2021學(xué)生會(huì )工作犯錯檢討書(shū)
在某件事出現差錯以后，為了避免再次出現相同情況，我們要通過(guò)寫(xiě)檢討書(shū)來(lái)悔過(guò)，在寫(xiě)檢討書(shū)時(shí)要表明改錯的決心�？靵�(lái)參考檢討書(shū)是怎么寫(xiě)的吧，以下是小編精心整理的2021學(xué)生會(huì )工作犯錯檢討書(shū)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
學(xué)生會(huì )工作犯錯檢討書(shū)1
尊敬的領(lǐng)導：
您好！
在學(xué)生會(huì )的工作我沒(méi)有做好，而是出現了錯誤，還好老師您及時(shí)的復查，確認了問(wèn)題，找出了我的錯誤，不然可能會(huì )造成很大的一個(gè)后果，也是我無(wú)法承受了，而今想想，真的有點(diǎn)兒后怕，對于我工作的錯誤，我也是要好好的檢討。
來(lái)學(xué)生會(huì )工作本來(lái)就是鍛煉我的能力的，如果說(shuō)剛進(jìn)來(lái)學(xué)生會(huì )那時(shí)候犯錯，那還是可以原諒和理解的，畢竟沒(méi)有做過(guò)，但是現在我在學(xué)生會(huì )也干了快有半年的時(shí)間了，卻還犯錯，這也是我的工作態(tài)度的問(wèn)題，以前我是想著(zhù)鍛煉自己能力所以才來(lái)到學(xué)生會(huì )的，在這兒也是學(xué)到了很多，自己的組織能力，溝通的一些能力都是得到了加強，同時(shí)自己也是結交了一群很優(yōu)秀的同學(xué)，可以說(shuō)這是一個(gè)非常好的鍛煉人的工作。
可是最近這段時(shí)間，我的工作開(kāi)始做的沒(méi)那么好，不再是像剛進(jìn)來(lái)那時(shí)候那樣的積極了，而且也是出現一些小問(wèn)題，雖然不影響，但是也是表現了我工作上的一個(gè)懈怠，這主要也是我覺(jué)得來(lái)到學(xué)生會(huì )也是比較久了，工作也熟悉了，知道怎么做，覺(jué)得可以放松一下，畢竟該學(xué)的都學(xué)到了，現在也是由于自己還需要這個(gè)學(xué)生會(huì )的身份，所以才工作，我的這種想法就是不對的，雖然自己得到了鍛煉，但是如果不經(jīng)過(guò)積累，其實(shí)以后很快也容易忘記，而且我待在學(xué)生會(huì )的時(shí)間其實(shí)也不是特別的長(cháng)。
況且既然在學(xué)生會(huì )工作，在這個(gè)位置上，就不能松懈，必須要把工作做好，這也是一種職業(yè)道德，對于自身的能力來(lái)說(shuō)，是一種鍛煉，但是職業(yè)道德更是非常重要的，也是需要去磨練的，我的這種想法本來(lái)就是錯誤的了，這次的錯誤犯下，我也是覺(jué)得很懊惱，自己怎么會(huì )這樣的放松，完全沒(méi)有意識到自己是作為學(xué)生會(huì )的一員，更是要以身作則，給同學(xué)們做榜樣的，而不是這樣沒(méi)職業(yè)道德，那樣話(huà)的，也是我能力再好，沒(méi)職業(yè)道德也是會(huì )被人瞧不起，或者不敢用我的。
老師，我知道錯了，既然在這個(gè)位置上，就不能松懈，必須要把工作去給做好，要有職業(yè)道德，做一個(gè)優(yōu)秀的學(xué)生會(huì )成員，而不是只想著(zhù)鍛煉完自己就不管工作了，那樣是很不可取的行為。在今后的工作中，我一定會(huì )認真的做事情，不再犯錯了。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
20xx年x月x日
學(xué)生會(huì )工作犯錯檢討書(shū)2
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導：
您好！
對于這次我的失職，我感到十分的羞愧，作為一個(gè)在學(xué)生會(huì )當了近兩年學(xué)生干部的人來(lái)說(shuō)，這種失職是絕對不應該的，而我，身為體育部部長(cháng)，更是在自己分內的工作中，犯下了如此重大的錯誤，對此，我報以十萬(wàn)分的抱歉。
通過(guò)這件事，我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情，但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的必然結果。經(jīng)過(guò)幾天的反思，我對自己這半年的工作成長(cháng)經(jīng)歷進(jìn)行了詳細回憶和分析。記得剛上任的時(shí)候，我對自己的要求還是比較高的，時(shí)時(shí)處處也都能遵守相關(guān)規定，從而努力完成各項工作。但近期來(lái)，由于工作逐漸走上了軌道，而自己對部門(mén)的一切也比較熟悉了，尤其是領(lǐng)導對我的關(guān)懷和幫助在使我感到溫暖的同時(shí)，也慢慢開(kāi)始放松了對自己的要求，反而認為自己已經(jīng)做得很好了。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心。
同時(shí)，在這件事中，我還感到，自己在工作責任心上仍就非常欠缺，對于體育活動(dòng)，院里一向是很重視的，可是我卻犯下了如此重大的錯誤，導致院里直接失去了參賽的資格，我一個(gè)人的失職，卻讓眾多運動(dòng)員們失去機會(huì )，而且更重要的是給院里抹黑了，為此，我感到十分的羞愧�，F在，我深深感到，這是一個(gè)非常危險的傾向，也是一個(gè)極其重要的苗頭，如果不是領(lǐng)導及時(shí)發(fā)現，并要求自己深刻反省，而放任自己繼續放縱和發(fā)展，那么，后果是極其嚴重的，甚至都無(wú)法想象會(huì )發(fā)生怎樣的工作失誤。因此，通過(guò)這件事，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了幸運，感到了自己覺(jué)醒的及時(shí)，這在我今后的人生成長(cháng)道路上，無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉折。所以，在此，我在向領(lǐng)導做出檢討的同時(shí)，也向你們表示發(fā)自?xún)刃牡母兄x。
此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在各項活動(dòng)中，大家都像我一樣粗心大意，對自己分內的事不細心，玩忽職守，那工作效率如何才能提高，學(xué)生會(huì )的工作怎樣還能正常進(jìn)行，因此，這件事的后果是嚴重的，影響是惡劣的。
對于這次的嚴重失職，是由于我的疏忽大意，看錯了比賽的時(shí)間，導致我院參賽隊伍直接被取消比賽資格。歸根究底，是由于我的以下幾點(diǎn)原因造成的：
責任心不強，沒(méi)有身為學(xué)生干部的意識。作為一個(gè)學(xué)生干部，一個(gè)部門(mén)的部長(cháng)，我本應該勤勤懇懇的工作，做的一絲不茍，做好每一件領(lǐng)導安排的事，盡到一個(gè)學(xué)生干部應盡的職責�？墒俏矣捎谪熑涡牟粡�，沒(méi)有仔細比賽的詳情，導致我院失去了參賽的資格。疏忽大意，粗心。在工作之中，我只是簡(jiǎn)單的觀(guān)看了一下比賽的流程，并沒(méi)有仔細看過(guò)，所以會(huì )對比賽的時(shí)間不熟悉，導致記錯了比賽開(kāi)始的時(shí)間，從而導致了如此嚴重的后果。
通過(guò)這件事情，我感到自己責任心不強，但同時(shí)也是長(cháng)期以來(lái)對自己放松要求，工作作風(fēng)渙散的必然結果。自己身學(xué)生干部，應該嚴以律已，對自己嚴格要求！然而自己卻不能好好的約束自己，由于自己的失職，給院里帶來(lái)了極壞的'影。這也說(shuō)明，我對自己的工作沒(méi)有足夠的責任心，也沒(méi)有把自己的工作更加做好，更加走上新臺階的思想動(dòng)力。在自己的思想中，仍就存在得過(guò)且過(guò)，混日子的應付思想�，F在，我深深感到，這是一個(gè)非常危險的傾向，也是一個(gè)極其重要的苗頭。因此，這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導對我的信任，愧對領(lǐng)導的關(guān)心。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
xxxx年x月xx日
學(xué)生會(huì )工作犯錯檢討書(shū)3
尊敬的書(shū)記：
您好！
針對近期學(xué)生會(huì )工作開(kāi)展及任務(wù)完成情況，出現的一系列的問(wèn)題，我作為新上任的系團總支助理負有不可推卸的責任，特別是在組織學(xué)生干部投票的專(zhuān)項任務(wù)中，我個(gè)人存在工作作風(fēng)不扎實(shí)、工作進(jìn)展滯后、工作措施不力以及責任心與執行力不強的問(wèn)題，未能很好地執行并完成上級安排的任務(wù)，負有領(lǐng)導不利的責任，我認真反思，深刻自剖，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我謹向領(lǐng)導做出深刻書(shū)面檢討。并將我對目前學(xué)生會(huì )工作存在問(wèn)題的反思與總結結果向領(lǐng)導匯報如下：
1、有些活動(dòng)計劃執行力度弱，活動(dòng)策劃不完善、充分，活動(dòng)策劃中缺乏必要的應急反應部分，導致無(wú)法有效應對突發(fā)事件。這主要表現在策劃不具有可行性或考慮不全面等。
2、個(gè)別學(xué)生會(huì )干部工作效率低，行動(dòng)遲緩，通知一個(gè)事情周一前完成，周五都看不到結果。另外，即便完成，完成質(zhì)量也差強人意，無(wú)法達到預期目標。
3、個(gè)別學(xué)生會(huì )干部沒(méi)有轉變好角色，工作中態(tài)度散漫，沒(méi)有工作積極性，缺少工作責任心，每到期末或者換屆前后等特殊時(shí)期總有一些學(xué)生干部，放松要求，想著(zhù)沒(méi)多久就要放假或者離開(kāi)學(xué)生會(huì )了，不用那么認真、那么努力了，造成學(xué)生工作難以開(kāi)展和出現斷層。
4、活動(dòng)中，部門(mén)間溝通存在障礙，無(wú)法相互間正確理解各自意圖。造成理解偏差、誤解，進(jìn)而影響工作效率。
5、有些活動(dòng)實(shí)施較混亂，準備不足，難以有效的責任到人。主要體現在出現問(wèn)題，找不到人，互相推卸等等。
6、活動(dòng)實(shí)施層級混亂，部門(mén)活動(dòng)過(guò)多依仗主席團行動(dòng)，主席團過(guò)分事必躬親。
7、個(gè)別部門(mén)內部還不夠團結，另外各部門(mén)之間也有待加強團結，部門(mén)要與主席團保持一致。
8、學(xué)生會(huì )與班級班委會(huì )溝通不夠、服務(wù)不夠
9、部門(mén)干事工作技能不強，正副部長(cháng)工作流程不詳，缺少有效的指導和鍛煉。
10、部門(mén)特色與工作職責不甚明確，難以有效的區分。
11、工作總結反思不足，工作只是草草結束，難有新收獲，大提高。無(wú)法保證同一個(gè)失誤甚至是錯誤不犯第二次。
以上這些問(wèn)題，我認為是我們新一屆學(xué)生會(huì )在下一個(gè)工作階段中務(wù)必正視和急需解決的，我將和主席團共同商討，尋求解決之道，認真學(xué)習學(xué)生干部的“六個(gè)意識”，不斷反思、總結、提升和進(jìn)步。進(jìn)一步提高學(xué)生會(huì )隊伍的戰斗力、凝聚力，認真履行學(xué)生干部的職責，更好地為公共管理系師生服務(wù)。
此致
敬禮！
檢討人：xxx
xxxx年x月xx日
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