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違反勞動(dòng)紀律檢討書(shū)
當我們做某件事，出現了失誤后，常常要求寫(xiě)檢討書(shū)，以對出現的過(guò)錯進(jìn)行悔過(guò)，在寫(xiě)檢討書(shū)的時(shí)候要注意態(tài)度要誠懇、端正。什么樣的檢討書(shū)才是好的檢討書(shū)呢？以下是小編精心整理的違反勞動(dòng)紀律檢討書(shū)，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。
違反勞動(dòng)紀律檢討書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導：
您好，在20xx年11月9日下午4點(diǎn)，我在上班時(shí)打牌，嚴重違反了勞動(dòng)紀律。在此向您遞交這份檢討，嚴肅深刻地反省我在工作期間打牌的錯誤行為。此刻，我對自身這樣的不負責工作態(tài)度，以及可能因我工作期間打牌帶來(lái)的不良后果，表示深深的抱歉與懊悔。
如果在上班時(shí)，大家都像我一樣自由散漫，漫不經(jīng)心，那怎么能及時(shí)把工作精神貫徹好、落實(shí)好，并且把工作做好呢。同時(shí)，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種目無(wú)組織紀律觀(guān)念，為所欲為的不良風(fēng)氣，我們工作的`提高將無(wú)從談起。因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。發(fā)生這件事后，我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補自己的過(guò)錯。因此，我不請求領(lǐng)導對我寬恕，無(wú)論領(lǐng)導怎樣從嚴從重處分我，我都不會(huì )有任何意見(jiàn)。同時(shí)，我請求領(lǐng)導再給我一次機會(huì )，使我可以通過(guò)自己的行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒，以加倍努力的工作來(lái)彌補我的過(guò)錯，請領(lǐng)導相信我。我將從以下幾個(gè)方面來(lái)開(kāi)展工作：
1.找準位置，擺正心態(tài)。要敢于承擔責任，認真當好工段長(cháng)，協(xié)助上級抓好各項工作的開(kāi)展，努力做到上級放心、下級順心。
2.加強學(xué)習，提升自我。要進(jìn)一步認真學(xué)習和了解公司的企業(yè)文化，熟知各項管理制度，并以身作則，以“規范、規矩、克制、負責”來(lái)要求自己，腳踏實(shí)地做好本職工作。
3.強化員工培訓，提高崗位操作水平。要做好工藝理論、設備操作、安全及現場(chǎng)“5S“管理等方面的知識培訓，不斷規范生產(chǎn)現場(chǎng)管理，推動(dòng)崗位安全標準化建設，為員工提供安全、舒適的工作環(huán)境，提升工段安全管理水平。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
違反勞動(dòng)紀律檢討書(shū)2
尊敬的領(lǐng)導：
我作為xx局的一名xxxx，上班期間上網(wǎng)，對此事件，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，懷著(zhù)愧疚和懊悔寫(xiě)下這份檢討書(shū)，以表示對上班上網(wǎng)這種違反組織紀律行為的深刻認識以及永不再犯的決心。在此，我向組織做出深刻檢討，并將我的思想反思結果向組織匯報如下并誠心懇請組織認真處理。
局領(lǐng)導多次通過(guò)辦公會(huì )、干部大會(huì )、個(gè)別提醒等方式，再三強調工作紀律，明確提出了上班期間不準玩電腦的.要求。然而本人總認為工作任務(wù)第一，完成好工作任務(wù)后，其它時(shí)間就可以自由支配；完成好工作任務(wù)是對領(lǐng)導的高度負責，完成工作后偶爾玩會(huì )電腦也不會(huì )被發(fā)現的僥幸心理。經(jīng)反思，本人沒(méi)有把遵守紀律中的紀律看作是全方位的紀律，而是只求其一、不求其二；沒(méi)有充分認識到紀律的重要性，犯了自由主義的錯誤；沒(méi)有把領(lǐng)導的指示和紀律的要求當作剛性標準，沒(méi)有樹(shù)立紀律高于一切的觀(guān)念。
在深刻的自我反思之后，我決定有如下個(gè)人整改措施：
1、按照要求上交書(shū)面檢討一份，認清自己所犯下的錯誤。
2、提高思想覺(jué)悟，要充分認識到事情的嚴重性，此類(lèi)錯誤絕不再犯。
3、多向身邊表現優(yōu)秀的同事學(xué)習，努力苦干，不斷提高自己的工作能力。
4、嚴格遵守組織紀律，多開(kāi)展批評與自我批評，自覺(jué)接受監督。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
時(shí)間：20xx年xxx月xxx日
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