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競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿

時(shí)間:2024-11-16 22:25:20 王娟 競選演講稿 我要投稿

競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿(精選17篇)

  在現在的社會(huì )生活中,越來(lái)越多地方需要用到發(fā)言稿,發(fā)言稿是一種實(shí)用性比較強的文稿,是為演講準備的書(shū)面材料。那么問(wèn)題來(lái)了,到底應如何寫(xiě)好一份發(fā)言稿呢?以下是小編為大家整理的競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿(精選17篇)

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 1

尊敬的xx各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!

  今天我非常榮幸地在這里,參加此次優(yōu)秀員工的競選,心情特別的激動(dòng)。說(shuō)實(shí)在的當我接到部門(mén)通知的時(shí)候,心情十分的忐忑,以前甚至從未想象過(guò),能有機會(huì )和大家站在同一舞臺來(lái)展示自己!在此我非常感謝部門(mén)領(lǐng)導,在過(guò)去的一年中對我的工作的肯定,同時(shí)也由衷的感謝公司為我們搭建了這樣一個(gè)舞臺。我是美一天這個(gè)團隊中一名普通的員工,在進(jìn)入公司的這一年多時(shí)間里,我深刻體會(huì )到作為一個(gè)零售企業(yè)所承受的壓力,也許我們并不像身邊的領(lǐng)導們那樣整天忙碌于對公司大方向的把控,我身處一個(gè)平凡的崗位,是部門(mén)讓我在這個(gè)平凡的崗位上體會(huì )到了不平凡的工作意義,我熱愛(ài)我所選擇的這份事業(yè),同時(shí)身處這個(gè)優(yōu)秀的團隊,我也能夠自豪的宣稱(chēng)我是一名美一天人!

  在我入職的這一年多時(shí)間里,深切感受到策劃部工作的不易,但是比起部門(mén)領(lǐng)導所承受的壓力,我們顯得卻是那樣的輕微!過(guò)去的一年中,在公司的.帶領(lǐng)下,在部門(mén)領(lǐng)導和同仁的支持和幫助下,我較好地履行了自身的工作職責,完成了本職工作任務(wù)。在實(shí)際工作中,部門(mén)一直強調團隊中的每一個(gè)人,都要永無(wú)止境地更新知識和提高素質(zhì),雖然我只是策劃部的一名美工,但在日常工作之余,我也從未停頓過(guò)對專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,我渴望真的能有一天通過(guò)自身的努力上升到另外一個(gè)平臺,為策劃部乃至整個(gè)公司做出更大的貢獻。

  xx在部門(mén)領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,我腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)地完成了本職工作,作為一名美工我所肩負的是賣(mài)場(chǎng)內外的形象維護,看著(zhù)一個(gè)個(gè)漂亮的景點(diǎn)、整齊而舒心的賣(mài)場(chǎng)環(huán)境,能在我的參與之下,展現給廣大的消費者是我最為之自豪的事情!周年慶熱火朝天的景象,至今也還深深地刻在我的腦海里。xx公司大大小小的促銷(xiāo)活動(dòng),POP、圓牌寫(xiě)了不計其數,在部門(mén)領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,我們一起對策劃部促銷(xiāo)環(huán)節日常統計工作進(jìn)行了梳理,實(shí)現了基礎臺帳、庫存盤(pán)點(diǎn)、費用統計的進(jìn)一步有序化管理。在部門(mén)強調加強內部協(xié)作和分工的管理要求下,使我們得以更為緊密的團結在以部門(mén)為核心的戰斗堡壘中,步調一致,整齊劃一!我深?lèi)?ài)著(zhù)這個(gè)團隊中的每一個(gè)人,也許xx對我而言還是356天,天天如一的工作內容,但我不會(huì )因此而停歇我樸實(shí)的工作步伐,我會(huì )一如既往的堅守在這個(gè)平凡的崗位上,自覺(jué)、高效的完成領(lǐng)導所教辦的每一件事,不讓領(lǐng)導們?yōu)橹傩?為部門(mén)在這塊工作上,真正的減輕管理壓力,請領(lǐng)導們放心!

  對于此次競選的結果我并不渴望!能有過(guò)這樣一次美好的經(jīng)歷,我已經(jīng)無(wú)憾了,事實(shí)上,今天我能有勇氣站在這個(gè)舞臺上,某種程度上已經(jīng)收獲了我人生這一階段的成功!

  謝謝大家!

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 2

尊敬的各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事:

  大家好!

  今天我演講的題目是——態(tài)度決定一切。

  “學(xué)習成就事業(yè),知識創(chuàng )造未來(lái)”。在機關(guān)開(kāi)展的學(xué)習活動(dòng)中,我認真閱讀和學(xué)習了《態(tài)度決定一切》這本書(shū),體會(huì )很深。

  在工作面前,態(tài)度決定一切。沒(méi)有不重要的工作,只有不重視工作的人。不同的態(tài)度,成就不同的人生,有什么樣的態(tài)度就會(huì )產(chǎn)生什么樣的行為,從而決定不同的結果。

  有這樣一個(gè)小故事:三個(gè)工人在砌一堵墻。有人過(guò)來(lái)問(wèn)他們:“你們在干什么?”

  第一個(gè)人抬頭苦笑著(zhù)說(shuō):“沒(méi)看見(jiàn)嗎?砌墻!我正在搬運著(zhù)那些重得要命的石塊呢。這可真是累人啊……

  第二個(gè)人抬頭苦笑著(zhù)說(shuō):”我們在蓋一棟高樓。不過(guò)這份工作可真是不輕松啊……

  第三個(gè)人滿(mǎn)面笑容開(kāi)心地說(shuō):“我們正在建設一座新城市。我們現在所蓋的這幢大樓未來(lái)將成為城市的標致性建筑之一!想想能夠參與這樣一個(gè)工程,真是令人興奮!

  十年后,第一個(gè)人依然在砌墻;第二個(gè)人坐在辦公室里畫(huà)圖紙——他成了工程師;第三個(gè)人,是前兩個(gè)人的老板。

  可見(jiàn),一個(gè)人的工作態(tài)度折射著(zhù)人生態(tài)度,演講稿而人生態(tài)度決定一個(gè)人一生的成就。

  雖然成功是由多種因素制約的,但態(tài)度是首要解決的問(wèn)題。有人在做過(guò)萬(wàn)人次以上的調查后發(fā)現了態(tài)度和成功的一些規律:成功的第一大類(lèi)要素與他們的'態(tài)度有著(zhù)直接的關(guān)系,

  如積極、主動(dòng)、果斷、毅立、奉獻、樂(lè )觀(guān)、信心、雄心、恒心、決心、愛(ài)心、責任心等這樣因素大概占80%左右;第二類(lèi)要素,屬于后天修煉所得,叫“技巧”,如善于處理人際關(guān)系、口才好、有遠見(jiàn)、創(chuàng )造力強、技術(shù)好、工作能力強,這類(lèi)要素大概占13%左右;第三類(lèi)屬于客觀(guān)要素,如運氣、機遇、環(huán)境、長(cháng)相、天賦等,這類(lèi)要素大概占7%左右;同時(shí),還歸納了這三者的關(guān)系:第一,態(tài)度與技巧是因果關(guān)系。第二,成功需要持續的好運氣。

  所以,我們做任何事情,成敗的關(guān)鍵在于我們做事的態(tài)度,關(guān)鍵在于我們是直面困難、解決困難,還是回避困難、在困難面前放棄。這是一個(gè)態(tài)度問(wèn)題。

  在實(shí)際的生活當中,我們常聽(tīng)到這樣的抱怨:“工作很累,錢(qián)掙的很少”,“做同樣的工作,為什么他掙的比我多呢?”,“領(lǐng)導為什么只重視他,委以他重任呢?”誠然,這樣的情況實(shí)際中確實(shí)存在。帶著(zhù)情緒工作,肯定不會(huì )有出的表現。試想,左手邊站著(zhù)一個(gè)態(tài)度積極向上、右手邊站一個(gè)灰心喪氣、凡事都搖頭的員工,領(lǐng)導會(huì )做出什么樣的選擇。

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 3

尊敬的各位領(lǐng)導、員工們:

  大家好!在20xx年的春節聯(lián)歡晚會(huì )上,有一個(gè)節目深深地打動(dòng)了我們每位觀(guān)眾的心,那就是《千手觀(guān)音》,打動(dòng)我們的,不僅僅是因為那優(yōu)美的動(dòng)作和整齊的旋律,更因為舞蹈所迸發(fā)出來(lái)的一種精神,一種身殘志堅的執著(zhù)和對美好生活的向往和渴望。節目最后的一句話(huà)可能大家還記憶猶新:“愛(ài),是我們共同的語(yǔ)言!

  是的,愛(ài)是我們共同的語(yǔ)言。一個(gè)人生存于這個(gè)世界,每時(shí)每刻都要面對選擇,是選擇艱苦還是選擇享樂(lè ),是選擇慷慨還是選擇吝嗇,是選擇堅強還是選擇懦弱,就是這眾多的選擇構成了我們人生的實(shí)體,回首昨日,我將永遠珍視我的選擇——做一名驕傲的東昇人。

  記得上學(xué)時(shí),我曾這樣在日記中寫(xiě)道:“越是艱苦的地方越能鍛煉人的意志,越能使人感到充實(shí)!痹(huà)是這么說(shuō)的,可來(lái)到東昇工作之后,工作的艱苦與生活的單調卻是我始料不及的。每天基本上是一種姿勢保持十多個(gè)小時(shí),面對的是數不清的顧客,其中的辛苦是不言而喻的。每結束一天的工作,倒在床上不想動(dòng)了,還真覺(jué)得累。面對這一切,我也曾動(dòng)搖過(guò),難道我的青春就要在這人來(lái)人往的商場(chǎng)里忙忙碌碌

  地過(guò)下去么?難道我的人生就不應該和別的女孩子一樣有那么多空閑的時(shí)間么?每當一天的工作一天下來(lái),渾身的骨頭像散了架,躺在床上連飯都不想吃,這時(shí),善良、純樸的同事們?yōu)槲屹I(mǎi)飯買(mǎi)菜,并笑著(zhù)逗我起來(lái)吃飯,望著(zhù)她們一個(gè)個(gè)疲憊的身軀和一張張和睦可親的臉龐,我心里非常感動(dòng)。是的,商場(chǎng)里的工作雖然是單調的',但我們的生活卻是五彩斑斕的;我們面前的顧客雖然多數都不認識,但人與人之間的真摯情感卻是真實(shí)存在的。

  于是我重新振作起來(lái),堅持顧客就是上帝的宗旨,天天認真工作,以累為榮,以苦為樂(lè ),這一切使我的思想得到了升華,從此我意識到,工作的單調和艱苦不再是一種負擔,而是我們生活的必需。在營(yíng)業(yè)員這平凡的崗位上,平凡的你、我、他也一樣能創(chuàng )出一片精彩的天空。人就應該這樣,無(wú)論工作多么平凡,肩上的擔子多重,腳步多沉,都要一步一個(gè)腳印地走下去,直到永遠。人的一生不可能永遠都是平坦大道,伴隨我們的還有困難和挫折。流水因為受阻才形成美麗的浪花,人生因為受挫才顯得更加壯麗多采。遇到困難我們就要這樣,跌倒了再爬起來(lái),用失敗來(lái)記載自己走過(guò)的路程,這才是真正的英雄。

  后來(lái)我漸漸地認識到:我的崗位不僅僅是我履行自己責任的地方,更是對顧客奉獻愛(ài)心的舞臺。于是我天天給自己加油鼓勁:不管我受多大委屈,絕不能讓顧客受一點(diǎn)委屈;

  不管顧客用什么臉孔對我,我對顧客永遠都是一張微笑的臉孔。生活就像一面鏡子,當你對著(zhù)它笑時(shí),它也會(huì )對著(zhù)你笑,當我看到顧客們對我的微笑時(shí),當我的工作業(yè)績(jì)得到領(lǐng)導的肯定時(shí),我感到一種從未有過(guò)的喜悅和自豪:我是在用這種方式向社會(huì )奉獻愛(ài)。愛(ài),是我們共同的語(yǔ)言!

  面對新的機遇和挑戰,我要樹(shù)立更高的目標"做東昇最好的營(yíng)業(yè)員"!最好的營(yíng)業(yè)員就是擁有高尚品德、極富誠心、愛(ài)心和責任心,具備優(yōu)秀的職業(yè)素養和領(lǐng)先職業(yè)技能的業(yè)務(wù)精英!這就要求我們堅持承諾是金,堅持勤勞進(jìn)取,堅持學(xué)習創(chuàng )新。我們知道一花獨放不是春,百花齊放春滿(mǎn)園。我們都是東昇優(yōu)秀的營(yíng)業(yè)員,讓我們以更先進(jìn)的營(yíng)銷(xiāo)理念、更專(zhuān)業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)技能、更完善的服務(wù)不斷增強競爭力,只有這樣,東昇才能在強手如林的市場(chǎng)上穩定、健康、持久的發(fā)展壯大,為社會(huì )、為員工創(chuàng )造財富和價(jià)值

  我深信,東昇將以科學(xué)的管理機制、優(yōu)秀的企業(yè)文化、良好的產(chǎn)品、全新的服務(wù)來(lái)勇敢自信地面對今后的挑戰!我們的隊伍也將以最專(zhuān)業(yè)、最高效、最真誠的服務(wù)面對平安千千萬(wàn)萬(wàn)的客戶(hù)!讓我們共同努力,與東昇同呼吸共命運,攜手共筑"百年誠信東昇"!

  各位領(lǐng)導、員工們,我的演講即將結束了。最后,讓你,讓我,讓他,讓我們大家都來(lái)記住這句話(huà)吧:愛(ài),是我們共同的語(yǔ)言。

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 4

尊敬的各位領(lǐng)導:

  今年,我很榮幸被評選為新百百貨優(yōu)秀員工,再次享用這份榮譽(yù)和驕傲。說(shuō)實(shí)話(huà),授予這份榮譽(yù),我很不安很忐忑,在20xx年,這份肯定于我太重太沉,感謝大家對我的信任。

  回顧20xx,這是一個(gè)不平凡的年份,品牌競爭激烈、銷(xiāo)售市場(chǎng)萎靡,嚴峻的形勢考驗著(zhù)每一個(gè)服裝經(jīng)營(yíng)者,作為上海品牌乙佰乙納女裝,同樣也逃脫不了這份沖擊。我們廳所處的片區,品牌紛紛拆退淘汰,首先是嘉柯拆柜,然后是喬萬(wàn)尼、舒朗、瑤領(lǐng)、古色紛紛退出,樓層品牌經(jīng)歷了一次大調整,現在我們廳周邊的布局是,后面為床品、飾品,旁邊是皮草,對面是武漢品牌佐爾美——和我們廳一樣冬季主賣(mài)呢絨大衣,這樣的環(huán)境,挑戰性不言而喻。今年九月底冬款上柜以來(lái),銷(xiāo)售一直低迷,停滯不前,員工憂(yōu)心忡忡,我向公司銷(xiāo)售部領(lǐng)導多次匯報這個(gè)狀況,尋求解決辦法。一方面雖然有市場(chǎng)客觀(guān)原因,另一方面,我們也找自身原因。如何走出困境,我們一是抓勞動(dòng)紀律,二是加強銷(xiāo)售技巧的學(xué)習演練,三是相互交心談心,達到認識一致,讓大家深切體會(huì )到乙佰乙納在新百百貨的生存與自己息息相關(guān),這樣我們每個(gè)員工都能在上班過(guò)程中自覺(jué)發(fā)揮自己的主動(dòng)性和積極性。今年曾經(jīng)因為承受不了這份壓力,完成不了公司分配下來(lái)的銷(xiāo)售任務(wù),先后有幾個(gè)員工主動(dòng)辭職,我四處挖掘人才,及時(shí)做了人員的補充,穩定了員工隊伍。在這個(gè)過(guò)程中,曾經(jīng)因為業(yè)績(jì)一直難以提高,我一度感到沮喪和回天乏力,向公司提交了辭職報告,公司領(lǐng)導非常理解和重視,不斷地開(kāi)導和鼓勵,三思方舉步,百折不回頭,每一個(gè)人在工作的過(guò)程中都會(huì )遇到大大小小的.坎,只有勇敢堅定地跨過(guò),才能實(shí)現美麗蛻變!我深受鼓舞,重拾信心,帶領(lǐng)姐妹們經(jīng)歷風(fēng)雨同甘共苦,幾個(gè)月以來(lái),我們清除了不良情緒,堅定了信心。

  今年,和顧客的接觸和交流,我們也認識到乙佰乙納在產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、顏色、款式等方面存在一些問(wèn)題,不符合一些顧客的需求,比如:今年服飾的顏色走年青化路線(xiàn)但款式陳舊走中老年路線(xiàn),這相互矛盾,不符合顧客群的定位,中老年顧客嫌顏色過(guò)于艷麗,很多衣服的袖口太過(guò)夸張;年青顧客對顏色中意但又嫌款式不夠時(shí)尚,這些矛盾給顧客的挑選造成障礙,影響了銷(xiāo)售。這些棘手的問(wèn)題,我們都向上?偛孔隽朔从,公司也做了回復,相信這些問(wèn)題得到改進(jìn)后,對我們廳明年的銷(xiāo)售將是極大的幫助。

  乙佰乙納廳的工作一直以來(lái)得到了我們商場(chǎng)領(lǐng)導的關(guān)心、支持和同事們的幫助,展望20xx年,我將帶領(lǐng)乙佰乙納廳的姐妹們努力拼搏,與同事們共同協(xié)作,為新百百貨的發(fā)展做出更大的成績(jì)。

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 5

尊敬的公司領(lǐng)導及同事們:

  大家上午好!

  在過(guò)去的20xx年里學(xué)到了很多,有很多收獲,但是也有很多深刻的教訓。在新的一年里我要總結過(guò)去的經(jīng)驗教訓,把工作做的更好。

  通過(guò)一年的工作,我認為要做一名合格的施工員要具備以下素質(zhì):

  首先,要掌握熟練的業(yè)務(wù)知識和專(zhuān)業(yè)技能,這是一名施工員做好本職工作的前提。我們公司倡導的技術(shù)先行也要求我們要熟練的掌握專(zhuān)業(yè)技能。作為施工管理人員如果沒(méi)有良好的專(zhuān)業(yè)技能,對施工過(guò)程就不能起到很好的控制作用,施工隊伍在施工過(guò)程中往往憑借自己的施工經(jīng)驗和為了方便施工進(jìn)行,有很多時(shí)候他們根本不管規范、標準,如果我們沒(méi)有足夠的專(zhuān)業(yè)知識就沒(méi)法規范他們的施工行為,對于施工過(guò)程中遇到的各種各樣的技術(shù)問(wèn)題就不能很好很及時(shí)的解決。另外,如果自己的專(zhuān)業(yè)知識不夠,對于工人的管理就會(huì )大打折扣,有很多問(wèn)題自己都搞不清楚怎么指導工人的施工呢,更不用說(shuō)解答工人提出的各種施工問(wèn)題。

  在專(zhuān)業(yè)知識方面,我覺(jué)得我還是有很多不足的,還有很多只是不是很懂。但是,這些知識都是可以通過(guò)學(xué)習獲得的,我相信只要我堅持不懈的努力學(xué)習就能逐步的彌補自身的不足。在新的一年里,我會(huì )付出加倍的'努力來(lái)學(xué)習提高自己。

  第二,要有吃苦耐勞的精神,細心和耐心。施工員從事的是現場(chǎng)工作,工作條件比較艱苦,但是既然從事建筑行業(yè)就要踏踏實(shí)實(shí)的做工作,干一行愛(ài)一行專(zhuān)一行。干施工還要謹慎細心,對于圖紙、圖集等的一些數據尺寸等要細心掌握,不能有半點(diǎn)錯誤,如果對尺寸數據弄錯就可能造成嚴重的損失。

  第三,要不斷提高自己的溝通能力。在工地上會(huì )更各種各樣的人打交道,包括勞務(wù)隊伍、監理、甲方等等,與他們進(jìn)行有效的溝通才能更方便我們施工,我們才會(huì )在工作中掌握主動(dòng)權,為我們的施工工作提供便利條件。與勞務(wù)隊伍多進(jìn)行溝通才能了解他們的動(dòng)態(tài),發(fā)現一些施工問(wèn)題并及時(shí)反饋?lái)椖坎,才能更好的開(kāi)展工作,避免一些不必要的工作失誤;與監理甲方多溝通可以為我們的施工創(chuàng )造便利條件,利于施工的開(kāi)展;與同事領(lǐng)導多進(jìn)行溝通才能取長(cháng)補短,發(fā)現一些自己發(fā)現不了的問(wèn)題,避免在工作中的失誤。

  第四,在工作中要認真負責,敢作敢為,勇于承擔責任。在工作的的一言一行都要為公司負責,為項目部負責。該說(shuō)的要大膽的說(shuō),該做的藥大膽的做,不該說(shuō)的堅決不說(shuō),不該做的堅決抵制。在施工過(guò)程中,對于損害公司利益的要堅決制止。例如吃拿卡要的現象、浪費的現象要堅決抵制,做到開(kāi)源節流。在工作中要放開(kāi)手腳大膽的干工作,勇于承擔責任,不要因為害怕犯錯誤而畏畏縮縮,只有大膽的去做才能在工作中發(fā)現問(wèn)題解決問(wèn)題,才會(huì )更快的成長(cháng)。但是放開(kāi)手腳并不意味著(zhù)毫無(wú)顧忌的蠻干,必須要服從領(lǐng)導的安排,堅決執行領(lǐng)導的指示意圖。

  第五,提高應變的能力。在施工現場(chǎng)會(huì )遇到很多的突發(fā)情況和意外事件,如果處理的不及時(shí)不合理就會(huì )影響到生產(chǎn)的正常進(jìn)行。

  第六,要善于總結。我們從事大量的繁瑣的工作,只有善于總結才能更好的梳理工作的思路。對每一分項工程、每一階段的工作,都要經(jīng)常的總結經(jīng)驗教訓,梳理思路?偨Y經(jīng)驗能對以后的工作有指導作用,總結教訓可以避免以后類(lèi)似的失誤發(fā)生。干工作不能只顧埋頭干不總結,到頭來(lái)工作干了不少確不知道干的什么,這樣工作就陷入了盲目。

  以上幾點(diǎn)就是我對于如何做好一名施工員的一些認識,希望領(lǐng)導多多批評指正,以期自己獲得更大的進(jìn)步。

  在新的一年里,我會(huì )以更高的標準來(lái)要求自己,付出更多的努力來(lái)提高自己,做一名讓公司滿(mǎn)意領(lǐng)導放心的員工。

  最后希望在新的一年里公司事業(yè)蒸蒸日上再上新臺階。

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 6

各位同仁:

  大家晚上好!非常榮幸代表先進(jìn)工作者在此發(fā)言。

  新年伊始,萬(wàn)象更新。在這辭舊迎新的喜慶時(shí)刻,我們喜氣洋洋,歡聚一堂,在此,我謹代表啟光集團珠海富茂三廠(chǎng)全體員工并以我個(gè)人的名義,向董事長(cháng)、各位領(lǐng)導、各位工程經(jīng)理及全體啟光同仁致以誠摯的問(wèn)候、新年的祝福、美好的祝愿!回想我在啟光成長(cháng)的經(jīng)歷,不由得使我感慨萬(wàn)千,我于年月步入啟光集團,初來(lái)乍到,周邊的人和事也很陌生,新的環(huán)境,實(shí)踐經(jīng)驗缺乏,一時(shí)我有點(diǎn)適應不了,有過(guò)猶豫和茫然,董事長(cháng)看到我這一點(diǎn),及時(shí)找我談話(huà)開(kāi)導我:你剛剛接觸鋼結構這一塊,是人生的一個(gè)重大轉折點(diǎn),要想盡快融入社會(huì ),不能讓環(huán)境去適應你,而是讓自己去適應環(huán)境,董事長(cháng)就這樣不厭其煩地教我方式方法,教我大膽嘗試新的事物,對自己要充滿(mǎn)自信,相信我,在生活上關(guān)心我,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間磨合,我漸漸融入到了啟光這個(gè)溫暖的大家庭,在技術(shù)上勤學(xué)苦練,工作上認真負責,下達的生產(chǎn)任務(wù)在確保質(zhì)量的同時(shí),做到完成好每一天的產(chǎn)量,由于集團各位領(lǐng)導對我工作的信任,于20xx年4月份調我到珠海富茂三廠(chǎng)主持全面工作,在此期間,我更加意識到自己的責任重大,為了把珠海富茂各項管理工作推上一個(gè)新的臺階,我首先加強了公司各項制度的執行力度,實(shí)行精兵簡(jiǎn)政,調整部門(mén)結構,優(yōu)化人員素質(zhì),實(shí)行主管負責制,逐步提升生產(chǎn)產(chǎn)量,嚴格控制本錢(qián),推行部門(mén)績(jì)效考核,并且堅持“質(zhì)量第一、平安保障、效勞為先〞的管理理念,“抓效勞、抓落實(shí)、抓管理〞同時(shí)我們將想客戶(hù)之所想,及客戶(hù)之所及,一切為了客戶(hù),一切為好客戶(hù)。各位同仁:誰(shuí)是最可愛(ài)的人?是那些吃苦耐勞、認真負責、默默無(wú)聞的員工,在集團,還有許許多多先進(jìn)的典型,在三廠(chǎng),我也經(jīng)常會(huì )看到一些員工廢寢忘食,夜以繼日的忙碌在生產(chǎn)第一線(xiàn),當時(shí)我看了很感動(dòng),先不說(shuō)他們的工作方法多么可圈可點(diǎn),單說(shuō)這種責任感,就值得我們敬畏和學(xué)習,我想他們這就是先進(jìn),他們在激發(fā)他人、鞭策他人,讓所有的員工樹(shù)立起價(jià)值觀(guān),呈現出一派先進(jìn)的企業(yè)文化氣氛。更使我想起啟光集團的企業(yè)價(jià)值觀(guān)“做人用于情,做事用于心〞,把工作當成自己的事業(yè)來(lái)做,在平凡的崗位上發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,描繪自己的職業(yè)生涯,我想企業(yè)有這樣的員工就是值得我們去好好學(xué)習。各位集團領(lǐng)導:今天我被評為20xx年度先進(jìn)個(gè)人,但不會(huì )沉醉在今天的榮譽(yù)與掌聲中,我也還存在很多缺乏,成績(jì)只能說(shuō)明過(guò)去,昨天,我努力了,明天,我將更加努力,在此,我代表三廠(chǎng)鄭重承諾,我們將把過(guò)去的成績(jì)作為新的'工作起點(diǎn),以更高的標準嚴格要求自己,虛心學(xué)習他人的長(cháng)處,在工作中不斷提高和完善自我,認真履行崗位職責,認真工作,愛(ài)崗敬業(yè),始終保持著(zhù)旺盛的精神風(fēng)貌和飽滿(mǎn)的工作熱情,全心全意的投入到工作中,以此來(lái)回報集團領(lǐng)導和同事們的鼓勵和期盼。謝謝大家!。

  最后:祝愿集團的開(kāi)展更上一層樓!

  祝董事長(cháng)、各位領(lǐng)導,各位工程經(jīng)理、各位同仁在新的一年里:

  事業(yè)蓬勃、身體健康,生活美滿(mǎn)、幸福安康!

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 7

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同仁:

  大家好!

  非常感謝公司領(lǐng)導給我這次參加評選優(yōu)秀員工的機會(huì ),也感謝同事們給我的無(wú)限支持,讓我有機會(huì )在這里展示自己。

  我于20xx年進(jìn)入公司,在這兩年時(shí)間里,使我得以健康快樂(lè )的成長(cháng)。進(jìn)入公司后,我先是負責公司的現金收付業(yè)務(wù)和員工的薪資發(fā)放工作等重要工作;20xx年至今負責銀行境內外付款、收款及提領(lǐng)外幣、結售匯等銀行收支的重要工作。

  在這期間,我在收付、反映、監督、管理四個(gè)方面盡到了應盡的職責,不斷改善工作方式方法,順利完成工作。

  1、加強與銀行相關(guān)部門(mén)聯(lián)系,根據公司需要提取現金備用,每天對收入和支出的憑證認真核對,及時(shí)編制憑證、記帳、盤(pán)點(diǎn),嚴格執行現金管理和結算制度,定期核對現金與賬目,做到帳證、帳帳、帳實(shí)相符。

  2、及時(shí)發(fā)放職工薪資,有時(shí)14、15日是星期六、星期天,為不耽誤發(fā)放員工薪資,加班到晚上11點(diǎn),堅持做完薪資表,仔仔細細檢查一遍,確認無(wú)誤后才可下班。

  3、堅持原則,嚴格執行財務(wù)制度,嚴格審核原始單據,對不符手續的票據絕不付款。在有些人看來(lái),我的工作貌似很簡(jiǎn)單,不過(guò)是跑跑銀行、填填支票等,其實(shí)不然,這項工作繁雜、瑣碎,但很重要,必須具備高度的責任心。與數字打交道,容不得半點(diǎn)馬虎,一個(gè)小數點(diǎn)出錯,就會(huì )帶來(lái)許多不必要的麻煩,甚至給公司帶來(lái)?yè)p失。直接關(guān)系到職工個(gè)人、單位經(jīng)濟利益,匯款信息錯誤,造成退款、影響財務(wù)帳款準確性;匯款不及時(shí),延誤廠(chǎng)商發(fā)貨,影響公司生產(chǎn)進(jìn)度及聲譽(yù);因而不僅責任重大,而且有不少學(xué)問(wèn)和政策技術(shù)問(wèn)題,需要深入學(xué)習才能掌握。

  我認為,要做好本職工作,必須具備高尚的人品,嚴格遵守職業(yè)操守;同時(shí)要有強烈的責任心和工作熱情。時(shí)時(shí)刻刻與數字打交道,難免會(huì )覺(jué)得煩躁。但我時(shí)刻以高昂的工作熱情、嚴謹的工作態(tài)度、高度的責任心面對工作。在工作時(shí),必須把它當作一項有趣的事,當成自己的責任。熱愛(ài)這份工作,享受這份工作,才能把工作做得更好。

  工作是為公司做的.,但更是為自己做的,我積累了知識、經(jīng)驗,只要我不斷的努力,公司就會(huì )給我更寬廣的平臺。公司給予了我鍛煉自已、提高自身素質(zhì)的機會(huì ),我從剛進(jìn)入公司的懵懂到今天站在這里評選優(yōu)秀員工,我的成長(cháng)離不開(kāi)公司對我的培養和鍛煉。在這兩年里,如果沒(méi)有公司對我的培訓,沒(méi)有部門(mén)領(lǐng)導對我細心的指導,沒(méi)有同事對我全力的支持,就沒(méi)有我今天的成長(cháng)與進(jìn)步,在xx公司這個(gè)大家庭里,我學(xué)到的不僅僅是業(yè)務(wù)上的技能,更多的是感受到了這個(gè)大家庭的溫暖,有公司對員工的激勵,有我們部門(mén)領(lǐng)導殷切的期望,更有我們財務(wù)部同事的互相幫助。

  作為一名優(yōu)秀員工,要用優(yōu)秀的工作業(yè)績(jì)回報公司,作為公司財務(wù)部的一名員工,我深刻懂得財務(wù)這一崗位的重要性,也充分體會(huì )到公司領(lǐng)導對財務(wù)的高度重視,在今后的工作中,我將秉承著(zhù)高度負責的主人翁精神,把工作當事業(yè)經(jīng)營(yíng),把工作抓實(shí)、抓牢、抓細,工作上多找更好的辦法,以?xún)?yōu)秀的工作業(yè)績(jì)?yōu)楣矩暙I自己的力量。員工依附企業(yè)生存,企業(yè)依靠員工發(fā)展。在今后的工作中,我將以身作則,嚴格遵守公司的各項規章制度,敬崗愛(ài)業(yè),一言一行樹(shù)立優(yōu)秀員工的形象。充分發(fā)揮優(yōu)良的作風(fēng),努力提高自己,加強業(yè)務(wù)學(xué)習,不斷與時(shí)俱進(jìn),超越自己、適應公司發(fā)展的需要。

  作為這次競選優(yōu)秀員工的參與者,我渴望成功,但也絕不回避失敗,無(wú)論成功與否,我都更加努力,更加勤奮的工作,以更高的目標,更高的起點(diǎn)要求自己,與xx公司同進(jìn)步,共輝煌。我堅信:xx公司的職工是優(yōu)秀的,發(fā)展是無(wú)限的,前途是光明的。最后衷心的祝愿大家身體健康,工作順利。我的演講完畢,謝謝大家。

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 8

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!今天我非常榮幸地在這里,參加此次優(yōu)秀員工的競選,心情特別的激動(dòng)。說(shuō)實(shí)在的當我接到部門(mén)通知的時(shí)候,心情十分的忐忑,以前甚至從未想象過(guò),能有機會(huì )和大家站在同一舞臺來(lái)展示自己!在此我非常感謝部門(mén)領(lǐng)導,在過(guò)去的一年中對我的工作的肯定,同時(shí)也由衷的感謝公司為我們搭建了這樣一個(gè)舞臺。我是美一天這個(gè)團隊中一名普通的員工,在進(jìn)入公司的這一年多時(shí)間里,我深刻體會(huì )到作為一個(gè)零售企業(yè)所承受的壓力,也許我們并不像身邊的領(lǐng)導們那樣整天忙碌于對公司大方向的.把控,我身處一個(gè)平凡的崗位,是部門(mén)讓我在這個(gè)平凡的崗位上體會(huì )到了不平凡的工作意義,我熱愛(ài)我所選擇的這份事業(yè),同時(shí)身處這個(gè)優(yōu)秀的團隊,我也能夠自豪的宣稱(chēng)我是一名美一天人!在我入職的這一年多時(shí)間里,深切感受到策劃部工作的不易,但是比起部門(mén)領(lǐng)導所承受的壓力,我們顯得卻是那樣的輕微!過(guò)去的一年中,在公司的帶領(lǐng)下,在部門(mén)領(lǐng)導和同仁的支持和幫助下,我較好地履行了自身的工作職責,完成了本職工作任務(wù)。在實(shí)際工作中,部門(mén)一直強調團隊中的每一個(gè)人,都要永無(wú)止境地更新知識和提高素質(zhì),雖然我只是策劃部的一名美工,但在日常工作之余,我也從未停頓過(guò)對專(zhuān)業(yè)知識的學(xué)習,我渴望真的能有一天通過(guò)自身的努力上升到另外一個(gè)平臺,為策劃部乃至整個(gè)公司做出更大的貢獻。

  xx年在部門(mén)領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,我腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)地完成了本職工作,作為一名美工我所肩負的是賣(mài)場(chǎng)內外的形象維護,看著(zhù)一個(gè)個(gè)漂亮的景點(diǎn)、整齊而舒心的賣(mài)場(chǎng)環(huán)境,能在我的參與之下,展現給廣大的消費者是我最為之自豪的事情!周年慶熱火朝天的景象,至今也還深深地刻在我的腦海里。xx年公司大大小小的促銷(xiāo)活動(dòng),POP、圓牌寫(xiě)了不計其數,在部門(mén)領(lǐng)導的帶領(lǐng)下,我們一起對策劃部促銷(xiāo)環(huán)節日常統計工作進(jìn)行了梳理,實(shí)現了基礎臺帳、庫存盤(pán)點(diǎn)、費用統計的進(jìn)一步有序化管理。在部門(mén)強調加強內部協(xié)作和分工的管理要求下,使我們得以更為緊密的團結在以部門(mén)為核心的戰斗堡壘中,步調一致,整齊劃一!我深?lèi)?ài)著(zhù)這個(gè)團隊中的每一個(gè)人,也許xx年對我而言還是356天,天天如一的工作內容,但我不會(huì )因此而停歇我樸實(shí)的工作步伐,我會(huì )一如既往的堅守在這個(gè)平凡的崗位上,自覺(jué)、高效的完成領(lǐng)導所教辦的每一件事,不讓領(lǐng)導們?yōu)橹傩?為部門(mén)在這塊工作上,真正的減輕管理壓力,請領(lǐng)導們放心!對于此次競選的結果我并不渴望!能有過(guò)這樣一次美好的經(jīng)歷,我已經(jīng)無(wú)憾了,事實(shí)上,今天我能有勇氣站在這個(gè)舞臺上,某種程度上已經(jīng)收獲了我人生這一階段的成功!謝謝大家!

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 9

各位領(lǐng)導、各位評委、各位同事:

  大家好,我是xxx,畢業(yè)于大理醫學(xué)院。今年七月調入本院。在這幾個(gè)月的工作中,我發(fā)覺(jué)要能自如的做好一項工作,就必需正視好自己的工作態(tài)度,以一種積極的心態(tài)去面向著(zhù)每一天的工作,無(wú)論工作是繁重、繁忙還是悠閑,要用樂(lè )觀(guān)的.態(tài)度去完成我們的每一份工作,而不是由于工作量比例的大小而去埋怨,由于埋怨是沒(méi)實(shí)用的。我們更要做的是不要把事件想的太糟糕,而是要保持好的心態(tài)面向每一天。由于歡樂(lè )的心態(tài)會(huì )使我們不覺(jué)的工作的疲乏.

  今日,對于我來(lái)說(shuō),與其是競聘優(yōu)秀員工這一榮譽(yù),不如說(shuō)是給我一個(gè)檢驗自我、尋覓差距的機會(huì )。以下是我的競聘報告,請各位評委批閱:

  一、刻苦學(xué)習業(yè)務(wù)技能學(xué)問(wèn),真心服務(wù)于患者,隨時(shí)維護本院的形象,永久呈現自己最精神的一面給患者,患者的愜意是檢驗我們唯一的標準。

  二、對待工作仔細負責,樂(lè )觀(guān)主動(dòng),吃苦耐勞,聽(tīng)從布置。

  三、樂(lè )于助人,與同事相處融洽,有團隊精神和集體榮譽(yù)感,有較好的組織實(shí)力。

  四、把握實(shí)力強,徹低勝任本職工作,能較好地完成或協(xié)作同事完成各項工作任務(wù),無(wú)較大的工作失誤.

  五、品德端正,遵紀守法,遵守考勤紀律,無(wú)遲到、早退、超休、曠工等現象。

  六. 儀容大方,儀表干凈,舉止得體.

  雖然也有些過(guò)失,是同事們給與了我協(xié)助, 讓我了解了醫院崗位的工作流程,把握了醫院管理服務(wù)工作的基本技能,在此,感謝大家了!

  20xx年馬上就要到來(lái),新的工作已經(jīng)開(kāi)頭,在這嶄新的一年里,我必然再接再勵,奮勉向上,以最好的一面服務(wù)于患者。不辜負醫院及諸位對我的相信。

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 10

各位同仁:

  大家晚上好!十分榮幸代表先進(jìn)工作者在此發(fā)言。

  新年伊始,萬(wàn)象更新。在這辭舊迎新的喜慶時(shí)刻,我們喜氣洋洋,歡聚一堂,在此,我謹代表啟光集團珠海富茂三廠(chǎng)全體員工并以我個(gè)人的名義,向董事長(cháng)、各位領(lǐng)導、各位項目經(jīng)理及全體啟光同仁致以真誠的問(wèn)候、新年的祝愿、美妙的祝福!

  回想我在啟光成長(cháng)的經(jīng)受,不由得使我感慨萬(wàn)千,我于年代步入啟光集團,初來(lái)乍到,周邊的人和事也很生疏,新的環(huán)境,實(shí)踐閱歷不足,一時(shí)我有點(diǎn)適應不了,有過(guò)遲疑和茫然,董事長(cháng)看到我這一點(diǎn),準時(shí)找我談話(huà)開(kāi)導我:你剛剛接觸鋼結構這一塊,是人生的一個(gè)重大轉折點(diǎn),要想盡快融入社會(huì ),不能讓環(huán)境去適應你,而是讓自己去適應環(huán)境,董事長(cháng)就這樣不厭其煩地教我方式辦法,教我大膽嘗試新的事物,對自己要彌漫自信,信任我,在生活上關(guān)懷我,經(jīng)過(guò)一段時(shí)光磨合,我慢慢融入到了啟光這個(gè)暖和的大家庭,在技術(shù)上勤學(xué)苦練,工作上仔細負責,下達的生產(chǎn)任務(wù)在確保質(zhì)量的同時(shí),做到完成好每一天的產(chǎn)量,因為集團各位領(lǐng)導對我工作的相信,于20xx年4月份調我到珠海富茂三廠(chǎng)主持全面工作,在此期間,我越發(fā)意識到自己的責任重大,為了把珠海富茂各項管理工作推上一個(gè)新的臺階,我首先加強了公司各項制度的執行力度,采取精兵簡(jiǎn)政,調節部門(mén)結構,優(yōu)化人員素養,采取主管負責制,逐步提升生產(chǎn)產(chǎn)量,嚴格控制成本,推行部門(mén)績(jì)效考核,并且堅持“質(zhì)量第一、平安保障、服務(wù)為先”的管理理念,“抓服務(wù)、抓落實(shí)、抓管理”同時(shí)我們將想客戶(hù)之所想,及客戶(hù)之所及,一切為了客戶(hù),一切為好客戶(hù)。 各位同仁:誰(shuí)是最可愛(ài)的人是那些吃苦耐勞、仔細負責、默默無(wú)聞的員工,在集團,還有許許多多先進(jìn)的典型,在三廠(chǎng),我也常常會(huì )看到一些員工廢寢忘食,夜以繼日的勞碌在生產(chǎn)第一線(xiàn),當初我看了很激動(dòng),先不說(shuō)他們的工作辦法多么可圈可點(diǎn),單說(shuō)這種責任感,就值得我們敬畏和學(xué)習,我想他們這就是先進(jìn),他們在激發(fā)他人、鞭策他人,讓全部的員工樹(shù)立起價(jià)值觀(guān),展現出一派先進(jìn)的'企業(yè)文化氛圍。更使我想起啟光集團的企業(yè)價(jià)值觀(guān)“做人用于情,做事用于心”,把工作當成自己的事業(yè)來(lái)做,在平庸的崗位上發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,描繪自己的職業(yè)生涯,我想企業(yè)有這樣的員工就是值得我們去好好學(xué)習。

  各位集團領(lǐng)導:今日我被評為20xx年度先進(jìn)個(gè)人,但不會(huì )沉浸在今日的榮譽(yù)與掌聲中,我也還存在無(wú)數不足,成果只能說(shuō)明過(guò)去,昨天,我努力了,明天,我將越發(fā)努力,在此,我代表三廠(chǎng)嚴肅允諾,我們將把過(guò)去的成果作為新的工作起點(diǎn),以更高的標準嚴格要求自己,謙虛學(xué)習他人的特長(cháng),在工作中不斷提高和完美自己,仔細履行崗位職責,仔細工作,愛(ài)崗敬業(yè),始終保持著(zhù)旺盛的精神風(fēng)貌和飽滿(mǎn)的工作熱烈,全心全意的投入到工作中,以此往返報集團領(lǐng)導和同事們的鼓舞和期待。感謝大家!。

  最后:祝福集團的進(jìn)展更上一層樓!

  祝董事長(cháng)、各位領(lǐng)導,各位項目經(jīng)理、各位同仁在新的一年里:

  事業(yè)蓬勃、身體健康,生活美滿(mǎn)、幸福安康!

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 11

尊敬的領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們:

  大家好!很榮幸能夠站在這里,向大家競選優(yōu)秀員工的機會(huì )。

  在這個(gè)團隊合作的時(shí)代,追求協(xié)調已經(jīng)成為我們每個(gè)人的責任和使命。作為一名優(yōu)秀員工,我相信協(xié)調是取得成功的關(guān)鍵。

  首先,協(xié)調可以提高工作效率和質(zhì)量。當團隊中的每個(gè)人都能夠協(xié)調合作,各司其職,相互配合,工作的效率就會(huì )得到提高。同時(shí),在協(xié)調的過(guò)程中,可以減少誤解和沖突,提高工作的質(zhì)量,推動(dòng)工作的順利進(jìn)行。

  其次,協(xié)調可以增強團隊的凝聚力和向心力。在工作中,團隊合作是一種重要的動(dòng)力,只有團隊中的每個(gè)成員能夠協(xié)調合作,形成合力,才能實(shí)現更大的目標,創(chuàng )造更好的業(yè)績(jì)。通過(guò)協(xié)調合作,我們可以增強團隊的'凝聚力和向心力,使團隊更加和諧和穩定。

  最后,協(xié)調可以促進(jìn)個(gè)人的成長(cháng)和進(jìn)步。在協(xié)調的過(guò)程中,我們會(huì )與不同的人合作,學(xué)習不同的經(jīng)驗和知識,這對于個(gè)人的成長(cháng)和進(jìn)步是非常有益的。通過(guò)協(xié)調合作,我們可以學(xué)到更多的東西,不斷提高自己的能力和素質(zhì)。

  親愛(ài)的同事們,讓我們共同追求協(xié)調,相互協(xié)作,共同努力,為公司的發(fā)展貢獻力量!

  謝謝大家!

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 12

尊敬的領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們:

  大家好!很榮幸能夠站在這里,向大家競選優(yōu)秀員工的機會(huì )。

  在這個(gè)信息爆炸的`時(shí)代,專(zhuān)注已經(jīng)成為我們每個(gè)人的挑戰和課題。作為一名優(yōu)秀員工,我相信堅持專(zhuān)注是取得成功的關(guān)鍵。

  首先,堅持專(zhuān)注可以提高工作的質(zhì)量和效果。只有在工作中保持專(zhuān)注,我們才能更好地解決問(wèn)題,提高工作的質(zhì)量。同時(shí),在專(zhuān)注的狀態(tài)下,我們能夠更快速、更高效地完成任務(wù),提高工作的效果。

  其次,堅持專(zhuān)注可以帶來(lái)更多的成果和成就。在工作中,我們面臨各種各樣的誘惑和干擾,只有堅持專(zhuān)注,才能在更短的時(shí)間內完成工作,獲得更多的成果和成就。通過(guò)堅持專(zhuān)注,我們能夠獲得更多的機會(huì )和回報,實(shí)現自己的價(jià)值和夢(mèng)想。

  最后,堅持專(zhuān)注可以培養我們的耐心和毅力。在工作中,無(wú)論遇到多大的困難和挑戰,只要我們能夠堅持專(zhuān)注,不斷努力,最終我們都能夠克服困難,實(shí)現目標。謝謝大家!

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 13

尊敬的領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們:

  大家好!很榮幸能夠站在這里,向大家競選優(yōu)秀員工的機會(huì )。

  在我看來(lái),積極溝通是一名優(yōu)秀員工必備的素質(zhì)。只有通過(guò)積極溝通,我們才能更好地與他人合作,解決問(wèn)題,實(shí)現共同的目標。

  首先,積極溝通可以提高工作效率。在工作中,我們每個(gè)人都需要與他人合作,完成各種任務(wù)和項目。只有通過(guò)積極溝通,我們才能減少誤解和沖突,明確工作的目標和要求,提高工作的效率,推動(dòng)工作的順利進(jìn)行。

  其次,積極溝通可以增進(jìn)彼此之間的理解和信任。在團隊合作中,我們每個(gè)人都有自己的思想和觀(guān)點(diǎn),只有通過(guò)積極溝通,我們才能更好地理解彼此,增進(jìn)信任,從而形成更緊密、更和諧的團隊。

  最后,積極溝通可以促進(jìn)個(gè)人的成長(cháng)和進(jìn)步。溝通是一種學(xué)習的過(guò)程,通過(guò)積極溝通,我們可以學(xué)到更多的.知識和經(jīng)驗,擴展自己的思維,快速提高自己的能力和素質(zhì)。

  親愛(ài)的同事們,讓我們共同努力,積極溝通,相互協(xié)作,共同創(chuàng )造更好的工作成果!

  謝謝大家!

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 14

尊敬的領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們:

  大家好!很榮幸能夠站在這里,向大家競選優(yōu)秀員工的機會(huì )。

  作為一名優(yōu)秀員工,我始終相信,我們要不斷突破自己,才能實(shí)現更大的.成就。

  首先,我們要突破思維的局限。思維是一種習慣,當我們陷入某種思維模式時(shí)很難有新的突破。所以,要不斷學(xué)習新知識、接觸新事物,拓寬自己的視野,才能打破思維的局限,迎接更大的挑戰。

  其次,我們要突破舒適區。舒適區是一個(gè)安全而穩定的環(huán)境,讓我們感到舒服和安心。但是,只有勇敢走出舒適區,才能面對更大的挑戰,獲得更多的成長(cháng)和進(jìn)步。

  最后,我們要突破能力的瓶頸。在工作中,我們每個(gè)人都會(huì )遇到各種各樣的問(wèn)題和困難,只有不斷學(xué)習和提升自己的能力,才能突破現有的瓶頸,實(shí)現更大的突破。

  親愛(ài)的同事們,讓我們共同努力,不斷突破自己,實(shí)現更大的成就,為公司的發(fā)展貢獻力量!

  謝謝大家!

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 15

尊敬的董事長(cháng)、尊敬的各位領(lǐng)導、尊敬的各位項目經(jīng)理、各位同仁:

  大家晚上好!

  非常榮幸代表先進(jìn)工作者在此發(fā)言新年伊始,萬(wàn)象更新。在這辭舊迎新的喜慶時(shí)刻,我們喜氣洋洋,歡聚一堂,在此,我謹代表xx集團xx三廠(chǎng)全體員工并以我個(gè)人的名義,向董事長(cháng)、各位領(lǐng)導、各位項目經(jīng)理及全體xx同仁致以誠摯的'問(wèn)候、新年的祝福、美好的祝愿!

  回想我在xx成長(cháng)的經(jīng)歷,不由得使我感慨萬(wàn)千,我于20xx年xx月步入xx集團,初來(lái)乍到,周邊的人和事也很陌生,新的環(huán)境,實(shí)踐經(jīng)驗不足,一時(shí)我有點(diǎn)適應不了,有過(guò)猶豫和茫然,董事長(cháng)看到我這一點(diǎn),及時(shí)找我談話(huà)開(kāi)導我:你剛剛接觸鋼結構這一塊,是人生的一個(gè)重大轉折點(diǎn),要想盡快融入社會(huì ),不能讓環(huán)境去適應你,而是讓自己去適應環(huán)境,董事長(cháng)就這樣不厭其煩地教我方式方法,教我大膽嘗試新的事物,對自己要充滿(mǎn)自信,相信我,在生活上關(guān)心我,經(jīng)過(guò)一段時(shí)間磨合,我漸漸融入到了xx這個(gè)溫暖的大家庭,在技術(shù)上勤學(xué)苦練,工作上認真負責,下達的生產(chǎn)任務(wù)在確保質(zhì)量的同時(shí),做到完成好每一天的產(chǎn)量,由于集團各位領(lǐng)導對我工作的信任,于xx年xx月份調我到xx三廠(chǎng)主持全面工作,在此期間,我更加意識到自己的責任重大,為了把xx各項管理工作推上一個(gè)新的臺階,我首先加強了公司各項制度的執行力度,實(shí)行精兵簡(jiǎn)政,調整部門(mén)結構,優(yōu)化人員素質(zhì),實(shí)行主管負責制,逐步提升生產(chǎn)產(chǎn)量,嚴格控制成本,推行部門(mén)績(jì)效考核,并且堅持“質(zhì)量第一、安全保障、服務(wù)為先”的管理理念,“抓服務(wù)、抓落實(shí)、抓管理”同時(shí)我們將想客戶(hù)之所想,及客戶(hù)之所及,一切為了客戶(hù),一切為好客戶(hù)。

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 16

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!

  今天我非常榮幸地在這里,參加此次優(yōu)秀員工競選,心情特別激動(dòng)。說(shuō)實(shí)在當我接到部門(mén)通知時(shí)候,心情十分忐忑,以前甚至從未想象過(guò),能有機會(huì )和大家站在同一舞臺來(lái)展示自己!在此我非常感謝部門(mén)領(lǐng)導,在過(guò)去一年中對我工作肯定,同時(shí)也由衷感謝公司為我們搭建了這樣一個(gè)舞臺。我是美一天這個(gè)團隊中一名普通員工,在進(jìn)入公司這一年多時(shí)間里,我深刻體會(huì )到作為一個(gè)零售企業(yè)所承受壓力,也許我們并不像身邊領(lǐng)導們那樣整天忙碌于對公司大方向把控,我身處一個(gè)平凡崗位,是部門(mén)讓我在這個(gè)平凡崗位上體會(huì )到了不平凡工作意義,我熱愛(ài)我所選擇這份事業(yè),同時(shí)身處這個(gè)優(yōu)秀團隊,我也能夠自豪宣稱(chēng)我是一名美一天人!

  在我入職這一年多時(shí)間里,深切感受到策劃部工作不易,但是比起部門(mén)領(lǐng)導所承受壓力,我們顯得卻是那樣輕微!過(guò)去一年中,在公司帶領(lǐng)下,在部門(mén)領(lǐng)導和同仁支持和幫助下,我較好地履行了自身工作職責,完成了本職工作任務(wù)。在實(shí)際工作中,部門(mén)一直強調團隊中每一個(gè)人,都要永無(wú)止境地更新知識和提高素質(zhì),雖然我只是策劃部一名美工,但在日常工作之余,我也從未停頓過(guò)對專(zhuān)業(yè)知識學(xué)習,我渴望真能有一天通過(guò)自身努力上升到另外一個(gè)平臺,為策劃部乃至整個(gè)公司做出更大貢獻。

  xx年在部門(mén)領(lǐng)導帶領(lǐng)下,我腳踏實(shí)地、兢兢業(yè)業(yè)地完成了本職工作,作為一名美工我所肩負是賣(mài)場(chǎng)內外形象維護,看著(zhù)一個(gè)個(gè)漂亮景點(diǎn)、整齊而舒心賣(mài)場(chǎng)環(huán)境,能在我參與之下,展現給廣大消費者是我最為之自豪事情!周年慶熱火朝天景象,至今也還深深地刻在我腦海里。xx年公司大大小小促銷(xiāo)活動(dòng),POP、圓牌寫(xiě)了不計其數,在部門(mén)領(lǐng)導帶領(lǐng)下,我們一起對策劃部促銷(xiāo)環(huán)節日常統計工作進(jìn)行了梳理,實(shí)現了基礎臺帳、庫存盤(pán)點(diǎn)、費用統計進(jìn)一步有序化管理。在部門(mén)強調加強內部協(xié)作和分工管理要求下,使我們得以更為緊密團結在以部門(mén)為核心戰斗堡壘中,步調一致,整齊劃一!我深?lèi)?ài)著(zhù)這個(gè)團隊中每一個(gè)人,也許xx年對我而言還是356天,天天如一工作內容,但我不會(huì )因此而停歇我樸實(shí)工作步伐,我會(huì )一如既往堅守在這個(gè)平凡崗位上,自覺(jué)、高效完成領(lǐng)導所教辦每一件事,不讓領(lǐng)導們?yōu)橹傩!為部門(mén)在這塊工作上,真正減輕管理壓力,請領(lǐng)導們放心!

  對于此次競選結果我并不渴望!能有過(guò)這樣一次美好經(jīng)歷,我已經(jīng)無(wú)憾了,事實(shí)上,今天我能有勇氣站在這個(gè)舞臺上,某種程度上已經(jīng)收獲了我人生這一階段成功!謝謝大家!

  競選優(yōu)秀員工發(fā)言稿 17

尊敬的各位領(lǐng)導、親愛(ài)的同事們:

  大家好!我是xxx,很榮幸能夠站在這個(gè)舞臺上,向大家競選優(yōu)秀員工的機會(huì )。

  在這個(gè)公司,相信大家都希望成為優(yōu)秀員工。那么,什么是優(yōu)秀員工呢?對于我來(lái)說(shuō),優(yōu)秀員工不僅僅是業(yè)績(jì)出色,更是追求卓越的人。

  首先,我認為優(yōu)秀員工需要具備卓越的專(zhuān)業(yè)能力。只有通過(guò)不斷學(xué)習和實(shí)踐,才能在自己的崗位上做到出類(lèi)拔萃。無(wú)論是一個(gè)銷(xiāo)售人員,還是一個(gè)技術(shù)人員,我們都應該不斷提升自己的知識和技能,從而更好地為公司做出貢獻。

  其次,優(yōu)秀員工還需要具備出色的執行力。知識和能力只是一方面,能夠快速高效地執行任務(wù)才是關(guān)鍵。在工作中,我們經(jīng)常面臨各種各樣的問(wèn)題和挑戰,只有具備出色的執行力,才能應對各種復雜情況,解決問(wèn)題,推動(dòng)工作的順利進(jìn)行。

  最后,優(yōu)秀員工還需要擁有積極向上的工作態(tài)度。工作不僅僅是一份工作,更是一種態(tài)度。我們應該以積極的心態(tài)面對工作,以樂(lè )觀(guān)的態(tài)度面對挑戰,在工作中保持高昂的'熱情和耐心,不斷追求進(jìn)步,不斷提升自己。

  親愛(ài)的同事們,在這樣一個(gè)競爭激烈的時(shí)代,我們應該不斷追求卓越,不斷超越自己。我相信,只有具備卓越的專(zhuān)業(yè)能力、出色的執行力和積極向上的工作態(tài)度,我們才能成為優(yōu)秀員工,為公司的發(fā)展貢獻力量。

  讓我們一起努力,追求卓越,成就更好的自己!

  謝謝大家!

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