
2、事故案例培訓的普遍適用性。安全事故案例，從多角度分析事故原因，教育各環(huán)節工作人員，因為他們的工作不到位，為事故的發(fā)生埋下隱患。上述案例教育設計人員，因為設計沒(méi)變更、現場(chǎng)設計不到位，造成施工無(wú)法按圖施工，驗收人員把關(guān)不嚴等均為事故發(fā)生留下隱患。
3、事故案例培訓效果明顯。安全事故案例，血的教訓，極其嚴重的后果，深深震撼每一位學(xué)習人員，培訓的過(guò)程同時(shí)也是警鐘敲響的過(guò)程，這種無(wú)形的影響勢必使電力安全培訓效果更加明顯。
4、事故案例培訓意義深刻。案例培訓是完成理論與實(shí)踐相結合的環(huán)節，創(chuàng )新安全培訓模式，強化安全意識的重要性、安全防范的重要意義，宣傳效果明顯，教育意義深刻。
安全培訓方案 11
一、總體要求
以新時(shí)代社會(huì )思想為指導，全面貫徹落實(shí)關(guān)于應急管理和安全生產(chǎn)工作的重要論述，堅持以人民為中心的發(fā)展思想，以落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任為核心，以提高全員安全素養為主線(xiàn)，以提升企業(yè)本質(zhì)安全水平為目標，牢固樹(shù)立“培訓不到位是重大安全隱患”的理念，堅決糾正“培訓不培訓一個(gè)樣”的錯誤認識，聚焦培訓針對性更強、覆蓋面更廣、成效更明顯，堅持問(wèn)題導向、目標導向、效果導向，大力開(kāi)展企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓，為促進(jìn)全鎮企業(yè)安全生產(chǎn)形勢持續穩定好轉提供堅實(shí)的安全素質(zhì)保障。
二、主要目標
通過(guò)企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓活動(dòng)，持續推進(jìn)以企業(yè)主要負責人、安全管理人員和其他全部從業(yè)人員為重點(diǎn)的安全生產(chǎn)培訓，強化企業(yè)主要負責人“要安全”、安全管理人員“懂安全”、從業(yè)人員“會(huì )安全”，真正提升企業(yè)本質(zhì)安全水平。
三、培訓對象
1、全鎮危險化學(xué)品、煙花爆竹、涉氨涉粉塵、粉塵涉爆、工商貿等應急部門(mén)監管的行業(yè)企業(yè)全體從業(yè)人員。
2、鎮級培訓對象：規模以下企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)工作分管負責人、安全生產(chǎn)管理人員。
3、企業(yè)培訓對象：除市、縣、鎮級培訓范圍以外的其他全部從業(yè)人員（包括勞動(dòng)派遣人員，下同）。
四、培訓內容
針對行業(yè)企業(yè)和對象不同，因材施教，實(shí)行差異化培訓。特別要結合近幾年多發(fā)易發(fā)事故成因開(kāi)展針對性知識培訓，讓各類(lèi)從業(yè)人員進(jìn)一步掌握安全生產(chǎn)法律法規賦予的法定職責及違法導致的法律責任、應該履行的權利義務(wù)，以及事故防控和應急處置措施。安全培訓以線(xiàn)下面授方式開(kāi)展，并如實(shí)記錄安全培訓、考核情況。
�。ㄒ唬┢髽I(yè)主要負責人側重安全知識培訓。
重點(diǎn)培訓安全生產(chǎn)法律法規、重要文件規定、關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述等；重大危險源管理、重大事故防范、應急管理以及事故調查處理的有關(guān)規定；先進(jìn)安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗和理念；火災、�；啡急�、有限空間中毒窒息、易燃易爆�；沸孤�、爆炸等典型事故和應急救援案例分析；事故發(fā)生后企業(yè)主要負責人應承擔的責任等。5月底前完成培訓。
�。ǘ┢髽I(yè)分管負責人和安全生產(chǎn)管理人員側重安全業(yè)務(wù)能力培訓。
重點(diǎn)培訓安全生產(chǎn)法律法規、重要文件規定、關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述等；安全風(fēng)險辨識及管控措施，動(dòng)火、高處作業(yè)、有限空間作業(yè)等高危作業(yè)和外包作業(yè)安全防范措施；應急管理、應急預案編制以及組織、引導作業(yè)現場(chǎng)人員疏散等應急處置知識；典型事故和救援案例分析，4月底前完成培訓。
�。ㄈ┢髽I(yè)其他從業(yè)人員側重崗位安全技能培訓。
重點(diǎn)培訓安全生產(chǎn)法律法規，高危作業(yè)等重點(diǎn)崗位事故防范有關(guān)規定和注意事項；安全設備設施、個(gè)人防護用品使用；滅火器材的使用防范，報火警、撲救初起火災以及逃生自救知識和技能；典型事故案例。保證其具備本崗位安全操作、自救互救以及應急處置所需的知識和技能后，方能上崗作業(yè)。3月15日前完成培訓。
五、組織實(shí)施
企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓活動(dòng)按照鎮級、企業(yè)二個(gè)層面分別組織，根據當地實(shí)際情況，采用線(xiàn)下集中培訓的方式，分期分批進(jìn)行，培訓后要統一進(jìn)行考試考核。
�。ㄒ唬╂傌撠熃M織指導轄區內規模以下企業(yè)主要負責人、安全生產(chǎn)工作分管負責人、安全生產(chǎn)管理人員的培訓工作，確保4月底前完成。
鎮將迅速調查摸清本轄區范圍內參訓人員具體數量，填報《轄區內規模以下參訓企業(yè)基本情況統計表》；結合當地實(shí)際，制定詳細完備的'培訓工作方案，精心組織，嚴格落實(shí)。培訓工作實(shí)施方案和《轄區內規模以下參訓企業(yè)基本情況統計表》請于xx月xx日前上報縣應急局。
培訓結束后統一組織考試，合理安排考試地點(diǎn)和場(chǎng)次，嚴格考試紀律，確�？荚嚱Y果真實(shí)有效。對于考試不合格人員要在一定范圍內進(jìn)行通報，并予以相應處理。
活動(dòng)結束后，鎮將及時(shí)整理留存相關(guān)檔案，并匯總填報相關(guān)表格、撰寫(xiě)總結材料�？偨Y材料和《企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓工作執行情況匯總表》、《企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓考試不合格人員名單》、《企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓考試情況統計表》，于5月10日前上報縣應急局。
�。ǘ╂傌撠煴O督指導轄區內企業(yè)其他全部從業(yè)人員的培訓工作，確保3月15日前全部完成。
各相關(guān)企業(yè)要全面落實(shí)安全生產(chǎn)培訓主體責任，突出抓好技術(shù)管理人員、一線(xiàn)工人、特種作業(yè)人員等三類(lèi)重點(diǎn)人員的安全教育，確保培訓率、應知應會(huì )率、持證上崗率達到100%。要結合單位實(shí)際，合理確定培訓內容、設置培訓課程、保障培訓時(shí)間、嚴格組織實(shí)施，培訓要覆蓋到本企業(yè)所有從業(yè)人員（包括勞務(wù)派遣人員），著(zhù)力提升從業(yè)人員的基本技能和操作規程執行、崗位風(fēng)險管控、安全隱患排查及突發(fā)事故應急處置能力。具備安全培訓條件的企業(yè)，可以開(kāi)展自主培訓；不具備安全培訓條件的，應當委托具有相應資質(zhì)的安全培訓機構，開(kāi)展培訓活動(dòng)。
企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓計劃要分層次、分類(lèi)別、分崗位制定，內容要包括培訓時(shí)間、培訓目的、參訓人員、授課老師、培訓學(xué)時(shí)、培訓內容等，并由單位主要負責人簽字存檔備查。培訓結束后要統一組織考試考核，未經(jīng)安全培訓教育和考核合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。各企業(yè)要嚴格按照有關(guān)規定建立從業(yè)人員培訓檔案，及時(shí)將培訓考核情況上傳至省安全生產(chǎn)智慧培訓平臺，實(shí)現培訓和考核全過(guò)程留痕可追溯。
培訓活動(dòng)結束后，各企業(yè)要填報《企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓考試情況統計表》（附件5）企業(yè)只負責填報企業(yè)層面培訓考試情況），報送到鎮應急管理科，經(jīng)鎮應急管理科匯總后，于3月30日前上報縣應急局基礎科。待鎮級培訓全部結束后，鎮在《企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓考試情況統計表》中補充填報鎮級級培訓情況。
六、工作要求
�。ㄒ唬└叨戎匾�。各部門(mén)、各相關(guān)企業(yè)、各單位要充分認識開(kāi)展安全生產(chǎn)培訓工作的重要性和緊迫性，抓緊成立工作專(zhuān)班，在做好疫情防控的前提下，周密安排、精心組織，確保培訓工作穩妥有序開(kāi)展，確保培訓取得實(shí)效。這次企業(yè)全員安全生產(chǎn)培訓工作成效將納入年度安全生產(chǎn)考核的重要內容，對思想認識不高、工作不重視、培訓不到位、效果不明顯、弄虛作假的，將嚴肅追究責任。
�。ǘ⿵娀O管。各部門(mén)要強化對轄區企業(yè)自主培訓全過(guò)程的跟蹤督導，指導企業(yè)組織好、開(kāi)展好這次培訓活動(dòng)。要把安全培訓執法納入各行業(yè)領(lǐng)域執法重點(diǎn)范圍和重點(diǎn)內容，組織開(kāi)展專(zhuān)項執法檢查。對于培訓計劃未落實(shí)、培訓不到位、從業(yè)人員安全操作能力差、違章指揮、違章作業(yè)導致生產(chǎn)安全事故發(fā)生的，一律從嚴從重追究企業(yè)主要負責人和直接責任人的責任。
安全培訓方案 12
為鞏固今冬明春“清剿火患”戰役成果，加強學(xué)校消防安全工作，預防和遏制重特大火災事故的發(fā)生，確保廣大師生安全及學(xué)校穩定，根據《全縣中小學(xué)幼兒園集中開(kāi)展消防安全突出問(wèn)題專(zhuān)項整治工作的通知》的通知要求，我校按教科局的實(shí)施方案,結合學(xué)校的實(shí)際情況，制訂如下工作方案：
一、指導思想
認真貫徹落實(shí)上級近期關(guān)于加強消防工作的一系列重要部署，以降低火災總量、減少火災亡人數量、維護火災形勢持續穩定為目標，切實(shí)加強學(xué)校消防安全管理，建立健全消防安全責任制，全面落實(shí)消防安全措施，全面排查、集中整治學(xué)�；馂碾[患，最大限度地減少火災事故，堅決預防和遏制重特大火災尤其是群死群傷惡性火災事故的發(fā)生，維護社會(huì )穩定。進(jìn)一步強化安全工作責任意識，提升學(xué)校、幼兒園消防安全管理水平，創(chuàng )造良好的消防安全環(huán)境。
二、工作目標
制定切實(shí)有效工作實(shí)施方案，加強學(xué)校消防安全工作的領(lǐng)導，明確學(xué)校范圍內的消防安全情況；建立和完善學(xué)校安全教育體系，制定學(xué)校消防安全應急預案并組織演練，提高學(xué)生安全意識及自防自救能力；深入排查學(xué)�；馂碾[患狀況，加大整治力度，完善各種消防安全設施，強化消防安全管理措施，加大宣傳教育力度，建立實(shí)行集人防、物防和技防為一體的防范格局，徹底杜絕任何安全事故的發(fā)生。
三、組織機構
成立學(xué)校消防安全嚴查整治專(zhuān)項行動(dòng)領(lǐng)導小組，統一組織和協(xié)調學(xué)�；馂碾[患排查整治工作。確�；馂碾[患排查專(zhuān)項整治工作的有序進(jìn)行。
領(lǐng)導小組成員：
組長(cháng)：
副組長(cháng)：
組員：各班主任
四、工作要求
�。ㄒ唬┨岣哒J識，加強領(lǐng)導。要充分認識消防安全嚴查整治專(zhuān)項行動(dòng)的重要性、必要性，正確處理消防安全與社會(huì )穩定的關(guān)系，切實(shí)把專(zhuān)項行動(dòng)納入學(xué)校安全工作的重要議事日程，周密謀劃部署，精心組織實(shí)施。學(xué)校行政要深入一線(xiàn)，靠前指揮，按照“誰(shuí)主管，誰(shuí)負責”的原則，明確分工，落實(shí)責任，檢查、指導和督促學(xué)校有關(guān)人員開(kāi)展火災隱患的自查、整改，抓好各項工作的落實(shí)，切實(shí)把專(zhuān)項行動(dòng)抓緊、抓好、抓出成效。
�。ǘ﹪栏駡谭�，落實(shí)責任。專(zhuān)項行動(dòng)要嚴格執行有關(guān)法律法規和政策，嚴懲消防違法違規行為。對于專(zhuān)項行動(dòng)期間發(fā)生的`每一起火災事故都要按照“四不放過(guò)”的原則，嚴肅追究有關(guān)責任人的責任；
建立健全組織領(lǐng)導機構，加強內部管理，同時(shí)加強與相關(guān)部門(mén)的協(xié)調，認真梳理隱患內容，制定整改方案，落實(shí)整改責任，確保整改質(zhì)量;建立和完善學(xué)校的消防安全管理責任體系，層層簽訂責任狀，按照第一責任人的職責范圍，規范其他責任人的相應工作任務(wù)和管理職責;按照消防預案的責任分工和群防群治的原則，不斷完善消防安全的巡查制度和報警制度;按照預防為主的要求，設立規范的消防疏散場(chǎng)地、設置合格的消防器材和設施設備，明確用火、用電、用氣的安全規程，做到職責明確，責任到人，嚴格考評。
�。ㄈ⿵娀麄�，把握導向。以開(kāi)展學(xué)校消防安全嚴查整治專(zhuān)項行動(dòng)為契機，以“提示公眾所在場(chǎng)所火災危險性；提示公眾所在場(chǎng)所安全逃生路線(xiàn)、安全出口的具體位置，遇到火災等緊急情況如何正確
逃生、自救；提示公眾所在場(chǎng)所內簡(jiǎn)易防護面罩、手電筒、滅火器等滅火、逃生設備器材具體放置位置和使用方法”為主要內容的“三提示”主題宣傳活動(dòng)。要充分利用課堂教學(xué)、班會(huì )、集體活動(dòng)等形式開(kāi)展形式多樣的消防安全知識宣傳教育，增強安全意識，提高廣大師生的自我防范能力、自護自救能力，防范于未然。
五、措施步驟
認真開(kāi)展消防嚴查整治專(zhuān)項行動(dòng)，做好自查整改，按時(shí)上報各種報表。
學(xué)校消防嚴查整治專(zhuān)項行動(dòng)的時(shí)間從20xx年4月4日起至20xx年6月30日結束，按摸底排查、集中整治、總結驗收等三個(gè)步驟進(jìn)行。
�。ㄒ唬┟着挪椋�4月4日至4月15日）。學(xué)校及時(shí)組織行政人員對本校消防安全情況進(jìn)行全面摸底，并整理消防檔案資料，登記造冊，建立臺帳。同時(shí)召開(kāi)全體教職工會(huì )議，對專(zhuān)項行動(dòng)工作進(jìn)行全面部署、強調、講解，抓好相關(guān)工作落實(shí)。
�。ǘ┘姓危�4月16日至6月15日）。按照確定的目標和任務(wù)，細化工作措施，用足執法手段，全體師生動(dòng)員，徹底整改一批影響學(xué)校消防安全的突出問(wèn)題。
�。ㄎ澹┛偨Y驗收（6月12日至6月30日）。學(xué)校對專(zhuān)項行動(dòng)工作進(jìn)行總結。
安全培訓方案 13
為了認真落實(shí)《關(guān)于保衛處、圖書(shū)館、人文與管理學(xué)院、現代教育技術(shù)學(xué)院、學(xué)報編輯部等部門(mén)在XX樓聯(lián)合舉辦消防安全培訓的通知》的內容及要求，確保本次消防安全培訓活動(dòng)順利進(jìn)行，特制定此實(shí)施方案。
一、成立春夏季消防安全培訓活動(dòng)領(lǐng)導小組
組長(cháng)：吳XX
組員：馮XX、消防維保人員2名。保衛處監控室及駐校保安隊員若干。
二、本次培訓活動(dòng)分以下三個(gè)階段進(jìn)行：
第一階段：消防知識講座（14：00—15：00）
1、參訓人員提前十分鐘到XX校區教學(xué)樓階梯教室1203室，參加消防安全知識講座。
2、活動(dòng)主持人（保衛處）：介紹授課教師、活動(dòng)方案、參會(huì )領(lǐng)導等人員。
3、授課教官開(kāi)始上課。
第二階段：模擬安全疏散逃生演練（15：15—15：30）
主持人在“消防知識講座”結束后即做演習前動(dòng)員講話(huà)，之后全體參加培訓人員趕到XX樓各樓層待命：人文與管理學(xué)院（2名）、學(xué)報編輯部（1名）共同安排3名義務(wù)消防員作為疏散引導員負責6樓的疏散引導及6樓的清查工作。圖書(shū)館安排8名義務(wù)消防員作為疏散引導員負責2—5樓的疏散引導及2—5樓的清查工作�，F代教育技術(shù)學(xué)院安排2名義務(wù)消防員作為疏散引導員負責1樓的疏散引導及1樓的清查工作。
1、首先發(fā)現模擬“災情（一樓靠�；諒V場(chǎng)方向的大門(mén)旁）”的一名工作人員負責向主持人報告情況：（請現代教育技術(shù)學(xué)院安排一名同志負責）報告內容包括：
�、贋那闀r(shí)間：4月14日15時(shí)15分。
�、诘攸c(diǎn)：XX樓一樓西大門(mén)旁。
�、郜F已采取何種措施，如：準備啟動(dòng)警報裝置、準備組織人員疏散。
�、苷f(shuō)清楚報警者姓名、所在部門(mén)等。
2、主持人了解情況后，馬上發(fā)出指令：迅速啟動(dòng)警報裝置、組織人員疏散，演練正式開(kāi)始。
3、聽(tīng)到消防警報后，各樓層現場(chǎng)疏散引導員（可以在安全講座結束后即到位準備）馬上到指定位置各就各位，及時(shí)指揮引導各樓層的師生員工往指定地點(diǎn)疏散，做到緊張有序逃生，“請同志們不要慌張！保持冷靜！聽(tīng)從指引有序疏散”。指引往安全出口逃生，防止驚慌，發(fā)生擁擠，并告知師生低頭彎腰，扶墻，扶欄桿、靠邊下樓梯等（13名人文與管理學(xué)院、學(xué)報編輯部、圖書(shū)館、現代教育技術(shù)學(xué)院安排的疏散引導員）。
4、學(xué)校保衛處工作人員要在保證安全的情況下，配合現場(chǎng)疏散引導員快速檢查XX樓各樓層所有角落，確保全體人員都已經(jīng)撤離，將所有師生員工安全疏散到指定地點(diǎn)集合（�；諒V場(chǎng)）。
5、現場(chǎng)疏散引導員（或部門(mén)義務(wù)消防隊員）對疏散到指定地點(diǎn)的人員進(jìn)行清點(diǎn)，查明有無(wú)被困人員，及時(shí)向各自所屬部門(mén)領(lǐng)導報告，最后匯總至主持人處。
6、保衛處工作人員組織疏散轉移到指定集合地點(diǎn)（�；諒V場(chǎng)）的全部師生員工，準備參加滅火演練和觀(guān)摩學(xué)習。
第三階段：實(shí)地滅火演練（15：30—16：00）
1、主持人簡(jiǎn)單介紹滅火演練的程序：
�。�1）使用干粉滅火器滅火（全體人員）。
�。�2）使用氣體滅火器滅火（古籍室工作人員�，F教中心主機房工作人員。校辦檔案室工作人員。保衛處監控室值班員）。
�。�3）如何使用消火栓滅火。并由消防維保技術(shù)人員現場(chǎng)展示講解。
2、保衛處消防員點(diǎn)燃1個(gè)具有代表性質(zhì)的火盆。
3、現場(chǎng)主持人安排相應師生員工有序進(jìn)行實(shí)操滅火演練，參演人員按照消防維保技術(shù)人員的要求方式進(jìn)行。
4、滅火演練結束后，主持人總結發(fā)言并宣布消防培訓活動(dòng)結束，參訓人員退場(chǎng)，保衛處工作人員負責清理現場(chǎng)。
三、注意事項
�。ㄒ唬┫乐R講座需要注意事項。
1、提前到場(chǎng)。
2、將手機調整至靜音狀態(tài)。
�。ǘ┦枭⑻由菥毿枰⒁馐马�。
1、逃生時(shí)禁止乘坐電梯。
2、參加演習人員盡可能不穿高跟鞋，穿高跟鞋的'員工在逃生時(shí)最好把鞋子脫掉，防止地滑導致摔倒摔傷。
3、在樓梯逃生的過(guò)程中，扶穩樓梯扶手，捂住鼻子和嘴巴，低頭彎腰。
4、現場(chǎng)疏散引導人員在指引的過(guò)程中必須各司其職，為確保所有人員撤離，最后必須快速檢查本層樓任何一個(gè)角落（廁所等隱蔽地點(diǎn)），確認沒(méi)有人員遺漏后即可馬上撤離。
�。ㄈ⿲�(shí)地滅火演練需要注意事項。
1、使用滅火器要站在起火點(diǎn)的上風(fēng)口，距離2米左右，滅火器噴口對準火焰根部。使用氣體滅火器的人員必須在專(zhuān)業(yè)人員的指導下進(jìn)行。
2、不可在使用滅火器的過(guò)程中嬉鬧、玩笑。
3、如果有人員受傷，馬上聯(lián)系校醫院進(jìn)行救治。
四、疏散逃生、滅火演習過(guò)程所需物品
�。ㄒ唬┍Ｐl處需要準備的物品。
1、煙霧彈1枚。
2、對講機4個(gè)、擴音喊話(huà)器兩只。
3、活動(dòng)橫標一副。
4、油盆1個(gè)。
5、點(diǎn)火棒1根。
6、打火機1個(gè)
7、汽油、柴油各2升。
8、滅火器20具（含5具氣體），消火栓水帶兩套。
9、安全疏散引導員背心及口哨15套。
�。ǘ﹨⒂柌块T(mén)或人員需要自備的物品：毛巾若干。
安全培訓方案 14
一、指導思想：
落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)和“以人為本”的思想，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，在項目部組織開(kāi)展安全生產(chǎn)知識培訓，全面提職工的安全素質(zhì)，確保項目的安全順利的竣工。
二、教育和培訓的目的：
使各級人員都認識到：
1.遵守“安全第一、預防為主、綜合治理”方針和工作程序，以及符合安全生產(chǎn)保證體系要求的'重要性；
2.與他們工作有關(guān)的重大安全風(fēng)險，包括可能發(fā)生的影響，以及其個(gè)人工作的改進(jìn)可能帶來(lái)的安全因素；
3.偏離規定的工作程序可能帶來(lái)的后果；
教育和培訓的目標：
提高員工的安全技能；提項目全員的安全意識。
三、教育和培訓內容：
1.安全思想教育。包括安全生產(chǎn)的方針政策，勞動(dòng)保護法規，勞動(dòng)紀律、安全與效益、安全與個(gè)人利益的利害關(guān)系等方面教育。
2.安全基本知識和技能教育培訓。包括一般勞動(dòng)安全、衛生知識、專(zhuān)業(yè)安全技術(shù)和安全常識等方面的教育。
3.安全規章制度教育。包括勞動(dòng)保護、安全生產(chǎn)、安全技術(shù)和勞動(dòng)衛生的法律、法規、規程、規則以及各項安全生產(chǎn)規章制度等方面的教育。
4.典型經(jīng)驗和事故案例教育。包括國內外、企業(yè)內外安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗學(xué)習，促進(jìn)本單位安全生產(chǎn)工作，不斷提高安全技術(shù)水平和操作能力，并通過(guò)典型事故的剖析，及時(shí)采取措施，避免同類(lèi)事故的發(fā)生。
5.各工種的安全技術(shù)操作規程；
6.高處作業(yè)、臨邊作業(yè)、機械設備、用電安全基礎知識；
7.防火、防毒、防塵、防爆及緊急情況安全防患自救；
8.防護用品發(fā)放標準及防護用品、用具使用的基本知識。
四、培訓時(shí)間安排：
每月至少一次安全教育會(huì )議
五、教育地點(diǎn)：
項目部會(huì )議室
安全培訓方案 15
按照市安全生產(chǎn)委員會(huì )辦公室下發(fā)的《市安委會(huì )辦公室關(guān)于印發(fā)《全市安全生產(chǎn)培訓專(zhuān)項治理工作方案》的通知》文件精神，我單位領(lǐng)導高度重視，周密部署，積極開(kāi)展安全生產(chǎn)教育培訓專(zhuān)項治理工作，具體方案如下：
一、成立安全生產(chǎn)培訓專(zhuān)項治理領(lǐng)導小組
組長(cháng)：
副組長(cháng)：
成員：
二、工作安排
此次專(zhuān)項治理時(shí)間從20xx年8月開(kāi)始至20xx年底，分三個(gè)階段進(jìn)行。
�。ㄒ唬┎渴鹱愿碾A段（8月15日至8月25日）。要求生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位認真做好自查自改，落實(shí)企業(yè)安全培訓主體責任，強化源頭安全風(fēng)險管控。
�。ǘ⿲�(zhuān)項檢查階段（8月26日至11月30日）。進(jìn)一步加大執法檢查力度，切實(shí)把此次專(zhuān)項治理工作落到實(shí)處。
�。ㄈ┛偨Y階段（12月1日—12月10日）�？偨Y檢查情況，分析存在的問(wèn)題及下一步工作計劃。
三、治理范圍
園區石材加工企業(yè)。
四、治理內容
�。ㄒ唬⿲ζ髽I(yè)堅持“十必查”。
一查制定安全培訓規章制度情況；
二查主要負責人組織制定并實(shí)施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃情況；
三查安全生產(chǎn)管理機構以及安全生產(chǎn)管理人員，組織或者參與本單位安全生產(chǎn)教育和培訓情況；
四查主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員應具備的安全生產(chǎn)知識、管理能力及考核合格情況；
五查特種作業(yè)人員經(jīng)專(zhuān)門(mén)的安全作業(yè)培訓，取得操作資格證上崗情況；
六查除“三項崗位”人員之外的其他從業(yè)人員、派遣工、實(shí)習生，參加培訓及持證上崗情況；
七查發(fā)生死亡事故的單位主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員和負有責任的特種作業(yè)人員重新參加安全培訓教育情況；
八查建立安全生產(chǎn)教育和培訓檔案，如實(shí)記錄教育和培訓的時(shí)間、內容、參加人員以及考核結果等情況；
九查安全生產(chǎn)培訓經(jīng)費的提取使用情況；
十查落實(shí)從業(yè)人員培訓期間工資待遇情況。
�。ǘ⿲Π踩嘤枃乐剡`法行為堅持“十必罰”。
一是企業(yè)主要負責人未依法組織制定并實(shí)施本單位安全生產(chǎn)教育和培訓計劃的；
二是高危企業(yè)的主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員未按照規定經(jīng)考核合格的；
三是企業(yè)未按規定對從業(yè)人員、派遣工、實(shí)習生進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓的；
四是企業(yè)未如實(shí)記錄安全生產(chǎn)教育和培訓情況的；
五是企業(yè)特種作業(yè)人員未按照規定經(jīng)專(zhuān)門(mén)的安全作業(yè)培訓并取得相應資格，上崗作業(yè)的.；
六是企業(yè)不按照規定提取和使用安全培訓經(jīng)費的；
七是安全培訓機構不具備安全培訓條件的；
八是安全培訓機構未按照統一的培訓大綱組織教學(xué)培訓的；
九是安全培訓機構未建立培訓檔案或者安全培訓檔案不規范的；
十是安全培訓機構采取不正當手段，故意貶低、詆毀其他安全培訓機構的。
五、工作要求
�。ㄒ唬⿵娀踩嘤栘熑�、落實(shí)企業(yè)責任、推動(dòng)安全培訓扎實(shí)開(kāi)展。
各單位要認真落實(shí)“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，加大安全投入，提高安全生產(chǎn)管理水平，增強事故防范能力，全面夯實(shí)安全生產(chǎn)基礎。
�。ǘ⿵娀鐣�(huì )宣傳和輿論監督，全面推動(dòng)安全夯實(shí)提升。
大力宣傳安全生產(chǎn)專(zhuān)項治理工作的重要性和必要性，樹(shù)立安全生產(chǎn)專(zhuān)項治理工作先進(jìn)典型，交流經(jīng)驗，普及安全知識，促進(jìn)安全生產(chǎn)。
安全培訓方案 16
一、目的
消防安全培訓是消防工作的'一項重要內容，也是提升公司消防能力有效途徑。通過(guò)培訓進(jìn)一步提高員工消防安全意識和在突發(fā)情況下的應急能力及自救知識。為實(shí)現全員消防奠定良好基礎，進(jìn)一步落實(shí)消防安全四個(gè)能力建設和推動(dòng)社會(huì )“防火墻”工程進(jìn)程。切實(shí)為我公司的安全運營(yíng)保駕護航。
二、培訓內容：
公司消防安全常識及個(gè)人的應急處理知識
培訓時(shí)間、地點(diǎn)、方式和主講人
培訓時(shí)間：20xx年12月11日15：00培訓地點(diǎn)
培訓方式：在不影響正常工作前提下個(gè)車(chē)間分批進(jìn)行培訓。
主講人：林劍明公司應聘的專(zhuān)職消防員，消防兵退役人員
三、參訓人員
各部門(mén)直系負責人及全體員工培訓流程
1、各部門(mén)負責人做培訓動(dòng)員
2、培訓開(kāi)始
3、培訓完畢后由公司領(lǐng)導進(jìn)行培訓總結
六、培訓要求
1、培訓要求全員參加，各部門(mén)負責人安排必要值班人員外其他人全員到場(chǎng)
2、尊重培訓人員，保持良好的培訓現場(chǎng)紀律，培訓過(guò)程嚴禁隨意走動(dòng)、打瞌睡、接打玩手機，手機調至靜音或關(guān)機。
3、參訓人員按時(shí)到達指定地點(diǎn)，要求14：45分點(diǎn)名，點(diǎn)名未到按遲到或缺訓處理。
4、培訓結束，個(gè)部門(mén)負責人組織退場(chǎng)。
5、不遵守會(huì )場(chǎng)紀律、遲到、早退、缺訓按違紀處理。
七、協(xié)助部門(mén)及職責
辦公室下達和通知各部門(mén)培訓方案及協(xié)助組織培訓綜合管理部協(xié)助布置會(huì )場(chǎng)病參與
安全培訓方案 17
為保證各酒店安全各項措施及配置得到有力保障，切實(shí)提高公司消防安全管理水平，夯實(shí)消防安全工作的群眾基礎，有效遏制和減少火災事故的發(fā)生，全面落實(shí)好消防部門(mén)關(guān)于消防安全“四個(gè)能力”建設，根據《中華人民共和國消防法》和《機關(guān)、團體、事業(yè)單位消防安全管理規定》相關(guān)法律、法規和規定，結合公司實(shí)際情況，經(jīng)公司研究決定開(kāi)展消防安全“四個(gè)能力“培訓工作，具體方案如下：
一、參培人員
公司所有人員（含新入職員工）都必須接受消防部門(mén)的消防安全教育培訓。
二、培訓內容
1、《中華人民共和國消防法》、《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規定》等有關(guān)消防法規、消防安全制度和保障消防安全的操作規程；
2、火災事故案例分析
3、安全消防火災危險性和防火措施基本知識；
4、有關(guān)消防設備的性能、滅火器的'使用方法及消防設施檢查維護管理等；
5、正確報火警、撲救初起火災以及人員疏散逃生的知識和技能。
三、培訓效果
1、單位的消防安全責任人、消防安全管理人、專(zhuān)兼職消防隊員、新員工以及具有火災危險性的特殊工種、重點(diǎn)崗位員工上崗前必須進(jìn)行消防安全專(zhuān)業(yè)培訓�？荚嚭细窈蟪肿C上崗。
2、消防培訓要做到參培職工必須了解本單位火災危險性、懂基本消防常識、懂預防火災措施，會(huì )報警、會(huì )撲救初期火災、會(huì )組織人員疏散；
3、能購確保本單位消防設施、疏散標志完整好用；
4、能購確保單位開(kāi)展自查自改火災隱患，杜絕火災事故的發(fā)生；
5、能購提供消防安全監管人員的業(yè)務(wù)水平，提高消防設施操作基本技能，提高廣大員工的自防自救能力，切實(shí)促進(jìn)消防安全兩個(gè)主題責任的落實(shí)。
安全培訓方案 18
一、培訓要求：
1、必須對單位所有從業(yè)人員進(jìn)行安全生產(chǎn)教育和培訓，保證從業(yè)人員具備必要的安全生產(chǎn)知識，熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。未經(jīng)安全生產(chǎn)教育和培訓合格的從業(yè)人員，不得上崗作業(yè)。
2、員工每年必須接受不少于20小時(shí)的安全生產(chǎn)教育和培訓。
二、培訓內容：
1、“安全生產(chǎn)法”規定的`相關(guān)員工教育和培訓內容。如：從業(yè)人員規定、主要負責人和安全生產(chǎn)管理人員規定、特種作業(yè)人員規定等內容進(jìn)行培訓。
2、對本單位生產(chǎn)過(guò)程中存在的危害因素進(jìn)行識別分析，并提出有效的防范措施。（有毒有害氣體、觸電、片幫冒頂、機械傷害等）
3、“安全生產(chǎn)法”、“勞動(dòng)法”等其他法律法規中規定的從業(yè)人員個(gè)體防護用品的要求、配備規定、佩戴要求等相關(guān)內容進(jìn)行培訓。
4、班前班后會(huì )記錄、設備運行、維護、檢修記錄、安全檢查記錄、監測記錄、檢驗記錄、會(huì )議記錄、隱患上報規定、事故上報規定等內容進(jìn)行培訓。
5、《安全生產(chǎn)許可證》、《工商營(yíng)業(yè)執照》、《民用爆炸物品儲存證》、《民用爆炸物品使用證》、《采礦許可證》、《企業(yè)主要負責人安全資格證》等證件的法律法規要求進(jìn)行培訓。
6、特種設備監測檢驗規定進(jìn)行培訓。（空壓機 、鋼絲繩、安全閥、絞車(chē)等）
7、員工法律法規意識的調查表反映出的法律法規問(wèn)題。
8、國家新出臺的安全政策、規程等相關(guān)法律法規。
9、員工日常工作中暴露出欠缺的法律法規。
三、培訓準備
1、根據培訓主要內容收集整理資料編寫(xiě)講議。
2、制定“培訓計劃安排表”。（要求：培訓時(shí)間、培訓地點(diǎn)、培訓內容、培訓教師、組織單位、培訓參加人數。）
3、制定培訓管理制度。
4、根據培訓內容制作《法律法規試卷》。
四、考核
1、培訓結束后要對參加培訓人員進(jìn)行書(shū)面考試。
2、對試卷要進(jìn)行判卷、打分，60分以上為合格，低于60分的重新組織培訓考試。
五、培訓管理
所有培訓的簽到表、分數登記表、培訓計劃安排表、培訓講義等資料和記錄進(jìn)行整理裝訂存檔，妥善保存。
各分公司參照上述的方案制定本單位20xx年度法律法規培訓實(shí)施方案，要根據方案內容制定出具體的相關(guān)資料。
員工獲取相應安全生產(chǎn)法律法規和其他要求的有效途徑：
1、公司為各單位定有“中國安全生產(chǎn)報”、“長(cháng)治日報”、“山西日報”等報刊，通過(guò)閱讀獲取。
2、公司每旬下發(fā)內部報刊“礦山安全”報到分公司，由分公司下發(fā)到各車(chē)間、班組，便于員工獲取相應的安全生產(chǎn)法律法規知識。
3、通過(guò)分公司的宣傳欄、板報及各種會(huì )議來(lái)獲取。
4、員工參加單位內部或外部舉行的安全生產(chǎn)法律法規培訓班來(lái)獲取相應的安全生產(chǎn)法律法規知識。
5、通過(guò)網(wǎng)絡(luò )查詢(xún)下載、看電視等媒體可以獲取相應的安全生產(chǎn)法律法規知識。
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