關(guān)于員工離職證明(15篇)
在生活、工作和學(xué)習中，大家都經(jīng)常接觸到證明吧，證明是證明某人的身份、經(jīng)歷或某件事情的真實(shí)情況時(shí)所使用的一種憑證。那么相關(guān)的證明到底怎么寫(xiě)呢？以下是小編為大家整理的關(guān)于員工離職證明，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
關(guān)于員工離職證明1
_______先生，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任______(部門(mén))的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
____公司
20____年____月____日
關(guān)于員工離職證明2
先生(身份證號為_(kāi)__________)自20____年____月____日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至20____年____月____日因個(gè)人原因申請離職，在職期間無(wú)不良表現，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
____公司
20____年____月____日
關(guān)于員工離職證明3
同志于__年__月__日至__年__月__日任職于__公司，于__年__月__日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系，特此證明。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明！
____公司
20____年____月____日
關(guān)于員工離職證明4
xx先生/女士/小姐自xx年xx月xx日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理崗位，至xx年xx月xx日因個(gè)人原因申請離職，在此間無(wú)不良表現，經(jīng)公司慎重考慮同意其離職，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明！
公司蓋章xx
xx年xx月xx日
關(guān)于員工離職證明5
甲方：________(單位名稱(chēng))
乙方：________身份證號：________
乙方原為甲方________(部門(mén))的_______(職務(wù))，于________年________月________日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致，并已一次性結清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明！
甲方(簽章)：________乙方簽字：________
甲方代表簽字：________
關(guān)于員工離職證明6
甲方：xx(單位名稱(chēng))
乙方：xx身份證號：xx
乙方原為甲方xx(部門(mén))的xxxx(職務(wù))，于xx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認終止勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現已就經(jīng)濟補償金及勞動(dòng)關(guān)系存續期間的所有問(wèn)題達成一致，并已一次性結清。同時(shí)，甲方已為乙方辦妥離職手續。
特此證明！
甲方(簽章)：xx乙方簽字：xx
甲方代表簽字：xx
關(guān)于員工離職證明7
茲證明XXX先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員，在職時(shí)間為_(kāi)_______年________月________日至________年________月________日�，F已辦理完所有離職手續，特此證明！
公司蓋章________
________年________月________日
關(guān)于員工離職證明8
_______先生，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門(mén))的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
____公司
20____年____月____日
關(guān)于員工離職證明9
茲證明自____年____月____日入職我公司擔任____部門(mén)崗位，至____年____月____日因原因申請離職，在此工作期間無(wú)不良表現，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予稱(chēng)號（榮譽(yù)）。經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明！
____公司
20____年____月____日
關(guān)于員工離職證明10
先生(身份證號為)自-____年01月01日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務(wù)，至-____年03月06日因個(gè)人原因申請離職，在職期間無(wú)不良表現，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
____公司
20____年____月____日
關(guān)于員工離職證明11
茲證明____先生原系我司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員，在職時(shí)間為_(kāi)_______年________月________日至________年________月________日�，F已辦理完所有離職手續，特此證明！
____公司
20____年____月____日
關(guān)于員工離職證明12
_________，男，身份證號碼：_________，自__________年_____月____日入職我公司擔任_____部_____一職，至_______________年_____月_____日因個(gè)人原因申請離職，在此一年間工作良好，無(wú)不良表現。
經(jīng)公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
_____部經(jīng)理（簽名）
_____公司蓋章
日期：__________年_____月_____日
關(guān)于員工離職證明13
_______先生，自_________年_________月________日至____年_________月__________日在我公司擔任________（部門(mén)）的_______職務(wù)，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系，以資證明！
____公司
20____年____月____日
關(guān)于員工離職證明14
茲證明李浩先生，身份證：452897xxxxx，原系我司市場(chǎng)策劃部職員，在職時(shí)間為20xx年5月14日至20xx年7月23日�，F已辦理所有離職手續。特此證明！
無(wú)花廣告有限公司
20xx年9月18日
關(guān)于員工離職證明15
茲證明李浩先生，身份證：452897__________，原系我司市場(chǎng)策劃部職員，在職時(shí)間為20____年5月14日至20____年7月23日�，F已辦理所有離職手續。特此證明！
無(wú)花廣告有限公司
20____年9月18日
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