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濟南槐蔭區:不合格教師要失業(yè)

發(fā)布時(shí)間:2016-9-25 編輯:互聯(lián)網(wǎng) 手機版

  

2001年3月27日17:02 中新社  

  本報濟南3月25日訊 今后教師也不再享受鐵飯碗了,濟南市槐蔭區教育系統所屬公辦學(xué)校、幼兒園、各鎮、辦中小學(xué)和其他事業(yè)單位將在1至2年內全面推行教職工聘任制。 

  全員聘用合同制簽訂的合同包括聘用合同和崗位聘任合同,教職工聘期一般為1至3年,學(xué)校對教職工實(shí)行動(dòng)態(tài)聘任,按照設崗數和聘任條件在同職同聘的同時(shí),也可以高職低聘、低職高聘、空崗待聘、有職不聘、轉崗聘任,不斷實(shí)行優(yōu)化組合,及時(shí)調整并補充新的師資。 

  未簽訂聘用合同的教職工,單位可給予不超過(guò)3個(gè)月的自行流動(dòng)期,在此期間享受原工資福利待遇,逾期仍未調出或辭職的,單位有權辭退。在崗位聘任中未被聘任上崗的人員,按內部落聘待崗處理,待崗期限一般為1至2年。

 

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