勞動(dòng)用工合同補充條款

　　現今社會(huì )公眾的法律意識不斷增強，合同出現的次數越來(lái)越多，簽訂合同也是非常有必要的行為。那么相關(guān)的合同到底怎么寫(xiě)呢？以下是小編為大家整理的勞動(dòng)用工合同補充條款，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

勞動(dòng)用工合同補充條款1

　　甲方：__________

　　乙方：__________

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意簽訂本勞動(dòng)用工合同，雙方承共同遵守執行。

　　一、勞動(dòng)合同期限

　　本合同有效期從____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿(mǎn)后經(jīng)雙方同意，可以續簽合同。

　　二、工作崗位和內容

　　根據甲方工作需要，聘用乙方從事____工作，工作內容及要求見(jiàn)崗位職責。乙方應按照甲方的要求，按時(shí)完成甲方規定的工作數量，達到規定的質(zhì)量標準。

　　三、勞動(dòng)報酬

　　在聘用期間，甲方按月以貨幣形式支付乙方勞動(dòng)工資____元____月。合同期滿(mǎn)甲方不再支付給乙方任何費用。

　　四、勞動(dòng)合同的變更、終止和解除

　　1、勞動(dòng)合同變更：在聘用期間，甲乙雙方可通過(guò)協(xié)商變更合同內容；

　　2、勞動(dòng)合同終止：乙方死亡或被除名、開(kāi)除、勞動(dòng)教養以及被處刑罰的，本合同自行終止。

　　3、勞動(dòng)合同解除：乙方有以下情況的甲方可以單方面解除勞動(dòng)合同：

　�。�1）乙方嚴重違反甲方規章制度或不服從合理的工作安排；

　�。�2）無(wú)故不能完成甲方安排的.工作任務(wù)；

　�。�3）患病或者非因工負傷，醫療期間不能從事原工作的；

　�。�4）對在試用期內被證明不符合本崗位要求者。

　　五、勞動(dòng)爭議及其他事項

　　1、乙方應自覺(jué)遵守甲方制定的規章制度和勞動(dòng)紀律，若有違反，甲方有權根據國家及本單位的有關(guān)規定進(jìn)行處理。

　　2、甲乙雙方無(wú)正當理由終止合同或發(fā)生爭議，雙方有權向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

　　3、本合同在執行過(guò)程中，如發(fā)現有未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商同意后，可變更合同的相關(guān)內容。

　　4、乙方自愿放棄參加養老保險等各種保險。

　　六、乙方的住宿由甲方提供的，甲方按月在乙方工資中扣除房租和水電費。

　　甲方：____（蓋章）

　　乙方：____（簽字）

　　____年____月____日

　　____年____月____日

勞動(dòng)用工合同補充條款2

　　甲方：_____________

　　乙方：_____________

　　住所地：_____________

　　身份證號碼：_________

　　聯(lián)系電話(huà)：_____________

　　根據《民法典》及相關(guān)法律、法規的規定，按照國家發(fā)改委要求，甲方為做好資質(zhì)就位、升級及乙方二級建造師的繼續注冊和登記工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商，達成勞動(dòng)用工合同補充協(xié)議如下：

　　一、乙方同意作為二級建造師在甲方繼續注冊，同意并限于甲方在資質(zhì)審查、企業(yè)升級、招標、投標過(guò)程中使用該注冊證書(shū)；甲方確保乙方二級建造師及相關(guān)證書(shū)、證件的年檢及時(shí)、有效，確保乙方繼續教育等工作及時(shí)進(jìn)行，并承擔所有費用。

　　二、乙方二級建造師資格證書(shū)和執業(yè)注冊印章由乙方保管；乙方二級建造師注冊證書(shū)、安全生產(chǎn)考核合格證書(shū)及職稱(chēng)證書(shū)均按甲方的'規定由甲方統一保管，甲方保證遵紀守法，絕不非法使用，并保證乙方免于承擔任何法律和經(jīng)濟責任。凡造成丟失時(shí)每證甲方賠償乙方_________元人民幣并承擔補辦費用；凡甲方非法使用或違背協(xié)議條款，造成注冊證書(shū)等單項或多項證件失效或被吊銷(xiāo)或構成違法犯罪等被查處，其經(jīng)濟損失和法律責任均由甲方承擔，同時(shí)支付乙方經(jīng)濟損失、精神傷害賠償定計人民幣_________元；凡甲方非法使用或違背協(xié)議條款，在協(xié)議有效期內雖未發(fā)生質(zhì)量安全責任事故，但由于我國是執行質(zhì)量安全終身制，因此仍由甲方承擔違約責任，并支付乙方違約金伍萬(wàn)______元/每次。

　　三、甲方在企業(yè)升級、年檢、招標、投標過(guò)程中使用乙方二級建造師相關(guān)證書(shū)，每年方二級建造師相關(guān)證書(shū)使用報酬計人民幣大寫(xiě)叁萬(wàn)______元整，先支付后使用，恕不退還。

　　四、甲方全額承擔勞動(dòng)和社會(huì )保障法律、法規規定的乙方應繳納的“五險一金”；如在招、投標過(guò)程中需乙方出場(chǎng)時(shí)，出場(chǎng)費用全額歸乙方所得與工資無(wú)關(guān)，且因此而產(chǎn)生的乙方誤工，按正常出勤考勤；如甲方需乙方擔任項目經(jīng)理或其他職務(wù)，經(jīng)乙方認可后，其職務(wù)工資另行協(xié)商解決。

　　五、在協(xié)議有效期內，甲、乙雙方不得擅自單方解除協(xié)議，如因此造成損失，由擅自解除協(xié)議一方負責。如果甲、乙雙方在協(xié)議有效期內需要變動(dòng)協(xié)議，應提前________月事先告知另一方，以便另一方做好工作安排。但在下列情況下，任何一方有權提前解除協(xié)議：

　　1、甲方不按期支付乙方二級建造師相關(guān)證書(shū)使用報酬；

　　2、甲方或乙方有其它違約行為。

　　六、本協(xié)議有效期暫定叁______年，自______年______月______日至日止。協(xié)議到期后，如甲方需繼續使用乙方上述證件，雙方可另行協(xié)商續訂本協(xié)議。

　　七、協(xié)議解除后，甲方應對乙方辦理注冊變更手續提供

　　方便條件，不得刁難。否則承擔違約責任及支付違約金___________元。

　　八、本補充協(xié)議未盡事宜，由雙方友好協(xié)商處理。

　　九、爭議的解決方式：

　　1、向勞動(dòng)仲裁委員會(huì )申請仲裁；

　　2、向人民法院提請訴訟。

　　十、本協(xié)議壹式貳份，雙方各持壹份，蓋章生效，與勞動(dòng)用工合同具有同等法律效力。

　　甲方：__________

　　法定代表人：__________

　　乙方：__________

　　日期：____年____月____日

　　日期：____年____月____日

勞動(dòng)用工合同補充條款3

　　甲方：____

　　乙方：____

　　經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意簽訂本勞動(dòng)用工合同，雙方承共同遵守執行。

一、勞動(dòng)合同期限

　　本合同有效期從____年____月____日起至____年____月____日止。合同期滿(mǎn)后經(jīng)雙方同意，可以續簽合同。

　　二、工作崗位和內容

　　根據甲方工作需要，聘用乙方從事____工作，工作內容及要求見(jiàn)崗位職責。乙方應按照甲方的要求，按時(shí)完成甲方規定的工作數量，達到規定的質(zhì)量標準。

　　三、勞動(dòng)報酬

　　在聘用期間，甲方按月以貨幣形式支付乙方勞動(dòng)工資____元____月。合同期滿(mǎn)甲方不再支付給乙方任何費用。

　　四、勞動(dòng)合同的變更、終止和解除

　　1、勞動(dòng)合同變更：在聘用期間，甲乙雙方可通過(guò)協(xié)商變更合同內容；

　　2、勞動(dòng)合同終止：乙方死亡或被除名、開(kāi)除、勞動(dòng)教養以及被處刑罰的，本合同自行終止。

　　3、勞動(dòng)合同解除：乙方有以下情況的甲方可以單方面解除勞動(dòng)合同：

　�。�1）乙方嚴重違反甲方規章制度或不服從合理的工作安排；

　�。�2）無(wú)故不能完成甲方安排的`工作任務(wù)；

　�。�3）患病或者非因工負傷，醫療期間不能從事原工作的；

　�。�4）對在試用期內被證明不符合本崗位要求者。

　　五、勞動(dòng)爭議及其他事項

　　1、乙方應自覺(jué)遵守甲方制定的規章制度和勞動(dòng)紀律，若有違反，甲方有權根據國家及本單位的有關(guān)規定進(jìn)行處理。

　　2、甲乙雙方無(wú)正當理由終止合同或發(fā)生爭議，雙方有權向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì )申請仲裁。

　　3、本合同在執行過(guò)程中，如發(fā)現有未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商同意后，可變更合同的相關(guān)內容。

　　4、乙方自愿放棄參加養老保險等各種保險。

　　六、乙方的住宿由甲方提供的，甲方按月在乙方工資中扣除房租和水電費。

　　七、本合同一式二份（甲乙雙方各存一份），經(jīng)雙方簽字蓋章生效。

　　甲方：____（蓋章）

　　乙方：____（簽字）

　　____年____月____日

　　____年____月____日

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