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競聘演講稿

時(shí)間:2022-06-26 11:10:32 競聘演講稿 我要投稿

【精華】競聘演講稿模板七篇

  演講稿在寫(xiě)作上具有一定的格式要求。在當下社會(huì ),在很多情況下我們需要用到演講稿,寫(xiě)起演講稿來(lái)就毫無(wú)頭緒?以下是小編收集整理的競聘演講稿7篇,希望能夠幫助到大家。

【精華】競聘演講稿模板七篇

競聘演講稿 篇1

  尊敬的校領(lǐng)導、各位老師:

  大家好!

  上山之前,我以前學(xué)校同仁問(wèn)我:五中老師是不是都爭做班主任,而我們都是校領(lǐng)導勉為其難,逼不得已地被接受了!我說(shuō)是啊,因為我們外校老師絕對認真、負責、敬業(yè)。不用我說(shuō)我們中考高考取得這么輝煌的成績(jì)都是我們外校老師努力的成果,就說(shuō)今天競聘的場(chǎng)面,每個(gè)人都看到競爭是如此激烈,前面這么多班主任都發(fā)表了熱情洋溢的競聘宣言,而今天學(xué)校也通知我參加競聘,我真有些汗顏,發(fā)表演講的這些老師我親眼見(jiàn)證他們個(gè)個(gè)都取得這么大成績(jì)以及學(xué)生對他們的尊敬和愛(ài)戴,而我卻有些微不足道了。但是,既然校領(lǐng)導相信我,給我這么一個(gè)機會(huì )站在這兒,我相信我也會(huì )像他們一樣成為一名優(yōu)秀班主任。我先談?wù)勎腋偲傅膬?yōu)勢:

  第一,我雖沒(méi)有什么驚天動(dòng)地的偉大成就,但我對工作踏實(shí)、認真,并且我熱愛(ài)教育事業(yè),熱愛(ài)班主任這個(gè)充實(shí)而又繁忙的工作。

  第二,我在來(lái)到我校之前,也曾在其他學(xué)校擔任過(guò)三年的班主任,三年的工作實(shí)踐使我在班級管理 方面也大致摸索出一套自己的方法。

  如果此次我競聘上了,那將是我的榮幸。今后我將從以下幾個(gè)方面開(kāi)展我的工作:

  一、作為一名普通教師或是班主任,一定要把愛(ài)放在第一位,而且與學(xué)生保持平等,絕不能高高在上,那導致的結果只是學(xué)生怕你,而不是學(xué)生敬你,應該作為學(xué)生的朋友,充分尊重學(xué)生,縮短師生之間心靈上的距離,當然,關(guān)心和尊重學(xué)生并不等于放任自由,聽(tīng)之任之,而應該外慈內嚴。

  二、建立健全的班級管理制度,一個(gè)良好的班集體,并不是班主任一個(gè)人在孤軍奮戰,而應該充分發(fā)揮班委的作用,讓每個(gè)學(xué)生參與管理,齊抓共管。

  三、提高學(xué)生綜合素質(zhì)?朔苑秩∪,一刀切的現象。提高學(xué)生素質(zhì),也不是提高幾個(gè)學(xué)生素質(zhì),而應注重引導"優(yōu)秀生",鼓勵"后進(jìn)生 ",開(kāi)展一幫一,為學(xué)展。

  班干部是班級管理中必不可少的助手,建立一個(gè)有威信、有魄力的班級管理隊伍是班主任工作的重要部分。班主任對班干部工作有指導作用,但不可替代班干工作,應放手讓班干部去管理班級,讓班干部逐漸在班級中樹(shù)立威信。但班干不能實(shí)行任命制和終身制,要建立班干競爭制和流動(dòng)制,讓那些有能力但學(xué)習不太好的學(xué)生也能擔任班委,以激勵和鞭策他們更好的管理自己和管好班級,讓他們的自信心被激發(fā)出來(lái),實(shí)現班級中游爭上游,上游爭優(yōu)秀,后進(jìn)生更有個(gè)盼頭。

  四、激發(fā)學(xué)生競爭意識。

  在班內掀起激烈的、持久的競爭活動(dòng)。這是"互助"、"友好"的競爭而不是"敵視"的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進(jìn)步。以"比比誰(shuí)的星多"等相對固定的評價(jià)模式,對學(xué)生個(gè)人各種表現定期評價(jià),使每個(gè)學(xué)生明確近期優(yōu)缺點(diǎn)何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進(jìn)取心,培養學(xué)生的自覺(jué)性。

  總之,只要我們心中是真誠地為學(xué)生,為學(xué)生的健康成長(cháng)而付出,加上自己認真負責的工作態(tài)度,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。

競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!

  我叫XXX,92年畢業(yè)于山東省中醫藥學(xué)校,中級職稱(chēng)。我雖然是個(gè)外地人,可我非常幸運,遇到咱們這些好領(lǐng)導、好同事,讓我倍感縣醫院這個(gè)大家庭的溫暖。我成長(cháng)的每一步,都離不開(kāi)大家的幫助,支持和關(guān)心。在這里,我要說(shuō)聲“謝謝!”。感恩的心,讓我心中充滿(mǎn)陽(yáng)光,我十分珍惜這次公平、公正、公開(kāi)競聘護士長(cháng)的機會(huì ),要更好的展現自己的能力,回報醫院對我發(fā)展的厚愛(ài)。

  能力比知識重要,素質(zhì)比能力重要。我們的護士長(cháng)們個(gè)個(gè)德才兼備,曾為我做出了優(yōu)良的表率,激勵著(zhù)我向她們看齊!叭诵,必有我師!蔽疑磉叺拿恳粋(gè)人,都是我的老師,都有自己的長(cháng)處,我只有不斷的虛心學(xué)習,才能拓寬知識的廣度。我認真對待每一次學(xué)習機會(huì ),先后去省立醫院、齊魯醫院進(jìn)修ICU、手術(shù)室護理及管理。通過(guò)自學(xué)考試,我取得了護理專(zhuān)科、本科學(xué)歷。為了提高自身素質(zhì)和修養,利用業(yè)余時(shí)間,參加了心理學(xué)的培訓,一次通過(guò)全部知識和技能考試,獲得國家二級心理咨詢(xún)師執業(yè)資格證書(shū)。將各項知識和技能與臨床護理有機結合,用創(chuàng )新,開(kāi)拓,求索的眼光看問(wèn)題,積極參加護理科研,共發(fā)表省級以上學(xué)術(shù)論文17 篇。

  如果我競選成功,我想我會(huì )從以下幾個(gè)方面做起,做好護理管理工作:

  首先是在護理部主任的領(lǐng)導和科主任的指導下嚴格要求自己、根據護理質(zhì)量標準、制定工作計劃并組織實(shí)施具體工作,認真履行護士長(cháng)職責和義務(wù),同時(shí)嚴格管理病房為端正人創(chuàng )造一個(gè)安靜衛生的住院環(huán)境,并定期召開(kāi)病人會(huì ),征求患者意見(jiàn),積極采取整改措施從根本上提高服務(wù)質(zhì)量。自20xx年8我科開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)護理示范工程”以活動(dòng)以來(lái),無(wú)論是工作上還是思想上都有很大的進(jìn)步。記得為一個(gè)病人洗頭,用吹風(fēng)機吹干,撫摸他頭上斑駁的白發(fā),突然一陣心酸,和父母一般的年紀無(wú)情的病魔正在肆虐著(zhù)他的身材,我突然感覺(jué)自己像一個(gè)孩子正為自己的父親做這件事,動(dòng)作也不由的輕柔了許多。在洗頭之前,對于我的噓寒問(wèn)暖,不怎么答理的他,在我給他洗完頭之后,臉上露出了感激的神情。雖然他沒(méi)有說(shuō)謝謝,便我知道對于我一個(gè)小小的舉動(dòng)和幫助,他很感動(dòng),所以才會(huì )愿意和分享他的心情,我從來(lái)不知道自己這樣一個(gè)小小的舉動(dòng)可以輕易的將兩個(gè)陌生的人拉近。我知道病人因為遭受身體上和精神上雙重痛苦,所以無(wú)論他們怎么樣的生氣和無(wú)理取鬧,都是情有可原我都可以容忍興旺發(fā)達容忍之后,并沒(méi)有關(guān)心他們,所以從未曾直進(jìn)他們的心里,在未來(lái)的日子里我將繼續帶領(lǐng)我的姐妹們將這份光榮和榮耀發(fā)揚下去,真正的實(shí)現“患者滿(mǎn)意、社會(huì )滿(mǎn)意、政府滿(mǎn)意”。

  其次是不斷加強醫護、護患關(guān)系,定期反饋評價(jià)臨床工作中不足,使治療與護理工作能有計劃按質(zhì)量完成。深化以“病人為中心”的服務(wù)理念,使病菌滿(mǎn)意,陪人放心,把好入院宣教與出院指導關(guān),加大健康教育工作宣傳的力度,保證住院患者對我們的治療與護理工作臺滿(mǎn)意。

  三是抓好護士業(yè)務(wù)學(xué)習。我們在工作中總會(huì )碰到這樣的問(wèn)題,當病人問(wèn)我們藥的作用、病因什么的,如果我們模棱兩可,不能夠給患者一個(gè)明確的答案,將會(huì )大大降降低了他們對我們的信任度,也會(huì )影響到我們的整體形象,如果我們能夠把每種藥的作用簡(jiǎn)單明了地給患者作一介紹,我想不僅會(huì )解除他們心中的疑慮,更大程度上會(huì )給他們一種心理上的暗示,使他們能夠配合醫生的治療方案,更有利于病情的好轉。

  四是重點(diǎn)管理護理安全,杜絕護理糾紛和護理差錯。安全重在防范,要經(jīng)常開(kāi)展安全憂(yōu)患意識教育,繼續加強法律知識學(xué)習,并結合案例進(jìn)行講座,做到警鐘長(cháng)鳴,使大家在護理工作中善于洞悉每一個(gè)環(huán)節所可能潛在法律問(wèn)題,加強法制觀(guān)念,以法規范自大的行為,以法服務(wù)病人,以法保護自己。

  五是厲行節約,做好科室的經(jīng)濟預算。護士長(cháng)是科室的理賬人,應發(fā)揚勤儉節約的傳統美德,夯實(shí)科室的經(jīng)濟基礎,我將帶領(lǐng)全科的醫護人員,從節約每一度電、每一滴水、每一張紙等小事做起,堅決杜絕學(xué)浪費現象的發(fā)生。因為我深知嚴格控制科室支出,加強經(jīng)濟核算,降低醫療護理成本,講究經(jīng)濟效果與醫療護理效果,都是護士長(cháng)必須做到的。

  六是在優(yōu)質(zhì)護理的基礎上創(chuàng )立溫馨服務(wù),營(yíng)造群眾滿(mǎn)意科室。溫馨服務(wù)不僅要求護士每天以?xún)x表美、語(yǔ)言美、行為美做起,還要做到給病人甜蜜的微笑,悅耳的問(wèn)候、禮貌的自我介紹,詳細的入院宣教,溫馨的知識服務(wù)。我相信溫馨服務(wù)將進(jìn)一步完善臨床護理,打造我們的護理品牌,讓患者看到我們就有一種賓至如歸的感覺(jué),讓我們醫院成為病人期盼的全方位最佳的就醫選擇之后。

  在我們院領(lǐng)導英明出色的領(lǐng)導下,我們信心百倍,手牽手,心連心,我們的醫院明天更強盛,更有發(fā)展空間,創(chuàng )建醫院名科名院。

競聘演講稿 篇3

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:

  大家好!

  首先感謝公司提供了這樣一個(gè)機會(huì ),也感謝各位同事在工作中對我的信任和支持。我畢業(yè)于北京電大財務(wù)會(huì )計專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)學(xué)歷,目前正在進(jìn)行會(huì )計職稱(chēng)和財務(wù)總監專(zhuān)業(yè)方面的學(xué)習,從20xx年開(kāi)始正式從事財務(wù)工作至今,已經(jīng)有10多年工作經(jīng)驗,期間從事過(guò)出納員,成本費用核算、往來(lái)賬、財務(wù)報表等崗位的工作,從公司納稅人性質(zhì)分有:營(yíng)業(yè)稅、個(gè)體戶(hù)、小規模、增值稅一般納稅人等稅種的方面工作。20xx年3月被聘為北京****連鎖店財務(wù)部會(huì )計主管,主持總店及分店的財務(wù)工作。

  面對這次機遇與挑戰,我對自己充滿(mǎn)信心、更對公司的未來(lái)充滿(mǎn)信心。我競聘這個(gè)崗位,是基于對這個(gè)職位的了解和對自身認識的情況下作出的選擇。同時(shí),也希望通過(guò)運用自己在財務(wù)方面的專(zhuān)業(yè)技能和平時(shí)積累的管理經(jīng)驗,來(lái)為公司在財務(wù)管理方面貢獻自己的一份力量。經(jīng)過(guò)這段時(shí)間的思考,我認為我有以下幾個(gè)方面的優(yōu)勢:

  1、具有正直的人品、良好的修養以及認真負責的工作態(tài)度。在為人上,我胸懷坦蕩,公道正派,對待本職工作一絲不茍,對領(lǐng)導布置的工作我總是全力以赴,今天的工作必須今天完成,沒(méi)有任何借口與理由。在公司人員年齡偏輕的環(huán)境下,需要有一個(gè)比較成熟穩重、財務(wù)方面經(jīng)驗豐富的人來(lái)把關(guān),大家不要以為我太軟,我是那種標準的軟中帶鋼人,做事有原則。

  2、具有比較深厚的財務(wù)基礎和實(shí)踐經(jīng)驗。符合企業(yè)會(huì )計機構負責人所具備的專(zhuān)業(yè)條件。最主要的是經(jīng)過(guò)在公司一年多的`工作,對公司各個(gè)環(huán)節的運作已經(jīng)基本了解,對于公司內部關(guān)于財務(wù)管理方面哪些環(huán)節需要改進(jìn)有自已想法。

  3、通過(guò)在與工商稅務(wù)等行政部門(mén)的多年交往中,也掌握了一些與各行政部門(mén)溝通的技巧,我的深刻體會(huì )是:和諧的人際關(guān)系能少為單位添麻煩,同時(shí)就是為公司創(chuàng )造了良好的經(jīng)濟效益、社會(huì )效益。

  4、虛心好學(xué)、開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng )新意識。注重提高自己專(zhuān)業(yè)技能,力求把自己培養成為一個(gè)成熟的財務(wù)管理方面人才。目前正在參加職稱(chēng)培訓和財務(wù)總監專(zhuān)業(yè)方面的培訓,我相信,只有通過(guò)不斷地接受新的知識和自我學(xué)習,才能為公司的經(jīng)營(yíng)發(fā)展在理念上、管理上提供更廣闊的思路。

  假如有幸競聘成功,我將不會(huì )辜負各位領(lǐng)導和同事所望,全身心的投入到這項工作中去,做為一名合格的財務(wù)總監。對于財務(wù)部的下一步工作我有如下幾項計劃:

  第一、內部賬務(wù)的管理方面:先從財務(wù)部工作的分工方面進(jìn)行調整,將出納、合同的管理、外地分公司的財務(wù)管理進(jìn)行細劃和分工,使財務(wù)部每位員工各司其職,減少重復工作;在保證目前季報年報的基礎上,每月編制現金收支余額表和利潤表。理想狀態(tài)是爭取內外賬合一。

  第二、對外賬務(wù)的管理方面:總節本次公司被稅務(wù)稽查的經(jīng)驗,加強在賬務(wù)報表的方面管理:憑證單據合法,支出項目合理;做好稅務(wù)籌劃工作,以達到合理避稅;搞好與工商稅務(wù)等行政部門(mén)的關(guān)系,為公司規避風(fēng)險。

  第三、強化內部控制制度:開(kāi)展預算管理,和嚴格控制成本費用支出;做好資金籌集,管好用好各項資金,提高資金利用率;收支及時(shí):收入方面:業(yè)務(wù)賬款及時(shí)入賬,加強對應收款項的追繳力度;支出方面:每月的固定支出款項如工資的發(fā)放等及時(shí)發(fā)放;隨時(shí)掌握公司貨幣資金收支和結存情況。

  第四、加強溝通:主要是在三方面:一是與公司領(lǐng)導的溝通,及時(shí)把自己想法與領(lǐng)導進(jìn)行溝通,同時(shí)領(lǐng)導了解的意圖和想法有效的避免誤解,及避免各項財務(wù)政策在執行中出現偏差;二是與各部門(mén)之間的溝通,加強部門(mén)之間的橫向聯(lián)系,相互支持相互理解,提高工作效率;三是財務(wù)部?jì)炔咳藛T的溝通,提倡團隊精神,一視同仁,沒(méi)有遠近親疏,一視同仁,一切以有利于工作為出發(fā)點(diǎn),做到公平公正,使每個(gè)人都能成國一棵永不生銹的螺絲釘,不要覺(jué)得這話(huà)土,美國的西典軍校就有這一理念的學(xué)習,重點(diǎn)是使每個(gè)人在自已的崗位上最大限度的發(fā)揮自己的聰明和才智,作為一顆螺絲釘釘在那里,理想狀態(tài)是:財務(wù)部的每個(gè)人都有一種感覺(jué):我奉獻我快樂(lè )。

  第五、擴大財務(wù)信息的利用范圍:在不增加開(kāi)支的情況下,充分挖掘公司內部資源,使其最大范圍的發(fā)揮作用,如CRM系統;充分利用財務(wù)信息資料,為企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策的提供依據。積極參與企業(yè)各項經(jīng)營(yíng)決策的制定。

  第六、目標:財務(wù)分工明確,職責清晰,數據準確。使*******公司成為在財務(wù)管理方面出色的廣告媒體。

  我的競聘報告到此結束,謝謝大家!

競聘演講稿 篇4

尊敬的各位領(lǐng)導、評委, 各位同事:

  大家好!

  今天我能夠有勇氣站在這里表現自己,就是我相信作為一個(gè)青年人,醫院就是我的舞臺,希望各位領(lǐng)導給我的表現,一點(diǎn)掌聲,一點(diǎn)鼓勵。

  我叫xxx,**歲,****年畢業(yè)于紅河州衛生學(xué)校,在昆明醫學(xué)院第三附屬醫院實(shí)習,我懷著(zhù)現代南丁格爾的夢(mèng)想,來(lái)到了這所醫院,至今1年,在這期間我從未間斷過(guò)業(yè)余學(xué)習,在臨床中我用理論指導實(shí)踐,再用實(shí)踐來(lái)檢驗理論,從中我找到了學(xué)習的樂(lè )趣,也提高了我的服務(wù)理念和對專(zhuān)業(yè)的興趣。

  **年來(lái),我一直于臨床工作,在工作中我認真負責,不斤斤計較個(gè)人得失,服務(wù)態(tài)度優(yōu)良,團結協(xié)作精神強.我要作為護士長(cháng)的得力助手,協(xié)助病房管理,為科室的工作出謀劃策,參與疑難,重癥患者監護,在此同時(shí),也培養自己協(xié)調能力,人際溝通能力,能保持和維護醫護,護護,護患之間的良好關(guān)系。

  我愛(ài)自己的職業(yè),以病人的笑為笑,以病人的苦為苦,在奉獻中找到自我和人生的價(jià)值。我始終堅信一份耕耘,一份收獲,參加這次競聘,我愿在求真務(wù)實(shí)中認識自己,在改革科護理人員能夠自覺(jué)遵守院內各項規章全科護理人員認真落實(shí)各項規章制度,核心制度全制度和勞動(dòng)紀律,做到小事講風(fēng)格,大事講原則,從不鬧無(wú)原則糾紛,工作中互相支持,互相理解,護理人員分工明確,各司其職,各負其責,團結務(wù)實(shí),克服人手少、護理任務(wù)繁重、保證正常護理工作的順利開(kāi)展。堅持查對制度:要求主班,服藥班每日查對2次,每日護士長(cháng)參加查對1次,詳細核對病危,病重一級護理,測血壓,各項護理,藥物與治療。并記錄簽字;護理操作時(shí)嚴格要求三查七對;嚴格病危病重患者,臥床患者床頭交接班,并嚴格交接皮膚病情,治療!加強了基礎護理的落實(shí),每日晨間護理,午間護理,為患者及時(shí)整理和更換床單元,營(yíng)造整潔溫馨病區。

  一 作為醫院護理管理層基層的管理者,要服從護理部及護士長(cháng)的領(lǐng)導。和護士長(cháng)承擔病房管理和護理質(zhì)量監控工作,指導并帶領(lǐng)下屬護理人員共同完成護理任務(wù)。

  二 作為科室,醫護,護患,護護之間關(guān)系的協(xié)調者,在自己能力范圍內解決沖突和糾紛。

  三 作為信息管理者,承上啟下,既要正確及時(shí)的傳達醫院和護理部精神,又要收集有用的反饋意見(jiàn),及時(shí)匯報,便于工作的開(kāi)展。與上級領(lǐng)導充分溝通,了解上級領(lǐng)導的工作意圖,把科室的管理工作與我院的發(fā)展方向保持一致。

  人們說(shuō)管理是門(mén)藝術(shù),在1年的工作中,我耳聞目睹了許多管理藝術(shù)家的風(fēng)范。護士長(cháng)他們以身作則,嚴格要求,寬容和民主,為我們建立了相互信任,團結向上的氛圍。1年時(shí)間,我已和科室的成員融洽相處,能成為這樣的大家庭中的一員,我覺(jué)得無(wú)比的榮幸!今天,我競聘內科助理的護士長(cháng),如果成功,我相信在護理部的領(lǐng)導,在主任和護士長(cháng)的支持和指導下,我定能擔當此任。如果我競聘成功,我一定嚴以律己,寬以待人,嚴格要求,公平處事。

  以下是我的工作設想:

  一 在護理部主任,護士長(cháng)的領(lǐng)導和科主任的業(yè)務(wù)指導下,嚴格要求自己,根據護理質(zhì)量標準,制定工作計劃,和護士長(cháng)組織實(shí)施具體工作,認真履行職責和義務(wù)。

  二 與護士長(cháng)管理護理安全,杜絕護理糾紛和護理差錯。

  三,不斷加強醫護,護患聯(lián)系,定期反饋評價(jià)臨床工作中的不足,使治療與護理工作能有計劃,按質(zhì)按量完成。深化“以病人為中心”的服務(wù)理念,使病人滿(mǎn)意,陪人放心。把好入院介紹與出院指導關(guān),加大健康教育工作宣傳的力度,保證住院患者對我們的治療與護理工作滿(mǎn)意,病友出院后定期隨訪(fǎng)。

  四 尊重,理解和愛(ài)護她們,發(fā)現并挖掘她們的工作潛能,提高對工作的主觀(guān)能動(dòng)性,更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù)。

  五 以人為本,調動(dòng)科內護理人員的積極性,在整體護理工作中發(fā)揮主觀(guān)能動(dòng)性,從而提高護理質(zhì)量

  六 繼續發(fā)揚民主精神,科室工作多與她們商量,集思廣益,使科室人人都以主人翁精神參與管理。

  安全重在防范。

  1、同護士長(cháng) 開(kāi)展安全憂(yōu)患意識教育,加強法律意識。嚴格遵守規章制度及操作規程,及時(shí)完成各種有效記錄。

  2、把好護理環(huán)節質(zhì)量和終末質(zhì)量關(guān)。

  3、制定切實(shí)可行的崗位責任制。做到有章必循、責罰分明,發(fā)現缺陷及時(shí)反饋,并提出整改措施。

  五 培養經(jīng)營(yíng)意識,善于進(jìn)行成本效益核算,降低醫療成本,節約不必要的開(kāi)支,保證資源有效合理配置。 科室做到年有目標,月有計劃。

  定期組織科室同事加強學(xué)習,包括學(xué)習先進(jìn)的工作技術(shù)、工作態(tài)度轉變及新的工作知識人都不因時(shí)代的發(fā)展和社會(huì )的變化而落伍和滯后我要坦然面對各種困難,視不同的意見(jiàn)為鞭策自我、不斷進(jìn)步為動(dòng)力。工作中如同在一條船上,如果所有人都站在我這一邊,那么船很容易沉下去的人生不是得到就是學(xué)到,即使萬(wàn)一沒(méi)有成功競聘,我也會(huì )坦然面對,因為我從中找到了不足,而找到不足,這是參加競聘的最大收獲。

  競爭上崗,對我來(lái)說(shuō),是一次難得的挑戰和鍛煉。我愿通過(guò)這次競爭上崗完善自我。如果我競選成功,我將竭盡全力做好助理護士長(cháng)的各項工作。具體工作思路如下:

  1、盡快轉變角色,迅速進(jìn)入副護士長(cháng)角色,擺正位置,當好配角;胸懷全局,當好參謀;服從領(lǐng)導,當好助手。

  2、加強集體協(xié)作意識,做好分工協(xié)作。努力團結科室的各位成員,讓她們"心往一處想,勁往一處使",尊重,理解和愛(ài)護她們,發(fā)現并挖掘她們的工作潛能,調動(dòng)科內護理人員的積極性,提高對工作的主觀(guān)能動(dòng)性,更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù)。

  3、認真研究科室現有的基礎設施、環(huán)境管理、制度建設等方面的資料,在現有條件下為護士長(cháng)提出合理化建議。

  4、強化安全責任意識和服務(wù)意識,把護理安全放在首位,防范和減少護理差錯,同時(shí)提高醫護質(zhì)量,努力創(chuàng )建患者滿(mǎn)意的科室,只有讓病人滿(mǎn)意才能使滿(mǎn)意的病人成為醫院的忠誠顧客,醫院擁有忠誠顧客越多,并通過(guò)他們的口碑傳播,可以提升醫院形象,擴大醫院的知名度,影響其它病人,隨之而來(lái)的是復診率和就診率的提高.。同護士長(cháng) 開(kāi)展安全憂(yōu)患意識教育,加強法律意識。

競聘演講稿 篇5

  本著(zhù)學(xué)習和提高的目的,我積極參與了3月3日競聘武大揚帆副總的演講,生平第一次站在了競聘演講臺上。雖說(shuō)失敗了,但是,我覺(jué)得,通過(guò)本次競聘,我得到了很好的鍛煉,積累了一些寶貴的經(jīng)驗,更重要的是看到了自己與別人的差距,看清了今后努力的方向。

  在決定報名參加競聘之前,我猶豫了好久,一者自己毫無(wú)管理經(jīng)驗,擔心自己能力不行,再者手上還有XX縣紅旗水庫的資料還沒(méi)整理完。但是,面對一個(gè)如此好的鍛煉機會(huì ),我實(shí)在不愿放棄。最后,在再三考慮和同事們的萬(wàn)分鼓勵下,我還是勇敢地接受了這個(gè)挑戰。等我2月27日把手頭的事情忙完,留給我只有短短的3天時(shí)間去準備。在緊張的查資料、篩選整理、寫(xiě)稿子、設計演講的過(guò)程中,3天很快過(guò)去,直到3月2日晚我才真正把稿子定下來(lái)。

  在臺下,看著(zhù)競爭對手們的精彩表現,分析著(zhù)對手們的演講內容,結合自己的認識和想法,我感覺(jué)確實(shí)進(jìn)步不少,與往常的旁聽(tīng)有著(zhù)截然不同的感受,畢竟自己在這方面有過(guò)努力埃也感到特別的緊張,擔心上臺表現不好,當眾出丑,更何況是在各位領(lǐng)導面前呢。但上了臺后,我還是控制住了自己,流暢的完成了我的競聘演講。曾經(jīng)想過(guò)放棄,但最終還是堅持了下來(lái),能夠戰勝自己讓我更加自信。

  參加競聘首先要反觀(guān)自我。正確的了解自己,才能客觀(guān)的評價(jià)他人,看清自己與他人的差距。每個(gè)人都有自己的優(yōu)點(diǎn),有的人有良好的心理素質(zhì),有的人有流利的口才,有的人有機敏的思維,但人與人之間最大的差距在哪里?我認為:是日常的積累最終使人拉開(kāi)了差距。只有擁有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)知識,才能理清工作重點(diǎn),把握發(fā)展方向,自己才能底氣十足;只有擁有良好的政治素養,才能做到國事天下事盡在掌握中,了解社會(huì )最新動(dòng)向;只有擁有充足的知識儲備,才能在十幾分鐘的時(shí)間里有條理、有重點(diǎn)的組織好演講,才能清晰明確的闡述鞭辟入里的見(jiàn)解;只有踏踏實(shí)實(shí)的工作,在工作中磨練自己,增長(cháng)自己的才干,做出自己的成績(jì),才能獲得同事和領(lǐng)導們的認可。

  有了上面的優(yōu)勢,我覺(jué)得還不夠,并不能完全轉化為勝勢。我認為還要加上一條:敢于展現自己。有句俗語(yǔ)“是騾子是馬,拿出來(lái)遛遛”,雖然庸俗,但很貼切。鄒曉勇扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基儲胡廣明的政治素養、張書(shū)濱的慷慨激昂、朱迎歡的大將風(fēng)度,都給大家留下了深刻的印象。為什么呢,因為他們敢于站在這個(gè)演講臺上,把自己的優(yōu)勢展現出來(lái)!熬葡悴慌孪镒由睢庇谶@個(gè)追求包裝、講究宣傳的時(shí)代并不合適,“毛遂自薦”已成為當今不少人才被認識、被重用的重要途徑。

  通過(guò)參加本次競聘,讓我感受到必須把學(xué)習當成一種習慣,一種時(shí)不我待的緊迫感;也暗示著(zhù)我,只有跑起來(lái),才能超越別人。同時(shí),也希望并堅信我們能夠領(lǐng)會(huì )“兩會(huì )”精神,響應“兩會(huì )”號召,把設計院建設成為一支學(xué)習型團體

競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領(lǐng)導、在座的各位同事:

  大家好!我非常榮幸今天能夠站在這里參加此次的競聘。首先我要感謝我XX公司以及各位領(lǐng)導給予我這個(gè)展現自我的平臺。我十分珍惜這次競聘機會(huì ),我認為能夠參與競聘的整個(gè)過(guò)程其本身就意義重大,并希望能通過(guò)這次的競聘鍛煉,使自己的工作能力和綜合素質(zhì)得到進(jìn)一步提高。

  我叫,男,現年29歲。于20xx年10月進(jìn)入公司。在公司工作十年間,我曾先后于20xx-20xx年間從事過(guò)理賠調查崗位工作、于20xx至今擔任理賠處理崗位工作。在工作期間,我始終堅持腳踏實(shí)地、勤懇奮進(jìn)的工作作風(fēng),十年如一日的堅持每天到銀行取現金送往政府服務(wù)中心,負責農合取現和轉賬等業(yè)務(wù)工作,并不斷提升自身的相關(guān)專(zhuān)業(yè)技能,曾與20xx年-20xx年間多次被評獲優(yōu)秀員工稱(chēng)號。并與此同時(shí)我充分利用自身業(yè)余時(shí)間不斷進(jìn)行學(xué)習與提高,主要工作對理賠理算、上機處理及歸檔等工作進(jìn)行了重點(diǎn)的分析研究,深度學(xué)習和提升自身的理賠能力,使得自身能夠較好地處理好公司的一些理賠糾紛問(wèn)題,通過(guò)我不間斷的努力,在20xx年7月組織的市公司比賽中獲得了理賠獎項。

  我此次競聘的崗位是客戶(hù)服務(wù)中心經(jīng)理助理職位,對于此職位,我有極大的自信心,我相信我能夠勝任此職位,并且能夠很好的輔助上級經(jīng)理開(kāi)展好我公司服務(wù)中心的各項業(yè)務(wù)工作。對于客戶(hù)服務(wù)中心經(jīng)理助理這一職位,我有著(zhù)自己獨到的見(jiàn)解和認識,經(jīng)理助理既是管理者,同時(shí)又是執行者。肩負著(zhù)上傳下達的重要使命,不僅僅要協(xié)助經(jīng)理根據公司的總體規劃和目標任務(wù),合理制定服務(wù)中心的各項工作計劃方案,同時(shí)要協(xié)助經(jīng)理協(xié)調好內外部關(guān)系,深入基層與客戶(hù)中心展開(kāi)調查研究,及時(shí)了解客戶(hù)需求,準確及時(shí)的向經(jīng)理反饋職工以及客戶(hù)意見(jiàn),實(shí)際為領(lǐng)導分憂(yōu),做到統籌兼顧。作為一名服務(wù)中心經(jīng)理助理除應具備較強的決策分析能力之外,還應該掌握一定的文字綜合方面的基本知識和較強的溝通協(xié)調能力,也就是說(shuō)應該具備多方面的綜合素質(zhì)。

  通過(guò)XX年來(lái)的工作歷練,我認為我具有以下方面的競爭優(yōu)勢:一是具有較好的年齡優(yōu)勢。我現年29歲,可以說(shuō)是正值精力充沛的青春之際,具有較強的學(xué)習能力與適應能力,對于新事物新政策,我都能夠快速的掌握并發(fā)揮出高效的辦事效率,對于工作我能夠全身心的投入。我敢于創(chuàng )新、思想敏銳,可塑性強,并能根據公司業(yè)務(wù)的實(shí)際情況,大膽設想方案方法和做好各項調查研究工作,成為中心經(jīng)理的好助手。二是具有較強的工作能力。在日常生活和工作中我不斷培養自己的工作能力,并在理賠服務(wù)方面取得了一定的成績(jì)。經(jīng)過(guò)多年的學(xué)習和鍛煉,我的組織協(xié)調能力、判斷分析能力、領(lǐng)導部署能力得到了很大的提升。三是具有較高的個(gè)人素養和豐富的實(shí)際工作經(jīng)驗。我具有較強的敬業(yè)精神,XX年來(lái)我一直堅定認真負責,嚴明刻苦的工作精神。我遇事懂得及時(shí)征求他人意見(jiàn),具有良好的人際關(guān)系和和團隊凝聚力。此外,我具有極其豐富的工作經(jīng)驗,XX年來(lái)的理賠工作,練就了我的服務(wù)與溝通協(xié)調能力和豐富的協(xié)調內外部關(guān)系經(jīng)驗。

  基于以上一些工作實(shí)踐和經(jīng)驗,我對今天所參加競聘的客戶(hù)服務(wù)中心經(jīng)理助理一職充滿(mǎn)信心,如果我能夠成功的被競聘為經(jīng)理助理,我將我不僅只是把它當作對過(guò)去工作的認可,而是要把它作為促我啟航的鳴笛。我將絕不辜負領(lǐng)導的期望與信任,不辱使命,全力以赴投入到此一職位之中,繼續發(fā)揚吃苦耐勞,誠實(shí)奉獻的工作精神,持以求真務(wù)實(shí)、銳意進(jìn)取的工作態(tài)度,努力提高自身的各項方面能力與素質(zhì)建設。并且我將會(huì )盡快地轉換角色,更新觀(guān)念,調整好自己的心態(tài)和工作方式,與上級領(lǐng)導充分保持高度一致,以一種嶄新的視覺(jué)看待問(wèn)題,解決問(wèn)題,使自己的所作所為能夠從公司的利益出發(fā),從客戶(hù)的角度出發(fā),全面建設好我公司客戶(hù)服務(wù)中心的各項業(yè)務(wù)工作。

  我的演講結束,謝謝大家!

競聘演講稿 篇7

  尊敬的老師,親愛(ài)的同學(xué)們:

  這是我第二次站在講臺上競選中隊長(cháng),我相信我能帶領(lǐng)著(zhù)同學(xué)們做得比去年還要優(yōu)秀。接下來(lái)我就說(shuō)說(shuō)我競選中隊長(cháng)的原因。

  第一,我能服從班主任老師的安排,遇事和中隊委商量,積極爭取同學(xué)們的支持,按照老師的要求,一心把我們中隊工作做好。

  第二,我能認真策劃班級和中隊活動(dòng),自己帶頭參與表演節目,并且充分發(fā)揮同學(xué)們各自的特長(cháng),調動(dòng)大家參與班級和中隊活動(dòng)的積極性。

  第三,我能和大隊部的老師、大隊委的同學(xué)、其他中隊長(cháng)保持很好的聯(lián)系和溝通,使我們中隊的工作一直走在前面。

  第四,我通過(guò)參加學(xué)校藝術(shù)團和各種集體活動(dòng),熟悉了很多老師和不同年級的同學(xué),我都積極向他們先容我們班的情況,進(jìn)步了我們班在全校的著(zhù)名度。

  第五,我能?chē)栏褚笞约,在認真做好中隊工作的同時(shí)刻苦學(xué)習,發(fā)展自己的愛(ài)好,鍛煉身體,努力使自己全面發(fā)展。

  在我擔任中隊長(cháng)期間,我們中隊工作取得了很大進(jìn)步,我們中隊在每次大隊活動(dòng)中都表現突出。我們中隊一直被評為“優(yōu)秀中隊獎”,多次獲得“特色活動(dòng)獎”,我們班的中隊日志和板報每次都是優(yōu)秀,成為其他中隊的榜樣。在上學(xué)期全校的優(yōu)秀中隊長(cháng)競選中,我終極被評為全校8個(gè)“優(yōu)秀中隊長(cháng)”之一。

  當然,這些成績(jì)和榮譽(yù)離不開(kāi)老師的指導,中隊委的共同努力和全班同學(xué)的支持。從另一個(gè)方面,也說(shuō)明我能夠繼續做好中隊長(cháng)。假如同學(xué)們繼續選我擔任中隊長(cháng),我會(huì )再接再厲,更加努力工作,在老師的幫助和同學(xué)們的支持下,和中隊委一起,把我們中隊的各項活動(dòng)組織得更好,讓大家為我們班驕傲!請同學(xué)們支持我,投我一票!謝謝大家!

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